从我工作实践看，想要就会主动，这话也是句废话。实际是，个个都想要，主动去拿的人少，有行动力的人少，能坚持的人更少。
等、靠、要、想撞大运才是常态。
我也从来不相信，一个男的要是真喜欢你，就会主动。不，人性中的自卑、怯懦、回避、退缩是更普遍的，也很难克服。勇敢是可贵的品质，需要从小培养，或者说，很难培养。直接是一种能力，也是需要从家庭开始培养的。
人性里的侥幸、投机、撞大运心理也更普遍，听闻契科夫大爷最喜欢写这类人，不买彩票却想着中头奖的人。这类人在当下依旧常见，比如付出和行动都很少，然后天天幻想有个大结果，不管是找工作，还是谈恋爱--幻想轻而易举就得到宝贵的东西。
在我的工作中也是的，几十万或近百万的职位，不认真准备简历，面试准备不做，不正面表达意愿&争取，不寻求帮助（问猎头拿建议和信息），太常见了朋友，这钱还不够多？！
我见过太多彩票没买几张就想撞大运的人了，真的很难赞同说，想要就会主动，不主动就是不爱。浅啦朋友，多活在现实里，少上网，少听舒服话，都不是真的。
等、靠、要、想撞大运才是常态。
我也从来不相信，一个男的要是真喜欢你，就会主动。不，人性中的自卑、怯懦、回避、退缩是更普遍的，也很难克服。勇敢是可贵的品质，需要从小培养，或者说，很难培养。直接是一种能力，也是需要从家庭开始培养的。
人性里的侥幸、投机、撞大运心理也更普遍，听闻契科夫大爷最喜欢写这类人，不买彩票却想着中头奖的人。这类人在当下依旧常见，比如付出和行动都很少，然后天天幻想有个大结果，不管是找工作，还是谈恋爱--幻想轻而易举就得到宝贵的东西。
在我的工作中也是的，几十万或近百万的职位，不认真准备简历，面试准备不做，不正面表达意愿&争取，不寻求帮助（问猎头拿建议和信息），太常见了朋友，这钱还不够多？！
我见过太多彩票没买几张就想撞大运的人了，真的很难赞同说，想要就会主动，不主动就是不爱。浅啦朋友，多活在现实里，少上网，少听舒服话，都不是真的。
上周六，花了3900参加小马宋春季案例发布会。
完全没想到，最大的收获，不是台上掰开揉碎分享的7个消费品战略营销案例。
而是碰巧碰到的润宇老师和百见老师。
有幸听到两位老师，切磋未来的商业规划按下不表
单说知道我在做的业务后，两位老师都直接很痛快的来一句：
大家客户重合度很高~电商相关的客户，我们有合适的可以一起服务。
老朋友知道，我曾经在润宇老师公司偷师过3个月，跟百见老师也都是阿里校友。
两位老师在公司老板的获客效率上，应该都是当今江湖的顶流。能够得到两位老师的认可，还是非常非常开心的。
关于这事，我还有个更深刻的思考：
私域流量的本质到底是啥？
抽象一点，是信任筛选
具象一点，有一部分私域是付费筛选
这次3900的课程，如果换一种视角看，其实很像是一些付费社群的付费门槛。
好的客户、好的渠道并不在公域流通
那就勇敢的，做出付费私域投放的动作，可能有更好的业务结果~
当然的当然，自己手上的活、业务能力，还是得足够硬
要不然，见的人越多，臭名越发远扬！
（拍照的时候为什么要背着手啊，我到底想啥啊😳）
完全没想到，最大的收获，不是台上掰开揉碎分享的7个消费品战略营销案例。
而是碰巧碰到的润宇老师和百见老师。
有幸听到两位老师，切磋未来的商业规划按下不表
单说知道我在做的业务后，两位老师都直接很痛快的来一句：
大家客户重合度很高~电商相关的客户，我们有合适的可以一起服务。
老朋友知道，我曾经在润宇老师公司偷师过3个月，跟百见老师也都是阿里校友。
两位老师在公司老板的获客效率上，应该都是当今江湖的顶流。能够得到两位老师的认可，还是非常非常开心的。
关于这事，我还有个更深刻的思考：
私域流量的本质到底是啥？
抽象一点，是信任筛选
具象一点，有一部分私域是付费筛选
这次3900的课程，如果换一种视角看，其实很像是一些付费社群的付费门槛。
好的客户、好的渠道并不在公域流通
那就勇敢的，做出付费私域投放的动作，可能有更好的业务结果~
当然的当然，自己手上的活、业务能力，还是得足够硬
要不然，见的人越多，臭名越发远扬！
（拍照的时候为什么要背着手啊，我到底想啥啊😳）
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何同学的这番表达里，我看的问题是，这就是我为什么很烦把i人或e人挂嘴边，还有，我也不建议不喜欢一个人天天把讨好/回避型人格挂嘴边。
mbti是认识和了解自己的工具，不是一个标签，也不是免死金牌，更不是一个表演类型。
你是人，你是复杂的，你是立体的。
你不是讨好型人格，是你不懂得面对冲突，处理冲突，不懂拒绝而已，你都可以去学，去练习。不要把一个标签贴自己身上当借口，找理由。人，是需要成长的，人，就是会变的。
最后是，不要把太多的抽象的词放自己或别人身上，结果，活得抽象了，没有人味。我管你回避不回避，讨好不讨好，服务员给我端了茶我就要说谢谢，这是礼貌，这是修养，这是尊重，这当然是我付费后应该得到的服务，但是不冲突，不对立。再说了，啥叫文明？咋越活越野蛮了呢？
标签化，抽象化就看不到具体的人，也拒绝理解复杂。可是，世界、社会、人本来就是复杂的。
所以，何同学为什么挨骂？我并不认为说什么杀鸡儆猴。他的行为会带来负面影响，粉丝量太多了，他是有社会责任的，不教育他就是会影响孩子们的，教育他是以正视听，非常应该。
mbti是认识和了解自己的工具，不是一个标签，也不是免死金牌，更不是一个表演类型。
你是人，你是复杂的，你是立体的。
你不是讨好型人格，是你不懂得面对冲突，处理冲突，不懂拒绝而已，你都可以去学，去练习。不要把一个标签贴自己身上当借口，找理由。人，是需要成长的，人，就是会变的。
最后是，不要把太多的抽象的词放自己或别人身上，结果，活得抽象了，没有人味。我管你回避不回避，讨好不讨好，服务员给我端了茶我就要说谢谢，这是礼貌，这是修养，这是尊重，这当然是我付费后应该得到的服务，但是不冲突，不对立。再说了，啥叫文明？咋越活越野蛮了呢？
标签化，抽象化就看不到具体的人，也拒绝理解复杂。可是，世界、社会、人本来就是复杂的。
所以，何同学为什么挨骂？我并不认为说什么杀鸡儆猴。他的行为会带来负面影响，粉丝量太多了，他是有社会责任的，不教育他就是会影响孩子们的，教育他是以正视听，非常应该。
做减法是有必要的。
假设有100个相关知识点已在脑子里，再通过（日常调用）发散思维的连接，头脑中的知识被不断调用/激活/彼此连接，进而网络化/结构化，学识也就不断提升，脑子也越用越灵。
在灵的基础上，做加法能让脑子更灵。但普遍情况下，100个知识还没链接上，又在做更多的阅读理解。这时不如退一步，先去把激活先前的知识点结构，做好链接。
兵不在多，在调用。人脉也一样。
假设有100个相关知识点已在脑子里，再通过（日常调用）发散思维的连接，头脑中的知识被不断调用/激活/彼此连接，进而网络化/结构化，学识也就不断提升，脑子也越用越灵。
在灵的基础上，做加法能让脑子更灵。但普遍情况下，100个知识还没链接上，又在做更多的阅读理解。这时不如退一步，先去把激活先前的知识点结构，做好链接。
兵不在多，在调用。人脉也一样。
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记今天和朋友的随机谈心聊一下【向内求】，个人的经验来说，向内求的错位思维在于—刻意忽略现实的外部环境，企图短时间让脆弱，混沌的本我强大起来
多数触发【向内求】的节点在于，发现外部环境和条件都不如自己的意，无力改变现状，于是向内窥探本我的强弱——但实际可能是，外部破裂，本我也飘摇
向内求的条件
1.主动改造，甚至创造一个稳定的外部环境
2.窥探自我，找回自己的本位和弱点
3.不急于一下子突飞猛进，不用力过度
4.不要给自己的生活质量打骨折
特别是 gap 期，自由职业初期，创业初期阶段，本身不稳定，你自己的正向状态最重要
多数触发【向内求】的节点在于，发现外部环境和条件都不如自己的意，无力改变现状，于是向内窥探本我的强弱——但实际可能是，外部破裂，本我也飘摇
向内求的条件
1.主动改造，甚至创造一个稳定的外部环境
2.窥探自我，找回自己的本位和弱点
3.不急于一下子突飞猛进，不用力过度
4.不要给自己的生活质量打骨折
特别是 gap 期，自由职业初期，创业初期阶段，本身不稳定，你自己的正向状态最重要
👍1
职场是套餐，好的不好的都打包丢给你。
自由职业是单点，出现了低能量问题就去解决低能量，再出现了忙碌问题就去解决时间管理问题，再出现了收入焦虑问题那就去想怎么保底和优化。
有没有理想状态呢？
我觉得80%的理想吧。
那20%留给不容易知足的人性。
自由职业是单点，出现了低能量问题就去解决低能量，再出现了忙碌问题就去解决时间管理问题，再出现了收入焦虑问题那就去想怎么保底和优化。
有没有理想状态呢？
我觉得80%的理想吧。
那20%留给不容易知足的人性。
昨晚，一个长期用户，也是我的朋友，也是我非常欣赏的创作者。
她带着哭腔说：“为什么要和我聊这些乱七八糟的事，我的生活，我的情绪，这和我想赚钱有什么关系？”
我好像也回到了一年前，那时候我也是带着哭腔这么说的，“这些和我赚钱有啥关系？”
现在我可以回答了。
因为正是这些被我们忽略的、压抑的感受，才是做事的动力。尤其是创作者，感受力=创作力=链接用户=获客
我们长期被告知的是，无论你多不开心、多不爽，你要带上面具继续工作，保持得体。所以，空心人越来越多。
但，单干后，我们是可以自己塑造自己的规则，以自己为原点设计自己的规则。
可以做到，一切以自己为优先级，让自己先舒适的同时，反而，有越来越多的人靠近。
就好像，在这个世界上建立了一个自己的游乐场🎠
她带着哭腔说：“为什么要和我聊这些乱七八糟的事，我的生活，我的情绪，这和我想赚钱有什么关系？”
我好像也回到了一年前，那时候我也是带着哭腔这么说的，“这些和我赚钱有啥关系？”
现在我可以回答了。
因为正是这些被我们忽略的、压抑的感受，才是做事的动力。尤其是创作者，感受力=创作力=链接用户=获客
我们长期被告知的是，无论你多不开心、多不爽，你要带上面具继续工作，保持得体。所以，空心人越来越多。
但，单干后，我们是可以自己塑造自己的规则，以自己为原点设计自己的规则。
可以做到，一切以自己为优先级，让自己先舒适的同时，反而，有越来越多的人靠近。
就好像，在这个世界上建立了一个自己的游乐场🎠
👍2
有个统计数据是这样的，一个销售或者说一个人，一年只能维护好150个人，也就是，最多跟150个人保持联系。
基于实践，我的观点是，在不用照顾家庭（养老or养娃），有双休的前提下可以达到这个数。如果，一个人上有老下有小，996，那基本是很难有正常社交的，也就是说远远低于150。如果是霍启刚那样的家庭，尽管上有老下有小，依旧天天活跃。
所以，作为一个现代人或职场人，当你希望对方在你身上花时间、精力、钱的时候，一定是有前提的。前提就是，你是对方的客户、资源、渠道、家人等。
如果对方不回复你信息，对你没耐心，只能说明，你不在这150个人里。
想引起对方注意，也就是占用对方的时间，那就得花钱或者直接提钱，钱是个有效&高效的工具。要不然就保持主动和行动，这是走运发生的前提，我坚定地相信，人都有走运的时候。
基于实践，我的观点是，在不用照顾家庭（养老or养娃），有双休的前提下可以达到这个数。如果，一个人上有老下有小，996，那基本是很难有正常社交的，也就是说远远低于150。如果是霍启刚那样的家庭，尽管上有老下有小，依旧天天活跃。
所以，作为一个现代人或职场人，当你希望对方在你身上花时间、精力、钱的时候，一定是有前提的。前提就是，你是对方的客户、资源、渠道、家人等。
如果对方不回复你信息，对你没耐心，只能说明，你不在这150个人里。
想引起对方注意，也就是占用对方的时间，那就得花钱或者直接提钱，钱是个有效&高效的工具。要不然就保持主动和行动，这是走运发生的前提，我坚定地相信，人都有走运的时候。
现在很多 best practice 并不在企业内部，而是分散在期刊论文、社区、公开文章、公开知识库、播客、社交媒体等地方。
这就是范式迁移时期的特点，过去的沉淀未必保证你走得更远，大家又处于同一起跑线上了。
这就是范式迁移时期的特点，过去的沉淀未必保证你走得更远，大家又处于同一起跑线上了。
一级市场上绝大多数所谓的创业，很像是职场 title + 风口套利：能力（其实是职场 title）是大厂给的，业务方向（其实是风口）是新闻媒体给的，资源（钱）是 VC 给的。
三个（彼此同质化的）约束都定了，一个初创公司能做来的新意就很有限了。新的东西首先是因为差异化的前提条件、不被模版化的自变量。
三个（彼此同质化的）约束都定了，一个初创公司能做来的新意就很有限了。新的东西首先是因为差异化的前提条件、不被模版化的自变量。