Минтруд разъяснил, как зафиксировать прогул во время командировки
👉Если работник совершил прогул во время командировки, то акт об отсутствии на рабочем месте составляет непосредственный руководитель (письмо Минтруда от 07.11.2019 № 14–2/В-912).
👉Когда прогул совершен во время командировки, акт об отсутствии на работе составляет непосредственный начальник виновного работника. Основанием для акта станут документы, которые предоставила принимающая сторона.
👉Также в Минтруде отметили, что ТК не предусматривает возможности использовать в качестве доказательств прогула записи телефонных разговоров. Но суды учитывают соответствующие записи при выяснении, например, того, пытался ли работник попасть на рабочее место или затребовал ли работодатель письменные объяснения (решение Октябрьского районного суда г. Липецка от 01.06.2017 по делу № 2–1904/2017; апелляционное определение Саратовского областного суда от 03.10.2019 по делу № 33–8179/2019).
👉Так как увольнение по подп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК — дисциплинарное взыскание, до его применения затребуйте объяснение. Если по истечении двух рабочих дней работник его не предоставит, составьте акт. Взыскание применяйте не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка. В этот период не включается время отпуска и больничного. #командировка #прогул
👉Если работник совершил прогул во время командировки, то акт об отсутствии на рабочем месте составляет непосредственный руководитель (письмо Минтруда от 07.11.2019 № 14–2/В-912).
👉Когда прогул совершен во время командировки, акт об отсутствии на работе составляет непосредственный начальник виновного работника. Основанием для акта станут документы, которые предоставила принимающая сторона.
👉Также в Минтруде отметили, что ТК не предусматривает возможности использовать в качестве доказательств прогула записи телефонных разговоров. Но суды учитывают соответствующие записи при выяснении, например, того, пытался ли работник попасть на рабочее место или затребовал ли работодатель письменные объяснения (решение Октябрьского районного суда г. Липецка от 01.06.2017 по делу № 2–1904/2017; апелляционное определение Саратовского областного суда от 03.10.2019 по делу № 33–8179/2019).
👉Так как увольнение по подп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК — дисциплинарное взыскание, до его применения затребуйте объяснение. Если по истечении двух рабочих дней работник его не предоставит, составьте акт. Взыскание применяйте не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка. В этот период не включается время отпуска и больничного. #командировка #прогул
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
📢 Почему не удалось отдохнуть в командировке?
🚫❌ Дорогие друзья, наш налоговый консультант Евгений Сивков хочет поделиться с вами интересной историей, связанной с командировками и налоговыми аспектами. 🌍
📋 В одном из случаев компания включила в свои расходы командировочные за границу. Цель поездки звучала заманчиво - изучение и расширение рынков сбыта, обмен опытом и поиск партнеров. Казалось, что это идеальное сочетание бизнеса и отдыха. 🏖
📄 Все расходы были тщательно подтверждены служебными записками, авансовыми отчетами, документами на проезд и проживание, а также служебными заданиями. Однако, налоговая инспекция признала эти документы формальными и не соответствующими реальным маркетинговым исследованиям. 📑
👥 Поддержав налоговиков, Арбитражный суд Уральского округа отметил, что налогоплательщик не предоставил несколько ключевых документов:
1️⃣ Документы, подтверждающие производственную необходимость поездок и конкретные действия, которые привели или могли привести к достижению целей компании.
2️⃣ Сведения о проведенных встречах и переговорах с организациями, указание присутствовавших лиц и обсуждаемых тем.
3️⃣ Информацию о рекламных акциях и других мероприятиях, направленных на продвижение продукции и поиск новых партнеров.
4️⃣ Сведения о деловой переписке, предшествующей переговорам и встречам.
📌 Этот случай напоминает нам о важности четкого документирования и предоставления полной информации о бизнес-поездках. Ведь только так можно избежать возможных проблем с налоговыми органами.
🤔 А вы, дорогие читатели, что вы думаете об этой новости? Поделитесь своим мнением и опытом! Мы всегда рады услышать ваши истории. 💬
📌 Чтобы быть в курсе важных налоговых новостей и получать полезные советы от нашего налогового консультанта, подписывайтесь на наш канал "Налоговая балалайка" (https://t.me/taxsivkov). Будьте в курсе всех изменений и не упустите важную информацию! 📲
🔖 Теги: #налоги #командировка #расходы #налоговаяотчетность #налоговыериски #НалоговаяБалалайка
🚫❌ Дорогие друзья, наш налоговый консультант Евгений Сивков хочет поделиться с вами интересной историей, связанной с командировками и налоговыми аспектами. 🌍
📋 В одном из случаев компания включила в свои расходы командировочные за границу. Цель поездки звучала заманчиво - изучение и расширение рынков сбыта, обмен опытом и поиск партнеров. Казалось, что это идеальное сочетание бизнеса и отдыха. 🏖
📄 Все расходы были тщательно подтверждены служебными записками, авансовыми отчетами, документами на проезд и проживание, а также служебными заданиями. Однако, налоговая инспекция признала эти документы формальными и не соответствующими реальным маркетинговым исследованиям. 📑
👥 Поддержав налоговиков, Арбитражный суд Уральского округа отметил, что налогоплательщик не предоставил несколько ключевых документов:
1️⃣ Документы, подтверждающие производственную необходимость поездок и конкретные действия, которые привели или могли привести к достижению целей компании.
2️⃣ Сведения о проведенных встречах и переговорах с организациями, указание присутствовавших лиц и обсуждаемых тем.
3️⃣ Информацию о рекламных акциях и других мероприятиях, направленных на продвижение продукции и поиск новых партнеров.
4️⃣ Сведения о деловой переписке, предшествующей переговорам и встречам.
📌 Этот случай напоминает нам о важности четкого документирования и предоставления полной информации о бизнес-поездках. Ведь только так можно избежать возможных проблем с налоговыми органами.
🤔 А вы, дорогие читатели, что вы думаете об этой новости? Поделитесь своим мнением и опытом! Мы всегда рады услышать ваши истории. 💬
📌 Чтобы быть в курсе важных налоговых новостей и получать полезные советы от нашего налогового консультанта, подписывайтесь на наш канал "Налоговая балалайка" (https://t.me/taxsivkov). Будьте в курсе всех изменений и не упустите важную информацию! 📲
🔖 Теги: #налоги #командировка #расходы #налоговаяотчетность #налоговыериски #НалоговаяБалалайка
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🚀 "Командировка - не повод для жадности!" 😄
Привет, друзья! 🖐 Евгений Сивков, ваш налоговый консультант, здесь.
🔍 Роструд решил прояснить ситуацию с премиями в период служебной командировки. Кратко: нет никакой прямой нормы в законодательстве. Но если рассматривать командировку как выполнение служебного поручения, то, по мнению Роструда, премии должны начисляться!
📜 Подробности можно узнать, посетив официальный сайт Роструда.
И что вы думаете об этом? 🤔 Поделитесь своим мнением в комментариях!
👉 А чтобы не пропустить еще больше важных налоговых новостей и актуальных разъяснений от ФНС РФ, Минфина РФ и не только - подпишитесь на "Налоговая балалайка" 👉 [https://t.me/taxsivkov]!
#налоги #Роструд #командировка #премия #налоговыйконсультант #ЕвгенийСивков #Налоговаябалалайка #новости
С наилучшими пожеланиями,
Евгений Сивков, налоговый консультант 👔📊.
Привет, друзья! 🖐 Евгений Сивков, ваш налоговый консультант, здесь.
🔍 Роструд решил прояснить ситуацию с премиями в период служебной командировки. Кратко: нет никакой прямой нормы в законодательстве. Но если рассматривать командировку как выполнение служебного поручения, то, по мнению Роструда, премии должны начисляться!
📜 Подробности можно узнать, посетив официальный сайт Роструда.
И что вы думаете об этом? 🤔 Поделитесь своим мнением в комментариях!
👉 А чтобы не пропустить еще больше важных налоговых новостей и актуальных разъяснений от ФНС РФ, Минфина РФ и не только - подпишитесь на "Налоговая балалайка" 👉 [https://t.me/taxsivkov]!
#налоги #Роструд #командировка #премия #налоговыйконсультант #ЕвгенийСивков #Налоговаябалалайка #новости
С наилучшими пожеланиями,
Евгений Сивков, налоговый консультант 👔📊.
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
💼 Внимание Смена Курса: Минфин Теперь Будет Взимать НДФЛ с Услуг Бизнес-Залов в Командировке! 💼
Приветствую подписчиков "Налоговой Балалайки"! 🎻 Сегодня у нас на повестке дня горячая новость от Минфина.
📑 Юридическая Основа: Письмо Минфина от 18.08.2023 № 03-04-05/78036.
🔄 Что Изменилось?: Минфин решительно изменил свою позицию. Теперь услуги бизнес-залов для командированных сотрудников не освобождены от НДФЛ. Эти суммы нужно включать в базу по НДФЛ.
🕴️ Кому Важно?: Всем компаниям, отправляющим своих сотрудников в командировки, и самим командированным сотрудникам.
📊 Подробности: Ранее в письме от 20.09.2013 № 03-04-06/39125 Минфин утверждал обратное — услуги бизнес-залов были освобождены от НДФЛ.
❗ Что Делать?: Рекомендуем пересмотреть корпоративные политики и ознакомиться с новой позицией Минфина для корректного начисления НДФЛ.
🤔 Ваши Мысли?: Как вы считаете, справедливо ли это изменение?
📢 Не пропустите актуальные и важные налоговые новости! Подписывайтесь на Налоговая Балалайка 🎻
#Минфин #НДФЛ #Командировка #БизнесЗал #Налоги #НалоговаяБалалайка #НалоговыеИзменения #ФНС #КорпоративнаяПолитика
Приветствую подписчиков "Налоговой Балалайки"! 🎻 Сегодня у нас на повестке дня горячая новость от Минфина.
📑 Юридическая Основа: Письмо Минфина от 18.08.2023 № 03-04-05/78036.
🔄 Что Изменилось?: Минфин решительно изменил свою позицию. Теперь услуги бизнес-залов для командированных сотрудников не освобождены от НДФЛ. Эти суммы нужно включать в базу по НДФЛ.
🕴️ Кому Важно?: Всем компаниям, отправляющим своих сотрудников в командировки, и самим командированным сотрудникам.
📊 Подробности: Ранее в письме от 20.09.2013 № 03-04-06/39125 Минфин утверждал обратное — услуги бизнес-залов были освобождены от НДФЛ.
❗ Что Делать?: Рекомендуем пересмотреть корпоративные политики и ознакомиться с новой позицией Минфина для корректного начисления НДФЛ.
🤔 Ваши Мысли?: Как вы считаете, справедливо ли это изменение?
📢 Не пропустите актуальные и важные налоговые новости! Подписывайтесь на Налоговая Балалайка 🎻
#Минфин #НДФЛ #Командировка #БизнесЗал #Налоги #НалоговаяБалалайка #НалоговыеИзменения #ФНС #КорпоративнаяПолитика
🌍 "Командировка и выходные: вернуться домой или остаться?" 🧳🏠
Евгений Сивков, налоговый консультант, делится важной информацией для тех, кто часто бывает в командировках:
🔍 Эксперты Роструда дали разъяснения на волнующий многих вопрос: имеет ли право работник, находящийся в командировке в другом городе, вернуться домой на выходные?
📘 Согласно статье 106 ТК РФ, время отдыха - это период, когда работник свободен от трудовых обязанностей и может распоряжаться им на своё усмотрение. Ведь выходные дни являются одним из видов времени отдыха.
✅ Итак, ответ: да, работник, находящийся в командировке, вправе покинуть город командировки в свой выходной день.
🌐 Подробные разъяснения можно найти на официальном сайте Роструда.
🤔 А как вы, дорогие подписчики, относитесь к такому праву? Пользовались ли такой возможностью во время своих командировок? Делитесь в комментариях!
🔥 Чтобы быть в курсе всех важных юридических и налоговых новостей, подписывайтесь на Налоговая балалайка. И если вам нужна дополнительная информация о налоговой оптимизации, обращайтесь к ИСНК "Сивков НК" www.taxe2020.ru.
#Командировка #ВыходныеДни #Роструд #ТКРФ #ЕвгенийСивков #НалоговаяБалалайка #ПраваРаботников
Евгений Сивков, налоговый консультант, делится важной информацией для тех, кто часто бывает в командировках:
🔍 Эксперты Роструда дали разъяснения на волнующий многих вопрос: имеет ли право работник, находящийся в командировке в другом городе, вернуться домой на выходные?
📘 Согласно статье 106 ТК РФ, время отдыха - это период, когда работник свободен от трудовых обязанностей и может распоряжаться им на своё усмотрение. Ведь выходные дни являются одним из видов времени отдыха.
✅ Итак, ответ: да, работник, находящийся в командировке, вправе покинуть город командировки в свой выходной день.
🌐 Подробные разъяснения можно найти на официальном сайте Роструда.
🤔 А как вы, дорогие подписчики, относитесь к такому праву? Пользовались ли такой возможностью во время своих командировок? Делитесь в комментариях!
🔥 Чтобы быть в курсе всех важных юридических и налоговых новостей, подписывайтесь на Налоговая балалайка. И если вам нужна дополнительная информация о налоговой оптимизации, обращайтесь к ИСНК "Сивков НК" www.taxe2020.ru.
#Командировка #ВыходныеДни #Роструд #ТКРФ #ЕвгенийСивков #НалоговаяБалалайка #ПраваРаботников
Как правильно оплачивать дни командировки, выпавшие на выходные? Роструд уточнил! 🔍
📌 Дни нахождения в пути, приходящиеся на субботу и воскресенье, следует оплачивать по правилам работы в выходные.
🔸 Статья 153 ТК РФ гласит:
сдельщикам: оплата по двойным расценкам 🛠;
работникам с дневными и часовыми ставками: минимум двойной тариф 🕰;
работникам с окладом: определенные условия учета рабочего времени 📊.
📘 Подробности в статье: Статья 153 ТК РФ
Также, работнику можно предоставить другой день отдыха. В этом случае оплата в одинарном размере 💼.
🤔 Что вы думаете о таком уточнении? Поделитесь своим мнением в комментариях!
Хотите быть всегда в курсе важнейших налоговых новостей? Подписывайтесь на наш канал "Налоговая балалайка" 👉 https://t.me/taxsivkov и не пропустите актуальную информацию от ФНС РФ, Минфина и многих других!
📘 Для тех, кто хочет узнать больше о оптимизации налогов - используйте ИСНК "Сивков НК": www.taxe2020.ru
🏷 #Налоги #Роструд #ТКРФ #ЕвгенийСивков #НалоговаяБалалайка #Оплата #Командировка #СивковНК #ТрудовойКодекс
📌 Дни нахождения в пути, приходящиеся на субботу и воскресенье, следует оплачивать по правилам работы в выходные.
🔸 Статья 153 ТК РФ гласит:
сдельщикам: оплата по двойным расценкам 🛠;
работникам с дневными и часовыми ставками: минимум двойной тариф 🕰;
работникам с окладом: определенные условия учета рабочего времени 📊.
📘 Подробности в статье: Статья 153 ТК РФ
Также, работнику можно предоставить другой день отдыха. В этом случае оплата в одинарном размере 💼.
🤔 Что вы думаете о таком уточнении? Поделитесь своим мнением в комментариях!
Хотите быть всегда в курсе важнейших налоговых новостей? Подписывайтесь на наш канал "Налоговая балалайка" 👉 https://t.me/taxsivkov и не пропустите актуальную информацию от ФНС РФ, Минфина и многих других!
📘 Для тех, кто хочет узнать больше о оптимизации налогов - используйте ИСНК "Сивков НК": www.taxe2020.ru
🏷 #Налоги #Роструд #ТКРФ #ЕвгенийСивков #НалоговаяБалалайка #Оплата #Командировка #СивковНК #ТрудовойКодекс
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔥 Важное обновление в сфере трудовых отношений! 🔥
Евгений Сивков, ваш надежный налоговый консультант, делится актуальной новостью! Суды стали на сторону работника в вопросе командировок. 😮
📌 Основные моменты:
Апелляция и кассация признали незаконными выговоры и увольнение врача-хирурга за отказ от командировок.
Причина отказа: отсутствие возможности доехать до места командирования.
Сотруднику предоставили служебный автомобиль, но он не был водителем.
Организация не смогла доказать возможность перевозки рабочего оборудования.
📜 Документ для ознакомления:
Определение 1-го КСОЮ от 24.07.2023 по делу N 88-22837/2023.
А как вы относитесь к такому решению суда? Оставьте свое мнение в комментариях! 👇
Для тех, кто хочет быть в курсе актуальных налоговых новостей и не пропустить важное от ФНС РФ, Минфина РФ и не только, подписывайтесь на наш ресурс "Налоговая балалайка" ➡️ https://t.me/taxsivkov ✅
Желаете узнать больше про оптимизацию налогов? Воспользуйтесь ИСНК "Сивков НК" на www.taxe2020.ru 🌐
#трудовые_отношения #суд #командировка #решение #налоговый_консультант #ЕвгенийСивков #НалоговаяБалалайка #ИСНКСивковNK #оптимизация_налогов
Евгений Сивков, ваш надежный налоговый консультант, делится актуальной новостью! Суды стали на сторону работника в вопросе командировок. 😮
📌 Основные моменты:
Апелляция и кассация признали незаконными выговоры и увольнение врача-хирурга за отказ от командировок.
Причина отказа: отсутствие возможности доехать до места командирования.
Сотруднику предоставили служебный автомобиль, но он не был водителем.
Организация не смогла доказать возможность перевозки рабочего оборудования.
📜 Документ для ознакомления:
Определение 1-го КСОЮ от 24.07.2023 по делу N 88-22837/2023.
А как вы относитесь к такому решению суда? Оставьте свое мнение в комментариях! 👇
Для тех, кто хочет быть в курсе актуальных налоговых новостей и не пропустить важное от ФНС РФ, Минфина РФ и не только, подписывайтесь на наш ресурс "Налоговая балалайка" ➡️ https://t.me/taxsivkov ✅
Желаете узнать больше про оптимизацию налогов? Воспользуйтесь ИСНК "Сивков НК" на www.taxe2020.ru 🌐
#трудовые_отношения #суд #командировка #решение #налоговый_консультант #ЕвгенийСивков #НалоговаяБалалайка #ИСНКСивковNK #оптимизация_налогов
📌 Ключевые моменты о командировках от Роструда! Не упустите! 📌
Приветствую, уважаемые подписчики "Налоговой балалайки"! Сегодня Евгений Сивков здесь, чтобы разъяснить один важный аспект командировок, о котором напомнил Роструд.
🔍 Роструд уточнил, что если в трудовом договоре указано, что сотрудник выполняет разъездную работу только в пределах одного населенного пункта, то любое его направление за пределы этого населенного пункта следует считать командировкой. Это положение уже было высказано Рострудом и подкреплено письмом от 16.02.2024 № ПГ/01856-6.
📝 Понимание этого нюанса крайне важно для корректного оформления командировок и избежания ошибок в трудовых отношениях. В путеводителе по оформлению командировок вы найдете все необходимые шаги и документы для их правильного оформления.
🤔 Как вы относитесь к такому подходу в регулировании командировок? Поделитесь своими мыслями!
🔗 Не забудьте подписаться на "Налоговую балалайку" (https://t.me/taxsivkov), чтобы всегда быть в курсе актуальных новостей в сфере налогов и трудового законодательства!
Если же вам интересно углубить свои знания о налоговой оптимизации, посетите ИСНК "Сивков НК" (www.taxe2020.ru) и нашу книжную серию на ЛитРес: https://www.litres.ru/author/evgeniy-vladimirovich-sivkov/.
#Командировка #Роструд #ТрудовоеЗаконодательство #НалоговаяБалалайка
Приветствую, уважаемые подписчики "Налоговой балалайки"! Сегодня Евгений Сивков здесь, чтобы разъяснить один важный аспект командировок, о котором напомнил Роструд.
🔍 Роструд уточнил, что если в трудовом договоре указано, что сотрудник выполняет разъездную работу только в пределах одного населенного пункта, то любое его направление за пределы этого населенного пункта следует считать командировкой. Это положение уже было высказано Рострудом и подкреплено письмом от 16.02.2024 № ПГ/01856-6.
📝 Понимание этого нюанса крайне важно для корректного оформления командировок и избежания ошибок в трудовых отношениях. В путеводителе по оформлению командировок вы найдете все необходимые шаги и документы для их правильного оформления.
🤔 Как вы относитесь к такому подходу в регулировании командировок? Поделитесь своими мыслями!
🔗 Не забудьте подписаться на "Налоговую балалайку" (https://t.me/taxsivkov), чтобы всегда быть в курсе актуальных новостей в сфере налогов и трудового законодательства!
Если же вам интересно углубить свои знания о налоговой оптимизации, посетите ИСНК "Сивков НК" (www.taxe2020.ru) и нашу книжную серию на ЛитРес: https://www.litres.ru/author/evgeniy-vladimirovich-sivkov/.
#Командировка #Роструд #ТрудовоеЗаконодательство #НалоговаяБалалайка
🌐 Новое Разъяснение от Роструда: Командировка без Упоминания в Приказе! 🌐
📌 Важное обновление для всех работников и работодателей! Роструд выступил с разъяснением: теперь поездка сотрудника, осуществляемая по распоряжению организации и связанная с выполнением задач вне постоянного места работы, признается командировкой даже без явного указания этого в приказе!
🧳 Это значит, что если вам поручают работу вне офиса или предприятия, даже без упоминания слова "командировка" в документах, ваши права и гарантии равны тем, что предусмотрены для командированных сотрудников.
📜 Подробности этого разъяснения и связанные гарантии можно изучить в письме Роструда от 01.03.2024 N ПГ/02941-6-1.
🤔 Что вы думаете об этом нововведении? Считаете ли вы, что это облегчит жизнь работникам или добавит путаницы в оформлении командировок? Поделитесь мнением в комментариях!
🔔 Подписывайтесь на "Налоговая балалайка", чтобы всегда быть в курсе важных изменений в законодательстве: Налоговая балалайка.
📚 Узнайте больше о налоговых аспектах и оптимизации с ИСНК "Сивков НК" на сайте taxe2020.ru и не забудьте посетить нашу страницу с книгами на ЛитРес.
#Командировка #Роструд #ТрудовоеЗаконодательство #НалоговаяБалалайка
📌 Важное обновление для всех работников и работодателей! Роструд выступил с разъяснением: теперь поездка сотрудника, осуществляемая по распоряжению организации и связанная с выполнением задач вне постоянного места работы, признается командировкой даже без явного указания этого в приказе!
🧳 Это значит, что если вам поручают работу вне офиса или предприятия, даже без упоминания слова "командировка" в документах, ваши права и гарантии равны тем, что предусмотрены для командированных сотрудников.
📜 Подробности этого разъяснения и связанные гарантии можно изучить в письме Роструда от 01.03.2024 N ПГ/02941-6-1.
🤔 Что вы думаете об этом нововведении? Считаете ли вы, что это облегчит жизнь работникам или добавит путаницы в оформлении командировок? Поделитесь мнением в комментариях!
🔔 Подписывайтесь на "Налоговая балалайка", чтобы всегда быть в курсе важных изменений в законодательстве: Налоговая балалайка.
📚 Узнайте больше о налоговых аспектах и оптимизации с ИСНК "Сивков НК" на сайте taxe2020.ru и не забудьте посетить нашу страницу с книгами на ЛитРес.
#Командировка #Роструд #ТрудовоеЗаконодательство #НалоговаяБалалайка
📢 Важное разъяснение для работников и работодателей: "Не всегда можно отказаться от командировки!" - подчеркивает Роструд. 🧳
Евгений Сивков, ваш надежный налоговый консультант, раскрывает детали! 👨💼✨
В последнем обновлении от Роструда подчеркивается, что существуют определенные категории работников, для которых отказ от командировки не является правомерным. Среди исключений:
Молодежь до 18 лет (исключения есть, например, для творческих профессий и спортсменов)
Беременные женщины
Лица, имеющие медицинские противопоказания к командировкам
Если вы не попадаете в эти категории, отказ от командировки может быть расценен как нарушение трудовой дисциплины. ❗️
🔍 Ищете больше информации о ваших правах и обязанностях? Подписывайтесь на "Налоговая балалайка" (https://t.me/taxsivkov) и оставайтесь в курсе всех налоговых новостей!
💬 Что вы думаете о этой новости? Не стесняйтесь делиться своим мнением в комментариях!
#командировка #Роструд #трудовоеправо #налоговаябалалайка #ЕвгенийСивков
📚 Углубиться в тему налогов и оптимизации поможет ИСНК "Сивков НК" (www.taxe2020.ru), а наши книги о налогах вы найдете здесь: ИД "Евгений Сивков" (https://clck.ru/37TKQY) и на ЛитРес: https://www.litres.ru/author/evgeniy-vladimirovich-sivkov/.
Евгений Сивков, ваш надежный налоговый консультант, раскрывает детали! 👨💼✨
В последнем обновлении от Роструда подчеркивается, что существуют определенные категории работников, для которых отказ от командировки не является правомерным. Среди исключений:
Молодежь до 18 лет (исключения есть, например, для творческих профессий и спортсменов)
Беременные женщины
Лица, имеющие медицинские противопоказания к командировкам
Если вы не попадаете в эти категории, отказ от командировки может быть расценен как нарушение трудовой дисциплины. ❗️
🔍 Ищете больше информации о ваших правах и обязанностях? Подписывайтесь на "Налоговая балалайка" (https://t.me/taxsivkov) и оставайтесь в курсе всех налоговых новостей!
💬 Что вы думаете о этой новости? Не стесняйтесь делиться своим мнением в комментариях!
#командировка #Роструд #трудовоеправо #налоговаябалалайка #ЕвгенийСивков
📚 Углубиться в тему налогов и оптимизации поможет ИСНК "Сивков НК" (www.taxe2020.ru), а наши книги о налогах вы найдете здесь: ИД "Евгений Сивков" (https://clck.ru/37TKQY) и на ЛитРес: https://www.litres.ru/author/evgeniy-vladimirovich-sivkov/.
💼 Как оплачивать командировочные дни, выпавшие на выходные или праздники: разъяснение Минтруда
Минтруд РФ опубликовал разъяснения по поводу оплаты командировочных дней, которые выпадают на выходные или нерабочие праздничные дни. Если работник по поручению работодателя выполнял свои обязанности в командировке в такие дни, то работодатель обязан выполнить следующие условия:
Выплата суточных за каждый день командировки, включая выходные и праздничные дни.
Оплата работы в выходной или праздничный день по выбору работника:
В двойном размере;
В одинарном размере с предоставлением неоплачиваемого дополнительного выходного дня.
Если в выходной или нерабочий праздничный день работник не работал, находясь в командировке, то работодатель обязан выплатить только суточные.
Средний заработок за период командировки, включая дни в пути и время вынужденной остановки, сохраняется за все дни работы по графику, установленному в командирующей организации.
📌 Ознакомиться с документом на сайте Минтруда
❓ Что вы думаете о новых разъяснениях Минтруда? Оставьте свое мнение в комментариях!
Подпишитесь на канал "Налоговая балалайка" (https://t.me/taxsivkov), чтобы быть в курсе всех важных налоговых новостей и не пропустить ничего важного от ФНС РФ и Минфина РФ и не только.
📚 Хотите узнать больше о налоговой оптимизации? Воспользуйтесь ИСНК "Сивков НК" (www.taxe2020.ru), читайте наши книги о налогах в ИД "Евгений Сивков" (https://clck.ru/37TKQY) и художественную литературу на ЛитРес: https://www.litres.ru/author/evgeniy-vladimirovich-sivkov/.
Приглашаем на супер курс "Налоговый аналитик с продажами на 10 миллионов" - ссылка на телеграм курс: https://t.me/taxanalyst2024
#Минтруд #Командировка #ОплатаТруда #Работодатель #ПраваРаботника #Налоги #НалоговаяБалалайка
Минтруд РФ опубликовал разъяснения по поводу оплаты командировочных дней, которые выпадают на выходные или нерабочие праздничные дни. Если работник по поручению работодателя выполнял свои обязанности в командировке в такие дни, то работодатель обязан выполнить следующие условия:
Выплата суточных за каждый день командировки, включая выходные и праздничные дни.
Оплата работы в выходной или праздничный день по выбору работника:
В двойном размере;
В одинарном размере с предоставлением неоплачиваемого дополнительного выходного дня.
Если в выходной или нерабочий праздничный день работник не работал, находясь в командировке, то работодатель обязан выплатить только суточные.
Средний заработок за период командировки, включая дни в пути и время вынужденной остановки, сохраняется за все дни работы по графику, установленному в командирующей организации.
📌 Ознакомиться с документом на сайте Минтруда
❓ Что вы думаете о новых разъяснениях Минтруда? Оставьте свое мнение в комментариях!
Подпишитесь на канал "Налоговая балалайка" (https://t.me/taxsivkov), чтобы быть в курсе всех важных налоговых новостей и не пропустить ничего важного от ФНС РФ и Минфина РФ и не только.
📚 Хотите узнать больше о налоговой оптимизации? Воспользуйтесь ИСНК "Сивков НК" (www.taxe2020.ru), читайте наши книги о налогах в ИД "Евгений Сивков" (https://clck.ru/37TKQY) и художественную литературу на ЛитРес: https://www.litres.ru/author/evgeniy-vladimirovich-sivkov/.
Приглашаем на супер курс "Налоговый аналитик с продажами на 10 миллионов" - ссылка на телеграм курс: https://t.me/taxanalyst2024
#Минтруд #Командировка #ОплатаТруда #Работодатель #ПраваРаботника #Налоги #НалоговаяБалалайка
🚨 Вахтовики и командировки: разъяснения Роструда 📌
Роструд разъяснил, что работодатели могут направлять сотрудников, работающих вахтовым методом, в служебные командировки. 📑
Согласно статье 166 ТК РФ, служебная командировка — это поездка работника по распоряжению работодателя для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. Вахтовый метод, в свою очередь, подразумевает работу вне места постоянного проживания, но не является командировкой (ст. 297 ТК РФ). 🏗
Итог: направлять вахтовика в командировку можно, если это требуется для выполнения задач вне текущего места работы. ✅
Как вы считаете, повлияют ли эти разъяснения на вашу работу? Поделитесь своим мнением в комментариях! 👇
Чтобы всегда быть в курсе важных изменений, подписывайтесь на "Налоговая балалайка"! https://t.me/taxsivkov
🆙 Узнайте больше о налоговой оптимизации с ИСНК "Сивков НК" www.taxe2020.ru
📚 Читайте книги о налогах издательства "Евгений Сивков" https://clck.ru/37TKQY и художественную литературу на ЛитРес: https://www.litres.ru/author/evgeniy-vladimirovich-sivkov/.
🚀 Присоединяйтесь к супер курсу "Налоговый аналитик с продажами на 10 миллионов": https://taxanalyst.ru
📅 Узнайте, как легко пройти повышение налогов в 2025 году на www.taxes2025.ru
#Вахта #Командировка #ТрудовоеПраво #Роструд #НалоговаяБалалайка 💼🚀
Роструд разъяснил, что работодатели могут направлять сотрудников, работающих вахтовым методом, в служебные командировки. 📑
Согласно статье 166 ТК РФ, служебная командировка — это поездка работника по распоряжению работодателя для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. Вахтовый метод, в свою очередь, подразумевает работу вне места постоянного проживания, но не является командировкой (ст. 297 ТК РФ). 🏗
Итог: направлять вахтовика в командировку можно, если это требуется для выполнения задач вне текущего места работы. ✅
Как вы считаете, повлияют ли эти разъяснения на вашу работу? Поделитесь своим мнением в комментариях! 👇
Чтобы всегда быть в курсе важных изменений, подписывайтесь на "Налоговая балалайка"! https://t.me/taxsivkov
🆙 Узнайте больше о налоговой оптимизации с ИСНК "Сивков НК" www.taxe2020.ru
📚 Читайте книги о налогах издательства "Евгений Сивков" https://clck.ru/37TKQY и художественную литературу на ЛитРес: https://www.litres.ru/author/evgeniy-vladimirovich-sivkov/.
🚀 Присоединяйтесь к супер курсу "Налоговый аналитик с продажами на 10 миллионов": https://taxanalyst.ru
📅 Узнайте, как легко пройти повышение налогов в 2025 году на www.taxes2025.ru
#Вахта #Командировка #ТрудовоеПраво #Роструд #НалоговаяБалалайка 💼🚀