🔴اعمال فقط یک مدرک تحصیلی بالاتر پس از استخدام باید اصلاح شود
🔰بیرانوندی،عضو کمیسیون آموزش مجلس:
🔻 به روز کردن دانش هر مجموعهای جزو اساسیترین پایههای آن مجموعه است؛ بنابراین بخشنامه اعمال فقط یک مدرک تحصیلی بالاتر پس از استخدام باید اصلاح شود
🔻وی با اشاره به #لزوم_تغییرات در قانون خدمات کشوری درخصوص #اعمال _مدرک_تحصیلی کارکنان به سازمانهای دولتی تنها یکبار بعد از استخدام گفت:
🔻به روز کردن دانش هر مجموعهای جزو اساسیترین پایههای آن مجموعه است.
🔻 این وضعیت در #دو_قالب در کشور وجود داشت؛
🔻 مورد اول آموزشهای #ضمن خدمت بود که توسط ادارات و سازمانهای دولتی برای بالا بردن دانش کارکنان تدارک دیده میشد و مورد دیگر نیز #تحصیل در دانشگاهها و ارائه مدرک توسط کارکنان به سازمانها بوده است.
🔻در قانون #برنامه پنجساله چهارم توسعه هر یک کارکنانی که #مدرک تحصیلی در هر مقطعی کسب میکرد، میتوانست آن را به سازمانها و ادارات مربوطه ارائه کند، اما مدیران دولتی توجیهی در این خصوص ارائه کردند مبنی بر اینکه مدرک تحصیلی نقطه آغازین ملاک است؛ بدین معنا که برای ورود یک فرد به شغل مورد نیاز دستگاه دولتی مدرک دیپلم نیاز است و بالاتر از آن مورد نیاز سازمان نیست؛ بنابراین لزومی برای ارتقای مدرک توسط فرد وجود ندارد.
🔻 اعضای کمیسیون آموزش و نمایندگان ملت اعتقاد داشتند کارکنانی که #زحمت کشیده و مدرک تحصیلی کانال کارگزین آنلاین دریافت کردند، حتما توسط سازمانها و ادارات لحاظ شود؛ زیرا حرف ملت نیز بر همین اساس است.
🔻نباید برای کسب علم و دانش حد و مرز قرار داد، و اگر کارکنانی برای بالا بردن مدارک تحصیلی خود تلاش کرده و درس میخوانند، سازمانهای دولتی تلاشهای آنها را بی پاسخ نگذارد
🔻 دولت نیز میتواند با آموزش های ضمن خدمت خلاءهای آموزشی را جبران کند و اگر کسی در این آموزشها بتواند نمرات بالا کسب کند، دروضعیت استخدامی آن لحاظ شود.
@edultms
🔰بیرانوندی،عضو کمیسیون آموزش مجلس:
🔻 به روز کردن دانش هر مجموعهای جزو اساسیترین پایههای آن مجموعه است؛ بنابراین بخشنامه اعمال فقط یک مدرک تحصیلی بالاتر پس از استخدام باید اصلاح شود
🔻وی با اشاره به #لزوم_تغییرات در قانون خدمات کشوری درخصوص #اعمال _مدرک_تحصیلی کارکنان به سازمانهای دولتی تنها یکبار بعد از استخدام گفت:
🔻به روز کردن دانش هر مجموعهای جزو اساسیترین پایههای آن مجموعه است.
🔻 این وضعیت در #دو_قالب در کشور وجود داشت؛
🔻 مورد اول آموزشهای #ضمن خدمت بود که توسط ادارات و سازمانهای دولتی برای بالا بردن دانش کارکنان تدارک دیده میشد و مورد دیگر نیز #تحصیل در دانشگاهها و ارائه مدرک توسط کارکنان به سازمانها بوده است.
🔻در قانون #برنامه پنجساله چهارم توسعه هر یک کارکنانی که #مدرک تحصیلی در هر مقطعی کسب میکرد، میتوانست آن را به سازمانها و ادارات مربوطه ارائه کند، اما مدیران دولتی توجیهی در این خصوص ارائه کردند مبنی بر اینکه مدرک تحصیلی نقطه آغازین ملاک است؛ بدین معنا که برای ورود یک فرد به شغل مورد نیاز دستگاه دولتی مدرک دیپلم نیاز است و بالاتر از آن مورد نیاز سازمان نیست؛ بنابراین لزومی برای ارتقای مدرک توسط فرد وجود ندارد.
🔻 اعضای کمیسیون آموزش و نمایندگان ملت اعتقاد داشتند کارکنانی که #زحمت کشیده و مدرک تحصیلی کانال کارگزین آنلاین دریافت کردند، حتما توسط سازمانها و ادارات لحاظ شود؛ زیرا حرف ملت نیز بر همین اساس است.
🔻نباید برای کسب علم و دانش حد و مرز قرار داد، و اگر کارکنانی برای بالا بردن مدارک تحصیلی خود تلاش کرده و درس میخوانند، سازمانهای دولتی تلاشهای آنها را بی پاسخ نگذارد
🔻 دولت نیز میتواند با آموزش های ضمن خدمت خلاءهای آموزشی را جبران کند و اگر کسی در این آموزشها بتواند نمرات بالا کسب کند، دروضعیت استخدامی آن لحاظ شود.
@edultms
اجرای نظام رتبهبندی فرهنگیان حقوق معلمان را چند درصد افزایش میدهد؟
سیدحمایت میرزاده: از نظر کمیسیون آموزش مجلس نظام #رتبهبندی تاکنون اجرا نشده است ،و افزایش حقوق به تنهایی نشاندهنده اجرای رتبهبندی نیست
در مدارس و در میان فرهنگیان باید درجه و رتبه هر کدام براساس #تجربه، #مدرک تحصیلی و... مشخص شود.
در صورتی که نظام رتبه بندی اجرا شود امید بسیاری در فرهنگیان به وجود می آید، شان اجتماعی آنها بهبود پیدا میکند و جایگاه علمی فرهنگیان ارتقا مییابد و با توجه به رتبه و توانایی خود از حقوق و دستمزد بهره مند میشوند.
سخنگوی کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس شورای اسلامی معتقد است نظام رتبه بندی نظامی جامع است که مسائل مالی بخشی از آن است.
فرهنگیان مدارک تحصیلی متفات مانند دکتری، کارشناسی ارشد و لیسانس دارند از سوی دیگر نیز سوابق کاری آنها نیز با یکدیگر تفاوت دارد بنابراین باید با توجه به این مسائل #درجه و #رتبه آنها مشخص شود و متناسب با آن مزایا و حقوق دریافت کرده و محل خدمت انتقالی آن مشخص شود.
@Farhangiyans
سیدحمایت میرزاده: از نظر کمیسیون آموزش مجلس نظام #رتبهبندی تاکنون اجرا نشده است ،و افزایش حقوق به تنهایی نشاندهنده اجرای رتبهبندی نیست
در مدارس و در میان فرهنگیان باید درجه و رتبه هر کدام براساس #تجربه، #مدرک تحصیلی و... مشخص شود.
در صورتی که نظام رتبه بندی اجرا شود امید بسیاری در فرهنگیان به وجود می آید، شان اجتماعی آنها بهبود پیدا میکند و جایگاه علمی فرهنگیان ارتقا مییابد و با توجه به رتبه و توانایی خود از حقوق و دستمزد بهره مند میشوند.
سخنگوی کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس شورای اسلامی معتقد است نظام رتبه بندی نظامی جامع است که مسائل مالی بخشی از آن است.
فرهنگیان مدارک تحصیلی متفات مانند دکتری، کارشناسی ارشد و لیسانس دارند از سوی دیگر نیز سوابق کاری آنها نیز با یکدیگر تفاوت دارد بنابراین باید با توجه به این مسائل #درجه و #رتبه آنها مشخص شود و متناسب با آن مزایا و حقوق دریافت کرده و محل خدمت انتقالی آن مشخص شود.
@Farhangiyans
💢معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش :
▫️در خصوص مشکل عدم اِعمال #مدرک_تحصیلی فرهنگیان، وزیر آموزش و پرورش پیگیر است و چندین مکاتبه با سازمان اداری و استخدامی داشته است و پیشنهادی را نیز مطرح کردیم.
▫️پیشنهاد کردیم با توجه به اینکه حداقل مدرک تحصیلی برای استخدام در تمام دستگاهها لیسانس است، مدرک تحصیلی اول برای آموزش و پرورش را #لیسانس در نظر بگیرند یعنی اگر معلمی مدرک فوق دیپلم داشته و لیسانس گرفته و پس از آن فوق لیسانس گرفته است، مدرک فوق لیسانس محاسبه شود.
▫️این پیشنهاد در سازمان امور اداری و استخدامی در حال بررسی است و وزیر آموزش و پرورش هم پیگیر آن است که امیدواریم مشکل فرهنگیان از این بابت حل شود.
کارگزینی آموزش و پرورش👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
▫️در خصوص مشکل عدم اِعمال #مدرک_تحصیلی فرهنگیان، وزیر آموزش و پرورش پیگیر است و چندین مکاتبه با سازمان اداری و استخدامی داشته است و پیشنهادی را نیز مطرح کردیم.
▫️پیشنهاد کردیم با توجه به اینکه حداقل مدرک تحصیلی برای استخدام در تمام دستگاهها لیسانس است، مدرک تحصیلی اول برای آموزش و پرورش را #لیسانس در نظر بگیرند یعنی اگر معلمی مدرک فوق دیپلم داشته و لیسانس گرفته و پس از آن فوق لیسانس گرفته است، مدرک فوق لیسانس محاسبه شود.
▫️این پیشنهاد در سازمان امور اداری و استخدامی در حال بررسی است و وزیر آموزش و پرورش هم پیگیر آن است که امیدواریم مشکل فرهنگیان از این بابت حل شود.
کارگزینی آموزش و پرورش👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
🔵تدوین آییننامه اجرایی استخدام آموزشدهندگان نهضت سواد آموزی
رئیس سازمان سواد آموزی کشور: «در قانون جدید که در مهر 97 به تصویب رسید، نحوه استخدام آنها تعیین تکلیف شد و بر اساس این قانون، آموزشدهندگان پس از شرکت در آزمون و کسب حد نصاب لازم و گذارندن دوره آموزشی در دانشگاه فرهنگیان امکان فعالیت به عنوان معلم را خواهند داشت.
آییننامه اجرایی این طرح در دست تدوین است و با تصویب آن در مجلس امکان اجرایی پیدا میکند. #شرط #رشته تحصیلی، #جنسیت، #مدرک تحصیلی، #سن و #سنوات خدمت از مهمترین شرایطی است که در تبدیل وضعیت و استخدام آموزشدهندگان لحاظ خواهد شد
کارگزینی آموزش و پرورش👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
رئیس سازمان سواد آموزی کشور: «در قانون جدید که در مهر 97 به تصویب رسید، نحوه استخدام آنها تعیین تکلیف شد و بر اساس این قانون، آموزشدهندگان پس از شرکت در آزمون و کسب حد نصاب لازم و گذارندن دوره آموزشی در دانشگاه فرهنگیان امکان فعالیت به عنوان معلم را خواهند داشت.
آییننامه اجرایی این طرح در دست تدوین است و با تصویب آن در مجلس امکان اجرایی پیدا میکند. #شرط #رشته تحصیلی، #جنسیت، #مدرک تحصیلی، #سن و #سنوات خدمت از مهمترین شرایطی است که در تبدیل وضعیت و استخدام آموزشدهندگان لحاظ خواهد شد
کارگزینی آموزش و پرورش👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
میر حمایت میرزاده اجرای نظام رتبه بندی یک مسیر دارد و در این مسیر مجلس و دولت به وظیفه ذاتی خود یعنی قانونگذاری و اجرای قانون، باید عمل کنندو این قانون باید از #مهرماه اجرایی شود.
▫️حتی نحوه اجرای نظام رتبه بندی معلمان که به چه میزان #مدرک، #سابقه خدمت، #منطقه خدمت در رتبه معلم تأثیرگذار باشد به عهده دولت است.
حسابداری و حقوق👇
https://telegram.me/joinchat/AAAAAEQK3jDpObidLkR9uQ
▫️حتی نحوه اجرای نظام رتبه بندی معلمان که به چه میزان #مدرک، #سابقه خدمت، #منطقه خدمت در رتبه معلم تأثیرگذار باشد به عهده دولت است.
حسابداری و حقوق👇
https://telegram.me/joinchat/AAAAAEQK3jDpObidLkR9uQ
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#فاجعه_آموزشی!
#مدرک_فروشی !!!
🎥کشف ۸ هزار مدرک جعلی در مشهد/مدرک دکترا در قبال طلب خیاط! 🤔
@omoreadari 👈🏿 امور اداری و استخدامی
@edultms 👈🏿 کارگزینی و رفاه
#مدرک_فروشی !!!
🎥کشف ۸ هزار مدرک جعلی در مشهد/مدرک دکترا در قبال طلب خیاط! 🤔
@omoreadari 👈🏿 امور اداری و استخدامی
@edultms 👈🏿 کارگزینی و رفاه
🛑 جزئیات تصویب اعمال مدرک تحصیلی دوم برای فرهنگیان
سخنگوی کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس:
در طرح رتبه بندی برای در نظر گرفتن رتبهها عواملی مانند #سابقهکار، #خلاقیت، #صلاحیت حرفهای و #مدرک تحصیلی تاثیر گذار این بنابراین اعتبار در نظر گرفته شده برای اعمال مدرک تحصیلی را هم با رتبه بندی فرهنگیان اعمال میکنیم.
این طرح در مجلس به تصویب رسیده و بار دیگر برای تایید به شورای نگهبان ارجاع داده میشود
👈 امور اداری و استخدامی 👇
https://telegram.me/joinchat/AAAAAEKlekNuO4Gg6JIaVw
سخنگوی کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس:
در طرح رتبه بندی برای در نظر گرفتن رتبهها عواملی مانند #سابقهکار، #خلاقیت، #صلاحیت حرفهای و #مدرک تحصیلی تاثیر گذار این بنابراین اعتبار در نظر گرفته شده برای اعمال مدرک تحصیلی را هم با رتبه بندی فرهنگیان اعمال میکنیم.
این طرح در مجلس به تصویب رسیده و بار دیگر برای تایید به شورای نگهبان ارجاع داده میشود
👈 امور اداری و استخدامی 👇
https://telegram.me/joinchat/AAAAAEKlekNuO4Gg6JIaVw
Forwarded from کارگزینی و رفاه
آیا مدرک و سابقه در رتبه بندی سال 1400 تاثیر دارد؟
🔹با توجه به سوالات زیاد همکاران در مورد تاثیر یا عدم تاثیر مواردی مثل سابقه و مدرک تحصیلی در رتبه بندی معلمان در سال 1400، به اطلاع می رسانیم مطابق بند "ح" لایحه رتبه بندی معلمان، مشمولان بر اساس #مدرک و #رشته_تحصیلی و #سنوات_تجربه معلمی، امتیازات ناشی از شایستگیهای کسب شده و عملکرد رقابتی در حیطههای آموزشی، تربیتی، پژوهشی و فرهنگی در یکی از رتبههای ۱ (یک) تا (پنج) قرار میگیرند.
بنابراین مدرک و سابقه قطعا در رتبه بندی تاثیر دارد
کارگزینی👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
🔹با توجه به سوالات زیاد همکاران در مورد تاثیر یا عدم تاثیر مواردی مثل سابقه و مدرک تحصیلی در رتبه بندی معلمان در سال 1400، به اطلاع می رسانیم مطابق بند "ح" لایحه رتبه بندی معلمان، مشمولان بر اساس #مدرک و #رشته_تحصیلی و #سنوات_تجربه معلمی، امتیازات ناشی از شایستگیهای کسب شده و عملکرد رقابتی در حیطههای آموزشی، تربیتی، پژوهشی و فرهنگی در یکی از رتبههای ۱ (یک) تا (پنج) قرار میگیرند.
بنابراین مدرک و سابقه قطعا در رتبه بندی تاثیر دارد
کارگزینی👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
Forwarded from کارگزینی و رفاه
✅
✅ فعالیت سامانه سوابق تحصیلی در تاریخ ۱۴۰۳/۰۲/۰۹ آغاز گردید:
☑️مراحل جهت مشاهده و اقدام
⬅️ ورود به سامانه my.medu.ir
⬅️ ورود از نقش والدین/عموم/فرهنگیان (ورود از طریق درگاه دولت )
⬅️مشاهده سوابق تحصیلی
******
✅راهنماهای استعلام #مدرک_تحصیلی و موافقت #سوابق_تحصیلی :
💻 جهت مشاهده روی لینک ذیل کلیک نمایید:
1- نحوه ورود به سامانه سوابق تحصیلی:
https://kandoo.medu.ir/v/NUlvl1w4c21z2
2- استعلام مدرک تحصیلی :
https://kandoo.medu.ir/v/NUlucp84x419f
3- موافقت نامه سامانه سوابق تحصیلی:
https://kandoo.medu.ir/v/NUlvi4acu62d3
4- مشخصات هویتی در سامانه سوابق تحصیلی:
https://kandoo.medu.ir/v/NUlvi4ci2w721
5- تایید سوابق تحصیلی یا ثبت اعتراض در سامانه سوابق تحصیلی:
https://kandoo.medu.ir/v/NUlvjj29je2yh
6- تایید نهایی و چاپ در سامانه سوابق تحصیلی:
https://kandoo.medu.ir/v/NUlvjj59h41r5
کارگزینی آموزش و پرورش
تلگرام👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
ایتا👇
https://eitaa.com/joinchat/464781592Ce0d83f5f6b
✅ فعالیت سامانه سوابق تحصیلی در تاریخ ۱۴۰۳/۰۲/۰۹ آغاز گردید:
☑️مراحل جهت مشاهده و اقدام
⬅️ ورود به سامانه my.medu.ir
⬅️ ورود از نقش والدین/عموم/فرهنگیان (ورود از طریق درگاه دولت )
⬅️مشاهده سوابق تحصیلی
******
✅راهنماهای استعلام #مدرک_تحصیلی و موافقت #سوابق_تحصیلی :
💻 جهت مشاهده روی لینک ذیل کلیک نمایید:
1- نحوه ورود به سامانه سوابق تحصیلی:
https://kandoo.medu.ir/v/NUlvl1w4c21z2
2- استعلام مدرک تحصیلی :
https://kandoo.medu.ir/v/NUlucp84x419f
3- موافقت نامه سامانه سوابق تحصیلی:
https://kandoo.medu.ir/v/NUlvi4acu62d3
4- مشخصات هویتی در سامانه سوابق تحصیلی:
https://kandoo.medu.ir/v/NUlvi4ci2w721
5- تایید سوابق تحصیلی یا ثبت اعتراض در سامانه سوابق تحصیلی:
https://kandoo.medu.ir/v/NUlvjj29je2yh
6- تایید نهایی و چاپ در سامانه سوابق تحصیلی:
https://kandoo.medu.ir/v/NUlvjj59h41r5
کارگزینی آموزش و پرورش
تلگرام👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
ایتا👇
https://eitaa.com/joinchat/464781592Ce0d83f5f6b