روشهای ثبت درسآموختهها
▫️۱ مهر ۹۹
🔸شاید مرور پس از اقدام از شناخته شده ترین شیوهها برای حفظ درسآموختههای سازمانی باشد، اما شیوههای دیگری نیز وجود دارند که میتوانند در موقعیتهای مختلف به شما کمک کنند. به عبارت دیگر AAR احتمالاً شناخته شده ترین شیوه برای حفظ درسآموختههای سازمانی است، اما قطعاً تنها شیوه نیست.
🔸در اینجا مجموعه مختصری از شیوههای دیگر وجود دارد که میتواند در موقعیتهای مختلف به شما کمک کند. روشهای ثبت درسآموختهها براساس نگاه به گذشته، نگاه به آینده و بینابینی به سه دسته تقسیم شدهاند.
🔸در ادامه این مطلب مروری بر شیوههایی نظیر Retrospect ،Quality processes، Appreciative inquiry، Surprise journal، Peer assist، Environmental scanning ،working out loud، Challenge session، Pre-mortem، Future backwards خواهیم داشت.
https://www.danakm.com/روش%e2%80%8cهای-ثبت-درس%e2%80%8cآموخته%e2%80%8cها/
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا #دانا #مشاوره_مدیریت_دانش #استقرار_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش #مجری_پیاده_سازی_مدیریت_دانش_پروژه
#مهتا_هادیزاده
Danakm.com
▫️۱ مهر ۹۹
🔸شاید مرور پس از اقدام از شناخته شده ترین شیوهها برای حفظ درسآموختههای سازمانی باشد، اما شیوههای دیگری نیز وجود دارند که میتوانند در موقعیتهای مختلف به شما کمک کنند. به عبارت دیگر AAR احتمالاً شناخته شده ترین شیوه برای حفظ درسآموختههای سازمانی است، اما قطعاً تنها شیوه نیست.
🔸در اینجا مجموعه مختصری از شیوههای دیگر وجود دارد که میتواند در موقعیتهای مختلف به شما کمک کند. روشهای ثبت درسآموختهها براساس نگاه به گذشته، نگاه به آینده و بینابینی به سه دسته تقسیم شدهاند.
🔸در ادامه این مطلب مروری بر شیوههایی نظیر Retrospect ،Quality processes، Appreciative inquiry، Surprise journal، Peer assist، Environmental scanning ،working out loud، Challenge session، Pre-mortem، Future backwards خواهیم داشت.
https://www.danakm.com/روش%e2%80%8cهای-ثبت-درس%e2%80%8cآموخته%e2%80%8cها/
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا #دانا #مشاوره_مدیریت_دانش #استقرار_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش #مجری_پیاده_سازی_مدیریت_دانش_پروژه
#مهتا_هادیزاده
Danakm.com
استراتژی انتقال دانش ضمنی
▫️۸ مهر ۹۹
🔸آیا می توانید تمام مهارت های لازم برای یک رهبر اثربخش را توضیح دهید؟ مهارتهای لازم برای ایجاد یک طراحی خلاقانه چیست؟
🔸جنبههایی از این مهارتها وجود دارند که بیان یا انتقال آنها به دیگران از طریق زبان دشوار است. به این موارد دانش ضمنی یا پنهان گفته میشود.دانش ضمنی دانش غیرملموسی است که از طریق تجربه و بینش کسب میشود. چند دهه پیش، پولانی توضیح داد که مردم “میتوانند چیزی بیشتر از آنچه قادر به گفتن آنها هستند، بدانند.”
🔸نقطه مقابل دانش ضمنی، دانش صریح یا آشکار است که از طریق زبان نوشتاری یا شفاهی قابل انتقال است. متأسفانه اکثر تجربیات یادگیری رسمی صرفاً انتقال دانش صریح و عدم انتقال دانش ضمنی است.
https://www.danakm.com/استراتژی-انتقال-دانش-ضمنی/
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا #دانا #مشاوره_مدیریت_دانش #استقرار_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش #پیاده_سازی_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #مجری_پیاده_سازی_مدیریت_دانش_پروژه #مشاور_پیاده_سازی_مدیریت_دانش #شرکت_مشاور_مدیریت_دانش #سامانه_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده #مجری_پیاده_سازی_مدیریت_دانش
DanaKM.com
▫️۸ مهر ۹۹
🔸آیا می توانید تمام مهارت های لازم برای یک رهبر اثربخش را توضیح دهید؟ مهارتهای لازم برای ایجاد یک طراحی خلاقانه چیست؟
🔸جنبههایی از این مهارتها وجود دارند که بیان یا انتقال آنها به دیگران از طریق زبان دشوار است. به این موارد دانش ضمنی یا پنهان گفته میشود.دانش ضمنی دانش غیرملموسی است که از طریق تجربه و بینش کسب میشود. چند دهه پیش، پولانی توضیح داد که مردم “میتوانند چیزی بیشتر از آنچه قادر به گفتن آنها هستند، بدانند.”
🔸نقطه مقابل دانش ضمنی، دانش صریح یا آشکار است که از طریق زبان نوشتاری یا شفاهی قابل انتقال است. متأسفانه اکثر تجربیات یادگیری رسمی صرفاً انتقال دانش صریح و عدم انتقال دانش ضمنی است.
https://www.danakm.com/استراتژی-انتقال-دانش-ضمنی/
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا #دانا #مشاوره_مدیریت_دانش #استقرار_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش #پیاده_سازی_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #مجری_پیاده_سازی_مدیریت_دانش_پروژه #مشاور_پیاده_سازی_مدیریت_دانش #شرکت_مشاور_مدیریت_دانش #سامانه_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده #مجری_پیاده_سازی_مدیریت_دانش
DanaKM.com
پنج گام برای توسعه فرهنگ یادگیری در کار
▫️۱۵ مهر ۹۹
🔸امروزه ما در نسل سوم سازمان یادگیرنده قرار داریم. جایی که در آن تکنولوژیهای جدید که سرعت را افزایش میدهند، برای ما امکان جذب اطلاعات و آزمودن فرضیات را فراهم میکنند و از سوی دیگر نیازمند توسعه فرهنگ یادگیری در بازههای زمانی طولانی هستیم؛ زیرا مسائل و چالشها در قالب جهانی و پیچیدهتری قرار دارند.
🔸زندگی مدرن چیزی جز سرعت و تغییرات پیوسته نیست. به گفتهی داروین سازگاری بیشتر، میل به بقا دارد اما با وجود اینکه تغییر تکاملی در طول زمان بسیار طولانی رخ میدهد، ولی تغییرات مدرن در دورههای زمانی کوتاه اجرا میشود. دنیایی که در آن سرعت یادگیری یک مزیت رقابتی برای افراد و سازمانها محسوب میشود. البته سازمانهای یادگیرنده موضوع جدیدی نیست ولی ماهیت آنها تغییر کرده است.
https://www.danakm.com/توسعه-فرهنگ-یادگیری/
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا #دانا #مشاوره_مدیریت_دانش #استقرار_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش #پیاده_سازی_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #مشاور_پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#مهتا_هادیزاده
DanaKM.com
▫️۱۵ مهر ۹۹
🔸امروزه ما در نسل سوم سازمان یادگیرنده قرار داریم. جایی که در آن تکنولوژیهای جدید که سرعت را افزایش میدهند، برای ما امکان جذب اطلاعات و آزمودن فرضیات را فراهم میکنند و از سوی دیگر نیازمند توسعه فرهنگ یادگیری در بازههای زمانی طولانی هستیم؛ زیرا مسائل و چالشها در قالب جهانی و پیچیدهتری قرار دارند.
🔸زندگی مدرن چیزی جز سرعت و تغییرات پیوسته نیست. به گفتهی داروین سازگاری بیشتر، میل به بقا دارد اما با وجود اینکه تغییر تکاملی در طول زمان بسیار طولانی رخ میدهد، ولی تغییرات مدرن در دورههای زمانی کوتاه اجرا میشود. دنیایی که در آن سرعت یادگیری یک مزیت رقابتی برای افراد و سازمانها محسوب میشود. البته سازمانهای یادگیرنده موضوع جدیدی نیست ولی ماهیت آنها تغییر کرده است.
https://www.danakm.com/توسعه-فرهنگ-یادگیری/
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا #دانا #مشاوره_مدیریت_دانش #استقرار_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش #پیاده_سازی_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #مشاور_پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#مهتا_هادیزاده
DanaKM.com
مدیریت دانش و ISO 9001
▫️۲۳ مهر ۹۹
🔸یافتههای مطالعاتی، آیندهی روشنی را برای مدیریت دانش و همچنین پذیرش استاندارد مدیریت دانش ISO 30401:2018 پیشبینی میکند. پیش از انتشار استاندارد ISO 30401:2018 مدیریت دانش(KM) در نوامبر 2018، اقدام قابل توجه دیگری در استانداردهای بین المللی در سال 2015 رخ داد و مدیریت دانش به استاندارد نظامهای مدیریتی کیفیت ISO 9001:2015 افزوده شد. در بند جدید 7.1.6 الزامات زیر ارائه شده است.
https://lnkd.in/d-Snvzm
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا #دانا #مشاوره_مدیریت_دانش #استقرار_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش #پیاده_سازی_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #مجری_پیاده_سازی_مدیریت_دانش_پروژه #مشاور_پیاده_سازی_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #شرکت_مشاور_مدیریت_دانش #سامانه_مدیریت_دانش #مجری_پیاده_سازی_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده #ایزو۹۰۰۱
DanaKM.com
▫️۲۳ مهر ۹۹
🔸یافتههای مطالعاتی، آیندهی روشنی را برای مدیریت دانش و همچنین پذیرش استاندارد مدیریت دانش ISO 30401:2018 پیشبینی میکند. پیش از انتشار استاندارد ISO 30401:2018 مدیریت دانش(KM) در نوامبر 2018، اقدام قابل توجه دیگری در استانداردهای بین المللی در سال 2015 رخ داد و مدیریت دانش به استاندارد نظامهای مدیریتی کیفیت ISO 9001:2015 افزوده شد. در بند جدید 7.1.6 الزامات زیر ارائه شده است.
https://lnkd.in/d-Snvzm
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا #دانا #مشاوره_مدیریت_دانش #استقرار_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش #پیاده_سازی_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #مجری_پیاده_سازی_مدیریت_دانش_پروژه #مشاور_پیاده_سازی_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #شرکت_مشاور_مدیریت_دانش #سامانه_مدیریت_دانش #مجری_پیاده_سازی_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده #ایزو۹۰۰۱
DanaKM.com
پیادهسازی مدیریت دانش در شرکتهای کوچک و متوسط (SMEها)
▫️۲۷ آبان
شرکتهای کوچک و متوسط برای رقابت پذیری بیشتر باید استفاده کارآمدی از دانش خود داشته باشند و مدیریت دانش یکی از مهمترین راهکارهایی است که میتواند این مهم را محقق سازد.
نتایج بررسی ها نشان میدهد که بیشتر SMEهای موفق در دنیا به منظور غلبه بر فاکتورهای حیاتی توسعه مانند شناسایی فرصت، تعهد کار آفرینی، اعتبار دهی و ثبات از تکنیکها و ابزارهای مدیریت دانش استفاده میکنند، اما در این مسیر با چالشهایی نیز مواجه هستند.
در ادامه این مطلب و با بررسی تجربیات شرکتهای مختلف، نکات مهم در پیادهسازی مدیریت دانش در SMEها را با هم مرور میکنیم.
https://lnkd.in/dPjpqdM
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا #دانا #مشاوره_مدیریت_دانش #استقرار_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش #تغییر #پیاده_سازی_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #مجری_پیاده_سازی_مدیریت_دانش #بازنگری_پس_از_اقدام #مشاور_مدیریت #شرکت_مشاور_مدیریت_دانش #نرم_افزار_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده
DanaKM.com
▫️۲۷ آبان
شرکتهای کوچک و متوسط برای رقابت پذیری بیشتر باید استفاده کارآمدی از دانش خود داشته باشند و مدیریت دانش یکی از مهمترین راهکارهایی است که میتواند این مهم را محقق سازد.
نتایج بررسی ها نشان میدهد که بیشتر SMEهای موفق در دنیا به منظور غلبه بر فاکتورهای حیاتی توسعه مانند شناسایی فرصت، تعهد کار آفرینی، اعتبار دهی و ثبات از تکنیکها و ابزارهای مدیریت دانش استفاده میکنند، اما در این مسیر با چالشهایی نیز مواجه هستند.
در ادامه این مطلب و با بررسی تجربیات شرکتهای مختلف، نکات مهم در پیادهسازی مدیریت دانش در SMEها را با هم مرور میکنیم.
https://lnkd.in/dPjpqdM
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا #دانا #مشاوره_مدیریت_دانش #استقرار_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش #تغییر #پیاده_سازی_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #مجری_پیاده_سازی_مدیریت_دانش #بازنگری_پس_از_اقدام #مشاور_مدیریت #شرکت_مشاور_مدیریت_دانش #نرم_افزار_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده
DanaKM.com
چرا فرایند ادغام و تملیک به مدیریت دانش نیاز دارد؟
▫️۱۴ دی
🔸ادغام و تملیک (M&A) اصطلاحی عمومی است که برای ادغام شرکتها یا داراییهای آنها، از طریق انواع معاملات مالی ازجمله ادغام، تملیک، تلفیق، پیشنهادهای مناقصه، تملیک دارایی و ادغام مدیریتی به کار میرود.
🔸عوامل زیادی میتوانند بر موفقیت یک معامله ادغام و تملیک تأثیر بگذارند که عبارتاند از: بیثباتی اقتصادی، شناسایی هدف مناسب، ارزیابی دقیق یک هدف، وجود یک محیط باثبات برای نظارت و قانونگذاری و یک فرایند ارزیابی بیعیب و نقص.
ادامه مطلب در لینک زیر:
https://www.danakm.com/چرا-فرایند-ادغام-و-تملیک-به-مدیریت-دانش/
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_مدیریت_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#استاندارد_مدیریت_دانش
#ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱ #مجله_دانا
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مرکز_یادگیری_دانا #کرونا #آموزش #مدیریت_دانش_دانا #نرم_افزار_مدیریت_دانش #کارگاه_آموزشی_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده
#مدرس_مدیریت_دانش #ادغام #تملیک
DanaKM.com
▫️۱۴ دی
🔸ادغام و تملیک (M&A) اصطلاحی عمومی است که برای ادغام شرکتها یا داراییهای آنها، از طریق انواع معاملات مالی ازجمله ادغام، تملیک، تلفیق، پیشنهادهای مناقصه، تملیک دارایی و ادغام مدیریتی به کار میرود.
🔸عوامل زیادی میتوانند بر موفقیت یک معامله ادغام و تملیک تأثیر بگذارند که عبارتاند از: بیثباتی اقتصادی، شناسایی هدف مناسب، ارزیابی دقیق یک هدف، وجود یک محیط باثبات برای نظارت و قانونگذاری و یک فرایند ارزیابی بیعیب و نقص.
ادامه مطلب در لینک زیر:
https://www.danakm.com/چرا-فرایند-ادغام-و-تملیک-به-مدیریت-دانش/
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_مدیریت_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#استاندارد_مدیریت_دانش
#ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱ #مجله_دانا
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مرکز_یادگیری_دانا #کرونا #آموزش #مدیریت_دانش_دانا #نرم_افزار_مدیریت_دانش #کارگاه_آموزشی_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده
#مدرس_مدیریت_دانش #ادغام #تملیک
DanaKM.com
سیستم مدیریت دانش مبتنی بر هوش مصنوعی
▫️۱۳ بهمن
🔸امروزه در سراسر جهان فنآوری و اطلاعات در حوزه مدیریت آنچنان از تاثیر بالایی برخوردار است که بسیاری از مدیران موفق، مشتاقانه به دنبال همگامسازی مدیریت دانش سازمان خود با پیشرفت تکنولوژی هستند. در این راستا برجستهتر شدن استفاده از هوش مصنوعی در بسیاری از حوزهها و صنایع مختلف از جمله بیمه باعث سهولت در انجام آنها شده است. هدف هوش مصنوعی کشف فرآیندهای فکری است که با رفتارهای هوشمندانه مرتبط است. از سوی دیگر، پژوهشهای هوش مصنوعی به ارائه دانش مناسب که میتواند رفتار “هوشمندانه ” ایجاد کند، میپردازد.
https://lnkd.in/dbb_sWj
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_مدیریت_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#استاندارد_مدیریت_دانش #مجله_مدیریت_دانش_دانا
#ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱ #مجله_دانا
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش_دانا #نرم_افزار_مدیریت_دانش #کارگاه_آموزشی_مدیریت_دانش
#مدرس_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده
#هوش_مصنوعی
DanaKM.com
▫️۱۳ بهمن
🔸امروزه در سراسر جهان فنآوری و اطلاعات در حوزه مدیریت آنچنان از تاثیر بالایی برخوردار است که بسیاری از مدیران موفق، مشتاقانه به دنبال همگامسازی مدیریت دانش سازمان خود با پیشرفت تکنولوژی هستند. در این راستا برجستهتر شدن استفاده از هوش مصنوعی در بسیاری از حوزهها و صنایع مختلف از جمله بیمه باعث سهولت در انجام آنها شده است. هدف هوش مصنوعی کشف فرآیندهای فکری است که با رفتارهای هوشمندانه مرتبط است. از سوی دیگر، پژوهشهای هوش مصنوعی به ارائه دانش مناسب که میتواند رفتار “هوشمندانه ” ایجاد کند، میپردازد.
https://lnkd.in/dbb_sWj
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_مدیریت_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#استاندارد_مدیریت_دانش #مجله_مدیریت_دانش_دانا
#ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱ #مجله_دانا
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش_دانا #نرم_افزار_مدیریت_دانش #کارگاه_آموزشی_مدیریت_دانش
#مدرس_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده
#هوش_مصنوعی
DanaKM.com
انتقال دانش به منظور تصمیمگیری بهتر و سریعتر
▫️۲اسفند ۹۹
🔸یکی از فعالیتهای مهم روزانه سازمانها، برقراری ارتباط است. برقراری ارتباط و انتقال اطلاعات مورد نیاز در صورت داشتن چندین بخش و کانال ارتباطی از اهمیت زیادی برخوردار است.
🔸افزایش کارامدی و اثربخشی فعالیتهای سازمان با انتقال موثر دانش انجام میشود. با انجام درست این کار اطمینان مییابید که هر کارمندی در سازمان شما به اطلاعات لازم برای انجام کارش دسترسی داشته و در زمان مناسب از آن استفاده میکند
🔸ادامه مطلب در لینک زیر:
https://lnkd.in/d7P_QHU
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_مدیریت_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#استاندارد_مدیریت_دانش #مجله_مدیریت_دانش_دانا
#ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱ #مجله_دانا
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مرکز_یادگیری_دانا #مدیریت_دانش_دانا #نرم_افزار_مدیریت_دانش #سامانه_دانش #کارگاه_آموزشی_مدیریت_دانش
#مدرس_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده #انتقال_دانش
#knowledgemanagemen
DabaKM.com
▫️۲اسفند ۹۹
🔸یکی از فعالیتهای مهم روزانه سازمانها، برقراری ارتباط است. برقراری ارتباط و انتقال اطلاعات مورد نیاز در صورت داشتن چندین بخش و کانال ارتباطی از اهمیت زیادی برخوردار است.
🔸افزایش کارامدی و اثربخشی فعالیتهای سازمان با انتقال موثر دانش انجام میشود. با انجام درست این کار اطمینان مییابید که هر کارمندی در سازمان شما به اطلاعات لازم برای انجام کارش دسترسی داشته و در زمان مناسب از آن استفاده میکند
🔸ادامه مطلب در لینک زیر:
https://lnkd.in/d7P_QHU
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_مدیریت_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#استاندارد_مدیریت_دانش #مجله_مدیریت_دانش_دانا
#ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱ #مجله_دانا
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مرکز_یادگیری_دانا #مدیریت_دانش_دانا #نرم_افزار_مدیریت_دانش #سامانه_دانش #کارگاه_آموزشی_مدیریت_دانش
#مدرس_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده #انتقال_دانش
#knowledgemanagemen
DabaKM.com
چالش مدیریت دانش در زمان دورکاری
▫️۱۲ اسفند
🔸مقالهی حاضر یک استدلال جالب از روزنامه “Irish Times ” تحت عنوان «اثر کرونا بر ذخایر دانشی شرکت در محیط کار» است که ادعا میکند کار از راه دور (دورکاری) در زمان همهگیری ویروس کرونا به بهرهوری کوتاهمدت آسیب نرسانده است؛ اما نوآوری طولانی مدت را محدود کرده است.
این مقاله براساس تحقیقات پروفسور کلیر گابینزاز دانشگاه دوبلین تدوین شده که به بررسی دورهی شیوع ویروس کرونا در مقایسه با رکود اقتصادی سال ۲۰۰۸، میپردازد.
https://b2n.ir/e51193
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_مدیریت_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#استاندارد_مدیریت_دانش #مجله_مدیریت_دانش_دانا
#ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱ #مجله_دانا
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مرکز_یادگیری_دانا #مدیریت_دانش_دانا #نرم_افزار_مدیریت_دانش #کارگاه_آموزشی_مدیریت_دانش
#مدرس_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده #کرونا
#دورکاری #کووید۱۹
DanaKM.com
▫️۱۲ اسفند
🔸مقالهی حاضر یک استدلال جالب از روزنامه “Irish Times ” تحت عنوان «اثر کرونا بر ذخایر دانشی شرکت در محیط کار» است که ادعا میکند کار از راه دور (دورکاری) در زمان همهگیری ویروس کرونا به بهرهوری کوتاهمدت آسیب نرسانده است؛ اما نوآوری طولانی مدت را محدود کرده است.
این مقاله براساس تحقیقات پروفسور کلیر گابینزاز دانشگاه دوبلین تدوین شده که به بررسی دورهی شیوع ویروس کرونا در مقایسه با رکود اقتصادی سال ۲۰۰۸، میپردازد.
https://b2n.ir/e51193
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_مدیریت_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#استاندارد_مدیریت_دانش #مجله_مدیریت_دانش_دانا
#ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱ #مجله_دانا
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مرکز_یادگیری_دانا #مدیریت_دانش_دانا #نرم_افزار_مدیریت_دانش #کارگاه_آموزشی_مدیریت_دانش
#مدرس_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده #کرونا
#دورکاری #کووید۱۹
DanaKM.com
چتباتها؛ ابزاری برای مدیریت دانش مشتری
▫️۱۶ اسفند
سازمانها به دنبال ارتقا سطح ارتباط با مشتریان خود هستند و بدین منظور شیوههایی که بیشتر مشتریمدار باشد را اتخاذ میکنند. یکی از مهمترین ابزارهایی که در سالهای اخیر مورد توجه سازمانها قرار گرفته، چت باتها هستند. چتباتهای هوش مصنوعی با انجام فعالیتها به صورت خودکار، فرایندهای ارائه خدمات به مشتریان را با کارایی فراوان سرعت میبخشند.
ادامه مطلب در لینک زیر:
https://lnkd.in/dEY-CpN
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_مدیریت_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#استاندارد_مدیریت_دانش #مجله_مدیریت_دانش_دانا
#ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱ #مجله_دانا
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مرکز_یادگیری_دانا #مدیریت_دانش_دانا #نرم_افزار_مدیریت_دانش #سامانه_دانش #کارگاه_آموزشی_مدیریت_دانش
#مدرس_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده
DanaKM.com
▫️۱۶ اسفند
سازمانها به دنبال ارتقا سطح ارتباط با مشتریان خود هستند و بدین منظور شیوههایی که بیشتر مشتریمدار باشد را اتخاذ میکنند. یکی از مهمترین ابزارهایی که در سالهای اخیر مورد توجه سازمانها قرار گرفته، چت باتها هستند. چتباتهای هوش مصنوعی با انجام فعالیتها به صورت خودکار، فرایندهای ارائه خدمات به مشتریان را با کارایی فراوان سرعت میبخشند.
ادامه مطلب در لینک زیر:
https://lnkd.in/dEY-CpN
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_مدیریت_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#استاندارد_مدیریت_دانش #مجله_مدیریت_دانش_دانا
#ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱ #مجله_دانا
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مرکز_یادگیری_دانا #مدیریت_دانش_دانا #نرم_افزار_مدیریت_دانش #سامانه_دانش #کارگاه_آموزشی_مدیریت_دانش
#مدرس_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده
DanaKM.com
شش اصل برای خدمات دانش
▫️۲۳ اسفند ۹۹
🔸زمانی که "بری لوی" و من کتاب اخیرمان درباره استراتژیهای دانش را تمام کردیم، کتابمان بخشی داشت با نام «۱۷ اصل خدمات دانش که هر استراتژیست دانش باید بداند.» مطلب زیر از "گای کلیر" سردبیر کتاب خدمات دانش است. او در ادامه میگوید:
شاید مطرح نمودن ۱۷ اصل کمی اغراقآمیز بود؛ اما نکتهای مهم در ابن بخش مد نظرمان بود. اصول خدمات مدیریت دانش هنوز به وضوح در بسیاری از سازمان ها ایجاد و تبیین نشدهاند و در گفته ما به راحتی علت این موضوع دیده میشد.
https://lnkd.in/dA4ERDn
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_مدیریت_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#استاندارد_مدیریت_دانش #مجله_مدیریت_دانش_دانا
#ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱ #مجله_دانا
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مرکز_یادگیری_دانا #مدیریت_دانش_دانا #نرم_افزار_مدیریت_دانش #سامانه_دانش #کارگاه_آموزشی_مدیریت_دانش
#مدرس_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده
DanaKM.com
▫️۲۳ اسفند ۹۹
🔸زمانی که "بری لوی" و من کتاب اخیرمان درباره استراتژیهای دانش را تمام کردیم، کتابمان بخشی داشت با نام «۱۷ اصل خدمات دانش که هر استراتژیست دانش باید بداند.» مطلب زیر از "گای کلیر" سردبیر کتاب خدمات دانش است. او در ادامه میگوید:
شاید مطرح نمودن ۱۷ اصل کمی اغراقآمیز بود؛ اما نکتهای مهم در ابن بخش مد نظرمان بود. اصول خدمات مدیریت دانش هنوز به وضوح در بسیاری از سازمان ها ایجاد و تبیین نشدهاند و در گفته ما به راحتی علت این موضوع دیده میشد.
https://lnkd.in/dA4ERDn
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_مدیریت_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#استاندارد_مدیریت_دانش #مجله_مدیریت_دانش_دانا
#ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱ #مجله_دانا
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مرکز_یادگیری_دانا #مدیریت_دانش_دانا #نرم_افزار_مدیریت_دانش #سامانه_دانش #کارگاه_آموزشی_مدیریت_دانش
#مدرس_مدیریت_دانش #مهتا_هادیزاده
DanaKM.com
مدیریت دانش شخصی؛ روزنوشتههای یک مشاور مدیریت دانش
▫️۲۷ اردیبهشت
یکی از مهم ترین اقدامات فردی در مدیریت دانش، استفاده از تکنیک های مدیریت دانش شخصی است. رابرت تیلور مشاور برجسته مدیریت دانش اخیراً در مطلبی درس آموختههای خود در زمینه پیادهسازی مدیریت دانش را منتشر کرده بود. در این مطلب یادداشت روزانه وی در ماههای نوامبر و دسامبر سال ۲۰۲۰ به اشتراک گذاشته میشود.
https://lnkd.in/dvA9xqi
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#مجله_مدیریت_دانش_دانا #ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش_دانا #مهتا_هادیزاده
#نرم_افزار_دانا #مدیریت_دانش_شخصی
DanaKM.com
▫️۲۷ اردیبهشت
یکی از مهم ترین اقدامات فردی در مدیریت دانش، استفاده از تکنیک های مدیریت دانش شخصی است. رابرت تیلور مشاور برجسته مدیریت دانش اخیراً در مطلبی درس آموختههای خود در زمینه پیادهسازی مدیریت دانش را منتشر کرده بود. در این مطلب یادداشت روزانه وی در ماههای نوامبر و دسامبر سال ۲۰۲۰ به اشتراک گذاشته میشود.
https://lnkd.in/dvA9xqi
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش
#مجله_مدیریت_دانش_دانا #ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش_دانا #مهتا_هادیزاده
#نرم_افزار_دانا #مدیریت_دانش_شخصی
DanaKM.com
تغییرات نیروی کار در صنعت نفت و نقش مدیریت دانش در آن
▫️۴ خرداد ۱۴۰۰
مدیریت دانش عامل کلیدی در کاهش شکاف جمعیتی سازمان هاست. زمانی که در ابتدای این قرن کارکنان بازنشستهی صنعت نفت، جای خود را به همکاران جوانتر دادند، این صنعت با بحران نیروی انسانی و دانش روبرو شد.
در طول رونق دهههای ۷۰ و ۸۰ میلادی، شرکتهای نفتی به سرعت رشد کرده و تعداد بسیار زیادی مهندس و زمینشناس از نسل انفجار زاد و ولد یا همان بومرها استخدام کرده بوند. پس از آن در اواخر دهههای ۸۰ و ۹۰، شوکهای قیمتهای نفت موجب توقف استخدامها شد.
https://lnkd.in/dtFqUXx
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش #سیستم_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_دانش #سامانه_مدیریت_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش #نرم_افزار_دانش
#مجله_مدیریت_دانش_دانا #ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش_دانا
#نرم_افزار_دانا #مهتا_هادیزاده #صنعت_نفت
DanaKM.com
▫️۴ خرداد ۱۴۰۰
مدیریت دانش عامل کلیدی در کاهش شکاف جمعیتی سازمان هاست. زمانی که در ابتدای این قرن کارکنان بازنشستهی صنعت نفت، جای خود را به همکاران جوانتر دادند، این صنعت با بحران نیروی انسانی و دانش روبرو شد.
در طول رونق دهههای ۷۰ و ۸۰ میلادی، شرکتهای نفتی به سرعت رشد کرده و تعداد بسیار زیادی مهندس و زمینشناس از نسل انفجار زاد و ولد یا همان بومرها استخدام کرده بوند. پس از آن در اواخر دهههای ۸۰ و ۹۰، شوکهای قیمتهای نفت موجب توقف استخدامها شد.
https://lnkd.in/dtFqUXx
#گروه_مشاوره_مدیریت_دانش_دانا
#مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت #مشاوره_مدیریت_دانش #مشاور_مدیریت_دانش #سیستم_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاور_مدیریت_دانش
#شرکت_مشاوره_دانش #سامانه_مدیریت_دانش
#پیاده_سازی_مدیریت_دانش #نرم_افزار_دانش
#مجله_مدیریت_دانش_دانا #ایزو۳۰۴۰۱ #ایزو۹۰۰۱
#نظام_مدیریت_دانش #آموزش_مدیریت_دانش #طرح_مدیریت_دانش #مدیریت_دانش_دانا
#نرم_افزار_دانا #مهتا_هادیزاده #صنعت_نفت
DanaKM.com