#انگیزه
یادداشت روز ：

'''چگونه انگیزه شغلی فروشند گان خدمات بیمه را افزایش دهیم ؟'''

برخی از همکاران محترم شبکه فروش بیمه درخواست نوشتن یادداشتی انگیزشی در خصوص نحوه فعالیت موثر تر در بازار بیمه را نموده اند و برخی از همکاران نیز در تماس هایی که دارند اظهار خستگی از کار را مینمایند!!!!!

تجربه سالها فعالیت در بازار بیمه از زوایای مختلف نشان داده است که شغل نمایندگی و کارگزاری بیمه یکی از دشوارترین مشاغل در بین همه مشاغل در دنیاست و این موضوع در همه بازارهای بیمه کشورهای مختلف صدق میکند.

ولی ,با تمام این سختی ها بیمه گری از جمله خدماتی است که موجب نجات زندگی و حیات مالی اشخاص در مقابله با انواع حوادث و نجات از ورشکستگی و فقر میدهد.

همین نکته هزاران بار به یک فروشنده خدمات بیمه و کارشناسان شرکت های بیمه انرژی مثبت و انگیزه شغلی میدهد تا محکم و استوار بر اهمیت و نقش سازنده فعالیت خویش خشنود باشند و تداوم فعالیت داشته باشند .

این نکته را فراموش نباید نمود که در یک دفتر نمایندگی یا کارگزاری بیمه حداقل پانزده فعالیت متوالی و موازی وجود دارد که بطور پیوسته لازمست انجام گیرند.

برای کسب موفقیت در جذب پرتفوی و نیز رشد منطقی کسب و کار و حفظ مشتریان ,نقش آموزش های فنی و بازاریابی بسیار با اهمیت هستند .

یک نماینده و یک کارگزار توانمند علاوه بر شناخت نکات فنی بیمه گری ,نیازمند برخورداری از دانش بازاریابی و فروش علمی و جامعه شناسی میباشد.

امروزه در بازار همه محصولات این حرفه ای ها هستند که حرف اول و آخر را میزنند و آماتور ها به سرعت از بازار حذف خواهند شد.

در بازار بیمه ,همه فعالین آن لازمست بیاموزند که تنها راه موفقیت همکاری گروهی و تقسیم کار در یک کارگروه است .

بطور اصولی انجام همه مراحل کار توسط یک نفر در یک دفتر فروش بیمه منجر به خستگی فکری و فیزیکی به تدریج خواهد شد .
برای ممانعت از این وضعیت ,
برنامه ریزی و سازماندهی و اجرای کارها در یک کارگروه که منافع هر فرد عضو آن دقیقا مشخص گردیده باشد میتواند به افزایش انگیزش و نیز کاهش استرس های شغلی بینجامد .
تقسیم بندی ساعات کار روزانه و اختصاص بخشی از ساعات روز و هفته به خانواده ,به ورزش ,به نیایش و به هنر و دوری از فضای کار میتواند موجب تمدد اعصاب و رفع خستگی شغلی گردد .

به همکاران محترم عضو شبکه فروش بازار بیمه توصیه مینمایم با تعیین ساعات اختصاصی به کار ,مابقی ساعات را به امور شخصی و امور خانواده اختصاص داده و با تقسیم کار خدمات مختلف مورد درخواست بیمه گذاران را به افراد تعیین شده در آن حوزه ارجاع دهید تا از فشار کاری و ذهنی که نتیجه اش خستگی و کاهش انگیزه میگردد ممانعت بعمل آید .

نکته مهمتر اینکه , مدیران شرکت های بیمه نیز لازمست با دعوت از مشاوره روانشناسان مجرب ,
و تعیین استراتژی بازاریابی و تبلیغات به یاری شبکه فروش همکار خویش برآمده و مانع از کاهش انگیزه آنان گرددند.

خدمات بیمه ناجی انسانهای بیشماری در جوامع بشری بوده و میباشد که حضور در این بخش و فعالیت در این حوزه میتواند خود انگیزه ای والا در اشخاص شاغل در این زمینه ایجاد کند .

با بیاد آوردن همین نکته و انرژی مثبتی که همکاران محترم شبکه فروش به بیمه گذاران خویش منتقل مینمایند, میتواند چراغی فروزان در فراسوی کارشناسان صنعت بیمه در محیط کار و زندگی و موجب بالندگی همیشه ایشان در اجتماع پیرامون باشد.

یکشنبه ：۸ /۱۱ /۱۳۹۶
کارشناس مطالعات ریسک و بیمه
حمید رضا حاجی اشرفی
🆔 @bimeh24

#ایمنی و بیمه دو روی یک سکه

✏️📕گفتگوی هفته

"' چرا ایرانیان به ایمنی و بیمه توجه ندارند!؟ "'

✅ در چند روز گذشته متاسفانه شاهد آتش سوزی و انفجار در یک درمانگاه واقع در خیابان شریعتی تهران و کشته شدن نوزده تن از هموطنان عزیزمان بودیم که در همین یادداشت از صمیم قلبم به خانواده های محترم ایشان تسلیت عرض مینمایم و برایشان در همین فرصت قرائت فاتحه ای مینمایم .

✅ تلخی حادثه به اندازه ای بود که بتوان در موردش یادداشت ها از منظر فنی و تحلیل حقوقی نوشت و در کنار این تلخی ، رشادت و شجاعت آن جوان دستفروش رامهرمزی که بقول خودش "' غیرتم نگذاشت شاهد مرگ هموطنانم باشم و به کمکشان رفتم"' یکبار دیگر #رفتار انسانی نهفته در ضمیر ایرانیان را متجلی ساخت.

به غیرت و مردانگی این هموطن جوان درود میفرستم و از شهرداری تهران و ریاست سازمان آتشنشانی که به پاس اندیشه و رفتار انسانی این جوان دست فروش وی را استخدام و به زمره خانواده سرافراز سازمان کارکنان آتش نشانی کشور دعوت نمودند ،دست مریزاد گفته و این قدردانی از آن جوان را قابل تحسین میدانم .

✅ در پی این رخداد تلخ ،آقای دکتر حناچی ،شهردار محترم تهران در مصاحبه ای تقریبا جامع به علت وقوع این حوادث و استفاده نامناسب از ساختمانهای مسکونی برای امور پزشکی پرتردد و فقدان شرایط و امکانات رعایت اصول ایمنی و عدم وجود پله های اضطراری فرار در زمان حادثه و ... که مالا منجر به اینگونه حوادث میشوند ،اشاره نموده اند و در انتهای مصاحبه راهکار پیشنهادی ایشان #بیمه اجباری ساختمانها و تنبیه مالکان و مدیران اینچنین ساختمان ها در صورت نخریدن بیمه نامه ها و رعایت نکردن اصول ایمنی ، افتادن مسئولیت خسارتها بر عهده مدیران و‌مالکان بعنوان #ضمانت اجرایی برای #کنترل ریسک های ساختمانهای شهری بعنوان #راهکار تبیین نموده اند که البته ناظر این تشویقات و تنبیهات هم گویا شرکت های بیمه تلقی شده اند!!!!!

✅ گرچه تشویق به خرید بیمه نامه های آتش سوزی و خطرات تبعی ( همچون : زلزله ، سیل ، رانش و فرونشست زمین و...) از سوی مدیر اجرایی و شهری پایتخت امری بسیار پسندیده ،ازرشمند و فرهنگ ساز است لیکن انتظار از سازمان بیمه گری برای #موثر بودن در این زمینه ها از محالات روزگار به واسطه #رویکرد مدیریتی سنتی و تیلوریسم آنها در این دوره زمانی از محالات است .

✅ لازمست بعنوان #تحلیل گر چندین ساله مطالعات ریسک و بازار بیمه کشورمان بعلت اینکه مقوله #پیشگیری #ایمنی ، علی رغم داشتن ماموریت ذاتی شرکت های بیمه در این زمینه ها (که در کشورهای صنعتی ، شرکت های بیمه در زمینه ایمنی ، پیش آگاهی و پیشگیری یاور مردم و دولت ها در پیش ، حین ، پس از حوادث هستند و مدل سازی مدیریت ریسک ها را بعهده گرفته اند) نیز علاوه بر جبران خسارتها به عهده گرفته اند ،اما در ایران ، عملا این رویکرد و خدمت در نزد شرکت های بیمه تعطیل است و اگر هم گاهی پوستری ، عکسی یا عکسهایی در حال تبادل تفاهم نامه های ایمنی و ... یا مصاحبه هایی در این خصوص یعنی مدیریت ریسک و ایمنی و... از سوی مدیران بیمه ای در رسانه ها نشر مییابند و ملاحظه میشوند فقط #پشتکار و همت عزیزان کارمندان روابط عمومی شرکت های بیمه بازرگانی هست که به تولید خبر و شهرت سازی برای شرکت مطبوع خود و به قصد و نیت پرکردن آرشیو عکس های روابط عمومی ها در باب این امور مشغولند و با هماهنگی از #صدر تا ذیل کارکنان شرکت های بیمه این فرآیند تبلیغاتی صورت میپذیرد که در همینجا به همه این عزیزان خسته نباشید و دست مریزاد لازمست گفته شود!!!!!!

✅ مشکل رعایت نشدن اصول ایمنی در ساختمانهای شهری و روستایی و سایر #عرصه های کشور ،به اجباری و اختیاری بودن بیمه نامه ها ابدا ربطی ندارد !!!!!

بلکه نبودن حس همکاری به روش #سیستمی و فقدان ضمانت اجرایی در قوانین و#مهارت مدیریتی و فقدان #انگیزه در حوزه #فرهنگ سازی و ترویج رعایت کاربری پیشگیری ،ایمنی به #موازات خرید بیمه نامه های ساختمانهای مختلف (هر کاغذی به اسم بیمه نامه را نمیتوان بعنوان یک پوشش جامع و مطلوب تلقی نمود و میبایست هموطنان خرید بیمه نامه های اختیاری را فقط از طریق مشاوران مجرب برای اطمینان از فقدان نقائص فنی و حقوقی خریداری نمایند!) در نزد سازمانهای دولتی ، عمومی و خصوصی ذیربط موجب کاهش کارآیی و هم افزایی در حوزه#مدیریت ریسکهای فیزیکی شهری شده است!!!!

✅ یکبار دیگر به عنوان وظیفه انسانی، حرفه ای و ملی خویش بعنوان یک کارشناس آزاد مطالعات ریسک و بیمه های بازرگانی به مدیران حوزه شهری کشورمان پیشنهاد مینمایم ،آموزش های فرهنگ ساز حوزه ایمنی ، بیمه را در سرتاسر کشور برای ارتقا سطح آگاهی هموطنان عزیز با اصول#پیش آگاهی و #پیشگیری در قبال حوادث انسان ساز و طبیعی را شروع نمایید و هرگز از ژیان توقع بنز شدن نداشته باشید .

پنج شنبه : ۱۹ /۴ /۱۳۹۹

کارشناس مطالعات ریسک و بیمه ، حاجی اشرفی
@bimeh24

🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁

بررسی گردشگری روستایی از منظر مطالعه گران ریسک :

خوشه ها و دانه های اکوسیستم گردشگری چگونه شکل میگیرند!؟

✍ اساسا در بازار کار سه نوع از اشتغال و اشتغال زایی وجود دارد :

۱- استخدام : در این روش نیروهای کار فقط بدنبال استخدام در بخش های دولتی و‌خصوصی هستند .

۲- کارآفرینی : در این روش اشخاصی بدنبال ایجاد موسسات و جمع آوری سرمایه ، امکانات و نیروهای انسانی برای تولید محصولات هستند.

۳- خود اشتغالان : در این روش اشخاصی بدنبال ایجاد یک بنگاه کوچک و فعالیت انفرادی یا خانوادگی برای تولید کالاها یا ارائه خدمات هستند.

نکته بسیار جالبی که در حین مطالعات ریسک کارآفرینی و سیر تحول اکوسیستم کسب و کار منطقه پایلوت مطالعاتی بدان در مشاهدات و مصاحبه های شفاهی دست یافتیم ، تمایل شدید جوانان و نیروهای کار تحصیل کرده به #استخدام در بخش های دولتی و خصوصی در طی چند ساله اخیر است زیرا با افزایش شدید نرخ #تورم طی سالهای بعد از ۱۳۹۰(برخی از آمارها و اطلاعات موجود نشان میدهد که میزان سرمایه مورد نیاز برای ایجاد #یکنفر شغل در جوامع روستایی در سال ۱۳۹۰ در حدود ۵۰ میلیون تومان بوده که میتوانسته درآمد خالص حاصله از آن میزان سرمایه گذاری در آن دوره ، درآمدی معادل دو برابر حداقل حقوق کارگری در آن سال برای هر نفر نیروی کار ایجاد کند که بسیار بالاتر از میزان درآمد خط فقر محاسبه شده در مناطق روستایی واقع در استانهای مرکزی کشورمان در آن سال باشد) لیکن با رشد بالای نرخ تورم و افزایش افسارگسیخته #سرمایه گذاری ثابت : خرید و حتی اجاره زمین - ساخت بنا و محل تولید - خرید ماشین آلات و تجهیزات - خرید ملزومات و میزان سرمایه در گردش و متغییر در دست خود اشتغالان و کارآفرینان (پرداخت حقوق و دستمزد) برای اشتغال زایی #یکنفر شغل به چند برابر (اگر سال پایه را همان سال ۱۳۹۰ خورشیدی منظور نماییم) افزایش یافت ،بطوریکه از یکسو تامین سرمایه چند برابری برای تاسیس و راه اندازی یک کارگاه ، یک فروشگاه و یک مزرعه و یا هر نوع شغل دیگر توسط اشخاص امکانپذیر نیست بلکه با نرخ#بازدهی نامطلوب #نرخ بازگشت پایین سرمایه و #فرصت از دست رفته نیز با توجه به کاهش #تقاضا کالاها و خدمات از سوی خانوارها و بنگاههای اقتصادی نیز مزید بر علت شده و #انگیزه های #تاسیس و راه اندازی مشاغل تولیدی (در بخش های صنعتی - کشاورزی و خدمات فنی و مهندسی) را کاهش داده است . از سوی دیگر با کاهش تعداد چرخه دوره خرید و فروش سالانه محصولات و کاهش میزان#چرخش سرمایه ، بازدهی مطلوب و حاشیه سود بنگاههای اقتصادی کاهش یافته و این نقیصه نیز موجب شده که ریسک #نکول #وام ها و تسهیلات بانکی بخاطر #پایین آمدن نرخ بازدهی سرمایه، افزایش یابد !!!!!
نتیجه : تمایل به استخدام نیروهای کار افزایش مییابد .
مشاغل دلالی اعم از کالاها ، خدمات خرید و فروش املاک ، خودرو ، سکه ، ارز و ... رایج میشوند .
- اقتصاد بر مبنای تولید و ارزش افزوده واقعی و ضد تورم ، اشتغال زا رو به تضعیف شدید میرود.

- بخش اعظم این مشکلات مربوط به کاهش تقاضا برای مشاغل صنعتی ، کشاورزی ، خدماتی ناشی از تاثیرات منفی #تحریمهای ناجوانمردانه بین المللی بر علیه اقتصاد ایران است و بخش دیگر آن نیز به تضعیف و عدم توجه لازم به #فرهنگ سازی شغلی مولد توسط دولت ها مربوط میشود که این نقیصه با تغییرات بین نسلی و غالب بودن #نظام آموزش نظری که فقط نیروهای کار #استخدام محور و بوروکراتیک را پرورش میدهد ،مرتبط است . از سوی دیگر طبیعتا شرایط #رکود تورمی موجب کاهش تقاضا و قطع زنجیره گردش متعارف پولی در #بازار میشود که منجر به #ورشکستگی شرکت های کوچک و متوسط شده اند ،بطوریکه نه تنها شکل گیری شرکت های جدید کاهش مییابند بلکه بسیاری از شرکت های فعال نیز دچار توقف فعالیت میشوند. (شاهد مثال : شرایط رکود تورمی بزرگ اقتصاد آمریکا در 1929 و 1980که قابل مقایسه است) .

- شاید در چنین دوره ای وقتی از مطالعات ریسک اکوسیستم های کسب و کار و بررسی علل اضمحلال و نیز به جستجوی علل شکل نگرفتن اکوسیستم های جدید سخن گفته میشود ، بسیاری از اشخاص که سر در حساب و‌کتاب ،دو دو تا چهار تا ،به اصطلاح زبان فارسی دارند ، این مطالعات را خارج از واقعیت های اقتصادی ایران و جهان بدانند!!!!! اما بعنوان مطالعه گران ریسک ،آن فضلا و اندیشمندان را به #یکبار مطالعه کتاب #تکاپوی جهانی ، نوشته ای تحقیقی از #باشگاه رم دعوت مینماییم . زیرا مطالعات ریسک فضای کسب و کار در واقع یک #تحلیل استراتژیک از شرایط اقتصادی ، اجتماعی است و بدون داشتن #جهانبینی اقتصادی ،هرگز نمیتوان به توسعه مطلوب فضای کسب و کار در شهرها و جوامع محلی و روستاها دست یافت .

✅ نگارش مشترک مدرسه آموزش و ترویج کارآفرینی و گردشگری کیلان عزیز و باشگاه استارتاپ پتاف

پایان قسمت هشتادم

ادامه دارد......
@bimeh24
🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀?

🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁

بررسی گردشگری روستایی از منظر مطالعه گران ریسک :

خوشه ها و دانه های اکوسیستم گردشگری چگونه شکل میگیرند!؟

✍ در آخرین عامل از مجموع عوامل پنجگانه نقاط قوت منطقه پایلوت مطالعاتی "' دره جمع آبرود "' که شرایط رشد و پیشرفت اجتماعی و اقتصادی و امکان شکل گیری یک اکوسیستم نوین کسب و کار را در آن فراهم میسازد در بخش (ب) به شرایط مناسب جذب سرمایه و #مدیریت پرتفوی اکوسیستم کسب و کارها پرداختیم و در آخرین جملات به "' والت دیسنی "' اشاره شد !!!!!
الگو برداری از امثال والت دیسنی یا هر کارآفرین موفق در هر نقطه از دنیا ، میتواند آموزه هایی برای#نوآوران عرصه اقتصادی بهمراه داشته باشد .

در پنجمین عامل نقطه قوت منطقه پایلوت به #پتانسیل و ظرفیت مناسب جذب سرمایه و تسهیلات در آن محدوده جغرافیایی اشاره نمودیم و علت آنرا برخوردار بودن این محدوده از شهروندان تحصیل کرده و #کارشناسان مدیریتی و اقتصادی مجرب که توانایی اجرای #مهندسی طراحی اکو سیستم فضای کسب و کار نوین را دارند برشمردیم .با وجود اشخاص بادانش و بینش که از نقطه صفر تا صد هر #پروژه یا #پروسه را طراحی نموده اند و میدانند در #حرف و #عمل بدنبال چه هستند و #توانمندی تعیین #چشم انداز #ماموریت #هدف #فعالیت ها#وظایف و... را دارند ،در واقع #مهمترین و بزرگترین #سرمایه برای #توسعه همه جانبه در اختیار منطقه جغرافیایی پایلوت مطالعاتی "'دره جمع آبرود"' به مرکزیت #کیلان عزیز قرار دارد.این مزیت رقابتی اگر نگوییم بی نظیر است ،به جرات میتوانیم بگوییم در کشور عزیزمان #کم نظیر و ارزشمند است .

- امروزه در کشورهای مختلف ،دولت ها ، سرمایه گذاران و بانک ها ،موسسات تامین سرمایه وقتی بر روی یک پروژه سرمایه گذاری میکنند که آن پروژه دارای #طرح توجیهی قابل دفاع باشد، فلسفه وجودی مناسب اقتصادی داشته باشد و نهایتا منجر به #درآمد زایی ، سود آوری و اشتغال زایی گردد.

- چه کسانی از دانش و تجربه مناسب برای #مهندسی طراحی سیستم های فضای کسب و کاری بر میآیند که قادر به #ایده پردازی، #بازاریابی ایده ، #پیاده سازی ایده ،#اجرای ایده برخوردارند !؟

- در اولین قسمت های این سری از گزارشات مطالعات ریسک را به سوابق سرگذشت و سرنوشت #والت دیسنی ، تهیه کننده ، کارگردان و نویسنده خلاق فیلم های سینمایی آمریکا در دهه ۵۰ اختصاص دادیم ‌.مدیران اقتصاد صنعتی جامعه به سرعت در حال صنعتی شدن آمریکا و دانشمندان علم مدیریت در آن جامعه دریافتند که #انسان اقتصادی جامعه شهری که فقط چندین سال است که سیستم اجتماعی جامعه سنتی روستایی #خانواده گسترده آن از هم پاشیده شده ،اکنون در جوامع شهری بزرگ که #تنها و فقط بر خانواده کوچک خویش اتکا دارد !!!!به سرعت برای حفظ #تعادل روحی و #حس داشتن ،حامی و پشتیبان همچون #خانواده گسترده ، نیاز به سازمان های تخصصی در هر زمینه دارد تا بتواند #زندگی متعادل ، با آرامش و رفاه داشته باشد و برای پیشرفت خود ، خانواده و کشور خویش تلاش کند !!!
- همین استدلالات و تحلیل های واقعگرایانه بود که منجر به شکل گیری سیستم های سازمانی توانگر در بخش های ، مالی اعم از بانک ها و بازارهای سرمایه، بیمه های اجتماعی ، بازرگانی ، موسسات درمانی عمومی و رفاهی ، موسسات خیریه اجتماعی ، مراکز تفریحات و سرگرمیهای سالم ، پارک ها ، کتابخانه ها ، نهادهای مذهبی خاص جوامع شهری بزرگ و...

- والت دیسنی از نسلی بود که مبتکرانه حسب دانش و تجربه خویش دریافت : جامعه و کشوری که قصد رشد و پیشرفت های فرهنگی ، اجتماعی و اقتصادی نوین پس از گذر از اقتصاد سنتی کشاورزی و جوامع کوچک را دارد ، در کنار کار و زندگی عادی ،نیاز به تفریحات و سرگرمی های سالم روزانه برای شارژ مکرر توان روحی و بازسازی قوای فکری و جسمی را دارد و از اینرو با دانش و تجربه خویش ،#ایده پارک تفریحات و سرگرمی را به چهارصد بانک و موسسات تامین سرمایه #بازاریابی ایده نمود و پس از #تلاشهای مکرر و خستگی ناپذیر ،سرانجام ، چهارصدمین بانک #طرح توجیهی وی را تایید نمود و آنگاه #پارک تفریحات و سرگرمیهای والت دیسنی با صدها محصول و تولیدات ارزشمند هنری ، سرگرمی که زاینده #انرژی مثبت روحی برای انسانهای عصر صنعتی و خستگی ممتد شغلی بودند #انگیزه های زندگی و کار را بوجود آوردند و باعث #توسعه همه جانبه کشورشان بعنوان یک سازمان مکمل ،بخش های تولید صنعتی ، کشاورزی و خدمات شدند و در کاهش انواع #ریسک ها به دولت و مردم خویش خدمات شایان توجه نمودند !!!خالق کارتون #میکی موس نه تنها میلیاردها میلیارد دلار تولید درآمد برای شرکت خویش نمود بلکه برای جامعه خویش بطور غیر مستقیم موجب تولید #ثروت بهمراه پیشرفت های علمی و اجتماعی گردید!!!

✅ نگارش مشترک مدرسه آموزش و ترویج کارآفرینی و گردشگری کیلان عزیز و باشگاه استارتاپ پتاف
قسمت هشتاد و نهم

ادامه دارد......
🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁

🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁

بررسی گردشگری روستایی از منظر مطالعه گران ریسک :

خوشه ها و دانه های اکوسیستم گردشگری چگونه شکل میگیرند!؟

✍ جمع بندی :
بدون شک هر ایرانی عاشق وطن به رشد و‌پیشرفت هموطنان عزیز و توسعه همه جانبه فرهنگی ، اجتماعی ، اقتصادی ایران عزیز همت میگمارد که البته در طول تاریخ سترگ این فلات همیشه سرافراز ،بیشمار زنان و مردان پاک و اصیل، شهدا و جانبازان معزز، برای سربلندی و افتخار آفرینی مام وطن از هیچ تلاش و کوششی دریغ نورزیدند و نام و یاد آنان هماره در جریده عالم و قلوب ایرانیان تا ابد به ثبت رسیده است .

- باشگاه استارتاپ پتاف که با کوشش چندین فرزند ایران در حوزه مطالعات ریسک و ترویج فرهنگ بیمه فعالیت دارد ،از ۵ سال پیش با درک آغاز تحولات بزرگ #تمدن بشری در آغاز #هزاره سوم میلادی و آغاز #قرن پانزدهم هجری خورشیدی که با رخداد انقلاب #صنعتی چهارم ، همراه گردیده ،به عنوان وظیفه ملی و حرفه ای خویش از منظر دانش مدیریت #ریسک به مطالعه مخاطرات مشهود و نامشهود در فضای کسب و کار کشور عزیزمان بطور کلی و در بخش اکوسیستم های بنگاههای کوچک و‌متوسط (SMEs) مبادرت ورزیده تا با شناسایی نقاط ضعف ، قوت ، تهدیدها ، فرصت ها (SWOT) موجود فضای کسب و کار جوامع محلی و روستایی در ایران و مطالعه تطبیقی با سایر نقاط دنیا، یک روش #هدفمند برای حذف و کاهش مخاطرات کارآفرینی و خوداشتغالی بیابد و شرایط تامین خدمات #مدیریت ریسک مستمر را در اکوسیستمهای کسب و کار که در قالب #میکرو دانه ها #دانه ها #خوشه ها فعالیت میکنند فراهم که مالا با طراحی و تامین #سبد پوشش های بیمه ای جامع توسط صنعت بیمه بازرگانی کشورمان سرمایه گذاران ، کارآفرینان ، خوداشتغالان و نیروهای کار جوامع محلی و روستایی در بنگاههای کوچک و‌متوسط اقتصادی به شیوه #پایدار در راستای برنامه های توسعه اقتصادی #دولت و #کشورمان حمایت شوند.

-برای انجام هر پروژه مطالعات ریسک نیاز به پایلوت مطالعاتی #الگو وجود دارد .
کارشناسان باشگاه استارتاپ پتاف بعلت اینکه از فرزندان #شهرستان زیبای دماوند و "' دره جمع آبرود "' هستند ، طی پنج ساله اخیر که در حال انجام این پروژه مطالعاتی هستند ، این منطقه را بعنوان پایلوت مطالعاتی خویش انتخاب و با همه #کمبودها و #بی تفاوتیهایی که دیدند( ما ز یاران چشم یاری داشتیم - این غلط بود آنچه خود میپنداشتیم!!!!!) لحظه ای این مطالعات متوقف نشدند . مطالعات شناسایی ، ارزیابی و تحلیل ریسکهای اکوسیستم کسب و کار منطقه مطالعاتی در بازه زمانی ۷۰ ساله اخیر ( اکوسیستم در حال اضمحلال سنتی و اکوسیستم جدید که پتانسیل شکل گیری را دارد .) با تاسی از #رویکرد دانش مکتب های مدیریت سیستمی و استراتژیک و از منظر دو رشته دانشگاهی و کاربردی نوین :

۱- مدیریت بازاریابی
۲- مدیریت ریسک
در حال مطالعه ، بررسی و تجزیه و تحلیل است.

- بررسی و ارزیابی نیازها و خواسته های سرمایه گذاران ،کارآفرینان و خوداشتغالان در جهت راه اندازی و فعالیت بنگاههای کوچک و متوسط از منظر امکانات و دانش #نرم افزاری و #سخت افزاری موجود و قابل اکتساب در آینده صورت پذیرفت و روش تحلیلی "' سوات "' به ما کمک کرد تا برای اولین بار در ایران ، اجرای یک #پروژه مطالعات ریسک های #فیزیکی و #غیر فیزیکی اکوسیستم های کسب و کار به روش مدون و پیوستار از دو منظر تئوری و کاربردی بطور توام و متوازی تهیه ، تنظیم و به عموم علاقمندان شکل گیری فضای کسب و کار نوین کشورمان، خصوصا در جوامع محلی و روستایی در قالب مقالات پیوستار و منظم اکران گردد.

- اندیشمندان جهانی و ایرانی پیش بینی مینمایند در طی دو ،سه دهه آتی با ورود #هوش مصنوعی به زندگی و محیط کسب و کارهای بشری و با کاهش حداکثری مصرف انرژیهای فسیلی ،جهان شاهد تحولات عظیم در #بازار کار #بازار سرمایه #بازار بیمه #صنعت و تجارت خواهد بود .
در رویکرد مکتب مدیریت استراتژیک یک شعار شاخص دارند: [ از هم اکنون باید بفکر فردا بود !!!!!]
- چرخ تغییرات تکنولوژی ، تمدن بشری و تحولات فضای کسب و کار بین المللی بسرعت در حال چرخیدن است ، بقول توصیه #آینده پژوه معاصر #یوال نوح هراری ،ایرانیان فرصت تغییر و پیشرفت تکنولوژی را در این #زمان همچون دوران قاجاریه نمیبایست از دست دهند!!!!! که البته اکثر کارشناسان ایرانی بر این باورند که ایران از بسیاری جهات علمی توانمند و پتانسیل توسعه فراگیر را دارد.
- خوشبختانه به لحاظ داشتن قوانین و پیش بینی توسعه فضای کسب و کار زمینه ها آماده است ،فقط #ایده #برنامه ریزی #اجرای مناسب نیاز دارد که آنهم با ایجاد #انگیزه و با #آموزش های مهارتی #تاسیس سیستم های پشتیبان کسب و کارهای بخش های خصوصی و تعاونی تحقق خواهند یافت ......

✅ نگارش مشترک مدرسه آموزش و ترویج کارآفرینی و گردشگری کیلان عزیز و باشگاه استارتاپ پتاف

ادامه دارد......

قسمت یکصد و هجدهم

🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁🍀🍁