✅ عزم ملی روانشناسان و مشاوران کشور برای
#احیای_سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره
🔸 روانشناسان و مشاوران کشور، هرگز فراموش نخواهند کرد روزگاری را که حتی بزرگان روانشناسی، حق کار مستقل نداشتند و به لحاظ قانونی مجبور بودند زیرنظر روانپزشکانی که دانشجوی خودشان بودند خدمات حرفه ای داشته باشند.
🔸 روانشناسان و مشاوران کشور، قدر و منزلت سازمان نظام روانشناسی و مشاوره را می دانند و قدردان همه شخصیت های حقیقی و حقوقی هستند که برای پدیدآیی و دوام سازمان تلاش کرده اند.
🔸 در حال حاضر #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره با چالش هایی روبرو هست (از قببل عدم #تعیین_رئیس_سازمان ، عدم #شفافیت_مالی ، تردید در #سلامت_اداری) که اگر برای احیای آن عزمی ملی صورت نپذیرد، ابتدا از درون تو خالی خواهد شد و سپس از بیرون مورد هجمه قرار خواهد گرفت و این دستآورد عظیم که موجب هویت روانشناسان و مشاوران کشور است از بین خواهد رفت.
🔸 متاسفانه با گذشت قریب 17 ماه از شروع دوره چهارم شورای مرکزی، هنوز سازمان با مشکل عدم #تعیین_رئیس_سازمان مواجه است.
موقتی بودن ریاست باقیمانده از دوره سوم، ابلاغ نظر نهادهاي امنيتي و اطلاعاتي توسط دفتر رياست جمهوري مبنی بر عدم تایید ایشان برای دوره چهارم و اصرار ایشان بر باقی ماندن در پست ریاست، باعث شده شورای مرکزی بیشترین وقت خود را صرف حل مساله ریاست نماید و بسیاری از وظایف ذاتی سازمان به درستی و با صحت و دقت پیش نرود.
🔸 در حال حاضر #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره فاقد #شفافیت_مالی است،
و حداقل از ابتدای دوره سوم شورای مرکزی تاکنون، هیچ گزارش مالی که مورد تایید شورای مرکزی و هیات بازرسان باشد وجود نداشته است.
به عبارتی دیگر، اعضای سازمان نظام نمی دانند که حق عضویتشان که گاهی با هزار سختی تامین می شود، چگونه و به چه مصارفی می رسد و نمی دانند که آیا شایعه های حیف و میل مالی تا چه حد صحت دارد.
🔸 در حال حاضر تردیدهایی در خصوص #سلامت_اداری در #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره وجود دارد.
آخرین مصوبه شورای مرکزی در دوره سوم، موسوم به #مصوبه_14_تیرماه_1395 اشاره به تردیدهای جدی شورای مرکزی و هیات بازرسان در خصوص سلامت اداری داشت.
نه تنها تاکنون، اجرای این مصوبه پیگیری نشده است، همچنین متاسفانه شواهدی در خصوص وجود یا تداوم آسیب های اداری نظیر عدم رعایت نوبت مصاحبه گزارش می شود؛ مساله ای که لازم است توسط شورای مرکزی و هیات بازرسان بررسی و ضمن اقدامات پیشگیرانه و بازدارنده، گزارش آن به اعضای سازمان رسانیده شود.
🔸 در دوره چهارم اقدام عملی و جدی برای #دفاع_از_حقوق_روانشناسان_و_مشاوران که از وظایف اصلی و سه گانه سازمان می باشد صورت نپذیرفته است.
🔸 در دوره چهارم، اقدام عملی و جدی برای #دفاع_از_حقوق_مراجعان ، نظیر تصریح مرزهای صلاحیت، که از وظایف اصلی و سه گانه سازمان می باشد صورت نپذیرفته است؛ ضعفی که امکان مداخله نهادهای خارج از سازمان را در امور روانشناسی و مشاوره مهیا می سازد.
🔸 برای روانشناسان و مشاوران کشور، اهمیت #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره آنقدر بالاست که آن را خانه دوم خود می دانند و اجازه نمی دهند حتی افرادی که احیانا در ایجاد و دوام سازمان نقش داشته اند، به آن آسیب وارد کنند و با همه احترامی که به پیش کسوتان دارند حتی تعلل های آنها را نیز برنخواهند تافت.
🔸 روانشناسان و مشاوران کشور انتظار دارند که #شورای_مرکزی بدور از هر گونه ملاحظات سیاسی کارانه و بدون افتادن در تله مشمول زمان شدن، در اولین فرصت نسبت به #تعیین_سرپرست_سازمان اقدام نماید تا اقدامات بعدی برای انتقال مسئولیت به فردی که توسط شورای مرکزی منتخب شده و توسط ریاست جمهوری تایید می شود صورت پذیرد.
🔸 در صورتی که شورای مرکزی قادر به اقدام کارآمد در خصوص رفع سریع معضل ریاست سازمان ودیگر وظایف ذاتی خود نشدند، روانشناسان و مشاوران کشور انتظار دارند که #هیات_بازرسان ، به وظایف ذاتی خود برای تشکیل #مجمع_عمومی و در صورت نیاز حتی انحلال شورای مرکزی اقدام نمایند.
🔸همه روانشناسان و مشاوران کشور
همسو با #منظومه_انجمنهای_علمی_روانشناسی_مشاوره
در یک عزم ملی
با قدمی، (حداقل فوروارد این مطلب و در صورت امکان تماس با اعضای شورای مرکزی و هیات بازرسان)
یا قلمی (نگارش درخواست ها و مطالبات خود)
برای
#احیای_سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره
تلاش خواهند کرد تا
#تعیین_رئیس_سازمان ،
#شفافیت_مالی ،
#سلامت_اداری ،
#دفاع_از_حقوق_روانشناسان_و_مشاوران و
#دفاع_از_حقوق_مراجعان
محقق شود.
دکتر حمید پورشریفی
عصو سابق شورای مرکزی و معاون سابق پارلمانی، حقوقی و استانهای سازمان نظام روانشناسی و مشاوره
دهم آذرماه 1396
@DrPoursharifi
https://t.me/DrPoursharifi
#احیای_سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره
🔸 روانشناسان و مشاوران کشور، هرگز فراموش نخواهند کرد روزگاری را که حتی بزرگان روانشناسی، حق کار مستقل نداشتند و به لحاظ قانونی مجبور بودند زیرنظر روانپزشکانی که دانشجوی خودشان بودند خدمات حرفه ای داشته باشند.
🔸 روانشناسان و مشاوران کشور، قدر و منزلت سازمان نظام روانشناسی و مشاوره را می دانند و قدردان همه شخصیت های حقیقی و حقوقی هستند که برای پدیدآیی و دوام سازمان تلاش کرده اند.
🔸 در حال حاضر #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره با چالش هایی روبرو هست (از قببل عدم #تعیین_رئیس_سازمان ، عدم #شفافیت_مالی ، تردید در #سلامت_اداری) که اگر برای احیای آن عزمی ملی صورت نپذیرد، ابتدا از درون تو خالی خواهد شد و سپس از بیرون مورد هجمه قرار خواهد گرفت و این دستآورد عظیم که موجب هویت روانشناسان و مشاوران کشور است از بین خواهد رفت.
🔸 متاسفانه با گذشت قریب 17 ماه از شروع دوره چهارم شورای مرکزی، هنوز سازمان با مشکل عدم #تعیین_رئیس_سازمان مواجه است.
موقتی بودن ریاست باقیمانده از دوره سوم، ابلاغ نظر نهادهاي امنيتي و اطلاعاتي توسط دفتر رياست جمهوري مبنی بر عدم تایید ایشان برای دوره چهارم و اصرار ایشان بر باقی ماندن در پست ریاست، باعث شده شورای مرکزی بیشترین وقت خود را صرف حل مساله ریاست نماید و بسیاری از وظایف ذاتی سازمان به درستی و با صحت و دقت پیش نرود.
🔸 در حال حاضر #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره فاقد #شفافیت_مالی است،
و حداقل از ابتدای دوره سوم شورای مرکزی تاکنون، هیچ گزارش مالی که مورد تایید شورای مرکزی و هیات بازرسان باشد وجود نداشته است.
به عبارتی دیگر، اعضای سازمان نظام نمی دانند که حق عضویتشان که گاهی با هزار سختی تامین می شود، چگونه و به چه مصارفی می رسد و نمی دانند که آیا شایعه های حیف و میل مالی تا چه حد صحت دارد.
🔸 در حال حاضر تردیدهایی در خصوص #سلامت_اداری در #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره وجود دارد.
آخرین مصوبه شورای مرکزی در دوره سوم، موسوم به #مصوبه_14_تیرماه_1395 اشاره به تردیدهای جدی شورای مرکزی و هیات بازرسان در خصوص سلامت اداری داشت.
نه تنها تاکنون، اجرای این مصوبه پیگیری نشده است، همچنین متاسفانه شواهدی در خصوص وجود یا تداوم آسیب های اداری نظیر عدم رعایت نوبت مصاحبه گزارش می شود؛ مساله ای که لازم است توسط شورای مرکزی و هیات بازرسان بررسی و ضمن اقدامات پیشگیرانه و بازدارنده، گزارش آن به اعضای سازمان رسانیده شود.
🔸 در دوره چهارم اقدام عملی و جدی برای #دفاع_از_حقوق_روانشناسان_و_مشاوران که از وظایف اصلی و سه گانه سازمان می باشد صورت نپذیرفته است.
🔸 در دوره چهارم، اقدام عملی و جدی برای #دفاع_از_حقوق_مراجعان ، نظیر تصریح مرزهای صلاحیت، که از وظایف اصلی و سه گانه سازمان می باشد صورت نپذیرفته است؛ ضعفی که امکان مداخله نهادهای خارج از سازمان را در امور روانشناسی و مشاوره مهیا می سازد.
🔸 برای روانشناسان و مشاوران کشور، اهمیت #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره آنقدر بالاست که آن را خانه دوم خود می دانند و اجازه نمی دهند حتی افرادی که احیانا در ایجاد و دوام سازمان نقش داشته اند، به آن آسیب وارد کنند و با همه احترامی که به پیش کسوتان دارند حتی تعلل های آنها را نیز برنخواهند تافت.
🔸 روانشناسان و مشاوران کشور انتظار دارند که #شورای_مرکزی بدور از هر گونه ملاحظات سیاسی کارانه و بدون افتادن در تله مشمول زمان شدن، در اولین فرصت نسبت به #تعیین_سرپرست_سازمان اقدام نماید تا اقدامات بعدی برای انتقال مسئولیت به فردی که توسط شورای مرکزی منتخب شده و توسط ریاست جمهوری تایید می شود صورت پذیرد.
🔸 در صورتی که شورای مرکزی قادر به اقدام کارآمد در خصوص رفع سریع معضل ریاست سازمان ودیگر وظایف ذاتی خود نشدند، روانشناسان و مشاوران کشور انتظار دارند که #هیات_بازرسان ، به وظایف ذاتی خود برای تشکیل #مجمع_عمومی و در صورت نیاز حتی انحلال شورای مرکزی اقدام نمایند.
🔸همه روانشناسان و مشاوران کشور
همسو با #منظومه_انجمنهای_علمی_روانشناسی_مشاوره
در یک عزم ملی
با قدمی، (حداقل فوروارد این مطلب و در صورت امکان تماس با اعضای شورای مرکزی و هیات بازرسان)
یا قلمی (نگارش درخواست ها و مطالبات خود)
برای
#احیای_سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره
تلاش خواهند کرد تا
#تعیین_رئیس_سازمان ،
#شفافیت_مالی ،
#سلامت_اداری ،
#دفاع_از_حقوق_روانشناسان_و_مشاوران و
#دفاع_از_حقوق_مراجعان
محقق شود.
دکتر حمید پورشریفی
عصو سابق شورای مرکزی و معاون سابق پارلمانی، حقوقی و استانهای سازمان نظام روانشناسی و مشاوره
دهم آذرماه 1396
@DrPoursharifi
https://t.me/DrPoursharifi
Telegram
Dr. Poursharifi-Telegram-Channel
هدفِ کانال حاضر و سایت (http://poursharifi.ir)،
ترویج علم روانشناسی، پرداختن به مسائل حرفه روانشناسی و مسائل اجتماعی از نگاه روان‌شناختی
ترویج علم روانشناسی، پرداختن به مسائل حرفه روانشناسی و مسائل اجتماعی از نگاه روان‌شناختی
Forwarded from Dr. Poursharifi-Telegram-Channel
✅ عزم ملی روانشناسان و مشاوران کشور برای
#احیای_سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره
🔸 روانشناسان و مشاوران کشور، هرگز فراموش نخواهند کرد روزگاری را که حتی بزرگان روانشناسی، حق کار مستقل نداشتند و به لحاظ قانونی مجبور بودند زیرنظر روانپزشکانی که دانشجوی خودشان بودند خدمات حرفه ای داشته باشند.
🔸 روانشناسان و مشاوران کشور، قدر و منزلت سازمان نظام روانشناسی و مشاوره را می دانند و قدردان همه شخصیت های حقیقی و حقوقی هستند که برای پدیدآیی و دوام سازمان تلاش کرده اند.
🔸 در حال حاضر #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره با چالش هایی روبرو هست (از قببل عدم #تعیین_رئیس_سازمان ، عدم #شفافیت_مالی ، تردید در #سلامت_اداری) که اگر برای احیای آن عزمی ملی صورت نپذیرد، ابتدا از درون تو خالی خواهد شد و سپس از بیرون مورد هجمه قرار خواهد گرفت و این دستآورد عظیم که موجب هویت روانشناسان و مشاوران کشور است از بین خواهد رفت.
🔸 متاسفانه با گذشت قریب 17 ماه از شروع دوره چهارم شورای مرکزی، هنوز سازمان با مشکل عدم #تعیین_رئیس_سازمان مواجه است.
موقتی بودن ریاست باقیمانده از دوره سوم، ابلاغ نظر نهادهاي امنيتي و اطلاعاتي توسط دفتر رياست جمهوري مبنی بر عدم تایید ایشان برای دوره چهارم و اصرار ایشان بر باقی ماندن در پست ریاست، باعث شده شورای مرکزی بیشترین وقت خود را صرف حل مساله ریاست نماید و بسیاری از وظایف ذاتی سازمان به درستی و با صحت و دقت پیش نرود.
🔸 در حال حاضر #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره فاقد #شفافیت_مالی است،
و حداقل از ابتدای دوره سوم شورای مرکزی تاکنون، هیچ گزارش مالی که مورد تایید شورای مرکزی و هیات بازرسان باشد وجود نداشته است.
به عبارتی دیگر، اعضای سازمان نظام نمی دانند که حق عضویتشان که گاهی با هزار سختی تامین می شود، چگونه و به چه مصارفی می رسد و نمی دانند که آیا شایعه های حیف و میل مالی تا چه حد صحت دارد.
🔸 در حال حاضر تردیدهایی در خصوص #سلامت_اداری در #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره وجود دارد.
آخرین مصوبه شورای مرکزی در دوره سوم، موسوم به #مصوبه_14_تیرماه_1395 اشاره به تردیدهای جدی شورای مرکزی و هیات بازرسان در خصوص سلامت اداری داشت.
نه تنها تاکنون، اجرای این مصوبه پیگیری نشده است، همچنین متاسفانه شواهدی در خصوص وجود یا تداوم آسیب های اداری نظیر عدم رعایت نوبت مصاحبه گزارش می شود؛ مساله ای که لازم است توسط شورای مرکزی و هیات بازرسان بررسی و ضمن اقدامات پیشگیرانه و بازدارنده، گزارش آن به اعضای سازمان رسانیده شود.
🔸 در دوره چهارم اقدام عملی و جدی برای #دفاع_از_حقوق_روانشناسان_و_مشاوران که از وظایف اصلی و سه گانه سازمان می باشد صورت نپذیرفته است.
🔸 در دوره چهارم، اقدام عملی و جدی برای #دفاع_از_حقوق_مراجعان ، نظیر تصریح مرزهای صلاحیت، که از وظایف اصلی و سه گانه سازمان می باشد صورت نپذیرفته است؛ ضعفی که امکان مداخله نهادهای خارج از سازمان را در امور روانشناسی و مشاوره مهیا می سازد.
🔸 برای روانشناسان و مشاوران کشور، اهمیت #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره آنقدر بالاست که آن را خانه دوم خود می دانند و اجازه نمی دهند حتی افرادی که احیانا در ایجاد و دوام سازمان نقش داشته اند، به آن آسیب وارد کنند و با همه احترامی که به پیش کسوتان دارند حتی تعلل های آنها را نیز برنخواهند تافت.
🔸 روانشناسان و مشاوران کشور انتظار دارند که #شورای_مرکزی بدور از هر گونه ملاحظات سیاسی کارانه و بدون افتادن در تله مشمول زمان شدن، در اولین فرصت نسبت به #تعیین_سرپرست_سازمان اقدام نماید تا اقدامات بعدی برای انتقال مسئولیت به فردی که توسط شورای مرکزی منتخب شده و توسط ریاست جمهوری تایید می شود صورت پذیرد.
🔸 در صورتی که شورای مرکزی قادر به اقدام کارآمد در خصوص رفع سریع معضل ریاست سازمان ودیگر وظایف ذاتی خود نشدند، روانشناسان و مشاوران کشور انتظار دارند که #هیات_بازرسان ، به وظایف ذاتی خود برای تشکیل #مجمع_عمومی و در صورت نیاز حتی انحلال شورای مرکزی اقدام نمایند.
🔸همه روانشناسان و مشاوران کشور
همسو با #منظومه_انجمنهای_علمی_روانشناسی_مشاوره
در یک عزم ملی
با قدمی، (حداقل فوروارد این مطلب و در صورت امکان تماس با اعضای شورای مرکزی و هیات بازرسان)
یا قلمی (نگارش درخواست ها و مطالبات خود)
برای
#احیای_سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره
تلاش خواهند کرد تا
#تعیین_رئیس_سازمان ،
#شفافیت_مالی ،
#سلامت_اداری ،
#دفاع_از_حقوق_روانشناسان_و_مشاوران و
#دفاع_از_حقوق_مراجعان
محقق شود.
دکتر حمید پورشریفی
عصو سابق شورای مرکزی و معاون سابق پارلمانی، حقوقی و استانهای سازمان نظام روانشناسی و مشاوره
دهم آذرماه 1396
@DrPoursharifi
https://t.me/DrPoursharifi
#احیای_سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره
🔸 روانشناسان و مشاوران کشور، هرگز فراموش نخواهند کرد روزگاری را که حتی بزرگان روانشناسی، حق کار مستقل نداشتند و به لحاظ قانونی مجبور بودند زیرنظر روانپزشکانی که دانشجوی خودشان بودند خدمات حرفه ای داشته باشند.
🔸 روانشناسان و مشاوران کشور، قدر و منزلت سازمان نظام روانشناسی و مشاوره را می دانند و قدردان همه شخصیت های حقیقی و حقوقی هستند که برای پدیدآیی و دوام سازمان تلاش کرده اند.
🔸 در حال حاضر #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره با چالش هایی روبرو هست (از قببل عدم #تعیین_رئیس_سازمان ، عدم #شفافیت_مالی ، تردید در #سلامت_اداری) که اگر برای احیای آن عزمی ملی صورت نپذیرد، ابتدا از درون تو خالی خواهد شد و سپس از بیرون مورد هجمه قرار خواهد گرفت و این دستآورد عظیم که موجب هویت روانشناسان و مشاوران کشور است از بین خواهد رفت.
🔸 متاسفانه با گذشت قریب 17 ماه از شروع دوره چهارم شورای مرکزی، هنوز سازمان با مشکل عدم #تعیین_رئیس_سازمان مواجه است.
موقتی بودن ریاست باقیمانده از دوره سوم، ابلاغ نظر نهادهاي امنيتي و اطلاعاتي توسط دفتر رياست جمهوري مبنی بر عدم تایید ایشان برای دوره چهارم و اصرار ایشان بر باقی ماندن در پست ریاست، باعث شده شورای مرکزی بیشترین وقت خود را صرف حل مساله ریاست نماید و بسیاری از وظایف ذاتی سازمان به درستی و با صحت و دقت پیش نرود.
🔸 در حال حاضر #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره فاقد #شفافیت_مالی است،
و حداقل از ابتدای دوره سوم شورای مرکزی تاکنون، هیچ گزارش مالی که مورد تایید شورای مرکزی و هیات بازرسان باشد وجود نداشته است.
به عبارتی دیگر، اعضای سازمان نظام نمی دانند که حق عضویتشان که گاهی با هزار سختی تامین می شود، چگونه و به چه مصارفی می رسد و نمی دانند که آیا شایعه های حیف و میل مالی تا چه حد صحت دارد.
🔸 در حال حاضر تردیدهایی در خصوص #سلامت_اداری در #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره وجود دارد.
آخرین مصوبه شورای مرکزی در دوره سوم، موسوم به #مصوبه_14_تیرماه_1395 اشاره به تردیدهای جدی شورای مرکزی و هیات بازرسان در خصوص سلامت اداری داشت.
نه تنها تاکنون، اجرای این مصوبه پیگیری نشده است، همچنین متاسفانه شواهدی در خصوص وجود یا تداوم آسیب های اداری نظیر عدم رعایت نوبت مصاحبه گزارش می شود؛ مساله ای که لازم است توسط شورای مرکزی و هیات بازرسان بررسی و ضمن اقدامات پیشگیرانه و بازدارنده، گزارش آن به اعضای سازمان رسانیده شود.
🔸 در دوره چهارم اقدام عملی و جدی برای #دفاع_از_حقوق_روانشناسان_و_مشاوران که از وظایف اصلی و سه گانه سازمان می باشد صورت نپذیرفته است.
🔸 در دوره چهارم، اقدام عملی و جدی برای #دفاع_از_حقوق_مراجعان ، نظیر تصریح مرزهای صلاحیت، که از وظایف اصلی و سه گانه سازمان می باشد صورت نپذیرفته است؛ ضعفی که امکان مداخله نهادهای خارج از سازمان را در امور روانشناسی و مشاوره مهیا می سازد.
🔸 برای روانشناسان و مشاوران کشور، اهمیت #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره آنقدر بالاست که آن را خانه دوم خود می دانند و اجازه نمی دهند حتی افرادی که احیانا در ایجاد و دوام سازمان نقش داشته اند، به آن آسیب وارد کنند و با همه احترامی که به پیش کسوتان دارند حتی تعلل های آنها را نیز برنخواهند تافت.
🔸 روانشناسان و مشاوران کشور انتظار دارند که #شورای_مرکزی بدور از هر گونه ملاحظات سیاسی کارانه و بدون افتادن در تله مشمول زمان شدن، در اولین فرصت نسبت به #تعیین_سرپرست_سازمان اقدام نماید تا اقدامات بعدی برای انتقال مسئولیت به فردی که توسط شورای مرکزی منتخب شده و توسط ریاست جمهوری تایید می شود صورت پذیرد.
🔸 در صورتی که شورای مرکزی قادر به اقدام کارآمد در خصوص رفع سریع معضل ریاست سازمان ودیگر وظایف ذاتی خود نشدند، روانشناسان و مشاوران کشور انتظار دارند که #هیات_بازرسان ، به وظایف ذاتی خود برای تشکیل #مجمع_عمومی و در صورت نیاز حتی انحلال شورای مرکزی اقدام نمایند.
🔸همه روانشناسان و مشاوران کشور
همسو با #منظومه_انجمنهای_علمی_روانشناسی_مشاوره
در یک عزم ملی
با قدمی، (حداقل فوروارد این مطلب و در صورت امکان تماس با اعضای شورای مرکزی و هیات بازرسان)
یا قلمی (نگارش درخواست ها و مطالبات خود)
برای
#احیای_سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره
تلاش خواهند کرد تا
#تعیین_رئیس_سازمان ،
#شفافیت_مالی ،
#سلامت_اداری ،
#دفاع_از_حقوق_روانشناسان_و_مشاوران و
#دفاع_از_حقوق_مراجعان
محقق شود.
دکتر حمید پورشریفی
عصو سابق شورای مرکزی و معاون سابق پارلمانی، حقوقی و استانهای سازمان نظام روانشناسی و مشاوره
دهم آذرماه 1396
@DrPoursharifi
https://t.me/DrPoursharifi
Telegram
Dr. Poursharifi-Telegram-Channel
هدفِ کانال حاضر و سایت (http://poursharifi.ir)،
ترویج علم روانشناسی، پرداختن به مسائل حرفه روانشناسی و مسائل اجتماعی از نگاه روان‌شناختی
ترویج علم روانشناسی، پرداختن به مسائل حرفه روانشناسی و مسائل اجتماعی از نگاه روان‌شناختی
Forwarded from کانال کمپین‌های احیای سازمان نظام روانشناسی و مشاوره
🔴 #هفت_سؤال از #معاون_حقوقی و استانهای #سازمان_نظام
🔶 توسط #کمپین‌های_احیای_سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره
🔻 1. شما در اطلاعیه اخیرتان که در سایکوپرس، رسانه منتسب به یکی از معاونین سازمان منتشر و بعد از دیده شدن توسط 2000 نفر برداشته شده، برای زیر سؤال بردن منتقدان عملکرد مسئولان سازمان، نوشته‌اید «عده معدودی تحصیل‌کرده روانشناسی (و نه روانشناس) و بدین ترتیب سعی کرده‌اید روانشناس بودن منتقدان را زیر سؤال ببرید تا آنجا که می‌دانیم شما #دامپزشک هستید، و سؤال اینجاست آیا یک فرد #غیرروانشناس می‌تواند در مورد #روانشناس_بودن #منتقدان قضاوت کند؟ چون معاون حقوقی هستید آیا چنین قضاوتی و چنین استفاده از موقعیت، صحیح است؟
🔻 2. در اطلاعیه اخیرتان همانند دفعات قبل، به #تعداد_کم_منتقدان اشاره‌کرده و آنها را 30 الی 40 نفر ذکر کرده‌اید آن‌وقت تنها #حمایت_بیش_از_50_استاد_برجسته_روانشناسی_و_مشاوره کشور و #حمایت_جمع_کثیری_از_روانشناسان_و_مشاوران کشور از اقدام #هیئت_بازرسان را چگونه ارزیابی می‌کنید؟
🔻 3. به ایراد خدشه به آراء و توهین و بی‌احترامی به منتخبین این جامعه (شورای مرکزی) اشاره کرده‌اید. اگر شک کردن در خصوص کارآمدی عملکرد شورای مرکزی و طرح آن توهین تلقی میشود پس چرا پیشنهاد انحلال شورای مرکزی در ماده 14 قانون تشکیل سازمان آمده است؟
🔻4. به برگزاری #مجمع_عمومی که یک رکن مستقل است با حضور #شوراهای_استانی (یک رکن مستقل دیگر) و #شورای_مرکزی (یک رکن مستقل دیگر) اشاره کرده‌اید. لطفاً به‌عنوان معاون حقوقی، و البته درصورتی‌که اطلاعات دانشگاهی حقوقی را داشته باشید پاسخ دهید که مگر می‌توان یک رکن را با #تجمیع_دو_رکن دیگر تشکیل داد؟
🔻5. شما به‌کرات در اطلاعیه‌هایتان منتقدان را افرادی ذکر می‌کنید که در انتخابات 95 رأی نیاورده‌اند مگر نه این است که در رأس آن‌هایی که خواهان برگزاری #مجمع_عمومی_فوق‌العاده بودند دو نفر از بازرسان فعلی سازمان هستند که خود منتخب اعضا هستند و آیا تمامی 50 استاد برجسته روانشناسی و مشاوره که از بازرسان ارجمند حمایت کرده بودند همه‌شان در انتخابات 95 کاندیدا بوده‌اند؟
🔻6. شما از طرفی به #خویشتن‌داری در برابر منتقدین عملکرد مسئولان اجرایی اشاره کرده‌اید و حتی نوشته‌اید «... با نیت اصلاح ذات البین تاکنون کوشیده تا از طریق #مذاکره ...» و از طرفی در اطلاعیه مورخ 16 اردیبهشت به اقدام قضایی اشاره می‌کنید و حتی گفته میشود #شکایت‌هایی علیه برخی از استادان ارجمند صورت گرفته است. آیا این خویشتن‌داری است؟ اگر خویشتن‌داری نمی‌کردید فراتر از شکایت و به دادسرا کشاندن اساتید و فعالان حرفه چه‌کاری انجام می‌دادید؟ آیا مبنای مذاکره، پذیرش حداقلی نیست؟ مسئولان سازمان تا الآن کدام نقد منتقدان را حتی به میزان اندک پذیرفته‌اند؟ یعنی تا الآن شفافیت مالی کاملاً وجود داشته است؟ یعنی تا الآن هیچ آسیب اداری نبوده و حتی یک نفر بدون نوبت پروانه نگرفته است؟ پس داستان #استیضاح معاون امور کمیسیون‌ها در بهمن 93 و #مصوبه_14_تیرماه_1395 شورای مرکزی چیست؟
🔻7. آیا استفاده از #برچسب‌هایی نظیر «کمپین‌های غیراخلاقی» و «حواشی خودخواهانه و زیاده‌طلبی‌های ناشی از حب نفس و دنیا» اقدامی #اخلاقی است؟ چطور میشود تلاش کمپین‌ها برای احیای سازمان، غیراخلاقی است و برچسب‌زدن‌های یک معاون سازمان اخلاقی است؟
💠 راستی هیچ دقت کرده‌اید که متن اطلاعیه هایتان که سرشار از تهدید، ناارزنده‌سازی و ... است خیلی شبیه اطلاعیه‌هایی است که بیش از این توسط روابط عمومی سازمان منتشر می‌شد. این شبهه ایجاد میشود که نکند این اطلاعیه‌ها را همان مسئولانی می‌نویسند که بیشترین نقد جامعه روانشناسی و مشاوره را به خود جلب کرده‌اند و شما صرفاً آن را منتشر می‌کنید؟
🌐 #کمپین‌های_احیای_سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره
🔶 توسط #کمپین‌های_احیای_سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره
🔻 1. شما در اطلاعیه اخیرتان که در سایکوپرس، رسانه منتسب به یکی از معاونین سازمان منتشر و بعد از دیده شدن توسط 2000 نفر برداشته شده، برای زیر سؤال بردن منتقدان عملکرد مسئولان سازمان، نوشته‌اید «عده معدودی تحصیل‌کرده روانشناسی (و نه روانشناس) و بدین ترتیب سعی کرده‌اید روانشناس بودن منتقدان را زیر سؤال ببرید تا آنجا که می‌دانیم شما #دامپزشک هستید، و سؤال اینجاست آیا یک فرد #غیرروانشناس می‌تواند در مورد #روانشناس_بودن #منتقدان قضاوت کند؟ چون معاون حقوقی هستید آیا چنین قضاوتی و چنین استفاده از موقعیت، صحیح است؟
🔻 2. در اطلاعیه اخیرتان همانند دفعات قبل، به #تعداد_کم_منتقدان اشاره‌کرده و آنها را 30 الی 40 نفر ذکر کرده‌اید آن‌وقت تنها #حمایت_بیش_از_50_استاد_برجسته_روانشناسی_و_مشاوره کشور و #حمایت_جمع_کثیری_از_روانشناسان_و_مشاوران کشور از اقدام #هیئت_بازرسان را چگونه ارزیابی می‌کنید؟
🔻 3. به ایراد خدشه به آراء و توهین و بی‌احترامی به منتخبین این جامعه (شورای مرکزی) اشاره کرده‌اید. اگر شک کردن در خصوص کارآمدی عملکرد شورای مرکزی و طرح آن توهین تلقی میشود پس چرا پیشنهاد انحلال شورای مرکزی در ماده 14 قانون تشکیل سازمان آمده است؟
🔻4. به برگزاری #مجمع_عمومی که یک رکن مستقل است با حضور #شوراهای_استانی (یک رکن مستقل دیگر) و #شورای_مرکزی (یک رکن مستقل دیگر) اشاره کرده‌اید. لطفاً به‌عنوان معاون حقوقی، و البته درصورتی‌که اطلاعات دانشگاهی حقوقی را داشته باشید پاسخ دهید که مگر می‌توان یک رکن را با #تجمیع_دو_رکن دیگر تشکیل داد؟
🔻5. شما به‌کرات در اطلاعیه‌هایتان منتقدان را افرادی ذکر می‌کنید که در انتخابات 95 رأی نیاورده‌اند مگر نه این است که در رأس آن‌هایی که خواهان برگزاری #مجمع_عمومی_فوق‌العاده بودند دو نفر از بازرسان فعلی سازمان هستند که خود منتخب اعضا هستند و آیا تمامی 50 استاد برجسته روانشناسی و مشاوره که از بازرسان ارجمند حمایت کرده بودند همه‌شان در انتخابات 95 کاندیدا بوده‌اند؟
🔻6. شما از طرفی به #خویشتن‌داری در برابر منتقدین عملکرد مسئولان اجرایی اشاره کرده‌اید و حتی نوشته‌اید «... با نیت اصلاح ذات البین تاکنون کوشیده تا از طریق #مذاکره ...» و از طرفی در اطلاعیه مورخ 16 اردیبهشت به اقدام قضایی اشاره می‌کنید و حتی گفته میشود #شکایت‌هایی علیه برخی از استادان ارجمند صورت گرفته است. آیا این خویشتن‌داری است؟ اگر خویشتن‌داری نمی‌کردید فراتر از شکایت و به دادسرا کشاندن اساتید و فعالان حرفه چه‌کاری انجام می‌دادید؟ آیا مبنای مذاکره، پذیرش حداقلی نیست؟ مسئولان سازمان تا الآن کدام نقد منتقدان را حتی به میزان اندک پذیرفته‌اند؟ یعنی تا الآن شفافیت مالی کاملاً وجود داشته است؟ یعنی تا الآن هیچ آسیب اداری نبوده و حتی یک نفر بدون نوبت پروانه نگرفته است؟ پس داستان #استیضاح معاون امور کمیسیون‌ها در بهمن 93 و #مصوبه_14_تیرماه_1395 شورای مرکزی چیست؟
🔻7. آیا استفاده از #برچسب‌هایی نظیر «کمپین‌های غیراخلاقی» و «حواشی خودخواهانه و زیاده‌طلبی‌های ناشی از حب نفس و دنیا» اقدامی #اخلاقی است؟ چطور میشود تلاش کمپین‌ها برای احیای سازمان، غیراخلاقی است و برچسب‌زدن‌های یک معاون سازمان اخلاقی است؟
💠 راستی هیچ دقت کرده‌اید که متن اطلاعیه هایتان که سرشار از تهدید، ناارزنده‌سازی و ... است خیلی شبیه اطلاعیه‌هایی است که بیش از این توسط روابط عمومی سازمان منتشر می‌شد. این شبهه ایجاد میشود که نکند این اطلاعیه‌ها را همان مسئولانی می‌نویسند که بیشترین نقد جامعه روانشناسی و مشاوره را به خود جلب کرده‌اند و شما صرفاً آن را منتشر می‌کنید؟
🌐 #کمپین‌های_احیای_سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره
🔴 آیا شورای مرکزی قادر به حل مسایل سازمان نظام روانشناسی و مشاوره خواهد شد؟
#خلاصه نوشته دهم خردادماه 1397 #دکتر_پورشریفی، به شرح زیر است:
💠 مساله اصلی در حرفه روانشناسی و مشاوره چیست؟
🔸 #مطالبه_اصلی #جامعه_روانشناسی_و_مشاوره، داشتن #سازمانی_سالم (یعنی به دور از آسیب های مالی و اداری) و #سازمانی_موثر (یعنی توانمندی در حمایت از حقوق مراجعان به روانشناسان و مشاوران و حمایت از حقوق صنفی روانشناسان و مشاوران) است.
🔸 سالم بودن پیش نیاز و شرط اصلی موثر بودن است.
بدین ترتیب مساله اصلی در حال حاضر رسیدن به یک سلامت اداری و مالی در سازمان است.
💠 در #حال_حاضر در #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره چه می گذرد؟
در بهار سال 1397 شورای مرکزی سه جلسه برگزار شده است.
🔸 #جلسه_20_فروردین 1397 شورای مرکزی را می توان یک جلسه واکنشی به تلاش های ارزنده بازرسان مستقل در نظر گرفت. در این جلسه، قرار شد که #مجمع عمومی با حضور اعضای #شوراهای_استانی و شورای مرکزی برگزار شود. تصمیمی که مغایر با حقوق شهروندی و #تضیع_حقوق_اعضای_سازمان در #تهران و #شهرهای_بزرگ است.
🔸 در #جلسه_10_اردیبهشت 1397 شورای مرکزی، مساله #حمایت از #یکی_از_منتخبان_ریاست، بدون اینکه در دستور جلسه قرار گرفته باشد مطرح شد. این بحث یا تصمیم شورای مرکزی در سایت سازمان به طریقه بحث انگیزی منعکس و بعد حذف می شود و موضوع موجب واکنش و نامه گله آمیز یکی ازمنتخبان، یعنی دکتر بهروز بیرشک می شود.
🔸 در #جلسه_7_خرداد ماه 1397 شورای مرکزی، نوشتن #آیین_نامه ای با هدف تحت #کنترل درآوردن #بازرسان مطرح می شود. موضوعی که از جلسه قبل باقی مانده بود هرچند فرصت بحث پیدا نمی کند.
گویا شورای مرکزی به جای تلاش برای پیشگیری از آسیب های اداری و احراز شفافیت مالی سازمان، سعی بر آن دارد که رکنی از سازمان را که می تواند در کنار شورای مرکزی مانع از آسیب ها شود به انقیاد بکشد.
💠 چه می شود که شورای مرکزی چنین سمت و سویی پیدا می کند؟
🔸 چه کسانی دستور جلسه شورای مرکزی را تدوین و به نوعی مسیر جلسات را تعیین می کنند؟
...
🔸 اگر اعضای مستقلی در شورای مرکزی وجود دارد موضع آنها چیست؟
🔸 در وضعیت موجود، #چشم انداز برای اینکه شورای مرکزی بتواند مسائل سازمان را بخوبی حل و فصل کند #خوب_نیست.
گویا آنها به جای مبارزه با آسیب ها، با مبارزه کنندگان با آسیب ها مبارزه می کنند و نه عزمی برای مبارزه با آسیب ها و رسیدن سازمان به سازمانی سالم دارند و نه تلاشی برای موثر بودن سازمان نشان می دهند.
💠 با چنین روندی راه حل نهایی چیست؟
🔸اگر شورای مرکزی تغییری در سیاست های خود نداشته باشد، تنها راه نجات بخش سازمان نظام روانشناسی و مشاوره، انتخابات مجدد شورای مرکزی خواهد بود.
#متن_کامل_نوشته در #سایت_شخصی_دکتر_پورشریفی با #لینک زیر قابل دسترس است:
http://poursharifi.ir/Notes/آیا-شورای-مرکزی-قادر-به-حل-مسایل-سازمان-نظام-روانشناسی-و-مشاوره-خواهد-شد
@DrPoursharifi
https://t.me/DrPoursharifi
#خلاصه نوشته دهم خردادماه 1397 #دکتر_پورشریفی، به شرح زیر است:
💠 مساله اصلی در حرفه روانشناسی و مشاوره چیست؟
🔸 #مطالبه_اصلی #جامعه_روانشناسی_و_مشاوره، داشتن #سازمانی_سالم (یعنی به دور از آسیب های مالی و اداری) و #سازمانی_موثر (یعنی توانمندی در حمایت از حقوق مراجعان به روانشناسان و مشاوران و حمایت از حقوق صنفی روانشناسان و مشاوران) است.
🔸 سالم بودن پیش نیاز و شرط اصلی موثر بودن است.
بدین ترتیب مساله اصلی در حال حاضر رسیدن به یک سلامت اداری و مالی در سازمان است.
💠 در #حال_حاضر در #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره چه می گذرد؟
در بهار سال 1397 شورای مرکزی سه جلسه برگزار شده است.
🔸 #جلسه_20_فروردین 1397 شورای مرکزی را می توان یک جلسه واکنشی به تلاش های ارزنده بازرسان مستقل در نظر گرفت. در این جلسه، قرار شد که #مجمع عمومی با حضور اعضای #شوراهای_استانی و شورای مرکزی برگزار شود. تصمیمی که مغایر با حقوق شهروندی و #تضیع_حقوق_اعضای_سازمان در #تهران و #شهرهای_بزرگ است.
🔸 در #جلسه_10_اردیبهشت 1397 شورای مرکزی، مساله #حمایت از #یکی_از_منتخبان_ریاست، بدون اینکه در دستور جلسه قرار گرفته باشد مطرح شد. این بحث یا تصمیم شورای مرکزی در سایت سازمان به طریقه بحث انگیزی منعکس و بعد حذف می شود و موضوع موجب واکنش و نامه گله آمیز یکی ازمنتخبان، یعنی دکتر بهروز بیرشک می شود.
🔸 در #جلسه_7_خرداد ماه 1397 شورای مرکزی، نوشتن #آیین_نامه ای با هدف تحت #کنترل درآوردن #بازرسان مطرح می شود. موضوعی که از جلسه قبل باقی مانده بود هرچند فرصت بحث پیدا نمی کند.
گویا شورای مرکزی به جای تلاش برای پیشگیری از آسیب های اداری و احراز شفافیت مالی سازمان، سعی بر آن دارد که رکنی از سازمان را که می تواند در کنار شورای مرکزی مانع از آسیب ها شود به انقیاد بکشد.
💠 چه می شود که شورای مرکزی چنین سمت و سویی پیدا می کند؟
🔸 چه کسانی دستور جلسه شورای مرکزی را تدوین و به نوعی مسیر جلسات را تعیین می کنند؟
...
🔸 اگر اعضای مستقلی در شورای مرکزی وجود دارد موضع آنها چیست؟
🔸 در وضعیت موجود، #چشم انداز برای اینکه شورای مرکزی بتواند مسائل سازمان را بخوبی حل و فصل کند #خوب_نیست.
گویا آنها به جای مبارزه با آسیب ها، با مبارزه کنندگان با آسیب ها مبارزه می کنند و نه عزمی برای مبارزه با آسیب ها و رسیدن سازمان به سازمانی سالم دارند و نه تلاشی برای موثر بودن سازمان نشان می دهند.
💠 با چنین روندی راه حل نهایی چیست؟
🔸اگر شورای مرکزی تغییری در سیاست های خود نداشته باشد، تنها راه نجات بخش سازمان نظام روانشناسی و مشاوره، انتخابات مجدد شورای مرکزی خواهد بود.
#متن_کامل_نوشته در #سایت_شخصی_دکتر_پورشریفی با #لینک زیر قابل دسترس است:
http://poursharifi.ir/Notes/آیا-شورای-مرکزی-قادر-به-حل-مسایل-سازمان-نظام-روانشناسی-و-مشاوره-خواهد-شد
@DrPoursharifi
https://t.me/DrPoursharifi
Dr. Hamid Poursharifi (Ph.D) - دکتر حمید پورشریفی؛ روانشناس سلامت
آیا شورای مرکزی قادر به حل مسایل سازمان نظام روانشناسی و مشاوره خواهد شد؟
آیا شورای مرکزی قادر به حل مسایل سازمان نظام روانشناسی و مشاوره خواهد شد؟
دکتر حمید پورشریفی
دهم خرداد ماه 1397
💠 مساله اصلی در حرفه روانشناسی و مشاوره چیست؟
🔸 به استناد پیام های بیش از 50 استاد برجسته روانشناسی و مشاوره کشور، نامه های انجمن های علمی…
دکتر حمید پورشریفی
دهم خرداد ماه 1397
💠 مساله اصلی در حرفه روانشناسی و مشاوره چیست؟
🔸 به استناد پیام های بیش از 50 استاد برجسته روانشناسی و مشاوره کشور، نامه های انجمن های علمی…
✅ نهم اردیبهشت، روز ملی روانشناس و مشاور را گرامی بداریم و از تکرار اشتباه خودداری کنیم.
✍️ دکتر حمید پورشریفی، 4 اردیبهشت 1398
https://t.me/DrPoursharifi
💠 ضرورت هویت بخشیدن به روانشناسان در ارایه خدمات حرفه‌ای، #انجمن_روانشناسی_ایران را در نیمه دوم دهه هفتاد بر آن داشت که پیش‌نویس طرح «تشکیل سازمان نظام روانشناسی» را تهیه نماید. این طرح در سایه پیگیری‌های مجدانه افراد حقیقی و حقوقی زیادی و البته بعد از تغییراتی، در نهم اردیبهشت‌ماه 1382 با عنوان «#قانون_تشکیل_سازمان_نظام روانشناسی و مشاوره» در مجلس شورای اسلامی تصویب و نقطه عطفی در #استقلال_روانشناسان_و_مشاوران کشور شد.
🔸 بر این اساس، شورای مرکزی #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره، روز #نهم_اردیبهشت را به عنوان #روز_ملی_روانشناس_و_مشاور تصویب نمود و چند سال است که این روز در سراسر کشور توسط روانشناسان و مشاوران کشور گرامی داشته میشود.
🔸 متاسفانه طی سال‌های گذشته، در برخی پوسترها، سخنرانی‌ها و پیام‌های تبریک، روز نهم اردیبهشت به عنوان روز جهانی روانشناس و مشاور ذکر شده است در حالی که گویا، #روز_جهانی ثابتی تحت #روانشناس_و_مشاور و یا #روانشناسی_و_مشاوره #وجود_ندارد. چه چیزی موجب اشتباه در این حد شده است که حتی امسال نیز در پوستری از عبارت هفته جهانی روانشناس و مشاور صحبت شده است؟
🔸 تا آنجا که نگارنده اطلاع دارد، تنها روز جهانی در این خصوص، روزی تحت عنوان « #روز_روانشناسی_در_سازمان_ملل_متحد» است که روز ثابت سالانه‌ای نیست و مراسم روز روانشناسی هر سال، ماه آوریل، مقارن با فروردین یا اردیبهشت‌ماه در روزهای متغیری در سازمان ملل متحد برگزار میشود.
https://www.unpsychologyday.com/
🔸در سال‌های گذشته، «روز روانشناسی در سازمان ملل متحد» در تاریخ‌های زیر برگزار شده است:
28 آوریل سال 2016 مقارن با 9 اردیبهشت سال 1395
20 آوریل سال 2017 مقارن با 31 فروردین سال 1396
12 آوریل سال 2018 مقارن با 23 فروردین سال 1397
25 آوریل سال 2019 مقارن با 5 اردیبهشت سال 1398
🔸 به نظر می‌رسد #تقارن_تصادفی روز روانشناس و مشاور در سال 1395 با «روز روانشناسی در سازمان ملل متحد» در سال 2016 مبنای این سوء تفاهم بوده است. اشتباهی که در سال‌های بعدی با وجود تغییر روز سازمان ملل همچنان ادامه یافته است.
🔸 از روانشناسان و مشاوران که خود بانیان سواد رسانه‌ای هستند انتظار می‌رود برای نهم اردیبهشت از عبارت روز جهانی روانشناس یا روز جهانی روانشناسی استفاده نکنند.
💠 هم‌رشته‌ای‌ها و هم‌حرفه‌ای‌های عزیز، #روانشناسان و #مشاوران ارجمند کشور عزیزمان، پیشاپیش #روزتان_مبارک.
@DrPoursharifi
✍️ دکتر حمید پورشریفی، 4 اردیبهشت 1398
https://t.me/DrPoursharifi
💠 ضرورت هویت بخشیدن به روانشناسان در ارایه خدمات حرفه‌ای، #انجمن_روانشناسی_ایران را در نیمه دوم دهه هفتاد بر آن داشت که پیش‌نویس طرح «تشکیل سازمان نظام روانشناسی» را تهیه نماید. این طرح در سایه پیگیری‌های مجدانه افراد حقیقی و حقوقی زیادی و البته بعد از تغییراتی، در نهم اردیبهشت‌ماه 1382 با عنوان «#قانون_تشکیل_سازمان_نظام روانشناسی و مشاوره» در مجلس شورای اسلامی تصویب و نقطه عطفی در #استقلال_روانشناسان_و_مشاوران کشور شد.
🔸 بر این اساس، شورای مرکزی #سازمان_نظام_روانشناسی_و_مشاوره، روز #نهم_اردیبهشت را به عنوان #روز_ملی_روانشناس_و_مشاور تصویب نمود و چند سال است که این روز در سراسر کشور توسط روانشناسان و مشاوران کشور گرامی داشته میشود.
🔸 متاسفانه طی سال‌های گذشته، در برخی پوسترها، سخنرانی‌ها و پیام‌های تبریک، روز نهم اردیبهشت به عنوان روز جهانی روانشناس و مشاور ذکر شده است در حالی که گویا، #روز_جهانی ثابتی تحت #روانشناس_و_مشاور و یا #روانشناسی_و_مشاوره #وجود_ندارد. چه چیزی موجب اشتباه در این حد شده است که حتی امسال نیز در پوستری از عبارت هفته جهانی روانشناس و مشاور صحبت شده است؟
🔸 تا آنجا که نگارنده اطلاع دارد، تنها روز جهانی در این خصوص، روزی تحت عنوان « #روز_روانشناسی_در_سازمان_ملل_متحد» است که روز ثابت سالانه‌ای نیست و مراسم روز روانشناسی هر سال، ماه آوریل، مقارن با فروردین یا اردیبهشت‌ماه در روزهای متغیری در سازمان ملل متحد برگزار میشود.
https://www.unpsychologyday.com/
🔸در سال‌های گذشته، «روز روانشناسی در سازمان ملل متحد» در تاریخ‌های زیر برگزار شده است:
28 آوریل سال 2016 مقارن با 9 اردیبهشت سال 1395
20 آوریل سال 2017 مقارن با 31 فروردین سال 1396
12 آوریل سال 2018 مقارن با 23 فروردین سال 1397
25 آوریل سال 2019 مقارن با 5 اردیبهشت سال 1398
🔸 به نظر می‌رسد #تقارن_تصادفی روز روانشناس و مشاور در سال 1395 با «روز روانشناسی در سازمان ملل متحد» در سال 2016 مبنای این سوء تفاهم بوده است. اشتباهی که در سال‌های بعدی با وجود تغییر روز سازمان ملل همچنان ادامه یافته است.
🔸 از روانشناسان و مشاوران که خود بانیان سواد رسانه‌ای هستند انتظار می‌رود برای نهم اردیبهشت از عبارت روز جهانی روانشناس یا روز جهانی روانشناسی استفاده نکنند.
💠 هم‌رشته‌ای‌ها و هم‌حرفه‌ای‌های عزیز، #روانشناسان و #مشاوران ارجمند کشور عزیزمان، پیشاپیش #روزتان_مبارک.
@DrPoursharifi
Telegram
Dr. Poursharifi-Telegram-Channel
هدفِ کانال حاضر و سایت (http://poursharifi.ir)،
ترویج علم روانشناسی، پرداختن به مسائل حرفه روانشناسی و مسائل اجتماعی از نگاه روان‌شناختی
ترویج علم روانشناسی، پرداختن به مسائل حرفه روانشناسی و مسائل اجتماعی از نگاه روان‌شناختی