🔴تنها صنفی که قبل از دریافت حقوق مالیات می دهد کارمند است
♦️ فروشندگان لوازم خانگی به ضریب مالیات مقطوع اعتراض داشتند
🔰رئیس اتحادیه فروشندگان لوازم خانگی تهران:
🔻اعتراض کسبه در تجمع امروز خیابان امین حضور به موضوع مالیات بود.
🔻تراکنش‌های بانکی را مبنای محاسبه مالیات قرار دادند. درصد سود فروشندگان با آنچه که مورد حساب قرار گرفته متفاوت است؛ الان با ضریب ۵.۸ درصد محاسبه کرده‌اند.
🔻اگر یکی از فعالان صنف ما ۵ میلیارد تومان در سال تراکنش داشته باشد سودش در نهایت همان ۵.۸ درصدی است که مالیات اعلام کرده در حالی که این رقم هم نیست و با یکی دو درصد محصولات را می‌فروشیم.
🔻این رقم ۵ میلیارد رقم قابل قبولی برای صنف لوازم خانگی نیست و باید بین صنف‌ها تفکیک درستی وجود داشته باشد. /باشگاه خبرنگاران
#کارمند_مظلوم
#سفره_کارمندی
🔹🔸🔹🔸
@omoreadari
♦️ فروشندگان لوازم خانگی به ضریب مالیات مقطوع اعتراض داشتند
🔰رئیس اتحادیه فروشندگان لوازم خانگی تهران:
🔻اعتراض کسبه در تجمع امروز خیابان امین حضور به موضوع مالیات بود.
🔻تراکنش‌های بانکی را مبنای محاسبه مالیات قرار دادند. درصد سود فروشندگان با آنچه که مورد حساب قرار گرفته متفاوت است؛ الان با ضریب ۵.۸ درصد محاسبه کرده‌اند.
🔻اگر یکی از فعالان صنف ما ۵ میلیارد تومان در سال تراکنش داشته باشد سودش در نهایت همان ۵.۸ درصدی است که مالیات اعلام کرده در حالی که این رقم هم نیست و با یکی دو درصد محصولات را می‌فروشیم.
🔻این رقم ۵ میلیارد رقم قابل قبولی برای صنف لوازم خانگی نیست و باید بین صنف‌ها تفکیک درستی وجود داشته باشد. /باشگاه خبرنگاران
#کارمند_مظلوم
#سفره_کارمندی
🔹🔸🔹🔸
@omoreadari
🔴دولت لایحه ای برای افزایش حقوق کارمندان ارائه نکرده است
🔰شهبازی عضو کمیسیون برنامه، بودجه و محاسبات مجلس
🔻 لایحه ای از سوی دولت مبنی بر افزایش حقوق کارمندان و همینطور بازنشستگان کشوری و لشکری به مجلس ارسال #نشده است.
🔻نمایندگان چندین طرح در این زمینه پیشنهاد دادند اما نظر دولت ارائه لایحه به مجلس بود تا با هماهنگی دولت و مجلس در این جهت اقدام شود.
🔻 متاسفانه دولت تا به امروز نسبت به ارائه چنین لایحه ای اقدام نکرده است.
🔻کمیسیون اجتماعی مجلس پیرامون این موضوع در حال مطالعه و بررسی است تا بتوان مشکل و کارگزین آنلاین دغدغه کارمندان به خصوص بازنشستگان را به نحوی در قالب #قانون سامان دهد.
🔻بطورکلی در این زمینه باید به صورتی عمل گردد با #توجه به #تورم و مسائل اقتصادی مشکلات زندگی کارمندان به خصوص بازنشستگان به بهترین وجه برطرف شود.
🔻 منابعی پیرو اقدامات صورت گرفته به خصوص در ارتباط با همسان سازی حقوق بازنشستگان در بودجه سال جاری پیش بینی شده است.
🔻 برای همسان سازی حقوق بازنشستگان در دولت قبل اقداماتی صورت گرفت منتها ناقص بود و قرار شد دولت سیزدهم در این جهت بصورت کامل عمل کند.
🔻 در بودجه سال جاری پیش بینی هایی در این ارتباط شده منتها تاکنون اقدام خاصی صورت نگرفته و شاید علت این باشد که منابع لازم در راستای پیش بینی ها حاصل نشده است.
🔻دولت حتی در تخصیص منابع به پروژه ها و طرح های عمرانی نتوانسته به موقع عمل کند و فقط توانسته در سال جاری حقوق ها را پرداخت نماید
#کارمند_مظلوم
#افزایش_ده_درصدی_حقوق_کارمندان
کارگزینی👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
🔰شهبازی عضو کمیسیون برنامه، بودجه و محاسبات مجلس
🔻 لایحه ای از سوی دولت مبنی بر افزایش حقوق کارمندان و همینطور بازنشستگان کشوری و لشکری به مجلس ارسال #نشده است.
🔻نمایندگان چندین طرح در این زمینه پیشنهاد دادند اما نظر دولت ارائه لایحه به مجلس بود تا با هماهنگی دولت و مجلس در این جهت اقدام شود.
🔻 متاسفانه دولت تا به امروز نسبت به ارائه چنین لایحه ای اقدام نکرده است.
🔻کمیسیون اجتماعی مجلس پیرامون این موضوع در حال مطالعه و بررسی است تا بتوان مشکل و کارگزین آنلاین دغدغه کارمندان به خصوص بازنشستگان را به نحوی در قالب #قانون سامان دهد.
🔻بطورکلی در این زمینه باید به صورتی عمل گردد با #توجه به #تورم و مسائل اقتصادی مشکلات زندگی کارمندان به خصوص بازنشستگان به بهترین وجه برطرف شود.
🔻 منابعی پیرو اقدامات صورت گرفته به خصوص در ارتباط با همسان سازی حقوق بازنشستگان در بودجه سال جاری پیش بینی شده است.
🔻 برای همسان سازی حقوق بازنشستگان در دولت قبل اقداماتی صورت گرفت منتها ناقص بود و قرار شد دولت سیزدهم در این جهت بصورت کامل عمل کند.
🔻 در بودجه سال جاری پیش بینی هایی در این ارتباط شده منتها تاکنون اقدام خاصی صورت نگرفته و شاید علت این باشد که منابع لازم در راستای پیش بینی ها حاصل نشده است.
🔻دولت حتی در تخصیص منابع به پروژه ها و طرح های عمرانی نتوانسته به موقع عمل کند و فقط توانسته در سال جاری حقوق ها را پرداخت نماید
#کارمند_مظلوم
#افزایش_ده_درصدی_حقوق_کارمندان
کارگزینی👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
🔴وضعیت کارمندان و حقوق بگیران و بدتر از آن افرادی که حقوق دریافت نمی‌کنند، نامناسب است و باید حتما به آنها #کمک کنیم
🔰حاجی بابایی رئیس کمیسیون برنامه، بودجه و محاسبات مجلس:
🔻بیشترین افزایش حقوق ۱۴۰۱ کارمندان در جریان بررسی بودجه سال ۱۴۰۱ در مجلس یازدهم به سمت #حداقل_حقوق‌ها سوق پیدا کرد.
🔻میزان افزایش حقوق ۱۴۰۱ کارمندان بیش از ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان، ۱۰ درصد تعیین شد که ممکن است ایراداتی به این موضوع وارد باشد اما در مجلس تلاش شد این ایراد از طریق موضوع مالیات پلکانی معکوس جبران شود به این معنا که افرادی که از ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان تا ۱۵ میلیون تومان دریافت می‌کنند، ۱۰ درصد مالیات پرداخت کنند در واقع براساس مصوبه مجلس فردی که ۱۵ میلیون تومان حقوق دریافت می‌کند، حدود ۶ درصد مالیات می‌دهد زیرا تا ۵ میلیون و ۶۰۰ تومان معاف از مالیات است حال آنکه در لایحه دولت، این فرد باید ۱۰ درصد مالیات پرداخت می‌کرد.
🔻 هرچند در مجلس در زمان تصویب افزایش حقوق ۱۴۰۱ کارمندان، برای افزایش حقوق‌های بین ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان تا ۱۵ میلیون تومان تلاش‌هایی کردیم و حتی در شورای نگهبان نیز این موضوع مورد بررسی قرار گرفت اما #دولت #زیربار_نرفت و مطرح کرد اگر حقوق‌ها افزایش یابد به ۴ همت اعتبار نیاز است و از سوی دیگر دولتمردان معتقد بودند اگر این امر محقق شود، حقوق در بخش خصوصی نیز باید به همان میزان افزایش یابد و ما توانایی پرداخت آن را نداریم حال آنکه پس از مدتی دولت حقوق (کارگران) را افزایش داد.😳
🔻در گذشته فاصله کمترین و بیشترین حقوق حدود ۱۵ برابر بود درحالیکه با تصمیم مجلس این فاصله کاهش یافته و حدود ۷ برابر شد، با وجود تمامی اقدامات انجام گرفته باید به این پرسش پاسخ داد که آیا این اقدامات کارگزین آنلاین مطابق با نیاز کارمندان است که باید پاسخ داد هرگز؛ به این معنا که ما در مجلس با توجه به منابعی که در اختیار داشتیم، حقوق‌ها را افزایش دادیم و رشد بیش از این مقدار با توجه به منابع، امکانپذیر نبود زیرا بودجه ۱۳۷ هزار میلیارد تومان #کسری داشت و ما باید این عدد را جبران می‌کردیم.
🔻مجلس در بودجه سال ۱۴۰۱ جهت اجرای تعرفه پرستاران ۵ همت منابع پیش‌بینی کرد
🔻 مجلس در قانون بودجه سال ۱۴۰۱ برای نخستین بار جهت اجرای #تعرفه #پرستاران ۵ همت منابع پیش‌بینی کرد، همچنین برای اجرای رتبه‌بندی معلمان ۱۳ هزار میلیارد تومان در نظر گرفته شد.
🔻آنچه مجلس در بودجه تصویب کرد کمک بیشتر به اقشار کم درآمد بود هرچند لایحه بودجه ۱۴۰۱ نیز به اقشار کم درآمد توجه کرده بود اما مجلس به این موضوع توجه بیشتری داشت.
🔻اگر جبران هزینه ها به صورت کالابرگ انجام شود مشکل رشد تورم نیز ایجاد نمی‌شود. البته باید به این موضوع نیز توجه شود که هرچند موضوع تورم مطرح است اما باید به وضع نامناسب بازنشستگان کشوری، لشکری، تامین اجتماعی، حقوق بگیران پایین و افرادی که حقوق دریافت نمی‌کنند نیز رسیدگی شود.
🔻وضعیت کارمندان و حقوق بگیران و بدتر از آن افرادی که حقوق دریافت نمی‌کنند، نامناسب است و باید حتما به آنها کمک کنیم.
♦️♦️پ.ن: نتیجه می گیریم که از دید بعضی نماینده ها و مسوولین بی سواد که تمام هم و غم خود را برای افزایش حقوق #اقشار_خاص گذاشته اند،کارمندان باعث و بانی تورم افسار گسیخته و کسری بودجه هستند.
#افزایش_ده_درصدی_حقوق_کارمندان
#بدنبال_تامین_منابع_افزایش_حقوق_کارمندان
#کارمند_مظلوم
جزئیات در حسابداری و حقوق👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEQK3jBzHQcg_Fcx0A
🔰حاجی بابایی رئیس کمیسیون برنامه، بودجه و محاسبات مجلس:
🔻بیشترین افزایش حقوق ۱۴۰۱ کارمندان در جریان بررسی بودجه سال ۱۴۰۱ در مجلس یازدهم به سمت #حداقل_حقوق‌ها سوق پیدا کرد.
🔻میزان افزایش حقوق ۱۴۰۱ کارمندان بیش از ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان، ۱۰ درصد تعیین شد که ممکن است ایراداتی به این موضوع وارد باشد اما در مجلس تلاش شد این ایراد از طریق موضوع مالیات پلکانی معکوس جبران شود به این معنا که افرادی که از ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان تا ۱۵ میلیون تومان دریافت می‌کنند، ۱۰ درصد مالیات پرداخت کنند در واقع براساس مصوبه مجلس فردی که ۱۵ میلیون تومان حقوق دریافت می‌کند، حدود ۶ درصد مالیات می‌دهد زیرا تا ۵ میلیون و ۶۰۰ تومان معاف از مالیات است حال آنکه در لایحه دولت، این فرد باید ۱۰ درصد مالیات پرداخت می‌کرد.
🔻 هرچند در مجلس در زمان تصویب افزایش حقوق ۱۴۰۱ کارمندان، برای افزایش حقوق‌های بین ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان تا ۱۵ میلیون تومان تلاش‌هایی کردیم و حتی در شورای نگهبان نیز این موضوع مورد بررسی قرار گرفت اما #دولت #زیربار_نرفت و مطرح کرد اگر حقوق‌ها افزایش یابد به ۴ همت اعتبار نیاز است و از سوی دیگر دولتمردان معتقد بودند اگر این امر محقق شود، حقوق در بخش خصوصی نیز باید به همان میزان افزایش یابد و ما توانایی پرداخت آن را نداریم حال آنکه پس از مدتی دولت حقوق (کارگران) را افزایش داد.😳
🔻در گذشته فاصله کمترین و بیشترین حقوق حدود ۱۵ برابر بود درحالیکه با تصمیم مجلس این فاصله کاهش یافته و حدود ۷ برابر شد، با وجود تمامی اقدامات انجام گرفته باید به این پرسش پاسخ داد که آیا این اقدامات کارگزین آنلاین مطابق با نیاز کارمندان است که باید پاسخ داد هرگز؛ به این معنا که ما در مجلس با توجه به منابعی که در اختیار داشتیم، حقوق‌ها را افزایش دادیم و رشد بیش از این مقدار با توجه به منابع، امکانپذیر نبود زیرا بودجه ۱۳۷ هزار میلیارد تومان #کسری داشت و ما باید این عدد را جبران می‌کردیم.
🔻مجلس در بودجه سال ۱۴۰۱ جهت اجرای تعرفه پرستاران ۵ همت منابع پیش‌بینی کرد
🔻 مجلس در قانون بودجه سال ۱۴۰۱ برای نخستین بار جهت اجرای #تعرفه #پرستاران ۵ همت منابع پیش‌بینی کرد، همچنین برای اجرای رتبه‌بندی معلمان ۱۳ هزار میلیارد تومان در نظر گرفته شد.
🔻آنچه مجلس در بودجه تصویب کرد کمک بیشتر به اقشار کم درآمد بود هرچند لایحه بودجه ۱۴۰۱ نیز به اقشار کم درآمد توجه کرده بود اما مجلس به این موضوع توجه بیشتری داشت.
🔻اگر جبران هزینه ها به صورت کالابرگ انجام شود مشکل رشد تورم نیز ایجاد نمی‌شود. البته باید به این موضوع نیز توجه شود که هرچند موضوع تورم مطرح است اما باید به وضع نامناسب بازنشستگان کشوری، لشکری، تامین اجتماعی، حقوق بگیران پایین و افرادی که حقوق دریافت نمی‌کنند نیز رسیدگی شود.
🔻وضعیت کارمندان و حقوق بگیران و بدتر از آن افرادی که حقوق دریافت نمی‌کنند، نامناسب است و باید حتما به آنها کمک کنیم.
♦️♦️پ.ن: نتیجه می گیریم که از دید بعضی نماینده ها و مسوولین بی سواد که تمام هم و غم خود را برای افزایش حقوق #اقشار_خاص گذاشته اند،کارمندان باعث و بانی تورم افسار گسیخته و کسری بودجه هستند.
#افزایش_ده_درصدی_حقوق_کارمندان
#بدنبال_تامین_منابع_افزایش_حقوق_کارمندان
#کارمند_مظلوم
جزئیات در حسابداری و حقوق👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEQK3jBzHQcg_Fcx0A
🔴وضعیت کارمندان و حقوق بگیران و بدتر از آن افرادی که حقوق دریافت نمی‌کنند، نامناسب است و باید حتما به آنها #کمک کنیم
🔰حاجی بابایی رئیس کمیسیون برنامه، بودجه و محاسبات مجلس:
🔻بیشترین افزایش حقوق ۱۴۰۱ کارمندان در جریان بررسی بودجه سال ۱۴۰۱ در مجلس یازدهم به سمت #حداقل_حقوق‌ها سوق پیدا کرد.
🔻میزان افزایش حقوق ۱۴۰۱ کارمندان بیش از ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان، ۱۰ درصد تعیین شد که ممکن است ایراداتی به این موضوع وارد باشد اما در مجلس تلاش شد این ایراد از طریق موضوع مالیات پلکانی معکوس جبران شود به این معنا که افرادی که از ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان تا ۱۵ میلیون تومان دریافت می‌کنند، ۱۰ درصد مالیات پرداخت کنند در واقع براساس مصوبه مجلس فردی که ۱۵ میلیون تومان حقوق دریافت می‌کند، حدود ۶ درصد مالیات می‌دهد زیرا تا ۵ میلیون و ۶۰۰ تومان معاف از مالیات است حال آنکه در لایحه دولت، این فرد باید ۱۰ درصد مالیات پرداخت می‌کرد.
🔻 هرچند در مجلس در زمان تصویب افزایش حقوق ۱۴۰۱ کارمندان، برای افزایش حقوق‌های بین ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان تا ۱۵ میلیون تومان تلاش‌هایی کردیم و حتی در شورای نگهبان نیز این موضوع مورد بررسی قرار گرفت اما #دولت #زیربار_نرفت و مطرح کرد اگر حقوق‌ها افزایش یابد به ۴ همت اعتبار نیاز است و از سوی دیگر دولتمردان معتقد بودند اگر این امر محقق شود، حقوق در بخش خصوصی نیز باید به همان میزان افزایش یابد و ما توانایی پرداخت آن را نداریم حال آنکه پس از مدتی دولت حقوق (کارگران) را افزایش داد.😳
🔻در گذشته فاصله کمترین و بیشترین حقوق حدود ۱۵ برابر بود درحالیکه با تصمیم مجلس این فاصله کاهش یافته و حدود ۷ برابر شد، با وجود تمامی اقدامات انجام گرفته باید به این پرسش پاسخ داد که آیا این اقدامات کارگزین آنلاین مطابق با نیاز کارمندان است که باید پاسخ داد هرگز؛ به این معنا که ما در مجلس با توجه به منابعی که در اختیار داشتیم، حقوق‌ها را افزایش دادیم و رشد بیش از این مقدار با توجه به منابع، امکانپذیر نبود زیرا بودجه ۱۳۷ هزار میلیارد تومان #کسری داشت و ما باید این عدد را جبران می‌کردیم.
🔻مجلس در بودجه سال ۱۴۰۱ جهت اجرای تعرفه پرستاران ۵ همت منابع پیش‌بینی کرد
🔻 مجلس در قانون بودجه سال ۱۴۰۱ برای نخستین بار جهت اجرای #تعرفه #پرستاران ۵ همت منابع پیش‌بینی کرد، همچنین برای اجرای رتبه‌بندی معلمان ۱۳ هزار میلیارد تومان در نظر گرفته شد.
🔻آنچه مجلس در بودجه تصویب کرد کمک بیشتر به اقشار کم درآمد بود هرچند لایحه بودجه ۱۴۰۱ نیز به اقشار کم درآمد توجه کرده بود اما مجلس به این موضوع توجه بیشتری داشت.
🔻اگر جبران هزینه ها به صورت کالابرگ انجام شود مشکل رشد تورم نیز ایجاد نمی‌شود. البته باید به این موضوع نیز توجه شود که هرچند موضوع تورم مطرح است اما باید به وضع نامناسب بازنشستگان کشوری، لشکری، تامین اجتماعی، حقوق بگیران پایین و افرادی که حقوق دریافت نمی‌کنند نیز رسیدگی شود.
🔻وضعیت کارمندان و حقوق بگیران و بدتر از آن افرادی که حقوق دریافت نمی‌کنند، نامناسب است و باید حتما به آنها کمک کنیم.
♦️♦️پ.ن: نتیجه می گیریم که از دید بعضی نماینده ها و مسوولین بی سواد که تمام هم و غم خود را برای افزایش حقوق #اقشار_خاص گذاشته اند،کارمندان باعث و بانی تورم افسار گسیخته و کسری بودجه هستند.
#افزایش_ده_درصدی_حقوق_کارمندان
#بدنبال_تامین_منابع_افزایش_حقوق_کارمندان
#کارمند_مظلوم
کارگزینی👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
🔰حاجی بابایی رئیس کمیسیون برنامه، بودجه و محاسبات مجلس:
🔻بیشترین افزایش حقوق ۱۴۰۱ کارمندان در جریان بررسی بودجه سال ۱۴۰۱ در مجلس یازدهم به سمت #حداقل_حقوق‌ها سوق پیدا کرد.
🔻میزان افزایش حقوق ۱۴۰۱ کارمندان بیش از ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان، ۱۰ درصد تعیین شد که ممکن است ایراداتی به این موضوع وارد باشد اما در مجلس تلاش شد این ایراد از طریق موضوع مالیات پلکانی معکوس جبران شود به این معنا که افرادی که از ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان تا ۱۵ میلیون تومان دریافت می‌کنند، ۱۰ درصد مالیات پرداخت کنند در واقع براساس مصوبه مجلس فردی که ۱۵ میلیون تومان حقوق دریافت می‌کند، حدود ۶ درصد مالیات می‌دهد زیرا تا ۵ میلیون و ۶۰۰ تومان معاف از مالیات است حال آنکه در لایحه دولت، این فرد باید ۱۰ درصد مالیات پرداخت می‌کرد.
🔻 هرچند در مجلس در زمان تصویب افزایش حقوق ۱۴۰۱ کارمندان، برای افزایش حقوق‌های بین ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان تا ۱۵ میلیون تومان تلاش‌هایی کردیم و حتی در شورای نگهبان نیز این موضوع مورد بررسی قرار گرفت اما #دولت #زیربار_نرفت و مطرح کرد اگر حقوق‌ها افزایش یابد به ۴ همت اعتبار نیاز است و از سوی دیگر دولتمردان معتقد بودند اگر این امر محقق شود، حقوق در بخش خصوصی نیز باید به همان میزان افزایش یابد و ما توانایی پرداخت آن را نداریم حال آنکه پس از مدتی دولت حقوق (کارگران) را افزایش داد.😳
🔻در گذشته فاصله کمترین و بیشترین حقوق حدود ۱۵ برابر بود درحالیکه با تصمیم مجلس این فاصله کاهش یافته و حدود ۷ برابر شد، با وجود تمامی اقدامات انجام گرفته باید به این پرسش پاسخ داد که آیا این اقدامات کارگزین آنلاین مطابق با نیاز کارمندان است که باید پاسخ داد هرگز؛ به این معنا که ما در مجلس با توجه به منابعی که در اختیار داشتیم، حقوق‌ها را افزایش دادیم و رشد بیش از این مقدار با توجه به منابع، امکانپذیر نبود زیرا بودجه ۱۳۷ هزار میلیارد تومان #کسری داشت و ما باید این عدد را جبران می‌کردیم.
🔻مجلس در بودجه سال ۱۴۰۱ جهت اجرای تعرفه پرستاران ۵ همت منابع پیش‌بینی کرد
🔻 مجلس در قانون بودجه سال ۱۴۰۱ برای نخستین بار جهت اجرای #تعرفه #پرستاران ۵ همت منابع پیش‌بینی کرد، همچنین برای اجرای رتبه‌بندی معلمان ۱۳ هزار میلیارد تومان در نظر گرفته شد.
🔻آنچه مجلس در بودجه تصویب کرد کمک بیشتر به اقشار کم درآمد بود هرچند لایحه بودجه ۱۴۰۱ نیز به اقشار کم درآمد توجه کرده بود اما مجلس به این موضوع توجه بیشتری داشت.
🔻اگر جبران هزینه ها به صورت کالابرگ انجام شود مشکل رشد تورم نیز ایجاد نمی‌شود. البته باید به این موضوع نیز توجه شود که هرچند موضوع تورم مطرح است اما باید به وضع نامناسب بازنشستگان کشوری، لشکری، تامین اجتماعی، حقوق بگیران پایین و افرادی که حقوق دریافت نمی‌کنند نیز رسیدگی شود.
🔻وضعیت کارمندان و حقوق بگیران و بدتر از آن افرادی که حقوق دریافت نمی‌کنند، نامناسب است و باید حتما به آنها کمک کنیم.
♦️♦️پ.ن: نتیجه می گیریم که از دید بعضی نماینده ها و مسوولین بی سواد که تمام هم و غم خود را برای افزایش حقوق #اقشار_خاص گذاشته اند،کارمندان باعث و بانی تورم افسار گسیخته و کسری بودجه هستند.
#افزایش_ده_درصدی_حقوق_کارمندان
#بدنبال_تامین_منابع_افزایش_حقوق_کارمندان
#کارمند_مظلوم
کارگزینی👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
🔴افزایش حقوق کارمندان،شاید وقتی دیگر
/افزایش حقوق کارکنان و بازنشستگان از آذرماه اعمال می‌شود
🔰اسماعیلی، نایب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس
🔻 با توجه به شرایط بررسی این لایحه و ضرورت تصویب آن در شورای نگهبان، به نظر می‌رسد در ماه جاری امکان اصلاح احکام کارکنان و بازنشستگان به وجود نیاید و از آذرماه افزایش حقوق به همراه پرداخت معوقات مهر و آبان به حساب کارکنان و بازنشستگان انجام شود./مهر
#افزایش_ده_درصدی_حقوق_کارمندان
#کارمند_مظلوم
کارگزینی👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
/افزایش حقوق کارکنان و بازنشستگان از آذرماه اعمال می‌شود
🔰اسماعیلی، نایب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس
🔻 با توجه به شرایط بررسی این لایحه و ضرورت تصویب آن در شورای نگهبان، به نظر می‌رسد در ماه جاری امکان اصلاح احکام کارکنان و بازنشستگان به وجود نیاید و از آذرماه افزایش حقوق به همراه پرداخت معوقات مهر و آبان به حساب کارکنان و بازنشستگان انجام شود./مهر
#افزایش_ده_درصدی_حقوق_کارمندان
#کارمند_مظلوم
کارگزینی👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
🔴میزان افزایش حقوق کارکنان و بازنشستگان کشوری و لشگری/ لایحه اصلاح قانون بودجه سال ۱۴۰۱ کل کشور و ترمیم حقوق کارکنان و بازنشستگان کشوری و لشگری
🔰نمایندگان در نشست علنی امروز (یکشنبه ۸ آبان ماه) مجلس شورای اسلامی در جریان بررسی جزئیات لایحه اصلاح قانون بودجه سال ۱۴۰۱ کل کشور و ترمیم حقوق کارکنان و بازنشستگان کشوری و لشکری با پیشنهاد احمد امیرآبادی فراهانی مبنی بر افزایش ۲۰ درصدی حقوق نیروهای انتظامی و مسلح با ۱۶۴ رأی موافق، ۲۹ رأی مخالف و ۱۵ رأی ممتنع از مجموع ۲۴۵ نماینده حاضر در صحن موافقت کردند.
🔻 امیرآبادی فراهانی در جریان طرح پیشنهاد خود گفت: حقوق و مزایای نیروهای انتظامی و مسلح طبق تبصره ۳ ماده ۱۱۷ قانون خدمات کشوری باید ۲۰ درصد بیشتر از نیروهای لشگری و کشوری باشد، بنابراین آنها باید افزایش حقوق داشته باشند، چرا که حقوق این عزیزان از دیگر بخش های لشکری کمتر است، لذا حق آنهایی است که در مرزها مرزبانی می کنند، حقوقشان افزایش یابد.
🔻براساس این پیشنهاد، به ردیف ۱ ماده واحده لایحه مذکور عبارت در اجرای این بند درخصوص نیروهای مسلح تبصره ۳ ماده ۱۱۷ قانون مدیریت خدمات کشوری اجرایی می شود الحاق می شود.
🔻همچنین به دنبال رفع ابهام مطرح شده از سوی محسن زنگنه، عبارت مذکور به بند یک ماده واحده الحاق شد که بر اساس آن شرکت های دولتی مندرج در پیوست شماره ۳ قانون بودجه مشمول این بند می باشند.
♦️براساس ردیف ۱ اصلاح شده ماده واحده لایحه مذکور؛
🔸 (۳۰۰۰) امتیاز برای کارمندان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب ۸/۷/۸۶ و معادل ریالی امتیاز مذکور برای کارمندان مشمول قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت مصوب ۱۳/۶/۷۰ و سایر مشمولین جزء (۱) بند «الف» تبصره (۱۲) ماده واحده قانون بودجه سال ۱۴۰۱ کل کشور (به استثنای مشمولان قانون کار) و معادل ریالی (۲۱۰) امتیاز برای اعضای هیأت علمی و قضات، با عنوان ترمیم حقوق، به صورت ثابت در احکام کارگزینی و قراردادهای آنان درج می شود. مبلغ ناشی از اعمال این افزایش مشمول کسور بازنشستگی می باشد. امتیاز مذکور برای افرادی که پس از تصویب این قانون در دستگاههای موضوع این بند بکارگیری می شوند، نیز اعمال می گردد. در اجرای این بند درخصوص نیروهای مسلح تبصره ۳ ماده ۱۱۷ قانون مدیریت خدمات کشوری اجرایی می شود. شرکت های دولتی مندرج در پیوست شماره ۳ قانون بودجه مشمول این بند می باشند.
👆تبصره: علاوه بر افزایش مندرج در این بند، حداکثر ۱۵% به عنوان فوق العاده جهش علمی بر مبنای عملکرد به حقوق و مزایای مستمر اعضای هیات علمی غیربالینی دانشگاهها و موسسات آموزشی و پژوهشی وابسته به وزارت علوم، تحقیقات و فناوری و سایر دستگاههای اجرائی، اضافه می شود.
🔸دستورالعمل مربوطه به پیشنهاد مشترک سازمان برنامه و بودجه، سازمان اداری استخدامی، وزارت علوم، تحقیقات و فناوری و معاونت حقوقی ریاست جمهوری به تصویب شورای حقوق و دستمزد می رسد
#افزایش_ده_درصدی_حقوق_کارمندان
#کارمند_مظلوم
کارگزینی👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
🔰نمایندگان در نشست علنی امروز (یکشنبه ۸ آبان ماه) مجلس شورای اسلامی در جریان بررسی جزئیات لایحه اصلاح قانون بودجه سال ۱۴۰۱ کل کشور و ترمیم حقوق کارکنان و بازنشستگان کشوری و لشکری با پیشنهاد احمد امیرآبادی فراهانی مبنی بر افزایش ۲۰ درصدی حقوق نیروهای انتظامی و مسلح با ۱۶۴ رأی موافق، ۲۹ رأی مخالف و ۱۵ رأی ممتنع از مجموع ۲۴۵ نماینده حاضر در صحن موافقت کردند.
🔻 امیرآبادی فراهانی در جریان طرح پیشنهاد خود گفت: حقوق و مزایای نیروهای انتظامی و مسلح طبق تبصره ۳ ماده ۱۱۷ قانون خدمات کشوری باید ۲۰ درصد بیشتر از نیروهای لشگری و کشوری باشد، بنابراین آنها باید افزایش حقوق داشته باشند، چرا که حقوق این عزیزان از دیگر بخش های لشکری کمتر است، لذا حق آنهایی است که در مرزها مرزبانی می کنند، حقوقشان افزایش یابد.
🔻براساس این پیشنهاد، به ردیف ۱ ماده واحده لایحه مذکور عبارت در اجرای این بند درخصوص نیروهای مسلح تبصره ۳ ماده ۱۱۷ قانون مدیریت خدمات کشوری اجرایی می شود الحاق می شود.
🔻همچنین به دنبال رفع ابهام مطرح شده از سوی محسن زنگنه، عبارت مذکور به بند یک ماده واحده الحاق شد که بر اساس آن شرکت های دولتی مندرج در پیوست شماره ۳ قانون بودجه مشمول این بند می باشند.
♦️براساس ردیف ۱ اصلاح شده ماده واحده لایحه مذکور؛
🔸 (۳۰۰۰) امتیاز برای کارمندان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب ۸/۷/۸۶ و معادل ریالی امتیاز مذکور برای کارمندان مشمول قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت مصوب ۱۳/۶/۷۰ و سایر مشمولین جزء (۱) بند «الف» تبصره (۱۲) ماده واحده قانون بودجه سال ۱۴۰۱ کل کشور (به استثنای مشمولان قانون کار) و معادل ریالی (۲۱۰) امتیاز برای اعضای هیأت علمی و قضات، با عنوان ترمیم حقوق، به صورت ثابت در احکام کارگزینی و قراردادهای آنان درج می شود. مبلغ ناشی از اعمال این افزایش مشمول کسور بازنشستگی می باشد. امتیاز مذکور برای افرادی که پس از تصویب این قانون در دستگاههای موضوع این بند بکارگیری می شوند، نیز اعمال می گردد. در اجرای این بند درخصوص نیروهای مسلح تبصره ۳ ماده ۱۱۷ قانون مدیریت خدمات کشوری اجرایی می شود. شرکت های دولتی مندرج در پیوست شماره ۳ قانون بودجه مشمول این بند می باشند.
👆تبصره: علاوه بر افزایش مندرج در این بند، حداکثر ۱۵% به عنوان فوق العاده جهش علمی بر مبنای عملکرد به حقوق و مزایای مستمر اعضای هیات علمی غیربالینی دانشگاهها و موسسات آموزشی و پژوهشی وابسته به وزارت علوم، تحقیقات و فناوری و سایر دستگاههای اجرائی، اضافه می شود.
🔸دستورالعمل مربوطه به پیشنهاد مشترک سازمان برنامه و بودجه، سازمان اداری استخدامی، وزارت علوم، تحقیقات و فناوری و معاونت حقوقی ریاست جمهوری به تصویب شورای حقوق و دستمزد می رسد
#افزایش_ده_درصدی_حقوق_کارمندان
#کارمند_مظلوم
کارگزینی👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w