#закон
Госдума приняла закон о защите от увольнения родителей, которые растят детей в одиночку.

❗️Работодателям будет запрещено увольнять одиноких мам и отцов, которые воспитывают детей до 16 лет. Сейчас эта норма распространяется на родителей детей в возрасте до 14 лет.

✅Исключения — ликвидация организации или грубое нарушение трудовых обязанностей, а также неоднократное неисполнение без уважительных причин трудовых обязанностей, если работник имеет дисциплинарное взыскание.

#конкурс_итоги

Завтра (26 января) в 9:00 по московскому времени станут известны победители и призеры конкурса «В Новый Год с РОСПРОФЖЕЛ», а также везунчики, выигравшие в розыгрыше семейных путевок и экскурсионных программ.

В прямом эфире 👇🏻

✅будут озвучены победители в двух номинациях:
❗️номинация для детей «Лучшая поделка из подарочной новогодней упаковки»;
❗️номинация для первичных профсоюзных организаций «Лучшее вручение детских новогодних подарков».

✅ А среди участников и болельщиков разыграют семейные путевки в Анапу и экскурсионные программы в Москву.


ПРЯМАЯ ТРАНСЛЯЦИЯ на youtube-канале РОСПРОФЖЕЛ👈 сайте проекты.роспрофжел.рф👈

YouTube
Подведение итогов конкурса "В Новый год с РОСПРОФЖЕЛ"
Вы сможете узнать победителей и призеров в двух номинациях, а также итоги розыгрыша среди участников и болельщиков

#конкурс
В номинации конкурса «В Новый Год с РОСПРОФЖЕЛ» для первичных профсоюзных организаций «Лучшее вручение детских новогодних подарков» победили первичные профсоюзные организации:

❗️ППО РОСПРОФЖЕЛ Дома культуры железнодорожников Санкт-Петербург

❗️ППО Архангельской механизированной дистанции погрузочно-разгрузочных работ и коммерческих операций

❗️ППО Рязанская дистанция пути

❗️ППО аппарата Красноярской дирекции по ремонту пути

❗️ППО Проектно-конструкторско-технологическое бюро по системам информатизации – Центр цифровых технологий филиал ОАО «РЖД»

❗️ППО работников аппарата управления ОАО «РЖД»

❗️ППО Кинельская дистанция сигнализации, централизации, блокировки

❗️ППО Махачкалинский центр организации работы железнодорожных станций

❗️ППО ЧУЗ «РЖД-Медицина» г. Иланский»

Поздравляем победителей!

#колдоговор
Подписан коллективный договор Уральского государственного университета путей сообщения (УрГУПС) на 2024-2027 годы.
Со стороны работодателя подпись поставил ректор УрГУПС Александр Галкин, от первичной профсоюзной организации — Алексей Ковалев.
🔻В новом документе сохранены все льготы и гарантии, которые были закреплены предыдущим колдоговором.
Многие социальные выплаты были проиндексированы и увеличены.
✅«Теперь коллективный договор будет распространяться не только на сотрудников головного вуза, но и на все филиалы УрГУПСа, а это две тысячи человек», — отметил Алексей Ковалев.

#конкурс
📣Стали известны имена победителей конкурса «В Новый год с РОСПРОФЖЕЛ» в номинации«Лучшая поделка из подарочной новогодней упаковки».
Список победителей смотреть вот здесь👈
‼️Уважаемые родители детей призеров и победителей. Награды и подарки вашим детям обязательно будут вручены. Для этого с вами свяжутся работники Дорожных территориальных организаций профсоюза.

Среди участников и болельщиков конкурса «В Новый год с РОСПРОФЖЕЛ» по номерам электронных профсоюзных билетов были разыграны семейные путевки на море и экскурсионные программы по Москве. Впечатления везунчиков! 😌

#Блокада_Ленинграда                                                                                        
27 января 2024 года мы отмечаем 80 лет со Дня полного освобождения Ленинграда от фашистской блокады.

Возмещение расходов на проживание в командировке

⚖По материалам судебной практики
🔹Сотрудник был направлен в командировку сроком более трех недель. Он должен был проживать в административно-бытовом здании в комнате отдыха, площадью 16,7 кв.м, с размещением в ней пяти кроватей, одна из которых двухъярусная, с кухней, душевой, туалетом, коридором, количество проживающих лиц в комнате - 3-4 человека. В таких условиях работник проживать не захотел и снял квартиру с мебелью и бытовой техникой. По возвращении из командировки работодатель отказал в возмещении расходов на аренду квартиры, тогда работник обратился в суд.
🔺Работодатель не предоставил доказательств того, что административно-бытовое здание является домом (или частью дома), предназначенным для временного проживания граждан в период их работы, специально построенным или переоборудованным в установленном законом порядке для указанных целей.
❗Суд встал на сторону работника, при этом исходил из того, что проживание в таком помещении нарушало право истца на отдых и нормальные условия проживания в период служебной командировки.
👉Определение Третьего КСОЮ от 18 октября 2023 г. по делу N 8Г-18443/2023


⚠️Для удобства получения информации  подписывайтесь и читайте     наш телеграм канал https://t.me/pravovoyinspector   (Правовой инспектор РОСПРОФЖЕЛ)


⚠️Также, Вы можете задать вопросы и получить консультации по трудовому праву на страничке в VК👇
vk.com/id711178147   (Правовой Инспектор-Роспрофжел)

#колдоговор
Подписан коллективный договор АО «Ишимский механический завод».
Документ будет действовать три года.
Со стороны работодателя его подписал генеральный директор завода Александр Струнин, от профсоюзной организации — председатель ППО Анатолий Ложкин.
По сравнению с предыдущим колдоговором в новом есть позитивные изменения, среди которых:
✅увеличен размер суточных за каждый день нахождения в командировке;
✅выросло ежемесячное пособие работникам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте от полутора до трех лет;
✅выплата одному из родителей при рождении ребенка теперь составит два минимальных размера оплаты труда с учетом районного коэффициента;
✅норма по оплате проездных билетов поездов дальнего следования или самолетов всех категорий в направлении туда и обратно будет оплачиваться в размере до 50 тыс. руб.