اعضای مدیران حرفه ای /انجمن صنفی مدیران و مشاورین منابع انسانی
عزیزانی که در کارگاه :
👈👈کارگاه #ارزیابی_فرایندهای #مدیریت_منابع_انسانی ،مدل #فیلیپس اقای دکتر #آبگون 14و15شهریور ماه ، هزینه دوره 430هزارتومان
👈👈#سومین دوره #اکسل_پیشرفته در #منابع_انسانی 22شهریور ماه،هزینه دوره 350هزارتومان
👈👈 برای ثبت نام قطعی به لینک زیر مراجعه نمایند:
https://t.me/hrmtiran/304
👈👈کارگاه #ارزیابی_فرایندهای #مدیریت_منابع_انسانی ،مدل #فیلیپس
ردیف نام و نام خانوادگی
1 محمدرضا منصورکیایی
2 عباس تهرانی
3 مژده هدايتي فرد
4 محسن ریاستی
5 مهسا دایی
6 محمدهادی نهاوندیان
7 یاسمن نزیمی
8 بهمن حاجی حاتم لو
9 احسان قلعه بانی
10 مریم امینی
11 حمید طاهری
12 راضيه جعفري
13 امیررضا بابازاده
14 اقای صفویه
15 خانم واژیر
16 مجید منوچهری
17 خانم طهماسبی
18 آقای یونسی
👈👈 کارگاه مدل اکسل پیشرفته منابع انسانی :
ردیف نام و نام خانوادگی
1 مجتبی کمالی
2 دانیال احمدی
3 ناهیده نجفی امامی
4 مصطفی شریف کاظمی
5 زین العابدین اکبرزاده
6 احمد احمدی
7 عباس تهرانی
8 مژده هدايتي فرد
9 یاسمن نزیمی
10 بهمن حاجی حاتم لو
11 احسان قلعه بانی
12 راضيه جعفري
13 محمد آبدونی
14 مهدی حاجی کریم
15 مسعود طاهری
16 هما نظری
17 سجاد علیکرمی
18 میلاد ناصرترابی
19 نورلله افشارپور
20 افشین بی ریا
21 جواد ارفعی
22 فهیمه فرح خواه
23 ش ن
24 بهروز اسکندری
25 سعیده تهرانی
26 مجید احمد
27 مجتبی ساسانی نژاد
28 الهام نجفی
29 شبنم فرهادی
30 حسین محمدی
31 مهرداد مطهری فر
32 محسن یمینی صفت
33 محسن گرشاسبی
34 ایمان بقائی
35 محمد شریف
36 محمد طاهری
37 فروغ سقایان
38 محمداسماعیل احمدمخبری
39 مرتضی عابد حقیقی
40 محمد مهدی خلیلی
41 احسان امینی مقدم
عزیزانی که در کارگاه :
👈👈کارگاه #ارزیابی_فرایندهای #مدیریت_منابع_انسانی ،مدل #فیلیپس اقای دکتر #آبگون 14و15شهریور ماه ، هزینه دوره 430هزارتومان
👈👈#سومین دوره #اکسل_پیشرفته در #منابع_انسانی 22شهریور ماه،هزینه دوره 350هزارتومان
👈👈 برای ثبت نام قطعی به لینک زیر مراجعه نمایند:
https://t.me/hrmtiran/304
👈👈کارگاه #ارزیابی_فرایندهای #مدیریت_منابع_انسانی ،مدل #فیلیپس
ردیف نام و نام خانوادگی
1 محمدرضا منصورکیایی
2 عباس تهرانی
3 مژده هدايتي فرد
4 محسن ریاستی
5 مهسا دایی
6 محمدهادی نهاوندیان
7 یاسمن نزیمی
8 بهمن حاجی حاتم لو
9 احسان قلعه بانی
10 مریم امینی
11 حمید طاهری
12 راضيه جعفري
13 امیررضا بابازاده
14 اقای صفویه
15 خانم واژیر
16 مجید منوچهری
17 خانم طهماسبی
18 آقای یونسی
👈👈 کارگاه مدل اکسل پیشرفته منابع انسانی :
ردیف نام و نام خانوادگی
1 مجتبی کمالی
2 دانیال احمدی
3 ناهیده نجفی امامی
4 مصطفی شریف کاظمی
5 زین العابدین اکبرزاده
6 احمد احمدی
7 عباس تهرانی
8 مژده هدايتي فرد
9 یاسمن نزیمی
10 بهمن حاجی حاتم لو
11 احسان قلعه بانی
12 راضيه جعفري
13 محمد آبدونی
14 مهدی حاجی کریم
15 مسعود طاهری
16 هما نظری
17 سجاد علیکرمی
18 میلاد ناصرترابی
19 نورلله افشارپور
20 افشین بی ریا
21 جواد ارفعی
22 فهیمه فرح خواه
23 ش ن
24 بهروز اسکندری
25 سعیده تهرانی
26 مجید احمد
27 مجتبی ساسانی نژاد
28 الهام نجفی
29 شبنم فرهادی
30 حسین محمدی
31 مهرداد مطهری فر
32 محسن یمینی صفت
33 محسن گرشاسبی
34 ایمان بقائی
35 محمد شریف
36 محمد طاهری
37 فروغ سقایان
38 محمداسماعیل احمدمخبری
39 مرتضی عابد حقیقی
40 محمد مهدی خلیلی
41 احسان امینی مقدم
Telegram
کارگاه آموزشی
👈👈کارگاه #ارزیابی_فرایندهای #مدیریت_منابع_انسانی ،مدل #فیلیپس اقای دکتر #آبگون 14و15شهریور ماه ، هزینه دوره 430هزارتومان
👈👈#سومین دوره #اکسل_پیشرفته در #منابع_انسانی 22شهریور ماه،هزینه دوره 350هزارتومان
عزیزان برای ثبت نام قطعی هریک از دوره های مذکور…
👈👈#سومین دوره #اکسل_پیشرفته در #منابع_انسانی 22شهریور ماه،هزینه دوره 350هزارتومان
عزیزان برای ثبت نام قطعی هریک از دوره های مذکور…
#کارگاه ها ,برنامه گروه و #انجمن صنفی #مدیران ... باعضویت بیش از 6000نفر درتلگرام و20000نفردر لینکدین ،#مدیران و فرهیختگان #دانشگاهی با برگزاری بیش از 950 نشست #تخصصی را ملاحظه فرمایید✔️
👈 #تلگرام : https://t.me/HRMIR
#لینکدین (مسیر جایگزین در صورت اختلال تلگرام) :
http://yon.ir/hrlinkedin
انجمن #لینکدین http://yon.ir/linkhrm
👈 #تلگرام : https://t.me/hrmtiran
👈 #لینکدین : http://yon.ir/hrlinkedin
👈 #اینستا: http://yon.ir/instahrm
👈 #تویتر: https://twitter.com/mahjoub_hrm
👈 #فیسبوک: https://www.facebook.com/mahjoub.hrm
⚡️⚡️کارگاه های #تقویم اموزشی: گروه #مدیران/ #انجمن #صنفی...
👈👈تخفیف ویژه اعضای انجمن صنفی مدیران منابع انسانی🌟 20% 🌟 و برای اعضا گروه مدیران حرفه ای منابع انسانی🌟 10%🌟 👉👉
1.⚡️شناخت و تحلیل رفتار کارکنان با مدل جهانی دیسک DISC شانزده ساعت
2.⚡️کارگاه #ارزیابی فرایندهای #مدیریت_منابع_انسانی براساس #مدل_فیلیپس آقای دکتر محمد جواد #آبگون 16ساعت
3.⚡️ساخت فایلهای پویا در #اکسل با تاکید بر فرآیند های منابع انسانی، 8 ساعت
4.⚡️دوره جامع مدیریت رفتار سازمانی 16 ساعت دکتر شجاعی
5.⚡️كارگاه طراحی #ساختار سازمانی مدرس:دکتراثنی عشری
6.⚡️کارگاه مسائل #ثبتی و #حقوقی #استارتاپ ها
7.⚡️کارگاه آموزشی: 🔶 بررسی و تنظیم #قراردادها 🔸رفع مشکلات قراردادها اقای #عطایی
8.⚡️ تربیت #کوچ حرفه ای مدرس اقای #متحدین
9.⚡️کتاب « #27چالشپیشرویمدیرانوراهکارهایآن »با شرایط ویژه
10. ⚡️سفارش کتاب "جذب نیروی انسانی کارآمد با هنرِ شخصیت شناسی" نویسنده: داریوش سنقری
11.⚡️سفارش #کتاب "هنر اوج گیری " جدیدترین اثر سعید سعادت، در حیطه "توسعه فردی"
12.⚡️درخواست درج اگهي در سالنامه يا درخواست سالنامه منابع انساني به تعداد
13. ⚡️کارگاه های :1. مبانی #خلاقیت سازمانی2. کارگاه حل معضلات #سازمانی3. #گیمیفیکیشن و #بازی_سازی سازمانی اقای #هوشیاری
14. ⚡️#کانون-ارزیابی و #توسعه_مدیران آقای دکتر محمد جواد #آبگون
15.⚡️نقشه راه مدیریت فرایندهای #کسب و کار برای اعضاگروه با 50%تخفیف 49 تومان
16. ⚡️#سیستمی_سازی #کسب و کار آقاي مهندس #دليري
17.⚡️😀 جنبش علمی #هدیه دانشی📚دانش وآگاهی هدیه بدهیم (به مناسبت هدایای نوروزی)اطلاعات👈 yon.ir/t6Ez
18.⚡️دوره تربیت ارزیاب استاندارد 34000 مدیریت منابع انسانی
19.⚡️کارگاه آموزشی آشنایی با #قانون_کار،8 ساعت،آقای نوری
20.⚡️مدل کوه یخی در #شایستگی ها Competency Iceberg Model آقای دکتر محمد جواد آبگون
21.⚡️پیاده سازی کانون ارزیابی جذب و توسعه به مدت 16 ساعت مدرس خانم عدالتی فرد
22. ⚡️تصمیم گیری با تکنیک شش کلاه فکری، خانم حنطوش زاده، 8 ساعت
23. ⚡️کارگاه آموزشی خدمات یادگیری برای تحصیلات غیر رسمی و آموزش– الزامات پایه برای تامین کنندگان خدمات(ISO 29990)آقای دکترمحمدجواد آبگون
✳️ #ثبت_نام و کسب #اطلاعات بیشتر:
💹 yon.ir/hrtiran
❇️ @hrmtiran
☎️تلفن هماهنگی : 9332468612
👈 #تلگرام : https://t.me/HRMIR
#لینکدین (مسیر جایگزین در صورت اختلال تلگرام) :
http://yon.ir/hrlinkedin
انجمن #لینکدین http://yon.ir/linkhrm
👈 #تلگرام : https://t.me/hrmtiran
👈 #لینکدین : http://yon.ir/hrlinkedin
👈 #اینستا: http://yon.ir/instahrm
👈 #تویتر: https://twitter.com/mahjoub_hrm
👈 #فیسبوک: https://www.facebook.com/mahjoub.hrm
⚡️⚡️کارگاه های #تقویم اموزشی: گروه #مدیران/ #انجمن #صنفی...
👈👈تخفیف ویژه اعضای انجمن صنفی مدیران منابع انسانی🌟 20% 🌟 و برای اعضا گروه مدیران حرفه ای منابع انسانی🌟 10%🌟 👉👉
1.⚡️شناخت و تحلیل رفتار کارکنان با مدل جهانی دیسک DISC شانزده ساعت
2.⚡️کارگاه #ارزیابی فرایندهای #مدیریت_منابع_انسانی براساس #مدل_فیلیپس آقای دکتر محمد جواد #آبگون 16ساعت
3.⚡️ساخت فایلهای پویا در #اکسل با تاکید بر فرآیند های منابع انسانی، 8 ساعت
4.⚡️دوره جامع مدیریت رفتار سازمانی 16 ساعت دکتر شجاعی
5.⚡️كارگاه طراحی #ساختار سازمانی مدرس:دکتراثنی عشری
6.⚡️کارگاه مسائل #ثبتی و #حقوقی #استارتاپ ها
7.⚡️کارگاه آموزشی: 🔶 بررسی و تنظیم #قراردادها 🔸رفع مشکلات قراردادها اقای #عطایی
8.⚡️ تربیت #کوچ حرفه ای مدرس اقای #متحدین
9.⚡️کتاب « #27چالشپیشرویمدیرانوراهکارهایآن »با شرایط ویژه
10. ⚡️سفارش کتاب "جذب نیروی انسانی کارآمد با هنرِ شخصیت شناسی" نویسنده: داریوش سنقری
11.⚡️سفارش #کتاب "هنر اوج گیری " جدیدترین اثر سعید سعادت، در حیطه "توسعه فردی"
12.⚡️درخواست درج اگهي در سالنامه يا درخواست سالنامه منابع انساني به تعداد
13. ⚡️کارگاه های :1. مبانی #خلاقیت سازمانی2. کارگاه حل معضلات #سازمانی3. #گیمیفیکیشن و #بازی_سازی سازمانی اقای #هوشیاری
14. ⚡️#کانون-ارزیابی و #توسعه_مدیران آقای دکتر محمد جواد #آبگون
15.⚡️نقشه راه مدیریت فرایندهای #کسب و کار برای اعضاگروه با 50%تخفیف 49 تومان
16. ⚡️#سیستمی_سازی #کسب و کار آقاي مهندس #دليري
17.⚡️😀 جنبش علمی #هدیه دانشی📚دانش وآگاهی هدیه بدهیم (به مناسبت هدایای نوروزی)اطلاعات👈 yon.ir/t6Ez
18.⚡️دوره تربیت ارزیاب استاندارد 34000 مدیریت منابع انسانی
19.⚡️کارگاه آموزشی آشنایی با #قانون_کار،8 ساعت،آقای نوری
20.⚡️مدل کوه یخی در #شایستگی ها Competency Iceberg Model آقای دکتر محمد جواد آبگون
21.⚡️پیاده سازی کانون ارزیابی جذب و توسعه به مدت 16 ساعت مدرس خانم عدالتی فرد
22. ⚡️تصمیم گیری با تکنیک شش کلاه فکری، خانم حنطوش زاده، 8 ساعت
23. ⚡️کارگاه آموزشی خدمات یادگیری برای تحصیلات غیر رسمی و آموزش– الزامات پایه برای تامین کنندگان خدمات(ISO 29990)آقای دکترمحمدجواد آبگون
✳️ #ثبت_نام و کسب #اطلاعات بیشتر:
💹 yon.ir/hrtiran
❇️ @hrmtiran
☎️تلفن هماهنگی : 9332468612
Telegram
HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی
کانال تخصصی مدیریت
ادمین @mahjoub
برای ارتباط،ذخیره کنید:09123843135
👈عارضه یابی،توانمندسازی،کوچ،جذب،پژوهش،تبلیغات:
9332468612
@hrmpishgaman
👈گروه https://t.me/hrmSupergroup
کدشامد(وزارت ارشاد):
1-1-72130-61-4-1
👈 فرم عضویت:
https://b2n.ir/talentregi
ادمین @mahjoub
برای ارتباط،ذخیره کنید:09123843135
👈عارضه یابی،توانمندسازی،کوچ،جذب،پژوهش،تبلیغات:
9332468612
@hrmpishgaman
👈گروه https://t.me/hrmSupergroup
کدشامد(وزارت ارشاد):
1-1-72130-61-4-1
👈 فرم عضویت:
https://b2n.ir/talentregi
Forwarded from HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی (Mahjoub j)
📣📣⚡️(( 👈نشست تعاملی این هفته #انجمن_صنفی #مدیران و #مشاورین...))⚡️📣
این گروه باعضویت قریب6000 ازمدیران و متخصصان جامعه مدیریت و27هزار متخصص در لینکدین (#مدیران و فرهیختگان #دانشگاهی ) با برگزاری هزار نشست #تخصصی
⬅️ یکشنبه(نشست 1004) نکات اجرایی #کانون_های #ارزیابی 🎓خانم #جعفری 21 🕰 22:30
⬅️ دوشنبه(نشست 1005) #دیجیتال_مارکتینگ 🎓اقای دکتر #صبورطینت 21 🕰 22:30
⬅️سه شنبه (نشست 1006) #شخصیت_شناسی به روش #Neo-5 و مقایسه آن با #MBTI 🎓 اقای #سنقری اقای 21 🕰 22:30
⬅️ چهارشنبه(نشست 1007) روند #فناوری های #نوین #منابع_انسانی ( # #HRTech Trend ) 🎓اقای #کامیاب 21 🕰 22:30
👈لینک گروه https://t.me/joinchat/BTEglTwGk_z9yWTYHFoEEg
http://yon.ir/hrma
این گروه باعضویت قریب6000 ازمدیران و متخصصان جامعه مدیریت و27هزار متخصص در لینکدین (#مدیران و فرهیختگان #دانشگاهی ) با برگزاری هزار نشست #تخصصی
⬅️ یکشنبه(نشست 1004) نکات اجرایی #کانون_های #ارزیابی 🎓خانم #جعفری 21 🕰 22:30
⬅️ دوشنبه(نشست 1005) #دیجیتال_مارکتینگ 🎓اقای دکتر #صبورطینت 21 🕰 22:30
⬅️سه شنبه (نشست 1006) #شخصیت_شناسی به روش #Neo-5 و مقایسه آن با #MBTI 🎓 اقای #سنقری اقای 21 🕰 22:30
⬅️ چهارشنبه(نشست 1007) روند #فناوری های #نوین #منابع_انسانی ( # #HRTech Trend ) 🎓اقای #کامیاب 21 🕰 22:30
👈لینک گروه https://t.me/joinchat/BTEglTwGk_z9yWTYHFoEEg
http://yon.ir/hrma
📣 👈 👈 ابزار کامل و جامع #ارزیابی #نیروی_انسانی
👈⚡️⚡️#دستیار #مدیران #منابع_انسانی در بخشهای مختلف:
- کدگذاری #مشاغل و تناسب با #جایگاه_شغلی
- ارزیابی نیروی انسانی
- #جذب و #توسعه_فردی
- #استعداد_یابی
- #کنترل افراد و #تعارضات
- #مسیر_شغلی و #جانشین_پروری
- دارای گزارشات #تیم_سازی و #کوچینگ
- گزارش #بازخورد #360 درجه
- ارائه گزارش برای #کانون های #ارزیابی
⚜️ فرهیختگان گروه و دوستان علاقهمند میتوانند با مراجعه به لینک زیر 👇 👇
http://yon.ir/hrmpda
از سنجش اولیه رایگان استفاده نموده و جهت دریافت گزارشات تکمیلی ویا سنجش گروهی با تخفیفات ویژه درخواست خود را با آیدی آقای محجوب @mahjoub هماهنگ نمایند.
👈⚡️⚡️#دستیار #مدیران #منابع_انسانی در بخشهای مختلف:
- کدگذاری #مشاغل و تناسب با #جایگاه_شغلی
- ارزیابی نیروی انسانی
- #جذب و #توسعه_فردی
- #استعداد_یابی
- #کنترل افراد و #تعارضات
- #مسیر_شغلی و #جانشین_پروری
- دارای گزارشات #تیم_سازی و #کوچینگ
- گزارش #بازخورد #360 درجه
- ارائه گزارش برای #کانون های #ارزیابی
⚜️ فرهیختگان گروه و دوستان علاقهمند میتوانند با مراجعه به لینک زیر 👇 👇
http://yon.ir/hrmpda
از سنجش اولیه رایگان استفاده نموده و جهت دریافت گزارشات تکمیلی ویا سنجش گروهی با تخفیفات ویژه درخواست خود را با آیدی آقای محجوب @mahjoub هماهنگ نمایند.
کارگاه آموزشی
📣 👈 👈 ابزار کامل و جامع #ارزیابی #نیروی_انسانی 👈⚡️⚡️#دستیار #مدیران #منابع_انسانی در بخشهای مختلف: - کدگذاری #مشاغل و تناسب با #جایگاه_شغلی - ارزیابی نیروی انسانی - #جذب و #توسعه_فردی - #استعداد_یابی - #کنترل افراد و #تعارضات - #مسیر_شغلی و #جانشین_پروری…
📣 👈 👈 ابزار کامل و جامع #ارزیابی #نیروی_انسانی
👈⚡️⚡️#دستیار #مدیران #منابع_انسانی در بخشهای مختلف:
- کدگذاری #مشاغل و تناسب با #جایگاه_شغلی
- ارزیابی نیروی انسانی
- #جذب و #توسعه_فردی
- #استعداد_یابی
- #کنترل افراد و #تعارضات
- #مسیر_شغلی و #جانشین_پروری
- دارای گزارشات #تیم_سازی و #کوچینگ
- گزارش #بازخورد #360 درجه
- ارائه گزارش برای #کانون های #ارزیابی
⚜️ فرهیختگان گروه و دوستان علاقهمند میتوانند با مراجعه به 👇 👇
ات hrmtiran
از سنجش اولیه رایگان استفاده نموده و جهت دریافت گزارشات تکمیلی ویا سنجش گروهی با تخفیفات ویژه درخواست خود را با آیدی آقای محجوب mahjoub هماهنگ نمایند.
👈⚡️⚡️#دستیار #مدیران #منابع_انسانی در بخشهای مختلف:
- کدگذاری #مشاغل و تناسب با #جایگاه_شغلی
- ارزیابی نیروی انسانی
- #جذب و #توسعه_فردی
- #استعداد_یابی
- #کنترل افراد و #تعارضات
- #مسیر_شغلی و #جانشین_پروری
- دارای گزارشات #تیم_سازی و #کوچینگ
- گزارش #بازخورد #360 درجه
- ارائه گزارش برای #کانون های #ارزیابی
⚜️ فرهیختگان گروه و دوستان علاقهمند میتوانند با مراجعه به 👇 👇
ات hrmtiran
از سنجش اولیه رایگان استفاده نموده و جهت دریافت گزارشات تکمیلی ویا سنجش گروهی با تخفیفات ویژه درخواست خود را با آیدی آقای محجوب mahjoub هماهنگ نمایند.
اگر به مباحث مدیریتی علاقه مند هستید
اگر می خواهید با شبکه مدیران ارتباط برقرار نمایید
اطلاعات اجمالی گروه | انجمن صنفی مدیران و مشاورین
بزرگترین گروه تعاملی #مدیران ، #اساتید مدیریت :
ظرفیتهای موجود:
1- بیش از 28هزار #کانکشن متخصص در #لینکدین
2- بیش از 8هزار نفر از #مدیران سازمانها ، #اساتید دانشگاهی و متخصصان حوزه مدیریت در #تلگرام
3- برگزاری بیش از هزار #نشست تخصصی با هدف تعامل #دانش و #تجربه
4- انجام فعالیت #صنفی با عنوان #انجمن صنفی #مدیران و #مشاورین .... با هدف صیانت و #توسعه_تعالی #مدیریت
5- برگزاری #کارگاه های انتقال تجربه
6- مشارکت در #جذب و #استخدام #کارجویان و ارایه فرصتهای مطلوب جذب به اعضا از طریق سازمانهای عضو
7- ارایه خدمات #مشاوره ای ، پروژه ای در حوزه مدیریت به اعضا
.....
تلگرام:
️ 👈👈#گروه: https://t.me/joinchat/BTEglTwGk_z9yWTYHFoEEg
http://yon.ir/hrma
️#کانال آرشیو نشستها (خلاصه بیش ازهزار نشست تخصصی) https://t.me/HRMIR/16148
http://yon.ir/experienc
📣 👈 👈 ابزار کامل و جامع #ارزیابی #نیروی_انسانی 👈⚡️#دستیار #مدیران
لینک زیر 👇 👇
http://yon.ir/hrmpda
️#کارگاه _آموزشی دانشگاه شریف با شرایط ویژه )ده درصد تخفیف) برای اعضا بادرج کد hrmir
http://yon.ir/sharifhrm
️#معرفی و #رونمایی #کتب (همکاران #مولف و #مترجم) #اطلاع_رسانی ، استفاده از ظرفیت #خبرگزاری مهر و
#تهران_تایمز
https://t.me/HRMIR/15012
اگر می خواهید با شبکه مدیران ارتباط برقرار نمایید
اطلاعات اجمالی گروه | انجمن صنفی مدیران و مشاورین
بزرگترین گروه تعاملی #مدیران ، #اساتید مدیریت :
ظرفیتهای موجود:
1- بیش از 28هزار #کانکشن متخصص در #لینکدین
2- بیش از 8هزار نفر از #مدیران سازمانها ، #اساتید دانشگاهی و متخصصان حوزه مدیریت در #تلگرام
3- برگزاری بیش از هزار #نشست تخصصی با هدف تعامل #دانش و #تجربه
4- انجام فعالیت #صنفی با عنوان #انجمن صنفی #مدیران و #مشاورین .... با هدف صیانت و #توسعه_تعالی #مدیریت
5- برگزاری #کارگاه های انتقال تجربه
6- مشارکت در #جذب و #استخدام #کارجویان و ارایه فرصتهای مطلوب جذب به اعضا از طریق سازمانهای عضو
7- ارایه خدمات #مشاوره ای ، پروژه ای در حوزه مدیریت به اعضا
.....
تلگرام:
️ 👈👈#گروه: https://t.me/joinchat/BTEglTwGk_z9yWTYHFoEEg
http://yon.ir/hrma
️#کانال آرشیو نشستها (خلاصه بیش ازهزار نشست تخصصی) https://t.me/HRMIR/16148
http://yon.ir/experienc
📣 👈 👈 ابزار کامل و جامع #ارزیابی #نیروی_انسانی 👈⚡️#دستیار #مدیران
لینک زیر 👇 👇
http://yon.ir/hrmpda
️#کارگاه _آموزشی دانشگاه شریف با شرایط ویژه )ده درصد تخفیف) برای اعضا بادرج کد hrmir
http://yon.ir/sharifhrm
️#معرفی و #رونمایی #کتب (همکاران #مولف و #مترجم) #اطلاع_رسانی ، استفاده از ظرفیت #خبرگزاری مهر و
#تهران_تایمز
https://t.me/HRMIR/15012
Forwarded from HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی (Mahjoub j)
📣📣اساتید_برتر گروه و #انجمن_صنفی #مدیران_منابع_انسانی #
پیرو نظر سنجی گروه در ارتباط با اساتیدی که بیشترین ارایه را در گروه داشتند به ترتیب بالاترین ارا را اخذ کردند
1- آقای دکتر #صبور_طینت مدرس مباحث #مدیریت_عملکرد و #استراتژیهای #منابع_انسانی
2- آقای حسین #عطایی مدرس مباحث #حقوقی و #روابط کار
3-آقای داریوش #سنقری مدرس مباحث #روانشناسی #شخصیت و #مدلهای #ارزیابی_شغلی
این عزیزان در همایش بزرگداشت #روز_ملی #منابع_انسانی از طرف مدیران و فعالان حوزه منابع انسانی مورد تقدیر قرار گرفتند .
ضمناً شرکت نوین تراول از زیرمجموعههای هولدینگ کانون ایران نوین برای برندگان این برنامه یک سفر تفریحی به یکی ازشهرهای ایران به انتخاب اساتید اهدا کرد.🙏💐💐
پیرو نظر سنجی گروه در ارتباط با اساتیدی که بیشترین ارایه را در گروه داشتند به ترتیب بالاترین ارا را اخذ کردند
1- آقای دکتر #صبور_طینت مدرس مباحث #مدیریت_عملکرد و #استراتژیهای #منابع_انسانی
2- آقای حسین #عطایی مدرس مباحث #حقوقی و #روابط کار
3-آقای داریوش #سنقری مدرس مباحث #روانشناسی #شخصیت و #مدلهای #ارزیابی_شغلی
این عزیزان در همایش بزرگداشت #روز_ملی #منابع_انسانی از طرف مدیران و فعالان حوزه منابع انسانی مورد تقدیر قرار گرفتند .
ضمناً شرکت نوین تراول از زیرمجموعههای هولدینگ کانون ایران نوین برای برندگان این برنامه یک سفر تفریحی به یکی ازشهرهای ایران به انتخاب اساتید اهدا کرد.🙏💐💐
Forwarded from HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی (Mahjoub j)
مدل تعالی سازمانی #EFQM ویرایش 2020
3 بخش جهت گیری، اجرا، نتایج و 7 معیار
فایل در لینک زیر👇
https://lnkd.in/gFMerP8
3 بخش جهت گیری، اجرا، نتایج و 7 معیار
فایل در لینک زیر👇
https://lnkd.in/gFMerP8
Linkedin
shoghl.org | @hrmsupergroup انجمن صنفی مدیران و مشاورین منابع انسانی posted on LinkedIn
Zahra LebadyMohammad Javad AbgounGhazal PirhadiElaheh Azizi,pmp@Dr.Niv Nozarifereshteh amin
مدل تعالی سازمانی #EFQM ویرایش 2020
3 بخش جهت گیری، اجرا،...
مدل تعالی سازمانی #EFQM ویرایش 2020
3 بخش جهت گیری، اجرا،...
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
اولین #نمایشگاه_کار دانشکده #مدیریت دانشگاه تهران
#Jobfair2019
#استخدام
. #توانمندسازی دانشجویان
. #ارزیابی برند کارفرمایی
#فرصت های شغلی
. #حضور شرکتهای معتبر داخلی و بین المللی #ازمونهای ارزیابی شایستگی ها
#مشاوره مسیر شغلی
#کاریابی
#انجمن_صنفی #مدیران و #مشاورین #منابع_انسانی حامی نمایشگاه کار @hrmsupergroup
#Jobfair2019
#استخدام
. #توانمندسازی دانشجویان
. #ارزیابی برند کارفرمایی
#فرصت های شغلی
. #حضور شرکتهای معتبر داخلی و بین المللی #ازمونهای ارزیابی شایستگی ها
#مشاوره مسیر شغلی
#کاریابی
#انجمن_صنفی #مدیران و #مشاورین #منابع_انسانی حامی نمایشگاه کار @hrmsupergroup
#نمایشگاه_کار دانشکده #مدیریت دانشگاه تهران
#Jobfair2019
#استخدام
. #توانمندسازی دانشجویان
. #ارزیابی برند کارفرمایی
#فرصت های شغلی
. #حضور شرکتهای معتبر داخلی و بین المللی #ازمونهای ارزیابی شایستگی ها
#مشاوره مسیر شغلی
#کاریابی
#انجمن_صنفی #مدیران و #مشاورین #منابع_انسانی حامی نمایشگاه کار @hrmsupergroup
#Jobfair2019
#استخدام
. #توانمندسازی دانشجویان
. #ارزیابی برند کارفرمایی
#فرصت های شغلی
. #حضور شرکتهای معتبر داخلی و بین المللی #ازمونهای ارزیابی شایستگی ها
#مشاوره مسیر شغلی
#کاریابی
#انجمن_صنفی #مدیران و #مشاورین #منابع_انسانی حامی نمایشگاه کار @hrmsupergroup
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
🥇 #فیلم در #جستجوی_خوشبختی ( #تحلیل_مدیریتی ) #The_Pursuit_of_Happyness
✅ فیلم در جستجوی خوشبختی از دل فیلمهای ماندگار، درس آموختههای مدیریتی عمیقی را بیرون کشیده و تمثیلی کاربردی ، در ذهن نقش میببندد و پیام را به شکل ساده به مخاطب منتقل می کند.
🎞نمونه بسته های توسعه مهارتهای مدیریتی ( فیلم )
همکاری #انجمن_صنفی #مدیران #منابع_انسانی و #مدیران_مدیا
🎬 7 فیلم برتر 🥇 که دیدن ان به مدیران خصوصا مدیران منابع انسانی توصیه می شود 🌟🌟
1️⃣ #Whiplash
الگویی از یک #رهبر_بد
2️⃣ #The_King’s_Speech
#آموزش و #توسعه نقاط #قابل_بهبود
3️⃣ #The_Internship
#شایستگیهای کلیدی در #استخدام
4️⃣ #Coach_Carter
#ارزیابی_عملکرد
5️⃣ #Apollo_13
#کار_تیمی و #حل_مسئله
6️⃣ #Dead_Poets_Society
پرورش #خلاقیت افراد
7️⃣ #Up_in_the_Air
فرآیند #خروج_ کارکنان
لینک اطلاعات بیشتر
https://modiranmedia.landin.ir/hrmir/
☎️ هماهنگی : 9332468612
✅ فیلم در جستجوی خوشبختی از دل فیلمهای ماندگار، درس آموختههای مدیریتی عمیقی را بیرون کشیده و تمثیلی کاربردی ، در ذهن نقش میببندد و پیام را به شکل ساده به مخاطب منتقل می کند.
🎞نمونه بسته های توسعه مهارتهای مدیریتی ( فیلم )
همکاری #انجمن_صنفی #مدیران #منابع_انسانی و #مدیران_مدیا
🎬 7 فیلم برتر 🥇 که دیدن ان به مدیران خصوصا مدیران منابع انسانی توصیه می شود 🌟🌟
1️⃣ #Whiplash
الگویی از یک #رهبر_بد
2️⃣ #The_King’s_Speech
#آموزش و #توسعه نقاط #قابل_بهبود
3️⃣ #The_Internship
#شایستگیهای کلیدی در #استخدام
4️⃣ #Coach_Carter
#ارزیابی_عملکرد
5️⃣ #Apollo_13
#کار_تیمی و #حل_مسئله
6️⃣ #Dead_Poets_Society
پرورش #خلاقیت افراد
7️⃣ #Up_in_the_Air
فرآیند #خروج_ کارکنان
لینک اطلاعات بیشتر
https://modiranmedia.landin.ir/hrmir/
☎️ هماهنگی : 9332468612
Forwarded from eghtesadi (Mahjoub j)
📣 با تسهیلات ویژه برای شبکه و اعضا #انجمن_صنفی #مدیران .....
👈 5 مین #نمایشگاه_بین_المللی #کار ایران ( #ایران_جابکس )
#اشتغال ، #کاریابی داخلی و خارجی و حمایت از مشاغل داخلی
👈 2مین نمایشگاه بین المللی #آموزش ، خدمات و #تکنولوژی های نوین آموزشی و صنایع وابسته
✨ برگزاری همزمان حضوری و مجازی
✨ محل دائمی نمایشگاه های بین المللی تهران
27 تا 30 بهمن
🌟 مزایای کارفرمایان :
ارتقا #برند_کارفرمایی
#مصاحبه های رودرو
#جذب نیرو تخصصی
#تیم_سازی استارت اپ ها
🌟 مزایای کارجویان
#ارزیابی فرصتهای شغلی داخلی
اشنایی با محیط های کاری شرکت ها
اشنایی با فرصتهای شغلی بین المللی
اطلاع از نیازهای #بازار_کار
📱تلفن هماهنگی 09332468612
👈 5 مین #نمایشگاه_بین_المللی #کار ایران ( #ایران_جابکس )
#اشتغال ، #کاریابی داخلی و خارجی و حمایت از مشاغل داخلی
👈 2مین نمایشگاه بین المللی #آموزش ، خدمات و #تکنولوژی های نوین آموزشی و صنایع وابسته
✨ برگزاری همزمان حضوری و مجازی
✨ محل دائمی نمایشگاه های بین المللی تهران
27 تا 30 بهمن
🌟 مزایای کارفرمایان :
ارتقا #برند_کارفرمایی
#مصاحبه های رودرو
#جذب نیرو تخصصی
#تیم_سازی استارت اپ ها
🌟 مزایای کارجویان
#ارزیابی فرصتهای شغلی داخلی
اشنایی با محیط های کاری شرکت ها
اشنایی با فرصتهای شغلی بین المللی
اطلاع از نیازهای #بازار_کار
📱تلفن هماهنگی 09332468612
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
خدمات #کلینک #منابع_انسانی #انجمن_صنفی #مدیران و مشاورین منابع انسانی
دکتر امیرحسین #صبورطینت
1. #عارضه_یابی سیستمی جامع از وضعیت HR
2- تعریف #پروژه_های_بهبود براساس نتایج عارضه یابی# برپایه مدل های خارجی و داخلی
3. نظام #ارزیابی_عملکرد ، مدیریت عملکرد وارائه نرم افزار
4- تدوین #استراتژی منابع انسانی به تفکیک حوزه های فرآیندی
5- #کوچینگ و توسعه
مخاطبان: مدیران و کارشناسان
🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
https://t.me/HRMIR
🌎 shoghl.org
linkedin : https://b2n.ir/linkhrm
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir
#انجمن_صنفی_مدیران_منابع_انسانی
#مدیران_منابع_انسانی
#مدیران_حرفه_ای
#مدیران
#پروژه_های_منابع_انسانی
#کلینیک_منابع_انسانی
#کلینیک_سلامت_روان
#دفتر_معاضدت_حقوقی
#مدرسه_توسعه_کسب_و_کار #آفرینا
#منابع_انسانی
#فرصت_همکاری
#Associationofhumanresourcemanagers
#Human_Resources_Manager
#Recruitment
#hiring
#Looking_for_new_opportunities
#javad_mahjoub
#opportunities
#hr
#Wftu
دکتر امیرحسین #صبورطینت
1. #عارضه_یابی سیستمی جامع از وضعیت HR
2- تعریف #پروژه_های_بهبود براساس نتایج عارضه یابی# برپایه مدل های خارجی و داخلی
3. نظام #ارزیابی_عملکرد ، مدیریت عملکرد وارائه نرم افزار
4- تدوین #استراتژی منابع انسانی به تفکیک حوزه های فرآیندی
5- #کوچینگ و توسعه
مخاطبان: مدیران و کارشناسان
🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
https://t.me/HRMIR
🌎 shoghl.org
linkedin : https://b2n.ir/linkhrm
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir
#انجمن_صنفی_مدیران_منابع_انسانی
#مدیران_منابع_انسانی
#مدیران_حرفه_ای
#مدیران
#پروژه_های_منابع_انسانی
#کلینیک_منابع_انسانی
#کلینیک_سلامت_روان
#دفتر_معاضدت_حقوقی
#مدرسه_توسعه_کسب_و_کار #آفرینا
#منابع_انسانی
#فرصت_همکاری
#Associationofhumanresourcemanagers
#Human_Resources_Manager
#Recruitment
#hiring
#Looking_for_new_opportunities
#javad_mahjoub
#opportunities
#hr
#Wftu
Forwarded from HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی (Mahjoub j)
شناسایی_و_ارزیابی_سیاست¬های_فقرزدایی_مبتنی_بر_استراتژی_توسعه_پایدار.pdf
2.5 MB
گزارش کارشناسی #شناسایی و #ارزیابی سیاستهای #فقرزدایی مبتنی بر استراتژی #توسعه_پایدار مناطق نفت خیز و محروم کشور
📣 #کارگاه های آموزشی ابزار #ارزیابی #فرایندهای #مدیریت #منابع_انسانی ، مدل #فیلیپس
🎓 مدرس : دکتر #ابگون
📱هماهنگی جهت رزرو دوره، جناب مهندس اسد زاده ۰۹۳۳۲۴۶۸۶۱۲
📌 گروه مدیران حرفه ای منابع انسانی و انجمن صنفی...
https://t.me/hrmSupergroup
https://t.me/HRMIR 🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
shoghl.org 🌎
LinkedIn : https://lnkd.in/emZbPi8j سی هزار کانکشن و فالوئر
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
https://chat.whatsapp.com/FZhvArVOeDTD7e5Qo32F9N
ble.ir/join/YWNiNmU3Ym شبکه داخلی بله ، بیش از 5هزار متخصص
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir
🎓 مدرس : دکتر #ابگون
📱هماهنگی جهت رزرو دوره، جناب مهندس اسد زاده ۰۹۳۳۲۴۶۸۶۱۲
📌 گروه مدیران حرفه ای منابع انسانی و انجمن صنفی...
https://t.me/hrmSupergroup
https://t.me/HRMIR 🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
shoghl.org 🌎
LinkedIn : https://lnkd.in/emZbPi8j سی هزار کانکشن و فالوئر
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
https://chat.whatsapp.com/FZhvArVOeDTD7e5Qo32F9N
ble.ir/join/YWNiNmU3Ym شبکه داخلی بله ، بیش از 5هزار متخصص
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir
#کارگاه مهندسی تدوین پارادایم #موفقیت
🎓 مدرس: دکتر سید محمد رضا #نجفی
دکترای درک مغز از دانشگاه شیکاگو آمریکا
👈دکمه پارادایم ذهنتان را فشار دهید😎
📌مهندسی تدوین پارادایم موفقیت
📌چند راهکار ساده برای حرکت سریع به سوی موفقیت
📌روشی نوین برای آنان که میخواهند در پوزیشن شغلی خود یگانه باشند .
📱هماهنگی جهت رزرو دوره ، مهندس اسد زاده ۰۹۳۳۲۴۶۸۶۱۲
⚡️کارگاه های طراحی و تدوین :
#تعالی_سازمانی ، #جبران_خدمات ، جذب و #استخدام ، #ارزیابی_عملکرد ، #فرهنگ_سازمان ، #تعارضات سازمانی ، #مانیتورینگ رفتار سازمانی ، #چابک_سازی ، #جانشین_پروری ، طرح های #انگیزشی
📌 گروه #مدیران_حرفه_ای #منابع_انسانی و #انجمن_صنفی مدیران ...
https://t.me/hrmSupergroup
https://t.me/HRMIR 🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
shoghl.org 🌎
LinkedIn : https://lnkd.in/emZbPi8j سی هزار کانکشن و فالوئر
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
https://chat.whatsapp.com/FZhvArVOeDTD7e5Qo32F9N
ble.ir/join/YWNiNmU3Ym شبکه داخلی بله ، بیش از 5هزار متخصص
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir
🎓 مدرس: دکتر سید محمد رضا #نجفی
دکترای درک مغز از دانشگاه شیکاگو آمریکا
👈دکمه پارادایم ذهنتان را فشار دهید😎
📌مهندسی تدوین پارادایم موفقیت
📌چند راهکار ساده برای حرکت سریع به سوی موفقیت
📌روشی نوین برای آنان که میخواهند در پوزیشن شغلی خود یگانه باشند .
📱هماهنگی جهت رزرو دوره ، مهندس اسد زاده ۰۹۳۳۲۴۶۸۶۱۲
⚡️کارگاه های طراحی و تدوین :
#تعالی_سازمانی ، #جبران_خدمات ، جذب و #استخدام ، #ارزیابی_عملکرد ، #فرهنگ_سازمان ، #تعارضات سازمانی ، #مانیتورینگ رفتار سازمانی ، #چابک_سازی ، #جانشین_پروری ، طرح های #انگیزشی
📌 گروه #مدیران_حرفه_ای #منابع_انسانی و #انجمن_صنفی مدیران ...
https://t.me/hrmSupergroup
https://t.me/HRMIR 🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
shoghl.org 🌎
LinkedIn : https://lnkd.in/emZbPi8j سی هزار کانکشن و فالوئر
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
https://chat.whatsapp.com/FZhvArVOeDTD7e5Qo32F9N
ble.ir/join/YWNiNmU3Ym شبکه داخلی بله ، بیش از 5هزار متخصص
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir
📣 #کارگاه های آموزشی ویژه اعضا و سازمانها
#ارزیابی_مالی با #کامفار
سرفصل ها:
متدولوژی #یونیدو در ارزیابی طرح ها، محاسبه شاخص های #ارزیابی_طرح شامل #Irr ، #Npv ، دوره #بازگشت_سرمایه ، پیش بینی صورت های مالی شرکتها
🎓 #مدرس: خانم طیبه #طاهری ( #ارزیاب_مالی و اقتصادی پروژه ها)
📱 📌هماهنگی جهت رزرو دوره، جناب مهندس اسد زاده ۰۹۳۳۲۴۶۸۶۱۲
📌 گروه #مدیران_حرفه_ای #منابع_انسانی و #انجمن_صنفی...
https://t.me/hrmSupergroup
https://t.me/HRMIR 🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
shoghl.org 🌎
LinkedIn : https://lnkd.in/emZbPi8j نزدیک به60هزار کانکشن و فالوئر
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
https://chat.whatsapp.com/FZhvArVOeDTD7e5Qo32F9N
ble.ir/join/YWNiNmU3Ym شبکه داخلی بله ، بیش از 5هزار متخصص
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir
#ارزیابی_مالی با #کامفار
سرفصل ها:
متدولوژی #یونیدو در ارزیابی طرح ها، محاسبه شاخص های #ارزیابی_طرح شامل #Irr ، #Npv ، دوره #بازگشت_سرمایه ، پیش بینی صورت های مالی شرکتها
🎓 #مدرس: خانم طیبه #طاهری ( #ارزیاب_مالی و اقتصادی پروژه ها)
📱 📌هماهنگی جهت رزرو دوره، جناب مهندس اسد زاده ۰۹۳۳۲۴۶۸۶۱۲
📌 گروه #مدیران_حرفه_ای #منابع_انسانی و #انجمن_صنفی...
https://t.me/hrmSupergroup
https://t.me/HRMIR 🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
shoghl.org 🌎
LinkedIn : https://lnkd.in/emZbPi8j نزدیک به60هزار کانکشن و فالوئر
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
https://chat.whatsapp.com/FZhvArVOeDTD7e5Qo32F9N
ble.ir/join/YWNiNmU3Ym شبکه داخلی بله ، بیش از 5هزار متخصص
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir
📣 #کارگاه های آموزشی ویژه اعضا و سازمانها
#امکان_سنجی و تدوین #طرح_توجیهی
سرفصل ها: اشنایی با ساختار و انواع گزارشات امکان سنجی، منابع اطلاعاتی تدوین گزارشات امکانسنجی، #مطالعات_بازار و #ارزیابی_اقتصادی، #ارزیابی_فنی و تحلیل تکنولوژی ، #ارزیابی_مالی و محاسبات سود و زیان طرح
🎓 #مدرس: خانم طیبه #طاهری (ارزیاب مالی و اقتصادی پروژه ها)
📱 📌هماهنگی جهت رزرو دوره، جناب مهندس اسد زاده ۰۹۳۳۲۴۶۸۶۱۲
📌 گروه #مدیران_حرفه_ای #منابع_انسانی و #انجمن_صنفی...
https://t.me/hrmSupergroup
https://t.me/HRMIR 🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
shoghl.org 🌎
LinkedIn : https://lnkd.in/emZbPi8j نزدیک به60هزار کانکشن و فالوئر
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
https://chat.whatsapp.com/FZhvArVOeDTD7e5Qo32F9N
ble.ir/join/YWNiNmU3Ym شبکه داخلی بله ، بیش از 5هزار متخصص
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir
#امکان_سنجی و تدوین #طرح_توجیهی
سرفصل ها: اشنایی با ساختار و انواع گزارشات امکان سنجی، منابع اطلاعاتی تدوین گزارشات امکانسنجی، #مطالعات_بازار و #ارزیابی_اقتصادی، #ارزیابی_فنی و تحلیل تکنولوژی ، #ارزیابی_مالی و محاسبات سود و زیان طرح
🎓 #مدرس: خانم طیبه #طاهری (ارزیاب مالی و اقتصادی پروژه ها)
📱 📌هماهنگی جهت رزرو دوره، جناب مهندس اسد زاده ۰۹۳۳۲۴۶۸۶۱۲
📌 گروه #مدیران_حرفه_ای #منابع_انسانی و #انجمن_صنفی...
https://t.me/hrmSupergroup
https://t.me/HRMIR 🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
shoghl.org 🌎
LinkedIn : https://lnkd.in/emZbPi8j نزدیک به60هزار کانکشن و فالوئر
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
https://chat.whatsapp.com/FZhvArVOeDTD7e5Qo32F9N
ble.ir/join/YWNiNmU3Ym شبکه داخلی بله ، بیش از 5هزار متخصص
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir