مدیریت ومهندسی فروشگاه و فروشگاه داری. مدیران و پرسنل فروشگاه ها و مراکز خرید و مجتمع های تجاری
1.06K subscribers
388 photos
50 videos
29 files
447 links
اولین مرجع در حوزه مجتمع ها،مراکز خرید.مال ها،دپارتمان استورها،هایپرمارکت ها وفروشگاه ها، فرانچایزینگ
drmall.ir
Salez.ir
عارضه یابی.برندسازی.سیستم سازی.استانداردسازی. چیدمان. مهندسی فروش.افزایش فروش. بازاریابی فروشگاه.
Instagram.com/hypermarketing.ir
Download Telegram
تخفیف تکنیک افزایش دخل است.
ولی
اگر علمی، اصولی و حرفه ای نباشد تبدیل به ضد تبلیغ و کاهش فروش شما خواهد شد. خواهشمندم دقت کنید.

دکتر مال همراه همیشگی پرسنل و مدیران فروشگاه ها
drmall.ir
salez.ir
🏆 *دوره آموزشی برنامه ریزی فروش*
Khooyeh.ir
🏅کارگاه آموزشی برنامه ریزی فروش *تحلیلی عملیاتی کاربردی*
Marketingdoctor.ir
*مدیریت و مهندسی فروش و بازاریابی*
Doctorsales.ir
🏅 فروش یک عامل کمی و کیفی است و آموزش حرفه اي مديران و کارشناسان ارشد فروش از مهم ترين وظايف هر بنگاه اقتصادي به شمار مي آيد، چرا که ارتباط مستقيمي با درآمد و سود خالص آن بنگاه اقتصادي دارد؛ در اين دوره آموزشي شما با تکنيک هاي عملي افزايش فروش و ارتقاء سطح فروش به صورت کاربردي آشنا مي شويد.
Khooyeh.com
🧑🏻‍🏫نام استاد : جناب آقاي دکتر علي خويه       09122991608
.مدرس دانشگاه. مولف ومترجم 14 عنوان اثر تخصصی.بیش از 18 سال تجربه اجرایی.مولف و مترجم کتاب پرفروش مدیریت فروشگاه و مهندسی فروش. عضو انجمن های بین المللی عضو هیات تحریریه نشریات تخصصی. مهمان و کارشناس برنامه های تخصصی صدا وسیما
Drkhooyeh.ir
📍📌سر فصلهاي دوره :
🏀اصول بازاريابي و فروش 
🏓فرآيند فروش حرفه اي 
🏸مديريت ارتباط با مشتريان 
🏒وفادار سازي مشتريان 
🎨رضايتمندي مشتريان
🏈برنامه ریزی فروش ( تعاریف مفاهیم اصول )
📊مهارتهای برنامه ریزی فروش
📈تکنیک های برنامه ریزی فروش در صنعت خاص
📉عوامل زیرساختی معیارهای برنامه ریزی فروش
🗂️اجرای برنامه های فروش و دلایل عدم اجرای برنامه ها
🗓️ تکنیک ها و روش های مدیریت اهداف و هدف گذاري دوره اي فروش 
🥎سازماندهي تيم فروش علمی کاربردی و استاندارد  
🚚🚛🛵سازماندهي شبکه پخش و توزيع و مهندسی هزینه ها همراستا با تیم فروش  
🍹تکنيک ها و تاکتيک هاي فروش موفق برنامه ریزی شده
🔴برنامه ریزی ابزار هاي افزايش فروش 
🪂شاخص های مهندسی فروش
·روانشناسی ارتباط با مشتری
·تکنیک های مهندس فروش و مهندسی بازار و تحقیقات بازار
·اشتباه ها و خطاهای مهندسی فروش و برنامه ریزی فروش
🛑تکنیک های ضد خطا در فروش
🔟نقطه كور فروش کابوس فروشندگان و دام های فروش
🔟اشتباه تیم فروش در محیط کار
🔟مهندسی فروش در چند بازار جهانی
🔟تفاوت مهندسي فروش تحلیلی کمی و کیفی
🔟 روش تحلیل رفتار تیم فروش در مهندسی فروش و برنامه ریزی فروش
🔟تكنيك فروش خلاق و خلاقیت در فروش
🔟تاكتيك فروش خلاق
🔟استرات‍ژي فروش خلاق
🔟تكنيك قيمت گذاري خلاق
🔟تكنيك خلاق جذب مشتريان
💚💛💜آشنایی با سبك هاي فروش و تدوین سبک فروش شرکت شما
اصل مدل  TOTE در برنامه ریزی فروش
اصل مدل  ROLE در فروش و برنامه ریزی فروش
اصل مدل متا در فروش  و مهندسی فروش
اصل مدل  Score در فروش و برنامه ریزی فروش
🎞️📽️🎥همراه با نمایش فیلم اجرای مورد مطالعاتی و کارگاه آموزشی
در کلاسی جذاب شاد و کاربردی🥳🤩
مدت دوره:
📍در دوره های 8 ، 16 و 32 ساعت قابل اجرا می باشد( با توجه به سرفصل های انتخابی و مسائل و مشکلات شرکت مورد نظر )
📌صفحه اینستاگرام دکتر علی خویه مشاور و مربی شرکت های معتبر ملی و بین المللی
Instagram.com/khooyeh.ir
کانال تلگرام
T.me/dr_khooyeh
آموزش مشاوره و اجرا در حوزه صنعت توزیع پخش و فروش گرم و سرد،فروش مویرگی شبکه ای هیبریدی و توسعه کانالهای بازاریابی و فروش،
راه اندازی، استقرار، سیستم سازی، استانداردسازی،عارضه یابی و بهبود پخش فروش و توزیع
mooyragi.ir
09122991608
Www.marketingdoctor.ir
صفحه اینستاگرام
Instagram.com/doctorsales.ir
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
تکنیک ها و شیوه های برخورد با انواع مشتریان.
کارگاه آموزشی پرورش فروشندگان حرفه ای جهت حضور در نمایشگاه در کشور امارات
Khooyeh.ir
Khooyeh.com
آکادمی فروش ایران
دکتر فروش
Doctorsales.ir
((زود دیر می شود ))
Instagram.com/khooyeh.ir
مدیران محترم.
سلام و احترام.
لطفا از هم اکنون به فکر برنامه های شب عید برای مشتریان و همکاران خود باشید.‌ اگر موارد چاپی یا هدیه های خاص و هر برنامه و پروموشنی که قرار است داشته باشید از هم اکنون به فکر باشید و برنامه ریزی لازم را با تیم خود داشته باشید. با تامین کننده ها جهت گرفتن هدایا و ملزومات شب عید و ... مذاکره کنید. حتی اگر امکان داشت حضورا جهت گرفتن امتیازات و امکانات لازم برای شب عید مذاکره و پیگیری کنید.
لطفا از هم اکنون به فکر تهیه هدایا، اقلام و کالا ها برای شب عید باشید.

زود دیر می شود.

کانال آموزشی پخش و توزیع و فروش مویرگی شاهرگی هیبریدی
T.me/moyragi
mooyragi.ir
دکتر بازاریابی
marketingdoctor.ir
دکتر فروش
Doctorsales.ir
مقاومت در برابر تغییر Change Resistance
Khooyeh.ir
@drkhooyeh.ir
فعالیت‌های آشکار و پنهان کارکنان و گروه‌های کار نسبت به تغییرات برنامه‌ریزی شده سازمانی است. این پدیده مشابه مفهوم اینرثی در علوم تجربی یعنی تمایل اجسام برای حفظ حالت قبلی است. یکی از دستاوردهای مستند مدیریت رفتار سازمانی این است که سازمان و اعضای آن در برابر پدیده تغییر سازمانی، ایستادگی (مقاومت) می‌کنند.

از یک دیدگاه ‌این کار مثبت است و می‌تواند موجب ثبات و پیش‌بینی رفتار شود. اگر هیچ نوع ایستادگی در برابر پدیده تغییر وجود نداشت رفتار سازمانی می‌توانست از ویژگی‌های ویرانگر برخوردار شود. ایستادگی در برابر تغییر می‌تواند به صورت یکی از منابع ایجاد تعارض و اختلاف نظر در آید. همچنین ایستادگی در برابر پدیده تغییر الزاماً به روشهای استاندارد صورت نمی‌گیرد. افراد می‌توانند به صورتی آشکار، تلویحی، غیر مستقیم و یا آنی از خود مقاومت نشان دهند.

در هر فرآیند تغییر، میزان مشخصی مقاومت صورت می‌­گیرد. اگر صادقانه بیان کنیم اکثر ما، موجوداتی مبتنی بر عادت هستیم و زمان مشخصی لازم است تا به یک تغییر عادت کنیم. برخی از ما خواه آگاهانه یا ناآگاهانه، زمان بیشتری به این منظور نیاز داریم.

درصورتی‌که در خانه یا محل کار در حال مدیریت یک فرآیند تغییر هستید، خوب است که بدانید مقاومت چگونه می­‌تواند در شما و سایرین ظاهر شود. بهتر است مهارت‌ها و راهبردهایی برای غلبه بر آن در اختیار داشته باشید.

درک مقاومت در برابر تغییر

مقاومت در برابر تغییر می‌­تواند به‌صورت فردی یا سازمانی رخ دهد. مقاومت فردی از سوی افرادی اتفاق می‌­افتد که تحت تأثیر تغییر بوده و اغلب، این مقاومت ناشی از یک ترس ناشناخته و یا نگرانی بابت از دست دادن موقعیت و همچنین عدم داشتن مهارت‌های لازم برای مدیریت وضعیت تغییر­یافته است.
ادامه مطلب در وب سایت
Khooyeh.ir
#دکتر_فروش #دکتربازار
#دکتربازاریابی #دکترفروش #مشاور_فروش #آکادمی_فروش #تبلیغات_خلاق #بازاریابی_مویرگی #بازاریابی_شبکه_های_اجتماعی #علی_خویه #مشاورباتجربه #مدرس_با_تجربه #سیستم_سازی_کسب_و_کار
#سیستم_سازی #مشاور_کسب_وکار #منتورينگ_كسب_و_كار #کوچ_کسب_و_کار #کوچینگ_رهبری
#توسعه_مهارتهای_فردی #توسعه_فردی_موفقیت #عارضه_یابی_و_تحلیل_عملکرد_سازمانی #آسیب_شناسی_سازمانی #عارضه_یابی_سیستمی #مشاور_رشد_و_توسعه_کسب_و_کار #کوچ_فردی_شغلی_خانوادگی_سازمانی #کوچینگ_رهبری #کوچینگ_سازمانی #مشاور_کسب_و_کار #کوچینگ_کارآفرینی #مشاور_تجاری_انگیزشی #دکتر_علی_خویه


https://www.instagram.com/tv/CavzrUWoiGg/?igshid=MDJmNzVkMjY=
مدیریت ومهندسی فروشگاه و فروشگاه داری. مدیران و پرسنل فروشگاه ها و مراکز خرید و مجتمع های تجاری pinned «alikhoobeh.ir و khooyeh.com: سلام دوستان و همراهان گرامی دکتر مال. بیش از یک دهه از کنار هم بودن ما می گذرد و ما افتخار این را داشتیم که خدمتگزار شما باشیم. ما را در شبکه ها و کانال های داخلی دنبال کنید. در صورت ایجاد مشکل در تلگرام، ما همچنان در وب سایت…»
alikhoobeh.ir و khooyeh.com:
سلام دوستان و همراهان گرامی دکتر مال.
بیش از یک دهه از کنار هم بودن ما می گذرد و ما افتخار این را داشتیم که خدمتگزار شما باشیم.

ما را در شبکه ها و کانال های داخلی دنبال کنید. در صورت ایجاد مشکل در تلگرام، ما همچنان در وب سایت اصلی، کانال های داخلی و صفحه اینستاگرام  زیر در خدمت شما عزیزان هستیم.

drmall.ir
salez.ir

صفحه اینستاگرام دکتر مال هایپرمارکتینگ
instagram.com/hypermarketing.ir

دکتر مال و هایپرمارکتینگ در تلگرام

https://t.me/drmall

دکتر مال در ایتا
eitaa.com/drmall


دکتر مال در بله
ble.im/drmall

دکتر مال هایپرمارکتینگ روبیکا
https://rubika.ir/hypermarketing

دکتر مال در گپ
https://gap.im/drmall

دکتر فروشگاه در سروش
https://splus.ir/drmall.ir

دکتر مال در ایگپ

https://iGap.net/drmall

.
اولین مرجع در حوزه مجتمع ها،مراکز خرید.مال ها،دپارتمان استورها،هایپرمارکت ها وفروشگاه ها، فرانچایزینگ
drmall.ir
Salez.ir
عارضه یابی.برندسازی.سیستم سازی.استانداردسازی. چیدمان. مهندسی فروش.افزایش فروش. بازاریابی فروشگاه.
Instagram.com/hypermarketing.ir
آیا شرکت شما هم اینطوریه؟
آیا شرکت شما هم پادگانه؟
آیا شرکت شما هم مرکز پلیس است؟
چرا اکثرا بیچاره پلیس ها زیرسوال هستند؟
چرا اکثرا در پادگان ها سربازها خود را رو نمی کنند؟
چرا در بعضی شرکت ها افراد توانمندی خود را مخفی می کنند؟
چرا خود واقعی را نشان نمی دهند؟
چرا بلدند ولی می گویند بلد نیستم ؟
چرا می توانند ولی انجام نمی دهند؟
در دکتر مال در خدمت شما هستیم مشاوره و آموزش در محل فروشگاه شما
اولین مرجع در حوزه مجتمع ها،مراکز خرید.مال ها،دپارتمان استورها،هایپرمارکت ها وفروشگاه ها، فرانچایزینگ
Salez.ir
عارضه یابی.برندسازی.سیستم سازی.استانداردسازی. چیدمان. مهندسی فروش.افزایش فروش. بازاریابی فروشگاه.
#آکادمی_سیستم_سازی
#آکادمی_بازاریابی
#آکادمی_فروش
#مشاورفروشگاه #برندسازی_فروشگاهی #بازاریابی_فروشگاه #مدرس_فروش #مدرس_سیستم_سازی #مدرس_بازاریابی_فروش #فروشگاه_زنجیره_ای #فروشگاه_پوشاک #ریتیلینگ #ریتیل_آکادمی #ریتیل_ایران #خرده_فروشی #فروش_مویرگی #مدرس_بازاریابی_فروشگاه
چرا در حوزه کسب و کار،کوچ،مدیریت، بازاریابی، برندسازی، فروش و مذاکره اینقدر تاکید می کنند که مشاوره و آموزش در محل کار شما انجام گیرد و تاکید دارند که حتما مشاور ومدرس را به محل کار خود دعوت کنید و مسایل مشکلات و آموزش های خود را در محل کار و محیط کار خود دریافت کنید؟چرا شرکت های بزرگ و معتبر بین المللی تمامی آموزش های خود را ضمن خدمت و در محل کار خود انجام می دهند؟
Khooyeh.ir
به چند دلیل خیلی ساده

صرفه جویی در وقت و هزینه های رفت و آمد و هزینه های جانبی( اگر یک حساب کتاب سرانگشتی کمی و کیفی انجام دهید متوجه خواهید شد که اگر تمام هزینه های وقت و رفت و آمد و هزینه های جانبی را حساب کنید اگر مشاور و مدرس در محل کار شما حضور پیدا کند به نفع شماست)اثربخشی بالای کلاس ها و کارگاه های در محل به علت درگیری آموزش با کار و آموزش ضمن خدمت. تحقیقات ثابت کرده که جلسه مشاوره و آموزشی که در محل کار شما صورت گیرد از اثربخشی بالایی برخوردار است به دلیل اینکه شما دقیقا پشت همان میزی که کار اجرایی انجام می دهید آموزش و مشاوره دریافت می کنید و می توانید بیشتر اثرگذار باشید.هماهنگی بیشتر و مورد کاوی سازمانی و بررسی مورد های مطالعاتی سازمانی. وقتی مشاوره و آموزش در محل کار شما صورت می گیرد می توانید مسایل و مشکلات سازمان خود را راحت تر، سریع تر و عملیاتی تر با مشاور و مدرس در میان بگذارید. درگیری با موضوعات کاری و علمی بیشتری صورت می گیرد و تئوری ها رنگ اجرایی بیشتری می گیرد.درک رفتار و احساسات در جلسه حضوری بیشتر است، در کشورهای پیشرفته حتی برای مشاوره های روانشناسی هم، مشاور را به منزل می برند چون جمله معروفی وجود دارد که می گوید ((هیچ کس نمیتواند به دور از شما، مترجم واقعی احساسات آدمی باشد)). وقتی مشاور و مربی محل کار شما را مشاهده می کند می تواند راحت تر احساسات شما را درک کرده و راهنمایی موثرتری داشته باشد.محیط کار شما بسیار مهم است. هنگاهی که شما برای کسب مشاوره به دفتر مشاور میروید و یا به شکل تلفنی از راهنمایی های مشاور استفاده میکنید؛ مشکل بزرگی سر راه شما قرار دارد: شما نمیتوانید تک تک افراد سازمانتان را با ویژگی های ظاهری و باطنی، شرایط محیطی محل کسب و کارتان،بازار رقابتی و کیفیت محصولتان را به طور کامل و کارساز برای مشاور توصیف کنید. شرایطی را فراهم بیاورید که مشاور این امور را از نزدیک مشاهده و آنالیز کند. اجازه بدهید مشاور گاهی بر اساس دانش و تجربه ی خویش مشاهده( observe )  کند، تشخیص دهند و در پی درمان بربیاید..
#دکتر_علی_خویه
https://www.instagram.com/p/CZzYH0iNKrh/?utm_medium=share_sheet