در اولین نشست استاندار جدید مازندران با مجمع نمایندگان مطرح شد: حمایت از استاندار جدید، تقدیر از استاندار فعلی
🔹به گفته #حسین_نیازآذری رییس #مجمع_نمایندگان مازندران- ظهر امروز سهشنبه نهم آبان- #محمد_اسلامی استاندار جدید مازندران در #بهارستان حضور یافت وبا نمایندگان استان دیدار و گفتگو کرد.
🔹وی افزود: این دیدار در فضایی آکنده از صمیمت و با هدف تبادل نظر پیرامون مسائل مختلف استان در محل کمیسیون آیین نامه داخلی مجلس شورای اسلامی برگزار شد و هر یک از نمایندگان اهم مشکلات استان و مسائل حوزه انتخابیه خود را مطرح نمودند.
🔹نیازآذری با بیان اینکه این نشست پیش از ماموریت مهندس اسلامی به استان مازندران تشکیل گردید گفت نمایندگان از خدمات و تلاشهای چهارساله دکتر #ربیع_فلاح جلودار قدردانی نمودند.
🔹وی افزود مجمع نمایندگان به عنوان یک ظرفیت ملی با حفظ شان مطالبهگری و پیگیری منافع مردم آمادگی حمایت همهجانبه از استاندار منتخب دولت را دارد و همگان را دعوت به همگرایی مینماید.
🔹عضو هیات رییسه مجمع گفت: در این نشست رئوس کلی مسائل استان بازخوانی شد و مقرر گردید مسائل کلان استان با مشارکت مجمع و استانداری و دستگاههای اجرایی در سطوح ملی پیگیری شود.
🔹به گفته نیازآذری همچنین راهآهن، فاضلاب شهری، صنایع دریایی، مدیریت سواحل، صنایع شیلاتی، معادن، تقویت صنعت، مدیریت منابع آب، محیط زیست، شبکه راهها، صادرات، روابط بینالملل، عمران روستایی و مدیریت شهری از اهم مسائل استان در این نشست مطرح شد.
🔹در این نشست مهندس اسلامی استاندار جدید مازندران گفت با تشکیل #اتاق_فکر متشکل از نخبگان و صاحبنظران مسائل مختلف استان را مدیریت خواهد کرد.
🔹وی مجمع نمایندگان را پشتوانه استان دانست و ابراز امیدواری کرد با همدلی و همگرایی توسعه استان شتاب یابد.
سهشنبه، ۹ آبان ۹۶.
«کانال اطلاعرسانی بابل، شهر بهار نارنج»
@BabolShahreBaharNarenj
🔹به گفته #حسین_نیازآذری رییس #مجمع_نمایندگان مازندران- ظهر امروز سهشنبه نهم آبان- #محمد_اسلامی استاندار جدید مازندران در #بهارستان حضور یافت وبا نمایندگان استان دیدار و گفتگو کرد.
🔹وی افزود: این دیدار در فضایی آکنده از صمیمت و با هدف تبادل نظر پیرامون مسائل مختلف استان در محل کمیسیون آیین نامه داخلی مجلس شورای اسلامی برگزار شد و هر یک از نمایندگان اهم مشکلات استان و مسائل حوزه انتخابیه خود را مطرح نمودند.
🔹نیازآذری با بیان اینکه این نشست پیش از ماموریت مهندس اسلامی به استان مازندران تشکیل گردید گفت نمایندگان از خدمات و تلاشهای چهارساله دکتر #ربیع_فلاح جلودار قدردانی نمودند.
🔹وی افزود مجمع نمایندگان به عنوان یک ظرفیت ملی با حفظ شان مطالبهگری و پیگیری منافع مردم آمادگی حمایت همهجانبه از استاندار منتخب دولت را دارد و همگان را دعوت به همگرایی مینماید.
🔹عضو هیات رییسه مجمع گفت: در این نشست رئوس کلی مسائل استان بازخوانی شد و مقرر گردید مسائل کلان استان با مشارکت مجمع و استانداری و دستگاههای اجرایی در سطوح ملی پیگیری شود.
🔹به گفته نیازآذری همچنین راهآهن، فاضلاب شهری، صنایع دریایی، مدیریت سواحل، صنایع شیلاتی، معادن، تقویت صنعت، مدیریت منابع آب، محیط زیست، شبکه راهها، صادرات، روابط بینالملل، عمران روستایی و مدیریت شهری از اهم مسائل استان در این نشست مطرح شد.
🔹در این نشست مهندس اسلامی استاندار جدید مازندران گفت با تشکیل #اتاق_فکر متشکل از نخبگان و صاحبنظران مسائل مختلف استان را مدیریت خواهد کرد.
🔹وی مجمع نمایندگان را پشتوانه استان دانست و ابراز امیدواری کرد با همدلی و همگرایی توسعه استان شتاب یابد.
سهشنبه، ۹ آبان ۹۶.
«کانال اطلاعرسانی بابل، شهر بهار نارنج»
@BabolShahreBaharNarenj
اتاق فکر استان؛ فرصتها و تهدیدها
✍️ #رضا_آقاجانی *
🔹مدتهاست تشکیل #اتاق_فکر_استانها با همکاری مرکز تحقیقات ریاستجمهوری و وزارت علوم در برخی استانها (مانند #فارس، #خراسان_رضوی، #اصفهان، #همدان، #لرستان و...) به صورت پایلوت آغاز به کار نموده و بر اساس برخی گزارشها تاثیرات مثبت در بهبود شاخصهای وضعیت این استان ها در حوزههای مختلف داشته است. با این وجود زمینهسازی جدی برای تشکیل اتاق فکر در استان مازندران از سوی #استانداری و با دستور مستقیم استاندار محترم به ریاست محترم #دانشگاه_مازندران با تاکید بر به کارگیری همه ظرفیتهای استانی انجام شده است. در این خصوص و بر اساس تجارب موجود شایسته است موارد زیر مورد توجه دغدغهمندان این حوزه قرار گیرد:
🔹۱. عزم مسئولین ارشد استان و درگیر نمودن نهادی علمی برای تشکیل اتاق فکر در استان فرصتی مغتنم برای همراهی فعالان و فرهیختگان دغدغهمند استان است، زیرا معمولا چنین تقاضایی به صورت پراکنده از طرف جامعه نخبگانی مطرح و از طرف مسئولین نادیده انگاشته میشود.
🔹۲. فارغ از انواع مدلها و فلسفه تشکیل اتاق فکر، در سادهترین تعریف، اتاق فکر محلی برای تفکر در خصوص مهمترین مسایل موجود استان و ارایه راهکارهای علمی اجرایی برای حل آنهاست، زیرا معمولا مسئولین اجرایی به علت مشغله زیاد و تعدد وظایف فرصت پرداختن به موضوعات راهبردی و بررسی علمی مسایل را ندارند و به ناچار دچار روزمرگی و گذراندن امور جاریاند. (در همه سطوح محلی، منطقهای و ملی چنین مسئلهای دیده میشود، آخرین نمونه آن اظهار نگرانی وزیر محترم راه و شهرسازی در خصوص روزمرگی)
🔹۳. اتاق فکر انواع، دستهبندی و ترکیبهای مختلفی دارد و پیشنهادهای موجود برای تشکیل اتاق فکر استان نیز از این قاعده مستثنی نیست. اما به نظر می رسد بهترین ترکیب همان ترکیب پیشنهادی مرکز تحقیقات استراتژیک شامل خبرگان دولتی، کارشناسان دانشگاهی و ذینفعان (نخبگان ملی و محلی) است. ذینفعان گروههایی نظیر کارآفرینان، تولیدکنندگان، انجمنهای صنفی، سمنها، افراد ذینفوذ اجتماعی و فرهنگی و سایر نخبگان را شامل میشود.
🔹۴. پیچیده نمودن ساختار و مباحث اتاق فکر و بالا بردن سطح توقع و انتظارات موجب وقفه در مسیر حرکت و دشواری طراحی ساختار و تعامل اجزای آن و مهمتر از همه دریافت خروجی عملیاتی خواهد شد. بنابراین برای شروع، هدف از تشکیل اتاق فکر را میتوان به سوالی ساده محدود نمود، هر یک از اعضای سهگانهای که در بند قبلی نام برده شد از خود بپرسد: من برای بهبود وضعیت استان در حوزه... چه پیشنهاد و راهکاری برای مسئولین دارم؟! البته بحث در خصوص ساختار بهینه و نقشه راهِ مطلوب، گسترده است و پرداختن به آن در این نوشتار نمیگنجد.
🔹۵. در کنار اجزای سهگانهای که ذکر شد، میتوان از ظرفیت نهادهای پشتیبان (مانند دانشگاهها، مجمع نمایندگان استان، سمنها و...) به شکل موثری برای پیشبرد اهداف اتاق فکر و اجرایی سازی خروجی آن بهره برد. برای مثال شایسته است تحقیقات دانشگاهی (رسالهها، طرحها و...) به صورت مسالهمحور به بررسی مسایل محلی و استانی پرداخته و برای برطرف نمودن آن راهکارهای عملیاتی ارایه نمایند.
🔹۶ . آسیبی که معمولا در اتاقهای فکر کشور زیاد دیده میشود، نداشتن خروجی و حل نکردن مسائل است. به قول ویلدافسکی (از صاحبنظران برنامه و بودجه) در کشورهای در حال توسعه به جای حل مسئله، گروه و کمیسیون و... تشکیل میدهند که خود به جای حل مسئله منجر به جلسهزدگی میشود. امید است ترتیبی اتخاذ شود که تشکیل اتاق فکر استان دچار این آسیب نشده و در عمل به حل مسائل اساسي آن منجر شود. در این راستا پیشنهاد میشود فعالیت اتاق فکر در سطحی محدود و با تاکید بر چند حوزه دارای اولویت استان (اقتصاد، محیطزیست، کشاورزی یا...) آغاز به کار نموده و پس از کسب نتیجه و دریافت بازخوردهای اصلاحی در همه حوزهها گسترش یابد.
🔹۷. نکته مهم دیگر، تضارب آرا و دیدگاهها در خصوص چگونگی تشکیل و کارکرد اتاق فکر استان است. در این زمینه و با توجه به دشوار بودن تامین همه سلایق و نظراتی که ارایه میشود، پیشنهاد میگردد "شورای راهبردی اتاق فکر استان" با محوریت دبیرخانه اتاق فکر و با جمعی منتخب از ترکیب پیشنهاد شده در بند ۳ تشکیل و تصمیمگیری نهایی و راهبردی در خصوص ساختار و نقشه راهِ اتاق فکر به آن واگذار گردد.
🔹متاسفانه استان مازندران با همه ظرفیتهایی که دارد به دلایل مختلف در بسیاری از شاخصهای توسعهای جایگاه بایستهاش را ندارد. در این خصوص تشکيل اتاق فکر در مسیر درست و با حمایت صاحبنظران و فرهیختگان استان می تواند گام بزرگی در جهت حرکت استان در مسیر رسیدن به جایگاه واقعی آن باشد.
*دکتری مدیریت دولتی دانشگاه تهران
آدینه، ۱۳ بهمن ۹۶.
@BabolShahreBaharNarenj
✍️ #رضا_آقاجانی *
🔹مدتهاست تشکیل #اتاق_فکر_استانها با همکاری مرکز تحقیقات ریاستجمهوری و وزارت علوم در برخی استانها (مانند #فارس، #خراسان_رضوی، #اصفهان، #همدان، #لرستان و...) به صورت پایلوت آغاز به کار نموده و بر اساس برخی گزارشها تاثیرات مثبت در بهبود شاخصهای وضعیت این استان ها در حوزههای مختلف داشته است. با این وجود زمینهسازی جدی برای تشکیل اتاق فکر در استان مازندران از سوی #استانداری و با دستور مستقیم استاندار محترم به ریاست محترم #دانشگاه_مازندران با تاکید بر به کارگیری همه ظرفیتهای استانی انجام شده است. در این خصوص و بر اساس تجارب موجود شایسته است موارد زیر مورد توجه دغدغهمندان این حوزه قرار گیرد:
🔹۱. عزم مسئولین ارشد استان و درگیر نمودن نهادی علمی برای تشکیل اتاق فکر در استان فرصتی مغتنم برای همراهی فعالان و فرهیختگان دغدغهمند استان است، زیرا معمولا چنین تقاضایی به صورت پراکنده از طرف جامعه نخبگانی مطرح و از طرف مسئولین نادیده انگاشته میشود.
🔹۲. فارغ از انواع مدلها و فلسفه تشکیل اتاق فکر، در سادهترین تعریف، اتاق فکر محلی برای تفکر در خصوص مهمترین مسایل موجود استان و ارایه راهکارهای علمی اجرایی برای حل آنهاست، زیرا معمولا مسئولین اجرایی به علت مشغله زیاد و تعدد وظایف فرصت پرداختن به موضوعات راهبردی و بررسی علمی مسایل را ندارند و به ناچار دچار روزمرگی و گذراندن امور جاریاند. (در همه سطوح محلی، منطقهای و ملی چنین مسئلهای دیده میشود، آخرین نمونه آن اظهار نگرانی وزیر محترم راه و شهرسازی در خصوص روزمرگی)
🔹۳. اتاق فکر انواع، دستهبندی و ترکیبهای مختلفی دارد و پیشنهادهای موجود برای تشکیل اتاق فکر استان نیز از این قاعده مستثنی نیست. اما به نظر می رسد بهترین ترکیب همان ترکیب پیشنهادی مرکز تحقیقات استراتژیک شامل خبرگان دولتی، کارشناسان دانشگاهی و ذینفعان (نخبگان ملی و محلی) است. ذینفعان گروههایی نظیر کارآفرینان، تولیدکنندگان، انجمنهای صنفی، سمنها، افراد ذینفوذ اجتماعی و فرهنگی و سایر نخبگان را شامل میشود.
🔹۴. پیچیده نمودن ساختار و مباحث اتاق فکر و بالا بردن سطح توقع و انتظارات موجب وقفه در مسیر حرکت و دشواری طراحی ساختار و تعامل اجزای آن و مهمتر از همه دریافت خروجی عملیاتی خواهد شد. بنابراین برای شروع، هدف از تشکیل اتاق فکر را میتوان به سوالی ساده محدود نمود، هر یک از اعضای سهگانهای که در بند قبلی نام برده شد از خود بپرسد: من برای بهبود وضعیت استان در حوزه... چه پیشنهاد و راهکاری برای مسئولین دارم؟! البته بحث در خصوص ساختار بهینه و نقشه راهِ مطلوب، گسترده است و پرداختن به آن در این نوشتار نمیگنجد.
🔹۵. در کنار اجزای سهگانهای که ذکر شد، میتوان از ظرفیت نهادهای پشتیبان (مانند دانشگاهها، مجمع نمایندگان استان، سمنها و...) به شکل موثری برای پیشبرد اهداف اتاق فکر و اجرایی سازی خروجی آن بهره برد. برای مثال شایسته است تحقیقات دانشگاهی (رسالهها، طرحها و...) به صورت مسالهمحور به بررسی مسایل محلی و استانی پرداخته و برای برطرف نمودن آن راهکارهای عملیاتی ارایه نمایند.
🔹۶ . آسیبی که معمولا در اتاقهای فکر کشور زیاد دیده میشود، نداشتن خروجی و حل نکردن مسائل است. به قول ویلدافسکی (از صاحبنظران برنامه و بودجه) در کشورهای در حال توسعه به جای حل مسئله، گروه و کمیسیون و... تشکیل میدهند که خود به جای حل مسئله منجر به جلسهزدگی میشود. امید است ترتیبی اتخاذ شود که تشکیل اتاق فکر استان دچار این آسیب نشده و در عمل به حل مسائل اساسي آن منجر شود. در این راستا پیشنهاد میشود فعالیت اتاق فکر در سطحی محدود و با تاکید بر چند حوزه دارای اولویت استان (اقتصاد، محیطزیست، کشاورزی یا...) آغاز به کار نموده و پس از کسب نتیجه و دریافت بازخوردهای اصلاحی در همه حوزهها گسترش یابد.
🔹۷. نکته مهم دیگر، تضارب آرا و دیدگاهها در خصوص چگونگی تشکیل و کارکرد اتاق فکر استان است. در این زمینه و با توجه به دشوار بودن تامین همه سلایق و نظراتی که ارایه میشود، پیشنهاد میگردد "شورای راهبردی اتاق فکر استان" با محوریت دبیرخانه اتاق فکر و با جمعی منتخب از ترکیب پیشنهاد شده در بند ۳ تشکیل و تصمیمگیری نهایی و راهبردی در خصوص ساختار و نقشه راهِ اتاق فکر به آن واگذار گردد.
🔹متاسفانه استان مازندران با همه ظرفیتهایی که دارد به دلایل مختلف در بسیاری از شاخصهای توسعهای جایگاه بایستهاش را ندارد. در این خصوص تشکيل اتاق فکر در مسیر درست و با حمایت صاحبنظران و فرهیختگان استان می تواند گام بزرگی در جهت حرکت استان در مسیر رسیدن به جایگاه واقعی آن باشد.
*دکتری مدیریت دولتی دانشگاه تهران
آدینه، ۱۳ بهمن ۹۶.
@BabolShahreBaharNarenj
از #اتاق_فکر_توسعهوتعالی_استان چه خبر؟
🎙پروفسور #محسن_جهانشاهی رئیس بنیاد ملی نخبگان استان و دبیر اتاق فکر توضیح میدهد...
مصاحبه: #حامد_رهی
پنجشنبه، ۲۶ بهمن ۹۶.
@BabolShahreBaharNarenj
🎙پروفسور #محسن_جهانشاهی رئیس بنیاد ملی نخبگان استان و دبیر اتاق فکر توضیح میدهد...
مصاحبه: #حامد_رهی
پنجشنبه، ۲۶ بهمن ۹۶.
@BabolShahreBaharNarenj
«مدیرکل تامیناجتماعی مازندران»:
تامیناجتماعی به جایی رسیده که استقراض بانکی میکند
۵۰۰ میلیارد تومان مطالبات معوق داریم/ ۱.۹ میلیون نفر در مازندران تحت پوشش بیمه تامیناجتماعی هستند/ شهرداری ساری ۲۳۹ میلیارد تومان به تامیناجتماعی بدهکار است
#سید_علیاصغر_محمودی در #نشست_خبری در تامین اجتماعی #بابلسر:
🔹انتخاب بابلسر برای برگزاری نشست خبری بهدلیل آن بود که دسترسی شرق و غرب استان در این مکان راحتتر باشد
🔹سازمان تامین اجتماعی #بزرگترین_سازمان_بیمهای در کشور است که دو بخش #بیمهای و #درمانی را زیر نظر خود دارد
🔹تا به این لحظه بالغ بر بیش از ۴۰ میلیون نفر تحت پوشش سازمان تامین اجتماعی هستند
🔹در مازندران از جمعیت حدود ۳.۲۸ میلیون نفری، ۱.۹ میلیون نفر تحت #پوشش_بیمه تامیناجتماعی هستند که چیزی معادل ۵۸ درصد جمعیت مازندران است
🔹#سازمان_تامیناجتماعی یک «نهاد عمومی غیردولتی» است
🔹سازمان تامین اجتماعی، سازمان #درآمد و #هزینه است؛ عقل و منطق حکم میکند که دو موضوع درآمد و هزینه نباید مساوی باشد و یک کفه باید #سنگینتر باشد
🔹 #از_کارافتادگی، #درمان و #فوت از «تعهدات سازمان» است
🔹اگر بخواهیم مقایسهای داشته باشیم که قبل از انقلاب کجا بودیم و الان کجا هستیم؛ باید گفت در سال ۵۷، تعداد بیمهشدگان در مازندران ۹۰ هزار نفر بودهاند که در سال ۹۷، این میزان به ۶۳۸ هزار نفر رسید
🔹مستمریبگیران، بازنشستهها، بازماندگان و از کارافتادگان از ۴ نفر به ۱۳۵ هزار نفر رسید
🔹در حال حاضر از لحاظ #تعداد_کارگاه، مازندران #رتبه_چهارم کشور را دارد
🔹تعداد #تحت_پوشش تامیناجتماعی در مازندران ۱،۸۹۲،۰۰۰ نفر هستند که این میزان در سال ۵۷ به میزان ۳۷۸ هزار نفر بودهاند
🔹در سال ۵۷، ۲۳ درصد جمعیت تحت پوشش بودهاند که الان ۵۸ درصد هستند
🔹همچنین در سال ۵۷ تعداد شعبات تامین اجتماعی در مازندران، ۸ شعبه بوده که الان این میزان به ۲۸ #شعبه_مادر ارتقا پیدا کرد
🔹ما قبل از سال ۵۷ یک #کارگزاری نداشتیم اما امروز ۱۶ کارگزاری رسمی تامین اجتماعی در مازندران داریم
🔹فرق بین #شعبه_اقماری و #شعبه_مادر این است که خدمات مهم #دفترچه و #لیستها را در شعبه اقماری برای ارایه بهتر خدمات در نظر گرفتیم
🔹کارگزاریها را با نگاه مساله سیاستهای کلان دولت مبنی بر برونسپاری ایجاد کردیم
🔹ما در ۵ الی ۶ سالی که مدیرعامل سازمان (مرحوم نوربخش) از بدنه سازمان انتخاب شدند، شاهد #تغییرات_بزرگ و #مثبتی در سازمان تامین اجتماعی بودیم
🔹۴۲ میلیون نفری که تحت پوشش هستند؛ این شوخی نیست؛ خدا نکند یک روز سازمان تامین اجتماعی #ورشکسته شود
🔹ما از رسانهها خواهش میکنیم به هر زبانی میتوانید به مردم کمک کنید؛ در حال حاضر ۲۶ صنف و اقشار جامعه از #سفره_تامیناجتماعی استفاده میکنند؛ اگر امروز #نمایندگان_مجلس در بررسی #لایحه_بودجه، این ۲۶ صنف رو نبینند، نمیتوانیم دیگر به این اصناف و اقشار خدمات دهیم
🔹۱۳۵ هزار #بازنشسته در مازندران داریم که در اسفند ماه باید #دوبرابر_حقوق پرداخت کنیم؛ در حال حاضر #مشکلات_مالی داریم، بالغ بر ۵۰۰ میلیارد تومان #مطالبات معوقه داریم
🔹از #نساجی_مازندران، ۶۰ میلیارد تومان مطالبه داریم
🔹علیرغم مشکلات، فضای تحریم و بسیاری مسایل دیگر، کلیه تعهدات سازمان به موقع پرداخت شد
🔹تامیناجتماعی به جایی رسیده که الان دارد #استقراض_بانکی میکند
🔹هر چه سازمان تامیناجتماعی پشتیبانی شود، خدماتش نیز ارتقا پیدا خواهد کرد
🔹در دوره آقای #نوربخش، انقلابی در #حذف_کاغذ، #ایجاد_شعبات و #کارگزاریها داشتیم
🔹بازنشستگان، بنیانگذاران صندوق هستند؛ ۵۰۰۰ نفر از بازنشستگان را به طور رایگان به مدت ۳ روز به مشهد مقدس با تمام امکانات فرستادیم
🔹در حال حاضر، «ابلاغها» #الکترونیکی شده است؛ این موضوع باعث شده کاغذ و زمان را حذف کنیم
🔹اعتقاد دارم از #بازنشستهها باید در #اتاق_فکر «مدیریت دولتی» استفاده کرد
🔹 #کارفرمایان_نمونه را شناسایی و از آنها تجلیل میکنیم
🔹چون #امید_به_زندگی افزایش پیدا کرد، باید #سن_بازنشستگی را «افزایش» دهیم
🔹شرکتهای زیر نظر شستا زیاد است اما تنها ۵ درصد درآمد ما از شرکت شستا تامین میشود.
🔹۳۰ هزار نفر #قالیباف در مازندران داشتیم که پس از #راستیآزمایی، ۷ هزار نفر حذف شدند و در حال حاضر ۲۳ هزار نفر قالیباف در مازندران داریم.
🔹۱۵۹۰ نفر «بیمه» #خبرنگاران، #نویسندگان و #هنرمندان در مازندران داریم
🔹۲۳۹ میلیارد تومان #شهرداری_ساری و دستگاههای تابعه آن به سازمان #تامیناجتماعی_مازندران بدهکار هستند/ کانال اطلاعرسانی بابل، شهربهارنارنج
گزارش: #بابک_ابهرزاد
پنجشنبه، ۲۵ بهمن ۹۷.
@BabolShahreBaharNarenj
تامیناجتماعی به جایی رسیده که استقراض بانکی میکند
۵۰۰ میلیارد تومان مطالبات معوق داریم/ ۱.۹ میلیون نفر در مازندران تحت پوشش بیمه تامیناجتماعی هستند/ شهرداری ساری ۲۳۹ میلیارد تومان به تامیناجتماعی بدهکار است
#سید_علیاصغر_محمودی در #نشست_خبری در تامین اجتماعی #بابلسر:
🔹انتخاب بابلسر برای برگزاری نشست خبری بهدلیل آن بود که دسترسی شرق و غرب استان در این مکان راحتتر باشد
🔹سازمان تامین اجتماعی #بزرگترین_سازمان_بیمهای در کشور است که دو بخش #بیمهای و #درمانی را زیر نظر خود دارد
🔹تا به این لحظه بالغ بر بیش از ۴۰ میلیون نفر تحت پوشش سازمان تامین اجتماعی هستند
🔹در مازندران از جمعیت حدود ۳.۲۸ میلیون نفری، ۱.۹ میلیون نفر تحت #پوشش_بیمه تامیناجتماعی هستند که چیزی معادل ۵۸ درصد جمعیت مازندران است
🔹#سازمان_تامیناجتماعی یک «نهاد عمومی غیردولتی» است
🔹سازمان تامین اجتماعی، سازمان #درآمد و #هزینه است؛ عقل و منطق حکم میکند که دو موضوع درآمد و هزینه نباید مساوی باشد و یک کفه باید #سنگینتر باشد
🔹 #از_کارافتادگی، #درمان و #فوت از «تعهدات سازمان» است
🔹اگر بخواهیم مقایسهای داشته باشیم که قبل از انقلاب کجا بودیم و الان کجا هستیم؛ باید گفت در سال ۵۷، تعداد بیمهشدگان در مازندران ۹۰ هزار نفر بودهاند که در سال ۹۷، این میزان به ۶۳۸ هزار نفر رسید
🔹مستمریبگیران، بازنشستهها، بازماندگان و از کارافتادگان از ۴ نفر به ۱۳۵ هزار نفر رسید
🔹در حال حاضر از لحاظ #تعداد_کارگاه، مازندران #رتبه_چهارم کشور را دارد
🔹تعداد #تحت_پوشش تامیناجتماعی در مازندران ۱،۸۹۲،۰۰۰ نفر هستند که این میزان در سال ۵۷ به میزان ۳۷۸ هزار نفر بودهاند
🔹در سال ۵۷، ۲۳ درصد جمعیت تحت پوشش بودهاند که الان ۵۸ درصد هستند
🔹همچنین در سال ۵۷ تعداد شعبات تامین اجتماعی در مازندران، ۸ شعبه بوده که الان این میزان به ۲۸ #شعبه_مادر ارتقا پیدا کرد
🔹ما قبل از سال ۵۷ یک #کارگزاری نداشتیم اما امروز ۱۶ کارگزاری رسمی تامین اجتماعی در مازندران داریم
🔹فرق بین #شعبه_اقماری و #شعبه_مادر این است که خدمات مهم #دفترچه و #لیستها را در شعبه اقماری برای ارایه بهتر خدمات در نظر گرفتیم
🔹کارگزاریها را با نگاه مساله سیاستهای کلان دولت مبنی بر برونسپاری ایجاد کردیم
🔹ما در ۵ الی ۶ سالی که مدیرعامل سازمان (مرحوم نوربخش) از بدنه سازمان انتخاب شدند، شاهد #تغییرات_بزرگ و #مثبتی در سازمان تامین اجتماعی بودیم
🔹۴۲ میلیون نفری که تحت پوشش هستند؛ این شوخی نیست؛ خدا نکند یک روز سازمان تامین اجتماعی #ورشکسته شود
🔹ما از رسانهها خواهش میکنیم به هر زبانی میتوانید به مردم کمک کنید؛ در حال حاضر ۲۶ صنف و اقشار جامعه از #سفره_تامیناجتماعی استفاده میکنند؛ اگر امروز #نمایندگان_مجلس در بررسی #لایحه_بودجه، این ۲۶ صنف رو نبینند، نمیتوانیم دیگر به این اصناف و اقشار خدمات دهیم
🔹۱۳۵ هزار #بازنشسته در مازندران داریم که در اسفند ماه باید #دوبرابر_حقوق پرداخت کنیم؛ در حال حاضر #مشکلات_مالی داریم، بالغ بر ۵۰۰ میلیارد تومان #مطالبات معوقه داریم
🔹از #نساجی_مازندران، ۶۰ میلیارد تومان مطالبه داریم
🔹علیرغم مشکلات، فضای تحریم و بسیاری مسایل دیگر، کلیه تعهدات سازمان به موقع پرداخت شد
🔹تامیناجتماعی به جایی رسیده که الان دارد #استقراض_بانکی میکند
🔹هر چه سازمان تامیناجتماعی پشتیبانی شود، خدماتش نیز ارتقا پیدا خواهد کرد
🔹در دوره آقای #نوربخش، انقلابی در #حذف_کاغذ، #ایجاد_شعبات و #کارگزاریها داشتیم
🔹بازنشستگان، بنیانگذاران صندوق هستند؛ ۵۰۰۰ نفر از بازنشستگان را به طور رایگان به مدت ۳ روز به مشهد مقدس با تمام امکانات فرستادیم
🔹در حال حاضر، «ابلاغها» #الکترونیکی شده است؛ این موضوع باعث شده کاغذ و زمان را حذف کنیم
🔹اعتقاد دارم از #بازنشستهها باید در #اتاق_فکر «مدیریت دولتی» استفاده کرد
🔹 #کارفرمایان_نمونه را شناسایی و از آنها تجلیل میکنیم
🔹چون #امید_به_زندگی افزایش پیدا کرد، باید #سن_بازنشستگی را «افزایش» دهیم
🔹شرکتهای زیر نظر شستا زیاد است اما تنها ۵ درصد درآمد ما از شرکت شستا تامین میشود.
🔹۳۰ هزار نفر #قالیباف در مازندران داشتیم که پس از #راستیآزمایی، ۷ هزار نفر حذف شدند و در حال حاضر ۲۳ هزار نفر قالیباف در مازندران داریم.
🔹۱۵۹۰ نفر «بیمه» #خبرنگاران، #نویسندگان و #هنرمندان در مازندران داریم
🔹۲۳۹ میلیارد تومان #شهرداری_ساری و دستگاههای تابعه آن به سازمان #تامیناجتماعی_مازندران بدهکار هستند/ کانال اطلاعرسانی بابل، شهربهارنارنج
گزارش: #بابک_ابهرزاد
پنجشنبه، ۲۵ بهمن ۹۷.
@BabolShahreBaharNarenj