Forwarded from Antijob.net — канал «Антиджоба»
Вместо признания – увольнение: в Краснодаре уволили врача-гения, пришившего лицо ребёнку в ходе уникальной и первой в России операции
Микрохирург Алексей Дикарев из Краснодара прославился на всю страну, три недели назад проведя первую в России реплантацию лица и пришив нос, щёки и губу 4-летнему мальчику из Черкесска, которому собака в буквальном смысле откусила лицо.
Своевременное решение хирурга пришить лицо обратно подарило мальчику нормальную жизнь – в ином случае ему потребовалось бы не менее 20-ти операций и трансплантация, ребёнок не смог бы ни разговаривать нормально, ни дышать, ни есть. Процедуры могли растянуться на долгие годы, и мальчику грозила полная десоциализация.
В итоге после работы Алексея на лице у мальчика всего лишь останутся рубцы, но с возрастом они будут становиться менее заметными. Мальчик уже может самостоятельно есть. Подобная операция проводилась впервые в России.
Казалось бы, здесь остаётся только порадоваться и поблагодарить хирурга, но вместо этого Алексея уволили.
Увольнение известного микрохирурга из Кубанского государственного медуниверситета сразу же превратилось в скандал, в который влезли все, включая Бастрыкина.
Руководство медуниверситета отчиталось журналистам, что разорвало сотрудничество с Дикаревым якобы по его собственному желанию.
«Ассистент кафедры хирургии вылетел за границу на месяц, попросил предоставить отпуск, но ему отказали. Заведующим кафедрой было представлено заявление от Дикарева об увольнении по собственному желанию. Попытки связаться с ним не увенчались успехом, просьбу удовлетворили», – так объяснили в пресс-службе КубГМУ увольнение блестящего хирурга.
Дальше всё произошло в традиционном российском духе.
Заявление руководства медуниверситета оказалось враньём – сам Алексей Дикарев объяснил, что в момент увольнения он уже более трёх недель находился с семьёй в отпуске за рубежом. Поэтому подписать документы он не мог физически. «Признаюсь, я с самого начала знал, чем всё может обернуться. В целом был готов к этому» – написал хирург в соцсетях.
Руководитель Центра ортопедии и эстетической хирургии во Владикавказе Казбек Кудзаев назвал причиной увольнения Алексея желание руководства медуниверситета «перестраховаться»: «Звонил главный комбустиолог из Краснодара и начал указывать, что у Алексея не было полномочий на операцию. Упиралось всё в юридические моменты. Что, безусловно, вызвало возмущение. Есть тяжёлый ребенок. Рядом специалист, который способен его спасти. О какой бюрократии может идти речь? Затем поступила информация об увольнении Дикарева. Причину объясню: руководство решило перестраховаться. Как только дело предали огласке, они сменили тон. Но такое отношение — ни в какие ворота. Поступили бы они так же, будь, не дай бог, на месте пострадавшего их собственные дети?».
Специалист отметил, что срочность операции была в том, что, счёт шёл на минуты, надо было действовать быстро, а не ковыряться в бумажках.
После вмешательства в дело СК тут же стало известно, что Алексей Дикарев возобновит работу в КубГМУ, а самому микрохирургу пришлось записать видеообращение, в котором он рассказал, что «все недоразумения устранены. Претензий к кубанскому мединституту, к ректору – господину Алексеенко у меня нет».
«Отмечается, что врача вынудили уволиться из вуза, где он работает, опасаясь возможных негативных последствий хирургического вмешательства» – уточнили в ведомстве.
Кандидат медицинских наук, пластический хирург, онколог Валерий Золотых считает, что Алексей Дикарев – герой: «До этого никто такое не делал не только в России, но и в мире. Были публикации по пересадкам отдельных частей лица, но не большого комплекса. В данном случае доктор выполнил пересадку практически всего лица. Мальчика ждала глубокая инвалидизация». Вместо того, чтобы изучить и распространить ход уникальной операции, от врача решили трусливо избавиться.
#увольнение #здравоохранение #закон #краснодар #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Микрохирург Алексей Дикарев из Краснодара прославился на всю страну, три недели назад проведя первую в России реплантацию лица и пришив нос, щёки и губу 4-летнему мальчику из Черкесска, которому собака в буквальном смысле откусила лицо.
Своевременное решение хирурга пришить лицо обратно подарило мальчику нормальную жизнь – в ином случае ему потребовалось бы не менее 20-ти операций и трансплантация, ребёнок не смог бы ни разговаривать нормально, ни дышать, ни есть. Процедуры могли растянуться на долгие годы, и мальчику грозила полная десоциализация.
В итоге после работы Алексея на лице у мальчика всего лишь останутся рубцы, но с возрастом они будут становиться менее заметными. Мальчик уже может самостоятельно есть. Подобная операция проводилась впервые в России.
Казалось бы, здесь остаётся только порадоваться и поблагодарить хирурга, но вместо этого Алексея уволили.
Увольнение известного микрохирурга из Кубанского государственного медуниверситета сразу же превратилось в скандал, в который влезли все, включая Бастрыкина.
Руководство медуниверситета отчиталось журналистам, что разорвало сотрудничество с Дикаревым якобы по его собственному желанию.
«Ассистент кафедры хирургии вылетел за границу на месяц, попросил предоставить отпуск, но ему отказали. Заведующим кафедрой было представлено заявление от Дикарева об увольнении по собственному желанию. Попытки связаться с ним не увенчались успехом, просьбу удовлетворили», – так объяснили в пресс-службе КубГМУ увольнение блестящего хирурга.
Дальше всё произошло в традиционном российском духе.
Заявление руководства медуниверситета оказалось враньём – сам Алексей Дикарев объяснил, что в момент увольнения он уже более трёх недель находился с семьёй в отпуске за рубежом. Поэтому подписать документы он не мог физически. «Признаюсь, я с самого начала знал, чем всё может обернуться. В целом был готов к этому» – написал хирург в соцсетях.
Руководитель Центра ортопедии и эстетической хирургии во Владикавказе Казбек Кудзаев назвал причиной увольнения Алексея желание руководства медуниверситета «перестраховаться»: «Звонил главный комбустиолог из Краснодара и начал указывать, что у Алексея не было полномочий на операцию. Упиралось всё в юридические моменты. Что, безусловно, вызвало возмущение. Есть тяжёлый ребенок. Рядом специалист, который способен его спасти. О какой бюрократии может идти речь? Затем поступила информация об увольнении Дикарева. Причину объясню: руководство решило перестраховаться. Как только дело предали огласке, они сменили тон. Но такое отношение — ни в какие ворота. Поступили бы они так же, будь, не дай бог, на месте пострадавшего их собственные дети?».
Специалист отметил, что срочность операции была в том, что, счёт шёл на минуты, надо было действовать быстро, а не ковыряться в бумажках.
После вмешательства в дело СК тут же стало известно, что Алексей Дикарев возобновит работу в КубГМУ, а самому микрохирургу пришлось записать видеообращение, в котором он рассказал, что «все недоразумения устранены. Претензий к кубанскому мединституту, к ректору – господину Алексеенко у меня нет».
«Отмечается, что врача вынудили уволиться из вуза, где он работает, опасаясь возможных негативных последствий хирургического вмешательства» – уточнили в ведомстве.
Кандидат медицинских наук, пластический хирург, онколог Валерий Золотых считает, что Алексей Дикарев – герой: «До этого никто такое не делал не только в России, но и в мире. Были публикации по пересадкам отдельных частей лица, но не большого комплекса. В данном случае доктор выполнил пересадку практически всего лица. Мальчика ждала глубокая инвалидизация». Вместо того, чтобы изучить и распространить ход уникальной операции, от врача решили трусливо избавиться.
#увольнение #здравоохранение #закон #краснодар #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Forwarded from Antijob.net — канал «Антиджоба»
Всё тот же традиционный отрицательный рост зарплат – медики из Коми пожаловались, что их зарплаты выросли, но уменьшились
В редакцию информационного агентства БНК обратились медики из республики Коми – они утверждают, что, хотя их зарплаты вовсю повышают на 10%, при начислении выплат им снижают проценты за вредные условия труда и другие надбавки. Из-за этого, говорят медики, зарплата не увеличивается, а только уменьшается.
Информагентство обратилось за комментарием в Минздрав Коми и получило исчерпывающий ответ: «Повышение окладов медицинских работников подразумевает увеличение гарантированной части заработной платы за счёт сокращения стимулирующих выплат». Ведомство подчеркнуло, что при этом снижение общего уровня заработной платы недопустимо. Как этого добиться на практике, как сократить выплаты, но повысить зарплату – не уточняют.
#зарплата #снижение #здравоохранение #коми #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В редакцию информационного агентства БНК обратились медики из республики Коми – они утверждают, что, хотя их зарплаты вовсю повышают на 10%, при начислении выплат им снижают проценты за вредные условия труда и другие надбавки. Из-за этого, говорят медики, зарплата не увеличивается, а только уменьшается.
Информагентство обратилось за комментарием в Минздрав Коми и получило исчерпывающий ответ: «Повышение окладов медицинских работников подразумевает увеличение гарантированной части заработной платы за счёт сокращения стимулирующих выплат». Ведомство подчеркнуло, что при этом снижение общего уровня заработной платы недопустимо. Как этого добиться на практике, как сократить выплаты, но повысить зарплату – не уточняют.
#зарплата #снижение #здравоохранение #коми #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Forwarded from Antijob.net — канал «Антиджоба»
Письма с мясом – «Почта России» придумала, чем ещё занять своих сотрудников и закупает холодильники для продажи мясной продукции в отделениях
Что такое воспетая работодателями «многозадачность» не понаслышке знают работники «Почты России». Зачастую один на всё почтовое отделение работник выполняет обязанности и почтальона, и продавца консервов, и грузчика, и уборщика и т.д. и т.п., при этом за совсем смешную зарплату.
Массовые увольнения сотрудников почты по всей стране за последнее время обострили эту проблему – теперь из-за дефицита кадров работодатели сваливают на оставшихся работников вообще всю работу, не заботясь поиском новых сотрудников, а кроме того ещё и придумывая новые обязанности.
Вместо того, чтобы поднять сотрудникам зарплаты, снять лишние обязанности, облегчить труд и привлечь людей на рабочие места, «Почта России» решила заставить своих почтальонов торговать мясом.
В алтайских отделениях почты теперь установят холодильники и будут продавать курицу, колбасу и мясные полуфабрикаты. Информация о закупке мясной продукции для продажи в отделениях связи Алтайского края появилась на сайте электронной торговой площадки «РТС-тендер». В 2023 году из-за массовых увольнений сотрудников в регионе закрылось 182 почтовых отделения. Возможно, если заставить сотрудников продавать мясо, это решит проблему?
Теперь работник стандартного почтового отделения сможет одновременно выполнять обязанности и почтальона, и заведующего, и уборщика, и грузчика, и электрика, и продавца консервов и гречки, и торговца мясом.
Местные жители поделились своими мыслями на этот счёт:
«Отделение почтовой связи – 19 квадратных метров, в котором расположена печь для отопления, рабочие места почтальонов, ещё и клиенты. И полки с товарами. Чего только там нет, и главное всё это находится буквально вместе! А перевозится в грязных и дырявых УАЗиках, в пыли и грязи».
«У почты должны быть свои задачи. Газеты, журналы, письма. Зачем на почте мясо? Продуктовых магазинов полно! Да и дороже всё на почте».
«В жизни там мясо не куплю. И вообще продукты. Дорого, грязно, никакого доверия почте России, которая по 2 недели сpаное письмо возит из села в село. Где было это мясо, сколько оно ездило по стране. Щас бы почте доверять».
#зарплата #мясо #почта #условиятруда #алтайский #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Что такое воспетая работодателями «многозадачность» не понаслышке знают работники «Почты России». Зачастую один на всё почтовое отделение работник выполняет обязанности и почтальона, и продавца консервов, и грузчика, и уборщика и т.д. и т.п., при этом за совсем смешную зарплату.
Массовые увольнения сотрудников почты по всей стране за последнее время обострили эту проблему – теперь из-за дефицита кадров работодатели сваливают на оставшихся работников вообще всю работу, не заботясь поиском новых сотрудников, а кроме того ещё и придумывая новые обязанности.
Вместо того, чтобы поднять сотрудникам зарплаты, снять лишние обязанности, облегчить труд и привлечь людей на рабочие места, «Почта России» решила заставить своих почтальонов торговать мясом.
В алтайских отделениях почты теперь установят холодильники и будут продавать курицу, колбасу и мясные полуфабрикаты. Информация о закупке мясной продукции для продажи в отделениях связи Алтайского края появилась на сайте электронной торговой площадки «РТС-тендер». В 2023 году из-за массовых увольнений сотрудников в регионе закрылось 182 почтовых отделения. Возможно, если заставить сотрудников продавать мясо, это решит проблему?
Теперь работник стандартного почтового отделения сможет одновременно выполнять обязанности и почтальона, и заведующего, и уборщика, и грузчика, и электрика, и продавца консервов и гречки, и торговца мясом.
Местные жители поделились своими мыслями на этот счёт:
«Отделение почтовой связи – 19 квадратных метров, в котором расположена печь для отопления, рабочие места почтальонов, ещё и клиенты. И полки с товарами. Чего только там нет, и главное всё это находится буквально вместе! А перевозится в грязных и дырявых УАЗиках, в пыли и грязи».
«У почты должны быть свои задачи. Газеты, журналы, письма. Зачем на почте мясо? Продуктовых магазинов полно! Да и дороже всё на почте».
«В жизни там мясо не куплю. И вообще продукты. Дорого, грязно, никакого доверия почте России, которая по 2 недели сpаное письмо возит из села в село. Где было это мясо, сколько оно ездило по стране. Щас бы почте доверять».
#зарплата #мясо #почта #условиятруда #алтайский #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Forwarded from Antijob.net — канал «Антиджоба»
Пожарных начали увольнять – бунтующие из-за низких зарплат уральские спасатели лишились работы. В итоге парашютно-десантная пожарная служба больше не может исполнять свои обязанности.
Власти устали от «непомерных» требований пожарных, которые заявили, что не собираются тушить пожары за мизерную зарплату, да ещё и без должного снаряжения – пожарным толком не выдают даже средства индивидуальной защиты. Что только не выдумывали чиновники – пытались опровергать заявление спасателей о зарплате в 20 тыс. рублей, ругали их, обещали, что всё «на контроле» и ситуация «будет исправлена», дарили несъедобную тушёнку и т.д.
Теперь настало время эффективных решений – непокорных пожарных начали просто увольнять.
Спасатели алапаевского отделения Авиалесоохраны записали новое видеообращение к общественности и всем своим коллегам с других авиабаз.
«На наши требования по подготовке к пожароопасному сезону руководство авиабазы ответило увольнением самых активных сотрудников. Уволили старшего инструктора по ПДПС Александра Храмцова и начальника учебного центра Дмитрия Реуса, который является к тому же председателем профкома» – рассказали пожарные.
По словам спасателей, после увольнения старшего инструктора Александра Храмцова, парашютно-десантная пожарная служба больше не может исполнять свои обязанности.
Таким образом, уральская авиабаза фактически прекращает функционировать, её впору переименовать в базу наземной охраны лесов, говорят пожарные. По их словам, увольнения продолжатся.
Представители власти успешно добиваются своего – когда никого из спасателей уже не останется, жаловаться будет некому. Когда сгорит всё вокруг, жаловаться будет не на что.
#забастовка #увольнение #зарплата #пожарные #лес #свердловская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Власти устали от «непомерных» требований пожарных, которые заявили, что не собираются тушить пожары за мизерную зарплату, да ещё и без должного снаряжения – пожарным толком не выдают даже средства индивидуальной защиты. Что только не выдумывали чиновники – пытались опровергать заявление спасателей о зарплате в 20 тыс. рублей, ругали их, обещали, что всё «на контроле» и ситуация «будет исправлена», дарили несъедобную тушёнку и т.д.
Теперь настало время эффективных решений – непокорных пожарных начали просто увольнять.
Спасатели алапаевского отделения Авиалесоохраны записали новое видеообращение к общественности и всем своим коллегам с других авиабаз.
«На наши требования по подготовке к пожароопасному сезону руководство авиабазы ответило увольнением самых активных сотрудников. Уволили старшего инструктора по ПДПС Александра Храмцова и начальника учебного центра Дмитрия Реуса, который является к тому же председателем профкома» – рассказали пожарные.
По словам спасателей, после увольнения старшего инструктора Александра Храмцова, парашютно-десантная пожарная служба больше не может исполнять свои обязанности.
Таким образом, уральская авиабаза фактически прекращает функционировать, её впору переименовать в базу наземной охраны лесов, говорят пожарные. По их словам, увольнения продолжатся.
Представители власти успешно добиваются своего – когда никого из спасателей уже не останется, жаловаться будет некому. Когда сгорит всё вокруг, жаловаться будет не на что.
#забастовка #увольнение #зарплата #пожарные #лес #свердловская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Forwarded from Antijob.net — канал «Антиджоба»
«Денег нет. Придётся тарифы поднять» – руководство волгоградского «Горгаза» объяснило рабочим, почему не может поднять им зарплаты
Рабочие и инженеры волгоградского «Горгаза» объединились и потребовали у руководства проиндексировать им заработную плату.
Возмущённые мизерными зарплатами работники написали публичное обращение к начальству АО «Волгоградгоргаз» и передали его в СМИ.
«В последнее время стоимость жизни выросла. Мы и наши коллеги продолжаем выполнять свои обязанности с высокой эффективностью и преданностью. Мы часто работаем в условиях повышенной опасности, требующей высокой квалификации, строгого соблюдения правил и непрерывного внимания к деталям. Кроме того, наш труд связан с неблагоприятными, зачастую опасными условиями» – пишут рабочие.
По их словам, слесари получают за свой труд от 28 800 до 36 300 рублей, в зависимости от разряда. Зарплата техника – всего 22 тысячи рублей. При этом на порталах по поиску работы на этих же позициях зарплата значительно выше.
«Объём выполняемых работ увеличился в разы, но это не повлекло за собой увеличения заработной платы для инженерно-технического состава и сотрудников, имеющих непосредственное отношение к данной работе. Если мы не сможем предложить конкурентную заработную плату, мы рискуем потерять оставшихся опытных и квалифицированных специалистов» – обращаются к руководству сотрудники.
Коллектив АО «Волгоградгоргаз» потребовал от руководства проиндексировать заработную плату на 40%, оставив нынешнюю среднюю премиальную часть в размере 40%, но также пересмотреть её в сторону увеличения.
Руководство отреагировало вполне ожидаемо – рассказало, что у них нет денег. Сотрудникам заявили, что какое бы то ни было увеличение зарплаты обязательно повлечёт за собой рост тарифов для потребителей. Поэтому специалисты должны терпеть и продолжать работать за мизерную оплату. Руководство напомнило работникам, что вообще-то их зарплаты и так индексируются, и только благодаря этому достигают 22 тыс. рублей.
В сети народ поделился своим мнением на этот счёт:
«В инете есть отчёт по проведенному аудиту. Это успешное предприятие, стабильно набирающее обороты с 2011 года, когда было создано. Число сотрудников 1200 чел. Чистая прибыль – десятки миллионов рублей за разные годы. Не поднимут зарплаты – сотрудники уволятся. Будет страдать безопасность жителей города. Всем будет не до смеха».
«В России газ, электроэнергия, вода и отопление используемые в бытовых нуждах должны быть вообще бесплатны! Все эти "сопли" про нищету ворья, присвоившего народные богатства, оставьте дуракам – меньше яхт покупайте».
«Когда рабочие поймут, что руководство без них абсолютный ноль, вот тогда всё и поменяется, когда профсоюзы будут на стороне рабочих, а не для того что бы себя любимых развлекать – будут изменения».
#зарплата #повышение #увольнение #жкх #волгоград #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Рабочие и инженеры волгоградского «Горгаза» объединились и потребовали у руководства проиндексировать им заработную плату.
Возмущённые мизерными зарплатами работники написали публичное обращение к начальству АО «Волгоградгоргаз» и передали его в СМИ.
«В последнее время стоимость жизни выросла. Мы и наши коллеги продолжаем выполнять свои обязанности с высокой эффективностью и преданностью. Мы часто работаем в условиях повышенной опасности, требующей высокой квалификации, строгого соблюдения правил и непрерывного внимания к деталям. Кроме того, наш труд связан с неблагоприятными, зачастую опасными условиями» – пишут рабочие.
По их словам, слесари получают за свой труд от 28 800 до 36 300 рублей, в зависимости от разряда. Зарплата техника – всего 22 тысячи рублей. При этом на порталах по поиску работы на этих же позициях зарплата значительно выше.
«Объём выполняемых работ увеличился в разы, но это не повлекло за собой увеличения заработной платы для инженерно-технического состава и сотрудников, имеющих непосредственное отношение к данной работе. Если мы не сможем предложить конкурентную заработную плату, мы рискуем потерять оставшихся опытных и квалифицированных специалистов» – обращаются к руководству сотрудники.
Коллектив АО «Волгоградгоргаз» потребовал от руководства проиндексировать заработную плату на 40%, оставив нынешнюю среднюю премиальную часть в размере 40%, но также пересмотреть её в сторону увеличения.
Руководство отреагировало вполне ожидаемо – рассказало, что у них нет денег. Сотрудникам заявили, что какое бы то ни было увеличение зарплаты обязательно повлечёт за собой рост тарифов для потребителей. Поэтому специалисты должны терпеть и продолжать работать за мизерную оплату. Руководство напомнило работникам, что вообще-то их зарплаты и так индексируются, и только благодаря этому достигают 22 тыс. рублей.
В сети народ поделился своим мнением на этот счёт:
«В инете есть отчёт по проведенному аудиту. Это успешное предприятие, стабильно набирающее обороты с 2011 года, когда было создано. Число сотрудников 1200 чел. Чистая прибыль – десятки миллионов рублей за разные годы. Не поднимут зарплаты – сотрудники уволятся. Будет страдать безопасность жителей города. Всем будет не до смеха».
«В России газ, электроэнергия, вода и отопление используемые в бытовых нуждах должны быть вообще бесплатны! Все эти "сопли" про нищету ворья, присвоившего народные богатства, оставьте дуракам – меньше яхт покупайте».
«Когда рабочие поймут, что руководство без них абсолютный ноль, вот тогда всё и поменяется, когда профсоюзы будут на стороне рабочих, а не для того что бы себя любимых развлекать – будут изменения».
#зарплата #повышение #увольнение #жкх #волгоград #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Forwarded from Antijob.net — канал «Антиджоба»
«Вертит попой вне работы» – в Ульяновске мать ученика потребовала наказать учительницу, которая в нерабочее время любит наряжаться и веселиться с друзьями
Людям снова не дают покоя трусы учительниц.
В Ульяновске местная жительница вдруг оказалась недовольна учительницей своего сына. Женщина занялась сталкингом – принялась искать преподавательницу в соцсетях, лазить по её фотографиям и выискивать среди них какие-нибудь самые «откровенные».
Найдя снимки, которые показались ей наиболее «развратными» (фото в купальнике и видео с вечеринок) мать ученика тут же забила в набат – потребовала, чтобы учительницу немедленно наказали, ведь «таким» не место в системе образования.
Вся «вина» молодой учительницы состоит в том, что она очень красива и не скрывает этого – в свободное от работы время развлекается с друзьями, носит красивую одежду и фотографируется.
Возмущённая мама рассказала, что вне работы девушка «пьёт, вертит попой и вообще ведет себя как последняя бл*дь, выставляя всё напоказ». Родительница попросила руководство привлечь девушку к ответственности.
Общественность не оценила порыв сердитой матери – комментаторы в сети обвинили жалобщицу в зависти и подняли её на смех. Как отреагировало руководство учительницы на требование матери о наказании – пока неизвестно.
Ещё древние говорили – заглядывая учителям в трусы, не надейся отыскать там поурочные разработки, дидактические материалы и методические пособия.
#образование #жалоба #донос #ульяновск #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Людям снова не дают покоя трусы учительниц.
В Ульяновске местная жительница вдруг оказалась недовольна учительницей своего сына. Женщина занялась сталкингом – принялась искать преподавательницу в соцсетях, лазить по её фотографиям и выискивать среди них какие-нибудь самые «откровенные».
Найдя снимки, которые показались ей наиболее «развратными» (фото в купальнике и видео с вечеринок) мать ученика тут же забила в набат – потребовала, чтобы учительницу немедленно наказали, ведь «таким» не место в системе образования.
Вся «вина» молодой учительницы состоит в том, что она очень красива и не скрывает этого – в свободное от работы время развлекается с друзьями, носит красивую одежду и фотографируется.
Возмущённая мама рассказала, что вне работы девушка «пьёт, вертит попой и вообще ведет себя как последняя бл*дь, выставляя всё напоказ». Родительница попросила руководство привлечь девушку к ответственности.
Общественность не оценила порыв сердитой матери – комментаторы в сети обвинили жалобщицу в зависти и подняли её на смех. Как отреагировало руководство учительницы на требование матери о наказании – пока неизвестно.
Ещё древние говорили – заглядывая учителям в трусы, не надейся отыскать там поурочные разработки, дидактические материалы и методические пособия.
#образование #жалоба #донос #ульяновск #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Forwarded from Antijob.net — канал «Антиджоба»
«Мы – больше не первое звено?»: в знак протеста медики скорой помощи в Челябинской области начали работать на одну ставку и обратились к правительству с заявлением
Работники скорой помощи в посёлке Бреды Челябинской области объявили протест – с 1 мая 2024г. медики перешли работать на одну ставку, тем самым из-за кадрового дефицита на весь Брединский район в смену теперь выходит всего одна бригада, в результате чего увеличилось время ожидания скорой медицинской помощи до нескольких часов.
Обычно, по словам медиков, в связи с нехваткой сотрудников им приходится работать по 2 смены подряд, что негативно сказывается на их психоэмоциональном состоянии.
Кроме огромной нагрузки медиков добивают несчастные зарплаты, отсутствие социальных выплат и вопиющая несправедливость – согласно приказу Правительства РФ №343 от 20.03.2024г., скорая помощь перестала являться первичным звеном в системе здравоохранения, а значит, лишилась социальных выплат. Своё мнение об этой ситуации медики из п. Бреды выразили в обращении к губернатору Челябинской области А.Л. Текслеру, Министерству здравоохранения Челябинской области, и, конечно, Путину. Текст письма медики опубликовали в паблике с тошнотворным названием «Текслер, ПОМОГИ!!!», а также разослали по адресам ведомств.
«Должность фельдшера СМП стала ниже оплачиваемой должности мед сестры в стационаре, поликлинике, детских садах» – пишут работники скорой. – «Скорая помощь в первую очередь, в любой ситуации, требующей незамедлительных действий, инфекций, инсульты, инфаркты, травмы, ДТП, пожары, теракты, а также опасные инфекции, рискуя своим здоровьем на помощь приходят первыми. Мы, фельдшера СМП «ГБУЗ Районной больницы п. Бреды» с 1 мая 2024г. коллективно в знак протеста перешли работать на одну ставку». Медики остались шокированы формулировками правительства, которое больше не считает СМП первичным звеном в системе здравоохранения.
«Что-то я не заметила фельдшеров поликлиник, оказывающих помощь пострадавшим на месте теракта в Крокусе, после взрыва дома у нас в Магнитогорске. Как какой пожар, дтп, так туда несёмся мы, а не поликлиника» – высказались медики в комментариях.
«Если вдруг ЧС, пандемия, или другая всякая бяка, СКОРАЯ на первом месте, а как доплат, ТО .... ВАМ».
«Медикам должен быть доступен полноценный отдых, а не возможность умереть от переработок. Достойная зарплата, чтобы медработник мог думать о пациенте, а не о том, где взять денег до зарплаты. Левые подработки и нехватка медперсонала – это последствия неграмотного управления и низких зарплат».
#зарплата #скораяпомощь #протест #челябинская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Работники скорой помощи в посёлке Бреды Челябинской области объявили протест – с 1 мая 2024г. медики перешли работать на одну ставку, тем самым из-за кадрового дефицита на весь Брединский район в смену теперь выходит всего одна бригада, в результате чего увеличилось время ожидания скорой медицинской помощи до нескольких часов.
Обычно, по словам медиков, в связи с нехваткой сотрудников им приходится работать по 2 смены подряд, что негативно сказывается на их психоэмоциональном состоянии.
Кроме огромной нагрузки медиков добивают несчастные зарплаты, отсутствие социальных выплат и вопиющая несправедливость – согласно приказу Правительства РФ №343 от 20.03.2024г., скорая помощь перестала являться первичным звеном в системе здравоохранения, а значит, лишилась социальных выплат. Своё мнение об этой ситуации медики из п. Бреды выразили в обращении к губернатору Челябинской области А.Л. Текслеру, Министерству здравоохранения Челябинской области, и, конечно, Путину. Текст письма медики опубликовали в паблике с тошнотворным названием «Текслер, ПОМОГИ!!!», а также разослали по адресам ведомств.
«Должность фельдшера СМП стала ниже оплачиваемой должности мед сестры в стационаре, поликлинике, детских садах» – пишут работники скорой. – «Скорая помощь в первую очередь, в любой ситуации, требующей незамедлительных действий, инфекций, инсульты, инфаркты, травмы, ДТП, пожары, теракты, а также опасные инфекции, рискуя своим здоровьем на помощь приходят первыми. Мы, фельдшера СМП «ГБУЗ Районной больницы п. Бреды» с 1 мая 2024г. коллективно в знак протеста перешли работать на одну ставку». Медики остались шокированы формулировками правительства, которое больше не считает СМП первичным звеном в системе здравоохранения.
«Что-то я не заметила фельдшеров поликлиник, оказывающих помощь пострадавшим на месте теракта в Крокусе, после взрыва дома у нас в Магнитогорске. Как какой пожар, дтп, так туда несёмся мы, а не поликлиника» – высказались медики в комментариях.
«Если вдруг ЧС, пандемия, или другая всякая бяка, СКОРАЯ на первом месте, а как доплат, ТО .... ВАМ».
«Медикам должен быть доступен полноценный отдых, а не возможность умереть от переработок. Достойная зарплата, чтобы медработник мог думать о пациенте, а не о том, где взять денег до зарплаты. Левые подработки и нехватка медперсонала – это последствия неграмотного управления и низких зарплат».
#зарплата #скораяпомощь #протест #челябинская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт