☕️周三固定在咖啡馆完成工作
成为一名freelancer 后才发现周内不用去工作的人竟然这么多！

长期经营靠老平台，短期红利靠新平台。新老结合，长短结合。老平台是基本盘，新平台是试验田。光盯着红利，选项目-学项目-做项目-换项目，容易陷入不断追逐项目的焦虑中。

比如做内容，公众号就是基本盘，小红书是试验田。能在小红书做大，那它可能会转变为基本盘。至于那些做几年就关停的平台，把精力花在上面做内容其实是一种浪费，比如竹白。

小红书，你的自媒体文案老师。

我觉得很多老板最蠢的一点，是喜欢一直在牛马圈子里找创业者，牛马是没有创业者的拼搏心的。

入职公司，一个月干 100 万业绩，传统业务，一般老板也就给 3-5% 的提点，赚 3 万满负荷强度，身体还容易垮。

现在做个自媒体或者电商，一个月卖 10 万块钱，一天卖 3000 块钱， 佣金至少 20%，时间自由，为什么要去背 100 万的 kpi。

最后找不到满意的人，怪市场不行，就很蠢。

我不是想鼓吹创业，我是想说你想找的人才，大概率就不在你所想的池子里，你那个垃圾行业，就不可能留下靠谱合适的人，还要有相关经验，有经验的看清楚行业下行早就跑了，留下的都是笨蛋，和以前赚过大钱，现在想熬过周期焕发第二春的蠢老板们，明明自己赚钱靠的是运气，竟然觉得自己是靠的是实力😒😒😒

人不自知，就很蠢。

电商平台购物，用户通常追求性价比。

而上千块的裤子，在小红书不仅能卖出去，顾客还得靠抢。

要不要做直播啊，好纠结啊🙃🙃🙃🙃

想找个游戏公司，开发一款【失业模拟器】

肉鸽
san值系统（焦虑值）+积分credits（存款）
【掉光了就回去当牛马】

精力系统（行动值）+地图探索（选择模拟）
【核心就是保住san值和存款】

perk系统（词条buff/debuff）
【比如『年满35』加存款加san槽但兼职容易失败】

地狱模式就是存款2000开局

数值系统：
力量：高可当擦边主播，兼职苦力
体质：高可挨饿，现代失业铁三
敏捷：高行动点，回避熟人目光
感知：越高san值掉越慢，可以冥想放空
智力：越高吵架越厉害，抖机灵回复san值
魅力：越高越容易触发折扣

剧情就是拒绝996的打工人，怒而辞职，努力在san值/存款掉光前活得快乐一点（参考一下星露谷，然鹅你没有那封信）

看似后现代实则梗拉满，自带热搜体质
我这么好的点子谁来找我玩玩✌🏻

有成都同事离职回新疆发展(主要是为了照顾家里人)，一开始还是挺惋惜，觉得新疆可能好的工作机会相对比成都少一些。

后来同事自己分析了一下，其实机会挺多的，似乎更有道理(做做自媒体或者电商还有旅游，都是更好的机会)

项目介绍： 本节课程分享[/erphpdown] 的是如何用deep seek这个工具来进行高效洗公众号稿，通 […]

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