Заканчиваем наши бизнес-выходные предпринимателей заряженные на все 100! 🏔 🔥

Как подобрать идеального сотрудника?

*инсайты с тренинга Марии Норманских на @business_weekend_2022

1)нарисуй целевой портрет: кого ты хочешь нанять?

2)используй разные площадки поиска: одним hh сыт не будешь

3)выстраивай свой личный бренд руководителя: почему с тобой должны хотеть работать?

4)нанимай медленно: поэтапно, не за один день

5)узнай, что движет потенциальным сотрудником: выясни его мотивы

6)найм=продажа: составь продающую вакансию

7)будь честен: не нужно обещать того, чего нет или завышать ожидания

8)ответь на вопрос: при каких обстоятельствах ты бы сам(а) выбрал(а) работать в своей компании?

Я подбираю сотрудников совместно с мужем (у нас семейный бизнес), если это касается отдела продаж.
Преподавателей подбираю сама, но тоже посоветовавшись.
Однако, могу с уверенностью сказать, что этот аспект работы для меня самый сложный.

Всё, что вы хотели знать о женском бизнесе.

Кого вы видите на фотографии?

40 женщин.

Да, предпринимателей. Но в первую очередь — обычных женщин.

Со своими радостями и болями, переживаниями и страхами, разочарованиями и успехами.

Женщин, которые

открывают бизнес с детьми на руках

и кормят их в перерывах между уроками

плачут, чтобы никто не видел

вмиг принимают судьбоносные решения

умеют от души веселиться

пишут книги

рискуют
и пьют шампанское 🍾!

могут пережить предательство и не разочароваться в людях

легко делятся своими знаниями и переживаниями

с юмором воспринимают любые неприятности

строят планы, ставят цели, мечтают!

обладают невероятной энергетикой

и

имеют светящиеся разумом глаза!

одной рукой готовят борщи и жарят оладьи, а другой - зарабатывают миллионы

страдают, когда им делают больно, но идут дальше

танцуют и поют

с улыбкой справляются с самыми непредвиденными обстоятельствами

живут так, как хотят

и, конечно,
умеют посмеяться над собой))

На фотографии вы видите 40 с виду таких хрупких, но на самом деле — очень сильных женщин!
Которые могли бы править миром 😉

Всем женщинам-предпринимателям посвящаю 🤍

Относитесь к людям так, как вы хотели, чтобы относились к вам.

Мой жизненный девиз.
Жаль, часто люди забывают это, такое важное, правило.

Почти 3 недели отдыха и абсолютное выключение из рабочего процесса, благодаря чудесным людям, которые работают с нами в команде.

Никто за это время меня ни разу не потревожил: я получала только лишь фотоотчеты)

Это о чем?

1. О том, что команда и люди — самое главное в бизнесе, кто бы что ни говорил.
2. О том, что я наконец-то умею доверять.

Ведь делегирование — оно про что?

Про доверие.
Про отказ от синдрома «я самая умная, и лучше меня никто не справится» и демонстрации своей нужности.

А ещё это про личностный рост и про выбор.