🔅جبار کوچکی نژاد #عضو کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس:
🔅مهم ترین #نقطه ضعف مدیریت این ۷ ماه بطحایی در آموزش و پرورش شاید به مسائل #مالی وزارتخانه باز می گردد. #مدیریت برنامه و بودجه قرار بود آموزش و پرورش را همراهی کند اما این وزارتخانه را تنها گذاشت.
ما سال گذشته در پرداختی های آموزش و پرورش دچار یک افت جدی شدیم که باید دولت کمک کند تا این افت شدید هر چه زودتر جبران شود.
____
با موثق ترین کانال اخبار صنفی #اخبارمعلم همراه باشید
👇
🆔@moalempress
🔅مهم ترین #نقطه ضعف مدیریت این ۷ ماه بطحایی در آموزش و پرورش شاید به مسائل #مالی وزارتخانه باز می گردد. #مدیریت برنامه و بودجه قرار بود آموزش و پرورش را همراهی کند اما این وزارتخانه را تنها گذاشت.
ما سال گذشته در پرداختی های آموزش و پرورش دچار یک افت جدی شدیم که باید دولت کمک کند تا این افت شدید هر چه زودتر جبران شود.
____
با موثق ترین کانال اخبار صنفی #اخبارمعلم همراه باشید
👇
🆔@moalempress
🔴 #عواقب_جبران‌ناپذیر تاخیر همه ساله در پرداخت پاداش خدمت فرهنگیان
🔻امیر خجسته در گفتگو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت با اشاره به دیدار با وزیر آموزش و پرورش، گفت: متاسفانه عموم معلمان دارای شغل دوم هستند، مسائل #مالی_و_معیشتی ذهن آنها را درگیر کرده و به‌یقین این مسئله بر تعلیم و آموزش دانش‌آموزان تاثیر می‌گذارد.
نماینده مردم همدان و فامنین در مجلس شورای اسلامی ادامه داد: #جامعه_بزرگ_آموزش_و_پرورش به‌عنوان رکن اصلی پیشرفت کشور نیازمند #حمایت‌های همه جانبه دستگاه‌های دولتی و مجلس است.
خجسته با تاکید بر اینکه #تاخیر در پرداخت پاداش پایان خدمت فرهنگیان #شایسته نیست اضافه کرد: تاخیر در پرداخت حق و حقوق پایان خدمت فرهنگیان همه ساله موجب اعتراضات شدید آنها شده و مکدر شدن آنان را در پی داشته است.
وی اشاره به اینکه بر اساس قانون برنامه ششم توسعه دولت موظف است در سال های ۹۶ تا ۹۷ حقوق بازنشستگان را همسان کند، بیان کرد: مجلس شورای اسلامی در این راستا با تصویب دوفوریت طرح استفساریه افزایش حقوق کارمندان در سال ۹۷، توانست حقوق پایینترین طبقات حقوق بگیر را ۲۰درصد افزایش داد.
وی با تاکید براینکه #تبعیض فاحشی در میان وزارت آموزش و پرورش و #سایر_وزارتخانه‌های دولت وجود دارد و سالیان سال این که به آن توجه نمی‌شود، اظهارکرد: متاسفانه #اهمیت_جایگاه_قشر_فرهنگی_هنوز_برای_مسئولان_قابل_فهم_نشده در حالی که بار مولد جامعه بر دوش همین قشر از جامعه سنگینی می‌کند.
نایب رییس کمیسیون شوراها و امور داخلی کشور با اشاره به اینکه سرمایه‌گذاری در حوزه آموزش و پرورش، تحقق موفقیت در عرصه‌های مهم فرهنگی، اجتماعی، اقتصادی و سیاسی را موجب خواهد شد، گفت: باید با همدلی و انسجام میان دولت و مجلس فضای فکری و مدیریتی آموزش و پرورش کشور سرو و سامان یافته و توجه به قشر فرهنگی در اولویت تمامی تصمیمات قرار گیرد.
به گزارش خبرگزاری خانه ملت، در این دیدار نماینده مردم همدان و رییس فراکسیون مبارزه با مفاسد اقتصادی و اداری مجلس به موضوع تخلفات مالی صندوق ذخیره فرهنگیان و واگذاری بانک سرمایه به بحث و تبادل نظر نیز پرداخته شد که بررسی مسایل مختلف و راهکارهای موجود برای برون رفت از شرایط فعلی به جلسه آتی طی روزهای آینده موکول شد./
🔻لینک مطلب 👇
http://yon.ir/KVyaj
✨✨کانال #اخبارمعلم
✒️ @moalempress
🔻امیر خجسته در گفتگو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت با اشاره به دیدار با وزیر آموزش و پرورش، گفت: متاسفانه عموم معلمان دارای شغل دوم هستند، مسائل #مالی_و_معیشتی ذهن آنها را درگیر کرده و به‌یقین این مسئله بر تعلیم و آموزش دانش‌آموزان تاثیر می‌گذارد.
نماینده مردم همدان و فامنین در مجلس شورای اسلامی ادامه داد: #جامعه_بزرگ_آموزش_و_پرورش به‌عنوان رکن اصلی پیشرفت کشور نیازمند #حمایت‌های همه جانبه دستگاه‌های دولتی و مجلس است.
خجسته با تاکید بر اینکه #تاخیر در پرداخت پاداش پایان خدمت فرهنگیان #شایسته نیست اضافه کرد: تاخیر در پرداخت حق و حقوق پایان خدمت فرهنگیان همه ساله موجب اعتراضات شدید آنها شده و مکدر شدن آنان را در پی داشته است.
وی اشاره به اینکه بر اساس قانون برنامه ششم توسعه دولت موظف است در سال های ۹۶ تا ۹۷ حقوق بازنشستگان را همسان کند، بیان کرد: مجلس شورای اسلامی در این راستا با تصویب دوفوریت طرح استفساریه افزایش حقوق کارمندان در سال ۹۷، توانست حقوق پایینترین طبقات حقوق بگیر را ۲۰درصد افزایش داد.
وی با تاکید براینکه #تبعیض فاحشی در میان وزارت آموزش و پرورش و #سایر_وزارتخانه‌های دولت وجود دارد و سالیان سال این که به آن توجه نمی‌شود، اظهارکرد: متاسفانه #اهمیت_جایگاه_قشر_فرهنگی_هنوز_برای_مسئولان_قابل_فهم_نشده در حالی که بار مولد جامعه بر دوش همین قشر از جامعه سنگینی می‌کند.
نایب رییس کمیسیون شوراها و امور داخلی کشور با اشاره به اینکه سرمایه‌گذاری در حوزه آموزش و پرورش، تحقق موفقیت در عرصه‌های مهم فرهنگی، اجتماعی، اقتصادی و سیاسی را موجب خواهد شد، گفت: باید با همدلی و انسجام میان دولت و مجلس فضای فکری و مدیریتی آموزش و پرورش کشور سرو و سامان یافته و توجه به قشر فرهنگی در اولویت تمامی تصمیمات قرار گیرد.
به گزارش خبرگزاری خانه ملت، در این دیدار نماینده مردم همدان و رییس فراکسیون مبارزه با مفاسد اقتصادی و اداری مجلس به موضوع تخلفات مالی صندوق ذخیره فرهنگیان و واگذاری بانک سرمایه به بحث و تبادل نظر نیز پرداخته شد که بررسی مسایل مختلف و راهکارهای موجود برای برون رفت از شرایط فعلی به جلسه آتی طی روزهای آینده موکول شد./
🔻لینک مطلب 👇
http://yon.ir/KVyaj
✨✨کانال #اخبارمعلم
✒️ @moalempress
💢 #رتبه_بندی
معلمان پس از سنجش صالحیتها و کسب امتیازهای الزم، به ترتیب در یکی از پنج رتبه، از پایینترین تا بالاترین رتبه به شرح زیر قرار میگیرند که هریک از آنها دارای سه درجه خواهد بود
- #رتبه_پنج: معلم پایه
- #رتبه_چهار: معلم مربی
- #رتبه_سه: معلم حرفهای
- #رتبه_دو: معلم سرآمد
- #رتبه_یک: معلم راهبر
تبصره1 :درجه های سه گانه در هر رتبه بر اساس امتیازهای مکتسبه تعیین می شود و صرفاً مبنای تفاوت در پرداختهای #مالی است و نقشی در کسب رتبه های بالاتر ندارد و هیچ وابستگی بین درجه های درون یک رتبه یا بین درجه های سایر رتبه ها وجود ندارد.
تبصره2 :قرار گرفتن در یک رتبه خاص مشروط به احراز صالحیتهای مربوط به رتبه موردنظر و کسب
امتیازهای الزم است.
🔹 #اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
معلمان پس از سنجش صالحیتها و کسب امتیازهای الزم، به ترتیب در یکی از پنج رتبه، از پایینترین تا بالاترین رتبه به شرح زیر قرار میگیرند که هریک از آنها دارای سه درجه خواهد بود
- #رتبه_پنج: معلم پایه
- #رتبه_چهار: معلم مربی
- #رتبه_سه: معلم حرفهای
- #رتبه_دو: معلم سرآمد
- #رتبه_یک: معلم راهبر
تبصره1 :درجه های سه گانه در هر رتبه بر اساس امتیازهای مکتسبه تعیین می شود و صرفاً مبنای تفاوت در پرداختهای #مالی است و نقشی در کسب رتبه های بالاتر ندارد و هیچ وابستگی بین درجه های درون یک رتبه یا بین درجه های سایر رتبه ها وجود ندارد.
تبصره2 :قرار گرفتن در یک رتبه خاص مشروط به احراز صالحیتهای مربوط به رتبه موردنظر و کسب
امتیازهای الزم است.
🔹 #اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
♨️فشار کاری بر معلمان ، مدیران و معاونین مدارس و نادیده گرفتن حقوق دانش آموزان در دوران مدیر کلی سیدجوادحسینی
✍🏻نویسنده : ثـقـفـی - حسین
📖سال ۱۳۹۳ را به یاد می آورم در مشهد ،خراسان رضوی ، که سیدجوادحسینی با دستورهایی عمودی( نه مطلقا دستور) که فقط نقش مجری را داشت بر آن شده بود که ساعات حق التدریس را در استانمان با هر قیمتی به صفر برساند.
🔎ادعای ایشان این بود که این دستور مقام بالا دستی، باید کاملا مو به مو اجراشود ، بی کم و کاست و بدون در نظر داشتن حقوق مدیران ومعلمان و دانش آموزان!
دستور به صفر رساندن حق التدریس ازسوی ایشان به معاونت نیروی انسانی صادر می شود و از آن جا به ادارات.
ما مدیران خوب به یاد داریم در این سال ، عجیب معاونین آموزشی ادارات با کارشناسانشان مأمور وار وارد مدارس می شدند و معذور وار دستور می دادند که نرم کلاسها به ۳۵گاه ۴۰ برسد ، معاونین ومدیران نیز در مدرسه۶ساعت موظفی تدریس کنند.آزمایشگاهها کلاس شد ، کارگاههای حرفه وفن کلاس شد وفقط مانده بود تا نماز خانه مدارس نیز تغییر کاربری بخورد وکلاس شود که از پس بر نیامدند!
🔷خلاصه ، تلاشها برای صرفه جویی و تقبیل ایشان از مقامات بالادست بر مدارس همچنان تا نزدیک مهرماه ادامه داشت و کاملا عزم داشتند که حق التدریس را به صفر برسانند اما با تمام این مسایل آن سال نتوانستند و بازهم رقمی حدود۱۱۰هزارساعت حق التدریس به علت بی دبیر ماندن کلاسها به ناچار تخصیص یافت !
ولی، تا امروز مدیر و معاونین۶ساعت موظفی را باید کلاس بروند و معلمان نیز باید درکلاسهای ۳۵ تا ۴۰نفر تدریس کنند❗️( که ویروسش به سایر استان ها نیز منتقل گردید)
این اقدام سید جواد سبب شد تا در بین مدیران و معاونین مدارس ، انگیزه برای کار کاهش یابد ، چون الزاما باید ۶ ساعت تدریس رایگان انجام می دادند ، بخشی از امورات مدرسه به همین خاطر معطل می ماند ، دراین کلاسهای متراکم دانش آموز واقعا درعذاب به سر می برد، درس وتکلیفش را دیگر نمی شد معلمش با توجه به تعداد دانش آموزان مورد بررسی قرار دهد وعملا زنجیره ی علم و دانش در مدارس گسسته شد.(حتی بخاطر تدریس مدیر و معاونین مدارس، درس هایی چون هنر و تفکر و آمادگی دفاعی بسیار مظلوم واقع شدند چون عموما به این عزیزان اختصاص می یافت و بخاطر جلسات و فشار کار، کیفیت آموزشی دراین درس ها کلا به یکسو نهاده شد.)
♦️این اقدام خوشایند طلبانه حسینی ،تازیانه هایی بر پیکر آموزش وپرورش نواخت که زخم آن هنوز بر روح وجان معلمان و دانش آموزان وجود دارد.
💡اکنون نیز به عینه مشاهده می نمایید که ایشان برای وصول حق التدریس معلمان حتی یک قدم بر نداشته است و از سویی برای صرفه جویی و فشار بر معلمان در تبلیغ و تمدید #طرح_معلم_تمام_وقت جانانه تلاش می کند.
♻️با این نمونه خاطرات واقعی و مشهود و اثبات شده ،انتظار گره گشودن و حل مسائل #مالی و #حقوقی_معلمان و توجه به دانش اندوزی دانش آموزان را از سیدجوادحسینی هرگز نمی توان داشت.
(ناگفته نماند،ایشان می توانست در همان سال ۱۳۹۳با شناخت جامع از استان خراسان رضوی اینگونه بی دست) وپا ، اقدام به صرفه جویی های نابخردانه وفشار کاری وعلمی بر معلمان،مدیران ودانش آموزان ننماید.)
به ریاست محترم جمهور و رهبری خردمند ، #امید بسته ایم تا این بار فردی برای این وزارت خانه معرفی شود که با نگاه کیفیت بخش و البته درونی و بدون انگاره های فشار مفرط کاری بر معلمان و دانش آموزان، زمینه ی رشد ،انگیزه و#بالندگی را در حساس ترین نهاد کشور فراهم نماید.
🔹 #اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
✍🏻نویسنده : ثـقـفـی - حسین
📖سال ۱۳۹۳ را به یاد می آورم در مشهد ،خراسان رضوی ، که سیدجوادحسینی با دستورهایی عمودی( نه مطلقا دستور) که فقط نقش مجری را داشت بر آن شده بود که ساعات حق التدریس را در استانمان با هر قیمتی به صفر برساند.
🔎ادعای ایشان این بود که این دستور مقام بالا دستی، باید کاملا مو به مو اجراشود ، بی کم و کاست و بدون در نظر داشتن حقوق مدیران ومعلمان و دانش آموزان!
دستور به صفر رساندن حق التدریس ازسوی ایشان به معاونت نیروی انسانی صادر می شود و از آن جا به ادارات.
ما مدیران خوب به یاد داریم در این سال ، عجیب معاونین آموزشی ادارات با کارشناسانشان مأمور وار وارد مدارس می شدند و معذور وار دستور می دادند که نرم کلاسها به ۳۵گاه ۴۰ برسد ، معاونین ومدیران نیز در مدرسه۶ساعت موظفی تدریس کنند.آزمایشگاهها کلاس شد ، کارگاههای حرفه وفن کلاس شد وفقط مانده بود تا نماز خانه مدارس نیز تغییر کاربری بخورد وکلاس شود که از پس بر نیامدند!
🔷خلاصه ، تلاشها برای صرفه جویی و تقبیل ایشان از مقامات بالادست بر مدارس همچنان تا نزدیک مهرماه ادامه داشت و کاملا عزم داشتند که حق التدریس را به صفر برسانند اما با تمام این مسایل آن سال نتوانستند و بازهم رقمی حدود۱۱۰هزارساعت حق التدریس به علت بی دبیر ماندن کلاسها به ناچار تخصیص یافت !
ولی، تا امروز مدیر و معاونین۶ساعت موظفی را باید کلاس بروند و معلمان نیز باید درکلاسهای ۳۵ تا ۴۰نفر تدریس کنند❗️( که ویروسش به سایر استان ها نیز منتقل گردید)
این اقدام سید جواد سبب شد تا در بین مدیران و معاونین مدارس ، انگیزه برای کار کاهش یابد ، چون الزاما باید ۶ ساعت تدریس رایگان انجام می دادند ، بخشی از امورات مدرسه به همین خاطر معطل می ماند ، دراین کلاسهای متراکم دانش آموز واقعا درعذاب به سر می برد، درس وتکلیفش را دیگر نمی شد معلمش با توجه به تعداد دانش آموزان مورد بررسی قرار دهد وعملا زنجیره ی علم و دانش در مدارس گسسته شد.(حتی بخاطر تدریس مدیر و معاونین مدارس، درس هایی چون هنر و تفکر و آمادگی دفاعی بسیار مظلوم واقع شدند چون عموما به این عزیزان اختصاص می یافت و بخاطر جلسات و فشار کار، کیفیت آموزشی دراین درس ها کلا به یکسو نهاده شد.)
♦️این اقدام خوشایند طلبانه حسینی ،تازیانه هایی بر پیکر آموزش وپرورش نواخت که زخم آن هنوز بر روح وجان معلمان و دانش آموزان وجود دارد.
💡اکنون نیز به عینه مشاهده می نمایید که ایشان برای وصول حق التدریس معلمان حتی یک قدم بر نداشته است و از سویی برای صرفه جویی و فشار بر معلمان در تبلیغ و تمدید #طرح_معلم_تمام_وقت جانانه تلاش می کند.
♻️با این نمونه خاطرات واقعی و مشهود و اثبات شده ،انتظار گره گشودن و حل مسائل #مالی و #حقوقی_معلمان و توجه به دانش اندوزی دانش آموزان را از سیدجوادحسینی هرگز نمی توان داشت.
(ناگفته نماند،ایشان می توانست در همان سال ۱۳۹۳با شناخت جامع از استان خراسان رضوی اینگونه بی دست) وپا ، اقدام به صرفه جویی های نابخردانه وفشار کاری وعلمی بر معلمان،مدیران ودانش آموزان ننماید.)
به ریاست محترم جمهور و رهبری خردمند ، #امید بسته ایم تا این بار فردی برای این وزارت خانه معرفی شود که با نگاه کیفیت بخش و البته درونی و بدون انگاره های فشار مفرط کاری بر معلمان و دانش آموزان، زمینه ی رشد ،انگیزه و#بالندگی را در حساس ترین نهاد کشور فراهم نماید.
🔹 #اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
👤محسن #حاجی‌میرزایی، وزیر پیشنهادی آموزش و پرورش:
▫️ بنده ۲۰ سال سابقه آموزشی و پرورشی دارم. در ثانی تجربیات بعدی‌ام می‌تواند به حل مشکلات آموزش و پرورش کمک کند.
▫️ پنج سال رئیس سازمان بهره‌وری بودم. ۶ سال هم در دولت بودم و با تمام حوزه‌های مربوط به دولت، ماموریت دستگاه‌ها، وظایف‌شان، تشکیلات‌شان و فعالیت‌هایشان آشنا هستم که این موارد ظرفیتی برای خدمت بیشتر به آموزش و پرورش است.
▫️ حضورم در هیات دولت و ارتباط با #وزرا برای کمک به حل مشکلات #مالی وزارت آموزش‌وپرورش ، بسیار موثر است./اعتماد آنلاین
🔹 #اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @malempress1
▫️ بنده ۲۰ سال سابقه آموزشی و پرورشی دارم. در ثانی تجربیات بعدی‌ام می‌تواند به حل مشکلات آموزش و پرورش کمک کند.
▫️ پنج سال رئیس سازمان بهره‌وری بودم. ۶ سال هم در دولت بودم و با تمام حوزه‌های مربوط به دولت، ماموریت دستگاه‌ها، وظایف‌شان، تشکیلات‌شان و فعالیت‌هایشان آشنا هستم که این موارد ظرفیتی برای خدمت بیشتر به آموزش و پرورش است.
▫️ حضورم در هیات دولت و ارتباط با #وزرا برای کمک به حل مشکلات #مالی وزارت آموزش‌وپرورش ، بسیار موثر است./اعتماد آنلاین
🔹 #اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @malempress1
#اختصاصی کانال امور مالی و حسابداری
آنچه سال گذشته در #اسفند و نوروز رقم خورد گویا امسال و در #آذر ماه و یلدا تکرار خواهد شد.
متاسفانه شاهد آنیم که وزارت #آموزش و پرورش بر خلاف دیگر وزارتخانه هایی که از دیروز و نهایتا تا امروز #حقوق آذرماه کارکنان خود را واریز کردند. ( البته نباید این را نادیده گرفت که برخی از کارمندان و بازنشستگان هم #پاداش ها و #بن خریدهایی را به مناسبت شب یلدا )
اما جای سؤال است چرا باید همیشه آموزش و پرورش و فرهنگیان قربانی بی برنامگی مسئولین این وزارتخانه باشند.
چرا همیشه #فرهنگیان از هر گونه امکانات و #رفاهیاتی محروم باشند و حتی مطالبات و معوقات این قشر توسط #دولت پرداخت نشود.!!!
چرا باید فرهنگیان حتی برای پرداخت #حقوق ماهانه خود هم چشم انتظار باشند.؟؟؟
آيا دولت نمی‌توانست حداقل برای مناسبت هایی مانند #عید_فطر، #نوروز، #یلدا و دیگر مناسبت هایی که خانواده های فرهنگیان چشم انتظار حقوق هستند حقوق را دو روز زودتر پرداخت کند
.
ما که از رفاهیاتی که دیگر کارمندان آنها را حق خود می‌دانند بهره ای نبردیم. و حال مطالبه و درخواست ما به واریز #حقوق ماهانه پایین آمده.
به اميد روزی که فرهنگیان این کشور دغدغه #مالی نداشته باشند.
پی نوشت : جناب رییس جمهور متشکریم !!! بابت تاخیر چندین باره در واریز حقوقی که کمترین حق معلمان است ! جناب صحرایی مراتب امتنان و تشکر ویژه بابت بی برنامه گی و آشفته گی در وزارت خانه ای که شما وزیرش هستید را به اطلاع جناب رئیسی برسانید.
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1
آنچه سال گذشته در #اسفند و نوروز رقم خورد گویا امسال و در #آذر ماه و یلدا تکرار خواهد شد.
متاسفانه شاهد آنیم که وزارت #آموزش و پرورش بر خلاف دیگر وزارتخانه هایی که از دیروز و نهایتا تا امروز #حقوق آذرماه کارکنان خود را واریز کردند. ( البته نباید این را نادیده گرفت که برخی از کارمندان و بازنشستگان هم #پاداش ها و #بن خریدهایی را به مناسبت شب یلدا )
اما جای سؤال است چرا باید همیشه آموزش و پرورش و فرهنگیان قربانی بی برنامگی مسئولین این وزارتخانه باشند.
چرا همیشه #فرهنگیان از هر گونه امکانات و #رفاهیاتی محروم باشند و حتی مطالبات و معوقات این قشر توسط #دولت پرداخت نشود.!!!
چرا باید فرهنگیان حتی برای پرداخت #حقوق ماهانه خود هم چشم انتظار باشند.؟؟؟
آيا دولت نمی‌توانست حداقل برای مناسبت هایی مانند #عید_فطر، #نوروز، #یلدا و دیگر مناسبت هایی که خانواده های فرهنگیان چشم انتظار حقوق هستند حقوق را دو روز زودتر پرداخت کند
.
ما که از رفاهیاتی که دیگر کارمندان آنها را حق خود می‌دانند بهره ای نبردیم. و حال مطالبه و درخواست ما به واریز #حقوق ماهانه پایین آمده.
به اميد روزی که فرهنگیان این کشور دغدغه #مالی نداشته باشند.
پی نوشت : جناب رییس جمهور متشکریم !!! بابت تاخیر چندین باره در واریز حقوقی که کمترین حق معلمان است ! جناب صحرایی مراتب امتنان و تشکر ویژه بابت بی برنامه گی و آشفته گی در وزارت خانه ای که شما وزیرش هستید را به اطلاع جناب رئیسی برسانید.
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1
اطلاعیه امور #مالی و حسابداری
به اطلاع همکاران گرامی می رساند که حقوق بهمن ماه هیچ کسری سراسری نداشته و اگر حقوق شما این ماه با کسری واریز شده جهت اطلاع از جزئیات کسری ابتدا به فیش حقوقی این ماه در سامانه my.medu.ir و در صورت لزوم به امور مالی و حسابداری اداره منطقه خود مراجعه کنید.
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1
به اطلاع همکاران گرامی می رساند که حقوق بهمن ماه هیچ کسری سراسری نداشته و اگر حقوق شما این ماه با کسری واریز شده جهت اطلاع از جزئیات کسری ابتدا به فیش حقوقی این ماه در سامانه my.medu.ir و در صورت لزوم به امور مالی و حسابداری اداره منطقه خود مراجعه کنید.
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1
اطلاعیه امور #مالی و حسابداری
#عیدی
بزرگوارانی که #پیامک واریزی عیدی برای آنان نیامده لطفا حساب های خود را چک کنند اگر عیدی آنها واریز نشده انتظار می‌رود تا پایان امروز بحساب آنان #واریز شود.
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1
#عیدی
بزرگوارانی که #پیامک واریزی عیدی برای آنان نیامده لطفا حساب های خود را چک کنند اگر عیدی آنها واریز نشده انتظار می‌رود تا پایان امروز بحساب آنان #واریز شود.
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1
اطلاعیه امور #مالی و حسابداری
#معوقات_رتبه_بندی
#حقوق
#بهمن_ماه
معوقات #رتبه_بندی کسانی که حکم رتبه بندی آنها ماه قبل یا این ماه صادر شده بود و معوقات آنها واریز نشده بود، این ماه به حساب آنان واریز شد.
این اطلاعیه شامل بازنشستگان نمی‌شود.
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1
#معوقات_رتبه_بندی
#حقوق
#بهمن_ماه
معوقات #رتبه_بندی کسانی که حکم رتبه بندی آنها ماه قبل یا این ماه صادر شده بود و معوقات آنها واریز نشده بود، این ماه به حساب آنان واریز شد.
این اطلاعیه شامل بازنشستگان نمی‌شود.
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1
اطلاعیه امور #مالی و حسابداری
کلیه همکاران محترم بازنشسته 1400 که از مورخه 1400/07/01 بازنشسته و مشمول رتبه بندی شدند می رساند امروز پنجشنبه مورخه 30 فروردین 1403 بخشی(حدودا % 17.4 درصد ) از مابه التفاوت پاداش 1400 از بابت رتبه بندی به حساب ذینفعان واریز خواهد شد.
در صورت داشتن سوال به واحد حسابداری مراجعه فرمایید.
برخی استان‌ها دیروز واریزشد
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1
کلیه همکاران محترم بازنشسته 1400 که از مورخه 1400/07/01 بازنشسته و مشمول رتبه بندی شدند می رساند امروز پنجشنبه مورخه 30 فروردین 1403 بخشی(حدودا % 17.4 درصد ) از مابه التفاوت پاداش 1400 از بابت رتبه بندی به حساب ذینفعان واریز خواهد شد.
در صورت داشتن سوال به واحد حسابداری مراجعه فرمایید.
برخی استان‌ها دیروز واریزشد
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1