اخبار معلم
14.6K subscribers
16.9K photos
7.86K videos
1.98K files
9.43K links
🔸آخرین،بروز ترین و موثق ترین اخبار صنفی فرهنگیان

🔹بازتاب مشکلات فرهنگیان و سوالات صنفی، پیگیری و پاسخ به آنها
Download Telegram
👤حاجی بابایی

♦️♦️ #بنای_کج_رتبه_بندی_معلمان

دکتر حمیدرضا حاجی بابایی در جمع خبرنگاران گفت، گزارشی را از صدا وسیما دیدم، که بعدازآن، وقتی خود را در جایگاه معلمان قرار می دهم عصبانی می شوم.

وی گفت اعلام می شود که، حقوق معلمان یک میلیون ونیم تا دو میلیون تومان افزایش یافت.

رئیس فراکسیون فرهنگیان ادامه داد، ماجرا از جایی شروع می شودکه در سال ۱۳۹۴، برنامه مشکوکی بنام نظام رتبه بندی معلمان اجرا شد

وی تاکید کرد، در همان زمان به صراحت فریاد زدم که این نظام #رتبه_بندی نیست، بلکه فصل دهم از قانون مدیریت خدمات کشوری است.

حاجی بابایی گفت، درقانون مدیریت خدمات کشوری، اصلا موضوعی بنام حق شغل حرفه ای وجود ندارد، بلکه بخشی از ۵۰ درصد افزایش فوق العاده شغل را در همان زمان برای معلمان اجرایی وپرداخت کردند، که تحت یک ظلم آشکار به نیروهای #خدماتی شاغل در آموزش وپرورش پرداخت نشد .

وی ادامه داد، این قصه ادامه یافت، تا برنامه ششم توسعه تدوین شد، که نظام رتبه بندی در ماده ۶۳ این قانون مصوب گردید، دراین قانون تصریح شده است که باید دولت برای اجرای نظام رتبه بندی لایحه خود را به مجلس تقدیم نماید،که چنین نشد.

رئیس فراکسیون فرهنگیان بیان داشت، دولت براساس قانون مدیریت خدمات کشوری، از مهر ماه سال جاری اقدام به پرداخت مبلغی تحت عنوان اجرای نظام رتبه بندی نمود، که ۱۲ اشکال عمده آئین نامه ای، برآن وارد است.

وی گفت،از طرفی دراصل نظام رتبه بندی نبود و نیروهای خدماتی، اداری، کم سابقه، مشمول آن نشدند ، اشکال موجود در اجرای این افزایش حقوق تحت عنوان رتبه بندی، اعتراض شدید معلمان را به دنبال داشت.


حاجی بابایی تاکید کرد، در این هنگام، دولت افزایش ۵۰ درصدی فوق العاده شغل از اول اسفند سال جاری را در احکام همه کارکنان دولت اعمال کرد . که ما در مجلس خرسند از این افزایش حقوق کارکنان دولت، اعتراض خود برای این که باید معلمان نیز مشمول این افزایش ۵۰ درصدی فوق العاده شغل شوند، اعلام کردیم، چرا که در ابتدا اعلام شد، این بند در خصوص کارکنان #آموزشی وزارت آموزش وپرورش اجرا نمی شود.

وی گفت با پیگیری ها در مجلس احکام افزایش ۵۰ درصد فوق العاده شغل معلمان صادر شد، اما چیزی بنام نظام رتبه بندی معلمان متاسفانه حذف شد و قرار گذاشتند که سال آینده رتبه بندی پیگیری واجرا شود.


رئیس فراکسیون فرهنگیان گفت آنچه به فرهنگیان اضافه شده است، ۵۰ درصد #فوق العاده_شغل است، که قسمت در سال۱۳۹۴ وقسمتی درسال ۱۳۹۸ اجرایی شده است.

وی بیان داشت باید یادآور شوم که هیچکدام از این مدل افزایش ارقام حقوق معلمان، نظام رتبه بندی نیست، یعنی قسمتی از قانون مدیریت خدمات کشوری در سال ۱۳۹۴ و قسمت دیگر در سال ۱۳۹۸، اجرا شده است.که در مجموع ۵۰ درصد #فوق_العاده_شغل فصل دهم است‌

حاجی بابایی اضافه کرد، فرهنگیان محترم اطلاع دارند، که این تصمیم دولت بود ، ومجلس در این تصمیم گیری نقشی نداشت،

وی در پایان گفت، فرهنگیان محترم بدانند،منظور از ، افزایش یک میلیون ونیم، تا دو میلیون تومان معاونت محترم پشتیبانی درواقع ، افزایش های حقوق در سالهای ۱۳۹۴ و ۱۳۹۸، #باهم است.

رئیس فراکسیون فرهنگیان بیان داشت، متاسفانه درفضای #عمومی اعلام می شود، که میانگین حقوق معلمان ۱/۵تا۲ میلیون اضافه شده است ، باید بدانیم، در سال ۱۳۹۴، میانگین کمترازیک میلیون و امسال نیز زیر یک میلیون اضافه شده است، به همین علت فرهنگیان عصبانی هستند و #حق دارند که عصبانی باشند،

حاجی بابایی تاکید کرد، باید با معلم شفاف ، صادقانه و مسئولانه سخن گفت، ریشه تمام مشکلات عدم صداقت درسال ۱۳۹۴ است.
این گزارش ماوقع است ومن باین گونه عملکرد مخالفم
ازطرفی دراین حرکت جایگاه #بازنشستگان_مظلوم کجاست.مگر انها دراین کشور زندگی نمی کنند.

🔹منبع : کانال اطلاع رسانی دکتر حاجی بابایی


کانال #اخبارمعلم
✒️ @moalempress1