Налоговая балалайка
2.51K subscribers
2.71K photos
2.28K videos
33 files
3.64K links
Вы на канале налогового консультанта Евгения Сивкова 📚💼. 🧾📈. Записаться на консультацию: https://evgeniysivkov.ru 📚Все книги www.booksivkov.ru . Для сообщений: @evgsivkov 📩. 📒Все соцсети: https://clck.ru/WkJwT
Download Telegram
🔖 "Минфин уточнил правила использования ККТ при онлайн-оплате товаров подотчетными лицами" 💳

Минфин России представил официальное разъяснение, которое касается использования контрольно-кассовой техники (ККТ) при оплате товаров через интернет.

Согласно письму Минфина России от 10.07.2023 N 30-01-15/64228, при безналичных расчетах в интернете между организациями и индивидуальными предпринимателями не обязательно использовать ККТ. Однако ситуация меняется, когда подотчетное лицо организации или ИП оплачивает товар с помощью корпоративной карты. В этом случае продавец обязан применять ККТ в том же порядке, как при расчетах с физическими лицами.

Таким образом, Минфин подчеркивает важность соблюдения правил применения ККТ, даже когда сделка происходит через интернет и включает в себя корпоративные карты подотчетных лиц.

Следите за нашими обновлениями, чтобы быть в курсе последних новостей и изменений в законодательстве!

#Минфин #ККТ #оплата #интернет #подотчетноеЛицо #корпоративнаяКарта #предприниматели #организации
📣 Важная информация для вахтовых работников: Оплата медосмотра в период межвахтового отдыха 📣

Работодатель ОБЯЗАН оплачивать вахтовому работнику время прохождения обязательного медосмотра, который проводится в период межвахтового отдыха. Это разъяснили эксперты Роструда!

👷 Что это значит?

Вахтовый период включает время выполнения работ и межсменный отдых.
Направление на медосмотр во время межвахтового отдыха возможно только с письменного согласия работника.
Оплата прохождения медосмотра производится в размере среднего заработка.
[📑 Ссылка на разъяснения на сайте Роструда]

Такие правила могут затронуть многих вахтовых работников! Поделитесь этой новостью с коллегами и друзьями, кому это может быть актуально!

Что вы думаете о данном решении? Дайте знать в комментариях! 💬

🏷 #ВахтовыйРаботник #Медосмотр #Роструд #Оплата #ТрудовойКодекс #НалоговаяБалалайка #Сивков
Как правильно оплачивать дни командировки, выпавшие на выходные? Роструд уточнил! 🔍

📌 Дни нахождения в пути, приходящиеся на субботу и воскресенье, следует оплачивать по правилам работы в выходные.

🔸 Статья 153 ТК РФ гласит:

сдельщикам: оплата по двойным расценкам 🛠;
работникам с дневными и часовыми ставками: минимум двойной тариф 🕰;
работникам с окладом: определенные условия учета рабочего времени 📊.
📘 Подробности в статье: Статья 153 ТК РФ

Также, работнику можно предоставить другой день отдыха. В этом случае оплата в одинарном размере 💼.

🤔 Что вы думаете о таком уточнении? Поделитесь своим мнением в комментариях!

Хотите быть всегда в курсе важнейших налоговых новостей? Подписывайтесь на наш канал "Налоговая балалайка" 👉 https://t.me/taxsivkov и не пропустите актуальную информацию от ФНС РФ, Минфина и многих других!

📘 Для тех, кто хочет узнать больше о оптимизации налогов - используйте ИСНК "Сивков НК": www.taxe2020.ru

🏷 #Налоги #Роструд #ТКРФ #ЕвгенийСивков #НалоговаяБалалайка #Оплата #Командировка #СивковНК #ТрудовойКодекс
📢 Важное Обновление для Работодателей и Родителей Детей-Инвалидов! 🌟
Евгений Сивков, ваш налоговый консультант, подробно рассказывает о новом уточнении от Минтруда по выплатам дополнительных выходных для ухода за детьми-инвалидами. 📜

Документ: Письмо Минтруда от 15.11.2023 № 14-6/ООГ-7144 устанавливает, что срок выплаты дополнительных выходных определяется работодателем, но не может превышать дату выплаты зарплаты за тот период, когда были использованы выходные. Подробнее об этом в статье 262 ТК РФ.

💼 Как Это Работает?
Если работник использовал дополнительные выходные для ухода за ребенком-инвалидом, то работодатель обязан выплатить средний заработок за эти дни не позднее даты выплаты зарплаты. Например, если дополнительные выходные были взяты 4 и 5 апреля, то средний заработок за эти дни должен быть выплачен не позднее дня выплаты за первую половину апреля.

📊 Ваше Мнение?
Дорогие читатели, как вы считаете, упростит ли это уточнение от Минтруда процесс расчета выплат? Ваши отзывы очень важны! 💬

Не забывайте подписаться на "Налоговая балалайка" (Присоединиться к каналу), чтобы всегда быть в курсе последних изменений в налоговом законодательстве.

🔗 Для глубокого понимания налоговых изменений рекомендую воспользоваться ИСНК "Сивков НК" (www.taxe2020.ru) и почитать профессиональную и художественную литературу от Евгения Сивкова (Посмотреть книги).

#налоги #Минтруд #оплата #допвыходные #детиинвалиды
🔥 Срок оплаты скоропортящихся товаров сократится с 1 марта 2025 года!

С 1 марта 2025 года вступят в силу изменения, касающиеся оплаты поставок скоропортящихся продуктов с максимальным сроком годности до 5 дней. Новые правила обязывают розничных и оптовых продавцов рассчитываться с поставщиками в течение 4 рабочих дней после получения продукции, если договор предусматривает электронный документооборот. Для тех, кто работает без электронных документов, сроки оплаты останутся прежними — 8 рабочих дней.

📄 Подробнее в Федеральном законе от 08.08.2024 N 301-ФЗ.

Что думаете об этих изменениях? Делитесь мнением в комментариях! Подписывайтесь на "Налоговая балалайка" (https://t.me/taxsivkov), чтобы быть в курсе важных налоговых новостей!

#налоги #бизнес #торговля #оплата #законодательство

📚 Узнайте больше о налоговой оптимизации в ИСНК "Сивков НК" (www.taxe2020.ru). Читайте наши книги: ИД "Евгений Сивков" и ЛитРес.
🎓 Присоединяйтесь к курсу "Налоговый аналитик с продажами на 10 миллионов": taxanalyst.ru
💼 Перенос дат выплаты зарплат не является изменением условий труда — увольнение признано незаконным 💼

Компания изменила даты выплаты зарплат, ссылаясь на оптимизацию кадрового центра и рост числа сотрудников. Специалист отказался подписать дополнительное соглашение к трудовому договору и был уволен. Однако апелляционный и кассационный суды встали на сторону работника: перенос дат зарплат не относится к изменениям организационных или технологических условий труда, что значит, уведомление по ст. 74 ТК РФ и увольнение в связи с отказом были незаконны.

📄 Документ: Определение 3-го КСОЮ от 04.09.2024 N 88-19222/2024

А что вы думаете по поводу этого решения? Считаете ли вы увольнение справедливым? Делитесь своим мнением! 👇

🔔 Подписывайтесь на канал "Налоговая балалайка" (https://t.me/taxsivkov), чтобы не пропустить важные новости и изменения в трудовом законодательстве!

#труд #увольнение #оплата_труда #трудовой_договор #закон #права_работников #суды
🔥 Центробанк вводит новые правила оплаты по QR-кодам: универсальные и персональные!

📌 Центробанк России представил план на 2025-2027 годы, который включает важные новшества для оплаты товаров и услуг. Кассы в магазинах начнут показывать универсальный QR-код, позволяющий покупателю выбрать удобный способ оплаты: через СБП, банковские сервисы или цифровой рубль (с. 24 и 43 документа).

🎯 Ещё одно нововведение – возможность использовать персональный QR-код покупателя для оплаты (с. 24 документа). Это упростит покупки и сделает процесс ещё быстрее и удобнее.

📑 Документ: Основные направления развития финансовых технологий на период 2025-2027 годов, опубликованный ЦБ РФ.

💬 Что вы думаете о таких изменениях? Будете ли использовать новый QR-код? Поделитесь мнением в комментариях!

👉 Подпишитесь на Налоговую балалайку, чтобы не пропустить важные налоговые новости, и узнавайте о планах ФНС и Минфина первыми! 💼

#финансы #ЦБРФ #оплата #QRкод #СБП #цифровойрубль #налоги #Сивков #финтех

🌐 Хотите больше информации о налогах? Читайте книги Евгения Сивкова здесь и художественную литературу на ЛитРес.

👨‍🏫 Присоединяйтесь к курсу "Налоговый аналитик с продажами на 10 миллионов" здесь.