Изображение
Mulai Februari 2024 hingga 6 bulan ke depan, Jerman menguji coba pemberlakuan 4 hari kerja tanpa pengurangan gaji. Sistem ini sedang dilakukan oleh 45 perusahaan dan diyakini akan meningkatkan produktivitas karyawan.Sebelumnya, Inggris telah berhasil mengadopsi ketentuan kerja ini. Menurut gabungan peneliti dari Universitas Boston dan Cambridge, persentase karyawan yang izin karena sakit berkurang sebanyak 30% dan terjadi kenaikan omset perusahaan sebesar 1,4%, efek dari efisiensi dan produktivitas kerja.Andai di Indonesia juga kayak gini😢 Follow @iddigipreneur dan dapatkan pembelajaran bisnis lainnya.Jangan lupa turn on notification, supaya kamu dapat updated info penting.#Jerman #Inggris #kerja #corporatelife #4harikerja #kerjakeras #kerjanyata #kerjacerdas #bekerja #pegawai #luarnegri #karyawan #karyawanswasta #karyawan_pabrik
Mulai Februari 2024 hingga 6 bulan ke depan, Jerman menguji coba pemberlakuan 4 hari kerja tanpa pengurangan gaji. Sistem ini sedang dilakukan oleh 45 perusahaan dan diyakini akan meningkatkan produktivitas karyawan.Sebelumnya, Inggris telah berhasil mengadopsi ketentuan kerja ini. Menurut gabungan peneliti dari Universitas Boston dan Cambridge, persentase karyawan yang izin karena sakit berkurang sebanyak 30% dan terjadi kenaikan omset perusahaan sebesar 1,4%, efek dari efisiensi dan produktivitas kerja.Andai di Indonesia juga kayak gini😢 Follow @iddigipreneur dan dapatkan pembelajaran bisnis lainnya.Jangan lupa turn on notification, supaya kamu dapat updated info penting.#Jerman #Inggris #kerja #corporatelife #4harikerja #kerjakeras #kerjanyata #kerjacerdas #bekerja #pegawai #luarnegri #karyawan #karyawanswasta #karyawan_pabrik