مشاوره مدیریت هارمونی
179 subscribers
1.43K photos
182 videos
31 files
731 links
هم‌یارتان می‌شویم تا سفر تغییر را برای هارمونی آغاز و همواره به‌سوی کمال مطلوب حرکت کنید.

Chitgarha.com/درخواست-مشاوره-مدیریت/

🇮🇷
Download Telegram
❄️❄️❄️❄️❄️❄️
@ChangeSchool

#بخوانیم_و_بیندیشیم

یکی از اهالی ده به نام مش مراد به صحرا رفت و شب از قضا حیوانی به او حمله کرد. پس از یک درگیری سخت، مش‌مراد، بالاخره بر حیوان غالب شد و آنرا کُشت، حیوان را به دوش گرفت و
بطرف آبادی حرکت کرد ... پس از ورود به ده، همسایه‌اش از بالای بام او را دید و فریاد زد: «آهای مردم، مش‌مراد یک شیر شکار کرده است!».
مش‌مراد با شنیدن اسم شیر لرزید و غش کرد! بیچاره نمی‌دانست حیوانی که
با او درگیر شده شیر بوده است!!...
وقتی با حیوان درگیر شده بود، فکر می‌کرد سگ قدیمی شعبون کدخدا است،
وگرنه همان ابتداء غش می‌کرد و به احتمال زیاد خوراک شیر می‌شد...
*
اگر از بزرگی اسم «مشکل» بترسید، قبل از اینکه با آن به جنگید از پا درتان می‌آورد ..... مشکل کوچک یا بزرگ نداریم، بلکه انسان بزرگ یا کوچک داریم .......

بزرگ باشید همچون خدای خویش!

🌹✌️🙏
🌸🌸🌸🌸🌸🌸
@ChangeSchool

#بخوانیم_و_بیندیشیم

💧مردها تشنه روز مرد نیستند❗️

مردها به یک روز قدردانی در سال نیازی ندارند، مرد آفریده شده تا تکیه‌گاه شود نه متکی باشد، مرد به این حساس نیست که کی و چی کادو می‌گیرد! فلانی برای شوهرش چه خریده؟ جوراب گرفته یا ساعت‌مچی طلا ؟

همین که تبسم را بر لب زنش ببیند،
همین که لبخند را بر چهره دخترش ببیند،
همین که سربلندی پسرش را ببیند،
همین که خواهرش بتواند به او تکیه کند،
همین که مادرش با او درد دل کند،
همین که پدر پیرش جوانی خودش را در او ببیند،
همین‌ها برای مرد کافی‌ست
همین‌ها مرد را خوشبخت می‌کند

مرد آمده تا دیگران را خوشبخت کند،
آمده تا شود ستون خانواده،
آمده بسوزد تا روشنایی بخشد،
هیچ هدیه‌ای، هیچ کادویی، هیچ گوهر گرانبهایی هیچ مردی را خوشحال نمی‌کند مگر آرامش خانوده‌اش!

مرد مهرورزی بلد نیست، چون مادر نیست! مرد مهروزی‌اش را به زبان نمی‌آورد، نشان می‌دهد!

بهترین هدیه برای یک مرد، یک تشکر واضح و شفاف به همراه لبخند و رضایت و آرامش خانوده‌اش هست‌...


عمرشان دراز و عزت‌شان افزون باد
پیشاپیش روز مردان سرزمین‌مون مبارک

‌‎‌‌‌‎‌‌‌🌹🙏✌️
🌹🌹🌹🌹🌹

#بخوانیم_و_بیندیشیم

آدم‌ها در مقابل تغيير ٤ گروه‌اند:

١- تغيير را مي‌سازند؛
٢- تغيير را پيش‌بيني مي‌كنند؛
٣- با تغيير، تغيير مي‌كنند؛
٤- در برابر تغيير مقاومت مي‌كنند؛

گروه اول كارآفرينان،
گروه دوم مديران،
گروه سوم طبقه متوسط،
گروه چهارم افراد نادان!
هميشه شما انتخاب مي‌کنید کدام باشید ...

@ChangeSchool

✌️✌️✌️✌️✌️