Интерактивные курсы на нашей платформе регулярно обновляются, а вот страница оплаты до недавнего времени оставалась неизменной. В прошлом году команда продуктового дизайна решилась на перемены, и они оказались к лучшему.

Основными этапами в карточках поделилась руководитель команды дизайна в отделе продукта для учеников и учителей 1–4 классов Надежда Терехова. А подробности можно прочитать в блоге на «Хабре» 😉

Цифровые образовательные платформы начали появляться более десяти лет назад — и несколько поколений учеников, которые использовали их, уже успели повзрослеть. А кое-кто и сам теперь строит карьеру в сфере EdTech!

Асхад Четыз пришел на стажировку в компанию Учи.ру, в которую входит ЯКласс — с ее помощью наш новый коллега как раз занимался в школе. О знакомстве с цифровыми образовательными технологиями и о том, каково взглянуть на сферу EdTech изнутри, он рассказал в карточках 💜

Системный инженер отдела эксплуатации Кирилл Шипенков начал карьеру в нашей команде с позиции специалиста техподдержки. Эта должность позволила ему овладеть полезными навыками и получить повышение.

А еще наш коллега помог случиться настоящему новогоднему чуду! Подробнее об этом и о многом другом он рассказал в карточках.

Хотите тоже присоединиться к Учи.ру и стать супергероем техподдержки? Отправляйте резюме и делитесь вакансией с друзьями, которые ищут работу!

Работая в Учи.ру, можно не только развиваться в своей сфере, но и пробовать себя в других ролях. Так, наши коллеги стали приглашенными экспертами подкаста.

Все потому, что весной мы запустили передачу «Мы тебя такому научили», в которой вместе с социальным психологом и педагогом Лилей Брайнис говорим о чувствах школьников, а гости из разных областей нам помогают.

В одном из выпусков руководитель департамента олимпиад Дарья Островская рассказала о внутренней и внешней мотивации, а старший методист Василий Ковалев — о том, как мы учитываем эмоции юных пользователей при создании курсов и как это помогает в учебе.

О своих ощущениях в новом качестве коллеги рассказали в карточках. Читайте и присоединяйтесь к нашей команде, если тоже хотите получить такой разнообразный опыт!

Подкаст доступен на всех площадках 😉

Первые шаги к работе мечты — профессиональное резюме, тестовое задание и сопроводительное письмо. Именно их сначала изучает HR-специалист, выбирая кандидатов для собеседования.

Как не совершить ошибок на этом этапе трудоустройства, в карточках рассказала продуктовый менеджер Учи.ру Евгения Баранова. Подробные рекомендации для новичков в профессии, которые ищут работу, есть в ее статье на «Хабр» 😉