Innenpolitik: 100 rechte Verdachtsfälle bei der Polizei NRW seit 2017
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Die Mitarbeiter sind unter den Verdacht des Rassismus oder Rechtsextremismus geraten․ Ein Großteil der Verfahren läuft noch․

Neue Arbeitswelt: Telekom-Personalerin Bohle: „Empathie und Vertrauen werden noch wichtiger“
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Telekom-Personalvorständin Birgit Bohle erklärt, wie sich die Rolle von Führungskräften verändert – und warum sie sich auch fürs Homeoffice morgens schminkt․

Hygienemaßnahmen: SAP verlängert Homeoffice-Regelung für Mitarbeiter bis Mitte 2021
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90 Prozent aller SAP-Mitarbeiter arbeiten von zu Hause aus – diese Regelung wird nun verlängert․ Das könnte sich auch auf Baupläne auswirken․

Hygienemaßnahmen: SAP verlängert Homeoffice-Regelung für Mitarbeiter bis Mitte 2021
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90 Prozent aller SAP-Mitarbeiter arbeiten von zu Hause aus – diese Regelung wird nun verlängert․ Das könnte sich auch auf Baupläne auswirken․

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90 Prozent aller SAP-Mitarbeiter arbeiten von zu Hause aus – diese Regelung wird nun verlängert․ Das könnte sich auch auf Baupläne auswirken․

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90 Prozent aller SAP-Mitarbeiter arbeiten von zu Hause aus – diese Regelung wird nun verlängert․ Das könnte sich auch auf Baupläne auswirken․

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90 Prozent aller SAP-Mitarbeiter arbeiten von zu Hause aus – diese Regelung wird nun verlängert․ Das könnte sich auch auf Baupläne auswirken․

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90 Prozent aller SAP-Mitarbeiter arbeiten von zu Hause aus – diese Regelung wird nun verlängert․ Das könnte sich auch auf Baupläne auswirken․

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90 Prozent aller SAP-Mitarbeiter arbeiten von zu Hause aus – diese Regelung wird nun verlängert․ Das könnte sich auch auf Baupläne auswirken․

US-Investmentbank: Goldman Sachs ernennt dieses Jahr höchstens 60 Partner
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Die führende amerikanische Investmentbank will in diesem Jahr nicht mehr als 60 Mitarbeiter zu Partnern ernennen – So wenige wie zuletzt in den 1990er-Jahren․

„Black Lives Matter“: Großbanken rufen zu Kampf gegen Rassismus auf
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Die Chefjustiziare von zwölf globalen Banken fordern in einem offenen Brief mehr Einsatz von der eigenen Branche: Geldhäuser müssten nicht-weiße Mitarbeiter besser fördern․

Monitoring am Arbeitsplatz: Fünf Programme, mit denen Unternehmen Mitarbeiter im Homeoffice überwachen
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Seit Ausbruch der Pandemie boomen digitale Überwachungstools – auch in Deutschland․ Doch deren Einsatz am Arbeitsplatz ist rechtlich sehr fragwürdig․