🗂️ Ситуация:
Российская организация оказала белорусской организации услуги по разработке графического дизайна веб-сайта. Согласно условиям договора белорусской организации передано имущественное право на использование созданного продукта.

👶Три ситуации по назначению пособия по временной нетрудоспособности по уходу за ребенком
#пособияповременнойнетрудоспособности
#больничныелисты

🖊Назначение пособия по временной нетрудоспособности по уходу за ребенком имеет свои особенности. Это касается не только права на пособие, но и других моментов его расчета. Рассмотрим их на примере ситуаций из практики.

Назначение пособия по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком работнице, работающей в период отпуска по уходу за ребенком до 3 лет

🗂Работница находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. С 1 февраля 2024 г. она, не прерывая указанного отпуска, работает по внутреннему совместительству на 0,5 штатной единицы.
Работница представила листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте 5 лет при лечении в амбулаторных условиях, который выдан на период с 19 по 23 февраля 2024 г. (5 календарных дней). Обязательные страховые взносы на социальное страхование за работницу уплачивались более чем за 6 месяцев в общей сложности.

❓Как ей исчисляется пособие по временной нетрудоспособности?

💡Пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет при оказании ребенку медицинской помощи в амбулаторных условиях назначается на период, в течение которого ребенок по заключению врача-специалиста нуждается в уходе, но не ранее дня, с которого лицу, фактически осуществляющему уход за больным ребенком в возрасте до 14 лет, необходимо освобождение от работы или от иной деятельности, и не более чем на 14 календарных дней по одному случаю заболевания (травмы) (подп. 5.1 п. 5 ст. 20 Закона № 7-З).
☝️Пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком назначается в размере 100 % среднедневного заработка (п. 1 ст. 20 Закона № 7-З).
Размер среднедневного заработка для исчисления пособия по временной нетрудоспособности работникам на основании части первой п. 21 Положения № 569 определяется за 6 календарных месяцев, предшествующих месяцу, в котором возникло право на пособие (расчетный период), исходя из заработка за период работы у плательщика обязательных страховых взносов, назначающего пособие.
>>>

🗂️ Ситуация:
Организация с сотрудником заключила договор на использование личного автомобиля в служебных целях. Размер компенсации установлен в пределах нормы амортизации, начисленной исходя из оценочной стоимости автомобиля. Разъездной характер работ сотруднику не установлен.

💡Правильный ответ - Да, в составе прочих нормируемых расходов в установленных пределах.

📚Обоснование: 
компенсация за использование личных транспортных средств, выплачиваемая работникам, работа которых не носит разъездной характер, относится к прочим нормируемым затратам (подп. 2.7 п. 2 ст. 171 НК). Она учитывается при исчислении налога на прибыль с учетом установленного для этой группы затрат ограничения (1 % от выручки от реализации с учетом НДС) (п. 3 ст. 171 НК).

#налогнаприбыль #пени 
#фсзн #вопросответ

🗂️Организация просрочила уплату отчислений в ФСЗН. Была начислена пеня.

❓Как отражается пеня, уплаченная в ФСЗН, в бухгалтерском учете и учитывается ли она в затратах при расчете налога на прибыль?

💡Пени за несвоевременную уплату взносов признаются в бухгалтерском учете расходами по текущей деятельности в месяце признания их подлежащими уплате (абз. 14 п. 13 Инструкции № 102; п. 4 ст. 3 Закона № 57-З).
🖊️Пени по расчетам с ФСЗН отражайте по дебету счета 90 «Доходы и расходы по текущей деятельности», субсчет 90-10 «Прочие расходы по текущей деятельности», и кредиту счета 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению» (абз. 4 п. 54 Инструкции № 50).
🖊️Пени за нарушение законодательства, перечисляемые в бюджеты государственных внебюджетных фондов (в т.ч. в ФСЗН), не учитываются при налогообложении прибыли (подп. 1.6 п. 1 ст. 173 НК).

Материалы по теме👇

Своевременная уплата пени в ФСЗН

Какие последствия влечет нарушение срока уплаты налогов

Расчет пени по налогам

🗂️ Ситуация:
В организации, работающей по графику 5-дневной рабочей недели с выходными в субботу и воскресенье, срок выплаты зарплаты – 4-го и 25-го числа каждого месяца. В феврале 4 февраля 2024 г. – воскресенье.