#آیا_می_دانید ⁉️

⏳ چنانچه #بیمه_شده_بیکار بالای ٥٥ سال سن و ١٠ سال #سابقه پرداخت #حق_بیمه داشته باشد، بدون لحاظ به ترتیبات مذکور، تا رسیدن به #سن #بازنشستگی که ٦٠ سال است می تواند از مقرری #بیمه_بیکاری بهره مند شود.



به کانال #بازنشست #نیوز بپیوندید:
👇👇
@bazneshast_news

🔴#پرسش
میزان #مستمری_بازماندگان چگونه محاسبه می­شود؟

✅ #پاسخ
میزان #مستمری قابل #پرداخت حین الفوت #مستمری_بگیران #بازنشسته یا #از_کار_افتاده_کلی به عنوان مستمری #استحقاقی آنان تلقی و عیناً به میزان #سهام مقرر در #ماده ٨٣ #قانون بین #بازماندگان واجد #شرایط تقسیم می­گردد.

🔔🔔 درصورت #فوت #بیمه_شده ای که در ١٠ سال آخر #حیات خود حداقل #حق_بیمه یکسال کار، #مشروط بر اینکه ظرف آخرین سال حیات حق­بیمه ٩٠ روز کار را پرداخت کرده باشد، بازماندگان واجد شرایط وی از مستمری که به شرح ذیل محاسبه می­گردد بهره­مند خواهند شد:

💰 متوسط #دستمزد ماهیانه برابر است با 👇🏼
دستمزد مزایای مشمول #کسر_حق_بیمه ظرف ٧٢٠ روز قبل از فوت یا شروع #بیماری منجر به فوت
/ تقسیم بر
روزهای کارکرد ظرف ٧٢٠ روز قبل از تاریخ فوت یا شروع بیماری منجر به فوت (ضرب در) × ٣٠

💰 #مستمری_استحقاقی برابر است با 👇🏼
#سنوات پرداخت حق بیمه (حداکثر ٣٠ سال) × متوسط دستمزد ماهیانه
/ تقسیم بر ٣٠

به کانال #بازنشست #نیوز بپیوندید:
👇👇
@bazneshast_news

◾️سوابق بیمه

🎥 راهکارهای پر کردن فاصله #سابقه #بیمه برای افرادی که کار کرده اند و #حق_بیمه ای از طرف #کارفرما پرداخت نشده است
💠🔻💠🔻💠🔻💠


به کانال #بازنشست #نیوز بپیوندید:
👇👇
@bazneshast_news

🔴#پرسش
میزان #مستمری_بازماندگان چگونه محاسبه می­شود؟

✅ #پاسخ
میزان #مستمری قابل #پرداخت حین الفوت #مستمری_بگیران #بازنشسته یا #از_کار_افتاده_کلی به عنوان مستمری #استحقاقی آنان تلقی و عیناً به میزان #سهام مقرر در #ماده ٨٣ #قانون بین #بازماندگان واجد #شرایط تقسیم می­گردد.

🔔🔔 درصورت #فوت #بیمه_شده ای که در ١٠ سال آخر #حیات خود حداقل #حق_بیمه یکسال کار، #مشروط بر اینکه ظرف آخرین سال حیات حق­بیمه ٩٠ روز کار را پرداخت کرده باشد، بازماندگان واجد شرایط وی از مستمری که به شرح ذیل محاسبه می­گردد بهره­مند خواهند شد:

💰 متوسط #دستمزد ماهیانه برابر است با 👇🏼
دستمزد مزایای مشمول #کسر_حق_بیمه ظرف ٧٢٠ روز قبل از فوت یا شروع #بیماری منجر به فوت
/ تقسیم بر
روزهای کارکرد ظرف ٧٢٠ روز قبل از تاریخ فوت یا شروع بیماری منجر به فوت (ضرب در) × ٣٠

💰 #مستمری_استحقاقی برابر است با 👇🏼
#سنوات پرداخت حق بیمه (حداکثر ٣٠ سال) × متوسط دستمزد ماهیانه
/ تقسیم بر ٣٠

🌹🥀🌸🌼
🍀🍀به کانال #بازنشست #نیوز بپیوندید:
👇👇
@bazneshast_news

◾️سوابق بیمه

🎥 راهکارهای پر کردن فاصله #سابقه #بیمه برای افرادی که کار کرده اند و #حق_بیمه ای از طرف #کارفرما پرداخت نشده است
💠🔻💠🔻

🍀🍀به کانال #بازنشست #نیوز بپیوندید:
👇👇
@bazneshast_news

🔴#پرسش
میزان #مستمری_بازماندگان چگونه محاسبه می­شود؟

✅ #پاسخ
میزان #مستمری قابل #پرداخت حین الفوت #مستمری_بگیران #بازنشسته یا #از_کار_افتاده_کلی به عنوان مستمری #استحقاقی آنان تلقی و عیناً به میزان #سهام مقرر در #ماده ٨٣ #قانون بین #بازماندگان واجد #شرایط تقسیم می­گردد.

🔔🔔 درصورت #فوت #بیمه_شده ای که در ١٠ سال آخر #حیات خود حداقل #حق_بیمه یکسال کار، #مشروط بر اینکه ظرف آخرین سال حیات حق­بیمه ٩٠ روز کار را پرداخت کرده باشد، بازماندگان واجد شرایط وی از مستمری که به شرح ذیل محاسبه می­گردد بهره­مند خواهند شد:

💰 متوسط #دستمزد ماهیانه برابر است با 👇🏼
دستمزد مزایای مشمول #کسر_حق_بیمه ظرف ٧٢٠ روز قبل از فوت یا شروع #بیماری منجر به فوت
/ تقسیم بر
روزهای کارکرد ظرف ٧٢٠ روز قبل از تاریخ فوت یا شروع بیماری منجر به فوت (ضرب در) × ٣٠

💰 #مستمری_استحقاقی برابر است با 👇🏼
#سنوات پرداخت حق بیمه (حداکثر ٣٠ سال) × متوسط دستمزد ماهیانه
/ تقسیم بر ٣٠

🌹🥀
🍀🍀به کانال #بازنشست #نیوز بپیوندید:
👇👇
@bazneshast_news

✍ اطلاعیه : 👇👇👇👇

برابر هماهنگی به عمل آمده سازمان خدمات درمانی و سازمان بارنشستگی نیروهای مسلح از این پس #حق_بیمه #دختران_ازدواج کرده سرپرست مرد بعد از ازدواج از سوی سابا قطع نشده و بصورت آزاد از فیش حقوقی سرپرست کسر می گردد و سرپرست خانواده می بایست جهت تعیین تکلیف وضعیت بیمه ای دختر خود ( ابطال و یا پوشش مجدد به همراه داماد ) به دفاتر ساتا مراجعه نماید.

✍ درصورتی که سرپرست تقاضای ادامه پوشش دختر و داماد را داشته باشد اقدامات زیر می بایست انجام شود:

✍۱_درخواست افزایش عائله در دفاتر
✍۲_ اصلاح حق بیمه دختر از یارانه ای به آزاد

#مدارک مورد نیاز:

✍۱_ اصل شناسنامه سرپرست
✍۲_ اصل شناسنامه فرزند و کارت ملی
✍۳_ اصل شناسنامه داماد و کارت ملی
✍۴_ فیش حقوقی



🍀🍀به کانال #بازنشست #نیوز بپیوندید:
👇👇
@bazneshast_news

🔴بیمه شده سازمان_تامین_اجتماعی با چه شرایطی می تواند والدین خود را تحت تکفل قرار دهد؟

🔹سن پدر 60 سال تمام و سن مادر 55 سال تمام باشد.
🔹سن شوهر از 60 سال متجاوز باشد یا در موارد عدم احراز شرایط سنی، به تشخیص #کمیسیون_پزشکی موضوع ماده 91 #قانون تامین اجتماعی #از_کار_افتادگی کلی داشته باشد.
🔹تامین معاش پدر و مادر به عهده بیمه شده/ #مستمری بگیر باشد.
🔹به موجب قانون تامین اجتماعی مستمری دریافت نکند.
🔹در زمان ارائه تقاضای کفالت، بیمه شده سازمان نباشند.
🔹به گزارش کانال خبری بازنشست نیوز مشمول سایر صندوقهای بیمه و #بازنشستگی از نظر پرداخت #حق_بیمه یا کسور بازنشستگی و یا دریافت حقوق و مستمری نباشند.

🔰🔰#مدارک لازم: 👇

✅اصل و تصویر شناسنامه والدین یا شوهر بیمه شده زن / مستمری بگیر

✅اصل و تصویر کارت ملی والدین یا شوهر بیمه شده زن / مستمری بگیر

✅اصل و تصویر گواهی فوت (در صورت فوت پدر )

✅اصل وتصویر طلاق نامه ( در صورت جدایی والدین

🍀ڪانـــــال بـــــازنشـسـت نـــیـــــوز🍀
@bazneshast_news

⚫️وعده جدید قالیباف به کارگران و کارمندان: مالیات و حق بیمه را از همان روز اول حذف می‌کنم

🔰رئیس مجلس شورای اسلامی:

🔻 در صورت رسیدن به ریاست جمهوری از روز اول که در پاستور مستقر شدم، #حق_بیمه و #مالیات کارگران و کارمندان را با من حساب کنید! یعنی با در دستور کار قرار دادن چند قدم اجرایی حق بیمه سهم کارگر و کارمند و مالیات آنها را از فیش های حقوقی #حذف خواهم کرد و آن را از محل مالیات قوه غیررسمی همانی که گفتم قوه چهارم یا سرمایه داران کشور است تامین خواهم کرد/تابناک
🔹🔸🔹🔸

✻✺ اخبـــــار آمــــــوزش و پـــــرورش ✺✻
🎗 @akhbar_farhang