Gerenciar situações gerenciais difíceis
Lidar com situações gerenciais difíceis é uma tarefa tão comum quanto perigosa. Caso a caso, descubra nossas dicas e truques para um exercício bem-sucedido. Situações difíceis frequentes nos negócios:
Caso n°1: a personalidade difícil
Entre seus recursos humanos, você sem dúvida enfrenta personalidades difíceis. O seu nível de competências justifica perfeitamente a sua presença na empresa, desde que o seu papel de gestor seja central: gerir uma personalidade difícil é essencial para reter o talento, preservando o bom ambiente de trabalho. Leia na íntegra:
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