Запись в ЕГРЮЛ и свидетельство о постановке на учет не гарантируют вашей осмотрительности 😯

АС Московского округа подчеркнул: лишь регистрация партнеров в ЕГРЮЛ и свидетельство о постановке на учет в налоговой не могут доказать вашу надежность. 👩‍⚖️📜 При этом компания не смогла подтвердить личные встречи с контрагентом и проверку его компетенции и ресурсов.

Документ для ознакомления: ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 17 мая 2023 г. по делу N А40-133149/2022

Что вы думаете об этом? 🤔 Оставляйте свои мнения в комментариях!

Не забудьте подписаться на "Налоговая балалайка" здесь и всегда быть в курсе последних налоговых новостей от ФНС РФ, Минфина РФ и многих других. 🔔📈

#налоги #ЕГРЮЛ #налоговая #ФНС #Минфин #суд #новости #ЕвгенийСивков #НалоговаяБалалайка

🚨 Важное судебное решение для работодателей! 📜

Евгений Сивков сообщает:

🔵 Организация, подав электронный реестр для выплаты пособия при рождении ребенка, указала, что сотрудник - иностранный гражданин, работающий по патенту. Несмотря на это, Фонд выплатил пособие.

🔵 При проверке выяснилось, что такому работнику не положено было получать пособие, и организацию попытались оштрафовать за предоставление недостоверной информации.

🔵 В итоге суд решил, что вина на стороне Фонда, так как работодатель предоставил все необходимые документы для проверки. Если бы Фонд провел соответствующую проверку, он бы увидел, что выплата не положена.

🔵 Важный момент: работодатель не предоставлял документы, которые подтверждали бы статус временного или постоянного проживания сотрудника в РФ. Фонду стоило бы проверить это до выплаты пособия.

📌 Источник: Постановление АС Московского округа от 18.09.2023 по делу N А40-4045/2023

Это решение подчеркивает важность компетентности и внимательности со стороны государственных органов при осуществлении выплат. 💼

Подписывайтесь на Налоговая балалайка и будьте в курсе важных новостей в сфере труда и налогов! 🎵

#работодатель #Фонд #пособие #суд #налоговаябалалйка #СивковНК

Поход на похороны супруга лучшего друга не является прогулом! 🕊

Недавно Второй кассационный суд общей юрисдикции вынес решение, которое касается многих работников и работодателей. В ходе дела суд пришел к выводу, что отсутствие работника на рабочем месте из-за присутствия на похоронах супруги близкого друга, должно быть расценено как уважительная причина.

Работодатель не имеет права требовать доказательства близости умершего к работнику или факт присутствия на похоронах, если это отсутствие не принесло ему ущерба.

Для полного ознакомления с решением обратите внимание на Определение Второго кассационного суда общей юрисдикции от 03.08.2023 по делу № 88-17751/2023.

📢 Что думаете об этом? Вы согласны с решением суда? Делитесь мнением в комментариях! 📢

👉 Подпишитесь на наш ресурс "Налоговая балалайка", чтобы быть в курсе всех важных налоговых новостей от ФНС РФ, Минфина РФ и не только! 🎯

🔍 Хотите узнать больше о налоговой оптимизации? Воспользуйтесь ИСНК "Сивков НК" на www.taxe2020.ru

#налоги #суд #трудовыеправа #ЕвгенийСивков #НалоговаяБалалайка #ФНС #МинфинРФ #СивковНК

🔥 Важное обновление в сфере трудовых отношений! 🔥

Евгений Сивков, ваш надежный налоговый консультант, делится актуальной новостью! Суды стали на сторону работника в вопросе командировок. 😮

📌 Основные моменты:

Апелляция и кассация признали незаконными выговоры и увольнение врача-хирурга за отказ от командировок.
Причина отказа: отсутствие возможности доехать до места командирования.
Сотруднику предоставили служебный автомобиль, но он не был водителем.
Организация не смогла доказать возможность перевозки рабочего оборудования.

📜 Документ для ознакомления:
Определение 1-го КСОЮ от 24.07.2023 по делу N 88-22837/2023.

А как вы относитесь к такому решению суда? Оставьте свое мнение в комментариях! 👇

Для тех, кто хочет быть в курсе актуальных налоговых новостей и не пропустить важное от ФНС РФ, Минфина РФ и не только, подписывайтесь на наш ресурс "Налоговая балалайка" ➡️ https://t.me/taxsivkov ✅

Желаете узнать больше про оптимизацию налогов? Воспользуйтесь ИСНК "Сивков НК" на www.taxe2020.ru 🌐

#трудовые_отношения #суд #командировка #решение #налоговый_консультант #ЕвгенийСивков #НалоговаяБалалайка #ИСНКСивковNK #оптимизация_налогов

💼 Новое решение суда по выплатам при МРОТ! 💡

Приветствую, уважаемые подписчики! 🙌 Евгений Сивков, ваш налоговый консультант, здесь.

Вот что произошло:

🔸 Работница, трудившаяся на полставки, была переведена на полную ставку в ноябре 2020 года. В январе 2021 года она ушла в декрет.

🔸 Ее средний заработок оказался меньше МРОТ. Несмотря на это, ей было начислено пособие исходя из минимальной зарплаты.

🔸 Фонд был против, но суд постановил, что по Закону о страховании на случай нетрудоспособности средний дневной заработок для расчета пособия не должен быть меньше МРОТ. Это действует даже если у сотрудника режим неполного рабочего времени.

🔗 Ознакомьтесь с полным документом: Постановление АС Северо-Кавказского округа от 29.08.2023

Важно! ВС РФ подтвердил, что исчисление пособий из МРОТ для сотрудников, работающих на неполную ставку, абсолютно законно.

А какое у вас мнение по этому вопросу? 🤔 Оставьте свой комментарий ниже.

Не хотите пропустить актуальные налоговые новости? 📣 Подпишитесь на наш канал Налоговая балалайка!

Желаете узнать больше о налоговой оптимизации? Пользуйтесь ИСНК "Сивков НК" 👉 www.taxe2020.ru

🔖 #налоги #МРОТ #пособие #суд #решение #налоговыйконсультант #ФНС #Минфин #ЕвгенийСивков #НалоговаяБалалайка #новости

🔍 Справедливость Восторжествовала: Суды Отменили Увольнение за Прогул из-за Смерти Брата 🔍

Друзья, Евгений Сивков на связи. Сегодня я хочу поделиться с вами решением, которое не только говорит о справедливости, но и о человечности в наших трудовых отношениях. История, о которой пойдет речь, касается сотрудника, который столкнулся с большой утратой - смертью своего брата, и последующим наказанием от работодателя за отсутствие на работе.

Основные Факты:
Сотрудник не смог выйти на работу из-за смерти брата. Он уведомил организацию о похоронах, и в его отсутствие его обязанности выполнял коллега. Несмотря на это, работодателя решил уволить его за прогул.

Вердикт Суда:
Три инстанции, включая 5-й КСОЮ (Кассационный суд общей юрисдикции), рассмотрев дело N 88-11936/2023 от 14.12.2023, пришли к выводу, что увольнение было незаконным. Суды подчеркнули, что отсутствие на работе было обосновано уважительной причиной - смертью близкого родственника, о чем работодатель был заранее уведомлен.

Почему Это Важно?
Это решение еще раз подтверждает, что в сфере трудовых отношений необходимо учитывать человеческий фактор и обстоятельства, находящиеся за пределами контроля работников. Также оно служит напоминанием для всех работодателей о важности соблюдения не только буквы, но и духа закона.

Ваше Мнение?
Как вы относитесь к такому решению суда? Считаете ли вы, что это прецедент укрепляет защиту прав работников? Поделитесь вашими мыслями в комментариях!

Не забывайте подписываться на наш канал "Налоговая балалайка" (https://t.me/taxsivkov), чтобы быть в курсе важнейших событий в сфере трудового и налогового законодательства.

Если интересуетесь подробностями налоговой оптимизации и хотите узнать больше, заходите на ИСНК "Сивков НК" (www.taxe2020.ru) и ознакомьтесь с нашими публикациями.

Теги: #трудовоеправо #увольнение #справедливость #суд #правазащита #ЕвгенийСивков #НалоговаяБалалайка

🔴 Важное Обновление: За смерть новорожденного - восемь лет строгого режима!

Суд в Сочи вынес приговор блогеру-сыроеду Максиму Лютому, ответственному за трагическую смерть своего сына Космоса. Малыш скончался от полиорганной недостаточности, так как его родители, веря в питание энергией солнца, отказались от традиционного питания новорожденного.

📜 Согласно судебному решению, Максим Лютый получил восемь лет в колонии строгого режима, в то время как мать ребенка была приговорена к двум годам исправительных работ.

🤔 Ваше мнение: Как вы думаете, достаточно ли суров приговор? Можно ли предотвратить подобные случаи в будущем?

📲 Подпишитесь на наш канал "Налоговая балалайка" (https://t.me/taxsivkov), чтобы не пропустить важные обновления о налоговых и правовых новостях. Исследуйте оптимизацию налогов с ИСНК "Сивков НК" (www.taxe2020.ru) и ознакомьтесь с литературой от Евгения Сивкова на ЛитРес: https://www.litres.ru/author/evgeniy-vladimirovich-sivkov/.

#Суд #Приговор #Блогеры #Закон #Правосудие #Новорожденные #Сочи

📢 Важная новость для всех, кто связан с транспортной логистикой и арбитражными спорами!

🔍 Как доказать перевозку груза без товарно-транспортной накладной? Судебная практика продолжает развиваться, и новое решение Арбитражного суда Поволжского округа может стать примером для многих.

📜 В дело N А55-19447/2022, истец пытался взыскать долг за перевозку, но первые инстанции отклонили иск из-за отсутствия транспортных накладных. Однако кассационный суд пошел против течения, указав на возможность использования альтернативных доказательств выполнения обязательств по перевозке.

Основные моменты дела:
Истец предоставил акты выполненных работ и путевые листы, которые подтверждали наличие перевозки.
Сведения о маршруте и условиях перевозки согласованы сторонами в договорах, что подтверждает исполнение договорных обязательств.
Материалы административного дела о нарушении условий транспортировки также указывали на то, что груз был доставлен, хоть и с нарушениями.
⚖️ Позиция Верховного Суда РФ учитывает возможность использования разнообразных доказательств, даже если основные документы отсутствуют.

📌 Документальное подтверждение: Постановление АС Поволжского округа от 04.03.2024 подчеркивает важность всестороннего рассмотрения доказательств по делу.

🤔 Что вы думаете о таком подходе судов к оценке доказательств? Может ли это изменить практику ваших арбитражных дел? Обсудим в комментариях!

👉 Подписывайтесь на "Налоговая балалайка" (https://t.me/taxsivkov), чтобы не пропустить важные обновления по арбитражным спорам и налоговым новостям! Для тех, кто хочет глубже изучить тему оптимизации налогов, рекомендуем ИСНК "Сивков НК" (www.taxe2020.ru), и книги Евгения Сивкова доступные на ЛитРес.

#арбитраж #логистика #перевозка #налоги #суд #право #новости

✨ Судебная защита бизнеса: правильные аргументы в суде остановили налоговое решение! 🛡

🏢 Налогоплательщик успешно обжаловал результаты налоговой проверки, доказав серьезность последствий от исполнения решения. Суды, в частности Арбитражный суд Поволжского округа по делу N А12-25980/2023 от 29.02.2024, удовлетворили ходатайство о применении обеспечительных мер, приостановив действие решения налогового органа.

📉 Ключевые моменты решения:

Большие текущие расходы компании, включая зарплату и закупку материалов, в 2 раза превышают размер доначисленных налогов.
Общество располагает значительными активами, включая ОС и оборотные средства, стоимость которых почти в 8 раз выше суммы доначисления.
Стабильное функционирование и наличие постоянного штата сотрудников.
👨‍⚖️ Суды признали, что применение обеспечительных мер предотвратит значительный ущерб для компании, защитит имущественные интересы и не помешает будущему исполнению решения.

🤔 Что думаете о таком исходе? Считаете ли вы, что это укрепляет защиту прав предпринимателей? Ваше мнение очень важно!

🔔 Подписывайтесь на "Налоговая балалайка" (https://t.me/taxsivkov), чтобы всегда быть в курсе ключевых налоговых новостей!

💡 Хотите больше информации об оптимизации налоговой нагрузки? ИСНК "Сивков НК" (www.taxe2020.ru) и наши книги по налогам ждут вас на https://clck.ru/37TKQY.

🎓 Не упустите возможность присоединиться к курсу "Налоговый аналитик с продажами на 10 миллионов" на https://t.me/taxanalyst2024!

#налоги #суд #правосудие #бизнес #защитаинтересов #арбитраж #налоговаябалалайка #юридическаяпомощь #предприниматели

✅ Судебный прецедент: увольнение отменено из-за нарушения процедуры уведомления! 🏛

Специалист обособленного подразделения был уволен после сокращения, но уведомление о сокращении он получил позже положенного срока. Оно было отправлено по почте, вернулось из-за истечения срока хранения и вновь выслано, в результате чего работник получил его с опозданием.

🔍 Подробности случая:

Работнику должны были сообщить о предстоящем увольнении не менее чем за 2 месяца, что предусматривается трудовым законодательством.
Суды трех инстанций (включая 3-й КСОЮ по делу N 88-5679/2024 от 13.03.2024) подтвердили, что процедура сокращения была нарушена, так как уведомление не было вручено лично и своевременно.
🚫 Значение для бизнеса и работников:

Ранее некоторые суды, такие как 4-й КСОЮ, допускали уведомление о сокращении через почтовую отправку. Однако данный случай подчеркивает необходимость строгого соблюдения процедур.
Организациям следует учитывать риски и гарантировать правильную процедуру уведомления сотрудников о сокращении, особенно в удаленных подразделениях.
🤔 Как вы считаете, достаточно ли четко регламентированы процедуры уведомления о сокращении в вашей компании?

🔔 Подписывайтесь на канал "Налоговая балалайка" (https://t.me/taxsivkov), чтобы всегда быть в курсе важных изменений в трудовом законодательстве и практиках увольнения!

💡 Хотите глубже разобраться в теме? ИСНК "Сивков НК" (www.taxe2020.ru) и наши книги по трудовому праву доступны на https://clck.ru/37TKQY.

🎓 Не пропустите курс "Налоговый аналитик с продажами на 10 миллионов" на https://t.me/taxanalyst2024!

#увольнение #суд #трудовоезаконодательство #HR #налоговаябалалайка #праваработников #судебнаяпрактика #сокращение

🔔 Важная информация для бизнеса: решение суда о несущественности затягивания сроков налоговых проверок! ⚖️

✅ Верховный Суд РФ подтвердил законность затягивания сроков выездной проверки организации, начатой еще в 2017 году. Решение по данной проверке было принято только в августе 2021 года, что спровоцировало увеличение суммы пеней и доначисление 36,4 млн рублей НДС.

🔄 Причиной задержек стали не только объективные причины, такие как распространение коронавируса и связанные с ним ограничения, но и отсутствие материалов от контрольных мероприятий, а также неявка представителя компании на рассмотрение материалов.

📑 Судьи учли все обстоятельства и признали, что затягивание сроков — несущественный недочет, не влияющий на законность исходного решения по проверке (постановление АС Западно-Сибирского округа от 06.12.2023 по делу № А75-21142/2021).

💡 Минфин также подчеркивает, что подобные задержки не считаются существенными нарушениями (письмо от 24.01.2023 № 03-02-07/5069).

🤔 Как вы думаете, справедливо ли это решение? Может ли такая практика негативно сказаться на деловой среде? Оставьте свои комментарии ниже и подписывайтесь на "Налоговая балалайка" (https://t.me/taxsivkov), чтобы не пропустить важные налоговые новости!

📚 Для глубокого понимания налогового законодательства посетите сайт ИСНК "Сивков НК" (www.taxe2020.ru) и прочтите книги Евгения Сивкова.

#налоги #ФНС #суд #налоговаяпроверка #бизнес #Минфин #правосудие #НДС #налоговыенарушения #ЕвгенийСивков

🚀 Приглашаем вас на супер курс "Налоговый аналитик с продажами на 10 миллионов"! Зарегистрируйтесь здесь: https://t.me/taxanalyst2024