🌐 این چند «ژنرال کاغذی»
✔️ در هیئت #مدیره جدید دیگر نشانی از برنامه ریزی و #تولید نیست و افرادی که در این جمع حضور دارند بعضا حتی با اصطلاحات نفت هم آشنا نیستند ولی به صلاحدید و خوشایند ژنرال زنگنه٬ به نفت «قالب» شدند. محسن پاک نژاد از دوستان زنگنه که با وی از #نیرو راهی نفت شد و بالاترین ارتباطش با نفت به معاونت برنامه ریزی تلفیقی شرکت نفت گذشت و بعدا راهی نیکو شد یکی از آن روابط است.
✔️ اصغر #هندی یار غار بیژن #زنگنه که مسئولیت به سرانجام رساندن پرونده های #کرسنت و بابک #زنجانی را دارد و قاعدتا حتما باید رفیق شفیق #وزیر باشد.
✔️ غم انگیز ترین بخش این ماجرا نبود یک چهره عملیاتی و #تولیدی و همچنین #برنامه ریزی تلفیقی است؛ اگر متصدیان این جایگاه ها در هئیت مدیره حضور نداشته باشند چه کسی باید باشد؟ وزیر نفت به یمن جایگاهشان به تدریس مدیریت پروژه مشغول هستند اما واقعا نمی داند که مغز کامل یک سازمان٬ واحد برنامه ریزی آن است؟ واقعا هنوز به این مهم نرسیده اند که با پایه برنامه ریزی می توان به قله های توسعه دست یافت؟
متن کامل در لینک زیر:
http://goo.gl/ZSBlzq
@asrenaft_com
✔️ در هیئت #مدیره جدید دیگر نشانی از برنامه ریزی و #تولید نیست و افرادی که در این جمع حضور دارند بعضا حتی با اصطلاحات نفت هم آشنا نیستند ولی به صلاحدید و خوشایند ژنرال زنگنه٬ به نفت «قالب» شدند. محسن پاک نژاد از دوستان زنگنه که با وی از #نیرو راهی نفت شد و بالاترین ارتباطش با نفت به معاونت برنامه ریزی تلفیقی شرکت نفت گذشت و بعدا راهی نیکو شد یکی از آن روابط است.
✔️ اصغر #هندی یار غار بیژن #زنگنه که مسئولیت به سرانجام رساندن پرونده های #کرسنت و بابک #زنجانی را دارد و قاعدتا حتما باید رفیق شفیق #وزیر باشد.
✔️ غم انگیز ترین بخش این ماجرا نبود یک چهره عملیاتی و #تولیدی و همچنین #برنامه ریزی تلفیقی است؛ اگر متصدیان این جایگاه ها در هئیت مدیره حضور نداشته باشند چه کسی باید باشد؟ وزیر نفت به یمن جایگاهشان به تدریس مدیریت پروژه مشغول هستند اما واقعا نمی داند که مغز کامل یک سازمان٬ واحد برنامه ریزی آن است؟ واقعا هنوز به این مهم نرسیده اند که با پایه برنامه ریزی می توان به قله های توسعه دست یافت؟
متن کامل در لینک زیر:
http://goo.gl/ZSBlzq
@asrenaft_com
پایگاه خبری - تحلیلی عصر نفت
عصر نفت - این چند «ژنرال کاغذی»
در هیئت مدیره جدید دیگر نشانی از برنامه ریزی و تولید نیست و افرادی که در این جمع حضور ندارند بعضا حتی با اصطلاحات نفت هم آشنا نیستند ولی به صلاحدید و خوشایند ژنرال زنگنه٬ به نفت «قالب» شدند. محسن پاک نژاد از دوستان زنگنه که با وی از نیرو راهی نفت شد و بالاترین…
🌐 ماجرای رای اعتماد #مجلس ششم به زنگنه/ 3
#مدیران شیلات و #نیرو از نفت چه می خواهند؟
✔️ احمد میدری نماینده اهواز: در طول چهار سال #وزارت آقای زنگنه با کمال تعجب میزان تولید نفت خام مناطق نفتخیز بمیزان 107 هزار بشکه در روز کاهش یافته و میزان تولید کل کشور، یعنی تولید #شرکتهای داخلی با فعالیتهای شرکتهای خارجی در توسعه #میادین سیری (A) و (E) از میزان تولید نفت خام کشور در سال ۱۳۷۴ هنوز کمتر است.
✔️ عملکرد وزارت نفت در #تولید نفت خام در سال 1375 به میزان 146 هزار بشکه از برنامه عقب بوده و در سال 1378 به میزان 444 هزار #بشکه ما از #برنامه مصوب عقب افتادیم. علاوه‌بر این عدم#تزریق گاز براساس برنامه‌های مصوب به میزان کمتر از 50 درصد باعث شده که تولید نفت کشور کاهش پیدا کند و بر کیفیت نفت ایران ضربات اساسی وارد شود. براساس گزارشات پایانه #خارک در مورد نفت خام سنگین صادراتی کشور، شاخص آب و رسوبات بیش از دو برابر حد مجاز کاهش پیدا کرده و شاخص نمک به 5.1 برابر حد مجاز که
✔️ متأسفانه بدلیل چکهای سفیدی که #مجلس به #وزارت نفت داده ما امروز نظارت کامل نمی‌توانیم به بودجه وزارت نفت داشته باشیم، اما ارقام جزئی که در بودجه کشور مندرج است برخی از آنها را من اشاره می‌کنم.
✔️ از مجموعه 11 معاون جناب آقای زنگنه 3 نفر فقط سابقه کار در وزارت نفت داشته‌اند و مابقی از جهادسازندگی، از #شیلات، از #نیرو به وزارت آمده‌اند و به یکباره عالی‌ترین مقام های وزارت را کسب کردند. از 13 مشاور ایشان تنها 3 نفر سابقه کار یا تعامل در وزارت نفت را دارد. مدیریت تحمیلی منحصر به مقامات عالی نمی‌شود، مدیریت مناطق نفتخیر کشور دارای یک مدرک کارشناسی غیرنفتی و فردی است که یکروز سابقه کار در صنایع #بالادستی را نداشته، ایشان 85 درصد نفت کشور را با 20 هزار پرسنل مدیریت می‌کند، مدیریت ایشان باعث تمسخر و خنده پرسنل شده.
متن کامل در لینک زیر:
http://goo.gl/B8K4TH
@asrenaft_com
#مدیران شیلات و #نیرو از نفت چه می خواهند؟
✔️ احمد میدری نماینده اهواز: در طول چهار سال #وزارت آقای زنگنه با کمال تعجب میزان تولید نفت خام مناطق نفتخیز بمیزان 107 هزار بشکه در روز کاهش یافته و میزان تولید کل کشور، یعنی تولید #شرکتهای داخلی با فعالیتهای شرکتهای خارجی در توسعه #میادین سیری (A) و (E) از میزان تولید نفت خام کشور در سال ۱۳۷۴ هنوز کمتر است.
✔️ عملکرد وزارت نفت در #تولید نفت خام در سال 1375 به میزان 146 هزار بشکه از برنامه عقب بوده و در سال 1378 به میزان 444 هزار #بشکه ما از #برنامه مصوب عقب افتادیم. علاوه‌بر این عدم#تزریق گاز براساس برنامه‌های مصوب به میزان کمتر از 50 درصد باعث شده که تولید نفت کشور کاهش پیدا کند و بر کیفیت نفت ایران ضربات اساسی وارد شود. براساس گزارشات پایانه #خارک در مورد نفت خام سنگین صادراتی کشور، شاخص آب و رسوبات بیش از دو برابر حد مجاز کاهش پیدا کرده و شاخص نمک به 5.1 برابر حد مجاز که
✔️ متأسفانه بدلیل چکهای سفیدی که #مجلس به #وزارت نفت داده ما امروز نظارت کامل نمی‌توانیم به بودجه وزارت نفت داشته باشیم، اما ارقام جزئی که در بودجه کشور مندرج است برخی از آنها را من اشاره می‌کنم.
✔️ از مجموعه 11 معاون جناب آقای زنگنه 3 نفر فقط سابقه کار در وزارت نفت داشته‌اند و مابقی از جهادسازندگی، از #شیلات، از #نیرو به وزارت آمده‌اند و به یکباره عالی‌ترین مقام های وزارت را کسب کردند. از 13 مشاور ایشان تنها 3 نفر سابقه کار یا تعامل در وزارت نفت را دارد. مدیریت تحمیلی منحصر به مقامات عالی نمی‌شود، مدیریت مناطق نفتخیر کشور دارای یک مدرک کارشناسی غیرنفتی و فردی است که یکروز سابقه کار در صنایع #بالادستی را نداشته، ایشان 85 درصد نفت کشور را با 20 هزار پرسنل مدیریت می‌کند، مدیریت ایشان باعث تمسخر و خنده پرسنل شده.
متن کامل در لینک زیر:
http://goo.gl/B8K4TH
@asrenaft_com
پایگاه خبری - تحلیلی عصر نفت
عصر نفت - مدیران شیلات و نیرو از نفت چه می خواهند؟
از مجموعه 11 معاون جناب آقای زنگنه 3 نفر فقط سابقه کار در وزارت نفت داشته‌اند و مابقی از جهادسازندگی، از شیلات، از نیرو به وزارت آمده‌اند و به یکباره عالی‌ترین مقامهای وزارت را کسب کردند. از 13 مشاور ایشان تنها 3 نفر سابقه کار یا…
🌐 تولید 5.7 میلیون بشکه ای با چه کسانی؟ #نیرویی ها و #شیلاتی ها؟
✔️ همه به خاطر داریم که گروهی کوچک اما موثر از وزارت جهاد٬ #نیرو و #شیلات به وزارت نفت کوچ کردند. انها مردان باتجربه #صنعت نفت را قبول نداشتند. به یک باره به تئوریسین های نفتی تبدیل شدند. #ساختار نفت را شخم زدند و شرکت های بی شماری تاسیس کردند. همان شرکت هایی که حالا از هزینه ها و نحوه مدیربتشان شکایت دارند. ستاد کوچک وزارت نفت را گسترش دادند و شرکت ملی نفت کوچک اما موثر که تازه از نبرد با دشمن بعثی ارام گرفته بود به یک باره ، قطعه قطعه شد و یکپارچکی در تولید و#توسعه از بین رفت.
✔️ اما چرا به آن روزها اشاره می کنیم؛ مشخص است٬ مثل آن روز شعار تولید 5.7 میلیون بشکه در #اهواز داده شد و نهایتا همه چیز تقریبا همه چیز در عسلویه خلاصه شد . مثل امروز که گفته شد IPC تنها راه حل مشکلات است آنروزها گفته شد بیع #متقابل حلال مشکلات است. وعده افزایش ضریب بازیافت و ارائه آمارهای اغراق آمیز از درآمدهای نوجمی افزایش تولید به دل همه نشست و مثل امروز #کارشناسان خبره نفتی به روزنامه ها و سایت ها پناه بردند چرا که #شیلاتی ها و #نیرویی ها گوششان بدهکار نبود. انها به صنعت تازه امده بودند و دنیای جدیدی را درک و هرجه به ذهنشان می رسید عملیاتی می کردند.اگرچه در دولت قبل یکی از ستون فقرات تغییرات در #وزارت نفت از همین شیلاتی های نفتی بود.
✔️ همان روز ها هم می گفتند ما باید #تکنولوزی دنیا را وارد کنیم و ثروت های زیر زمینی را به #سرمایه های روزمینی تبدیل کنیم.می گفتند صنعت نفت پیر شده و باید نوسازی بشه.وقتی تئوری آنها در عملیات و شرکتهای نفتی با ساختار قوی خریدار نداشت به #عسلویه پرداختند. اگر به اعضای هیئت مدیره #پارس جنوبی آن زمان دقت کنیم ساختار نیروی انسانی اش غیر نفتی بودند. تقریبا شبیه هیئت مدیر ه فعلی شرکت ملی نفت.
متن کامل یادداشت وارده در لینک زیر:
goo.gl/F0X55N
@asrenaftcom
✔️ همه به خاطر داریم که گروهی کوچک اما موثر از وزارت جهاد٬ #نیرو و #شیلات به وزارت نفت کوچ کردند. انها مردان باتجربه #صنعت نفت را قبول نداشتند. به یک باره به تئوریسین های نفتی تبدیل شدند. #ساختار نفت را شخم زدند و شرکت های بی شماری تاسیس کردند. همان شرکت هایی که حالا از هزینه ها و نحوه مدیربتشان شکایت دارند. ستاد کوچک وزارت نفت را گسترش دادند و شرکت ملی نفت کوچک اما موثر که تازه از نبرد با دشمن بعثی ارام گرفته بود به یک باره ، قطعه قطعه شد و یکپارچکی در تولید و#توسعه از بین رفت.
✔️ اما چرا به آن روزها اشاره می کنیم؛ مشخص است٬ مثل آن روز شعار تولید 5.7 میلیون بشکه در #اهواز داده شد و نهایتا همه چیز تقریبا همه چیز در عسلویه خلاصه شد . مثل امروز که گفته شد IPC تنها راه حل مشکلات است آنروزها گفته شد بیع #متقابل حلال مشکلات است. وعده افزایش ضریب بازیافت و ارائه آمارهای اغراق آمیز از درآمدهای نوجمی افزایش تولید به دل همه نشست و مثل امروز #کارشناسان خبره نفتی به روزنامه ها و سایت ها پناه بردند چرا که #شیلاتی ها و #نیرویی ها گوششان بدهکار نبود. انها به صنعت تازه امده بودند و دنیای جدیدی را درک و هرجه به ذهنشان می رسید عملیاتی می کردند.اگرچه در دولت قبل یکی از ستون فقرات تغییرات در #وزارت نفت از همین شیلاتی های نفتی بود.
✔️ همان روز ها هم می گفتند ما باید #تکنولوزی دنیا را وارد کنیم و ثروت های زیر زمینی را به #سرمایه های روزمینی تبدیل کنیم.می گفتند صنعت نفت پیر شده و باید نوسازی بشه.وقتی تئوری آنها در عملیات و شرکتهای نفتی با ساختار قوی خریدار نداشت به #عسلویه پرداختند. اگر به اعضای هیئت مدیره #پارس جنوبی آن زمان دقت کنیم ساختار نیروی انسانی اش غیر نفتی بودند. تقریبا شبیه هیئت مدیر ه فعلی شرکت ملی نفت.
متن کامل یادداشت وارده در لینک زیر:
goo.gl/F0X55N
@asrenaftcom
پایگاه خبری - تحلیلی عصر نفت
عصر نفت - تولید 5.7 میلیون بشکه ای با چه کسانی؟ نیرویی ها و شیلاتی ها؟
عصرنفت/ علی کاردر مدیرعامل شرکت ملی نفت طی چند روز اخیر صحبت های جنجالی را راهی رسانه ها کرده است که ...
🌐 پاسخی به #وزارت نفت
برخورد شما با #دانش_آموختگان٬ مصداق تخطی از قانون است
✔️ آنچه بر همه واضح و مبرهن است اینکه تغییر #قوانین #بالادستی صنعت نفت و تصویب آیین نامه جدید استخدامی، در مناسبات #حقوقی حاکم بر موضوعات محمول بر دایره شمولیت آیین نامه ی قبلی که به استناد آن وجاهت قانونی یافته اند و نتیجه منوط به اجرای آیین نامه سابق است، نمی تواند تسری یابد، به نحوی که تصویب آیین نامه جدید استخدامی مزبور برای دانشجویان دانشگاه صنعت نفت که با وعده اولویت استخدام گروه بندی الف (معدل بالای ۱۴) دانشگاه صنعت نفت را انتخاب کرده اند عطف به ما سبق نمی کند و ریل گذاری های ناصواب و فیلترینگ سلیقه ای دعوت به مصاحبه و آزمون های مدنظر نیز به این استناد؛ وجاهت قانونی ندارد و عدم تداوم استخدام دانشجویان #دانشگاه صنعت نفت تا ورودی ۹۴ بر روال سابق حسب این مستندات، امری خلاف قانون و تضییع حق این دانشجویان خواهد بود که وزارت نفت باید در قبال آن پاسخ گو باشد.
✔️ براساس مستندات مکتوب از #شرکت های تابعه وزارت نفت، دستآویز "عدم نیاز " به جذب #نیرو صحتِ صدق ندارد بلکه به دلیل کمبود نیروی عملیاتی در این شرکت ها جهت پیشران برنامه های #افزایش #ظرفیت #تولید، افزایش #ضریب #بازیافت، #اکتشاف میادین جدید و توسعه میادین مشترک که بخشی از سیاست های اجرایی وزارت نفت میباشد، این کمبود نیروی متعهد و متخصص نمود بیشتری پیدا می کند.
متن کامل این نامه در لینک زیر:
goo.gl/NBShP3
@asrenaftcom
برخورد شما با #دانش_آموختگان٬ مصداق تخطی از قانون است
✔️ آنچه بر همه واضح و مبرهن است اینکه تغییر #قوانین #بالادستی صنعت نفت و تصویب آیین نامه جدید استخدامی، در مناسبات #حقوقی حاکم بر موضوعات محمول بر دایره شمولیت آیین نامه ی قبلی که به استناد آن وجاهت قانونی یافته اند و نتیجه منوط به اجرای آیین نامه سابق است، نمی تواند تسری یابد، به نحوی که تصویب آیین نامه جدید استخدامی مزبور برای دانشجویان دانشگاه صنعت نفت که با وعده اولویت استخدام گروه بندی الف (معدل بالای ۱۴) دانشگاه صنعت نفت را انتخاب کرده اند عطف به ما سبق نمی کند و ریل گذاری های ناصواب و فیلترینگ سلیقه ای دعوت به مصاحبه و آزمون های مدنظر نیز به این استناد؛ وجاهت قانونی ندارد و عدم تداوم استخدام دانشجویان #دانشگاه صنعت نفت تا ورودی ۹۴ بر روال سابق حسب این مستندات، امری خلاف قانون و تضییع حق این دانشجویان خواهد بود که وزارت نفت باید در قبال آن پاسخ گو باشد.
✔️ براساس مستندات مکتوب از #شرکت های تابعه وزارت نفت، دستآویز "عدم نیاز " به جذب #نیرو صحتِ صدق ندارد بلکه به دلیل کمبود نیروی عملیاتی در این شرکت ها جهت پیشران برنامه های #افزایش #ظرفیت #تولید، افزایش #ضریب #بازیافت، #اکتشاف میادین جدید و توسعه میادین مشترک که بخشی از سیاست های اجرایی وزارت نفت میباشد، این کمبود نیروی متعهد و متخصص نمود بیشتری پیدا می کند.
متن کامل این نامه در لینک زیر:
goo.gl/NBShP3
@asrenaftcom
پایگاه خبری - تحلیلی ميز نفت
ميز نفت - برخورد شما با دانش آموختگان٬ مصداق تخطی از قانون است
ميزنفت/ بسیج دانشجویی دانشگاه صنعت نفت در واکنش به مصاحبه اخیر دهقانی مدیرکل آموزش وزارت نفت توضیحاتی ...