🔻77 نکته کلیدی برای #مدیریت_رسانه
💢 فصل دوم: نظريه‌های مديريت
🔺پست بیست و سوم(23/77): مکتب نئوکلاسیک‌ها 9 (#دیوید_مک_کله‌لند)

http://l1l.ir/mod23
@avini_center

🔹 در محیط کار مدیر باید از طریق اقداماتی موجب انگیزش كاركنان شود. برای افزایش انگیزش کارکنان، مدیر باید در ابتدا طبیعت انسان را بشناسد و سپس مشکلاتش را فهم کند.

🔸 در واقع یک مدیر برای اداره سازمان تحت رهبری اش می‌بایست عوامل انگیزش را بشناسد.

🔹 #نظریه_نیازهای_اکتسابی (Achievement Motivation Theory) که در ابتدای دهه 1950 توسط #دیوید_مک_کله‌لند مطرح شده است به این موضوع می پردازد که انگیزش ریشه در فرهنگ دارد.

🔸 این نظریه، هم چون نظریه‌های سلسله مراتب #مازلو و مراحل مختلف زندگی #گریوز و نظریه «زیستی، وابستگی و تعلق و رشد» #آلدرفر، از نظریه‌های محتوایی انگیزش هستند.

🔹 مک‌کله‌لند سه نیاز مهم همه انسان‌ها را به شرح زیر می‌داند:

1️⃣ نیاز به #کسب_موفقیت (Need for Achievement):

👈 توفیق طلبی، میل به انجام چیزی بهتر با کارایی بالاتر برای حل مسائل یا تسلط بر کارهای پیچیده می باشد.

👈 یعنی پاداش موثر برای این افراد، تحقق اهداف و آرزوهایشان در رابطه با انجام کار است.

2️⃣ نیاز به دوستی و #ایجاد_روابط (Need for Affiliation):

👈 یعنی تمایل به کسب دوستی، حمایت دیگران و ایجاد روابط صمیمی با آنها.

3️⃣ نیاز به #کسب_قدرت (Need for Power):

👈 یعنی کسب توانایی برای اعمال نفوذ بر دیگران و کنترل آنها.

🔸 در نظریه مک کله لند، افراد نیازمند به موفقیت عملکرد بهتری نسبت به دو گروه نیازمند به ایجاد روابط و نیازمند به کسب قدرت دارند و سازمان‌های دارای افراد بیشتری از این تیپ شخصیتی، بازده بهتری دارند.

🔹 نظریه اساسی مک کله لند این است که نیازهای سه گانه در طی زمان و در نتیجه تجربیات زندگی کسب می‌شوند.

🔸 این نظریه مدیران را به فراگیری چگونگی شناسایی نیاز توفیق‌طلبی، نیاز به تعلق و نیاز به قدرت در خودشان و دیگران تشویق می‌کند.

🔹 به عنوان مثال در بررسی یک سازمان رسانه‌ای، هریک از ابعاد سه‌گانه فوق که بیشترین امتیاز را کسب کند، نخستین منبع انگیزشی برای فرد است.

🔸 مدیران با توجه به امتیازها می‌توانند برنامه‌های انگیزشی را متناسب با آن نیاز تدوین و اجرا کنند.

⏰ #دوشنبه هر هفته - ساعت 16

📍با #آرما همراه باشید - آموزش قدم به قدم مديريت رسانه در کانال تلگرامی مجتمع آموزشی-پژوهشی شهید آوینی
👇👇👇

https://t.me/joinchat/AAAAAECc_TAEUGoN4dZwXQ

📣 بیست و دومین شماره از #هفته‌نامه_تلگرامی_آرما منتشر شد.
‎
‌‎👇 آنچه در این هفته می‌خوانید:
‏
@Avini_center
http://l1l.ir/2a1o

‌‎1️⃣ #سواد_رسانه_ای/ منظور از رسانه‌های کند چیست؟
📎 https://t.me/avini_center/458

2️⃣ #سواد_رسانه_ای/ بین مخاطب رسانه‌های قدیمی و رسانه‌های نوین چه تفاوتی وجود دارد؟
📎 https://t.me/avini_center/466

3️⃣ #تحليل_فيلم/ کاکردهای کشمکش در فیلمنامه
📎 https://t.me/avini_center/460
📎 https://t.me/avini_center/471

‌‎4️⃣ #مدیریت_رسانه/ نگاه #کلینتون_آلدرفر به مدیریت چگونه بود؟
📎 https://t.me/avini_center/463

‌‎5️⃣ #مدیریت_رسانه/ نگاه #دیوید_مک_کله‌لند به مدیریت چگونه بود؟
📎 https://t.me/avini_center/581

6️⃣ #روزنامه_نگاری/ یک مصاحبه چه مراحلی دارد؟
📎 https://t.me/avini_center/464

7️⃣ #روزنامه_نگاری/ انواع مصاحبه: از مصاحبه فردی و هدایت شده تا مصاحبه ترکیبی و تفسیری
📎 https://t.me/avini_center/583

8️⃣ #فیلمنامه_نویسی/ در پرده دوم فیلم «درباره الی» چه کشمکش‌هایی وجود دارد؟
📎 https://t.me/avini_center/465

9️⃣ #فیلمنامه_نویسی/ چه تفاوتی بین نقطه عطف اول و دوم فیلم وجود دارد؟
📎 https://t.me/avini_center/585


@Avini_center

🔰 بخش ویژه:

🔻 مجموعه #استفتائات_رسانه_ای مقام معظم رهبری:

1️⃣ اگر مولف حقی را نسبت به چاپ‌های بعد شرط کند، دریافت این مبلغ جایز است؟
📎 https://t.me/avini_center/457

2️⃣ مشاهده فیلم‌ها و تصاویری که طبق قانون ممنوع است چه حکمی دارد؟
📎 https://t.me/avini_center/459

3️⃣ چاپ کتاب بدون اجازه صاحب آن و با وجود عبارت «حقوق برای مولف محفوظ است» جایز است؟
📎 https://t.me/avini_center/462


💿 چندرسانه‌ای:

🎥 در این قسمت می‌بینید: ‏نگاهی به آثار حوزه #ادبیات_پایداری؛ سه اثر از حمید داوود آبادی، محمد رودگر و غلامرضا قلیزاده (ازمجموعه #پاورقی-قسمت نهم)
📎 https://t.me/avini_center/184

⏰ #پنجشنبه هر هفته ساعت 17

📍با #آرما همراه باشید👇👇👇
https://t.me/joinchat/AAAAAECc_TCXcHxaa3y5vQ