🔻۱۲ اتفاقی که مانع خلاقیت و نوآوری میشود
🔸️محیط و رفتارها میتوانند تاثیر بسیاری در سرکوب یا شکوفا شدن خلاقیت افراد داشته باشند. بنابراین اگر به دنبال نوآوری هستیم باید فضای آن را هم فراهم کنیم.
❓شما کدام یک از این عوامل را تجربه کردهاید؟ به نظر شما چه نکاتی در بروز یا سرکوب خلاقیت تاثیرگذارند؟
#خلاقیت #نوآوری #والا_افشار
🔸️@TechRasaFarsi
🔸️محیط و رفتارها میتوانند تاثیر بسیاری در سرکوب یا شکوفا شدن خلاقیت افراد داشته باشند. بنابراین اگر به دنبال نوآوری هستیم باید فضای آن را هم فراهم کنیم.
❓شما کدام یک از این عوامل را تجربه کردهاید؟ به نظر شما چه نکاتی در بروز یا سرکوب خلاقیت تاثیرگذارند؟
#خلاقیت #نوآوری #والا_افشار
🔸️@TechRasaFarsi
🔻چگونه در کار خود به خلاقیت برسیم؟
🔸تناسب سطح مهارتهای ما و بزرگی یا کوچکی چالشی که با آن درگیر هستیم، مشخصکننده فرایند کار و حال ما است.
🔹برای مثال اگر کاری که انجام میدهیم سخت و مهارتهای ما در آن زمینه کم باشد، دچار اضطراب میشویم. یا اگر سطح مهارت ما متوسط باشد و چالش پیش رو کوچک باشد، فرایند کار برای ما کسالتآور است.
🔸️بهترین حالت در این نمودار هنگامی است که با داشتن مهارت بالا، چالش بزرگی را پیش رو داریم و در این حالت اصطلاحا به تچان میرسیم. به این معنی که غرق در کار میشویم و در این حالت است که میتوانیم خلاقیت و نوآوری در کار داشته باشیم و از فرایند کار لذت ببریم.
#مهارت #چالش #خلاقیت
🔸️@TechRasaFarsi
🔸تناسب سطح مهارتهای ما و بزرگی یا کوچکی چالشی که با آن درگیر هستیم، مشخصکننده فرایند کار و حال ما است.
🔹برای مثال اگر کاری که انجام میدهیم سخت و مهارتهای ما در آن زمینه کم باشد، دچار اضطراب میشویم. یا اگر سطح مهارت ما متوسط باشد و چالش پیش رو کوچک باشد، فرایند کار برای ما کسالتآور است.
🔸️بهترین حالت در این نمودار هنگامی است که با داشتن مهارت بالا، چالش بزرگی را پیش رو داریم و در این حالت اصطلاحا به تچان میرسیم. به این معنی که غرق در کار میشویم و در این حالت است که میتوانیم خلاقیت و نوآوری در کار داشته باشیم و از فرایند کار لذت ببریم.
#مهارت #چالش #خلاقیت
🔸️@TechRasaFarsi
🔻چگونه میتوانیم به خلاقیت برسیم؟
🔸همه ما به دنبال خلاقیت و نوآوری هستیم، اما باید بدانیم که خلاقیت در منطقه راحتی ما اتفاق نمیافتد. اما این به این معنی نیست که همیشه باید نگران باشیم. بلکه افراد خلاق سبک زندگی خود را به گونهای انتخاب میکنند که خارج از منطقه راحتی خود زندگی کنند و تجربیات مختلفی به دست بیاورند. برای مثال همیشه غذاهای جدید امتحان میکنند، به سفرهای جدید و ناشناخته میروند و یا با افرادی که نمیشناسند ارتباط برقرار میکنند.
نکته دیگری که باید به آن توجه کنیم، پیدا کردن تعادل است. زیرا اگر سختی بیش از حد تحمل ما باشد، دیگر راه برگشتی نیست و خلاقیت دوباره افت میکند. بنابراین سعی کنید تا حدی که میتوانید تجربهها و انتخابهای جدید و خارج از منطقه راحتی خود داشته باشید، اما از توان خود فراتر نروید.
#خلاقیت #خلاق #راحتی
🔸️ @TechRasaFarsi
🔸همه ما به دنبال خلاقیت و نوآوری هستیم، اما باید بدانیم که خلاقیت در منطقه راحتی ما اتفاق نمیافتد. اما این به این معنی نیست که همیشه باید نگران باشیم. بلکه افراد خلاق سبک زندگی خود را به گونهای انتخاب میکنند که خارج از منطقه راحتی خود زندگی کنند و تجربیات مختلفی به دست بیاورند. برای مثال همیشه غذاهای جدید امتحان میکنند، به سفرهای جدید و ناشناخته میروند و یا با افرادی که نمیشناسند ارتباط برقرار میکنند.
نکته دیگری که باید به آن توجه کنیم، پیدا کردن تعادل است. زیرا اگر سختی بیش از حد تحمل ما باشد، دیگر راه برگشتی نیست و خلاقیت دوباره افت میکند. بنابراین سعی کنید تا حدی که میتوانید تجربهها و انتخابهای جدید و خارج از منطقه راحتی خود داشته باشید، اما از توان خود فراتر نروید.
#خلاقیت #خلاق #راحتی
🔸️ @TechRasaFarsi
🔻چگونه خلاقیت خود را از بین ببریم؟
🔸 همه ما در زندگی و کار خود به دنبال ایدههای جدید و خلاقیت هستیم. در واقع خلاقیت به ما کمک میکند تا هر مسألهای را بهتر حل کنیم. اما شاید ناآگاهانه با کارهای خود، مانع این خلاقیت شده باشیم.
#خلاقیت #راه_حل
🔸️ @TechRasaFarsi
🔸 همه ما در زندگی و کار خود به دنبال ایدههای جدید و خلاقیت هستیم. در واقع خلاقیت به ما کمک میکند تا هر مسألهای را بهتر حل کنیم. اما شاید ناآگاهانه با کارهای خود، مانع این خلاقیت شده باشیم.
#خلاقیت #راه_حل
🔸️ @TechRasaFarsi
🎯 نایک: پاپوشی بهجا و بهموقع
در پس موفقیت هر کسبوکاری یک رازی نهفته است که آشکار شدن آن میتواند راهنمای خوبی برای بسیاری از کارآفرینان و مدیرانی باشد که به دنبال پیروزی و پیشرفت هستند.
همه ما با شنیدن نام برند نایک به یاد امپراطوری بزرگ ورزشی میافتیم که محصولاتش در تمامی دنیا طرفداران فراوانی دارد. اما آیا نایک همیشه در اوج موفقیت بوده است؟ آیا در مسیر خود با چالشهایی روبهرو نشده است؟ چگونه توانسته این امپراطوری بزرگ ورزشی را بسازد؟
اگر به دنبال پاسخ این سؤالها هستید، این مقاله را بخوانید.
📚 مدت زمان مطالعه: ۶ دقيقه
🖊 نویسنده:
محمدفراز صالحی
✏️ برای مطالعه این مقاله در تکراسا کلیک کنید
#نایک #رشد #خلاقیت #مشارکت #کفش_ورزشی
🔸 @TechRasaFarsi
در پس موفقیت هر کسبوکاری یک رازی نهفته است که آشکار شدن آن میتواند راهنمای خوبی برای بسیاری از کارآفرینان و مدیرانی باشد که به دنبال پیروزی و پیشرفت هستند.
همه ما با شنیدن نام برند نایک به یاد امپراطوری بزرگ ورزشی میافتیم که محصولاتش در تمامی دنیا طرفداران فراوانی دارد. اما آیا نایک همیشه در اوج موفقیت بوده است؟ آیا در مسیر خود با چالشهایی روبهرو نشده است؟ چگونه توانسته این امپراطوری بزرگ ورزشی را بسازد؟
اگر به دنبال پاسخ این سؤالها هستید، این مقاله را بخوانید.
📚 مدت زمان مطالعه: ۶ دقيقه
🖊 نویسنده:
محمدفراز صالحی
✏️ برای مطالعه این مقاله در تکراسا کلیک کنید
#نایک #رشد #خلاقیت #مشارکت #کفش_ورزشی
🔸 @TechRasaFarsi
تکراسا فارسی
نایک: پاپوشی بهجا و بهموقع - تکراسا فارسی
بنیانگذار نایک در چه شرایطی، ایده خود را اجرا کرد؟ او چه تصمیمهایی گرفت که امروزه نایک به یکی از ارزشمندترین برندهای جهان تبدیل شده است؟
🔻 چرا باید یک کارافرین درون سازمانی باشیم؟
🔸️آیا تا به حال با مفهوم «کارآفرینی درون سازمانی» مواجه شدهاید؟ بسیاری از سازمانها به خصوص شرکتهای بزرگ ایدههای خلاقانهای دارند که هرگز اجرایی نمیشوند. کارآفرینی درون سازمانی فرایندی است که این ایدهها را به نوآوریهای واقعی تبدیل میکند.
🔹️کارآفرینی درون سازمانی فرایندی است که طی آن، افرادی با ویژگیهای کارآفرینانه برای شرکتها یا سازمانها کار میکنند. چنین افرادی مثل یک کارمند ساده ایفای نقش نکرده و با انگیزهبخشی و ایدههای خلاقانه خود، به رشد و ارزشآفرینی در سازمان کمک میکنند. سازمانها و کسبوکارها میتوانند با این نوع از کارآفرینی، نوآورتر و ماهرتر عمل کنند و ایدههای خود را به اجرا برسانند.
❓شما تا به حال سعی کردهاید این کار را انجام دهید؟ سازمان تا چه حد با شما همکاری کرده است؟
🔸️مقاله کامل را بخوانید:
https://bit.ly/2WL0JZp
#کارآفرینی #نوآوری #خلاقیت #سازمان
🔸️ @TechRasaFarsi
🔸️آیا تا به حال با مفهوم «کارآفرینی درون سازمانی» مواجه شدهاید؟ بسیاری از سازمانها به خصوص شرکتهای بزرگ ایدههای خلاقانهای دارند که هرگز اجرایی نمیشوند. کارآفرینی درون سازمانی فرایندی است که این ایدهها را به نوآوریهای واقعی تبدیل میکند.
🔹️کارآفرینی درون سازمانی فرایندی است که طی آن، افرادی با ویژگیهای کارآفرینانه برای شرکتها یا سازمانها کار میکنند. چنین افرادی مثل یک کارمند ساده ایفای نقش نکرده و با انگیزهبخشی و ایدههای خلاقانه خود، به رشد و ارزشآفرینی در سازمان کمک میکنند. سازمانها و کسبوکارها میتوانند با این نوع از کارآفرینی، نوآورتر و ماهرتر عمل کنند و ایدههای خود را به اجرا برسانند.
❓شما تا به حال سعی کردهاید این کار را انجام دهید؟ سازمان تا چه حد با شما همکاری کرده است؟
🔸️مقاله کامل را بخوانید:
https://bit.ly/2WL0JZp
#کارآفرینی #نوآوری #خلاقیت #سازمان
🔸️ @TechRasaFarsi
🎯 چهار قدرت فکری حیرتانگیز برای موفقیت در رهبری
آیا تا به حال به عملکرد مغز برای رسیدن به خلاقیت، چابکی و رشد خود فکر کردهاید؟
طبق گفتههای متخصصین علوم اعصاب، رهبرانی که درک درستی از عملکرد مغز و فکر دارند، میتوانند باعث چابکتر، خلاقتر و انعطافپذیرتر شدن خودشان و اعضای تیمشان شوند.
به همین دلیل در این مقاله به چهار قدرت فکری که میتوانند باعث موفقیت شما در رهبری شوند، اشاره میکنیم.
📚 مدت زمان مطالعه: ۴ دقيقه
🖊 مترجم:
ماهان سلجوقیان
✏️ برای مطالعه این مقاله در تکراسا کلیک کنید
#توسعه_فردی #رشد #رهبری #خلاقیت
🔸 @TechRasaFarsi
آیا تا به حال به عملکرد مغز برای رسیدن به خلاقیت، چابکی و رشد خود فکر کردهاید؟
طبق گفتههای متخصصین علوم اعصاب، رهبرانی که درک درستی از عملکرد مغز و فکر دارند، میتوانند باعث چابکتر، خلاقتر و انعطافپذیرتر شدن خودشان و اعضای تیمشان شوند.
به همین دلیل در این مقاله به چهار قدرت فکری که میتوانند باعث موفقیت شما در رهبری شوند، اشاره میکنیم.
📚 مدت زمان مطالعه: ۴ دقيقه
🖊 مترجم:
ماهان سلجوقیان
✏️ برای مطالعه این مقاله در تکراسا کلیک کنید
#توسعه_فردی #رشد #رهبری #خلاقیت
🔸 @TechRasaFarsi
تکراسا فارسی
۴ قدرت فکری حیرتانگیز برای موفقیت در رهبری - تکراسا فارسی
رهبران برای رسیدن به انعطافپذیری، چابکی، خلاقیت و عملکرد بهتر ذهن و مغز باید چه نکاتی را بدانند و چه کارهایی را انجام دهند؟
🔻 ١٠ مانع ذهنی که باید بر آنها غلبه کرد
🔸️همه ما به طور ذاتی توانایی و قدرت تفکر خلاق را داریم. اما برای شکوفایی خلاقیت خود باید بر یک سری از موانع ذهنی غلبه کنیم. برخی از این موانع ذهنی گاهی به دلیل شرایط اطرافمان یا عوامل فرهنگی و اجتماعی جامعه ایجاد میشوند. بنابراین، با شناسایی این موارد میتوانیم به ذهنیت و ایدههای خلاق خود دست پیدا کنیم.
🔹️متفاوت از دیگران فکر کردن، آگاهی اندک در زمینههای مختلف، عمل کردن خارج از چارچوب و قوانین از پیش تعیین شده و نترسیدن از شکست میتوانند از جمله عواملی باشند که مسیر رسیدن به نوآوری را هموار میکنند.
❓به نظر شما چه موارد دیگری هستند که مانع ذهنی برای خلاقیت ما به حساب میآیند؟
#خلاقیت #مانع_ذهنی #فرهنگ #ذهنیت
🔸️ @TechRasaFarsi
🔸️همه ما به طور ذاتی توانایی و قدرت تفکر خلاق را داریم. اما برای شکوفایی خلاقیت خود باید بر یک سری از موانع ذهنی غلبه کنیم. برخی از این موانع ذهنی گاهی به دلیل شرایط اطرافمان یا عوامل فرهنگی و اجتماعی جامعه ایجاد میشوند. بنابراین، با شناسایی این موارد میتوانیم به ذهنیت و ایدههای خلاق خود دست پیدا کنیم.
🔹️متفاوت از دیگران فکر کردن، آگاهی اندک در زمینههای مختلف، عمل کردن خارج از چارچوب و قوانین از پیش تعیین شده و نترسیدن از شکست میتوانند از جمله عواملی باشند که مسیر رسیدن به نوآوری را هموار میکنند.
❓به نظر شما چه موارد دیگری هستند که مانع ذهنی برای خلاقیت ما به حساب میآیند؟
#خلاقیت #مانع_ذهنی #فرهنگ #ذهنیت
🔸️ @TechRasaFarsi
🎯 خارج از چارچوب فکر کنید: راهکار غلبه بر سوگیری تثبیت کارکردی (Functional Fixedness)
تثبیت کارکردی یک مانع ذهنیه که باعث فلج شدن خلاقیت میشه. مشکلی که دقیقاً برای بنیانگذار شرکت مینو، علی خسروشاهی، اتفاق افتاد و یه کارگر ساده تونست با یه راهکار خلاقانه مشکل رو حل کنه و جلوی ضرر یک و نیم میلیون دلاری شرکت رو بگیره.
توی این مقاله میخوایم درباره این مانع ذهنی و راهکار غلبه بر اون حرف بزنیم. راهکاری که ایلان ماسک هم برای رسیدن به ایدههای خلاقانه ازش استفاده میکنه.
📚 مدت زمان مطالعه: ۷ دقيقه
🖊 نویسنده:
سارا مقدسی
✏️ برای مطالعه این مقاله در تکراسا کلیک کنید
#تثبیت_کارکردی #خطای_شناختی #توسعه_فردی #رشد #خلاقیت
🔸 @TechRasaFarsi
تثبیت کارکردی یک مانع ذهنیه که باعث فلج شدن خلاقیت میشه. مشکلی که دقیقاً برای بنیانگذار شرکت مینو، علی خسروشاهی، اتفاق افتاد و یه کارگر ساده تونست با یه راهکار خلاقانه مشکل رو حل کنه و جلوی ضرر یک و نیم میلیون دلاری شرکت رو بگیره.
توی این مقاله میخوایم درباره این مانع ذهنی و راهکار غلبه بر اون حرف بزنیم. راهکاری که ایلان ماسک هم برای رسیدن به ایدههای خلاقانه ازش استفاده میکنه.
📚 مدت زمان مطالعه: ۷ دقيقه
🖊 نویسنده:
سارا مقدسی
✏️ برای مطالعه این مقاله در تکراسا کلیک کنید
#تثبیت_کارکردی #خطای_شناختی #توسعه_فردی #رشد #خلاقیت
🔸 @TechRasaFarsi
🔸️تفکر انتقادی توانایی تحلیل و ارزیابی منطقی اطلاعاتیه که دریافت میکنیم و توی اون قضاوت صورت میگیره و به دنبال دلایل و شواهد هستیم.
🔹️تفکر خلاقانه بدون هیچ قضاوت و ارزیابی صورت میگیره و برای تولید ایدههای جدید استفاده میشه.
🔸️تفکر خلاقانه و تفکر انتقادی شاید به نظر خیلی متفاوت بیان، اما در حقیقت دو مهارت مکمل هم هستند که در مراحل مختلف حل مساله در کنار هم باید استفاده بشن. چطور باید این کار رو انجام بدیم؟ در تصویر ببینین.
❓شما چطور از این دو نوع تفکر استفاده کردین؟
✏ منابع:
Meduim - Bryan Kipke
Thynk Academy
Biggerplate
#خلاقیت #تفکرخلاقانه #تفکرانتقادی
🔸️ @TechRasaFarsi
🔹️تفکر خلاقانه بدون هیچ قضاوت و ارزیابی صورت میگیره و برای تولید ایدههای جدید استفاده میشه.
🔸️تفکر خلاقانه و تفکر انتقادی شاید به نظر خیلی متفاوت بیان، اما در حقیقت دو مهارت مکمل هم هستند که در مراحل مختلف حل مساله در کنار هم باید استفاده بشن. چطور باید این کار رو انجام بدیم؟ در تصویر ببینین.
❓شما چطور از این دو نوع تفکر استفاده کردین؟
✏ منابع:
Meduim - Bryan Kipke
Thynk Academy
Biggerplate
#خلاقیت #تفکرخلاقانه #تفکرانتقادی
🔸️ @TechRasaFarsi
🔸خلاقیت توی همه آدما وجود داره، اما محیط اطرافمون و ذهنیت خود ما میتونه توی سرکوب یا شکوفا شدن اون تاثیر زیادی بذاره.
🔹برای مثال اگر توی فضایی باشیم که فرهنگ سرزنش کردن وجود داره، خلاقیت ما سرکوب میشه چون همش نگرانیم که ایدهای بدیم یا حرفی بزنیم و کسی سرزنشمون کنه. یا اگر خودمون از شکست خوردن بترسیم، احتمالا فقط از راههای معمول پیروی میکنیم و اجازه نوآوری به خودمون نمیدیم. پس خیلی مهمه که به این موارد آگاه باشیم و نذاریم تاثیر منفی روی ما بذارن.
❓شما کدوم یکی از این موارد رو تجربه کردین؟ چه چیزهای دیگهای میتونین به این لیست اضافه کنین؟
#خلاقیت #نوآوری
🔸 @TechRasaFarsi
🔹برای مثال اگر توی فضایی باشیم که فرهنگ سرزنش کردن وجود داره، خلاقیت ما سرکوب میشه چون همش نگرانیم که ایدهای بدیم یا حرفی بزنیم و کسی سرزنشمون کنه. یا اگر خودمون از شکست خوردن بترسیم، احتمالا فقط از راههای معمول پیروی میکنیم و اجازه نوآوری به خودمون نمیدیم. پس خیلی مهمه که به این موارد آگاه باشیم و نذاریم تاثیر منفی روی ما بذارن.
❓شما کدوم یکی از این موارد رو تجربه کردین؟ چه چیزهای دیگهای میتونین به این لیست اضافه کنین؟
#خلاقیت #نوآوری
🔸 @TechRasaFarsi
🎯 ۵ مرحله برای رسیدن به ایدههای خلاقانه
سالهای پایانی قرن ۱۹ که چاپ تصویر خیلی هزینهبر و زمانبر بود، شخصی تونست با راهحل خلاقانهاش هزینه چاپ تصویر رو تا ۱۵ برابر کمتر کنه و تا ۸۰ سال بهعنوان تکنیک استاندارد چاپ استفاده بشه.
اما اون چه مراحلی رو طی کرد تا به ایده خلاقانه برسه؟ ما هم چطوری میتونیم از این مراحل برای خلاقتر شدن استفاده کنیم؟
📚 مدت زمان مطالعه: ۶ دقيقه
🖊 مترجم:
سارا مقدسی
✏️ برای مطالعه این مقاله در تکراسا کلیک کنید
#خلاقیت #ایده_پردازی #حل_مسئله
🔸 @TechRasaFarsi
سالهای پایانی قرن ۱۹ که چاپ تصویر خیلی هزینهبر و زمانبر بود، شخصی تونست با راهحل خلاقانهاش هزینه چاپ تصویر رو تا ۱۵ برابر کمتر کنه و تا ۸۰ سال بهعنوان تکنیک استاندارد چاپ استفاده بشه.
اما اون چه مراحلی رو طی کرد تا به ایده خلاقانه برسه؟ ما هم چطوری میتونیم از این مراحل برای خلاقتر شدن استفاده کنیم؟
📚 مدت زمان مطالعه: ۶ دقيقه
🖊 مترجم:
سارا مقدسی
✏️ برای مطالعه این مقاله در تکراسا کلیک کنید
#خلاقیت #ایده_پردازی #حل_مسئله
🔸 @TechRasaFarsi
🔸 داشتن خلاقیت یه مهارت خوب و کاربردیه که میتونه بهمون تو همه ابعاد زندگی کمک کنه. ممکنه خیلی از ما فکر کنیم خلاقیت ذاتیه و فقط افراد خاصی هستن که میتونن خلاق باشن؛ اما واقعیت اینه که با تمرین و یاد گرفتن فرایند خلاقیت همه ما میتونیم خلاق باشیم.
🔹خلاق بودن به این معنی نیست که ما بخوایم چیز جدیدی کشف کنیم، فقط کافیه که بتونیم مشاهدات و دانستههامون رو با هم ترکیب کنیم و به نتایج جدیدی برسیم. توی این پست ۵ مرحلهای که کمک میکنه به ایدههای خلاقانه برسیم رو توضیح دادیم.
❓شما برای رسیدن به ایدههای خلاقانه چه روشی دارین؟
✏️برای مطالعه مقاله کامل کلیک کنید
#خلاقیت
🔸 @TechRasaFarsi
🔹خلاق بودن به این معنی نیست که ما بخوایم چیز جدیدی کشف کنیم، فقط کافیه که بتونیم مشاهدات و دانستههامون رو با هم ترکیب کنیم و به نتایج جدیدی برسیم. توی این پست ۵ مرحلهای که کمک میکنه به ایدههای خلاقانه برسیم رو توضیح دادیم.
❓شما برای رسیدن به ایدههای خلاقانه چه روشی دارین؟
✏️برای مطالعه مقاله کامل کلیک کنید
#خلاقیت
🔸 @TechRasaFarsi
🔸خلاقیت و تفکر خلاق میتونن توی کار و زندگی به ما خیلی کمک بکنن. اما چطور میشه به خلاقیت رسید؟
🔹روشها و تکنیکهایی وجود دارن که مسیر رسیدن به ایدههای نو و خلاق رو برای ما سادهتر میکنن. تکنیک اسکمپر (SCMAPER) یکی از این روشهاست که برای ایدهپردازی استفاده میشه. فلسفه این تکنیک بر این اساسه که ایدههای نو و خلاقانه از ترکیب یا اصلاح ایدههای موجود به وجود میاد.
🔸تکنیک اسکمپر به ما کمک میکنه با پاسخ دادن به ۷ تا سوال و در نظر گرفتن اونها بتونیم ایدههای جدیدی خلق کنیم یا محصول، خدمت و فرایند فعلیمون رو بهبود بدیم و مسائل رو حل کنیم. توی این پست این تکنیک رو توضیح دادیم.
❓شما تا حالا از این روش استفاده کردین؟
✏️منابع:
The Decision Lab
Interaction Design Foundation
FourWeekMBA
Netmind
#نوآوری #خلاقیت #ایدهپردازی #تکنیکـاسکمپر
#innovation #creativity #ideation #scamper_technique
🔸️ @TechRasaFarsi
🔹روشها و تکنیکهایی وجود دارن که مسیر رسیدن به ایدههای نو و خلاق رو برای ما سادهتر میکنن. تکنیک اسکمپر (SCMAPER) یکی از این روشهاست که برای ایدهپردازی استفاده میشه. فلسفه این تکنیک بر این اساسه که ایدههای نو و خلاقانه از ترکیب یا اصلاح ایدههای موجود به وجود میاد.
🔸تکنیک اسکمپر به ما کمک میکنه با پاسخ دادن به ۷ تا سوال و در نظر گرفتن اونها بتونیم ایدههای جدیدی خلق کنیم یا محصول، خدمت و فرایند فعلیمون رو بهبود بدیم و مسائل رو حل کنیم. توی این پست این تکنیک رو توضیح دادیم.
❓شما تا حالا از این روش استفاده کردین؟
✏️منابع:
The Decision Lab
Interaction Design Foundation
FourWeekMBA
Netmind
#نوآوری #خلاقیت #ایدهپردازی #تکنیکـاسکمپر
#innovation #creativity #ideation #scamper_technique
🔸️ @TechRasaFarsi
🔹همه ما در کسبوکار و حتی زندگی شخصیمون بهدنبال نوآوری و پیدا کردن راهحلهای مناسب و خلاقانه برای مسائل هستیم. برای رسیدن به نوآوری و حل مسئله الگوها و مدلهای مختلفی وجود داره که مدل دو الماس یا Double Diamond یکی از اونهاست.
🔸این مدل توسط شورای طراحی بریتانیا ارائه شده و فرایندی که برای حل مسئله و نوآوری نیاز هست رو نشون میده.
🔹در این مدل الماس اول به پیدا کردن مسئله درست و تعریف مسئله میپردازه و در الماس دوم بهدنبال راهحلهای خلاقانه و مناسب برای حل مسئله هستیم.
🔸نکته مهم در این مدل تکرارشونده بودن اونه؛ به این معنی که ما در هر مرحله اگه اشتباه یا نقصی رو مشاهده کردیم میتونیم برگردیم به مراحل قبل و اونها رو تکرار کنیم تا مطمئن بشیم که در نهایت به راهحل درستی میرسیم.
❓اگه تجربه استفاده از این مدل رو دارین باهامون به اشتراک بذارین. همینطور اگه مدلهای دیگهای رو برای حل مسئله میشناسین بهمون بگین.
منابع:
Design Council
Justinmind
Aela School
Michael Gearon
#نوآوری #حل_مسئله #خلاقیت #مدل_دو_الماس
#innovation #problem_solving #creativity #double_diamond
🔸 @TechRasaFarsi
🔸این مدل توسط شورای طراحی بریتانیا ارائه شده و فرایندی که برای حل مسئله و نوآوری نیاز هست رو نشون میده.
🔹در این مدل الماس اول به پیدا کردن مسئله درست و تعریف مسئله میپردازه و در الماس دوم بهدنبال راهحلهای خلاقانه و مناسب برای حل مسئله هستیم.
🔸نکته مهم در این مدل تکرارشونده بودن اونه؛ به این معنی که ما در هر مرحله اگه اشتباه یا نقصی رو مشاهده کردیم میتونیم برگردیم به مراحل قبل و اونها رو تکرار کنیم تا مطمئن بشیم که در نهایت به راهحل درستی میرسیم.
❓اگه تجربه استفاده از این مدل رو دارین باهامون به اشتراک بذارین. همینطور اگه مدلهای دیگهای رو برای حل مسئله میشناسین بهمون بگین.
منابع:
Design Council
Justinmind
Aela School
Michael Gearon
#نوآوری #حل_مسئله #خلاقیت #مدل_دو_الماس
#innovation #problem_solving #creativity #double_diamond
🔸 @TechRasaFarsi
🔸 داشتن خلاقیت یه مهارت خوب و کاربردیه که میتونه بهمون تو همه ابعاد زندگی کمک کنه. ممکنه خیلی از ما فکر کنیم خلاقیت ذاتیه و فقط افراد خاصی هستن که میتونن خلاق باشن؛ اما واقعیت اینه که با تمرین و یاد گرفتن فرایند خلاقیت همه ما میتونیم خلاق باشیم.
🔹خلاق بودن به این معنی نیست که ما بخوایم چیز جدیدی کشف کنیم، فقط کافیه که بتونیم مشاهدات و دانستههامون رو با هم ترکیب کنیم و به نتایج جدیدی برسیم. توی این پست ۵ مرحلهای که کمک میکنه به ایدههای خلاقانه برسیم رو توضیح دادیم.
❓شما برای رسیدن به ایدههای خلاقانه چه روشی دارین؟
#خلاقیت
🔸 @TechRasaFarsi
🔹خلاق بودن به این معنی نیست که ما بخوایم چیز جدیدی کشف کنیم، فقط کافیه که بتونیم مشاهدات و دانستههامون رو با هم ترکیب کنیم و به نتایج جدیدی برسیم. توی این پست ۵ مرحلهای که کمک میکنه به ایدههای خلاقانه برسیم رو توضیح دادیم.
❓شما برای رسیدن به ایدههای خلاقانه چه روشی دارین؟
#خلاقیت
🔸 @TechRasaFarsi
🔸به نظر شما چطور میشه خلاق بود؟
🔹شاید خیلی از ما فکر کنیم خلاقیت یه استعداد یا یه اتفاق تصادفیه. اما در واقع خلاقیت یه مهارته باید اون رو تمرین کرد. همه ما انجام کارها و رفتارهایی میتونیم خلاقیت خودمون رو پرورش بدیم و بهترش کنیم. اما این کارها چی هستن؟ توی این پست ۶ عادت و ویژگی که افراد خلاق دارن رو توضیح دادیم.
❓شما برای پرورش خلاقیتتون چه کاری انجام میدین؟
#خلاقیت #توسعه_فردی
🔸 @TechRasaFarsi
🔹شاید خیلی از ما فکر کنیم خلاقیت یه استعداد یا یه اتفاق تصادفیه. اما در واقع خلاقیت یه مهارته باید اون رو تمرین کرد. همه ما انجام کارها و رفتارهایی میتونیم خلاقیت خودمون رو پرورش بدیم و بهترش کنیم. اما این کارها چی هستن؟ توی این پست ۶ عادت و ویژگی که افراد خلاق دارن رو توضیح دادیم.
❓شما برای پرورش خلاقیتتون چه کاری انجام میدین؟
#خلاقیت #توسعه_فردی
🔸 @TechRasaFarsi