📃 #مدیریت_ریسک #منابع_انسانی
🎓 آقای پروفسور #قلیپور و خانم دکتر #ابراهیمی
🗂 goo.gl/LTBXng
✅گروه #مدیران_حرفه_ای_منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hriran
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
🎓 آقای پروفسور #قلیپور و خانم دکتر #ابراهیمی
🗂 goo.gl/LTBXng
✅گروه #مدیران_حرفه_ای_منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hriran
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🎞 #مدیریت_ریسک #منابع_انسانی
🎓 آقای پروفسور #قلیپور و خانم دکتر #ابراهیمی
✅گروه #مدیران_حرفه_ای_منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hriran
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
🎓 آقای پروفسور #قلیپور و خانم دکتر #ابراهیمی
✅گروه #مدیران_حرفه_ای_منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hriran
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
HR risk- 1.pdf
225.2 KB
🗂 #مدیریت_ریسک #منابع_انسانی
🎓 آقای پروفسور #قلیپور و خانم دکتر #ابراهیمی
✅گروه #مدیران_حرفه_ای_منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hriran
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
🎓 آقای پروفسور #قلیپور و خانم دکتر #ابراهیمی
✅گروه #مدیران_حرفه_ای_منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hriran
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
HR risk-2.pdf
431.6 KB
🗂 #مدیریت_ریسک #منابع_انسانی
🎓 آقای پروفسور #قلیپور و خانم دکتر #ابراهیمی
✅گروه #مدیران_حرفه_ای_منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hriran
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
🎓 آقای پروفسور #قلیپور و خانم دکتر #ابراهیمی
✅گروه #مدیران_حرفه_ای_منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hriran
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
HR risk-3.pdf
687 KB
🗂 #مدیریت_ریسک #منابع_انسانی
🎓 آقای پروفسور #قلیپور و خانم دکتر #ابراهیمی
✅گروه #مدیران_حرفه_ای_منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hriran
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
🎓 آقای پروفسور #قلیپور و خانم دکتر #ابراهیمی
✅گروه #مدیران_حرفه_ای_منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hriran
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
Audio
🎙#تصمیم گیری با #تکنیک #شش_کلاه فکری
🎓سرکارخانم #حنطوش زاده
♻️#نشست# ۸۵۰
📌تنظیم و گرداوری:خانم #ابراهیمی
✅#گروه #مدیران_حرفه ای #منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hrma
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
🎓سرکارخانم #حنطوش زاده
♻️#نشست# ۸۵۰
📌تنظیم و گرداوری:خانم #ابراهیمی
✅#گروه #مدیران_حرفه ای #منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hrma
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
Forwarded from ZEbr@h¡m¡
مدیریت استعداد.pdf
588.5 KB
📃#مدیریت #استعداد
🎓سرکارخانم #شریفی
♻️#نشست #۸۵۲
📌تنظیم و گرداوری:خانم #ابراهیمی
✅#گروه #مدیران_حرفه_ای #منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hrma
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
🎓سرکارخانم #شریفی
♻️#نشست #۸۵۲
📌تنظیم و گرداوری:خانم #ابراهیمی
✅#گروه #مدیران_حرفه_ای #منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hrma
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
Audio
🎙#مدیریت #استعداد
🎓سرکارخانم #شریفی
♻️#نشست #۸۵۲
📌تنظیم و گرداوری:خانم #ابراهیمی
✅#گروه #مدیران_حرفه_ای #منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hrma
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
🎓سرکارخانم #شریفی
♻️#نشست #۸۵۲
📌تنظیم و گرداوری:خانم #ابراهیمی
✅#گروه #مدیران_حرفه_ای #منابع_انسانی
🌎 yon.ir/hrma
ℹ️ yon.ir/hrlinkedin
🌐 @HRMIR
🔶کارگاه آموزشی روش های تحقیق کیفی در علوم انسانی
مدرس: خانم دکتر الهام #ابراهیمی
۱۰ و ۱۱ آذرماه
🔸با ارائه گواهینامه معتبر
@HRMIR
مدرس: خانم دکتر الهام #ابراهیمی
۱۰ و ۱۱ آذرماه
🔸با ارائه گواهینامه معتبر
@HRMIR