#рекрутер
Ищу рекрутера, который выстроив воронку найма как минимум из 200 кандидатов, помог бы ввести в должность сотрудников для офиса интернет-магазина и сервисного центра по ремонту телефонов, а именно, требуется хороший продажник и администратор
Готов сотрудничать на постоянной основе
Откликнуться: @AlexS2004
Ищу рекрутера, который выстроив воронку найма как минимум из 200 кандидатов, помог бы ввести в должность сотрудников для офиса интернет-магазина и сервисного центра по ремонту телефонов, а именно, требуется хороший продажник и администратор
Готов сотрудничать на постоянной основе
Откликнуться: @AlexS2004
#вакансия #рекрутер #удаленнаяработа
Международная онлайн школа SHKOLA приглашает на работу рекрутера.
Если вы имеете опыт найма сотрудников или хотели бы обучиться и стать профессионалом в этом деле, и полностью перевернуть представление об образовании, то скорее пиши нам.
Обязанности:
- Оперативный подбор квалифицированного персонала на открытые вакансии;
- Публикация объявлений;
- Запись на интервью, организация встреч с руководителем;
- Формирование отчетности;
- Оформление договоров, документооборот;
Требования:
- Техническая грамотность;
- Работа в режиме многозадачности;
- Желание обучаться.
Условия:
- График работы 5/2, с 7 до 16 по Мск;
- Оплата от 40 000 - фиксированная часть +KPI (на испытательный срок ниже, оговаривается дополнительно);
- Обучение и поддержка на всех этапах работы.
Если у вас нет опыта в найме, всему научим;
Мы ищем сотрудников на полный рабочий день и не сможем с вами сотрудничать, если:
- У вас есть действующая работа и вы планируете совмещать.
- Вы являетесь студентом очной формы обучения;
Обращаться по whatsapp или telegram +79873695593, Марина
Международная онлайн школа SHKOLA приглашает на работу рекрутера.
Если вы имеете опыт найма сотрудников или хотели бы обучиться и стать профессионалом в этом деле, и полностью перевернуть представление об образовании, то скорее пиши нам.
Обязанности:
- Оперативный подбор квалифицированного персонала на открытые вакансии;
- Публикация объявлений;
- Запись на интервью, организация встреч с руководителем;
- Формирование отчетности;
- Оформление договоров, документооборот;
Требования:
- Техническая грамотность;
- Работа в режиме многозадачности;
- Желание обучаться.
Условия:
- График работы 5/2, с 7 до 16 по Мск;
- Оплата от 40 000 - фиксированная часть +KPI (на испытательный срок ниже, оговаривается дополнительно);
- Обучение и поддержка на всех этапах работы.
Если у вас нет опыта в найме, всему научим;
Мы ищем сотрудников на полный рабочий день и не сможем с вами сотрудничать, если:
- У вас есть действующая работа и вы планируете совмещать.
- Вы являетесь студентом очной формы обучения;
Обращаться по whatsapp или telegram +79873695593, Марина
#ищу #рекрутер #hr #hrменеджер
🔥Рекрутер в СRYPTUS MEDIA
CRYPTUS MEDIA - лидирующая образовательная компания в области криптовалют и финансовой грамотности.
Кого ищем?
Мощнейшего "Мастера Рекрутинга” — человека, который обладает уникальным навыком находить и привлекать таланты, будто находит иголку в стоге сена.
Основные задачи:
🔸Взаимодействие с C-level (планирование найма, лидирование встреч-дебагов).
🔸Осуществление полного цикла найма (включая оформление офферов и онбординг).
🔸Поддержание и обновление базы данных кандидатов, работа с CRM ХантФлоу.
🔸Анализ и отчетность эффективности стратегий найма.
Мы ожидаем от тебя:
🔹Опыт работы в рекрутинге от 2,5-х лет (желательно в сфере E-commerce, EdTech)
🔹Высокая эмпатичность и умение проводить разные типы интервью.
🔹Самоорганизованность и умение работать в многозадачном режиме.
🔹Ты знаешь что такое: хедхантинг, холодный поиск,X-ray и Boolean search.
Что можем предложить?
🔸Денежное вознаграждение: от 60.000р + KPI.
🔸Удаленка с нескучным Team-движем, полная занятость, гибкий рабочий график.
🔸Менторство от Co-F и доп.обучения за наш счёт, с помощью которого ты повысишь свою экспертность.
🔸Ты наконец, поймешь крипту и прокачаешь свою финансовую грамотность.
🔸Научим тебя инвестировать и иметь подушку безопасности не доступную 99% пользователям на рынке.
Присылай своё резюме @wilddeer1
🔥Рекрутер в СRYPTUS MEDIA
CRYPTUS MEDIA - лидирующая образовательная компания в области криптовалют и финансовой грамотности.
Кого ищем?
Мощнейшего "Мастера Рекрутинга” — человека, который обладает уникальным навыком находить и привлекать таланты, будто находит иголку в стоге сена.
Основные задачи:
🔸Взаимодействие с C-level (планирование найма, лидирование встреч-дебагов).
🔸Осуществление полного цикла найма (включая оформление офферов и онбординг).
🔸Поддержание и обновление базы данных кандидатов, работа с CRM ХантФлоу.
🔸Анализ и отчетность эффективности стратегий найма.
Мы ожидаем от тебя:
🔹Опыт работы в рекрутинге от 2,5-х лет (желательно в сфере E-commerce, EdTech)
🔹Высокая эмпатичность и умение проводить разные типы интервью.
🔹Самоорганизованность и умение работать в многозадачном режиме.
🔹Ты знаешь что такое: хедхантинг, холодный поиск,X-ray и Boolean search.
Что можем предложить?
🔸Денежное вознаграждение: от 60.000р + KPI.
🔸Удаленка с нескучным Team-движем, полная занятость, гибкий рабочий график.
🔸Менторство от Co-F и доп.обучения за наш счёт, с помощью которого ты повысишь свою экспертность.
🔸Ты наконец, поймешь крипту и прокачаешь свою финансовую грамотность.
🔸Научим тебя инвестировать и иметь подушку безопасности не доступную 99% пользователям на рынке.
Присылай своё резюме @wilddeer1
#ищу #рекрутер
Ищем: Junior IT Recruiter/ research в помощь основному рекрутеру.
Занятость: part-time, удалённо, количество часов не регулируем, работаем сдельно на результат.
Задачи:
1. Поиск резюме кандидатов по описанию вакансии.
2. Выйти с кандидатом на контакт через сообщение/звонок, уточнить важную информацию, актуальность резюме.
Вознаграждение: процент от гонорара за вышедшего кандидата ресерчера.
Замена: если кандидат не прошел испытательный срок (3 месяца).
*Все в случае, если оффер сделали кандидату ресерчера.
Позиция: стажёр. Мы готовы обучить вас поиску, чтобы вы смогли как можно быстрее закрывать вакансии. Желательно иметь опыт в подборе/поиске: Хабр Карьера, Linked in, Telegram, но не обязательно. Приветствуем широкий взгляд на задачу: поиск по конференциям, публикациям и т.д.
В случае успешной работы рассматриваем рекрутеров на постоянное взаимодействие.
Будем рады знакомству)
Пишите в личные сообщения @nyuta_andreeva
Ищем: Junior IT Recruiter/ research в помощь основному рекрутеру.
Занятость: part-time, удалённо, количество часов не регулируем, работаем сдельно на результат.
Задачи:
1. Поиск резюме кандидатов по описанию вакансии.
2. Выйти с кандидатом на контакт через сообщение/звонок, уточнить важную информацию, актуальность резюме.
Вознаграждение: процент от гонорара за вышедшего кандидата ресерчера.
Замена: если кандидат не прошел испытательный срок (3 месяца).
*Все в случае, если оффер сделали кандидату ресерчера.
Позиция: стажёр. Мы готовы обучить вас поиску, чтобы вы смогли как можно быстрее закрывать вакансии. Желательно иметь опыт в подборе/поиске: Хабр Карьера, Linked in, Telegram, но не обязательно. Приветствуем широкий взгляд на задачу: поиск по конференциям, публикациям и т.д.
В случае успешной работы рассматриваем рекрутеров на постоянное взаимодействие.
Будем рады знакомству)
Пишите в личные сообщения @nyuta_andreeva
#ищу #рекрутер #вакансия
Ищем: Junior IT Recruiter/ research в помощь основному рекрутеру.
Занятость: part-time, удалённо, количество часов не регулируем, работаем сдельно на результат.
Задачи:
1. Поиск резюме кандидатов по описанию вакансии.
2. Выйти с кандидатом на контакт через сообщение/звонок, уточнить важную информацию, актуальность резюме.
Вознаграждение: процент от гонорара за вышедшего кандидата ресерчера.
Замена: если кандидат не прошел испытательный срок (3 месяца).
*Все в случае, если оффер сделали кандидату ресерчера.
Позиция: стажёр. Мы готовы обучить вас поиску, чтобы вы смогли как можно быстрее закрывать вакансии. Желательно иметь опыт в подборе/поиске: Хабр Карьера, Linked in, Telegram, но не обязательно. Приветствуем широкий взгляд на задачу: поиск по конференциям, публикациям и т.д.
Будем рады знакомству) Будьте готовы прислать резюме и заполнить анкету
Пишите в личные сообщения @nyuta_andreeva
Ищем: Junior IT Recruiter/ research в помощь основному рекрутеру.
Занятость: part-time, удалённо, количество часов не регулируем, работаем сдельно на результат.
Задачи:
1. Поиск резюме кандидатов по описанию вакансии.
2. Выйти с кандидатом на контакт через сообщение/звонок, уточнить важную информацию, актуальность резюме.
Вознаграждение: процент от гонорара за вышедшего кандидата ресерчера.
Замена: если кандидат не прошел испытательный срок (3 месяца).
*Все в случае, если оффер сделали кандидату ресерчера.
Позиция: стажёр. Мы готовы обучить вас поиску, чтобы вы смогли как можно быстрее закрывать вакансии. Желательно иметь опыт в подборе/поиске: Хабр Карьера, Linked in, Telegram, но не обязательно. Приветствуем широкий взгляд на задачу: поиск по конференциям, публикациям и т.д.
Будем рады знакомству) Будьте готовы прислать резюме и заполнить анкету
Пишите в личные сообщения @nyuta_andreeva
#вакансия #рекрутер
💄В онлайн академию макияжа MAKEUPBYELLIN открыта вакансия Рекрутера.
Ниша: EdTech
Что нужно будет делать:
- Отбирать резюме по критериям отбора.
- Совершать звонки кандидатам по скрипту.
- Записывать кандидатов на видео-интервью.
Условия:
- Удаленный формат работы, полная занятость, по графику 5/2, 9-18 или 10-19 по Московскому времени.
- Совокупный доход от 40 000 руб., где вы влияете на свой доход без потолка.
(Fix 20 000 + KPI и бонус за дошедших на интервью, минимум 6 в день)
- Вести отчетность в amoCRM.
Хочешь присоединиться к нашей команде? Пиши в лс: @anazaripova
💄В онлайн академию макияжа MAKEUPBYELLIN открыта вакансия Рекрутера.
Ниша: EdTech
Что нужно будет делать:
- Отбирать резюме по критериям отбора.
- Совершать звонки кандидатам по скрипту.
- Записывать кандидатов на видео-интервью.
Условия:
- Удаленный формат работы, полная занятость, по графику 5/2, 9-18 или 10-19 по Московскому времени.
- Совокупный доход от 40 000 руб., где вы влияете на свой доход без потолка.
(Fix 20 000 + KPI и бонус за дошедших на интервью, минимум 6 в день)
- Вести отчетность в amoCRM.
Хочешь присоединиться к нашей команде? Пиши в лс: @anazaripova
#ищу #рекрутер #вакансия
Рекрутер в университет удаленных профессий UniNew.
Основное направление проекта - обучение тех. специалистов для обслуживания онлайн-школ и онлайн-бизнесов.
Нам уже 3 года и за это время мы выпустили 2500 человек с наших основных курсов и несколько десятков тысяч с ознакомительных курсов
Главная задача должности - полный цикл подбора кадров от снятия заявки у владельца школы до первого этапа собеседований.
- Подбор во все отделы компании, включая менеджмент, отдел продаж, отдел маркетинга, отдел кураторов и т.д.
- Отбор проводится на основании согласованного профиля должности.
- Ведется внутренняя отчетность по каждой воронке найма.
Что важно в кандидате:
- Релевантный опыт рекрутинга в онлайн-школах, готовность поделиться своими оцифрованными результатами из прошлых проектов
- Готовность работать inhouse, не совмещая с другими проектами
- Теоретическая база в подборе, интерес к процессу рекрутинга, понимание принципов воронки найма.
- Ответственность в принятии решений и дисциплина для эффективной работы онлайн.
Для рекрутера:
- График 5/2, рабочий день 8 часов
- Оплата труда: фикс + KPI: бонус за каждого вышедшего на стажировку, прошедшего стажировку и испытательный срок. Совокупная оплата труда 60000 руб в месяц.
- Оформление по самозанятости или ИП, компенсация налога НПД
- Безоплатное участие в корпоративных выездах, возможность проходить обучения школы.
Всеми подробностями поделимся на собеседовании.
Отклики с резюме/самопрезентацией отправлять @mayremote
Рекрутер в университет удаленных профессий UniNew.
Основное направление проекта - обучение тех. специалистов для обслуживания онлайн-школ и онлайн-бизнесов.
Нам уже 3 года и за это время мы выпустили 2500 человек с наших основных курсов и несколько десятков тысяч с ознакомительных курсов
Главная задача должности - полный цикл подбора кадров от снятия заявки у владельца школы до первого этапа собеседований.
- Подбор во все отделы компании, включая менеджмент, отдел продаж, отдел маркетинга, отдел кураторов и т.д.
- Отбор проводится на основании согласованного профиля должности.
- Ведется внутренняя отчетность по каждой воронке найма.
Что важно в кандидате:
- Релевантный опыт рекрутинга в онлайн-школах, готовность поделиться своими оцифрованными результатами из прошлых проектов
- Готовность работать inhouse, не совмещая с другими проектами
- Теоретическая база в подборе, интерес к процессу рекрутинга, понимание принципов воронки найма.
- Ответственность в принятии решений и дисциплина для эффективной работы онлайн.
Для рекрутера:
- График 5/2, рабочий день 8 часов
- Оплата труда: фикс + KPI: бонус за каждого вышедшего на стажировку, прошедшего стажировку и испытательный срок. Совокупная оплата труда 60000 руб в месяц.
- Оформление по самозанятости или ИП, компенсация налога НПД
- Безоплатное участие в корпоративных выездах, возможность проходить обучения школы.
Всеми подробностями поделимся на собеседовании.
Отклики с резюме/самопрезентацией отправлять @mayremote
#ищу #рекрутер
Мы в поиске HR-менеджера.
PROSLIDES SCHOOL — школа дизайна и презентаций.👨🏻💻
Основные продукты школы — это онлайн-курсы «Бизнес-презентации» по эффектным и понятным презентациям и курс на профессию «Креативный дизайнер».
Вы нам подходите, если:
🔸Опыт работы рекрутером от 6 мес
🔸Ориентация на результат
🔸Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность
🔸Готовность совершать большое количество звонков
🔸Готовность быть на связи 3-4 часа в день
Обязанности:
— Составлять и размещать вакансии (на разных площадках)
— Отбирать кандидатов
— Проводить интервью (видео/телефон)
— Собирать рекомендации на кандидатов
— Организовывать интервью
💣 Что мы предлагаем:
✔️ Оплата: от 20.000 руб (оклад) + 5.000-10.000 руб KPI за закрытые вакансии
✔️Полностью удаленную работу и свободный график
✔️Расходы на поиск полностью на нас
✔️от 1 вакансии в месяц (возможна частичная занятость, подработка)
✔️Дружный коллектив , атмосфера поддержки и лояльное руководство
Если Вас заинтересовала данная вакансия, пишите @qwerterqwerter
Готовы ответить на вопросы 😌
Мы в поиске HR-менеджера.
PROSLIDES SCHOOL — школа дизайна и презентаций.👨🏻💻
Основные продукты школы — это онлайн-курсы «Бизнес-презентации» по эффектным и понятным презентациям и курс на профессию «Креативный дизайнер».
Вы нам подходите, если:
🔸Опыт работы рекрутером от 6 мес
🔸Ориентация на результат
🔸Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность
🔸Готовность совершать большое количество звонков
🔸Готовность быть на связи 3-4 часа в день
Обязанности:
— Составлять и размещать вакансии (на разных площадках)
— Отбирать кандидатов
— Проводить интервью (видео/телефон)
— Собирать рекомендации на кандидатов
— Организовывать интервью
💣 Что мы предлагаем:
✔️ Оплата: от 20.000 руб (оклад) + 5.000-10.000 руб KPI за закрытые вакансии
✔️Полностью удаленную работу и свободный график
✔️Расходы на поиск полностью на нас
✔️от 1 вакансии в месяц (возможна частичная занятость, подработка)
✔️Дружный коллектив , атмосфера поддержки и лояльное руководство
Если Вас заинтересовала данная вакансия, пишите @qwerterqwerter
Готовы ответить на вопросы 😌
#рекрутер
Ищем рекрутера на удаленку, можно без опыта
Мы – бренд Kloo, продаем одежду на маркетплейсах с оборотом 20 млн. рублей в месяц и наша команда активно растет, поэтому вы нам будете очень полезны!
Задача:
– Настраивать HR-воронку и искать сотрудников
– Проводить собеседования с кандидатами
– Создавать анкеты, тестовые задания и т.п.
– Работать в гугл-таблицах
Наши минимальные требования:
– Опыт работы необязателен
– Ты коммуникабельный, у тебя хорошо выстроена речь
– Ты быстро обучаешься и берешься за задачи ответственно
Условия:
– Гибкий формат работы, в среднем по 4 часа в день
– Оплата до 25.000 рублей в месяц
– Выплаты 2 раза в месяц
– Обучение HR-направлению и доступ к обучающим материалам
Чтобы откликнуться на вакансию, заполните короткую анкету из 3 вопросов или напишите мне в личные сообщения @vitaliydanilyan
Ищем рекрутера на удаленку, можно без опыта
Мы – бренд Kloo, продаем одежду на маркетплейсах с оборотом 20 млн. рублей в месяц и наша команда активно растет, поэтому вы нам будете очень полезны!
Задача:
– Настраивать HR-воронку и искать сотрудников
– Проводить собеседования с кандидатами
– Создавать анкеты, тестовые задания и т.п.
– Работать в гугл-таблицах
Наши минимальные требования:
– Опыт работы необязателен
– Ты коммуникабельный, у тебя хорошо выстроена речь
– Ты быстро обучаешься и берешься за задачи ответственно
Условия:
– Гибкий формат работы, в среднем по 4 часа в день
– Оплата до 25.000 рублей в месяц
– Выплаты 2 раза в месяц
– Обучение HR-направлению и доступ к обучающим материалам
Чтобы откликнуться на вакансию, заполните короткую анкету из 3 вопросов или напишите мне в личные сообщения @vitaliydanilyan
#рекрутер
Ищем амбициозного и активного специалиста для работы на позиции рекрутера без опыта. Если вы готовы начать свою карьеру в этой области, мы предлагаем вам отличную возможность!
Задача:
– Отбор резюме по откликам
– Проведение телефонных и видео-интервью с потенциальными кандидатами
– Передача информации о кандидате руководителю
– Работа в Битрикс24
Каким мы видим рекрутера:
– Вы готовы к обучению и саморазвитию
– Желание работать в команде;
Ответственны, внимательны к деталям
– Отлично развиты навыки коммуникации, умеете налаживать контакты с новыми людьми
– Навыки работы с компьютером (MS Office, Интернет, базы данных)
Мы предлагаем:
– Обучение и развитие профессиональных навыков по подбору персонала
– Возможность карьерного роста и профессионального развития
– Стабильную заработную плату
– Оформление по самозанятости
– Дружный коллектив и командный дух
Оплата:
– Оклад 20.000 рублей, 20.000 рублей - KPI
– Расчет происходит каждое 1 число месяца
Если вы хотите начать карьеру в сфере рекрутинга, получать новые знания и опыт, а также быть частью успешной и динамичной команды, не упустите свой шанс! Отправьте своё резюме прямо сейчас и присоединитесь к нашей команде!
После отклика Вам необходимо заполнить небольшую анкету, после чего с Вами свяжется ассистент руководителя и назначит с Вами видео-интервью
Для отклика на вакансию необходимо заполнить анкету
По всем вопросам пишите: @Nastasya221
Ищем амбициозного и активного специалиста для работы на позиции рекрутера без опыта. Если вы готовы начать свою карьеру в этой области, мы предлагаем вам отличную возможность!
Задача:
– Отбор резюме по откликам
– Проведение телефонных и видео-интервью с потенциальными кандидатами
– Передача информации о кандидате руководителю
– Работа в Битрикс24
Каким мы видим рекрутера:
– Вы готовы к обучению и саморазвитию
– Желание работать в команде;
Ответственны, внимательны к деталям
– Отлично развиты навыки коммуникации, умеете налаживать контакты с новыми людьми
– Навыки работы с компьютером (MS Office, Интернет, базы данных)
Мы предлагаем:
– Обучение и развитие профессиональных навыков по подбору персонала
– Возможность карьерного роста и профессионального развития
– Стабильную заработную плату
– Оформление по самозанятости
– Дружный коллектив и командный дух
Оплата:
– Оклад 20.000 рублей, 20.000 рублей - KPI
– Расчет происходит каждое 1 число месяца
Если вы хотите начать карьеру в сфере рекрутинга, получать новые знания и опыт, а также быть частью успешной и динамичной команды, не упустите свой шанс! Отправьте своё резюме прямо сейчас и присоединитесь к нашей команде!
После отклика Вам необходимо заполнить небольшую анкету, после чего с Вами свяжется ассистент руководителя и назначит с Вами видео-интервью
Для отклика на вакансию необходимо заполнить анкету
По всем вопросам пишите: @Nastasya221
#ищу #рекрутер #подборперсонала #hr
Привет!
Я представляю кадровое агентство «КонсалтЭксперт»
Нам требуются рекрут на УДАЛЕННЫЙ ФОРМАТ РАБОТЫ
Условия:
🔹График 5/2 с 09:00 до 18:00
🔹 Полностью УДАЛЕННЫЙ ФОРМАТ РАБОТЫ без привязки к стулу
🔹 ЗП оклад фикс 30.000 + 5.000 за кандидата (доход от 60.000)
🔹 Оформление: ТК/ГПХ/Самозан
Задачи:
1. Связь с кандидатами
2. Проведение телефонных интервью по скрипту с заполнившими анкету
3. Фиксация данных в системе
4. Сопровождение кандидата до трудоустройства
Требование:
🔹Наличие ноутбука или компьютера и гарнитуры (можно наушники с хорошим звуком)
Для связи пишите в ЛС, расскажу подробнее ☺️ @y_oksanaa
Привет!
Я представляю кадровое агентство «КонсалтЭксперт»
Нам требуются рекрут на УДАЛЕННЫЙ ФОРМАТ РАБОТЫ
Условия:
🔹График 5/2 с 09:00 до 18:00
🔹 Полностью УДАЛЕННЫЙ ФОРМАТ РАБОТЫ без привязки к стулу
🔹 ЗП оклад фикс 30.000 + 5.000 за кандидата (доход от 60.000)
🔹 Оформление: ТК/ГПХ/Самозан
Задачи:
1. Связь с кандидатами
2. Проведение телефонных интервью по скрипту с заполнившими анкету
3. Фиксация данных в системе
4. Сопровождение кандидата до трудоустройства
Требование:
🔹Наличие ноутбука или компьютера и гарнитуры (можно наушники с хорошим звуком)
Для связи пишите в ЛС, расскажу подробнее ☺️ @y_oksanaa
#ищу #рекрутер #hrменедджер #менеджер_по_подбору_персонала
Онлайн университет психологии "Школа Развития Эмоций" Людмилы Депутатовой в поиске рекрутера. Мы помогаем людям строить счастливое будущее через профессиональное сообщество востребованных экспертов, работающих с инновационными методиками и предлагаем тебе присоединиться
Рекрутер Школы Развития Эмоций - это специалист, который благодаря своим навыкам презентации компании и отбора компетентных сотрудников, укомплектовывает штат команды профессионалами, обеспечивающими рост и развитие компании.
Мы имеем лицензию на образовательную деятельность и выдаём дипломы о переподготовке и удостоверения о повышении квалификации установленного образца. Все наши методики являются авторскими и запатентованы. В этом году мы стали лауреатами национального психологического конкурса "Золотая психея" и других конкурсов, а также получили аккредитацию на все наши методики работы с клиентами, которым мы обучили уже более 2,5 тыс. психологов. Мы постоянно растем и развиваемся и сейчас находимся в поиске рекрутера в нашу дружную профессиональную команду.
Нам важно:
- Грамотная речь
- Ответственность
- Результативный опыт в рекрутинге от 6 мес;
- Знаешь и применяешь на практике техники продаж
- Умеешь работь с Hh, Работа.Ру, Вк, тг,авито Google Docs
Что будем делать?
- Принимать заявки на подбор сотрудников, формировать и публиковать объявления на различных площадках
- Разбирать отклики и отбирать релевантных кандидатов
- Вести переписку с кандидатами и приглашать их на собеседование
- Проводить первичное собеседование и передавать лучших кандидатов руководителю.
- Собирать необходимые документы для подписания договоров и контролировать их подписание
- вести таблицу сотрудников
- поздравлять сотрудников с днем рождения и др праздниками
Условия:
- Заработок от 50 000 руб. (40тр оклад и 5тр бонус за каждого набранного сотрудника)
- Удаленная работа в режиме home-office;
- Комфортный график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 по Мск
- Оплачиваемая стажировка
- Возможность карьерного роста
- Тренинги по личностному росту
- Экологичная корпоративная культура
- Дружный, веселый, сплоченный коллектив
- Подарки на дни рождения и интересные конкурсы и мероприятия (например, тайный санта)
Приглашаем тебя в нашу команду, чтобы вместе делать этот мир счастливее!
Для отклика пиши в тг @milawaymila “Я HR” и прикрепляй своё резюме в формате пдф
Онлайн университет психологии "Школа Развития Эмоций" Людмилы Депутатовой в поиске рекрутера. Мы помогаем людям строить счастливое будущее через профессиональное сообщество востребованных экспертов, работающих с инновационными методиками и предлагаем тебе присоединиться
Рекрутер Школы Развития Эмоций - это специалист, который благодаря своим навыкам презентации компании и отбора компетентных сотрудников, укомплектовывает штат команды профессионалами, обеспечивающими рост и развитие компании.
Мы имеем лицензию на образовательную деятельность и выдаём дипломы о переподготовке и удостоверения о повышении квалификации установленного образца. Все наши методики являются авторскими и запатентованы. В этом году мы стали лауреатами национального психологического конкурса "Золотая психея" и других конкурсов, а также получили аккредитацию на все наши методики работы с клиентами, которым мы обучили уже более 2,5 тыс. психологов. Мы постоянно растем и развиваемся и сейчас находимся в поиске рекрутера в нашу дружную профессиональную команду.
Нам важно:
- Грамотная речь
- Ответственность
- Результативный опыт в рекрутинге от 6 мес;
- Знаешь и применяешь на практике техники продаж
- Умеешь работь с Hh, Работа.Ру, Вк, тг,авито Google Docs
Что будем делать?
- Принимать заявки на подбор сотрудников, формировать и публиковать объявления на различных площадках
- Разбирать отклики и отбирать релевантных кандидатов
- Вести переписку с кандидатами и приглашать их на собеседование
- Проводить первичное собеседование и передавать лучших кандидатов руководителю.
- Собирать необходимые документы для подписания договоров и контролировать их подписание
- вести таблицу сотрудников
- поздравлять сотрудников с днем рождения и др праздниками
Условия:
- Заработок от 50 000 руб. (40тр оклад и 5тр бонус за каждого набранного сотрудника)
- Удаленная работа в режиме home-office;
- Комфортный график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 по Мск
- Оплачиваемая стажировка
- Возможность карьерного роста
- Тренинги по личностному росту
- Экологичная корпоративная культура
- Дружный, веселый, сплоченный коллектив
- Подарки на дни рождения и интересные конкурсы и мероприятия (например, тайный санта)
Приглашаем тебя в нашу команду, чтобы вместе делать этот мир счастливее!
Для отклика пиши в тг @milawaymila “Я HR” и прикрепляй своё резюме в формате пдф
#ищу #рекрутер #hr #hrменеджер #МОП #менеджерпопродажам
Рекрутер в онлайн-школу: масс-подбор менеджеров по продажам!
Мы предлагаем:
— Удаленную работу в комфортных условиях;
— Официальное оформление и стабильный доход;
— Возможность профессионального и карьерного роста.
Откликайся, если ты:
— Опытный рекрутер, влюбленный в масс-подбор;
— Искусный коммуникатор и талантливый собеседник;
— Умеешь работать в режиме многозадачности;
— Владеешь современными инструментами поиска и отбора персонала.
Присоединяйся к нашей команде и помоги нам найти лучших менеджеров по продажам!
Отправь резюме @nkurashovaa
Рекрутер в онлайн-школу: масс-подбор менеджеров по продажам!
Мы предлагаем:
— Удаленную работу в комфортных условиях;
— Официальное оформление и стабильный доход;
— Возможность профессионального и карьерного роста.
Откликайся, если ты:
— Опытный рекрутер, влюбленный в масс-подбор;
— Искусный коммуникатор и талантливый собеседник;
— Умеешь работать в режиме многозадачности;
— Владеешь современными инструментами поиска и отбора персонала.
Присоединяйся к нашей команде и помоги нам найти лучших менеджеров по продажам!
Отправь резюме @nkurashovaa
#рекрутер
Приглашаем в нашу команду рекрутеров. KOROLEVA HR - кадровое агентство, входящее в ТОП-13 лучших в России!
Задача:
– Составление и размещение вакансий
– Поиск кандидатов на различных ресурсах (все доступы предоставляем)
– Проведение телефонных интервью
Кого мы ищем:
– Тебя, если у тебя есть ноутбук/ПК и телефон
– Тебя, если ты обладаешь грамотной речью
– Тебя, если ты стремишься к результату
Мы обучим тебя всему необходимому и дадим возможность развиваться!
Что ты получишь:
– Удаленную работу из любой точки мира
– Своевременную оплату труда каждую пятницу
– Премии за успешное закрытие от 4 вакансий в месяц
– Дружелюбный и поддерживающий коллектив
– Удобный график работы 5/2 с 10:00 до 18:00
– Возможность работы по СЗ
– От 30 000 до 50 000 за закрытие 1 вакансии в срок 2 недели
Отклики только в WhatsApp
Откликнуться: WhatsApp: +7 962 577-06-28 (Дана)
Присоединяйся к команде KOROLEVA HR и стань частью нашей успешной истории!
Приглашаем в нашу команду рекрутеров. KOROLEVA HR - кадровое агентство, входящее в ТОП-13 лучших в России!
Задача:
– Составление и размещение вакансий
– Поиск кандидатов на различных ресурсах (все доступы предоставляем)
– Проведение телефонных интервью
Кого мы ищем:
– Тебя, если у тебя есть ноутбук/ПК и телефон
– Тебя, если ты обладаешь грамотной речью
– Тебя, если ты стремишься к результату
Мы обучим тебя всему необходимому и дадим возможность развиваться!
Что ты получишь:
– Удаленную работу из любой точки мира
– Своевременную оплату труда каждую пятницу
– Премии за успешное закрытие от 4 вакансий в месяц
– Дружелюбный и поддерживающий коллектив
– Удобный график работы 5/2 с 10:00 до 18:00
– Возможность работы по СЗ
– От 30 000 до 50 000 за закрытие 1 вакансии в срок 2 недели
Отклики только в WhatsApp
Откликнуться: WhatsApp: +7 962 577-06-28 (Дана)
Присоединяйся к команде KOROLEVA HR и стань частью нашей успешной истории!
