«Крёстный отец ИИ» Джеффри Хинтон предупреждает: искусственный интеллект приведёт к массовой безработице и усилит социальное неравенство. Богатые и корпорации будут использовать технологии, чтобы заменять людей и увеличивать прибыль, в то время как миллионы лишатся привычных ролей и источника дохода.

Хинтон считает, что универсальный базовый доход, о котором говорят Маск и Альтман, не решит проблему. Деньги могут сгладить удар, но они не вернут людям чувство значимости и достоинства, которое даёт работа. Потеря труда — это не просто финансовый вопрос, а утрата смысла.

Главный вызов, по словам Хинтона, кроется не в алгоритмах, а в системе, где они внедряются. В нынешней экономике ИИ усиливает перекосы: выгоды концентрируются у немногих, а миллионы рискуют оказаться за бортом. Настоящая задача — создать модель, в которой технологии работают на общество, а не на элиту. @vibeworking

В Госдуме предложили увеличить отпуск с 28 до 35 календарных дней, аргументируя, что нынешний срок уже не соответствует уровню стресса и нагрузкам. Инициативу обещают продвигать через профильные комитеты. @vibeworking

👍 — Надо | 👎 — Лишнее

В сети хайпанула игра «LinkedIn или Интерпол» суть: нужно угадать по фото, откуда она — из LinkedIn или базы розыска преступников. Проверяем паучье чутьё: interpol.thebrainfox.com

@vibeworking

Официально: удаленная работа делает сотрудников счастливее. Удалёнка снижает стресс, улучшает баланс и даёт больше времени на отдых за счёт отсутствия дороги в офис.

Главный фактор — свобода выбора. Когда человек сам решает, где ему работать, уровень удовлетворённости и вовлечённости растёт. @vibeworking

CEO Zoom Эрик Юан уверен: ИИ — это путь к трёх- или четырёхдневной рабочей неделе: автоматизация рутинных задач делает традиционную пятидневку избыточной и формирует новые роли по управлению цифровыми агентами.

Схожего мнения придерживаются и другие лидеры индустрии. Билл Гейтс прогнозирует, что люди будут трудиться два-три дня в неделю, а глава Nvidia Дженсен Хуанг подчёркивает: меньше дней в офисе не означает меньшей нагрузки — напротив, рабочее время станет более насыщенным и требовательным к концентрации. @vibeworking

👍 — Хотим | 🌚 — Оставьте все как есть

ChatGPT начнёт запрашивать паспорт у пользователей, чтобы подтвердить возраст и разделить аудиторию по категориям. Это позволит определить, кто младше 18 лет, и автоматически включать для них особые правила безопасности.

Подросткам запретят флирт, ограничат доступ к чувствительным темам и подключат родительский контроль — мамы и папы смогут управлять чатами и настраивать использование. Паспорт иногда будут просить и у взрослых, чтобы исключить ошибки и повысить уровень защиты. @vibeworking

Мы помогаем разгельдяем, но не помогаем эффективным — Силуанов. @vibeworking

Лайфхак: как избавиться от бесконечных задач и сообщений от коллег @vibeworking

Блогер сравнил камеру iPhone 17 Pro Max с фотоаппаратом Canon R5. Разницы в качестве практически нет. Для сравнения: Canon стоит от $2999 без объектива, iPhone на старте — $1199. @vibeworking

Женщину оштрафовали на ₽110’000 за отправленные нюдсы в рабочий чат. Коллеги заскринили фото и обратились в полицию, после чего дело дошло до суда. @vibeworking

👍 — справедливо | 🌚 — перебор

Люди сильнее переживают о кредитах в $3000 (₽250 000), чем на $500 000 (₽40 млн). Учёные назвали этот парадокс «долговым онемением» — состоянием, когда суммы перестают казаться реальными, что снижает уровень тревоги. @vibeworking

Босс в рабочий чат скинул @vibeworking

Звучит как мем, но это реальность: в xAI руководить командой по аннотации данных для Grok назначили 19-летнего студента колледжа Диего Пасини. Он пришёл в компанию после победы на хакатоне и теперь управляет сотнями сотрудников, оставшихся после массовых сокращений (из 1500 человек — около 900).

На новой должности Пасини действует по-взрослому: проводит all-hands, встречается один на один, разбирается в задачах и распределении ролей. Но в интернете историю уже обыграли как «мемное собеседование»: мол, несколько недель он тестировал сотрудников не только на навыки, но и на знание мемов. Реальность чуть прозаичнее, но ирония очевидна — студент с «академом» объясняет взрослым профессионалам, как правильно работать в ИИ-стартапе. @vibeworking

Сантехники и электрики будут главными профессиями следующего десятилетия, заявил глава Nvidia Дженсен Хуанг. Эти профессии обеспечат революцию ИИ, а их зарплаты взлетят в разы, а вот маркетологов и программистов заменят нейросети. Причина: каждый дата-центр с ИИ требует огромных систем охлаждения и потребляет электричества как целый город. @vibeworking

Россия заняла третье место в G20 по гендерному разрыву в зарплатах: женщины получают на 30,36% меньше мужчин. Больше разница только в Южной Корее (-32,5%) и Индии (-30,41%).

Для сравнения: в США разрыв — 17,3%, в Германии — 15,6%, в Австралии — 10,7%. Эксперты связывают такие цифры с недооценкой женского труда и ограниченными возможностями для карьерного роста. @vibeworking

Зарплаты курьеров в Москве за год выросли на 38% и достигли ₽132 000, обогнав доход специалистов с высшим образованием ₽116 000 и квалифицированных сотрудников ₽100 000. К осени число вакансий увеличилось на 17%, что отражает изменения на рынке труда и рост ценности массовых профессий без требований к образованию. @vibeworking

Минфин внёс поправки в Налоговый кодекс, направленные на финансирование обороны и безопасности России. Ключевые пункты:

• Увеличение НДС с 20% до 22%. Для социально значимых товаров ставка НДС сохранится льготном уровне в 10%.
• Расширение контура плательщиков НДС — уплачивать его будут обязаны все организации, чей годовой доход превысит 10 млн руб (сейчас — 60 млн).
• Введение налога на игорный бизнес в размере 5% от принятых ставок для букмекерских контор, а также введение для них налога на прибыль организаций в размере 25%.
• Оптимизация льготных тарифов страховых взносов для МСП.

Повышение НДС может принести бюджету РФ 1,3 трлн рублей. В случае принятия поправки вступят в силу с 1 января 2026 года. @vibeworking