30 сентября: покажем новый функционал платформы Teachbase
Приглашаем на вебинар
▪️ Гибкие роли и удобная работа с пользователями
▪️ Обновленные страницы входа и регистрации
▪️ Мастер-аккаунт: раздел «Пользователи всех аккаунтов» в новом интерфейсе
▪️ Новый личный кабинет ученика
▪️ Магазин наград: удобная витрина, гибкие правила и аналитика
▪️ Краткое описание материалов в «Документах»
➡️ Подробности и регистрация по ссылке
Приглашаем на вебинар
⚡️ ИИ-функции в Teachbase: ИИ-методист, ИИ-аналитик, ИИ-помощник
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7❤4 2
Как организовать обучение большой сети и вырастить его в 2,5 раза — без увеличения штата
Сеть пекарен-кафе «Люди Любят» встроила онлайн-обучение в подготовку сотрудников.
Результат за два года:
За счет мобильного формата и автоматизации обучение масштабируется вместе с сетью.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤8🔥3 3
Это не сон при температуре 39, просто месяц выдался насыщенным 🙂
Подготовили сентябрьский дайджест. Прошлый выпуск здесь.
Вебинары
▪️Вебинар с topcareer: «Бюджет как стратегия». Как спланировать обучение сотрудников, чтобы оно окупалось и приносило бизнесу деньги.
▪️Вебинар с ЦЕМЕНТУМ. Как вовлечь 2500+ сотрудников в обучение — без привязки к компьютеру и почте.
Кейсы
▪️Teachbase и «Люди Любят»: как выстроить систему обучения большой сети и ускорить вывод новых сотрудников на смену.
▪️Кейс Teachbase и СИБУР: как упростить аналитику, внедрив один дашборд вместо 380 выгрузок.
✨ Эксперты ✨
Статьи
▪️Большое обновление Teachbase: новый ЛК ученика и ИИ-функционал
▪️ План обучения персонала: из чего он состоит и как составить
▪️Оценка адаптации персонала: критерии, показатели и методы
▪️Матрица компетенций сотрудников: как составить и внедрить
Солнечного октября!
Подготовили сентябрьский дайджест. Прошлый выпуск здесь.
Вебинары
▪️Вебинар с topcareer: «Бюджет как стратегия». Как спланировать обучение сотрудников, чтобы оно окупалось и приносило бизнесу деньги.
▪️Вебинар с ЦЕМЕНТУМ. Как вовлечь 2500+ сотрудников в обучение — без привязки к компьютеру и почте.
Кейсы
▪️Teachbase и «Люди Любят»: как выстроить систему обучения большой сети и ускорить вывод новых сотрудников на смену.
▪️Кейс Teachbase и СИБУР: как упростить аналитику, внедрив один дашборд вместо 380 выгрузок.
▪️Геймификация в обучении: где заканчивается мотивация и начинаются дарк-паттерны
Саша Осипова: как измерять вклад игровых механик и когда мотивация превращается в манипуляцию.
▪️Как подготовить оргструктуру к внедрению системы обучения, чтобы избежать «автоматизированного хаоса»
Наталия Горбачевская: как провести диагностику, спроектировать структуру и пройти «яму внедрения».
Статьи
▪️Большое обновление Teachbase: новый ЛК ученика и ИИ-функционал
▪️ План обучения персонала: из чего он состоит и как составить
▪️Оценка адаптации персонала: критерии, показатели и методы
▪️Матрица компетенций сотрудников: как составить и внедрить
Солнечного октября!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7❤5 3
Екатерина Лежнева рассказывает, как ИИ меняет работу L&D-специалиста.
Раньше онлайн-курс делала команда: методист, дизайнер, монтажер, иллюстратор. Теперь многое из этого один человек может сделать сам вместе с ИИ. Но вместе со скоростью пришли новые риски.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5 4🔥1