🌟 شماره ۸۶۶ روزنامه شریف منتشر شد.
در این شماره می‌خوانید:

◀️ آموزه‌هایی از تفکر و روش کار و زندگی، در محضر دکتر علینقی مشایخی (#سرمقاله/ #محمدعلی_اسماعیل‌زاده_اصل)
◀️ پسرها! دخترها! عاشق بشوید/ #گفت‌وگو با دکتر علینقی مشایخی بعد از چهار دهه فعالیت در آموزش عالی (#پرونده/ ص۶و۷)
◀️ زنگ‌ها برای که به صدا درمی‌‌آیند!/ گزارشی از تماس با ورودی‌های جدید دانشگاه #گزارش (#سعید_فرهادی/ ص۲)
◀️ #میز_نشریات (#مهدی_فخرآبادی/ ص۲)
◀️ دوریم و بی‌خبر (#ذره‌بین/ ص۲)
◀️ این یک بازی عادی نیست/ چهارمین دوره گیمین، کاملا مجازی (#گزارش/ ص۳)
◀️ خط پایان، الان نه/ گزارشی از مراسم نکوداشت چهار دهه فعالیت علمی دکتر علینقی مشایخی #گزارش (#بهار_غلامی/ ص۴)
◀️ امنیت و اعتماد #آن‌سوی_آجرهای_قرمز (#محمدتقی_ضرغام_افشار/ ص۴)
◀️ به عشق وطن/ نگاهی به زندگی علمی و اجرایی دکتر مشایخی (#گزارش/ ص۵)
◀️ آنچه از استاد آموختم #یادداشت (#مرضیه_آقایی/ ص۵)
◀️ دغدغه وطن #یادداشت (#مهرداد_پورقاسم/ ص۵)
◀️ زنان شکارچی، در جنگ با کلیشه‌های قدیمی/ زنان پیش از تاریخ شکارچیانی ماهر بودند #علمی (#فاطمه_خسروی/ ص۸)
◀️ برداشت از سیارک، بررسی در زمین (#از_کوارک_تا_کیهان/ ص۸)
◀️ استنفورد علیه ترامپ/ حال‌وهوای انتخابات آمریکا در دانشگاه استنفورد #کمی_آنسوتر (#علیرضا_اسماعیلی/ ص۹)
◀️ تاریخ وسط آجرهاست (#مرغ_همسایه/ ص۹)
◀️ از اسرائیل تا ایران؛ با فیسک خبرنگار/ رابرت فیسک فقید از خاورمیانه می‌گوید #گفت‌وگو (#صالح_رستمی/ ص۱۰)
◀️ #هزارقلم/ ص۱۱
◀️ آلونکی در طرشت #نبات (#عرفان_فرهادی/ ص۱۱)
◀️ کالچر تا نکست‌یِر #وصله_پینه (#علیرضا_اسماعیلی/ ص۱۲)
◀️ نگاهی شتری به انتخابات ۲۰۲۰/ الاغی و فیلی چنین ناتوان، همان به که اشتر درآید میان #نیش_شتر (#علیرضا_مختار/ ص۱۲)

t.me/sharifdaily/6979

@sharifdaily

🌟 شماره ۸۶۷ روزنامه شریف منتشر شد.
در این شماره می‌خوانید:

◀️ حیرت از این همه شور و شعر و اندیشه (#سرمقاله/ #شانت_باغرام)
◀️ داغ آبان داغ/ آبان ۹۸ از نظر دانشجوهای شریف (#پرونده/ ص۶و۷)
◀️ تالار توس، تالار ایران/ گزارشی از نوسازی سالن اجتماعات کتابخانه مرکزی (#گزارش/ ص۲)
◀️ #میز_نشریات (#محمدجواد_شاکر/ ص۲)
◀️ اینترنت، ناجی دانشگاه و حتی بیشتر #ذره‌بین (#علی_فهمیده/ ص۲)
◀️ مردم را بازی دهیم/ روایتی از مناظره «مردم کجای کارند؟!» با حضور حجج اسلام مهدیان و شریف‌زاده #گزارش (#سیدمرتضی_محمودی/ ص۳)
◀️ احیای سازمان محتضر جرم او بود/ روایتی از تأسیس، احیا و افول سمپاد #پرونده (#محمد_ملانوری/ ص۴)
◀️ عالم دانشگاهی به جای دکتر حجت‌الاسلام/ به یاد مرحوم دکتر داوود فیرحی #پرونده (#محمد_حسین‌بنا/ ص۵)
◀️ عالم روادار/ رضا کریمی، شاگرد سابق فیرحی از او می‌گوید (ص۵)
◀️ شورش حاشیه/ آبان ۹۷، کمی تحلیل و توجیه (#پرونده/ ص۸)
◀️ خروج از حاشیه #آن‌سوی_آجرهای_قرمز (#محمدتقی_ضرغام_افشار/ ص۸)
◀️ طنین مشت‌های گره‌شده/ شعار می‌دهم، پس هستم؟ #هنر_و_ادبیات (#ساهره_شرهانی/ ص۹)
◀️ با مشت آهنگین خود گوش فلک را پاره کن #شریفانه (#مهدی_مهدیه/ ص۹)
◀️ واقعا به من خوش گذشت؛ متشکرم و خداحافظ #صریر (#سارا_ایرانبخش/ ص۹)
◀️ دوگانه اقتصاد و محیط‌زیست/ چرا فرکینگ سر از مناظرات انتخاباتی آمریکا درآورد؟ #اقتصاد_و_کسب‌وکار (#نیما_رجبی/ ص۱۰)
◀️ #هزارقلم/ ص۱۱
◀️ رستا شد F14 من #مردمان_شریف (#مریم_اشتهاردی/ ص۱۱)
◀️ بیست‌وسوم ماه هشتم #وصله_پینه (#رضا_علیپور/ ص۱۲)
◀️ پیش‌گویی‌های شتری #نیش_شتر (#علیرضا_مختار/ ص۱۲)

https://t.me/sharifdaily/7055

@sharifdaily

🌟 شماره ۸۶۸ روزنامه شریف منتشر شد.
در این شماره می‌خوانید:

◀️ ما منتظریم... (#سرمقاله/ #محمدصالح_سلطانی)
◀️ دایی عادل/ نفیسه، بهادرخان و نودی که تعطیل شد #نبات (#عرفان_فرهادی/ ص۱۰)
◀️ از اول هم چمنی در کار نبود/ خشک‌منظرسازی چند فضای سبز و حواشی توییتری (#گزارش/ ص۲)
◀️ #میز_نشریات (#مهدی_فخرآبادی/ ص۲)
◀️ این راهش نیست، سرتان را در برف نکنید (#ذره‌بین/ ص۲)
◀️ تقصیر که بود؟/ «به کجا می‌روی آخر؟!» درباره آبان ۹۸ #گزارش (#محمدجواد_نجارزاده/ ص۳)
◀️ آمدیم، نبودند و همچنان نیستند/ دانشجوها از مفقودی وسایل‌شان در خوابگاه گله‌مندند (#گزارش/ ص۴)
◀️ جامه‌های سرخ #آن‌سوی_آجرهای_قرمز (#محمدتقی_ضرغام_افشار/ ص۴)
◀️ داده را بگیر، گزارش را بنویس/ وضعیت آزمایشگاه‌ها در دوران آموزش مجازی (#پرونده/ ص۵)
◀️ فصل چپ شدن/ دهه بیست و سیاستی که جایش را در دانشگاه پیدا می‌کنید #سده‌خوانی (#محمد_ملانوری/ ص۵)
◀️ آگاهی علیه کرونا/ انتشار اطلاعات در جامعه چطور می‌تواند مانع گسترش کرونا شود #علمی (#یزدان_بابازاده/ ص۸)
◀️ مصالحه بی‌مصالحه!/ سفیدپوست‌های آمریکایی باید در آینه نگاه کنند و از نژادپرستی خجالت بکشند #کمی_آنسوتر (#حسین_رجبی/ ص۹)
◀️ ضرب سه‌تایی روی پل (#مرغ_همسایه/ ص۹)
◀️ #هزارقلم/ ص۱۱
◀️ بازنمایی واقعیت یا قلب آن؟ #نامه_وارده (#محمدمحسن_نداف/ ص۱۱)
◀️ فقط یک عکس #یادداشت (#محمدجواد_شاکر/ ص۱۲)
◀️ این همسایه آزارگر #یادداشت (#مرتضی_یاری/ ص۱۲)

t.me/sharifdaily/7118

@sharifdaily

🌟 شماره ۸۷۲ روزنامه شریف منتشر شد.
در این شماره می‌خوانید:

◀️ زندگی را در زندگی می‌شود یاد گرفت (#سرمقاله/ #سجاد_معینی‌پور)
◀️ داستان یک دیوانگی/ صفر تا صد مستند «دیوانگی» در گفت‌وگو با عوامل سازنده مستند (#پرونده/ ص۴و۵)
◀️ هر نفر، یک مسیر/ گزارشی از رویداد در جست‌وجوی موفقیت (#گزارش/ ص۲)
◀️ #میز_نشریات (ص۲)
◀️ راه خارج از داخل می‌گذرد/ سیاست خارجه در «پلاک دیپلمات» (#گزارش/ ص۳)
◀️ گسترش در سایه اقتدار و سرکوب/ مروری بر وضعیت دانشگاه‌های ایران در دهه ۳۰ #سده‌خوانی (#محمد_ملانوری/ ص۶و۷)
◀️ راه بودجه به این ترکستان است/ بودجه: پاشنه آشیل اقتصاد کشور در سال ۱۴۰۰ #اقتصاد_و_کسب‌وکار (#نیلوفر_دمنه/ ص۸)
◀️ سبک بران (#صفر_تا_ثروت/ ص۸)
◀️ بیشتر ما ذاتا متقلب نیستیم/ تعهدنامه‌های اخلاقی؛ راهی برای مبارزه با تقلب #ترجمه (#شیما_رمدانی/ ص۹)
◀️ همه راه‌های رسیدن به کرونا (#کوتاه_از_آن‌ور/ ص۹)
◀️ پایان تلخ و تلخی بی‌پایان/ ناامیدی یعنی پایان #پرونده (#سحر_بختیاری/ ص۱۰)
◀️ از رنجی که می‌بریم #یادداشت (#سحر_بختیاری/ ص۱۰)
◀️ آرمان پر کشید #یادداشت (#محسن_به‌خوی/ ص۱۰)
◀️ عشق پرحاشیه (#هزارقلم/ ص۱۱)
◀️ بعدازظهر توله‌سگی #به_دیار_حبیب (#پیمان_ملک‌محمدی/ ص۱۲)
◀️ استقامت شریف #وصله‌پینه (#امیرمحمد_طهماسبی/ ص۱۲)

t.me/sharifdaily/7540

@sharifdaily

«شهروندان درجه صفر»

#هزارقلم

❇️ شاید اگر #سربازی نبود، ارشد و دکترا هم در ایران این‌قدر متقاضی نداشت، هرچه باشد زندگی دو روز است و سربازی دو سال. اصلاح وضعیت فعلی سربازی هم که سال‌هاست قرار است در دستور کار قرار بگیرد.

🔸 اما طرح‌ها و اظهارنظرهایی که اخیرا درباره #سربازی_اختیاری یا #سربازی_حرفه‌ای از سوی فعالین رسانه‌ای و برخی نمایندگان مجلس مطرح شده بود، واکنش نسبتا تند سردار شکاری، سخنگوی ارشد نیروهای مسلح را در یک نشست خبری به دنبال داشت: «زیر سؤال بردن خدمت مقدس سربازی که رکن اساسی در دفاع و امنیت کشور و مردم است توسط عده خاصی به صورت شعاری و تبلیغاتی با واژگانی همچون اجباری، شهروند درجه صفر و ... از روی دلسوزی و حرفی صادقانه نیست.»

🔸 بعد از این صحبت‌های سردار شکاری، روایت‌هایی از سربازی با هشتگ‌های #از_سربازی_بگو و #شهروند_درجه_صفر در توییتر زیاد دست به دست شد:

👤Vahid
ملت عزیز ایران من با فوق لیسانس مکانیک ( کارشناسی دانشگاه علم و صنعت _ارشد دانشگاه بهشتی) تو سربازی چایی میریزم،ظرفای کادر رو میشورم، سطل آشغالهارو خالی میکنم،بار میبرم و سختتر از همه کلی تحقیر و متلک تحمل میکنم

👤Ali Es
مردم عزیز ایران بدانید اینجانب فارغ التحصیل اقتصاد دانشگاه تهران با شغل سازمانی کمک تیربارچی دوشکا ( بدون کوچکترین آموزش کار با دوشکا) در برجک های مرزی کرمانشاه وظیفه ام جمع کردن ته سیگارهای فرمانده و ما بقی سربازها از اطراف برجک بود

👤Hossein Khodaparast
مردم عزیز ایران بدونید. من حسین خداپرست فارغ التحصیل دانشگاه شریف در کارشناسی و امیرکبیر در ارشد، از مرزهاتون دفاع نمی کردم. من در طول روز 3 4 بار چایی می ریختم برای فرمانده و چند تا نامه یا پرونده رو از طبقه چهارم می آوردم اول و بالعکس.

👤مهدی شیری 🇮🇷
تو #سربازی م، بعنوان فارغ التحصیل شریف، تو ستاد نیروی زمینی ارتش ج.ا. برای بچه دبستانی سرهنگ فرفره درست میکردم و کار دستی طرح جابر درست میکردم براش!

این یعنی #شهروند_درجه_صفر ای که از مرزها محافظت میکنه دوستان!!

👤Mojtaba
با تجربه ۱۷ ساله برنامه نویسی، در محیط درمانی (با آسم شدید و وضعیت کرونا) #سرباز باغبان بودم، صبح زود تانکرآب خالی میکردم، بعد با دست خالی علف هرز درو و آشغال‌ها رو جمع میکردم و شیلنگ ۵۰ متری رو دنبالم می‌کشیدم تا محوطه رو آب بدم!

👤حسام المهندس
با لیسانس برق کنترل صبح ۵ونیم یه جارو می‌گرفتم و برگ درخت جمع میکردیم، بعد قبل از اینکه خودمون صبحانه بخوریم برای کادری ها صبحانه درست میکردم بعد ظرف ها رو میشستم آشغال ها رو جمع میکردم کلفت انجام کار های شخصیشون بودم برای مرخصی هزار منت .. میشنیدم

👤کج‌بیلِ کهنه‌
من ارشد نظافت بودم تو آموزشی. هر روز صبح تی میدادم دست یه متخصص قلب و یه دکتری مهندسی دریا از دانشگاه MIT.
با افتخار #شهروند_درجه_صفر بودیم.

👤Rasool Sharifi
با مدرک کارشناسی ارشد تو مدت سربازی کارم فقط تایپ کردن نامه بود همین!!!!

👤mostafa
من مصطفی اکبری با مدرک لیسانس در ناجا خدمت می کردم و ۸ ماه آخر خدمتم کارم فقط آشپزی برای دو نفر و تمیز کردن محل خدمت و جواب دادن تلفن ( یه بار در شبانه روز ) بود و مطلقا کار خاص دیگه ای که به امنیت ربط داشت نمی کردم
با افتخار #شهروند_درجه_صفر بودم ...

👤Omid Baharloo
دکتر دانشگر استاد درس گسسته ما در دانشگاه #شریف سر کلاس از قول یکی از دوستانش گفت که
گفته بودند یه نفر فارغ‌التحصیل ریاضی لازم داریم
این بنده خدا هم رفته بود که علمش رو درخدمت کشور صرف کنه
برده بودنش توی یه اتاق پر از پوشه و گفته بودند:
همه اینا رو با هم جمع بزن!

@sharifdaily

🌟 شماره ۸۸۰ روزنامه شریف منتشر شد.
در این شماره می‌خوانید:

◀️ فرصتی برای بازنویسی فرهنگی (#سرمقاله/ #عرفان_استقامت)
◀️ کارگاه خانگی/ اجرای طرح درس جدید کارگاه عمومی در دوران آموزش مجازی (#پرونده/ ص۴)
◀️ پای استدلالیان چوبین نبود/ دهمین دوره مسابقات مناظره دانشجویی (#گزارش/ ص۲)
◀️ #میز_نشریات (ص۲)
◀️ دیداری که قرار است تکرار شود/ نشست مجازی رئیس و جمعی از مدیران و معاونان دانشگاه با دانشجوها (#گزارش/ ص۳)
◀️ چمدان مهاجر جا ندارد/ هویت‌های جعلی پشت مرز جا می‌مانند #روی_خط_خارج (#حسین_فیروز/ ص۵)
◀️ علم را به بازی بگیر #مرغ_همسایه (#فاطمه_خسروی/ ص۵)
◀️ دهه عطف/ آموزش عالی ایران در دهه چهل #سده‌خوانی (#محمد_ملانوری/ ص۶و۷)
◀️ سوزن علیت در انبار کاه هم‌بستگی/ مروری بر کارهای جاشوا انگریست و گویدو آیمبنز به بهانه نوبل اقتصاد ۲۰۲۱ #اقتصاد_و_کسب‌وکار (#محمدجواد_دشتی‌منش/ ص۸)
◀️ افزایش حداقل دستمزد عامل بی‌کاری نیست/ چرا دیوید کارد نوبل اقتصاد ۲۰۲۱ را برد؟ #اقتصاد_و_کسب‌وکار (#محمدمهدی_جعفری/ ص۹)
◀️ زیبای پنهان/ گفت‌وگو با سیدامیر سادات‌موسوی درباره سفر به افغانستان #گفت‌وگو (#زینب_پرویزی/ ص۱۰)
◀️ #هزارقلم (ص۱۱)
◀️ معدن طلای المپیاد فیزیک/ (#مردمان_شریف/ ص۱۱)
◀️ مهاجرت در الف‌صفر/ #وصله‌پینه (#امیرمحمد_طهماسبی/ ص۱۲)
◀️ #استاد_شریف_ما (ص۱۲)

t.me/sharifdaily/8865

@sharifdaily

🌟 شماره ۸۸۲ روزنامه شریف منتشر شد.
در این شماره می‌خوانید:

◀️ هی مزنیدش! (#سرمقاله/ #محمد_ملانوری)
◀️ فراتر از نیاز/ مروری بر نتایج نظرسنجی روزنامه به بهانه روز چای (#پرونده/ ص۴)
◀️ دوری و دوستی شریف و ورودی‌های ۱۴۰۰/ ارتباط شریف و ورودی‌های جدید کم‌کم بیشتر می‌شود (#گزارش/ ص۲)
◀️ #میز_نشریات (ص۲)
◀️ صدایی که شنیده نمی‌شود/ مناظره «صدای مردم» در سالن جابر #گزارش (#محمد_جلیلوند/ ص۳)
◀️ سرعت همه را کم کن #حرف_زیادی (#مرتضی_یاری/ ص۳)
◀️ نزدیک بود، ولی نشد/ مروری بر سه حادثه در دوران جنگ سرد که می‌توانست جرقه شروع نبرد اتمی باشد #پرونده (#محمدرضا_فتح‌اللهی/ ص۵)
◀️ بدون تبلیغات و مهربان با رم و باتری/ چرا به Brave مهاجرت کردم؟ #اف‌یک (#محمدحسین_بهمنی/ ص۶)
◀️ #هزارقلم (ص۷)
◀️ آرامش پای بوم (#مردمان_شریف/ ص۷)
◀️ مرز بین عقل و جنون باریک است/ #وصله‌پینه (#رضا_علیپور/ ص۸)
◀️ میوت (۱) (#امیرمحمد_طهماسبی/ ص۸)

t.me/sharifdaily/8959

@sharifdaily

«شانس هم داریم»

#هزارقلم

❇️ مهم‌ترین عامل موفقیت چیست؟ البته اگر قبلش بتوانیم بر سر معیارهای کمی مناسبی برای موفقیت به توافق برسیم. اگر فردی در تحصیلات دانشگاهی خوش بدرخشد یا چرخ کاروکسبی که راه انداخته خوب بچرخد یا سنگینی مدال‌های مسابقات ملی و بین‌المللی روی گردنش سنگینی کند یا نوای تارش گوش بنوازد و رقص قلم‌مویش روی بوم چشم روشنی بخشد، در پس پرده روایت موفقیتش باید دنبال چه چیزی گشت؟

🔸 #حسام_آرمندهی، فارغ‌التحصیل کامپیوتر شریف و هم‌بنیان‌گذار کسب‌وکارهای کافه‌بازار و دیوار به بهانه اپیزود ۷۵ پادکست بی‌پلاس که خلاصه‌ای از کتاب «استبداد شایستگی» از مایکل سندل را ارائه می‌دهد، در رشته‌توییتی به مهم‌ترین عامل در موفقیت‌های کسب‌وکاری خودش اشاره کرده؛ شانس!

▫️اگر موفقیتی به دست آورده باشید، با این سوال زیاد مواجه شدید که رمز موفقیت‌تون چیه؟ فکر می‌کنم جواب خود من به این سوال در این سال‌ها پخته‌تر و واقع‌بینانه‌تر شده. اوایل از تلاش و تمرکز حرف می‌زدم تا آخرین بار در دوران قرنطینه در انجمن مدیران صنایع اصفهان جواب دقیق‌تری داشتم؛ شانس!

▫️امروز خلاصه کتاب «استبداد شایستگی» رو به روایت پادکست بی‌پلاس گوش می‌دادم. بی‌پلاس هم‌زمان در توییتر هم دعوت کرده بود که آنچه تجربه می‌کنیم و می‌دونیم رو برای بقیه تعریف کنیم. نویسنده، استعدادها رو به ژنتیک و موفقیت‌ها رو با مثال‌های جالب به تایمینگ نسبت داده بود.

▫️درمورد خودم و تجربه راه‌اندازی بازار و دیوار، می‌تونم با قاطعیت بیشتری صحبت کنم که هرچه به دست اومد، حاصل خوش‌شانسی بود! زنجیره‌ای از اتفاقات که به‌خاطر اونها سر از دانشگاه شریف در آوردم و با افراد توانمند و مکملی برای خودم مثل رضا محمدی برای شروع این کارها شریک شدم.

▫️اینکه چطور تخصص تیم اولیه کافه‌بازار و آشنایی‌اش با سیستم عامل اندروید منجر شد در زمانی مناسب، محصولی مورد نیاز بازار رو عرضه کنیم، حاصل شانس بود. همین شانس در سال‌های قبل‌تر در همین تیم در خصوص لینوکس به وجود نیامد.

▫️اینکه من و همم‌وسسین چه شانسی داشتیم که از بچگی در خانواده و مدارسی بودیم که با کامپیوتر آشنایی پیدا کردیم.

▫️اینکه از جنبه ژنتیک شانس این رو داشتیم که در کنار ایرادهای جدی، نقاط قوتی هم در مسائل مرتبط با کارمون پیدا کنیم.

▫️اینکه من در اواسط دهه ۷۰ به واسطه شغل پدرم با اینترنت آشنا شدم و مقداری مزیت پیشگامی پیدا کردم.

▫️اینکه وضعیت مالی خانواده‌ای از طبقه متوسط بهم اجازه داده بود که فرصت درس خواندن در مدرسه و دانشگاه خوب و حتی خارج از کشور رو پیدا کنم.

▫️با اینکه در هفته اول کارمون طی اتفاقاتی در صفحه اول سایت‌های IT و خبری جا پیدا کردیم، ولی برای تلاش‌های قبلی‌مون چنین موقعیتی ایجاد نشده بود.

▫️اینکه دکتر تابش استاد راهنمای من و رضا محمدی بود و بسیاری از افرادی که بعدها به مجموعه اضافه شدند رو به واسطه‌اش شناختیم.

▫️اینکه از لحاظ مالی این‌قدر تحت فشار نبودم که مجبور باشم بلافاصله بعد از نیمه‌کاره رها کردن تحصیل، کاری کم‌ریسک و با درآمد مناسب انتخاب کنم.

▫️و اینکه به خاطر تجربه کافه‌بازار، دیوار رو از جای درست یعنی اپ موبایل شروع کردیم و هزاران تصمیم و اتفاق ریز و درشت دیگر که رخ ندادن هر یک منجر به نابودی کسب‌وکار می‌تونست بشه، همه‌اش حاصل شانس بوده.

▫️الآن می‌تونم بر اساس تجربه خودم به جرئت بگم که هر موفقیتی در حوزه کسب‌وکار برای تیم ما رخ داده جدی‌ترین عاملش شانس بوده و برای هرکسی که تلاش کرده و نتونسته دستاوردی پیدا کنه، مهم‌ترین عامل نه ناتوانی، بلکه بدشانسی‌اش بوده؛ همین که من یا شما دانشگاهی رفتیم، دسترسی‌هایی داشتیم (مثل همین اینترنت یا سلامت جسمی!) و موفقیت‌هایی در حوزه فعالیت خودمون به دست آوردیم، باید قبول کنیم که شانس بزرگ‌ترین نقش رو داشته و فرق ما و هر کس دیگر، عمدتا در همین یک مفهوم خلاصه می‌شه.

▫️به نظر من این کلمه «شایسته‌سالاری» که در نگاه اول زیباست، در عمل منجر به اعتباربخشی به ساختار «شانس‌سالار» جامعه امروز است. شایسته‌سالاری توجیهی شده است برای فخرفروشی‌ها و عدم تفکر و تلاش برای اصلاح بی‌عدالتی‌های ساختاری فعلی از جمله در بهره‌مندی از حق تحصیل باکیفیت. گام اول در اصلاح این بی‌عدالتی اینه که بپذیریم شایستگی بر خلاف آنچه که تبلیغ می‌شه، نقش پررنگی در تعیین جایگاه‌های هر یک از ما در جامعه نداره.

@sharifdaily

🌟 شماره ۸۸۷ روزنامه شریف منتشر شد.
در این شماره می‌خوانید:

◀️ دکان «گفت‌وگو»گری (#سرمقاله/ #مریم_عراقی)
◀️ «کار»گاه عمومی/ دوازدهمین نمایشگاه کار شریف (#گزارش/ ص۲)
◀️ #میز_نشریات (ص۲)
◀️ حساب‌وکتاب شیمیایی/ ‌‌‌‌چهارمین مدرسه زمستانی کمومتریکس در دانشکده شیمی #گزارش (#عرفان_نصراللهی/ ص۳)
◀️ ‌پرواز شماره ۴۰/ مروری بر چهلمین دوره جشنواره فیلم فجر #هنر_و_ادبیات (#سید_محمدحسین_قاسمی، #امیرحسین_مینایی‌پور/ ص۴و۵و۶)
◀️ #هزارقلم (ص۷)
◀️ جوان‌ترین در مجتمع فناوری (#مردمان_شریف/ ص۷)
◀️ نون‌خامه‌ای با کار اضافه #وصله‌پینه (#امیرمحمد_طهماسبی/ ص۸)
◀️ #استاد_شریف_ما (ص۸)

t.me/sharifdaily/9441

@sharifdaily

«قضاوت شدن خشن در توییتر فارسی»

#هزارقلم

❇️ دکتر #علی_شریفی_زارچی، استاد دانشکده #مهندسی_کامپیوتر که در دو سال اخیر با توسعه اپلیکیشن #ماسک و سرپرستی مرکز مدیریت آمار و فناوری اطلاعات وزارت بهداشت در خارج از فضای شریف هم شناخته می‌شد، یکی دو هفته‌ای‌ست که به توییتر پیوسته و کاربر نسبتا فعالی در فضای توییتر فارسی به شمار می‌رود.

🔸 دکتر شریفی دیروز در یک رشته‌توییت از ماجرای ایمیل‌هایی گفت که از طرف فیس‌بوک و گوگل و... در چند سال اخیر به دستش رسیده و در آن‌ها از او برای همکاری با این شرکت‌ها دعوت شده، اما به‌خاطر علاقه به ایران و کار کردن برای مردمش در پاسخ گفته که تصمیمی به مهاجرت ندارد و می‌خواهد در ایران به کارش ادامه دهد.

🔸 این رشته‌توییت ابتدا مورد استقبال زیادی واقع شد و اولین فیواستاری را هم برای دکتر شریفی به همراه داشت، اما بعد از آن‌ها سیل واکنش‌های انتقادی بود که این رشته‌توییت را هدف گرفت؛ انتقادهایی که بیشترشان به این موضوع می‌پرداخت که این نوع ایمیل‌ها به معنای دعوت به همکاری نیست و شرکت‌های مختلف برای استخدام نیروهای مدنظرشان برای خیلی از افراد از این ایمیل‌ها می‌فرستند و فرش قرمزی پهن نشده است. البته که در فضای توییتر انتقادها خیلی مهربانانه نیست و تمسخر هم‌زاد و همراه همیشگی انتقاد است.

🔸 در بین همه این انتقادها، کاربری با نام «لوکوتیو» در رشته‌توییتی که به نظر منصفانه می‌رسید، توضیحات دقیقی درباره این نوع ایمیل‌ها ارائه کرد که مرورش خالی از لطف نیست:

▫️این ایمیل‌ها برخلاف گفته برخی کاربران، جعلی نیست و هر شرکتی تعدادی recruiter (مسئول استخدام) دارد که وظیفه‌شان پیدا کردن آدم‌هایی با سابقه مناسب در دنیا و ایمیل زدن به آن‌ها با هدف جذب و تنظیم مصاحبه استخدامی با ایشان است. دکتر شریفی هم با توجه به سابقه قابل توجه‌اش (مدای طلای المپیاد جهانی کامپیوتر و حضور در کمیته علمی این المپیاد و تحصیلات و پژوهش‌ها و تجربیات و مقالاتش) هدف این نوع ایمیل‌ها قرار گرفته است.

▫️اما این نوع ایمیل‌ها تنها گام اول استخدام در شرکت‌ها به شمار می‌رود و روزانه به تعداد زیادی از افراد ارسال شده و در صورت پاسخ مثبت دریافت‌کننده ایمیل، کار به مصاحبه‌های فنی و... می‌رسد. البته که دکتر شریفی با توجه به سابقه و توانمندی‌اش به احتمال زیاد می‌توانست از پس مراحل مختلف مصاحبه هم برآید، اما دریافت این ایمیل‌ها را نمی‌شود به معنای فرش قرمز و دعوت‌نامه رسمی به حساب آورد.

@sharifdaily