V राधा मॅडम ने दिलेली माहिती 🔥🔥
(लोकसत्ता लेख: चहा, प्रशासन आणि परिवर्तन)
Join 👉👉@uniquempsc00

बाकीच्या ग्रुप वर जी माहिती टाकत आहे ते शेलार यांनी अधिवेशनात दिलेली माहिती आहे ते जुनं आहे....
आपण टाकलेले हा v राधा मॅडम चा आजचा लेख आहे .✅✅

6 डिसेंबर ला पोस्ट केली होती हळूहळू समजत असेल .. आकृतीबंध येत सगळ्या विभागाचे/ पात्रता बदलत आहे ( e.g कनिष्ठ लेखापाल ) pay sacle असे अनेक बदल आहेत .......
बदलासाठी इथून पुढे येणाऱ्या 2/ 3 मंत्रिमंडळ बैठका महत्वाच्या असेल .🔥🔥🔥
Join 👉👉@uniquempsc00

🆕UPDATE-

👩‍🎓BA 🧑‍🎓BSc 👨‍🎓BCom या तिन्ही पदव्या आता चार वर्षाच्या झालेल्या आहेत. या चार वर्षाच्या पदवी अभ्यासाला याच वर्षी पासून सुरुवात होणार आहे ,उच्च आणि तंत्र शिक्षण विभागाकडून GR काढला गेला आहे. राष्ट्रीय शिक्षण धोरणाच्या अंमलबजावणीच्या दिशेने हे महत्त्वाचे पाऊल टाकले गेले आहे.

🔥🔥🔥 समजलं का मंत्रिमंडळ बैठक का म्हणत होता महत्वाची आहे
म्हणून ..... माझ्या विश्वास ठेवा योग्यच माहिती देईल .....आणि माहिती सुद्धा नावाप्रमाणे @unique च देईल
Join👉👉@uniquempsc00

हमारी स्ट्रॅटेजी जरा अलग हे ❤️
#देवा भाऊ
भाऊ नि शब्द दिलाय ना 2026 तो बस 2026 च मग ते शेवट शेवट का असेना पण 2026 च🔥🔥

Update 7 pm ला 🔥🔥🔥 🔥🔥🔥

SSC PHASE- XIV
Pharmacist Requirement

120 + pharmacist vaccancy

📌📌आज च्या मंत्रिमंडळ निर्णयानंतर आम्ही माहिती घेतली असता ....
येणारी संयुक्त गट क 2026 ची परीक्षा योजना आधी येईल त्यानंतर जाहिरात येईल आणि नवीन संवर्ग राहतील✅✅ 100%
आणि पूर्व आणि मुख्य असा पॅटर्न राहील ...आणि सर्वात महत्वाचं जे combine B बद्दल जर शासनाने 2026 साठीच मागणीपत्रक पाठवले नवीन संवर्ग चे तर आयोग परीपत्रक काढून सांगेल ( परीक्षा योजना पेक्षा जाहिरातीतील मुद्या आयोगाच्या नुसार महत्वाचा असतो ) ...
( टीप : आता कळलेल्या माहितीनुसार...यात बदल होऊ शकतो शासनाचे निर्णय वेळोवेळी बदलत असतात )
Join 👉👉@uniquempsc00

पोस्ट पूर्ण माहिती घेऊनच करत आहे ✅

माहितीसाठी ✅✅ लक्षपूर्वक वाचा...शासन निर्णय तरतुदी महत्त्वाच्या अंतिम निर्णय आयोगाचा राहील ✅

🔥🔥मंत्रिमंडळ निर्णय

✅शासनाच्या भरती प्रक्रियेत सुधारणा;

💥संयुक्त परीक्षा योजनेमध्ये नव्याने १८ सेवांचा, ९३ संवर्गाचा समावेश

💥शासनाच्या विविध पदांवरील भरती प्रक्रिया सुटसुटीत, सक्षम आणि उमेदवारांच्या दृष्टीने सुलभ व्हावी, याकरिता पदभरती प्रक्रियेत सुधारणा करण्यास मंत्रिमंडळ बैठकीत मान्यता देण्यात आली. बैठकीच्या अध्यक्षस्थानी देवेंद्र फडणवीस होते. या सुधारणेमुळे महाराष्ट्र लोकसेवा आयोगाच्या माध्यमातून घेण्यात येणाऱ्या विविध सेवांतर्गत संवर्गांची संख्या १०२ होणार आहे. तर संयुक्त परीक्षा योजनेमध्ये नव्याने १८ सेवांचा आणि ९३ संवर्गाचा समावेश होणार आहे. तसेच केंद्रीय लोकसेवा आयोगाच्या धर्तीवर राज्यात निपुण सेतू पोर्टल सुरू करण्यास मान्यता देण्यात आली.

💥विकसित महाराष्ट्र २०४७ च्या व्हिजन डॉक्युमेंटनुसार हा कृती आराखडा तयार करण्यात आला आहे. शासनाचे प्रशासन अनेक संवर्गामध्ये विभागलेले आहे. यात ३३ विभागांमध्ये, सुमारे ११० आस्थापनांमध्ये ३ हजार ६०० हून अधिक संवर्ग आहेत. या संरचनेत सरळसेवा भरतीसंदर्भात १ हजार ४०० हून अधिक सेवाप्रवेश नियम आहेत. यातून विविध विभागांमधून स्वतंत्रपणे तितक्याच परीक्षा घेण्यात येत होत्या. आता त्याऐवजी परीक्षांची संख्या कमी होऊन उमेदवारांसाठी भरतीच्या पदांची संख्या वाढणार आहे. त्यासाठी अधिक एकसंध, सुलभ, पारदर्शक, परिणामकारक आणि कालबद्ध निवड प्रक्रिया राबविण्यासाठी सुधारणा करण्यात येणार आहे. या सुधारणांमुळे सेवाप्रवेश नियमांमध्ये मोठे बदल होणार आहेत. याशिवाय सेवांतर्गत पदोन्नतीसाठी स्वतंत्र संवर्ग संरचना आणि मृत संवर्गाची पुनर्रचना होणार आहे.

💥सेवाप्रवेश नियमांमधील व्यापक बदल विविध संवर्गाच्या ५७४ सेवाप्रवेश नियमांमध्ये बदल. यामध्ये शैक्षणिक पात्रता, अनुभव, कौशल्ये आणि प्राधान्य निकषांचे सुसूत्रीकरण तसेच विविध संवर्गातील विसंगती दूर.

💥अनुभवाच्या अटींचे सुसूत्रीकरण- समान स्वरूपाच्या संवर्गासाठी वेगवेगळ्या अनुभवाच्या अटी असल्याने परीक्षांची संख्या अनावश्यकरित्या वाढत होती. त्यामुळे शैक्षणिक व अनुभव निकष अधिक सामायिक, सुसंगत आणि तर्कसंगत करण्यात येणार. यापुढे सर्वसाधारणपणे सरळसेवा भरतीसाठी अनुभवाची अट लागू राहणार नाही.

💥महाराष्ट्र नागरी सेवा, राजपत्रित गट-अ व गट-ब परीक्षा पद्धतीचा विस्तार- सध्या महाराष्ट्र लोकसेवा आयोगामार्फत महाराष्ट्र नागरी सेवा, राजपत्रित गट-अ व गट-ब परीक्षा योजनेअंतर्गत सहा सेवांमधील एकूण ५७ संवर्गामध्ये पदभरती केली जाते. सुधारणेनंतर या सेवांमध्ये ४५ संवर्गाचा नव्याने समावेश करून याअंतर्गत एकूण १०२ संवर्गाचा समावेश.

💥नवीन सेवा संयुक्त परीक्षांच्या आयोजनाचे सुसूत्रीकरण होणार. विविध प्रशासकीय विभागांतील समान संवर्गाच्या वर्गीकरणाच्या आधारे, महाराष्ट्र लोकसेवा आयोगामार्फत भरती केल्या जाणाऱ्या सध्याच्या सेवांव्यतिरिक्त आणखी १८ नवीन सेवा निर्माण करण्यास मान्यता. या १८ नवीन सेवांमध्ये विविध प्रशासकीय विभागांतील एकूण ९३ संवर्गाचा समावेश.

💥गट-ब (अराजपत्रित) व गट-क संवर्गाचे प्रशासकीय आणि तांत्रिक गटात वर्गीकरण गट-ब (अराजपत्रित) व गट-क संवर्गाची भरती प्रक्रिया अधिक एकसमान व कार्यक्षम करण्यासाठी त्यांचे "प्रशासकीय संवर्ग गट" आणि "तांत्रिक संवर्ग गट" असे वर्गीकरण. कर्तव्ये व जबाबदाऱ्या विचारात घेऊन प्रशासकीय स्वरूपाचे कामकाज असलेल्या २६९ संवर्गाचे १८ गट, तर तांत्रिक स्वरूपाचे कामकाज असलेल्या २२१ संवर्गांचे ३० गट. याकरिता स्वतंत्र भरती प्रक्रिया राबवण्यात येईल.

💥मुलाखतीऐवजी अंतर्गत पदोन्नती व प्रतिनियुक्ती नामनिर्देशनाच्या कोट्यातील काही राजपत्रित संवर्गातील पदे मुलाखतीने भरण्याऐवजी अंतर्गत पदोन्नती व प्रतिनियुक्तीने भरण्यात येणार.

💥कालबाह्य संवर्गांचे पुनर्गठन आणि निरसन प्रशासकीय कामकाज आणि शासकीय व्यवहारात माहिती-तंत्रज्ञानाचा मोठ्या प्रमाणावर वापर वाढला आहे. या पार्श्वभूमीवर काही संवर्गाची कर्तव्ये व जबाबदाऱ्या आता कालबाह्य ठरल्या आहेत. त्यामुळे प्रशासकीयदृष्ट्या अनावश्यक ठरलेल्या संवर्गाना कालबाह्य संवर्ग म्हणून घोषित. या पदांऐवजी कृत्रिम बुद्धिमत्तेची जाण असलेली नवीन पदे निर्माण करण्याचा आवश्यकतेनुसार विचार होणार.

💥अराजपत्रित संवर्गांसाठी 'नो इंटरव्ह्यू पॉलिसी' अराजपत्रित संवर्गासाठी मुलाखत न घेण्याचे धोरण लागू करण्यात येईल. यामुळे निवड प्रक्रिया अधिक सुलभ, जलद आणि पारदर्शक होईल.

💥निवड न झालेल्या उमेदवारांसाठी "निपुण सेतू" उपक्रम केंद्रीय लोकसेवा आयोगाने (UPSC) मुलाखत फेरीपर्यंत पात्र ठरलेल्या परंतु अंतिम गुणवत्ता यादीत स्थान न मिळालेल्या उमेदवारांसाठी रोजगाराच्या संधी उपलब्ध करून देण्यासाठी प्रतिभा सेतू पोर्टल सुरू केले आहे.
जॉइन 👉👉@uniquempsc00

समतेचा बंधुतेचा मार्ग दाखवणारे महामानव,भारतीय राज्यघटनेचे शिल्पकार डॉ. बाबासाहेब आंबेडकर यांना जयंतीनिमित्त कोटी कोटी प्रणाम

# update
लवकरच लघुलेखक ( stenographer) हे पद रद्द होऊन .......आता स्वीय सहाय्यक ( PA) ..... ASO / लिपिक ( promotion ने ) बनतील