«Если честно, уже зае*ал» – глава Башкортостана Радий Хабиров согнал на митинг бюджетников со всей республики, люди рассказали о своём отношении к Хабирову
Многотысячные стихийные протесты, потрясшие Башкортостан в середине января, стали самыми массовыми протестами в России со времени начала «СВО». Противостояние силовиков и граждан, поддерживающих эко-активиста Алсынова, ныне включённого властями в перечень экстремистов и террористов, переросло в уличные столкновения, а после и преследования всех неугодных.
Против народа силовики применяли дубинки, газ и светошумовые гранаты. Заведено 123 «административки», а против 16 человек возбуждены уголовные дела. Рифат Даутов умер в автозаке по пути в Уфу – его забили до смерти силовики. Дим Давлеткильдин находится в тяжелом состоянии в больнице с переломом отростка позвоночника.
Следом за этим грянул радостный концерт. Утром 26 января центральные улицы Уфы перекрыли коммунальной техникой, чтобы срочно устроить празднество в честь главы Башкортостана Радия Хабирова, который решил массово поразить народ своей добротой и любовью.
«Сегодня, с этой трибуны, всем тем, кто не согласен со мной, с моей политикой и моими решениями, но искренне любит Башкортостан, людей и готов к цивилизованному диалогу, как умные люди, как настоящие мужики, я протягиваю свою руку дружбы и говорю: давайте вместе созидать и строить наш родной Башкортостан!» – заявил Хабиров. Цивилизованный диалог и рука дружбы это, в понимании властей, преследования, избиения и убийства «настоящих мужиков».
Чтобы народ ещё глубже почувствовал руку дружбы Хабирова, людей на провластный митинг-концерт сгоняли насильно. Больше всех досталось, разумеется, бюджетникам.
Под давлением, угрозами преследований, увольнений, лишений премий и др. заставляли бюджетников посетить патриотическое мероприятие. Их со всей республики свозили на митинг в автобусах, которыми в итоге забили все окрестности. Взбешённые бюджетники в толпе пообщались с журналистами.
«У всех обязаловка... Принудительно в поддержку Хабирова гонят! Устроил показуху! Всех гонят! Уже надоел! Если честно, уже зае*ал... Принуждает народ прийти, чтобы устроить показуху. Нормально? Я не хочу идти! Вынуждена... Потому что на работе могут уволить... У всех кредиты, у всех ипотеки! Вот так и живём!», — высказалась одна из «митингующих».
«Неужели Хабиров настолько слаб и неуверен, что вынужден выпрашивать народную любовь? Жизнь – не индийский фильм, и любовь нельзя получить местью и шантажом. Может, Хабиров слишком часто находится в изменённом сознании, что перестал адекватно оценивать реальность?» – поделилась с журналистами своей догадкой одна из преподавательниц.
В сеть попали фото, на которых из автобусов централизованно выходят люди для участия в «митинге». После «митинга» люди побросали флаги и хорошенько протоптали их, расходясь по своим автобусам.
#митинг #бюджетники #премия #протест #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Многотысячные стихийные протесты, потрясшие Башкортостан в середине января, стали самыми массовыми протестами в России со времени начала «СВО». Противостояние силовиков и граждан, поддерживающих эко-активиста Алсынова, ныне включённого властями в перечень экстремистов и террористов, переросло в уличные столкновения, а после и преследования всех неугодных.
Против народа силовики применяли дубинки, газ и светошумовые гранаты. Заведено 123 «административки», а против 16 человек возбуждены уголовные дела. Рифат Даутов умер в автозаке по пути в Уфу – его забили до смерти силовики. Дим Давлеткильдин находится в тяжелом состоянии в больнице с переломом отростка позвоночника.
Следом за этим грянул радостный концерт. Утром 26 января центральные улицы Уфы перекрыли коммунальной техникой, чтобы срочно устроить празднество в честь главы Башкортостана Радия Хабирова, который решил массово поразить народ своей добротой и любовью.
«Сегодня, с этой трибуны, всем тем, кто не согласен со мной, с моей политикой и моими решениями, но искренне любит Башкортостан, людей и готов к цивилизованному диалогу, как умные люди, как настоящие мужики, я протягиваю свою руку дружбы и говорю: давайте вместе созидать и строить наш родной Башкортостан!» – заявил Хабиров. Цивилизованный диалог и рука дружбы это, в понимании властей, преследования, избиения и убийства «настоящих мужиков».
Чтобы народ ещё глубже почувствовал руку дружбы Хабирова, людей на провластный митинг-концерт сгоняли насильно. Больше всех досталось, разумеется, бюджетникам.
Под давлением, угрозами преследований, увольнений, лишений премий и др. заставляли бюджетников посетить патриотическое мероприятие. Их со всей республики свозили на митинг в автобусах, которыми в итоге забили все окрестности. Взбешённые бюджетники в толпе пообщались с журналистами.
«У всех обязаловка... Принудительно в поддержку Хабирова гонят! Устроил показуху! Всех гонят! Уже надоел! Если честно, уже зае*ал... Принуждает народ прийти, чтобы устроить показуху. Нормально? Я не хочу идти! Вынуждена... Потому что на работе могут уволить... У всех кредиты, у всех ипотеки! Вот так и живём!», — высказалась одна из «митингующих».
«Неужели Хабиров настолько слаб и неуверен, что вынужден выпрашивать народную любовь? Жизнь – не индийский фильм, и любовь нельзя получить местью и шантажом. Может, Хабиров слишком часто находится в изменённом сознании, что перестал адекватно оценивать реальность?» – поделилась с журналистами своей догадкой одна из преподавательниц.
В сеть попали фото, на которых из автобусов централизованно выходят люди для участия в «митинге». После «митинга» люди побросали флаги и хорошенько протоптали их, расходясь по своим автобусам.
#митинг #бюджетники #премия #протест #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Самый добрый и неотразимый в России (в мире?) водитель автобуса живёт в Нижневартовске – его обожает весь город
На одном из городских маршрутов Нижневартовска работает водитель автобуса, который одним своим существованием делает мир лучше. Зовут водителя Даулет Курашов, и его знает весь город.
При одном взгляде на Даулета у пассажиров улучшается настроение. Стоит зайти в его автобус, как день непременно становится светлее. Всё дело в том, что Даулет с большой охотой делится с горожанами своим неистребимым позитивом, каждого одаривает искренней улыбкой и добрым словом. Для каждого в автобусе у него найдётся радушный приём и вежливое пожелание.
При этом манеры Даулета безупречны, равно как и внешний вид – своих гостей-пассажиров водитель встречает в идеально чистом классическом костюме, в рубашке и при галстуке.
Местные жители начали писать о Даулете в социальных сетях – каждая история полна уважения к водителю и искренне характеризует его с самой хорошей стороны. «Обожаю этого водителя! Часто утром попадаю с ним! Любо дорого посмотреть, опрятный всегда! Отзывчивый!». «Его обожает весь город, он очень позитивный человек». «Я ехала с ним, обратила внимание на его вид, а еще заметила, что он все время улыбается и от этого тоже стало хорошо на душе. Мир ему и его дому!». «Он действительно самый, самый!!! 5 лет, которые я его знаю, он радует нас, заряжает своей улыбкой! Спасибо!» – пишут в комментариях благодарные пассажиры.
Теперь вартовчане хотят, чтобы автотранспортное предприятие наградило самого доброго водителя автобуса. Люди даже создали петицию на сайте changeorg. «Водитель автобуса из Нижневартовска Даулет Курашов заслуживает премию за то, как он ведет себя с окружающими и как выглядит на работе. Спасибо мужчине за его хорошее настроение и то, как он им делится. Уважаемые ПАТП-1, наградите, пожалуйста, человека» – сказано в описании петиции.
#водитель #благодарность #транспорт #позитив #нижневартовск #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
На одном из городских маршрутов Нижневартовска работает водитель автобуса, который одним своим существованием делает мир лучше. Зовут водителя Даулет Курашов, и его знает весь город.
При одном взгляде на Даулета у пассажиров улучшается настроение. Стоит зайти в его автобус, как день непременно становится светлее. Всё дело в том, что Даулет с большой охотой делится с горожанами своим неистребимым позитивом, каждого одаривает искренней улыбкой и добрым словом. Для каждого в автобусе у него найдётся радушный приём и вежливое пожелание.
При этом манеры Даулета безупречны, равно как и внешний вид – своих гостей-пассажиров водитель встречает в идеально чистом классическом костюме, в рубашке и при галстуке.
Местные жители начали писать о Даулете в социальных сетях – каждая история полна уважения к водителю и искренне характеризует его с самой хорошей стороны. «Обожаю этого водителя! Часто утром попадаю с ним! Любо дорого посмотреть, опрятный всегда! Отзывчивый!». «Его обожает весь город, он очень позитивный человек». «Я ехала с ним, обратила внимание на его вид, а еще заметила, что он все время улыбается и от этого тоже стало хорошо на душе. Мир ему и его дому!». «Он действительно самый, самый!!! 5 лет, которые я его знаю, он радует нас, заряжает своей улыбкой! Спасибо!» – пишут в комментариях благодарные пассажиры.
Теперь вартовчане хотят, чтобы автотранспортное предприятие наградило самого доброго водителя автобуса. Люди даже создали петицию на сайте changeorg. «Водитель автобуса из Нижневартовска Даулет Курашов заслуживает премию за то, как он ведет себя с окружающими и как выглядит на работе. Спасибо мужчине за его хорошее настроение и то, как он им делится. Уважаемые ПАТП-1, наградите, пожалуйста, человека» – сказано в описании петиции.
#водитель #благодарность #транспорт #позитив #нижневартовск #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
«Forbes, с нас хватит!» – первую в истории делового издания забастовку провели более 100 журналистов
Forbes – одно из наиболее авторитетных и известных финансово-экономических изданий в мире, концепция которого сосредоточена вокруг богатства и успеха.
Однако сами сотрудники издания успеха пока не достигли – более 100 работников Forbes объявили трёхдневную забастовку, требуя от руководства заключить справедливый коллективный договор, а также прекратить препятствовать работе профсоюза.
Это первая забастовка в истории издания.
Профсоюз журналистов Forbes обратился к аудитории издания с просьбой поддержать бастующих – не лайкать посты в соцсетях и не открывать почту и новостные уведомления.
Вот уже более двух лет Forbes не желает заключать с профсоюзом коллективный договор, затягивая переговоры. Поэтому профсоюз решил привлечь к переговорам общественность. Журналисты даже создали петицию, которую попросили подписать всех солидарных с ними (таких нашлось немного).
«Профсоюз Forbes объединяет более 100 репортёров, редакторов, продюсеров и дизайнеров, которые каждый день усердно работают, чтобы рассказывать вам впечатляющие истории о самых влиятельных и важных людях общества» – торжественно начинается петиция. – «Но мы собственными глазами видим, как компания постоянно ставит свою прибыль превыше всего и откровенно лицемерит, когда речь заходит о ценностях, которые, по её словам, она отстаивает» – сокрушаются далее журналисты. – «Мы хотим, чтобы руководство прекратило давить на профсоюз и занялось вопросами, которые нас волнуют больше всего, включая редакционную честность, равенство оплаты труда и защиту удалённой работы. С нас хватит!».
#забастовка #профсоюз #журналист #петиция #сша #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Forbes – одно из наиболее авторитетных и известных финансово-экономических изданий в мире, концепция которого сосредоточена вокруг богатства и успеха.
Однако сами сотрудники издания успеха пока не достигли – более 100 работников Forbes объявили трёхдневную забастовку, требуя от руководства заключить справедливый коллективный договор, а также прекратить препятствовать работе профсоюза.
Это первая забастовка в истории издания.
Профсоюз журналистов Forbes обратился к аудитории издания с просьбой поддержать бастующих – не лайкать посты в соцсетях и не открывать почту и новостные уведомления.
Вот уже более двух лет Forbes не желает заключать с профсоюзом коллективный договор, затягивая переговоры. Поэтому профсоюз решил привлечь к переговорам общественность. Журналисты даже создали петицию, которую попросили подписать всех солидарных с ними (таких нашлось немного).
«Профсоюз Forbes объединяет более 100 репортёров, редакторов, продюсеров и дизайнеров, которые каждый день усердно работают, чтобы рассказывать вам впечатляющие истории о самых влиятельных и важных людях общества» – торжественно начинается петиция. – «Но мы собственными глазами видим, как компания постоянно ставит свою прибыль превыше всего и откровенно лицемерит, когда речь заходит о ценностях, которые, по её словам, она отстаивает» – сокрушаются далее журналисты. – «Мы хотим, чтобы руководство прекратило давить на профсоюз и занялось вопросами, которые нас волнуют больше всего, включая редакционную честность, равенство оплаты труда и защиту удалённой работы. С нас хватит!».
#забастовка #профсоюз #журналист #петиция #сша #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Мэр Красноярска предложил выпустить на улицы для борьбы со снегом больше заключённых – коммунальных кадров критически не хватает
В России наблюдается внезапная погодная аномалия – выпал снег. Это происшествие ставит в тупик власти, которые оказались не готовы к подобным катаклизмам.
Уборка снега встала острым вопросом во многих регионах – оказалось, что выходить на уборку просто некому, среди коммунальщиков катастрофически не хватает кадров.
Местные управленцы начали генерировать идеи, как расправиться со снежными завалами на улицах городов. В Магадане мэр предложил вывести на уборку снега детей, в Саранске мэр вывел на улицу с лопатами бюджетников, а в Госдуме заявили, что россияне по всей стране должны «войти в положение» и убирать снег сами. Все эти решения вызвали среди народа негодование. Ситуацией воспользовался мэр Красноярска Владислав Логинов и предложил старое испытанное дедовское средство решения всех проблем в России – труд заключённых.
Логинов предложил освободить приговорённых к тюремным срокам от наказаний и направить их силы на уборку улиц от снега. По словам мэра, дефицит работников коммунальных служб в Красноярске составляет порядка 60%. «А вот в Москве», отметил Логинов, к уборке улиц от снега привлекают более 150 тысяч человек. И никто не пикнет. «Но мы сегодня при всех раскладах такого количества людей не найдём», – с сожалением констатировал мэр.
В краевом ГУФСИН журналистам рассказали, что на улицы города и так каждый день выходит до 100 заключённых, «не считающихся социально опасными». Осуждённых обеспечивают спецодеждой, выдают им заработную плату, люди спокойно работают – не жизнь, а сказка. Мэр Красноярска пояснил, что таких работников должно становиться больше.
#дефициткадров #заключённые #жкх #снег #красноярск #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В России наблюдается внезапная погодная аномалия – выпал снег. Это происшествие ставит в тупик власти, которые оказались не готовы к подобным катаклизмам.
Уборка снега встала острым вопросом во многих регионах – оказалось, что выходить на уборку просто некому, среди коммунальщиков катастрофически не хватает кадров.
Местные управленцы начали генерировать идеи, как расправиться со снежными завалами на улицах городов. В Магадане мэр предложил вывести на уборку снега детей, в Саранске мэр вывел на улицу с лопатами бюджетников, а в Госдуме заявили, что россияне по всей стране должны «войти в положение» и убирать снег сами. Все эти решения вызвали среди народа негодование. Ситуацией воспользовался мэр Красноярска Владислав Логинов и предложил старое испытанное дедовское средство решения всех проблем в России – труд заключённых.
Логинов предложил освободить приговорённых к тюремным срокам от наказаний и направить их силы на уборку улиц от снега. По словам мэра, дефицит работников коммунальных служб в Красноярске составляет порядка 60%. «А вот в Москве», отметил Логинов, к уборке улиц от снега привлекают более 150 тысяч человек. И никто не пикнет. «Но мы сегодня при всех раскладах такого количества людей не найдём», – с сожалением констатировал мэр.
В краевом ГУФСИН журналистам рассказали, что на улицы города и так каждый день выходит до 100 заключённых, «не считающихся социально опасными». Осуждённых обеспечивают спецодеждой, выдают им заработную плату, люди спокойно работают – не жизнь, а сказка. Мэр Красноярска пояснил, что таких работников должно становиться больше.
#дефициткадров #заключённые #жкх #снег #красноярск #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Гусарская баллада о зарплатах дворников – в Одинцове дворники добились повышения оплаты труда
На прошлой неделе в Одинцове объявили забастовку дворники крупного жилого комплекса «Гусарская баллада». Их не устраивала низкая зарплата около 30 тысяч рублей, вдобавок работники пожаловались на то, что работодатель требовал от них выходить на работу в праздничные дни без дополнительной платы.
Утром 23 января дворники устроили протест прямо на территории жилого комплекса и отказались приступать к своим обязанностям, пока им не поднимут зарплаты. Тем временем снега в окрестностях скопилось прилично. Кто его будет убирать – дети, учителя, пенсионеры, заключённые, диванодавы, успевшие в комментариях облить дерьмом протестующих? Управляющая компания разумно решила, что нет времени выбирать, и встретилась с персоналом. К ситуации подключилась и администрация Одинцовского городского округа, у которой снежный вопрос, как и у других управленцев, уже засел в печёнках.
Как выяснилось, зарплаты могут взять и поднять, и проблем с этим никаких не возникнет. Дворникам, предложившим начальству разгребать снег самостоятельно, взяли и подняли зарплаты. Рабочие подтвердили, что их заработные платы выросли до 45 тысяч рублей в месяц.
«После настойчивых рекомендаций администрации округа вопрос об оплате был решён, и сейчас работа по уборке территории продолжается в штатном режиме», – отчитался заместитель главы Михаил Коротаев на еженедельном совещании с главой округа.
#зарплата #забастовка #повышение #победа #москва #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
На прошлой неделе в Одинцове объявили забастовку дворники крупного жилого комплекса «Гусарская баллада». Их не устраивала низкая зарплата около 30 тысяч рублей, вдобавок работники пожаловались на то, что работодатель требовал от них выходить на работу в праздничные дни без дополнительной платы.
Утром 23 января дворники устроили протест прямо на территории жилого комплекса и отказались приступать к своим обязанностям, пока им не поднимут зарплаты. Тем временем снега в окрестностях скопилось прилично. Кто его будет убирать – дети, учителя, пенсионеры, заключённые, диванодавы, успевшие в комментариях облить дерьмом протестующих? Управляющая компания разумно решила, что нет времени выбирать, и встретилась с персоналом. К ситуации подключилась и администрация Одинцовского городского округа, у которой снежный вопрос, как и у других управленцев, уже засел в печёнках.
Как выяснилось, зарплаты могут взять и поднять, и проблем с этим никаких не возникнет. Дворникам, предложившим начальству разгребать снег самостоятельно, взяли и подняли зарплаты. Рабочие подтвердили, что их заработные платы выросли до 45 тысяч рублей в месяц.
«После настойчивых рекомендаций администрации округа вопрос об оплате был решён, и сейчас работа по уборке территории продолжается в штатном режиме», – отчитался заместитель главы Михаил Коротаев на еженедельном совещании с главой округа.
#зарплата #забастовка #повышение #победа #москва #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Компания «Якутуголь» отказалась выплатить компенсации рабочим, потерявшим здоровье на производстве, и проиграла в суде
Работники АО ХК «Якутуголь», одного из крупнейших угледобывающих предприятий России, вот уже долгое время не могут получить компенсацию морального вреда от предприятия, на котором утратили профессиональную трудоспособность (получили профессиональное заболевание).
После обращения рабочих в прокуратуру и Гострудинспекцию в «Якутуголь» начались проверки. В результате было установлено, что в коллективном договоре между АО ХК «Якутуголь» и Территориальной профсоюзной общественной организацией ОАО ХК «Якутуголь» на 2019-2022 гг. (продлен до 2025 года) вопреки пункту 5.4. Федерального отраслевого соглашения по угольной промышленности на 2019-2021 годы, отсутствовали сроки выплаты компенсации морального вреда работнику за каждый процент утраты профессиональной трудоспособности.
Гострудинспекция вынесла предприятию предписание, в котором потребовала устранить выявленные нарушения закона. Руководство компании восприняло требование соблюдать закон и платить рабочим как личное оскорбление и обжаловало предписание в Якутском горсуде.
Однако суд встал на сторону Гострудинспекции, отметив, что бездействие горнодобывающей компании и правовая неопределённость в коллективном договоре повлекли нарушения прав работников на получение и использование целевых денежных средств с целью своевременного восстановления утраты трудоспособности.
#компенсация #здоровье #условиятруда #суд #якутия #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Работники АО ХК «Якутуголь», одного из крупнейших угледобывающих предприятий России, вот уже долгое время не могут получить компенсацию морального вреда от предприятия, на котором утратили профессиональную трудоспособность (получили профессиональное заболевание).
После обращения рабочих в прокуратуру и Гострудинспекцию в «Якутуголь» начались проверки. В результате было установлено, что в коллективном договоре между АО ХК «Якутуголь» и Территориальной профсоюзной общественной организацией ОАО ХК «Якутуголь» на 2019-2022 гг. (продлен до 2025 года) вопреки пункту 5.4. Федерального отраслевого соглашения по угольной промышленности на 2019-2021 годы, отсутствовали сроки выплаты компенсации морального вреда работнику за каждый процент утраты профессиональной трудоспособности.
Гострудинспекция вынесла предприятию предписание, в котором потребовала устранить выявленные нарушения закона. Руководство компании восприняло требование соблюдать закон и платить рабочим как личное оскорбление и обжаловало предписание в Якутском горсуде.
Однако суд встал на сторону Гострудинспекции, отметив, что бездействие горнодобывающей компании и правовая неопределённость в коллективном договоре повлекли нарушения прав работников на получение и использование целевых денежных средств с целью своевременного восстановления утраты трудоспособности.
#компенсация #здоровье #условиятруда #суд #якутия #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
«Поделись зарплатой с чиновником» – Федерация Независимых Профсоюзов России клянчит с рабочих деньги «на нужды армии»
Желтеющая как снег за окном Федерация Независимых Профсоюзов России решила присоединиться к промыслу многих российских чиновников и объявила акцию по сбору с работников-членов большинства крупных российских профсоюзов однодневного заработка за февраль или март «на нужды «СВО». Часть зарплаты люди должны перечислить на счёт фонда «100 лет профсоюзам России».
«На Генеральном Совете ФНПР 17 января было принято решение о проведении патриотической акции «Профсоюзы России – Zа СВОих» – сообщил председатель ФНПР, член Государственного Совета РФ Михаил Шмаков. Организация поиграла со шрифтами и получилось оригинально и патриотично. – «Мы решили, что должны полученные деньги направить на создание большей защиты гражданского населения от налётов беспилотников, вообще от террористических атак. Гибнут и члены профсоюза на своих рабочих местах. Будет закуплено оборудование для радиоэлектронного противодействия беспилотникам и другие средства для защиты мирного населения».
Пока организация набивает карманы зарплатами работников, мирное население задаётся вопросом – почему оно само должно спонсировать свои средства защиты, которые вообще-то должно обеспечивать государство?
«Гибнущие на своих рабочих местах члены профсоюзов» должны задаться вопросом – почему гибнут на работе именно простые рабочие, а не лоснящиеся морды чиновников и руководителей патриотических организаций? И почему вся их забота о рабочем народе заключается в очередном вымогательстве зарплат рабочих?
«Сумма зарплаты за один день не ударит по семейному бюджету» – уверяет ФНПР людей, которые каждый день ходят в магазин за едой. – «В то же время, перечислив однодневный заработок, миллионы членов профсоюзов соберут по-настоящему внушительную сумму, которая позволит защитить жизни и здоровье россиян». Может внушительная сумма позволит защитить жизни и здоровье россиян с люксовой жилплощадью за рубежом, но зачем это российским рабочим?
Вместо представительства и защиты прав и свобод в трудовых отношениях рабочим продают цирковые представления жёлтых профсоюзов, защищающих нужды работодателей, аппетиты чиновников, амбиции государства, но только не самих рабочих.
По заверению председателя ФНПР Михаила Шмакова, твоя однодневная зарплата защитит народ от «террористов». Находятся ли эти террористы сейчас со Шмаковым в одной комнате?
#профсоюз #фнпр #поборы #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Желтеющая как снег за окном Федерация Независимых Профсоюзов России решила присоединиться к промыслу многих российских чиновников и объявила акцию по сбору с работников-членов большинства крупных российских профсоюзов однодневного заработка за февраль или март «на нужды «СВО». Часть зарплаты люди должны перечислить на счёт фонда «100 лет профсоюзам России».
«На Генеральном Совете ФНПР 17 января было принято решение о проведении патриотической акции «Профсоюзы России – Zа СВОих» – сообщил председатель ФНПР, член Государственного Совета РФ Михаил Шмаков. Организация поиграла со шрифтами и получилось оригинально и патриотично. – «Мы решили, что должны полученные деньги направить на создание большей защиты гражданского населения от налётов беспилотников, вообще от террористических атак. Гибнут и члены профсоюза на своих рабочих местах. Будет закуплено оборудование для радиоэлектронного противодействия беспилотникам и другие средства для защиты мирного населения».
Пока организация набивает карманы зарплатами работников, мирное население задаётся вопросом – почему оно само должно спонсировать свои средства защиты, которые вообще-то должно обеспечивать государство?
«Гибнущие на своих рабочих местах члены профсоюзов» должны задаться вопросом – почему гибнут на работе именно простые рабочие, а не лоснящиеся морды чиновников и руководителей патриотических организаций? И почему вся их забота о рабочем народе заключается в очередном вымогательстве зарплат рабочих?
«Сумма зарплаты за один день не ударит по семейному бюджету» – уверяет ФНПР людей, которые каждый день ходят в магазин за едой. – «В то же время, перечислив однодневный заработок, миллионы членов профсоюзов соберут по-настоящему внушительную сумму, которая позволит защитить жизни и здоровье россиян». Может внушительная сумма позволит защитить жизни и здоровье россиян с люксовой жилплощадью за рубежом, но зачем это российским рабочим?
Вместо представительства и защиты прав и свобод в трудовых отношениях рабочим продают цирковые представления жёлтых профсоюзов, защищающих нужды работодателей, аппетиты чиновников, амбиции государства, но только не самих рабочих.
По заверению председателя ФНПР Михаила Шмакова, твоя однодневная зарплата защитит народ от «террористов». Находятся ли эти террористы сейчас со Шмаковым в одной комнате?
#профсоюз #фнпр #поборы #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
«Не угрожайте близким» – как бюджетников заставляют агитировать и принуждать к голосованию своих родственников
Бюджетники Иркутска пожаловались в СМИ на то, что их заставляют собирать данные своих родственников и следить за ними, «чтобы они проголосовали правильно» на выборах Путина 2024. Для этого выдумали целую систему принуждения к голосованию.
Начальство требует у сотрудников «создать списки сторонников», при этом личные данные каждого работника, его родственников и друзей нужно внести в форму на специальном сайте.
Далее каждый из «сторонников» должен подтвердить своё участие в выборах, позвонив по указанному номеру. После звонка в списках на сайте загорается зелёная галочка.
Бюджетники должны заставлять своих близких звонить и обязаны вести с ними «разъяснительные беседы» о том, «насколько это важно, что у президента и без них высокие рейтинги и что от их оппозиции ничего не изменится». Начальство при этом просит своих работников «не угрожать» близким, то есть не использовать привычные методы провластных агитаторов.
Тем временем в Пскове начинают усиленно давить на учителей, которые отказываются от электронного голосования и собираются прийти на участок. Отказавшихся просят дать объяснительную, почему конкретно они не хотят участвовать в дистанционном электронном голосовании и предпочитают поставить галочку на бумажном бюллетене.
В Екатеринбурге та же песня. Школьные работники получают от директоров рассылку о необходимости подать заявление на участии в электронном голосовании. В сообщении говорится, что «выборы в Свердловской области состоятся в электронном формате», и что участки якобы будут работать «для тех, у кого не пройдет регистрация заявления через Госуслуги, а также для пожилых лиц».
В воронежской МБОУ СОШ №16 собирают данные кто и где собрался голосовать не только с учителей, но и с родителей учеников.
По мнению независимых политологов и правозащитников, система электронного голосования на выборах — самый главный способ фальсификации результатов.
#выборы #принуждение #бюджетники #иркутск #екатеринбург #воронеж #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Бюджетники Иркутска пожаловались в СМИ на то, что их заставляют собирать данные своих родственников и следить за ними, «чтобы они проголосовали правильно» на выборах Путина 2024. Для этого выдумали целую систему принуждения к голосованию.
Начальство требует у сотрудников «создать списки сторонников», при этом личные данные каждого работника, его родственников и друзей нужно внести в форму на специальном сайте.
Далее каждый из «сторонников» должен подтвердить своё участие в выборах, позвонив по указанному номеру. После звонка в списках на сайте загорается зелёная галочка.
Бюджетники должны заставлять своих близких звонить и обязаны вести с ними «разъяснительные беседы» о том, «насколько это важно, что у президента и без них высокие рейтинги и что от их оппозиции ничего не изменится». Начальство при этом просит своих работников «не угрожать» близким, то есть не использовать привычные методы провластных агитаторов.
Тем временем в Пскове начинают усиленно давить на учителей, которые отказываются от электронного голосования и собираются прийти на участок. Отказавшихся просят дать объяснительную, почему конкретно они не хотят участвовать в дистанционном электронном голосовании и предпочитают поставить галочку на бумажном бюллетене.
В Екатеринбурге та же песня. Школьные работники получают от директоров рассылку о необходимости подать заявление на участии в электронном голосовании. В сообщении говорится, что «выборы в Свердловской области состоятся в электронном формате», и что участки якобы будут работать «для тех, у кого не пройдет регистрация заявления через Госуслуги, а также для пожилых лиц».
В воронежской МБОУ СОШ №16 собирают данные кто и где собрался голосовать не только с учителей, но и с родителей учеников.
По мнению независимых политологов и правозащитников, система электронного голосования на выборах — самый главный способ фальсификации результатов.
#выборы #принуждение #бюджетники #иркутск #екатеринбург #воронеж #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В Германии протестируют четырёхдневную рабочую неделю
С 1 февраля в Германии стартует эксперимент с целью оживить экономику из-за кризиса на рынке труда – рабочая неделя будет сокращена до 4 дней, при этом зарплаты работников останутся на прежнем уровне.
Тестирование четырёхдневной рабочей недели продлится полгода. За это время станет ясно, позволит ли сокращение трудовых дней сохранить производительность труда. Основная цель немецкого эксперимента – выяснить, останутся ли работники такими же продуктивными.
Один из ожидаемых эффектов четырёхдневки – это сокращение заболеваемости персонала. При четырёхдневной рабочей неделе люди получат больше времени и возможностей следить за своим здоровьем, жить общественной жизнью, заниматься хобби, общаться с семьёй. Ожидается снижение количества пропусков работы из-за стресса, болезней и выгорания.
В эксперименте примут участие 45 компаний.
«Я абсолютно убеждён, что инвестиции в «новую работу» окупаются, потому что они повышают благосостояние и мотивацию и, как следствие, эффективность», — поделился своим мнением об эксперименте сооснователь компании Solidsense (одна из участниц проекта) Сёрен Фрике.
#эксперимент #четырёхдневка #выходной #производительностьтруда #германия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
С 1 февраля в Германии стартует эксперимент с целью оживить экономику из-за кризиса на рынке труда – рабочая неделя будет сокращена до 4 дней, при этом зарплаты работников останутся на прежнем уровне.
Тестирование четырёхдневной рабочей недели продлится полгода. За это время станет ясно, позволит ли сокращение трудовых дней сохранить производительность труда. Основная цель немецкого эксперимента – выяснить, останутся ли работники такими же продуктивными.
Один из ожидаемых эффектов четырёхдневки – это сокращение заболеваемости персонала. При четырёхдневной рабочей неделе люди получат больше времени и возможностей следить за своим здоровьем, жить общественной жизнью, заниматься хобби, общаться с семьёй. Ожидается снижение количества пропусков работы из-за стресса, болезней и выгорания.
В эксперименте примут участие 45 компаний.
«Я абсолютно убеждён, что инвестиции в «новую работу» окупаются, потому что они повышают благосостояние и мотивацию и, как следствие, эффективность», — поделился своим мнением об эксперименте сооснователь компании Solidsense (одна из участниц проекта) Сёрен Фрике.
#эксперимент #четырёхдневка #выходной #производительностьтруда #германия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Из-за дефицита кадров на долгострои в ХМАО привлекут студентов
В ХМАО на заседании строительного штаба власти обсудили дефицит строительных кадров. Обманутые дольщики требуют решения вопроса по трём ещё не сданным домам в Сургуте и Нефтеюганске, но дома достраивать некому.
Решение проблемы предложила губернаторша ХМАО Наталья Комарова. Для ускорения сдачи долгостроев она потребовала от подчинённых привлечь на стройки студентов.
Эту обязанность в основном взвалили на вице-мэра Сургута Виталия Шарова. Теперь он должен искать студентов и практикантов, желающих поработать на стройке, а ещё ставить на учёт каждого стропальщика и маляра, «чтобы наладить взаимодействие подрядчиков».
#дефициткадров #студент #строительство #хантымансийский #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В ХМАО на заседании строительного штаба власти обсудили дефицит строительных кадров. Обманутые дольщики требуют решения вопроса по трём ещё не сданным домам в Сургуте и Нефтеюганске, но дома достраивать некому.
Решение проблемы предложила губернаторша ХМАО Наталья Комарова. Для ускорения сдачи долгостроев она потребовала от подчинённых привлечь на стройки студентов.
Эту обязанность в основном взвалили на вице-мэра Сургута Виталия Шарова. Теперь он должен искать студентов и практикантов, желающих поработать на стройке, а ещё ставить на учёт каждого стропальщика и маляра, «чтобы наладить взаимодействие подрядчиков».
#дефициткадров #студент #строительство #хантымансийский #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Забастовка учителей в Эстонии окончена – правительство пошло на уступки
В Эстонии завершилась бессрочная забастовка учителей, которые потребовали от правительства сдержать обещание и подтянуть минимальные учительские зарплаты к средней по стране.
Забастовка продлилась неделю. За это время правительство отыскало в бюджете 5,7 миллиона евро, которые теперь выделят на зарплаты учителей. Средства поступят от сокращений расходов министерств экономики и информационных технологий, внутренних дел, регионального развития и социальной защиты.
Минимальная зарплата учителя в 2023 году составляла 1749 евро. Нынче правительство предложило поднять её до 1820 евро, а также начать с 19 февраля переговоры по коллективному договору. Эстонский союз работников образования принял предложение.
Школы в стране уже работают в обычном режиме.
#забастовка #образование #победа #повышение #эстония #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В Эстонии завершилась бессрочная забастовка учителей, которые потребовали от правительства сдержать обещание и подтянуть минимальные учительские зарплаты к средней по стране.
Забастовка продлилась неделю. За это время правительство отыскало в бюджете 5,7 миллиона евро, которые теперь выделят на зарплаты учителей. Средства поступят от сокращений расходов министерств экономики и информационных технологий, внутренних дел, регионального развития и социальной защиты.
Минимальная зарплата учителя в 2023 году составляла 1749 евро. Нынче правительство предложило поднять её до 1820 евро, а также начать с 19 февраля переговоры по коллективному договору. Эстонский союз работников образования принял предложение.
Школы в стране уже работают в обычном режиме.
#забастовка #образование #победа #повышение #эстония #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Олимпийские забастовки – во Франции накануне Олимпийских игр 2024 собираются бастовать транспортники. Потешную акцию протеста провели и французские полицейские
В этом году летние Олимпийские игры с небывалым размахом проведут в Париже. Мэр столицы Франции Анна Идальго заблаговременно посоветовала транспортникам работать получше, чтобы обеспечить гостям Олимпиады хорошие логистические условия, поскольку «люди и так каждый день испытывают трудности с транспортом».
В ответ один из крупнейших профсоюзов Франции «Всеобщая конфедерация труда» (CGT) объявил о забастовке, которая должна пройти с 5 февраля по 9 сентября 2024 года. Забастовка застанет как Олимпийские игры, которые пройдут с 26 июля по 11 августа 2024 года, так и Паралимпийские игры (с 28 августа по 8 сентября).
Транспортники, в том числе работники парижского метро, требуют повысить зарплаты и улучшить условия труда. Среди их требований – отмена верхнего предела ставок, переоценка и расширение временного интервала оплаты дополнительных и командировочных расходов, начало переговоров о сокращении рабочего времени на основе 32-часовой рабочей недели, а также включение в устав «надбавки за занятость» для людей с низкими доходами. Профсоюз не согласен с повышением зарплат на 0,9%, которое предлагает Автономное агентство парижского транспорта, и считает эту индексацию слишком низкой, учитывая уровень инфляции, которая составила в декабре 3,7% за год.
В то же время пытаются произвести некое подобие забастовки французские полицейские, требуя от властей денег – дополнительных выплат за «исключительную мобилизацию» во время Олимпиады-2024. В Страсбурге около 40 полицейских прервали движение транспорта у въезда на мост Европы, соединяющий Францию с Германией, и принялись протестовать.
«Олимпиада пройдёт без нас!», — скандировали полицейские, которые пообещали «большие проблемы» чиновникам, если те не выполнят их условия.
«Мы вызовем СТРАХ. Будут более ЖЁСТКИЕ меры» – пригрозили протестующие. «Сотрудники в аэропортах будут проверять паспорта не три, а 25 МИНУТ. Тогда вы увидите, как начальник парижского аэропорта возьмет трубку и позвонит в правительство».
#забастовка #транспорт #олимпиада #франция #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В этом году летние Олимпийские игры с небывалым размахом проведут в Париже. Мэр столицы Франции Анна Идальго заблаговременно посоветовала транспортникам работать получше, чтобы обеспечить гостям Олимпиады хорошие логистические условия, поскольку «люди и так каждый день испытывают трудности с транспортом».
В ответ один из крупнейших профсоюзов Франции «Всеобщая конфедерация труда» (CGT) объявил о забастовке, которая должна пройти с 5 февраля по 9 сентября 2024 года. Забастовка застанет как Олимпийские игры, которые пройдут с 26 июля по 11 августа 2024 года, так и Паралимпийские игры (с 28 августа по 8 сентября).
Транспортники, в том числе работники парижского метро, требуют повысить зарплаты и улучшить условия труда. Среди их требований – отмена верхнего предела ставок, переоценка и расширение временного интервала оплаты дополнительных и командировочных расходов, начало переговоров о сокращении рабочего времени на основе 32-часовой рабочей недели, а также включение в устав «надбавки за занятость» для людей с низкими доходами. Профсоюз не согласен с повышением зарплат на 0,9%, которое предлагает Автономное агентство парижского транспорта, и считает эту индексацию слишком низкой, учитывая уровень инфляции, которая составила в декабре 3,7% за год.
В то же время пытаются произвести некое подобие забастовки французские полицейские, требуя от властей денег – дополнительных выплат за «исключительную мобилизацию» во время Олимпиады-2024. В Страсбурге около 40 полицейских прервали движение транспорта у въезда на мост Европы, соединяющий Францию с Германией, и принялись протестовать.
«Олимпиада пройдёт без нас!», — скандировали полицейские, которые пообещали «большие проблемы» чиновникам, если те не выполнят их условия.
«Мы вызовем СТРАХ. Будут более ЖЁСТКИЕ меры» – пригрозили протестующие. «Сотрудники в аэропортах будут проверять паспорта не три, а 25 МИНУТ. Тогда вы увидите, как начальник парижского аэропорта возьмет трубку и позвонит в правительство».
#забастовка #транспорт #олимпиада #франция #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Нам требуется бесправный, покорный скот – российские компании рассказали, почему им выгоднее нанимать мигрантов на те же зарплаты, что у россиян
В России наблюдается заметный рост спроса бизнеса на работников без знания русского языка из таких стран, как Индия, Пакистан и Северная Корея, пишет «Коммерсантъ».
Чтобы привезти таких сотрудников, работодателю зачастую приходится тратить кучу времени, нервов и денег. Оформление необходимых для работы документов является довольно сложным процессом и может занимать около полугода. При этом зарплаты и условия труда иностранным работникам предоставляются практически те же, что и российским. Зачем же тогда работодателю вся эта возня, в чём смысл? На этот вопрос изданию «Ъ» ответили несколько российских компаний и кадровых агентств.
Российские компании всё чаще обращаются к агентствам с просьбой привезти работников из стран дальнего зарубежья с недорогой рабочей силой. По словам Ольги Тонких, директора рекрутинговой компании Ventra Industrial, некоторые компании химической промышленности и агропромышленного комплекса запрашивают на работу мигрантов из Индии и Пакистана: «Речь идёт о рабочих без квалификации: упаковщиках, сборщиках тары, операторах производственных линий». Вице-президент по операционному управлению холдинга АНКОР Алексей Миронов подтверждает её слова – сейчас наблюдается «достаточное количество» таких запросов, «многие компании готовы работать с трудовыми мигрантами без знания русского языка». Основатель консалтинговой компании Support Partners Константин Борисов рассказал, что иностранные рабочие сейчас востребованы у предприятий горнорудной промышленности: «Сейчас у нас, например, есть заказ на наём в Индии 50–70 операторов самосвалов». Осенью 2023 года о планах привлечь какое-то количество индийцев сообщал один из крупнейших российских ритейлеров «Магнит».
Так что не так с российскими операторами самосвалов? Чем индиец без знания русского языка предпочтительнее россиянина на той же зарплате, при условии, что компании индиец обходится нисколько не дешевле, а то и дороже?
Гендиректор компании Welldone (аутсорсинг логистики) Артём Киреев объясняет: в долгосрочной перспективе это всё равно выгодно, поскольку рабочим без знания русского языка очень трудно сменить место работы, они сильно «привязаны к работодателю», им попросту некуда деваться, они вряд могут получить на рынке труда «контроффер» и быстро перейти к другому работодателю. «Россияне и мигранты со знанием русского языка сейчас постоянно меняют одну компанию на другую из-за более высокой зарплаты» – негодует Киреев. – «Мы сейчас ищем подрядчика, чтобы привезти на наше предприятие 500 индийцев. И сейчас пытаемся понять, как подтвердить в РФ, например, индийские водительские права». Очень мешают, по словам Киреева, большие бюрократические сложности при выдаче индийцам загранпаспортов. В РФ трудовые мигранты из дальнего зарубежья могут приезжать только по квоте, которую формирует Минтруд по заявкам работодателей.
«Коммерсантъ» приводит слова собственника одной из российских компаний, заинтересованных в работниках из Индии, о том, что если процедуры оформления не будут упрощены, многие работодатели станут завозить рабочих нелегально: «К нам уже приходили компании, которые ежегодно привозят несколько тысяч людей из Бангладеш в Казахстан — без документов, в контейнере,— и предлагали распространить свои услуги и на РФ».
#дефициткадров #мигранты #бесправие #зарплата #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В России наблюдается заметный рост спроса бизнеса на работников без знания русского языка из таких стран, как Индия, Пакистан и Северная Корея, пишет «Коммерсантъ».
Чтобы привезти таких сотрудников, работодателю зачастую приходится тратить кучу времени, нервов и денег. Оформление необходимых для работы документов является довольно сложным процессом и может занимать около полугода. При этом зарплаты и условия труда иностранным работникам предоставляются практически те же, что и российским. Зачем же тогда работодателю вся эта возня, в чём смысл? На этот вопрос изданию «Ъ» ответили несколько российских компаний и кадровых агентств.
Российские компании всё чаще обращаются к агентствам с просьбой привезти работников из стран дальнего зарубежья с недорогой рабочей силой. По словам Ольги Тонких, директора рекрутинговой компании Ventra Industrial, некоторые компании химической промышленности и агропромышленного комплекса запрашивают на работу мигрантов из Индии и Пакистана: «Речь идёт о рабочих без квалификации: упаковщиках, сборщиках тары, операторах производственных линий». Вице-президент по операционному управлению холдинга АНКОР Алексей Миронов подтверждает её слова – сейчас наблюдается «достаточное количество» таких запросов, «многие компании готовы работать с трудовыми мигрантами без знания русского языка». Основатель консалтинговой компании Support Partners Константин Борисов рассказал, что иностранные рабочие сейчас востребованы у предприятий горнорудной промышленности: «Сейчас у нас, например, есть заказ на наём в Индии 50–70 операторов самосвалов». Осенью 2023 года о планах привлечь какое-то количество индийцев сообщал один из крупнейших российских ритейлеров «Магнит».
Так что не так с российскими операторами самосвалов? Чем индиец без знания русского языка предпочтительнее россиянина на той же зарплате, при условии, что компании индиец обходится нисколько не дешевле, а то и дороже?
Гендиректор компании Welldone (аутсорсинг логистики) Артём Киреев объясняет: в долгосрочной перспективе это всё равно выгодно, поскольку рабочим без знания русского языка очень трудно сменить место работы, они сильно «привязаны к работодателю», им попросту некуда деваться, они вряд могут получить на рынке труда «контроффер» и быстро перейти к другому работодателю. «Россияне и мигранты со знанием русского языка сейчас постоянно меняют одну компанию на другую из-за более высокой зарплаты» – негодует Киреев. – «Мы сейчас ищем подрядчика, чтобы привезти на наше предприятие 500 индийцев. И сейчас пытаемся понять, как подтвердить в РФ, например, индийские водительские права». Очень мешают, по словам Киреева, большие бюрократические сложности при выдаче индийцам загранпаспортов. В РФ трудовые мигранты из дальнего зарубежья могут приезжать только по квоте, которую формирует Минтруд по заявкам работодателей.
«Коммерсантъ» приводит слова собственника одной из российских компаний, заинтересованных в работниках из Индии, о том, что если процедуры оформления не будут упрощены, многие работодатели станут завозить рабочих нелегально: «К нам уже приходили компании, которые ежегодно привозят несколько тысяч людей из Бангладеш в Казахстан — без документов, в контейнере,— и предлагали распространить свои услуги и на РФ».
#дефициткадров #мигранты #бесправие #зарплата #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В Германии началась забастовка сотрудников служб безопасности 11 аэропортов
Сотрудники служб безопасности большинства крупных аэропортов Германии начали забастовку – по всей стране были отменены 1,1 тыс. рейсов, ситуация затронула около 200 тысяч пассажиров.
Забастовка проходит под эгидой профсоюза Ver. di, который требует повышения зарплаты для сотрудников аэропортов на 14% и введения бонусов за сверхурочную работу с первого дополнительного часа.
В забастовке участвуют 25 тыс. работников отрасли. Профсоюз стремится компенсировать своим членам покупательную способность, потерянную из-за высокой инфляции в стране.
«Работа сотрудников авиационной безопасности должна оставаться финансово привлекательной, чтобы можно было нанять и удержать необходимых квалифицированных работников», – объясняет ведущий переговорщик Ver. di Вольфганг Пипер. – «Безопасность воздушного движения не достигается бесплатно».
#забастовка #аэропорт #профсоюз #зарплата #германия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Сотрудники служб безопасности большинства крупных аэропортов Германии начали забастовку – по всей стране были отменены 1,1 тыс. рейсов, ситуация затронула около 200 тысяч пассажиров.
Забастовка проходит под эгидой профсоюза Ver. di, который требует повышения зарплаты для сотрудников аэропортов на 14% и введения бонусов за сверхурочную работу с первого дополнительного часа.
В забастовке участвуют 25 тыс. работников отрасли. Профсоюз стремится компенсировать своим членам покупательную способность, потерянную из-за высокой инфляции в стране.
«Работа сотрудников авиационной безопасности должна оставаться финансово привлекательной, чтобы можно было нанять и удержать необходимых квалифицированных работников», – объясняет ведущий переговорщик Ver. di Вольфганг Пипер. – «Безопасность воздушного движения не достигается бесплатно».
#забастовка #аэропорт #профсоюз #зарплата #германия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Мы продолжаем нашу рассылку наклеек и ждем ваши заказы на наш ящик ssol@antijob.net — рассылка бесплатна, от вас нужен лишь адрес куда слать письмо или письма (все адреса удаляются после завершения очередного этапа рассылки, поэтому каждый раз нужно слать его по-новой).
Стандартно шлём 40 грамм миксованных наклеек, но если вы титан уличной агитации или просто фанат нашего сайта, то можем прислать и больше.
Если вы хотите распечатать стикеры самостоятельно то макеты можно скачать здесь
Краткий FAQ по возникающим вопросам здесь
#стикеры #наклейки #рассылка #фото #antijob
P. S. за присылаемые фото — спасибо! :)
Написать нам | Подписаться | Сайт
Стандартно шлём 40 грамм миксованных наклеек, но если вы титан уличной агитации или просто фанат нашего сайта, то можем прислать и больше.
Если вы хотите распечатать стикеры самостоятельно то макеты можно скачать здесь
Краткий FAQ по возникающим вопросам здесь
#стикеры #наклейки #рассылка #фото #antijob
P. S. за присылаемые фото — спасибо! :)
Написать нам | Подписаться | Сайт