Расправа над неугодным активистом — координатору медицинского профсоюза дали 6 лет тюрьмы
23 сентября в Уфе по обвинению в «мошенничестве» судом был приговорён к 6 годам лишения свободы Антон Орлов, координатор медицинского профсоюза «Действие» в Башкортостане. Дело строилось вокруг липовой поставки крупной партии углеводородных сжиженных газов, которой якобы и занимался Орлов.
Сам Антон отрицает свою причастность к подобным сделкам и уверен, что дело сфабриковали, чтобы расправиться с ним, как с активистом. По словам Антона, благодаря деятельности профсоюза были решены многие проблемы работников в системе здравоохранения, и эта работа, несмотря на его арест, будет продолжаться его товарищами.
Адвокат Орлова отмечает, что в деле очень много «белых пятен», и они намерены обжаловать приговор.
#Башкортостан #Уфа #профсоюзы #Действие #работа #рабочие #медики #antijob
@antijobnet
23 сентября в Уфе по обвинению в «мошенничестве» судом был приговорён к 6 годам лишения свободы Антон Орлов, координатор медицинского профсоюза «Действие» в Башкортостане. Дело строилось вокруг липовой поставки крупной партии углеводородных сжиженных газов, которой якобы и занимался Орлов.
Сам Антон отрицает свою причастность к подобным сделкам и уверен, что дело сфабриковали, чтобы расправиться с ним, как с активистом. По словам Антона, благодаря деятельности профсоюза были решены многие проблемы работников в системе здравоохранения, и эта работа, несмотря на его арест, будет продолжаться его товарищами.
Адвокат Орлова отмечает, что в деле очень много «белых пятен», и они намерены обжаловать приговор.
#Башкортостан #Уфа #профсоюзы #Действие #работа #рабочие #медики #antijob
@antijobnet
В Башкортостане водители скорой помощи выбили зарплату в суде
ООО «Драйв Логистик» предпочитает не платить своим сотрудникам за работу в ночное время, даже если это водители скорой помощи. Так водители остались без доплат за сверхурочные и ночной труд, что явилось поводом для иска в суд.
При помощи первичной профсоюзной организации «Действие» водителям скорой помощи удалось отстоять свои права и добиться положенных выплат. 9 февраля Бирским межрайонным судом были полностью удовлетворены исковые требования профсоюза и взысканы с работодателя выплаты в пользу водителей. ООО «Драйв Логистик» обязали заплатить каждому работнику положенные ему 80-90 тыс. рублей, и сверх того по 20 тыс. рублей каждому за моральный вред.
#водители #скорая #медицина #здравоохранение #башкортостан #россия #antijob
@antijobnet
ООО «Драйв Логистик» предпочитает не платить своим сотрудникам за работу в ночное время, даже если это водители скорой помощи. Так водители остались без доплат за сверхурочные и ночной труд, что явилось поводом для иска в суд.
При помощи первичной профсоюзной организации «Действие» водителям скорой помощи удалось отстоять свои права и добиться положенных выплат. 9 февраля Бирским межрайонным судом были полностью удовлетворены исковые требования профсоюза и взысканы с работодателя выплаты в пользу водителей. ООО «Драйв Логистик» обязали заплатить каждому работнику положенные ему 80-90 тыс. рублей, и сверх того по 20 тыс. рублей каждому за моральный вред.
#водители #скорая #медицина #здравоохранение #башкортостан #россия #antijob
@antijobnet
Победа профсоюза – башкирские медики отстояли свои трудовые права в суде
В 2021 году медики скорой помощи при Белорецкой больнице (Белорецк, Башкортостан), заручившись поддержкой медпрофсоюза «Действие», обратились в Государственную инспекцию труда с коллективной жалобой. Из неё следовало, что фельдшеры и водители скорой медицинской помощи работают сверх установленной нормы рабочего времени, однако нормально платить за сверхурочку им не хотят, поэтому платят гораздо меньше, как за совместительство. Кроме того за работу в ночное время бригады получают надбавку 20%, хотя в коллективном договоре установлен повышенный размер доплаты в размере 100%.
Инспекция труда провела проверку и вынесла в адрес Белорецкой больницы предписание. Руководство больницы решило бороться за право обманывать своих работников, поэтому обратилось в суд с требованием о признании предписания незаконным.
Суд первой инстанции и Верховный Суд Республики Башкортостан сразу встали на сторону медиков по вопросу доплаты за работу в ночное время. Работодатель был вынужден выплатить медикам всю должную сумму в полном объёме.
Суд первой инстанции встал на сторону медиков и в вопросе о сверхурочной работе. Однако судебная коллегия по административным делам Верховного Суда Республики Башкортостан отменила его решение по признанию факта сверхурочной работы и вынесла решение в пользу работодателя.
Профсоюз не сдался, двинув дело дальше, и наконец 18 мая суд кассационной инстанции поставил точку в этом споре: указанная работа медицинских работников подтверждена как работа сверхурочно, следовательно, подлежит оплате в соответствии со ст. 152 ТК РФ.
#профсоюз #действие #врач #суд #белорецк #башкортостан #россия #antijob
@antijobnet
В 2021 году медики скорой помощи при Белорецкой больнице (Белорецк, Башкортостан), заручившись поддержкой медпрофсоюза «Действие», обратились в Государственную инспекцию труда с коллективной жалобой. Из неё следовало, что фельдшеры и водители скорой медицинской помощи работают сверх установленной нормы рабочего времени, однако нормально платить за сверхурочку им не хотят, поэтому платят гораздо меньше, как за совместительство. Кроме того за работу в ночное время бригады получают надбавку 20%, хотя в коллективном договоре установлен повышенный размер доплаты в размере 100%.
Инспекция труда провела проверку и вынесла в адрес Белорецкой больницы предписание. Руководство больницы решило бороться за право обманывать своих работников, поэтому обратилось в суд с требованием о признании предписания незаконным.
Суд первой инстанции и Верховный Суд Республики Башкортостан сразу встали на сторону медиков по вопросу доплаты за работу в ночное время. Работодатель был вынужден выплатить медикам всю должную сумму в полном объёме.
Суд первой инстанции встал на сторону медиков и в вопросе о сверхурочной работе. Однако судебная коллегия по административным делам Верховного Суда Республики Башкортостан отменила его решение по признанию факта сверхурочной работы и вынесла решение в пользу работодателя.
Профсоюз не сдался, двинув дело дальше, и наконец 18 мая суд кассационной инстанции поставил точку в этом споре: указанная работа медицинских работников подтверждена как работа сверхурочно, следовательно, подлежит оплате в соответствии со ст. 152 ТК РФ.
#профсоюз #действие #врач #суд #белорецк #башкортостан #россия #antijob
@antijobnet
Заплати, иначе выговор! – руководительница детского сада в Башкортостане попалась на взятках
Заведующая детского сада в Туймазинском районе Башкортостана обложила данью своих сотрудниц и 2,5 года жила припеваючи на поборы с подчинённых, которые за всё время выплатили ей 525 тысяч рублей.
С октября 2020 по апрель 2023 года сотрудницы должны были регулярно платить от 4 до 7 тысяч рублей за «протекцию» – они покупали себе гарантию того, что начальница не станет применять в отношении них никаких мер дисциплинарного взыскания.
Заведующей уже предъявлено обвинение.
#взятка #выговор #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Заведующая детского сада в Туймазинском районе Башкортостана обложила данью своих сотрудниц и 2,5 года жила припеваючи на поборы с подчинённых, которые за всё время выплатили ей 525 тысяч рублей.
С октября 2020 по апрель 2023 года сотрудницы должны были регулярно платить от 4 до 7 тысяч рублей за «протекцию» – они покупали себе гарантию того, что начальница не станет применять в отношении них никаких мер дисциплинарного взыскания.
Заведующей уже предъявлено обвинение.
#взятка #выговор #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Клопы, мороз и понос – какие ещё сюрпризы поджидают российских медиков скорой помощи на рабочих местах
Быть медиком в России, особенно медиком скорой помощи – это жизнь на уровне hard. На этот раз о своих приключениях рассказали сотрудники скорой в Бирске (Башкортостан).
Сперва медработников на рабочих местах атаковали полчища клопов, которые завелись в комнате отдыха. После жалобы в администрацию произошло знаменитое ничего. Медики, которые вынуждены были отдыхать между вызовами на улице, в конце концов обработали помещение от насекомых за свой счёт, поскольку находиться там в неискусанном состоянии было невозможно.
Спать в перерывах водителям и фельдшерам необходимо, а на улице теперь уже ощутимо холодно, поэтому работники укладывались в машинах.
«Терпению нашему пришел конец. Мы же ездим к людям, чтобы оказать экстренную медицинскую помощь, мы запросто можем привезти этих клопов к ним, принести клопов к себе домой, в конце концов!» — говорят медики.
На этом дело не кончилось – дезинсекция не помогла, клопы вернулись. Работники пригрозили начальству обратиться в Роспотребнадзор, и только после этого приехали специалисты из Уфы. 6 и 7 октября они обрабатывали помещения от насекомых, а заодно и от медиков – врачам и водителям не предоставили другого места отдыха, поэтому вскоре работники отравились. У них начались рвота и понос.
«По сей день окна и двери нараспашку, проветриваем помещение, а на улице давно уже не лето» – пожаловались медики на этот раз в профсоюз. – «Тем более, что отопление нам так и не дали, сказали, что здание сняли с баланса муниципалитета, чтоб лишнего не платить. Сегодня, 8 октября, на улице +4 градуса, фельдшера, вышедшие на смену, задыхаются от вони и замерзают от отсутствия отопления».
Профсоюз уже не стал никому ничем угрожать, а обратился в МЧС и Госжилинспекцию.
#условиятруда #скораяпомощь #здравоохранение #бирск #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Быть медиком в России, особенно медиком скорой помощи – это жизнь на уровне hard. На этот раз о своих приключениях рассказали сотрудники скорой в Бирске (Башкортостан).
Сперва медработников на рабочих местах атаковали полчища клопов, которые завелись в комнате отдыха. После жалобы в администрацию произошло знаменитое ничего. Медики, которые вынуждены были отдыхать между вызовами на улице, в конце концов обработали помещение от насекомых за свой счёт, поскольку находиться там в неискусанном состоянии было невозможно.
Спать в перерывах водителям и фельдшерам необходимо, а на улице теперь уже ощутимо холодно, поэтому работники укладывались в машинах.
«Терпению нашему пришел конец. Мы же ездим к людям, чтобы оказать экстренную медицинскую помощь, мы запросто можем привезти этих клопов к ним, принести клопов к себе домой, в конце концов!» — говорят медики.
На этом дело не кончилось – дезинсекция не помогла, клопы вернулись. Работники пригрозили начальству обратиться в Роспотребнадзор, и только после этого приехали специалисты из Уфы. 6 и 7 октября они обрабатывали помещения от насекомых, а заодно и от медиков – врачам и водителям не предоставили другого места отдыха, поэтому вскоре работники отравились. У них начались рвота и понос.
«По сей день окна и двери нараспашку, проветриваем помещение, а на улице давно уже не лето» – пожаловались медики на этот раз в профсоюз. – «Тем более, что отопление нам так и не дали, сказали, что здание сняли с баланса муниципалитета, чтоб лишнего не платить. Сегодня, 8 октября, на улице +4 градуса, фельдшера, вышедшие на смену, задыхаются от вони и замерзают от отсутствия отопления».
Профсоюз уже не стал никому ничем угрожать, а обратился в МЧС и Госжилинспекцию.
#условиятруда #скораяпомощь #здравоохранение #бирск #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В России наступил острый дефицит вахтовиков
«Безработица в 3%, а в некоторых регионах и того меньше, это означает, что в экономике практически не осталось свободных рук, ситуация с кадрами действительно очень острая» – высказалась во время выступления в Госдуме председатель Центрального банка (ЦБ) РФ Эльвира Набиуллина.
В минтруда Башкортостана ситуацию с кадрами называют катастрофой, а также признают, что до сих пор хоть как-то выручали вахтовики, которых можно было заманить на работу. Но теперь и здесь назрел кризис.
Сервис по поиску работы hh .ru занялся вахтовиками и опубликовал рейтинг регионов, где необходимость в них наиболее острая.
Оказалось, что в Башкортостане доля вакансий вахтовиков в общем количестве вакансий достигла 6%.
В Новосибирской области зафиксирован самый заметный рост спроса на вахтовиков – на 104%.
В Омской области потребность в вахтовиках возросла до 98%. Тем не менее здесь же власти давно точат зуб на рабочих, уезжающих на заработки, пишет Российская Газета. Только в 2022 году область покинули около 70 тысяч рабочих, в связи с чем бюджет региона понёс колоссальные убытки – недополученные суммы налога на доходы физлиц (НДФЛ). По этому поводу омские парламентарии отправили обращение в Совет Федерации, в котором просили внести изменения в статью 226 части второй Налогового кодекса РФ, чтобы НДФЛ перечисляли по месту жительства «сбежавших» вахтовиков.
«Внутри регионов ресурсов уже недостаточно. Регионов с избыточными кадрами сегодня нет» – резюмирует эксперт HeadHunter Урал Анна Осипова.
Российские работодатели постоянно «кидают» вахтовиков – не платят зарплату, создают невыносимые условия труда, не дают рабочую форму и т.д.
Антиджоб много раз за последнее время писал о том, как работается на вахте:
Забастовка в Норильске – вахтовики остановили работу на Черногорском ГОКе
В Краснодарском крае приостановили работу вахтовики подрядчика «Тольяттиазота» – им не платят зарплату
Рабочие грозят перекрыть трассу в Сибири – на Ковыктинском месторождении люди снова сидят без зарплаты
Забастовка в Норильске – вахтовики остановили работу на Черногорском ГОКе
Забастовка в Сибири: рабочие Ковыктинского месторождения отказываются работать – люди замерзают без одежды в тайге, им два месяца не платят зарплату
#дефициткадров #безработица #вахта #башкортостан #омская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
«Безработица в 3%, а в некоторых регионах и того меньше, это означает, что в экономике практически не осталось свободных рук, ситуация с кадрами действительно очень острая» – высказалась во время выступления в Госдуме председатель Центрального банка (ЦБ) РФ Эльвира Набиуллина.
В минтруда Башкортостана ситуацию с кадрами называют катастрофой, а также признают, что до сих пор хоть как-то выручали вахтовики, которых можно было заманить на работу. Но теперь и здесь назрел кризис.
Сервис по поиску работы hh .ru занялся вахтовиками и опубликовал рейтинг регионов, где необходимость в них наиболее острая.
Оказалось, что в Башкортостане доля вакансий вахтовиков в общем количестве вакансий достигла 6%.
В Новосибирской области зафиксирован самый заметный рост спроса на вахтовиков – на 104%.
В Омской области потребность в вахтовиках возросла до 98%. Тем не менее здесь же власти давно точат зуб на рабочих, уезжающих на заработки, пишет Российская Газета. Только в 2022 году область покинули около 70 тысяч рабочих, в связи с чем бюджет региона понёс колоссальные убытки – недополученные суммы налога на доходы физлиц (НДФЛ). По этому поводу омские парламентарии отправили обращение в Совет Федерации, в котором просили внести изменения в статью 226 части второй Налогового кодекса РФ, чтобы НДФЛ перечисляли по месту жительства «сбежавших» вахтовиков.
«Внутри регионов ресурсов уже недостаточно. Регионов с избыточными кадрами сегодня нет» – резюмирует эксперт HeadHunter Урал Анна Осипова.
Российские работодатели постоянно «кидают» вахтовиков – не платят зарплату, создают невыносимые условия труда, не дают рабочую форму и т.д.
Антиджоб много раз за последнее время писал о том, как работается на вахте:
Забастовка в Норильске – вахтовики остановили работу на Черногорском ГОКе
В Краснодарском крае приостановили работу вахтовики подрядчика «Тольяттиазота» – им не платят зарплату
Рабочие грозят перекрыть трассу в Сибири – на Ковыктинском месторождении люди снова сидят без зарплаты
Забастовка в Норильске – вахтовики остановили работу на Черногорском ГОКе
Забастовка в Сибири: рабочие Ковыктинского месторождения отказываются работать – люди замерзают без одежды в тайге, им два месяца не платят зарплату
#дефициткадров #безработица #вахта #башкортостан #омская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Один на фронте, другой уволен – как из российских школ выдавливают учителей
В селе Гусево (Абзелиловский район Башкортостана) у школьников с начала учебного года полностью отсутствуют уроки физкультуры – единственного учителя Ильнура Валиева мобилизовали.
Учителя отправили в Украину ещё в сентябре 2022 года, и он до сих пор не вернулся с фронта.
Нового учителя в школу найти так и не удалось – за столь низкую зарплату в село не поедет ни один иногородний учитель. В том году уроки физкультуры вели учителя-предметники.
Местные жители попросили главу республики Радия Хабирова вернуть учителя с фронта в школу, чтобы дети могли заниматься спортом с любимым учителем – Ильнур Валиев был не просто единственным, но и именно тем самым преподавателем, который работал в школе от всей души, «не ради денег», а «по призванию», «ради детей», уделяя им много времени и ответственно подходя к своей работе.
В ответ селянам пришла отписка администрации, что за уроки физкультуры снова срочно припахали учителей-предметников, а нового учителя физкультуры усиленно ищут (второй год).
Тем временем в Ярославле уволили из православной гимназии учителя литературы Василия Разумова.
Ученики характеризуют Василия как великолепного, очень сильного учителя. Он известен своим особым подходом к преподаванию – крайне увлечённо разбирал с детьми литературу, сопровождая уроки различными интереснейшими активностями. Печатал с детьми мерч по прочитанным книгам, например «Горе от ума» – оплачивал в типографии худи с цитатами из произведений. Изучая «Евгения Онегина», дети делали плакаты по выбранным главам. Учитель хотел устроить из детских работ городскую выставку, но не успел. В 2021 году Василий стал создавать собственные электронные тетради с интерактивными заданиями. Он никогда не ругал детей за плохие сочинения, использовал только зелёную ручку вместо красной, а ещё помогал детям разрабатывать школьную форму – девочка сшила комплект, но гимназия не приняла его из-за брюк вместо юбки. Василий очень поддерживал девочек. Когда одна из учительниц подошла к девочке и оттянула жилетку, заглянув в вырез со словами «переоденься, чтобы мальчики не засматривались», Василий был возмущён.
«Меня это так стриггерило. Мы не пацанов будем учить, как относиться к девчонкам, мы будем девчонок стыдить и говорить «закрывайся» – прокомментировал Василий случай.
Разумеется, по традиции, хорошего учителя из школы скоро убрали. Василий потерял работу из-за своей антивоенной позиции. Родители учеников сделали скриншоты какого-то его поста и показали руководству православной гимназии. Уже после увольнения полицейские задержали Василия. Его оштрафовали на 30 тыс. руб. по статье о дискредитации армии.
Выяснилось также, что Василий возмущал коллег и родителей своим внешним видом. На Василия засматривались и по традиции винили в этом самого Василия. Он носил разноцветные брюки и обувь вместо стандартной российско-серо-чёрной гаммы, а ещё – усы. Усы особенно возмущали коллег. Разве мужчина может носить усы?
«Родители переживали за ментальную стабильность детей, которые захотят красиво одеваться и разрушат себе психику» – пояснил Василий. Сейчас он работает в кофейне, даёт частные уроки литературы, но мечтает о школе. «Я очень хочу преподавать. Я хочу вернуться в школу, желательно в какую-нибудь крутую, и работать там всю жизнь. Больше мне ничего не интересно» – говорит Василий.
Новый учитель литературы, которого гимназия наняла вместо Василия, на уроках рассказал детям, что смерть Пушкина — это масонский заговор. Один из учеников по следам его уроков опубликовал сторис со словами «не думал, что скажу это, но лучше бы вместо литературы была алгебра».
#увольнение #образование #жалоба #учитель #башкортостан #ярославль #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В селе Гусево (Абзелиловский район Башкортостана) у школьников с начала учебного года полностью отсутствуют уроки физкультуры – единственного учителя Ильнура Валиева мобилизовали.
Учителя отправили в Украину ещё в сентябре 2022 года, и он до сих пор не вернулся с фронта.
Нового учителя в школу найти так и не удалось – за столь низкую зарплату в село не поедет ни один иногородний учитель. В том году уроки физкультуры вели учителя-предметники.
Местные жители попросили главу республики Радия Хабирова вернуть учителя с фронта в школу, чтобы дети могли заниматься спортом с любимым учителем – Ильнур Валиев был не просто единственным, но и именно тем самым преподавателем, который работал в школе от всей души, «не ради денег», а «по призванию», «ради детей», уделяя им много времени и ответственно подходя к своей работе.
В ответ селянам пришла отписка администрации, что за уроки физкультуры снова срочно припахали учителей-предметников, а нового учителя физкультуры усиленно ищут (второй год).
Тем временем в Ярославле уволили из православной гимназии учителя литературы Василия Разумова.
Ученики характеризуют Василия как великолепного, очень сильного учителя. Он известен своим особым подходом к преподаванию – крайне увлечённо разбирал с детьми литературу, сопровождая уроки различными интереснейшими активностями. Печатал с детьми мерч по прочитанным книгам, например «Горе от ума» – оплачивал в типографии худи с цитатами из произведений. Изучая «Евгения Онегина», дети делали плакаты по выбранным главам. Учитель хотел устроить из детских работ городскую выставку, но не успел. В 2021 году Василий стал создавать собственные электронные тетради с интерактивными заданиями. Он никогда не ругал детей за плохие сочинения, использовал только зелёную ручку вместо красной, а ещё помогал детям разрабатывать школьную форму – девочка сшила комплект, но гимназия не приняла его из-за брюк вместо юбки. Василий очень поддерживал девочек. Когда одна из учительниц подошла к девочке и оттянула жилетку, заглянув в вырез со словами «переоденься, чтобы мальчики не засматривались», Василий был возмущён.
«Меня это так стриггерило. Мы не пацанов будем учить, как относиться к девчонкам, мы будем девчонок стыдить и говорить «закрывайся» – прокомментировал Василий случай.
Разумеется, по традиции, хорошего учителя из школы скоро убрали. Василий потерял работу из-за своей антивоенной позиции. Родители учеников сделали скриншоты какого-то его поста и показали руководству православной гимназии. Уже после увольнения полицейские задержали Василия. Его оштрафовали на 30 тыс. руб. по статье о дискредитации армии.
Выяснилось также, что Василий возмущал коллег и родителей своим внешним видом. На Василия засматривались и по традиции винили в этом самого Василия. Он носил разноцветные брюки и обувь вместо стандартной российско-серо-чёрной гаммы, а ещё – усы. Усы особенно возмущали коллег. Разве мужчина может носить усы?
«Родители переживали за ментальную стабильность детей, которые захотят красиво одеваться и разрушат себе психику» – пояснил Василий. Сейчас он работает в кофейне, даёт частные уроки литературы, но мечтает о школе. «Я очень хочу преподавать. Я хочу вернуться в школу, желательно в какую-нибудь крутую, и работать там всю жизнь. Больше мне ничего не интересно» – говорит Василий.
Новый учитель литературы, которого гимназия наняла вместо Василия, на уроках рассказал детям, что смерть Пушкина — это масонский заговор. Один из учеников по следам его уроков опубликовал сторис со словами «не думал, что скажу это, но лучше бы вместо литературы была алгебра».
#увольнение #образование #жалоба #учитель #башкортостан #ярославль #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
«Если честно, уже зае*ал» – глава Башкортостана Радий Хабиров согнал на митинг бюджетников со всей республики, люди рассказали о своём отношении к Хабирову
Многотысячные стихийные протесты, потрясшие Башкортостан в середине января, стали самыми массовыми протестами в России со времени начала «СВО». Противостояние силовиков и граждан, поддерживающих эко-активиста Алсынова, ныне включённого властями в перечень экстремистов и террористов, переросло в уличные столкновения, а после и преследования всех неугодных.
Против народа силовики применяли дубинки, газ и светошумовые гранаты. Заведено 123 «административки», а против 16 человек возбуждены уголовные дела. Рифат Даутов умер в автозаке по пути в Уфу – его забили до смерти силовики. Дим Давлеткильдин находится в тяжелом состоянии в больнице с переломом отростка позвоночника.
Следом за этим грянул радостный концерт. Утром 26 января центральные улицы Уфы перекрыли коммунальной техникой, чтобы срочно устроить празднество в честь главы Башкортостана Радия Хабирова, который решил массово поразить народ своей добротой и любовью.
«Сегодня, с этой трибуны, всем тем, кто не согласен со мной, с моей политикой и моими решениями, но искренне любит Башкортостан, людей и готов к цивилизованному диалогу, как умные люди, как настоящие мужики, я протягиваю свою руку дружбы и говорю: давайте вместе созидать и строить наш родной Башкортостан!» – заявил Хабиров. Цивилизованный диалог и рука дружбы это, в понимании властей, преследования, избиения и убийства «настоящих мужиков».
Чтобы народ ещё глубже почувствовал руку дружбы Хабирова, людей на провластный митинг-концерт сгоняли насильно. Больше всех досталось, разумеется, бюджетникам.
Под давлением, угрозами преследований, увольнений, лишений премий и др. заставляли бюджетников посетить патриотическое мероприятие. Их со всей республики свозили на митинг в автобусах, которыми в итоге забили все окрестности. Взбешённые бюджетники в толпе пообщались с журналистами.
«У всех обязаловка... Принудительно в поддержку Хабирова гонят! Устроил показуху! Всех гонят! Уже надоел! Если честно, уже зае*ал... Принуждает народ прийти, чтобы устроить показуху. Нормально? Я не хочу идти! Вынуждена... Потому что на работе могут уволить... У всех кредиты, у всех ипотеки! Вот так и живём!», — высказалась одна из «митингующих».
«Неужели Хабиров настолько слаб и неуверен, что вынужден выпрашивать народную любовь? Жизнь – не индийский фильм, и любовь нельзя получить местью и шантажом. Может, Хабиров слишком часто находится в изменённом сознании, что перестал адекватно оценивать реальность?» – поделилась с журналистами своей догадкой одна из преподавательниц.
В сеть попали фото, на которых из автобусов централизованно выходят люди для участия в «митинге». После «митинга» люди побросали флаги и хорошенько протоптали их, расходясь по своим автобусам.
#митинг #бюджетники #премия #протест #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Многотысячные стихийные протесты, потрясшие Башкортостан в середине января, стали самыми массовыми протестами в России со времени начала «СВО». Противостояние силовиков и граждан, поддерживающих эко-активиста Алсынова, ныне включённого властями в перечень экстремистов и террористов, переросло в уличные столкновения, а после и преследования всех неугодных.
Против народа силовики применяли дубинки, газ и светошумовые гранаты. Заведено 123 «административки», а против 16 человек возбуждены уголовные дела. Рифат Даутов умер в автозаке по пути в Уфу – его забили до смерти силовики. Дим Давлеткильдин находится в тяжелом состоянии в больнице с переломом отростка позвоночника.
Следом за этим грянул радостный концерт. Утром 26 января центральные улицы Уфы перекрыли коммунальной техникой, чтобы срочно устроить празднество в честь главы Башкортостана Радия Хабирова, который решил массово поразить народ своей добротой и любовью.
«Сегодня, с этой трибуны, всем тем, кто не согласен со мной, с моей политикой и моими решениями, но искренне любит Башкортостан, людей и готов к цивилизованному диалогу, как умные люди, как настоящие мужики, я протягиваю свою руку дружбы и говорю: давайте вместе созидать и строить наш родной Башкортостан!» – заявил Хабиров. Цивилизованный диалог и рука дружбы это, в понимании властей, преследования, избиения и убийства «настоящих мужиков».
Чтобы народ ещё глубже почувствовал руку дружбы Хабирова, людей на провластный митинг-концерт сгоняли насильно. Больше всех досталось, разумеется, бюджетникам.
Под давлением, угрозами преследований, увольнений, лишений премий и др. заставляли бюджетников посетить патриотическое мероприятие. Их со всей республики свозили на митинг в автобусах, которыми в итоге забили все окрестности. Взбешённые бюджетники в толпе пообщались с журналистами.
«У всех обязаловка... Принудительно в поддержку Хабирова гонят! Устроил показуху! Всех гонят! Уже надоел! Если честно, уже зае*ал... Принуждает народ прийти, чтобы устроить показуху. Нормально? Я не хочу идти! Вынуждена... Потому что на работе могут уволить... У всех кредиты, у всех ипотеки! Вот так и живём!», — высказалась одна из «митингующих».
«Неужели Хабиров настолько слаб и неуверен, что вынужден выпрашивать народную любовь? Жизнь – не индийский фильм, и любовь нельзя получить местью и шантажом. Может, Хабиров слишком часто находится в изменённом сознании, что перестал адекватно оценивать реальность?» – поделилась с журналистами своей догадкой одна из преподавательниц.
В сеть попали фото, на которых из автобусов централизованно выходят люди для участия в «митинге». После «митинга» люди побросали флаги и хорошенько протоптали их, расходясь по своим автобусам.
#митинг #бюджетники #премия #протест #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Победа и последствия: медикам скорой помощи удалось добиться положенных выплат, но не всё прошло гладко – руководство отомстило сотрудникам
В Башкортостане фельдшеры скорой помощи г. Белорецка отсудили у больницы свои сверхурочные.
«Вынуждены были обратиться в суд. В процессе судебного заседания было установлено, что трудовые договора с сотрудниками были заключены с нарушениями ТК, а с кем-то не были заключены вообще. Было признано, что вся работа с периода введения специальной оценки условий труда должна быть оплачена сотрудникам как сверхурочные» – рассказал СМИ фельдшер Виталий.
Суд обязал больницу платить фельдшерам сверхурочные. Это очень не понравилось руководству, которое решило отомстить медикам за такое страшное неудобство. Сотрудников скорой помощи лишили дополнительных смен.
«Всех сотрудников, которые выступили в судебном процессе, перевели на работу на ставку. И это при условии, что в отделении имеется кадровый дефицит!» – сообщил Виталий.
Возмущённые медики рассказали, что руководство с издёвкой называет свою месть «воспитательной работой».
«То, что мне говорит старший фельдшер по поводу того, что это воспитательные цели, меня не устраивает. Я хочу работать» – говорит другая сотрудница скорой помощи.
Количество выездных бригад скорой помощи в Белорецке, по словам активистов, не соответствует федеральным нормативам, из-за этого медработники не успевают прийти на помощь всем пациентам. Так год назад 60-летний мужчина умер на улице после сердечного приступа, не дождавшись скорой – бригада не успевала и ехала до пациента целый час. Всё это время мужчина пролежал на холодной земле.
#зарплата #суд #здравоохранение #скораяпомощь #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В Башкортостане фельдшеры скорой помощи г. Белорецка отсудили у больницы свои сверхурочные.
«Вынуждены были обратиться в суд. В процессе судебного заседания было установлено, что трудовые договора с сотрудниками были заключены с нарушениями ТК, а с кем-то не были заключены вообще. Было признано, что вся работа с периода введения специальной оценки условий труда должна быть оплачена сотрудникам как сверхурочные» – рассказал СМИ фельдшер Виталий.
Суд обязал больницу платить фельдшерам сверхурочные. Это очень не понравилось руководству, которое решило отомстить медикам за такое страшное неудобство. Сотрудников скорой помощи лишили дополнительных смен.
«Всех сотрудников, которые выступили в судебном процессе, перевели на работу на ставку. И это при условии, что в отделении имеется кадровый дефицит!» – сообщил Виталий.
Возмущённые медики рассказали, что руководство с издёвкой называет свою месть «воспитательной работой».
«То, что мне говорит старший фельдшер по поводу того, что это воспитательные цели, меня не устраивает. Я хочу работать» – говорит другая сотрудница скорой помощи.
Количество выездных бригад скорой помощи в Белорецке, по словам активистов, не соответствует федеральным нормативам, из-за этого медработники не успевают прийти на помощь всем пациентам. Так год назад 60-летний мужчина умер на улице после сердечного приступа, не дождавшись скорой – бригада не успевала и ехала до пациента целый час. Всё это время мужчина пролежал на холодной земле.
#зарплата #суд #здравоохранение #скораяпомощь #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Кошмарить бизнес нельзя, кошмарить рабочий народ можно – тюменский подрядчик задолжал работникам из Башкирии более 4,6 млн рублей; прокуратура отказывается разбираться с делом
Подрядная организация ООО «ТюменьнефтегазСервис» (внешнее управление буровыми работами на месторождении) уже почти полгода не выплачивает зарплату десяткам своих сотрудников в Башкирии. Люди борются за свои деньги вот уже несколько месяцев, но всё, что они видели до сих пор – лишь обещания, враньё, нарушение законодательства со стороны работодателя и бездействие прокуратуры.
Сейчас у «ТюменьнефтегазСервис» образовалась налоговая задолженность в 20 млн рублей. Все поступающие средства уходят на погашение этих долгов, зарплаты работников при этом долгами почему-то не считаются.
«Получается, с октября прошлого года, нарушая все законы, работодатель переводит наши зарплаты в счёт погашения налоговой задолженности. И забрали деньги не только с нашего проекта, а со всех, которые были у «ТюменьнетфегазСервиса». То есть, все работники компании остались без денег», – рассказывает один из пострадавших работников.
По подсчёту самих сотрудников, работодатель в совокупности им должен более 4,6 млн рублей. Примерно по 300 тысяч каждому из работников.
«В декабре, когда он [директор Дмитрий Степанов] не выплатил зарплату за ноябрь, люди, согласно трудовому законодательству, хотели приостановить работу. Но мы вышли на диалог с директором и главным инженером. Руководитель обрисовал ситуацию, пообещал выплатить всё в январе, написал гарантийное письмо и заставил людей доработать этот проект», – пояснил работник.
В январе, разумеется, денег никто не получил. Работники направили коллективное обращение в прокуратуру Тюменской области. Однако в надзорном ведомстве ответили, что в связи с действующим мораторием на проверку малого бизнеса они не могут провести проверку в компании.
В Гострудинспекции работникам ответили, что разбираться с этим делом должна прокуратура (см. выше). Также инспекторы подтвердили факт большой задержки зарплат.
Когда же до директора добрались местные журналисты, тот заявил, что никакой задолженности перед работниками у него нет: «У меня задолженностей таких нет. Осталась только премия за декабрь, которая выплачивается на усмотрение работодателя».
Осознавая свою полную безнаказанность, директор решил «на своё усмотрение» не выплачивать ровным счётом ничего. Тем временем компания свернула проект в Башкирии и пакует чемоданы.
Работники готовятся подавать иск в суд, но уже без всякой надежды получить честно заработанные деньги.
#зарплата #задержка #нарушение #суд #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Подрядная организация ООО «ТюменьнефтегазСервис» (внешнее управление буровыми работами на месторождении) уже почти полгода не выплачивает зарплату десяткам своих сотрудников в Башкирии. Люди борются за свои деньги вот уже несколько месяцев, но всё, что они видели до сих пор – лишь обещания, враньё, нарушение законодательства со стороны работодателя и бездействие прокуратуры.
Сейчас у «ТюменьнефтегазСервис» образовалась налоговая задолженность в 20 млн рублей. Все поступающие средства уходят на погашение этих долгов, зарплаты работников при этом долгами почему-то не считаются.
«Получается, с октября прошлого года, нарушая все законы, работодатель переводит наши зарплаты в счёт погашения налоговой задолженности. И забрали деньги не только с нашего проекта, а со всех, которые были у «ТюменьнетфегазСервиса». То есть, все работники компании остались без денег», – рассказывает один из пострадавших работников.
По подсчёту самих сотрудников, работодатель в совокупности им должен более 4,6 млн рублей. Примерно по 300 тысяч каждому из работников.
«В декабре, когда он [директор Дмитрий Степанов] не выплатил зарплату за ноябрь, люди, согласно трудовому законодательству, хотели приостановить работу. Но мы вышли на диалог с директором и главным инженером. Руководитель обрисовал ситуацию, пообещал выплатить всё в январе, написал гарантийное письмо и заставил людей доработать этот проект», – пояснил работник.
В январе, разумеется, денег никто не получил. Работники направили коллективное обращение в прокуратуру Тюменской области. Однако в надзорном ведомстве ответили, что в связи с действующим мораторием на проверку малого бизнеса они не могут провести проверку в компании.
В Гострудинспекции работникам ответили, что разбираться с этим делом должна прокуратура (см. выше). Также инспекторы подтвердили факт большой задержки зарплат.
Когда же до директора добрались местные журналисты, тот заявил, что никакой задолженности перед работниками у него нет: «У меня задолженностей таких нет. Осталась только премия за декабрь, которая выплачивается на усмотрение работодателя».
Осознавая свою полную безнаказанность, директор решил «на своё усмотрение» не выплачивать ровным счётом ничего. Тем временем компания свернула проект в Башкирии и пакует чемоданы.
Работники готовятся подавать иск в суд, но уже без всякой надежды получить честно заработанные деньги.
#зарплата #задержка #нарушение #суд #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Народ возмутился зарплатами, которые предлагают рабочим на Уфимском моторостроительном производственном объединении – туда требуются более 3000 человек
На Уфимском моторостроительном производственном объединении (УМПО) не хватает 3180 работников – этой информацией поделилась мэрия Уфы в списке вакансий на госпредприятиях города, где затесался и другой перечень заводов и организаций с наибольшим дефицитом рабочей силы.
Стали известны и зарплаты, которые предлагают сотрудникам на предприятии с такой жуткой нехваткой рабочих.
Водителям готовы платить от 40 тысяч рублей, ведущему юрисконсульту от 30 тысяч рублей. Это меньше средней зарплаты по Уфе, которая, по данным Башстата, составляет порядка 48 тысяч рублей.
От 50 тысяч рублей обещают платить модельщикам, инженерам-технологам, слесарям, и монтажникам.
У всех вакансий есть одно требование — наличие опыта и квалификации. Предприятие обещает, так и быть, взять на себя расходы на спецодежду и полный соцпакет.
Ближе к 100 тысячам рублей готовы платить оператору станка с программным управлением, слесарю механосборочных работ, полировщику лопаток, сверловщику, шлифовщику и фрезеровщику.
Более 120 тысяч рублей не заплатят никому.
Уфимцы были возмущены озвученными зарплатами и обменялись мнениями в сети:
«Чтобы там норм заработать – нужно пахать по 48 часов в сутки».
«Работаю на заводе почти всю жизнь, но такого беспредела как сейчас не было никогда».
«Все, кто так или иначе сталкивался с данным предприятием, знает всю кухню по поводу переработок и планов. С тем же успехом можно на каждую вакансию писать зарплата до 1 млн. руб.».
«Враньё, нет там даже таких зарплат».
«Работал там, чтобы заработать, надо там жить, начальство не видит людей совсем, главное план, а как его делать их не касается».
«Пусть сами за такую зарплату работают. На всё цены растут, а зарплата падает».
«Инженер-технолог получает меньше станочника, умора».
«Беспредел. Жмоты».
«Люди работают по 12 часов, а то и больше, в надежде заработать, а в конце месяца приходит информация: «плана нет», а зарплата для тех, кто не знает, выплачивается в соответствии с планом, то есть никаких надбавок, никаких премий – шиш с маслом. Зато у руководства всегда и зарплата, и премии хорошие! Удивительные дела творятся на УМПО! Всегда так было, есть и, к сожалению, будет».
«В уютных сытных администрациях, министерствах есть хоть одна вакансия? Нет. А тут 3 тысячи. Делайте выводы».
#зарплата #дефициткадров #завод #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
На Уфимском моторостроительном производственном объединении (УМПО) не хватает 3180 работников – этой информацией поделилась мэрия Уфы в списке вакансий на госпредприятиях города, где затесался и другой перечень заводов и организаций с наибольшим дефицитом рабочей силы.
Стали известны и зарплаты, которые предлагают сотрудникам на предприятии с такой жуткой нехваткой рабочих.
Водителям готовы платить от 40 тысяч рублей, ведущему юрисконсульту от 30 тысяч рублей. Это меньше средней зарплаты по Уфе, которая, по данным Башстата, составляет порядка 48 тысяч рублей.
От 50 тысяч рублей обещают платить модельщикам, инженерам-технологам, слесарям, и монтажникам.
У всех вакансий есть одно требование — наличие опыта и квалификации. Предприятие обещает, так и быть, взять на себя расходы на спецодежду и полный соцпакет.
Ближе к 100 тысячам рублей готовы платить оператору станка с программным управлением, слесарю механосборочных работ, полировщику лопаток, сверловщику, шлифовщику и фрезеровщику.
Более 120 тысяч рублей не заплатят никому.
Уфимцы были возмущены озвученными зарплатами и обменялись мнениями в сети:
«Чтобы там норм заработать – нужно пахать по 48 часов в сутки».
«Работаю на заводе почти всю жизнь, но такого беспредела как сейчас не было никогда».
«Все, кто так или иначе сталкивался с данным предприятием, знает всю кухню по поводу переработок и планов. С тем же успехом можно на каждую вакансию писать зарплата до 1 млн. руб.».
«Враньё, нет там даже таких зарплат».
«Работал там, чтобы заработать, надо там жить, начальство не видит людей совсем, главное план, а как его делать их не касается».
«Пусть сами за такую зарплату работают. На всё цены растут, а зарплата падает».
«Инженер-технолог получает меньше станочника, умора».
«Беспредел. Жмоты».
«Люди работают по 12 часов, а то и больше, в надежде заработать, а в конце месяца приходит информация: «плана нет», а зарплата для тех, кто не знает, выплачивается в соответствии с планом, то есть никаких надбавок, никаких премий – шиш с маслом. Зато у руководства всегда и зарплата, и премии хорошие! Удивительные дела творятся на УМПО! Всегда так было, есть и, к сожалению, будет».
«В уютных сытных администрациях, министерствах есть хоть одна вакансия? Нет. А тут 3 тысячи. Делайте выводы».
#зарплата #дефициткадров #завод #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Трое рабочих погибли – в Уфе с 8 этажа сорвалась строительная платформа
11 июня в Уфе произошла трагедия на долгострое ЖК «Элементум» (бывший «Менделеевский») по улице Менделеева, 128/1 – с высоты 8-9 этажа упал фасадный подъёмник, в котором находились четыре человека. Мужчины 43 и 22 лет погибли на месте, ещё двоих госпитализировали, один из них скончался уже в больнице.
Рабочие упали в строительной люльке, когда проверяли качество монтажа утеплителя на строящемся 27-этажном доме. Работы на объекте производит муниципальный застройщик – «Служба заказчика и технического надзора». Генподрядчиком стройки является специализированный застройщик «Гарантстройинвест» – юрлицо, которое было специально учреждено для этого проекта и в котором у «Службы заказчика» также есть доля.
По предварительной информации, люлька со строителями рухнула из-за крепления, которое вылетело из пазов. Падение рабочих попало на видео – оно показало, что платформа внезапно накренилась, на секунду зависла и сорвалась вниз. Сперва выпали люди, следом на них рухнула платформа.
#гибель #условиятруда #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
11 июня в Уфе произошла трагедия на долгострое ЖК «Элементум» (бывший «Менделеевский») по улице Менделеева, 128/1 – с высоты 8-9 этажа упал фасадный подъёмник, в котором находились четыре человека. Мужчины 43 и 22 лет погибли на месте, ещё двоих госпитализировали, один из них скончался уже в больнице.
Рабочие упали в строительной люльке, когда проверяли качество монтажа утеплителя на строящемся 27-этажном доме. Работы на объекте производит муниципальный застройщик – «Служба заказчика и технического надзора». Генподрядчиком стройки является специализированный застройщик «Гарантстройинвест» – юрлицо, которое было специально учреждено для этого проекта и в котором у «Службы заказчика» также есть доля.
По предварительной информации, люлька со строителями рухнула из-за крепления, которое вылетело из пазов. Падение рабочих попало на видео – оно показало, что платформа внезапно накренилась, на секунду зависла и сорвалась вниз. Сперва выпали люди, следом на них рухнула платформа.
#гибель #условиятруда #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Авиационный завод Уфы обещает зарплату до 300 тысяч рублей. Можно ли там столько заработать?
Глава Башкирии Радий Хабиров недавно назвал Уфимский завод «Гидравлика» одним из флагманов региональной промышленности. АО «УАП Гидравлика» принадлежит холдингу «Технодинамика» – оно производит детали для авиации и оборонной техники. Конечным владельцем является отраслевой гигант «Ростех».
Предприятие в рекламных целях обещает рабочим зарплаты до 300 тысяч рублей. Но сколько в действительности там получают рабочие?
На платформах по поиску работников «флагман» предлагает следующие вакансии:
За зарплату от 19 тысяч рублей ищут маркировщика, комплектовщика, завхоза и подсобного рабочего. 27 тысяч рублей обещают инженеру по ремонту, ведущему экономисту отдела цен и слесарю по контрольно-измерительным приборам. От 30 тысяч готовы платить специалисту в корпоративный отдел электронщику, оператору измерительных машин, заточнику, сборщикам, каменщикам и ведущим инженерам. От 50-60 на предприятии обещают только шлифовщикам, фрезеровщикам, электрогазосварщикам, операторам и наладчикам станков, а также водителям. Свыше 70% вакансий обещают будущим работникам доход меньше среднего по Уфе, однако есть и зарплатный лидер – токарь. Специалисту такого рода здесь обещают от 130 тысяч рублей.
Так обстоят дела с зарплатами «до 300 тыс. рублей». И 19, и 27, и 40, и 120 действительно располагаются до 300, не обманули.
Рабочие поделились отзывами об этом месте работы:
«Жить надо на работе, чтобы заработать. Токарь 300 тысяч не получит, у него сделка, даже если сутками будет на работе. Оборудование старое очень. Гидравлика врёт всё».
«Низкая зарплата. Старое оборудование. Нет нормального места для обеда, зоны отдыха».
«Вот тут написано двадцать тысяч, это верно».
«Любят заставить работать сверхурочно и в выходные, что для меня неприемлемо. Ещё и уровень зарплаты низкий».
«Как бывший сотрудник гидравлики могу с уверенностью сказать зарплату 230 тысяч там получает всего 5 человек, а основная масса работников работая по 12 часов получает +-70 тысяч (операторы ЧПУ станков точно). Сам по себе завод в 80х остался как будто, отдел кадров и администрация вообще не знает, что происходит в цехах, категорически не рекомендую туда идти работать».
#зарплата #завод #промышленность #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Глава Башкирии Радий Хабиров недавно назвал Уфимский завод «Гидравлика» одним из флагманов региональной промышленности. АО «УАП Гидравлика» принадлежит холдингу «Технодинамика» – оно производит детали для авиации и оборонной техники. Конечным владельцем является отраслевой гигант «Ростех».
Предприятие в рекламных целях обещает рабочим зарплаты до 300 тысяч рублей. Но сколько в действительности там получают рабочие?
На платформах по поиску работников «флагман» предлагает следующие вакансии:
За зарплату от 19 тысяч рублей ищут маркировщика, комплектовщика, завхоза и подсобного рабочего. 27 тысяч рублей обещают инженеру по ремонту, ведущему экономисту отдела цен и слесарю по контрольно-измерительным приборам. От 30 тысяч готовы платить специалисту в корпоративный отдел электронщику, оператору измерительных машин, заточнику, сборщикам, каменщикам и ведущим инженерам. От 50-60 на предприятии обещают только шлифовщикам, фрезеровщикам, электрогазосварщикам, операторам и наладчикам станков, а также водителям. Свыше 70% вакансий обещают будущим работникам доход меньше среднего по Уфе, однако есть и зарплатный лидер – токарь. Специалисту такого рода здесь обещают от 130 тысяч рублей.
Так обстоят дела с зарплатами «до 300 тыс. рублей». И 19, и 27, и 40, и 120 действительно располагаются до 300, не обманули.
Рабочие поделились отзывами об этом месте работы:
«Жить надо на работе, чтобы заработать. Токарь 300 тысяч не получит, у него сделка, даже если сутками будет на работе. Оборудование старое очень. Гидравлика врёт всё».
«Низкая зарплата. Старое оборудование. Нет нормального места для обеда, зоны отдыха».
«Вот тут написано двадцать тысяч, это верно».
«Любят заставить работать сверхурочно и в выходные, что для меня неприемлемо. Ещё и уровень зарплаты низкий».
«Как бывший сотрудник гидравлики могу с уверенностью сказать зарплату 230 тысяч там получает всего 5 человек, а основная масса работников работая по 12 часов получает +-70 тысяч (операторы ЧПУ станков точно). Сам по себе завод в 80х остался как будто, отдел кадров и администрация вообще не знает, что происходит в цехах, категорически не рекомендую туда идти работать».
#зарплата #завод #промышленность #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
«Чтобы получить 78 тысяч рублей, я работаю 315 часов в месяц» – сотрудники скорой помощи г. Бирска выступили с требованием к властям повысить зарплаты
Власти снова врут о зарплатах медиков. На это указали сотрудники скорой помощи города Бирск. Они записали видеообращение, в котором сообщили, что размеры зарплат, озвученные Минздравом, не соответствуют действительности. Так называемые средние зарплаты в 90 тысяч рублей для фельдшеров, 58 тысяч для медсестёр и 49 тысяч для водителей – не более чем фантазия, которую скармливают массам.
Вернее, столько медику получать возможно, но какой ценой?
«Чтобы получить 78 тысяч рублей, я работаю 315 часов в месяц» – говорит фельдшер Елена. При стандартной нагрузке в 143 часа её зарплата составила бы лишь 42-45 тыс. рублей – этого недостаточно для содержания семьи. «Чтобы получать такую зарплату, нам необходимо работать на две ставки. То есть, фактически безвылазно жить на работе» – объясняет Елена. Это никак не тянет на «среднюю зарплату». Медики выбиваются из сил.
По словам скоровиков, из-за лжи Минздрава о зарплатах медиков, они подвергаются насмешкам со стороны общественности и страдают от клеветы в адрес работы скорой помощи.
Медики также опровергли данные о средней нагрузке в 7,3 вызова за смену, заявленные Минздравом.
«Мы требуем конкретных действий от властей» – завершили своё видеообращение скоровики, которые ждут повышения зарплат.
#зарплата #жалоба #здравоохранение #скораяпомощь #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Власти снова врут о зарплатах медиков. На это указали сотрудники скорой помощи города Бирск. Они записали видеообращение, в котором сообщили, что размеры зарплат, озвученные Минздравом, не соответствуют действительности. Так называемые средние зарплаты в 90 тысяч рублей для фельдшеров, 58 тысяч для медсестёр и 49 тысяч для водителей – не более чем фантазия, которую скармливают массам.
Вернее, столько медику получать возможно, но какой ценой?
«Чтобы получить 78 тысяч рублей, я работаю 315 часов в месяц» – говорит фельдшер Елена. При стандартной нагрузке в 143 часа её зарплата составила бы лишь 42-45 тыс. рублей – этого недостаточно для содержания семьи. «Чтобы получать такую зарплату, нам необходимо работать на две ставки. То есть, фактически безвылазно жить на работе» – объясняет Елена. Это никак не тянет на «среднюю зарплату». Медики выбиваются из сил.
По словам скоровиков, из-за лжи Минздрава о зарплатах медиков, они подвергаются насмешкам со стороны общественности и страдают от клеветы в адрес работы скорой помощи.
Медики также опровергли данные о средней нагрузке в 7,3 вызова за смену, заявленные Минздравом.
«Мы требуем конкретных действий от властей» – завершили своё видеообращение скоровики, которые ждут повышения зарплат.
#зарплата #жалоба #здравоохранение #скораяпомощь #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
