♦️♦️خبر سرپرست آموزش و پرورش برای #مناطق_محروم کشور
سرپرست وزارت آموزش و پرورش از تشکیل شورای راهبردی هماهنگی مناطق محروم، مرزی و عشایری و تلاش جدی به لحاظ رفع کمبودهای نیروی انسانی، فضا تجهیزات و محتوای آموزشی این مناطق با استفاده از ظرفیت دیگر وزارتخانهها خبر داد.
🔹جزئیات بیشتر 👇
https://www.gostaresh.news/culture-art/61781-خبر-سرپرست-آموزش-و-پرورش-برای-مناطق-محروم-کشور.html
✨✨کانال #اخبارمعلم
✒️ @moalempress1
سرپرست وزارت آموزش و پرورش از تشکیل شورای راهبردی هماهنگی مناطق محروم، مرزی و عشایری و تلاش جدی به لحاظ رفع کمبودهای نیروی انسانی، فضا تجهیزات و محتوای آموزشی این مناطق با استفاده از ظرفیت دیگر وزارتخانهها خبر داد.
🔹جزئیات بیشتر 👇
https://www.gostaresh.news/culture-art/61781-خبر-سرپرست-آموزش-و-پرورش-برای-مناطق-محروم-کشور.html
✨✨کانال #اخبارمعلم
✒️ @moalempress1
اخبار معلم
💯 #فوری 💢احتمال اجرای رتبه بندی و دریافت معوقه با حقوق دی ماه 🔶🔸 به اطلاع همکاران محترم میرساند با توجه به ارسال نگارش جدید #رتبهبندی از طرف ادارات کل برای ادارات نواحی و مناطق ، احکام رتبهبندی جدید همکاران احتمالا تا ۱۵ دی ماه صادر و با حقوق دی ماه…
#تکمیلی
🔷🔹پیام امور اداری ؛
با عرض سلام و خسته نباشید خدمت همکاران عزیزم
طی گردهمایی که امروز در اداره کل آموزش وپرورش استان داشتم درخصوص رتبه بندی معلمان موارد ذیل را منعکس می نمایم :
🔹۱_رتبه بندی شامل تمام نیروهای آموزشی خواهد شد.
🔸۲- تعجیل #مناطق_محروم در احتساب رتبه ها #حذف شده است.
🔹۳-برای رتبه ۱ که شامل همکارانی که دوسال سابقه تجربی دارند ارائه مدارک و آزمون طبق سامانه ltms اجباری می باشد.
🔸۴- رتبه های ۲تا۵ فعلا نیاز به ثبت نام در سامانه ltms و دادن آزمون نیست. ولی از سوی وزارت منتفی نگردیده است.
🔹۵- درصورت برگزاری آزمون ملاک مشمول بودن رتبه اخذ نمره #صلاحیتهای_تخصصی با توجه به آیتم های موجود می باشد.
🔸۶- مرتبط بودن #مدرک_تحصیلی در رتبه بندی تاثیر خواهد داشت.
🔹۷- نیروهای #اداری که رسته آنها آموزشی بوده ، چنانچه متقاضی استفاده از رتبه بندی هستند فرم تعهد مربوطه در امور اداری را باید تکمیل نمایند.
🔸۸-احکام در هفته جاری صادر خواهند شد.
#اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
🔷🔹پیام امور اداری ؛
با عرض سلام و خسته نباشید خدمت همکاران عزیزم
طی گردهمایی که امروز در اداره کل آموزش وپرورش استان داشتم درخصوص رتبه بندی معلمان موارد ذیل را منعکس می نمایم :
🔹۱_رتبه بندی شامل تمام نیروهای آموزشی خواهد شد.
🔸۲- تعجیل #مناطق_محروم در احتساب رتبه ها #حذف شده است.
🔹۳-برای رتبه ۱ که شامل همکارانی که دوسال سابقه تجربی دارند ارائه مدارک و آزمون طبق سامانه ltms اجباری می باشد.
🔸۴- رتبه های ۲تا۵ فعلا نیاز به ثبت نام در سامانه ltms و دادن آزمون نیست. ولی از سوی وزارت منتفی نگردیده است.
🔹۵- درصورت برگزاری آزمون ملاک مشمول بودن رتبه اخذ نمره #صلاحیتهای_تخصصی با توجه به آیتم های موجود می باشد.
🔸۶- مرتبط بودن #مدرک_تحصیلی در رتبه بندی تاثیر خواهد داشت.
🔹۷- نیروهای #اداری که رسته آنها آموزشی بوده ، چنانچه متقاضی استفاده از رتبه بندی هستند فرم تعهد مربوطه در امور اداری را باید تکمیل نمایند.
🔸۸-احکام در هفته جاری صادر خواهند شد.
#اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
اخبار معلم
#تکمیلی 🔷🔹پیام امور اداری ؛ با عرض سلام و خسته نباشید خدمت همکاران عزیزم طی گردهمایی که امروز در اداره کل آموزش وپرورش استان داشتم درخصوص رتبه بندی معلمان موارد ذیل را منعکس می نمایم : 🔹۱_رتبه بندی شامل تمام نیروهای آموزشی خواهد شد. 🔸۲- تعجیل #مناطق_محروم…
#تکمیلی
📍صدور احکام همکاران گرامی با ارسال نگارش ۱۵۴۷ تطبیق رتبه بندی معلمان!
به اطلاع همکاران گرامی می رساند نگارش صدور احکام رتبه بندی ، امروز #چهارشنبه 98/10/11 به مناطق ارسال گردیده است البته ایراداتی دارد که مقرر گردید فردا ( #پنج شنبه ) این ایرادات برطرف گردد و احکام همکاران نیز صادر گردد.
نکاتی درخصوص #رتبه بندی معلمان :
🔸1. رتبه بندی شامل تمام #نیروهای_آموزشی خواهد شد.
🔸2. تعجیل #مناطق_محروم در احتساب رتبه ها حذف شده است.
🔸3. برای رتبه ۱ که شامل همکارانی که #دوسال سابقه تجربی دارند ارائه مدارک و آزمون طبق سامانه ltms اجباری می باشد که از طریق مناطق اطلاع رسانی می گردد
🔸4. رتبه های ۲ تا ۵ فعلا نیاز به ثبت نام در سامانه ltms و دادن آزمون ندارند. برای آزمون و ... از طریق مناطق اطلاع رسانی خواهد گردید .
🔸5. درصورت برگزاری آزمون ملاک مشمول بودن رتبه اخذ نمره #صلاحیتهای_تخصصی با توجه به آیتم های موجود می باشد.
🔸6.مرتبط بودن #مدرک_تحصیلی در رتبه بندی تاثیر خواهد داشت.
🔸7. نیروهای #اداری که رسته آنها #آموزشی بوده ، چنانچه متقاضی استفاده از رتبه بندی هستند فرم تعهد مربوطه را در امور اداری باید تکمیل نمایند.
🔸8.پس از تایید بدون خطا بودن نگارش توسط کارشناسان امور اداری و رفع ایرادات احکام بزودی صادر و با حقوق #دی_ماه قابل پرداخت خواهد بود.
🔸9.همانطور که قبلا هم اعلام کردیم با اعمال نگارش رتبه های ذیل به👇🏻
پایه ............ رتبه 2
ارشد............... رتبه 3
خبره ............ رتبه 4
عالی ............. رتبه 5
تبدیل خواهند شد این تبدیل ها بر اساس ، #رتبه موجود در حکم انجام می گیرد
🔸10. در مورد همکارانی که بعد از #دوم_مهر شامل رتبه خواهند شد مکاتباتی با وزارتخانه انجام شده که در صورت حصول اطمینان در این کانال اطلاع رسانی خواهیم نمود.
🔸11.در مورد افزایش حکم امروز در اداره کل انجام شد از 200 هزار تا 720 هزار خواهد بود.
🔹لطفا در مورد مقدارافزایش منتظر صدور احکام باشید.
♦️در صورتی که خبر جدیدی ارسال گردد در این کانال اطلاع رسانی خواهیم نمود.
منبع ؛ امور اداری
#اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
📍صدور احکام همکاران گرامی با ارسال نگارش ۱۵۴۷ تطبیق رتبه بندی معلمان!
به اطلاع همکاران گرامی می رساند نگارش صدور احکام رتبه بندی ، امروز #چهارشنبه 98/10/11 به مناطق ارسال گردیده است البته ایراداتی دارد که مقرر گردید فردا ( #پنج شنبه ) این ایرادات برطرف گردد و احکام همکاران نیز صادر گردد.
نکاتی درخصوص #رتبه بندی معلمان :
🔸1. رتبه بندی شامل تمام #نیروهای_آموزشی خواهد شد.
🔸2. تعجیل #مناطق_محروم در احتساب رتبه ها حذف شده است.
🔸3. برای رتبه ۱ که شامل همکارانی که #دوسال سابقه تجربی دارند ارائه مدارک و آزمون طبق سامانه ltms اجباری می باشد که از طریق مناطق اطلاع رسانی می گردد
🔸4. رتبه های ۲ تا ۵ فعلا نیاز به ثبت نام در سامانه ltms و دادن آزمون ندارند. برای آزمون و ... از طریق مناطق اطلاع رسانی خواهد گردید .
🔸5. درصورت برگزاری آزمون ملاک مشمول بودن رتبه اخذ نمره #صلاحیتهای_تخصصی با توجه به آیتم های موجود می باشد.
🔸6.مرتبط بودن #مدرک_تحصیلی در رتبه بندی تاثیر خواهد داشت.
🔸7. نیروهای #اداری که رسته آنها #آموزشی بوده ، چنانچه متقاضی استفاده از رتبه بندی هستند فرم تعهد مربوطه را در امور اداری باید تکمیل نمایند.
🔸8.پس از تایید بدون خطا بودن نگارش توسط کارشناسان امور اداری و رفع ایرادات احکام بزودی صادر و با حقوق #دی_ماه قابل پرداخت خواهد بود.
🔸9.همانطور که قبلا هم اعلام کردیم با اعمال نگارش رتبه های ذیل به👇🏻
پایه ............ رتبه 2
ارشد............... رتبه 3
خبره ............ رتبه 4
عالی ............. رتبه 5
تبدیل خواهند شد این تبدیل ها بر اساس ، #رتبه موجود در حکم انجام می گیرد
🔸10. در مورد همکارانی که بعد از #دوم_مهر شامل رتبه خواهند شد مکاتباتی با وزارتخانه انجام شده که در صورت حصول اطمینان در این کانال اطلاع رسانی خواهیم نمود.
🔸11.در مورد افزایش حکم امروز در اداره کل انجام شد از 200 هزار تا 720 هزار خواهد بود.
🔹لطفا در مورد مقدارافزایش منتظر صدور احکام باشید.
♦️در صورتی که خبر جدیدی ارسال گردد در این کانال اطلاع رسانی خواهیم نمود.
منبع ؛ امور اداری
#اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
📩پیام ارسالی به مدیر کانال اخبارمعلم👇🏻🍃
سلام همکاران گرامی
کسانی که هنوز ارتقا عالی برای آنها اعمال نشده درقوانین #رتبه_بندی_جدید به شدت متضرر شده اند و نسبت به کسانی که تا ۱مهر رتبه ی عالی رو گرفتند اختلاف شدید حقوق پیدا کردند!
درسته در رتبه بندی جدید حقوق آنها زیاد شده ولی فراموش نکنید #ارتقا_رتبه_عالی شما که تقریبا ۴۵۰به حقوق شما اضافه میکرد #حذف شد و #تعجیل در دریافت ارتقا نیز حذف شده و آمدند رتبه های قبلی که جزء قوانین خدمات کشوری بوده رو با رتبه بندی معلمان که اصلاربطی به هم نداشتن ادغام کردند!
مثلا بنده در ۱دی رتبه عالی میشدم و در رتبه ی ۵قرار میگرفتم ولی الان رتبه عالی رو برام نزدن و در رتبه ۴قرار گرفتم و باید تا ۱۰سال دیگر منتظر دریافت رتبه عالی یا ۵باشم!!!
تمام کسانی که رتبه عالی نداشتن چه ۲۰سال سابقه چه ۱سال سابقه متضرر شدن چون قبلا ۳سال یکبار ارتقا میگرفتن ولی الان هر ۶سال و دراین میان #ورودی_های_۸۵ بیشترین ضرر رو کردند چون دقیقا زمانی که فقط چند روز از دریافت رتبه عالی انها باقی مانده بود و۲سال چند ماه از ارتقای قبلی آنها گذشته بود تعجیل مناطق محروم رو حذف کردن و باید تا ۲۶سال سابقه منتظر ارتقا به #رتبه_۵ بمانند این در حالیست که همکارانی که تا #۱_مهر ارتقا عالی رو گرفتن در رتبه ۵ قرار گرفته اند
این امر باعث تبعیض خیلی زیاد فقط به خاطر چند روز یا چند ماه میان همکاران شده!
ازاهمیت خدمت در #مناطق_محروم نیز چشم پوشی شده که این امر باعث کاهش انگیزه همکاران با سابقه کم برای خدمت در مناطق محروم میشود حتی دانشجو معلمان سهمیه مناطق محروم
لطفا،خواهشا تمام تلاشتان را در اطلاع رسانی همکارانی که رتبه عالی رونگرفتند بکنید حتی کسانی که ۱سال سابقه دارند شاید با اعتراض همه ما جلوی این حق خوری گرفته بشه!
حتی اگه رتبه عالی رو دارین اعتراض کنید چون درسته به همه ما دررتبه بندی اضاف شده ولی حق خیلیا ضایع شده
درکل رتبه بندی جدید قوانین خدمات کشوری رو #نقض کرده!
پس لطف کنید همکاران کم سابقه رو یاری کنید تا رتبه بندی جدید مانع اجرای قوانین رتبه بندی خدمات کشوری نشه و حقی که از ایشان ضایع شده به انها برسه
خودتان را بذارید جای کسی که الان ۵۰۰یا۶۰۰ضرر کرده وباید ۱۰تا ۱۲سال منتظر رسیدن به حقش باشه وتساعدی این مبلغ چقدر زیاد خواهد شد و بجای اینکه بره تو جیب معلمان کم درآمد معلوم نیست چی بشه....
بازهم تشکر از لطف و همکاریتون🙏🏻
هرجا تو گروه معلمان عضویت دارید ارسال کنید
#اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
سلام همکاران گرامی
کسانی که هنوز ارتقا عالی برای آنها اعمال نشده درقوانین #رتبه_بندی_جدید به شدت متضرر شده اند و نسبت به کسانی که تا ۱مهر رتبه ی عالی رو گرفتند اختلاف شدید حقوق پیدا کردند!
درسته در رتبه بندی جدید حقوق آنها زیاد شده ولی فراموش نکنید #ارتقا_رتبه_عالی شما که تقریبا ۴۵۰به حقوق شما اضافه میکرد #حذف شد و #تعجیل در دریافت ارتقا نیز حذف شده و آمدند رتبه های قبلی که جزء قوانین خدمات کشوری بوده رو با رتبه بندی معلمان که اصلاربطی به هم نداشتن ادغام کردند!
مثلا بنده در ۱دی رتبه عالی میشدم و در رتبه ی ۵قرار میگرفتم ولی الان رتبه عالی رو برام نزدن و در رتبه ۴قرار گرفتم و باید تا ۱۰سال دیگر منتظر دریافت رتبه عالی یا ۵باشم!!!
تمام کسانی که رتبه عالی نداشتن چه ۲۰سال سابقه چه ۱سال سابقه متضرر شدن چون قبلا ۳سال یکبار ارتقا میگرفتن ولی الان هر ۶سال و دراین میان #ورودی_های_۸۵ بیشترین ضرر رو کردند چون دقیقا زمانی که فقط چند روز از دریافت رتبه عالی انها باقی مانده بود و۲سال چند ماه از ارتقای قبلی آنها گذشته بود تعجیل مناطق محروم رو حذف کردن و باید تا ۲۶سال سابقه منتظر ارتقا به #رتبه_۵ بمانند این در حالیست که همکارانی که تا #۱_مهر ارتقا عالی رو گرفتن در رتبه ۵ قرار گرفته اند
این امر باعث تبعیض خیلی زیاد فقط به خاطر چند روز یا چند ماه میان همکاران شده!
ازاهمیت خدمت در #مناطق_محروم نیز چشم پوشی شده که این امر باعث کاهش انگیزه همکاران با سابقه کم برای خدمت در مناطق محروم میشود حتی دانشجو معلمان سهمیه مناطق محروم
لطفا،خواهشا تمام تلاشتان را در اطلاع رسانی همکارانی که رتبه عالی رونگرفتند بکنید حتی کسانی که ۱سال سابقه دارند شاید با اعتراض همه ما جلوی این حق خوری گرفته بشه!
حتی اگه رتبه عالی رو دارین اعتراض کنید چون درسته به همه ما دررتبه بندی اضاف شده ولی حق خیلیا ضایع شده
درکل رتبه بندی جدید قوانین خدمات کشوری رو #نقض کرده!
پس لطف کنید همکاران کم سابقه رو یاری کنید تا رتبه بندی جدید مانع اجرای قوانین رتبه بندی خدمات کشوری نشه و حقی که از ایشان ضایع شده به انها برسه
خودتان را بذارید جای کسی که الان ۵۰۰یا۶۰۰ضرر کرده وباید ۱۰تا ۱۲سال منتظر رسیدن به حقش باشه وتساعدی این مبلغ چقدر زیاد خواهد شد و بجای اینکه بره تو جیب معلمان کم درآمد معلوم نیست چی بشه....
بازهم تشکر از لطف و همکاریتون🙏🏻
هرجا تو گروه معلمان عضویت دارید ارسال کنید
#اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
💢نکاتی چند اندر مزایای!!! طرح #رتبه_بندی فرهنگیان!!!
( بخشنامه وزارتی ۱۸۵۱۷۹ تاریخ ۹۸/۱۰/۴ )
🔹نکته اول : طبق بند 2-2 و 5 ، رتبه بندی از تاریخ ۹۸/۷/۱ بر اساس این شیوه انجام می شود و ارتقای شغلی های قبلی کان لم یکن خواهد شد و افراد بر اساس رتبه فعلی که قرار دارند از رتبه 1 تا 5 رتبه بندی می شوند.
🔹حال سوال اینجاست تکلیف کسانی که طبق شیوه نامه قبلی، از مهر امسال به بعد مشمول رتبه از #مقدماتی تا #عالی می شده اند یا پس از سالها انتظار در شرف دریافت آن بوده اند، چیست؟؟
مثال : همکاری در آبان ۹۸ پس از ۶ سال منتظر صدور حکم جدید خود است ولی این حکم تنها به خاطر گذشت یک ماه از ابلاغ صدور شیوه نامه جدید صادر نمی شود و ۵ سال و ۱۱ ماه قبل نادیده گرفته شده و باید در همین درجه فعلی ،رتبه بندی شود و سپس پس از سه سال!!توقف به رتبه بالاتر برود.
یعنی طبق شیوه قبلی مثلا قرار بوده در آبان 500 تومان حکم رتبه جدید ارشد ، خبره یا عالی برای همکار بزنند ، آن را حذف کرده و به جای آن یک حکم 500 تومانی رتبه بندی می زنند! و رتبه ای که اکنون باید بدهند را پس از سه سال توقف ( یا با حذف تعجیل مناطق محروم پس از 6 سال!) بدهند؟
در یک جیب پول #رتبه_بندی گذاشته می شود و از جیب دیگر با ندادن #رتبه_جدید( که موعد آن برای بسیاری از همکاران پس از چندین سال فرا رسیده ) همان مبلغ حذف و برداشته می شود!!!
خب پس چه فرقی کرد؟؟؟ چه رتبه بندی اتفاق افتاد؟؟ آیا این جز تضییع حق و بی انگیزه کردن معلم است؟
🔹نکته دوم : قرار دادن #دو_سال سابقه تجربی برای رتبه مقدماتی یعنی ۱ که شامل رتبه بندی شوند که مشخص نیست بر چه پایه و اساسی هست و چرا برای قرارگرفتن در رتبه بندی دو سال سابقه لازم است و به نوعی تبعیض واضح و مشخص است.
🔹نکته سوم : حذف امتیاز #تعجیل در ارتقای رتبه ، به واسطه خدمت در #مناطق_محروم و نادیده گرفتن زحمات همکاران شاغل در این مناطق است.
این کار باعث عدم تمایل معلمان باسابقه و با تجربه برای خدمت در این مناطق می گردد و موجب تبعیض در عدالت آموزشی برای دانش آموزان مناطق محروم می شود.
🔹نکته چهارم: درباره عدم اجرای این طرح برای همکاران زحمت کش اداری هست که از مهر 99 مشمول این طرح نمی گردند و باید ادارات را در آن زمان خالی از نیروی با تجربه و کارآمد تصور کرد.
♦️در پایان اگر قرار است طرح رتبه بندی کمکی به معیشت فرهنگیان نماید ، میبایست اجرای #بخشنامه 200/55588 به تاریخ 89/10/27 همچون گذشته ادامه داشته باشد.
نه اینکه با اجرای طرح رتبه بندی همه مزایای آن بخشنامه لغو گردد.
⬅️بخشنامه رتبه بندی می بایست به صورت جدا از بخشنامه یاد شده اجرا گردد .
لطفا با انتشار این پست اعتراض خود را به مسئولین وزارتی اعلام نمایید.
#اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
( بخشنامه وزارتی ۱۸۵۱۷۹ تاریخ ۹۸/۱۰/۴ )
🔹نکته اول : طبق بند 2-2 و 5 ، رتبه بندی از تاریخ ۹۸/۷/۱ بر اساس این شیوه انجام می شود و ارتقای شغلی های قبلی کان لم یکن خواهد شد و افراد بر اساس رتبه فعلی که قرار دارند از رتبه 1 تا 5 رتبه بندی می شوند.
🔹حال سوال اینجاست تکلیف کسانی که طبق شیوه نامه قبلی، از مهر امسال به بعد مشمول رتبه از #مقدماتی تا #عالی می شده اند یا پس از سالها انتظار در شرف دریافت آن بوده اند، چیست؟؟
مثال : همکاری در آبان ۹۸ پس از ۶ سال منتظر صدور حکم جدید خود است ولی این حکم تنها به خاطر گذشت یک ماه از ابلاغ صدور شیوه نامه جدید صادر نمی شود و ۵ سال و ۱۱ ماه قبل نادیده گرفته شده و باید در همین درجه فعلی ،رتبه بندی شود و سپس پس از سه سال!!توقف به رتبه بالاتر برود.
یعنی طبق شیوه قبلی مثلا قرار بوده در آبان 500 تومان حکم رتبه جدید ارشد ، خبره یا عالی برای همکار بزنند ، آن را حذف کرده و به جای آن یک حکم 500 تومانی رتبه بندی می زنند! و رتبه ای که اکنون باید بدهند را پس از سه سال توقف ( یا با حذف تعجیل مناطق محروم پس از 6 سال!) بدهند؟
در یک جیب پول #رتبه_بندی گذاشته می شود و از جیب دیگر با ندادن #رتبه_جدید( که موعد آن برای بسیاری از همکاران پس از چندین سال فرا رسیده ) همان مبلغ حذف و برداشته می شود!!!
خب پس چه فرقی کرد؟؟؟ چه رتبه بندی اتفاق افتاد؟؟ آیا این جز تضییع حق و بی انگیزه کردن معلم است؟
🔹نکته دوم : قرار دادن #دو_سال سابقه تجربی برای رتبه مقدماتی یعنی ۱ که شامل رتبه بندی شوند که مشخص نیست بر چه پایه و اساسی هست و چرا برای قرارگرفتن در رتبه بندی دو سال سابقه لازم است و به نوعی تبعیض واضح و مشخص است.
🔹نکته سوم : حذف امتیاز #تعجیل در ارتقای رتبه ، به واسطه خدمت در #مناطق_محروم و نادیده گرفتن زحمات همکاران شاغل در این مناطق است.
این کار باعث عدم تمایل معلمان باسابقه و با تجربه برای خدمت در این مناطق می گردد و موجب تبعیض در عدالت آموزشی برای دانش آموزان مناطق محروم می شود.
🔹نکته چهارم: درباره عدم اجرای این طرح برای همکاران زحمت کش اداری هست که از مهر 99 مشمول این طرح نمی گردند و باید ادارات را در آن زمان خالی از نیروی با تجربه و کارآمد تصور کرد.
♦️در پایان اگر قرار است طرح رتبه بندی کمکی به معیشت فرهنگیان نماید ، میبایست اجرای #بخشنامه 200/55588 به تاریخ 89/10/27 همچون گذشته ادامه داشته باشد.
نه اینکه با اجرای طرح رتبه بندی همه مزایای آن بخشنامه لغو گردد.
⬅️بخشنامه رتبه بندی می بایست به صورت جدا از بخشنامه یاد شده اجرا گردد .
لطفا با انتشار این پست اعتراض خود را به مسئولین وزارتی اعلام نمایید.
#اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
اخبار معلم
♦️♦️ بخشنامه جدید آموزش و پرورش درباره پرداخت پاداش مناطق محروم در بخشنامه جدید آموزش و پرورش درباره پرداخت پاداش مناطق محروم که به اداراتکل آموزش و پرورش استانها ابلاغ شده، آمده است : پرداخت فوق العاده و هزینه مرخصی به کارمندان رسمی و ثابت که در مناطق…
💢جزئیات پرداخت پاداش #مناطق_محروم در آموزش و پرورش
✍ شهرستانهای جزء مناطق محروم هر استان به زودی طی بخشنامه استانی مشخص خواهند شد.
👇
https://www.tasnimnews.com/fa/news/1399/03/08/2274858
#اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
✍ شهرستانهای جزء مناطق محروم هر استان به زودی طی بخشنامه استانی مشخص خواهند شد.
👇
https://www.tasnimnews.com/fa/news/1399/03/08/2274858
#اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
خبرگزاری تسنیم - Tasnim
جزئیات پرداخت پاداش مناطق محروم در آموزش و پرورش
به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری تسنیم، علی الهیار ترکمن معاون برنامهریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش بخشنامه پرداخت پاداش مناطق محروم را ابلاغ کرد.