Бизнес&Методика/ Анна Свинцова
2.5K subscribers
1.98K photos
379 videos
46 files
350 links
Про образовательный бизнес и фриланс с методической точностью и человеческим отношением
Download Telegram
Positive news — что может быть лучше?

Классный ресурс для ваших уроков 👇🏻

https://www.positive.news/

Тут собраны только позитивные новости со всего мира, которые можно с лёгкостью использовать с учениками!

Сохраняйте!
👍27
Завтра жду вас на новом выпуске подкаста с классной гостьей!

В гостях у меня будет очаровательная Полина Демина — основатель и руководитель онлайн школы
Wake Up English 🤩
👉🏻 Преподаватель с 15-ти летним опытом работы
👉🏻 Методист и обладатель DELTA module 2&3
👉🏻 Эксперт по работе с группами
👉🏻 Фанат экзаменов и подхода Guided discovery

Полезные каналы Полины 👇🏻
Тел Полины https://t.me/wakeupeng
Инст Полины https://instagram.com/wakeupenglish.with.polina?igshid=NTc4MTIwNjQ2YQ==

Тема, на которую мы будем говорить — супер-полезная и актуальная! И это …
«НАБОР ГРУПП В ОНЛАЙН»

где искать учеников
красные флаги, на которые мы обращаем внимание при общении
зачем мы ввели обязательный этап собеседования
пробный урок или пробный период: что мы поменяли в новом наборе и к чему это привело

Будет 🔥! Ждём вас онлайн завтра, 9 июня, в 9:00 мск, здесь!
👍24👏1
3 консультации — done

Тяжело в один день))
Но наполненность от общения с коллегами колоссальная!
👍11
Вот такие душевные отзывы 💛 #отзыв
14👍5
Highlights эфира с Полиной Дёминой! #подкаст

Говорили о том, как набирать группы онлайн.
А ещё о том, как вести клиента: до, во время и даже после.

Послушайте, было интересно!

маркетинг работает, когда это не один канал рекламы
делайте классный продукт — получите новых учеников органично
делайте из любви, а не через силу
стройте ЛИНЕЙКУ продуктов, чтобы увеличивать срок жизни клиента
обращайте внимание и на переписку с потенциальным клиентом (про красные флаги 🚩- в аудио)
диагностика перед началом занятий обязательна
не пробный урок, а пробный период

Подробности - в нашем диалоге! 💕

Книга 📖: «Стратегия голубого океана»
Фильм 🎞: «Мир, дружба, жвачка»
Совет: «Не сдавайтесь, если не получилось с первого раза. Пробуйте ещё и ещё!»

И ставьте нам огонёчки — так вы поддерживаете вот такие душевные и полезные встречи! 🔥
🔥357👍1
Forwarded from Anastasiia Miasnikova
Большое спасибо за такой душевный и полезный подкаст!❤️ Я сейчас в точке перемен, новый учебный год начну с рождения долгожданного ребёнка, а ещё именно сейчас вокруг меня появляются классные молодые учителя, которые хотят у меня учиться и сотрудничать! В общем, мне было оооочень актуально послушать про опыт Жени! Благодарю!🙏🏻❤️
3
Вот такие отзывы о #подкаст
💛
Я всегда думаю так: если хотя бы одному человеку моя работа приносит пользу, это уже здорово!
👍131
Записали заключительный выпуск ПрожекторELT с коллегами нашего закрытого клуба для педагогов Teachers’ Upgrade и ушли в отпуск! ☀️
4
Я, правда, без отпуска в этом году 😂
Но в этом проекте точно летний перерыв для всех!
2👏1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
3
Рассказать, как мы собираем отзывы?
Anonymous Poll
100%
Да, конечно 👍🏻
0%
Нет, не нужно ))
Forwarded from ANNA S
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
5
25+ отзывов за 10 дней — это реально

Сохраняйте рабочую технику для любого бизнеса и используйте!

Мы объявили конкурс среди учителей.
Кто соберёт больше всего отзывов со своих учеников, тот получает подарок лично от меня.

В итоге, наш педагог- победитель Катя получила 11 мнений в 2gis и Яндекс картах о нашей работе. Качественных, честных — не одно предложение, от тех, кто у нас действительно учится.
Второе место — 9 штук)

➡️ Кто работает над репутацией в сети, знает, как сложно работать с отзывами. О плохом люди пишут охотно, о хорошем — с трудом. На это же нужно найти самое ценное — время .

➡️ Когда об отзывах просят менеджеры, включается что-то вроде «они берут с нас деньги, вряд ли им можно доверять».
Когда просьба исходит от любимого учителя, всё совсем по-другому.

Это же касается любого бизнеса: если не администратор просит отзыв, а человек, который чаще взаимодействует с клиентом — бариста в кофейне, мастер по маникюру в салоне, педагог в продлёнке — то клиент его охотнее оставит.
Ведь уровень доверия тут совсем другой.

➡️ Безусловно, важный фактор в этом кейсе — здоровые взаимоотношения в команде, иначе нет смысла даже затевать подобное.
Подарок — это просто благодарность.

Спасибо за ваши реакции, друзья! ❤️
31