Вариантов выявления идей и талантов среди сотрудников помимо базового анализа множество.
✔️Проводите регулярные индивидуальные встречи и диалоги с сотрудниками.
✔️Систематически замеряйте уровни удовлетворенности и вовлеченности сотрудников, собирайте предложений по улучшению работы компании.
✔️Проводите внутренние конкурсы мастерства, соревнования; собирайте проектные группы под разные задачи.
✔️Ставьте цели с вызовом.
✔️Проводите мозговые штурмы, мастермайнды с участием коллектива.
Эксперт по поиску и развитию персонала Ольга Белова — о том, как выявлять, привлекать и удерживать талантливых сотрудников.
#экспертыTatCenter #кадры
✔️Проводите регулярные индивидуальные встречи и диалоги с сотрудниками.
✔️Систематически замеряйте уровни удовлетворенности и вовлеченности сотрудников, собирайте предложений по улучшению работы компании.
✔️Проводите внутренние конкурсы мастерства, соревнования; собирайте проектные группы под разные задачи.
✔️Ставьте цели с вызовом.
✔️Проводите мозговые штурмы, мастермайнды с участием коллектива.
Эксперт по поиску и развитию персонала Ольга Белова — о том, как выявлять, привлекать и удерживать талантливых сотрудников.
#экспертыTatCenter #кадры