‼️ بیمه #آتیه‌سازان_حافظ_موظف به اجرای #تعهدات خود در #قبال_فرهنگیان است/حساسیت‌های کشور را بیشتر درک کند
♦️علی الهیار ترکمن در گفت و گو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت، در مورد #وضعیت_بیمه _تکمیلی فرهنگیان و مشکلات پیش آمده در خصوص بیمه آتیه‌سازان حافظ و #اظهارات مسئولان آن شرکت #مبنی بر اینکه هیچ گونه #نقشی در تاخیر به وجود آمده در پرداخت حق بیمه تکمیلی فرهنگیان ندارند و به تعهدات خود پایبند بوده‌اند، گفت: از #مسئولان این شرکت #تعجب می‌کنم که به #واقعیت‌های قانون تجارت و اصول حاکم برقراردادها #بی‌توجهی می‌کنند.
🔻مطالبه 150 میلیارد تومانی بیمه از سال گذشته
وی با بیان اینکه هر قراردادی جایگاه خود را دارد، افزود: #150_تا_170_میلیار_تومان از مطالبات شرکت آتیه‌سازان از قرارداد سال گذشته #باقی مانده و دنبال پرداخت آن هستیم و #بیمه نباید آن را #به_قرارداد_جدید_تسری دهد.
معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش، افزود: بر اساس #قرارداد_جدید ، حق بیمه فرهنگیان را #ماهانه پرداخت می‌کنیم و بیمه #موظف است #طبق قرارداد به تعهدات خود عمل و هزینه درمان را پرداخت کند.
🔻تلاش برای پرداخت مطالبات قرارداد گذشته
الهیار ترکمن ادامه داد: باید بر روی #نحوه پرداخت بدهی به بیمه به #تفاهم برسیم که در حال پیگیری آن هستیم و در #اسرع وقت نسبت به پرداخت بدهی اقدام کنیم اما اینکه منابع را از ما #اخذ و آن را به قرارداد جدید تسری می‌دهند #اقدام_درستی نیست و به منزله #عدم_رعایت_مفاد قرارداد و #غیرقانونی است.
معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش تصریح کرد: از #مسئولان بیمه آتیه‌سازان حافظ #تقاضا داریم حساسیت‌ها را بیشتر درک کنند؛ #تعهدات هر قرارداد را در #جایگاه خود اعمال و به قرارداد جدید عمل کنند؛ بی شک ما نیز تلاش خواهیم کرد #مطالبات قرارداد گذشته را پرداخت و #مشکل را رفع کنیم./
پایان پیام
🔹لینک خبر 👇
🔖https://rokhdad.news/news/yXqmwCjOHBEA2wIJ
✨✨کانال اخبار روز آموزش و پرورش
✒️ @akhbar_farhang
♦️علی الهیار ترکمن در گفت و گو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت، در مورد #وضعیت_بیمه _تکمیلی فرهنگیان و مشکلات پیش آمده در خصوص بیمه آتیه‌سازان حافظ و #اظهارات مسئولان آن شرکت #مبنی بر اینکه هیچ گونه #نقشی در تاخیر به وجود آمده در پرداخت حق بیمه تکمیلی فرهنگیان ندارند و به تعهدات خود پایبند بوده‌اند، گفت: از #مسئولان این شرکت #تعجب می‌کنم که به #واقعیت‌های قانون تجارت و اصول حاکم برقراردادها #بی‌توجهی می‌کنند.
🔻مطالبه 150 میلیارد تومانی بیمه از سال گذشته
وی با بیان اینکه هر قراردادی جایگاه خود را دارد، افزود: #150_تا_170_میلیار_تومان از مطالبات شرکت آتیه‌سازان از قرارداد سال گذشته #باقی مانده و دنبال پرداخت آن هستیم و #بیمه نباید آن را #به_قرارداد_جدید_تسری دهد.
معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش، افزود: بر اساس #قرارداد_جدید ، حق بیمه فرهنگیان را #ماهانه پرداخت می‌کنیم و بیمه #موظف است #طبق قرارداد به تعهدات خود عمل و هزینه درمان را پرداخت کند.
🔻تلاش برای پرداخت مطالبات قرارداد گذشته
الهیار ترکمن ادامه داد: باید بر روی #نحوه پرداخت بدهی به بیمه به #تفاهم برسیم که در حال پیگیری آن هستیم و در #اسرع وقت نسبت به پرداخت بدهی اقدام کنیم اما اینکه منابع را از ما #اخذ و آن را به قرارداد جدید تسری می‌دهند #اقدام_درستی نیست و به منزله #عدم_رعایت_مفاد قرارداد و #غیرقانونی است.
معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش تصریح کرد: از #مسئولان بیمه آتیه‌سازان حافظ #تقاضا داریم حساسیت‌ها را بیشتر درک کنند؛ #تعهدات هر قرارداد را در #جایگاه خود اعمال و به قرارداد جدید عمل کنند؛ بی شک ما نیز تلاش خواهیم کرد #مطالبات قرارداد گذشته را پرداخت و #مشکل را رفع کنیم./
پایان پیام
🔹لینک خبر 👇
🔖https://rokhdad.news/news/yXqmwCjOHBEA2wIJ
✨✨کانال اخبار روز آموزش و پرورش
✒️ @akhbar_farhang
🔴تمام مشکلات پیش روی اجرای رتبه بندی در آموزش و پرورش
🔹دبیرکل شورای عالی آموزش و پرورش برای اجرای طرح رتبه بندی لایحه آن تنظیم شد و در آینده ای نزدیک به #دولت ارائه می‌شود تا در صورت تصویب به #مجلس ارسال شود.
🔹 در این لایحه پیش بینی شده است تا معلمانی که به رتبه های بالاتر ارتقا پیدا می‌کنند دریافتی بیشتری داشته باشد
🔹 اما اجرای طرح رتبه بندی #اعتباری را نیازد ارد که هم اکنون #مشکل کار اینجاست. و بحث‌هایی مطرح می‌شود که ممکن است دولت اعتبار لازم برای اجرای طرح رتبه بندی را تأمین نکند اما کلیت کار مشخص است و اگر اعتبار آن تأمین شود طرح رتبه بندی اجرایی خواهد شد.
🔹نوید ادهم بیان کرد: قانون مدیریت خدمات کشوری پاسخگوی نیاز مالی آموزش و پرورش نیست و تلاش می‌کنیم تا قانون ویژه‌ای را برای آموزش و پرورش استخراج کنیم
➖➖➖➖➖➖➖
📩 @akhbar_farhang
🔹دبیرکل شورای عالی آموزش و پرورش برای اجرای طرح رتبه بندی لایحه آن تنظیم شد و در آینده ای نزدیک به #دولت ارائه می‌شود تا در صورت تصویب به #مجلس ارسال شود.
🔹 در این لایحه پیش بینی شده است تا معلمانی که به رتبه های بالاتر ارتقا پیدا می‌کنند دریافتی بیشتری داشته باشد
🔹 اما اجرای طرح رتبه بندی #اعتباری را نیازد ارد که هم اکنون #مشکل کار اینجاست. و بحث‌هایی مطرح می‌شود که ممکن است دولت اعتبار لازم برای اجرای طرح رتبه بندی را تأمین نکند اما کلیت کار مشخص است و اگر اعتبار آن تأمین شود طرح رتبه بندی اجرایی خواهد شد.
🔹نوید ادهم بیان کرد: قانون مدیریت خدمات کشوری پاسخگوی نیاز مالی آموزش و پرورش نیست و تلاش می‌کنیم تا قانون ویژه‌ای را برای آموزش و پرورش استخراج کنیم
➖➖➖➖➖➖➖
📩 @akhbar_farhang
🔴تمام مشکلات پیش روی اجرای رتبه بندی در آموزش و پرورش
🔹دبیرکل شورای عالی آموزش و پرورش برای اجرای طرح رتبه بندی لایحه آن تنظیم شد و در آینده ای نزدیک به #دولت ارائه می‌شود تا در صورت تصویب به #مجلس ارسال شود.
🔹 در این لایحه پیش بینی شده است تا معلمانی که به رتبه های بالاتر ارتقا پیدا می‌کنند دریافتی بیشتری داشته باشد
🔹 اما اجرای طرح رتبه بندی #اعتباری را نیازد ارد که هم اکنون #مشکل کار اینجاست. و بحث‌هایی مطرح می‌شود که ممکن است دولت اعتبار لازم برای اجرای طرح رتبه بندی را تأمین نکند اما کلیت کار مشخص است و اگر اعتبار آن تأمین شود طرح رتبه بندی اجرایی خواهد شد.
🔹نوید ادهم بیان کرد: قانون مدیریت خدمات کشوری پاسخگوی نیاز مالی آموزش و پرورش نیست و تلاش می‌کنیم تا قانون ویژه‌ای را برای آموزش و پرورش استخراج کنیم
➖➖➖➖➖➖➖
🆔 @akhbar_farhang
🔹دبیرکل شورای عالی آموزش و پرورش برای اجرای طرح رتبه بندی لایحه آن تنظیم شد و در آینده ای نزدیک به #دولت ارائه می‌شود تا در صورت تصویب به #مجلس ارسال شود.
🔹 در این لایحه پیش بینی شده است تا معلمانی که به رتبه های بالاتر ارتقا پیدا می‌کنند دریافتی بیشتری داشته باشد
🔹 اما اجرای طرح رتبه بندی #اعتباری را نیازد ارد که هم اکنون #مشکل کار اینجاست. و بحث‌هایی مطرح می‌شود که ممکن است دولت اعتبار لازم برای اجرای طرح رتبه بندی را تأمین نکند اما کلیت کار مشخص است و اگر اعتبار آن تأمین شود طرح رتبه بندی اجرایی خواهد شد.
🔹نوید ادهم بیان کرد: قانون مدیریت خدمات کشوری پاسخگوی نیاز مالی آموزش و پرورش نیست و تلاش می‌کنیم تا قانون ویژه‌ای را برای آموزش و پرورش استخراج کنیم
➖➖➖➖➖➖➖
🆔 @akhbar_farhang
✅سقف حقوق دریافتی مدیران باید اصلاح شود!
🔴حاجی بابایی با بیان اینکه «در زمینه پرداخت حقوق مدیران آزادی عمل وجود دارد» تاکید کرد:
🔻هر کاری که انجام می‌شود مستند به قانون مجلس است و این #قانون است که #مشکل دارد ما باید قانون را اصلاح کنیم اگرچه عده‌ای نمی‌خواهند این اصلاح انجام شود
🔻همین کسانی که حقوق‌های نجومی دریافت می‌کنند در امسال ۱۸ درصد به حقوق‌هایشان اضافه شد. مثلاً کسی که ۵۰ میلیون تومان حقوق می‌گیرد حقوقش ۹ میلیون تومان در امسال افزایش پیدا کرد.
➖➖➖➖➖➖➖➖➖
✻✺ اخبـــــار آمــــــوزش و پـــــرورش ✺✻
🎗 @akhbar_farhang
🔴حاجی بابایی با بیان اینکه «در زمینه پرداخت حقوق مدیران آزادی عمل وجود دارد» تاکید کرد:
🔻هر کاری که انجام می‌شود مستند به قانون مجلس است و این #قانون است که #مشکل دارد ما باید قانون را اصلاح کنیم اگرچه عده‌ای نمی‌خواهند این اصلاح انجام شود
🔻همین کسانی که حقوق‌های نجومی دریافت می‌کنند در امسال ۱۸ درصد به حقوق‌هایشان اضافه شد. مثلاً کسی که ۵۰ میلیون تومان حقوق می‌گیرد حقوقش ۹ میلیون تومان در امسال افزایش پیدا کرد.
➖➖➖➖➖➖➖➖➖
✻✺ اخبـــــار آمــــــوزش و پـــــرورش ✺✻
🎗 @akhbar_farhang
ساعات اضافه_کاری من در ابلاغ من ناقص ثبت شده است، چیکار باید کنم؟!
گاهی اوقات و به اشتباه مسئول آموزش ( مسئول مقطع) و یا گاها ناچارا و نظر به نبود ساعات تخصیص یافته اضافه کار برخی از همکاران در سامانه ثبت نمیشود و با این کار دیگر عملا پرداختی نخواهند داشت.
اما آنچه باید انجام داد به شرح زیر است :
سریعا به واحد آموزش اطلاع داده پیگیر ثبت ساعات خود باشید.
اگر امکان ثبت ساعات باشید که در بیشتر اوقات این چیز ممکن نیست مشکل شما حل خواهد شد و با پرداخت ماه های بعد پرداختی جامانده شما واریز خواهد شد.
اما اگر ساعات شما ثبت نشود که این چیز در بسیاری از مناطق بسیار اتفاق می‌افتد عملا شما هیچ پرداختی نخواهید داشت و شما اصلا حق مطالبه ای نخواهید داشت چون ملاک ثبت ساعات در سامانه میباشد.
این #مشکل طی چند سال اخیر بسیار اتفاق افتاده و حق بسیاری از همکاران متاسفانه ضایع شده است.
مشکل اصلی هم در عدم تخصیص ساعات اضافه کار در ابتدای سال تحصیلی از سوی وزارت است.
توجه :حق التدریس بهیچ وجه جزو دیون حساب نمی‌شوند.
✻✺ اخبـــــار آمــــــوزش و پـــــرورش ✺✻
🎗 @akhbar_farhang
گاهی اوقات و به اشتباه مسئول آموزش ( مسئول مقطع) و یا گاها ناچارا و نظر به نبود ساعات تخصیص یافته اضافه کار برخی از همکاران در سامانه ثبت نمیشود و با این کار دیگر عملا پرداختی نخواهند داشت.
اما آنچه باید انجام داد به شرح زیر است :
سریعا به واحد آموزش اطلاع داده پیگیر ثبت ساعات خود باشید.
اگر امکان ثبت ساعات باشید که در بیشتر اوقات این چیز ممکن نیست مشکل شما حل خواهد شد و با پرداخت ماه های بعد پرداختی جامانده شما واریز خواهد شد.
اما اگر ساعات شما ثبت نشود که این چیز در بسیاری از مناطق بسیار اتفاق می‌افتد عملا شما هیچ پرداختی نخواهید داشت و شما اصلا حق مطالبه ای نخواهید داشت چون ملاک ثبت ساعات در سامانه میباشد.
این #مشکل طی چند سال اخیر بسیار اتفاق افتاده و حق بسیاری از همکاران متاسفانه ضایع شده است.
مشکل اصلی هم در عدم تخصیص ساعات اضافه کار در ابتدای سال تحصیلی از سوی وزارت است.
توجه :حق التدریس بهیچ وجه جزو دیون حساب نمی‌شوند.
✻✺ اخبـــــار آمــــــوزش و پـــــرورش ✺✻
🎗 @akhbar_farhang