Forwarded from TechRec Family
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Нашла для вас интересную статью ⚡️
ИИ в HR: полное руководство по внедрению ИИ в вашу HR-организацию
В статье говорится о том, что ИИ готов навсегда изменить будущее HR, разрушив устоявшиеся взгляды на работу, таланты, роли и навыки.
76% HRD считают, что если их организация не внедрит решения искусственного интеллекта, к примеру, генеративный искусственный интеллект, то в ближайшие 12–24 месяца, они будут отставать по сравнению с теми, кто это делает.
Вот в такие времена живем❤️
ИИ в HR: полное руководство по внедрению ИИ в вашу HR-организацию
В статье говорится о том, что ИИ готов навсегда изменить будущее HR, разрушив устоявшиеся взгляды на работу, таланты, роли и навыки.
76% HRD считают, что если их организация не внедрит решения искусственного интеллекта, к примеру, генеративный искусственный интеллект, то в ближайшие 12–24 месяца, они будут отставать по сравнению с теми, кто это делает.
Вот в такие времена живем
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Коллеги, как насчет встретиться?
Мы тут с командой недавно вспоминали, как же все-таки классно и душевно было на TechRec 2024, и подумали: а почему бы не встретиться снова?
Но не собирать огромную конфу, а устроить небольшие, но полезные посиделки узким «семейным» кругом?
Хотим собраться 28 июня в Москве: обсудим важное, обменяемся опытом, подискутируем. Это будет неформальная клубная встреча в формате открытого диалога, где каждый будет услышан.
Смотрите, кого мы пригласили спикерами:
СВЕТЛАНА ПЕТРОВИЧЕВА, Основатель GetIT и TechRec, автор канала ITrecruiting.
Расскажет про «Последние тренды в генеративном AI для HR и рекрутмента»
ЕЛЕНА ФЕДЕНКОВА, Директор по персоналу, ex. Youdo
Поделится секретами «Удержания IT-специалистов в период кризиса и их массовой эмиграции».
ЕВГЕНИЙ ПОВАЛИШИН, Founder IT4HR
Придет с горячей темой «AI сорсинг IT-специалистов».
НАТАЛЬЯ ВОРОНЦОВА, Профессиональный психолог и коуч
Поднимет важную проблему «Гори, но не сгорай: Профилактика выгорания среди IT-специалистов».
Все подробности тут
Поставьте любую реакцию, если вам это интересно, чтобы мы увидели, сколько нас.
Мы тут с командой недавно вспоминали, как же все-таки классно и душевно было на TechRec 2024, и подумали: а почему бы не встретиться снова?
Но не собирать огромную конфу, а устроить небольшие, но полезные посиделки узким «семейным» кругом?
Хотим собраться 28 июня в Москве: обсудим важное, обменяемся опытом, подискутируем. Это будет неформальная клубная встреча в формате открытого диалога, где каждый будет услышан.
Смотрите, кого мы пригласили спикерами:
СВЕТЛАНА ПЕТРОВИЧЕВА, Основатель GetIT и TechRec, автор канала ITrecruiting.
Расскажет про «Последние тренды в генеративном AI для HR и рекрутмента»
ЕЛЕНА ФЕДЕНКОВА, Директор по персоналу, ex. Youdo
Поделится секретами «Удержания IT-специалистов в период кризиса и их массовой эмиграции».
ЕВГЕНИЙ ПОВАЛИШИН, Founder IT4HR
Придет с горячей темой «AI сорсинг IT-специалистов».
НАТАЛЬЯ ВОРОНЦОВА, Профессиональный психолог и коуч
Поднимет важную проблему «Гори, но не сгорай: Профилактика выгорания среди IT-специалистов».
Все подробности тут
Поставьте любую реакцию, если вам это интересно, чтобы мы увидели, сколько нас.
Forwarded from TechRec Family
2024 год дефицита ИТ специалистов
Мы понимаем, как сложно сейчас IT-рекрутерам найти крепкого мидла. Но есть секретное место Headz.io, где мы собираем кандидатов уровня мидл+ 🔥🔥
Платформа работает по принципу тиндера: размещаете вакансию, алгоритм показывает вам подходящие резюме. Если интерес у кандидата, то ура, у вас match ♥
✔️ В Headz.io, каждый IT специалист прошел модерацию экспертами-рекрутерами платформы.
✔️ 35% кандидатов находятся в пассивном поиске и не публикуют свои резюме на hh.ru. Вам больше не нужно их искать они ищут работу анонимно на headz.io.
✔️ В среднем 40 часов времени вы сэкономите на каждой вакансии. Вам не нужно заниматься холодным поиском — алгоритм сразу показывает только подходящих кандидатов.
Пользуйтесь Headz.io и закрывайте вакансии в разы быстрее🥰
Мы понимаем, как сложно сейчас IT-рекрутерам найти крепкого мидла. Но есть секретное место Headz.io, где мы собираем кандидатов уровня мидл+ 🔥🔥
Платформа работает по принципу тиндера: размещаете вакансию, алгоритм показывает вам подходящие резюме. Если интерес у кандидата, то ура, у вас match ♥
✔️ В Headz.io, каждый IT специалист прошел модерацию экспертами-рекрутерами платформы.
✔️ 35% кандидатов находятся в пассивном поиске и не публикуют свои резюме на hh.ru. Вам больше не нужно их искать они ищут работу анонимно на headz.io.
✔️ В среднем 40 часов времени вы сэкономите на каждой вакансии. Вам не нужно заниматься холодным поиском — алгоритм сразу показывает только подходящих кандидатов.
Пользуйтесь Headz.io и закрывайте вакансии в разы быстрее🥰
Forwarded from TechRec Family
“Эффективный скоринг ИТ-специалистов для снижения затрат на подбор персонала”
Друзья привет! Мы продолжаем рассказывать о спикерах TechRec Family
И сегодня хотим рассказать вам о Евгении Повалишине.
Евгений основатель IT4HR, который знает все о том, как превратить хаос рекрутинга в идеально отлаженный процесс. Спикер Techrec, RU:Source, We Can Do IT Recruitment, IT recruiter school. Провел сотни вебинаров про ИТ, обучил сотни классных рекрутеров: несколько своих команд и рекрутеров для компаний.
В условиях жесткой конкуренции за лучшие IT-таланты, традиционные методы подбора персонала просто не работают. Евгений расскажет, как с помощью продвинутого скоринга и технологий можно:
🟣 Ускорить процесс найма и сэкономить драгоценное время.
🟣 Снизить затраты на рекрутинг, сохраняя высокое качество кандидатов.
🟣 Повысить точность оценки и избежать ошибок найма.
Присоединяйтесь к нам на клубную встречу 28 июня в 11.00 Techrec Family, чтобы услышать Евгения Повалишина и услышать реальные кейсы по оптимизации своих затрат на подбор IT-специалистов.
Регистрация по ссылке 💙
#TechrecFamily #HR #IT #Скоринг #AI
Друзья привет! Мы продолжаем рассказывать о спикерах TechRec Family
И сегодня хотим рассказать вам о Евгении Повалишине.
Евгений основатель IT4HR, который знает все о том, как превратить хаос рекрутинга в идеально отлаженный процесс. Спикер Techrec, RU:Source, We Can Do IT Recruitment, IT recruiter school. Провел сотни вебинаров про ИТ, обучил сотни классных рекрутеров: несколько своих команд и рекрутеров для компаний.
В условиях жесткой конкуренции за лучшие IT-таланты, традиционные методы подбора персонала просто не работают. Евгений расскажет, как с помощью продвинутого скоринга и технологий можно:
Присоединяйтесь к нам на клубную встречу 28 июня в 11.00 Techrec Family, чтобы услышать Евгения Повалишина и услышать реальные кейсы по оптимизации своих затрат на подбор IT-специалистов.
Регистрация по ссылке 💙
#TechrecFamily #HR #IT #Скоринг #AI
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from TechRec Family
Друзья, уже через 2 дня, 28 июня, мы проводим встречу TechRec Family в центре Москвы!
Это будет неформальная клубная встреча для обмена опытом и живого общения с ведущими экспертами в HR и IT-сфере. Сегодня хотим представить вам одного из наших спикеров — Светлану Петровичеву.
Светлана Петровичева, Основатель GetIT и TechRec, автор канала @itrecruiting.
Светлана — эксперт в области HR и ИТ рекрутмента, чьи проекты помогли множеству компаний в поиске и удержании IT-талантов.
На встрече она поделится своими последними открытиями в теме: «Последние тренды в генеративном AI для HR и рекрутмента».
Если вы хотите узнать, как современные технологии могут революционизировать процесс подбора персонала, не пропустите это выступление!
Почему стоит прийти на встречу TechRec Family?
1️⃣ Цена как за кофе с пирожным: За символическую сумму вы получите неоценимый опыт и свежие идеи от ведущих специалистов.
2️⃣ Актуальные темы: Узнайте о новейших трендах в рекрутменте, методах удержания сотрудников и применении AI в подборе персонала.
3️⃣ Возможность задать вопросы: Прямое общение со спикерами и возможность задать любые вопросы.
Не упустите шанс погрузиться в мир передовых HR-решений и обсудить волнующие вопросы с экспертами.
Подробности и регистрация
До встречи 28 июня❤️
С уважением, команда TechRec.
Это будет неформальная клубная встреча для обмена опытом и живого общения с ведущими экспертами в HR и IT-сфере. Сегодня хотим представить вам одного из наших спикеров — Светлану Петровичеву.
Светлана Петровичева, Основатель GetIT и TechRec, автор канала @itrecruiting.
Светлана — эксперт в области HR и ИТ рекрутмента, чьи проекты помогли множеству компаний в поиске и удержании IT-талантов.
На встрече она поделится своими последними открытиями в теме: «Последние тренды в генеративном AI для HR и рекрутмента».
Если вы хотите узнать, как современные технологии могут революционизировать процесс подбора персонала, не пропустите это выступление!
Почему стоит прийти на встречу TechRec Family?
Не упустите шанс погрузиться в мир передовых HR-решений и обсудить волнующие вопросы с экспертами.
Подробности и регистрация
До встречи 28 июня
С уважением, команда TechRec.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Друзья, не пропустите возможность стать частью нашей клубной встречи TechRec Family уже 28 июня в Москве! 📅
Что вас ждёт:
Уникальные инсайты: Узнаем о последних трендах и практиках от экспертов.
Живое общение: Возможность задать вопросы напрямую и обменяться опытом.
Полезные знакомства: Встреча с лидерами IT- и HR-индустрии в неформальной обстановке.
Спикеры:
1️⃣ Светлана Петровичева, основатель GetIT и TechRec, автор канала ITrecruiting, с темой: «Последние тренды в генеративном AI для HR и рекрутмента».
2️⃣ Елена Феденкова, директор по персоналу, ex. Youdo, с инсайтами: «Удержание IT-специалистов в период кризиса и их массовой эмиграции».
3️⃣ Евгений Повалишин, Founder IT4HR, с темой: «Эффективный скоринг ИТ-специалистов для снижения затрат на подбор персонала».
4️⃣ Наталья Воронцова, профессиональный психолог и коуч, с темой: «Гори, но не сгорай: Профилактика выгорания среди IT-специалистов».
💬 Почему это важно:
Актуальная информация: Всё, что нужно знать о современных методах управления IT-талантами.
Новые возможности: Узнайте, как улучшить процессы найма и удержания сотрудников в условиях кризиса.
Новые горизонты: Расширьте свои знания и навыки, чтобы быть впереди конкурентов.
Стоимость участия — как чашка кофе с пирожным☕️ 🍰 , а ценность — на вес золота! 💎
Зарегистрируйтесь прямо сейчас, чтобы не упустить шанс!
Будем рады видеть всех❤️
Что вас ждёт:
Уникальные инсайты: Узнаем о последних трендах и практиках от экспертов.
Живое общение: Возможность задать вопросы напрямую и обменяться опытом.
Полезные знакомства: Встреча с лидерами IT- и HR-индустрии в неформальной обстановке.
Спикеры:
💬 Почему это важно:
Актуальная информация: Всё, что нужно знать о современных методах управления IT-талантами.
Новые возможности: Узнайте, как улучшить процессы найма и удержания сотрудников в условиях кризиса.
Новые горизонты: Расширьте свои знания и навыки, чтобы быть впереди конкурентов.
Стоимость участия — как чашка кофе с пирожным
Зарегистрируйтесь прямо сейчас, чтобы не упустить шанс!
Будем рады видеть всех
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from GetIT Inside
Коллеги! Сегодня делимся свежей аналитикой от GetIT о рынке IT-специалистов за второй квартал 2024 года. 🚀
Текущие тенденции:
- Увеличение сроков закрытия вакансий на 15%:
- Время закрытия IT-вакансий теперь составляет около 49 дней, что связано с переходом на офисный формат работы.
- Это приводит к усложнению процессов найма, поскольку компании дольше согласовывают гибкие условия работы и адаптируют свои процессы рекрутинга к новым реалиям.
#getit_inside
Текущие тенденции:
- Увеличение сроков закрытия вакансий на 15%:
- Время закрытия IT-вакансий теперь составляет около 49 дней, что связано с переходом на офисный формат работы.
- Это приводит к усложнению процессов найма, поскольку компании дольше согласовывают гибкие условия работы и адаптируют свои процессы рекрутинга к новым реалиям.
#getit_inside
Летняя распродажа в GetIT School! 🔥
У нас отличные новости! Мы в GetIT School запускаем грандиозную распродажу, чтобы прокачать ваши навыки в IT-рекрутинге и сорсинге по невероятным ценам!
Почему стоит пройти обучение у нас?
1️⃣ Только актуальные знания современные методы сорсинга, автоматизацию рекрутинга и технические навыки.
2️⃣ Даем практическую информацию, которая поможет стать не только крутым IT рекрутером в компании, но начать работать на фрилансе на себя.
3️⃣ Обучение строится на реальных задачах и кейсах, что поможет сразу применить знания в работе.
4️⃣ Эксперты в IT и HR, с практическим опытом более 10 лет.
Что у нас на распродаже:
Мастер-классы от 5 900 ₽: IT-рекрутинг, сорсинг в соцсетях, создание офферов, и многое другое.
Крутые курсы от 19 900 ₽: прокачка от новичка до PRO, техническая грамота, и использование нейросетей в подборе.
Скидки до 79% — только до 10 августа!💣
Посмотрите полные программы курсов и мастер-классов, чтобы сделать ваше лето продуктивным и успешным.
Купить курс: GetIT School
У нас отличные новости! Мы в GetIT School запускаем грандиозную распродажу, чтобы прокачать ваши навыки в IT-рекрутинге и сорсинге по невероятным ценам!
Почему стоит пройти обучение у нас?
Что у нас на распродаже:
Мастер-классы от 5 900 ₽: IT-рекрутинг, сорсинг в соцсетях, создание офферов, и многое другое.
Крутые курсы от 19 900 ₽: прокачка от новичка до PRO, техническая грамота, и использование нейросетей в подборе.
Скидки до 79% — только до 10 августа!
Посмотрите полные программы курсов и мастер-классов, чтобы сделать ваше лето продуктивным и успешным.
Купить курс: GetIT School
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from GetIT Inside
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM