⛔️ Es naht der 13. Februar und wir als Studis Im Senat wollen euch über die Hintergründe informieren.⛔️
Am 13. Februar 1945 starben bei Luftangriffen der Alliierten auf Dresden über 20 000 Menschen und große Teile der Stadt wurden zerstört. Dieses schreckliche Ereignis des 2. Weltkrieges wird von Nazis alljährlich missbraucht, um sich als Opfer zu inszenieren und die Verbrechen des Nationalsozialismus zu relativieren. Opferzahlen werden von Rechtsextremist*innen absichtlich viel zu hoch dargestellt und das Bombardement teils mit dem Holocaust gleichgesetzt. Jährlich reisen für den 13. Februar Nazis aus ganz Deutschland an, um als "Trauermarsch" durch die Stadt zu ziehen.
Dieser Instrumentalisierung müssen wir als Studierende und als (Wahl)-Dresdner*innen klar entgegentreten. Hierfür solidarisieren sich Jahr für Jahr verschiedenste Menschen, Organisationen und Institutionen zu Bündnissen und stellen sich dem rechten Hass entgegen.
#DresdenWiedersetzen ist ein solches breites Bündnis! Auch der StuRa ist Teil davon. Wir unterstützen das Bündnis und solidarisieren uns mit allen Menschen, die klar, deutlich und friedlich gegen Neonazis und Rechtsextremist*innen demonstrieren.
Sowohl am 11.2. als auch am 13.2. haben die Nazis ihre Aufmärsche angekündigt, genauere Orte sind teilweise unbekannt.
Wichtig für euch:
🕐 11.02. ab 13 Uhr Gegenprotest in Dresden, Orte werden noch bekannt gegeben
🕕 13.02., 18:30 Uhr, Fritz-Förster-Platz, Zubringerdemonstration vom StuRa zum Gegenprotest in die Innenstadt
📣 aktuelle und genaue Informationen rund um den 13. Februar und den Opfermythos in Dresden gibt es hier:
Telegram: https://t.me/DDNF2020
Twitter: https://twitter.com/mahngang_dd
Instagram: https://instagram.com/mahngang_dd
weitere Informationen findet ihr unter #dd1102 und #dd1302
Wir sehen uns Samstag und Montag auf der Straße! ✊
Am 13. Februar 1945 starben bei Luftangriffen der Alliierten auf Dresden über 20 000 Menschen und große Teile der Stadt wurden zerstört. Dieses schreckliche Ereignis des 2. Weltkrieges wird von Nazis alljährlich missbraucht, um sich als Opfer zu inszenieren und die Verbrechen des Nationalsozialismus zu relativieren. Opferzahlen werden von Rechtsextremist*innen absichtlich viel zu hoch dargestellt und das Bombardement teils mit dem Holocaust gleichgesetzt. Jährlich reisen für den 13. Februar Nazis aus ganz Deutschland an, um als "Trauermarsch" durch die Stadt zu ziehen.
Dieser Instrumentalisierung müssen wir als Studierende und als (Wahl)-Dresdner*innen klar entgegentreten. Hierfür solidarisieren sich Jahr für Jahr verschiedenste Menschen, Organisationen und Institutionen zu Bündnissen und stellen sich dem rechten Hass entgegen.
#DresdenWiedersetzen ist ein solches breites Bündnis! Auch der StuRa ist Teil davon. Wir unterstützen das Bündnis und solidarisieren uns mit allen Menschen, die klar, deutlich und friedlich gegen Neonazis und Rechtsextremist*innen demonstrieren.
Sowohl am 11.2. als auch am 13.2. haben die Nazis ihre Aufmärsche angekündigt, genauere Orte sind teilweise unbekannt.
Wichtig für euch:
🕐 11.02. ab 13 Uhr Gegenprotest in Dresden, Orte werden noch bekannt gegeben
🕕 13.02., 18:30 Uhr, Fritz-Förster-Platz, Zubringerdemonstration vom StuRa zum Gegenprotest in die Innenstadt
📣 aktuelle und genaue Informationen rund um den 13. Februar und den Opfermythos in Dresden gibt es hier:
Telegram: https://t.me/DDNF2020
Twitter: https://twitter.com/mahngang_dd
Instagram: https://instagram.com/mahngang_dd
weitere Informationen findet ihr unter #dd1102 und #dd1302
Wir sehen uns Samstag und Montag auf der Straße! ✊
✨Hallo✨,
unsere Neujahrsvorsätze halten (noch) an, und daher möchten wir euch die neusten Ereignisse aus den Tiefen des Senatslebens nicht vorenthalten.
🟡Erweiterter Senat: ✏️Evaluierung der Bereiche✏️
In diesem Monat gab es vor der "normalen" Senatssitzung eine Sitzung des "erweiterten Senats". Dieser kommt i.d.R. nur ein-/zweimal im Jahr zusammen, wenn z.B. Änderungen der Grundordnung (die "Verfassung" der TUD) anstehen. Diesmal ging es um die Evaluierung der Bereichsbildung. Wie ihr vielleicht wisst, ist die Uni nicht nur in Fakultäten, Institute, ... eingeteilt, sondern auch in fünf Bereiche . Diese wurden damals quasi als Experiment mit der ersten Exzellenzrunde gebildet und müssen jetzt bewertet werden. In der gestrigen Sitzung wurde über Vor- und Nachteile, sowie das weitere Vorgehen diskutiert. Die Meinungen gingen dabei stark auseinander. Bis 2024 muss dieser Prozess abgeschlossen sein.
Es kommt also noch eine ganze Menge Arbeit im nächsten Jahr auf uns zu.
Aber jetzt zum spannenderen Teil - der Senatssitzung:
🟢Senat
⚠️Experimentierklausel: Unbegrenzte Prüfungsversuche⚠️
Wir setzen uns schon seit Längerem für unbegrenzte Prüfungsversuche ein. Allerdings muss sich dafür das Sächsische Hochschulgesetz ändern.
Mit einem Senatsbeschluss konnten wir nun einen ersten wichtigen Erfolg erzielen: Der Senat der TUD stimmte unserem Antrag zu, die sächsische Landesregierung aufzufordern, den sächsischen Unis im Gesetz mit einer Experimentierklausel mehr Freiheiten bzgl. der Anzahl der Prüfungsversuche einzuräumen.
Wir orientieren uns hierbei an der Uni Bielefeld und hoffen Prüfungsangst/Stress für Studis weiter absenken zu können und dabei gleichzeitig eine Entlastung der Prüfungsämter und Prüfungsausschüsse zu bewirken.
Ob dieses starke Statement der TU Dresden bei der Überarbeitung des Gesetzes Beachtung findet, wird sich in den kommenden Wochen zeigen.
🚩13. Februar🚩
Nun ist der 13.02. schon vorbei. Wir wollen euch trotzdem wissen lassen, dass die Rektorin der TU Dresden in alter Tradition auch dieses Jahr Mitanmelderin der Menschenkette war. Ein Eintreten für Frieden, Toleranz und Vielfalt ist wichtig und begrüßen wir. Allerdings scheint es für uns, angesichts des riesigen Aufgebots an rassistischen, demokratiefeindlichen und diskriminierenden Menschen am 11.02. und 13.02. in Dresden notwendig, ein stärkeres Statement zu setzen. Der StuRa hatte am 13.02. eine Zubringerdemo vom Fritz-Förster-Platz in die Innenstadt organisiert, welcher sich ca. 500 Menschen auf dem Weg anschlossen. Gemeinsam mit der Zubringerdemo aus der Neustadt konnten wir als große bunte Masse verhindern, dass rechtsradikale und rassistische Menschen durch die Innenstadt ziehen. Das war ein großartiges Zeichen und viele Studis der TU Dresden waren ein Teil davon!
unsere Neujahrsvorsätze halten (noch) an, und daher möchten wir euch die neusten Ereignisse aus den Tiefen des Senatslebens nicht vorenthalten.
🟡Erweiterter Senat: ✏️Evaluierung der Bereiche✏️
In diesem Monat gab es vor der "normalen" Senatssitzung eine Sitzung des "erweiterten Senats". Dieser kommt i.d.R. nur ein-/zweimal im Jahr zusammen, wenn z.B. Änderungen der Grundordnung (die "Verfassung" der TUD) anstehen. Diesmal ging es um die Evaluierung der Bereichsbildung. Wie ihr vielleicht wisst, ist die Uni nicht nur in Fakultäten, Institute, ... eingeteilt, sondern auch in fünf Bereiche . Diese wurden damals quasi als Experiment mit der ersten Exzellenzrunde gebildet und müssen jetzt bewertet werden. In der gestrigen Sitzung wurde über Vor- und Nachteile, sowie das weitere Vorgehen diskutiert. Die Meinungen gingen dabei stark auseinander. Bis 2024 muss dieser Prozess abgeschlossen sein.
Es kommt also noch eine ganze Menge Arbeit im nächsten Jahr auf uns zu.
Aber jetzt zum spannenderen Teil - der Senatssitzung:
🟢Senat
⚠️Experimentierklausel: Unbegrenzte Prüfungsversuche⚠️
Wir setzen uns schon seit Längerem für unbegrenzte Prüfungsversuche ein. Allerdings muss sich dafür das Sächsische Hochschulgesetz ändern.
Mit einem Senatsbeschluss konnten wir nun einen ersten wichtigen Erfolg erzielen: Der Senat der TUD stimmte unserem Antrag zu, die sächsische Landesregierung aufzufordern, den sächsischen Unis im Gesetz mit einer Experimentierklausel mehr Freiheiten bzgl. der Anzahl der Prüfungsversuche einzuräumen.
Wir orientieren uns hierbei an der Uni Bielefeld und hoffen Prüfungsangst/Stress für Studis weiter absenken zu können und dabei gleichzeitig eine Entlastung der Prüfungsämter und Prüfungsausschüsse zu bewirken.
Ob dieses starke Statement der TU Dresden bei der Überarbeitung des Gesetzes Beachtung findet, wird sich in den kommenden Wochen zeigen.
🚩13. Februar🚩
Nun ist der 13.02. schon vorbei. Wir wollen euch trotzdem wissen lassen, dass die Rektorin der TU Dresden in alter Tradition auch dieses Jahr Mitanmelderin der Menschenkette war. Ein Eintreten für Frieden, Toleranz und Vielfalt ist wichtig und begrüßen wir. Allerdings scheint es für uns, angesichts des riesigen Aufgebots an rassistischen, demokratiefeindlichen und diskriminierenden Menschen am 11.02. und 13.02. in Dresden notwendig, ein stärkeres Statement zu setzen. Der StuRa hatte am 13.02. eine Zubringerdemo vom Fritz-Förster-Platz in die Innenstadt organisiert, welcher sich ca. 500 Menschen auf dem Weg anschlossen. Gemeinsam mit der Zubringerdemo aus der Neustadt konnten wir als große bunte Masse verhindern, dass rechtsradikale und rassistische Menschen durch die Innenstadt ziehen. Das war ein großartiges Zeichen und viele Studis der TU Dresden waren ein Teil davon!
❗️Morgen jährt sich der Angriff auf die Ukraine. Ein Tag des Gedenkens der Opfer und Solidarität.❗️
Am 24.02.2022 startete der Angriff Russlands auf die Ukraine. Zum Ausdruck der Solidarität mit der Ukraine und dem Gedenken der Kriegsopfer sind für morgen, ein Jahr später, Demonstrationen geplant.
Gleichzeitig will das rechte Bündnis aus Pegida und der AfD in einem pro-russischen Friedensmarsch auf dem Theaterplatz diesen Krieg abermals als Bühne nutzen, Kriegsopfer instrumentalisieren und ihre rechte Ideologie verbreiten.
Dieser Instrumentalisierung von rechts entgegen und in Solidarität mit der Ukraine und den Kriegsopfern stellt sich erneut ein breites Bündnis aus zivilgesellschaftlichen Organisationen, Parteijugenden und dem StuRa!
Demos zur Solidarität mit der Ukraine:
🕐15:30 Uhr, Fetscherplatz - Zubringer-Demo von Parteijugenden, StuRa, FridaysForFuture, und vielen mehr
🕐16:00 Uhr, Alaunplatz - Zubringerdemo zum Gegenprotest auf dem Theaterplatz, HOPE - fight racism
🕐16:30 Uhr, Neumarkt - "Solidarität mit der Ukraine"
PS: Auch an der TU Dresden wurde ein Ukraine-Hilfe-Portal eingerichtet.
Am 24.02.2022 startete der Angriff Russlands auf die Ukraine. Zum Ausdruck der Solidarität mit der Ukraine und dem Gedenken der Kriegsopfer sind für morgen, ein Jahr später, Demonstrationen geplant.
Gleichzeitig will das rechte Bündnis aus Pegida und der AfD in einem pro-russischen Friedensmarsch auf dem Theaterplatz diesen Krieg abermals als Bühne nutzen, Kriegsopfer instrumentalisieren und ihre rechte Ideologie verbreiten.
Dieser Instrumentalisierung von rechts entgegen und in Solidarität mit der Ukraine und den Kriegsopfern stellt sich erneut ein breites Bündnis aus zivilgesellschaftlichen Organisationen, Parteijugenden und dem StuRa!
Demos zur Solidarität mit der Ukraine:
🕐15:30 Uhr, Fetscherplatz - Zubringer-Demo von Parteijugenden, StuRa, FridaysForFuture, und vielen mehr
🕐16:00 Uhr, Alaunplatz - Zubringerdemo zum Gegenprotest auf dem Theaterplatz, HOPE - fight racism
🕐16:30 Uhr, Neumarkt - "Solidarität mit der Ukraine"
PS: Auch an der TU Dresden wurde ein Ukraine-Hilfe-Portal eingerichtet.
💰200 € Energiepreispauschale💰
Liebe Komiliton*innen,
ihr habt es bestimmt mitbekommen - bald gibt es die vom Bildungsministerium versprochenen 200€ Energiepreispauschale!
Bislang könnt ihr euch für die Einmalzahlung ab jetzt registrieren und ein BundID-Konto anlegen. Für euren Identitätsnachweis gibt es zwei Verfahren:
💳Online-Ausweis (Personalausweis, elektronischer Aufenthaltstitel, EU-Identität, Unionsbürgerkarte)
🕊oder ELSTER-Zertifikat (falls ihr über ELSTER bereits eure Steuererklärung macht)
Alle wichtigen Infos unter: https://www.einmalzahlung200.de/eppsg-de
Ab Mitte März könnt ihr dann mit euren BundID-Konto die Zahlung beantragen. (Link). Die Beantragung selbst soll dann ganz einfach mit einem Zugangscode der Uni funktionieren. Jedoch halten sich die Bundesregierung und die Universitäten mit einem genauen Auszahlungsdatum noch zurück.
Einige Fragen bleibe: 200€ klingen zwar erst einmal klasse, aber genau an dieser einmaligen, viel zu geringen Unterstützung gibt es einiges zu kritisieren:
1) Wieso nur so wenig und wieso nur einmal?
200 € reichen nicht. Gerade zum Semesterende kommt neben den gestiegenen Lebenserhaltungskosten auch noch Miete, Semesterbeitrag und Geld für die Krankenkasse. Neben der Prüfungs- und Praktikumsphase zu arbeiten ist für viele unmöglich. Aber laut dem FDP geführten Bildungsministerium bleibt es bei der Einmalzahlung und der Name der Website lässt auch keinen anderen Schluss zu. Wirklich hilfreich sind höhere Unterstützungszahlungen, garantiert günstiges Essen in den Mensen und ein BAföG, das mehr Studierende wirklich unterstützt.
2) Wieso ein hyperbürokratisches Beantragungsverfahren?
Manche*r munkelt, die Bundesregierung wolle ihr Bund.ID-System unter die Leute bringen. Knapp 3 Millionen Studierende in Deutschland helfen bei diesem Testlauf enorm. Gleichzeitig ist die Beantragung so kompliziert, dass man nur hoffen kann, dass man nach der erfolgreichen Beantragung nicht nur 200€ bekommt, sondern zusätzlich noch einen Bachelor in Verwaltungswissenschaften. Und wieso eigentlich so eine komplizierte und fehleranfällige Internet-Adresse? Das bietet viel Platz für 🔗 Fakes.
3) Wieso erst jetzt?
Das kann uns niemand so genau erklären. Fakt ist: studentische Armut ist schon sehr lange ein Problem und die Armutsgefährdung vieler Studierende ist auch wissenschaftlich 🔗nachgewiesen. Eine Abwicklung der Auszahlung hätte Angesichts dieser Zahlen schneller funktionieren können und müssen.
Viele Kritikpunkte und einiges weiteres findet ihr auf dieser neuen Website:
http://keinmalzahlung200.de
Liebe Komiliton*innen,
ihr habt es bestimmt mitbekommen - bald gibt es die vom Bildungsministerium versprochenen 200€ Energiepreispauschale!
Bislang könnt ihr euch für die Einmalzahlung ab jetzt registrieren und ein BundID-Konto anlegen. Für euren Identitätsnachweis gibt es zwei Verfahren:
💳Online-Ausweis (Personalausweis, elektronischer Aufenthaltstitel, EU-Identität, Unionsbürgerkarte)
🕊oder ELSTER-Zertifikat (falls ihr über ELSTER bereits eure Steuererklärung macht)
Alle wichtigen Infos unter: https://www.einmalzahlung200.de/eppsg-de
Ab Mitte März könnt ihr dann mit euren BundID-Konto die Zahlung beantragen. (Link). Die Beantragung selbst soll dann ganz einfach mit einem Zugangscode der Uni funktionieren. Jedoch halten sich die Bundesregierung und die Universitäten mit einem genauen Auszahlungsdatum noch zurück.
Einige Fragen bleibe: 200€ klingen zwar erst einmal klasse, aber genau an dieser einmaligen, viel zu geringen Unterstützung gibt es einiges zu kritisieren:
1) Wieso nur so wenig und wieso nur einmal?
200 € reichen nicht. Gerade zum Semesterende kommt neben den gestiegenen Lebenserhaltungskosten auch noch Miete, Semesterbeitrag und Geld für die Krankenkasse. Neben der Prüfungs- und Praktikumsphase zu arbeiten ist für viele unmöglich. Aber laut dem FDP geführten Bildungsministerium bleibt es bei der Einmalzahlung und der Name der Website lässt auch keinen anderen Schluss zu. Wirklich hilfreich sind höhere Unterstützungszahlungen, garantiert günstiges Essen in den Mensen und ein BAföG, das mehr Studierende wirklich unterstützt.
2) Wieso ein hyperbürokratisches Beantragungsverfahren?
Manche*r munkelt, die Bundesregierung wolle ihr Bund.ID-System unter die Leute bringen. Knapp 3 Millionen Studierende in Deutschland helfen bei diesem Testlauf enorm. Gleichzeitig ist die Beantragung so kompliziert, dass man nur hoffen kann, dass man nach der erfolgreichen Beantragung nicht nur 200€ bekommt, sondern zusätzlich noch einen Bachelor in Verwaltungswissenschaften. Und wieso eigentlich so eine komplizierte und fehleranfällige Internet-Adresse? Das bietet viel Platz für 🔗 Fakes.
3) Wieso erst jetzt?
Das kann uns niemand so genau erklären. Fakt ist: studentische Armut ist schon sehr lange ein Problem und die Armutsgefährdung vieler Studierende ist auch wissenschaftlich 🔗nachgewiesen. Eine Abwicklung der Auszahlung hätte Angesichts dieser Zahlen schneller funktionieren können und müssen.
Viele Kritikpunkte und einiges weiteres findet ihr auf dieser neuen Website:
http://keinmalzahlung200.de
Wie ihr ja bestimmt mitbekommen habt, ist es seit gestern möglich, 🔗hier die 200€-Einmalzahlung zu beantragen. 💰
Es gibt bei der Beantragung einen Trick, wie man das alles ohne ELSTER-Zertifikat oder Online-Ausweis schafft, denn für die Beantragung der 200€ sind weder Online-Ausweis noch ELSTER-Zertifikat nötig.
Das geht so:
‼️ Einfach bei der Registrierung, Anmeldung und Beantragung auf "Benutzername & Passwort" statt auf "Online-Ausweis" oder "ELSTER-Zertifikat" klicken.
📩 Dort müsst ihr einen PIN eintragen. Dieser wurde euch 14.03.2023 zugesendet.
🔍 den Zugangscode findet ihr bei SELMA unter Account unter Zusätzliche Angaben (Zugangscode EPPSG)
🚮 danach empfehlen wir euch, den Account zu löschen, damit eure Daten nicht verloren gehen.
⏰ Da das FDP-geführte Bildungsminsiterium sich so für seine Digitalisierung lobt, müsst ihr euch wohl auf Wartezeiten im Beantragungsprozess einstellen. 🤡
Schaut doch in der Wartezeit mal hier vorbei: https://www.keinmalzahlung200.de/
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📩 Dort müsst ihr einen PIN eintragen. Dieser wurde euch 14.03.2023 zugesendet.
🔍 den Zugangscode findet ihr bei SELMA unter Account unter Zusätzliche Angaben (Zugangscode EPPSG)
🚮 danach empfehlen wir euch, den Account zu löschen, damit eure Daten nicht verloren gehen.
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Liebe Studierende,
habt ihr schonmal was vom WIssenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG) 🕐 📜 gehört?
Nicht? Kein Problem. Das Gesetzt sorgt dafür, dass an Hochschulen und Universitäten Stellen von Dozent*innen und Hilfskräften befristet werden, weil diese noch in der sogenannten "Qualifizierungsphase" sind. Diese Befristungen sind mit vielen Unsicherheiten verbunden und enorm prekär. Oft werden Daueraufgaben erledigt, aber Dozent*innen und Hilfskräfte sind trotzdem befristet.
Dieses Gesetzt wird gerade überarbeitet und der Entwurf steht in der 🔗Kritik. Unter anderem sollen die Befristungszeiträume für Postdocs verkürzt werden. Anstatt ihnen also unbefristete Verträge zu geben, wird hier noch mehr Druck aufgebaut. Warum Dozierende nach der Promotion immer noch unter dem Deckmantel der "Qualifizierung" befristet werden sollen, ist schwer verständlich. Es braucht endlich unbefristete Stellen neben der Professur, dauerhafte Perspektiven und Planungssicherheit für alle Hochschulbeschäftigten!
📣Um gegen den Entwurf des Wissenschaftsministeriums zu protestieren, rufen morgen Gewerkschaften und Studierendenvertretungen bundesweit zu einer Kundgebung vor dem Wissenschaftsministerium in Berlin auf. Los geht es 10 Uhr.
🚎Dazu gibt es auch eine Anreise aus Dresden, die 7 Uhr startet. Alle Infos gibt es dazu 🔗hier.
‼️Meldet euch für die Anreise noch heute bis 15 Uhr bei David Juge an: david.jugel@gew-sachsen.de
Wir wollen endlich Perspektiven für verlässliche Karrierewege in Wissenschaft und Forschung – und zwar jetzt! Studentische Beschäftigte brauchen einen Tarifvertrag und damit mehr als Mindestlohn! Promovierende müssen Verträge über sechs, mindestens jedoch vier Jahre erhalten! Die Hochschulen müssen Dauerperspektiven schaffen! Nur so ist eine gute Lehre möglich!
Weitere Forderungen könnt ihr 🔗hier nachlesen.
habt ihr schonmal was vom WIssenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG) 🕐 📜 gehört?
Nicht? Kein Problem. Das Gesetzt sorgt dafür, dass an Hochschulen und Universitäten Stellen von Dozent*innen und Hilfskräften befristet werden, weil diese noch in der sogenannten "Qualifizierungsphase" sind. Diese Befristungen sind mit vielen Unsicherheiten verbunden und enorm prekär. Oft werden Daueraufgaben erledigt, aber Dozent*innen und Hilfskräfte sind trotzdem befristet.
Dieses Gesetzt wird gerade überarbeitet und der Entwurf steht in der 🔗Kritik. Unter anderem sollen die Befristungszeiträume für Postdocs verkürzt werden. Anstatt ihnen also unbefristete Verträge zu geben, wird hier noch mehr Druck aufgebaut. Warum Dozierende nach der Promotion immer noch unter dem Deckmantel der "Qualifizierung" befristet werden sollen, ist schwer verständlich. Es braucht endlich unbefristete Stellen neben der Professur, dauerhafte Perspektiven und Planungssicherheit für alle Hochschulbeschäftigten!
📣Um gegen den Entwurf des Wissenschaftsministeriums zu protestieren, rufen morgen Gewerkschaften und Studierendenvertretungen bundesweit zu einer Kundgebung vor dem Wissenschaftsministerium in Berlin auf. Los geht es 10 Uhr.
🚎Dazu gibt es auch eine Anreise aus Dresden, die 7 Uhr startet. Alle Infos gibt es dazu 🔗hier.
‼️Meldet euch für die Anreise noch heute bis 15 Uhr bei David Juge an: david.jugel@gew-sachsen.de
Wir wollen endlich Perspektiven für verlässliche Karrierewege in Wissenschaft und Forschung – und zwar jetzt! Studentische Beschäftigte brauchen einen Tarifvertrag und damit mehr als Mindestlohn! Promovierende müssen Verträge über sechs, mindestens jedoch vier Jahre erhalten! Die Hochschulen müssen Dauerperspektiven schaffen! Nur so ist eine gute Lehre möglich!
Weitere Forderungen könnt ihr 🔗hier nachlesen.
🚨Keine Rassist*innen als Namensgeber*innen! 🚨
Die HSG 🔗KritMed fordert in einem 🔗offenen Brief im Bereich Lehre, Selbstverständnis und Öffentlichkeitsarbeit die kritische Auseinandersetzung mit dem Namensgeber des 🏥Uniklinikums (UKD) und der medizinischen Fakultät Carl Gutav Carus!
Dabei soll zu erst die Namensgebung hinterfragt und geprüft werden.
Entsprechend dem Anspruch von Vielfalt und Toleranz, den das UKD und die medizinische Fakultät immer nach außen tragen, fordert die Hochschulgruppe eine Umbenennung. Denn Carl-Gustav Carus entspricht diesen Werten so garnicht:
‼️Carus wertete in seinen Schriften Menschengruppen rassistisch ab, und lieferte damit menschenverachtende Thesen, die nicht nur relevant für die Rassentheorie waren, sondern auch ideologische Rechtfertigungen für Imperialismus und Kolonialismus lieferten.
👉 Mehr dazu findet ihr in dem 🔗offenen Brief.
‼️Wir haben den Brief mitunterzeichnet und halten eine kritische Prüfung dieser Thematik als längst überfällig, nicht nur an der medizinischen Fakultät und dem Uniklinikum!
✍️Unterstützt die Forderung nach einer Namensänderung und unterschreibt die 🔗Petition!
Die HSG 🔗KritMed fordert in einem 🔗offenen Brief im Bereich Lehre, Selbstverständnis und Öffentlichkeitsarbeit die kritische Auseinandersetzung mit dem Namensgeber des 🏥Uniklinikums (UKD) und der medizinischen Fakultät Carl Gutav Carus!
Dabei soll zu erst die Namensgebung hinterfragt und geprüft werden.
Entsprechend dem Anspruch von Vielfalt und Toleranz, den das UKD und die medizinische Fakultät immer nach außen tragen, fordert die Hochschulgruppe eine Umbenennung. Denn Carl-Gustav Carus entspricht diesen Werten so garnicht:
‼️Carus wertete in seinen Schriften Menschengruppen rassistisch ab, und lieferte damit menschenverachtende Thesen, die nicht nur relevant für die Rassentheorie waren, sondern auch ideologische Rechtfertigungen für Imperialismus und Kolonialismus lieferten.
👉 Mehr dazu findet ihr in dem 🔗offenen Brief.
‼️Wir haben den Brief mitunterzeichnet und halten eine kritische Prüfung dieser Thematik als längst überfällig, nicht nur an der medizinischen Fakultät und dem Uniklinikum!
✍️Unterstützt die Forderung nach einer Namensänderung und unterschreibt die 🔗Petition!
💢Zeit für einen Senatsbericht aus der Aprilsitzung💢
🌐Umgang mit Sprachprogrammen wie Chat GPT🌐
Auch an unserem Rektorat geht die große Aufmerksamkeit rund um KI-gestützte Sprachprogramme wie Chat GPT nicht vorbei. Sie könnten dazu beitragen die Arbeitsbelastung in der Verwaltung der Uni zu reduzieren, oder uns Studis beim Lernen unterstützen. Aber wie viel KI sollte an der TUD erlaubt sein?
Das Ergebnis: Wir müssen uns damit beschäftigen. Das erweiterte Rektorat organisiert deshalb gemeinsam mit dem CIDS und der SLUB eine Diskussion. Auch studentische Beteiligung ist gewünscht! Fay Uhlmann wird als Studi im Senat eine starke Stimme für die studentische Position in dieser Diskussion einnehmen.
Was? ChatGPT@TUD
Wann? 26. April 2023, 16:00 – 18:00 Uhr
Wo? CHE 0091/H, Bergstraße 66, 01069 Dresden und @TUDresdenTV
Weitere Informationen zum Programm: https://events.scads.ai/e/chatgpt
🕘 Zeitfenstermodell im Lehramt 🕢
Ein Modell was die Überschneidungsfreiheit der Fächer im Lehramt an der TU Dresden sichert, ist nun endlich beschlossen und soll bereits mit dem WiSe 2023/24 eingeführt werden. Mit Einführung des Zeitfenstermodells schaffen wir im Lehramt Überschneidungsfreiheiten von über 90%. Ohne Frage eine absolut wichtige Einführung und längst überfällig im bundesweiten Vergleich. Jedoch bleiben Zweifel. Vor allem an kleineren Fakultäten, welche durch ihre Grundlagenmodule eng mit dem Lehramt verknüpft sind, kommt es durch die Umstellung zu Verschiebungen und neuen Überschneidungen. So äußern insbesondere die Fakultäten Philosophie; die Sprach-, Literatur- und Kulturwissenschaft und die Informatik Bedenken, dass es zum Nachteil für facheigene Studierende kommen kann. Trotz aller Bedenken führt die Einführung des Zeitfenstermodells jedoch zu einer großflächigen Verbesserung der Studienbedingungen an der TU Dresden und macht vor allem das Lehramt auch in Zukunft attraktiv. #Lehrermangel
Für uns bedeutet das eine gute Dokumentation und Klärung auftretender Probleme und eine ständige Evaluation von allen betroffenen Fakultäten in dem Prozess.
📣Nazihistorie an der TU Dresden📣
Der offene Brief der krit. Meds, welchen auch wir mitunterzeichnet haben, und die enthaltenen Forderungen nach einer kritischen Auseinandersetzung mit der Person Carl Gustav Carus' im Bereich Lehre, Selbstverständnis und Öffentlichkeitsarbeit; einer nachhaltigen Prüfung und Hinterfragung der Namensgebung; sowie eine Umbenennung des Uniklinikums und der medizinischen Fakultät Dresden zeigen, wie dringend wir an der TU Dresden eine strukturelle Auseinandersetzung mit der Geschichte der Universität während des Nationalsozialismus benötigen. Eine Historiker*innen Kommission ist eingerichtet und wir fordern das Rektorat und die Kommission zu mehr Transparenz in diesem Prozess auf. Wir halten euch auf dem Laufenden!
🌐Umgang mit Sprachprogrammen wie Chat GPT🌐
Auch an unserem Rektorat geht die große Aufmerksamkeit rund um KI-gestützte Sprachprogramme wie Chat GPT nicht vorbei. Sie könnten dazu beitragen die Arbeitsbelastung in der Verwaltung der Uni zu reduzieren, oder uns Studis beim Lernen unterstützen. Aber wie viel KI sollte an der TUD erlaubt sein?
Das Ergebnis: Wir müssen uns damit beschäftigen. Das erweiterte Rektorat organisiert deshalb gemeinsam mit dem CIDS und der SLUB eine Diskussion. Auch studentische Beteiligung ist gewünscht! Fay Uhlmann wird als Studi im Senat eine starke Stimme für die studentische Position in dieser Diskussion einnehmen.
Was? ChatGPT@TUD
Wann? 26. April 2023, 16:00 – 18:00 Uhr
Wo? CHE 0091/H, Bergstraße 66, 01069 Dresden und @TUDresdenTV
Weitere Informationen zum Programm: https://events.scads.ai/e/chatgpt
🕘 Zeitfenstermodell im Lehramt 🕢
Ein Modell was die Überschneidungsfreiheit der Fächer im Lehramt an der TU Dresden sichert, ist nun endlich beschlossen und soll bereits mit dem WiSe 2023/24 eingeführt werden. Mit Einführung des Zeitfenstermodells schaffen wir im Lehramt Überschneidungsfreiheiten von über 90%. Ohne Frage eine absolut wichtige Einführung und längst überfällig im bundesweiten Vergleich. Jedoch bleiben Zweifel. Vor allem an kleineren Fakultäten, welche durch ihre Grundlagenmodule eng mit dem Lehramt verknüpft sind, kommt es durch die Umstellung zu Verschiebungen und neuen Überschneidungen. So äußern insbesondere die Fakultäten Philosophie; die Sprach-, Literatur- und Kulturwissenschaft und die Informatik Bedenken, dass es zum Nachteil für facheigene Studierende kommen kann. Trotz aller Bedenken führt die Einführung des Zeitfenstermodells jedoch zu einer großflächigen Verbesserung der Studienbedingungen an der TU Dresden und macht vor allem das Lehramt auch in Zukunft attraktiv. #Lehrermangel
Für uns bedeutet das eine gute Dokumentation und Klärung auftretender Probleme und eine ständige Evaluation von allen betroffenen Fakultäten in dem Prozess.
📣Nazihistorie an der TU Dresden📣
Der offene Brief der krit. Meds, welchen auch wir mitunterzeichnet haben, und die enthaltenen Forderungen nach einer kritischen Auseinandersetzung mit der Person Carl Gustav Carus' im Bereich Lehre, Selbstverständnis und Öffentlichkeitsarbeit; einer nachhaltigen Prüfung und Hinterfragung der Namensgebung; sowie eine Umbenennung des Uniklinikums und der medizinischen Fakultät Dresden zeigen, wie dringend wir an der TU Dresden eine strukturelle Auseinandersetzung mit der Geschichte der Universität während des Nationalsozialismus benötigen. Eine Historiker*innen Kommission ist eingerichtet und wir fordern das Rektorat und die Kommission zu mehr Transparenz in diesem Prozess auf. Wir halten euch auf dem Laufenden!
Senatsbericht vom 10.05.2023
Am Dies Academicus und Tag der Gesundheit an der TU Dresden kam der Senat zusammen. Für uns waren folgende Themen wichtig:
🎊 Willkommen neuer Kanzler – Jan Gerken ist neuer Kanzler der TU Dresden und nimmt an seiner ersten Senats Sitzung teil. Wir lassen nicht viel Zeit vergehen und werden uns schon nächste Woche mit ihm Treffen.
🌏 Update Internationalisierung - Die TU Dresden hat nun ein Kooperationsabkommen mit der National Taiwan University, Taiwan Tech, National Tsing Hua University, National Yang Min Chiao Tung University abgeschlossen.
🖍 Empfehlungen der AG Gremienarbeit – Ausarbeitung verschiedenen Maßnahmen für alle Statusgruppen zur Wertschätzung und Kompensation für die Investition von Zeit und Expertise in Gremien
🖍Empfehlungen der AG Gremienarbeit 🖍
Mitwirkung in der Selbstverwaltung und Übernahme von Gremientätigkeiten sind an unserer TU Dresden sehr erwünscht. Diese benötigt aber Engagement, Kompetenz und Zeit. Zur Überprüfung der Wertschätzung und Qualität dieser wurde eine AG Gremienarbeit mit allen Statusgruppen eingerichtet. Die Erkenntnisse wurden auch in der 🏳️🌈Senatskommission Gleichstellung und Diversity Management vorgestellt und diskutiert. Ergebnisse sind unter anderem, dass die 🧐Transparenz und Sichtbarkeit der Gremienarbeit an der TU Dresden erhöht und eine 🤯größere Sensibilisierung für Belastungsgrenzen geschaffen werden soll.
Für uns Studierende wird ein 💰Sitzungsgeld empfohlen für u.a. Sitzungen des Senats und der Senatskommissionen, sowie in den Bereichsräten und Fakultätssitzungen. Ein bislang stark diskutiertes Thema, welches wir begrüßen, da Studis nicht wie andere Gremienmitglieder in dieser Zeit ihr Gehalt einfach gezahlt bekommen, sondern in der Ehrenamtlichen Tätigkeit in den Gremien erst gar nicht arbeiten gehen können. Das Sitzungsgeld würde schlichtweg einen gerechteren Ausgleich zwischen allen Gremienmitgliedern bewirken. Außerdem würden 🤓 Trainings zum Beginn der Gremientätigkeit helfen, sich schneller und genauer in Themen einzuarbeiten.
Mit der Zustimmung des Senats, prüft die AG Gremienarbeit gemeinsam mit unserem neuen Kanzler die Umsetzbarkeit aller Vorschläge.
Am Dies Academicus und Tag der Gesundheit an der TU Dresden kam der Senat zusammen. Für uns waren folgende Themen wichtig:
🎊 Willkommen neuer Kanzler – Jan Gerken ist neuer Kanzler der TU Dresden und nimmt an seiner ersten Senats Sitzung teil. Wir lassen nicht viel Zeit vergehen und werden uns schon nächste Woche mit ihm Treffen.
🌏 Update Internationalisierung - Die TU Dresden hat nun ein Kooperationsabkommen mit der National Taiwan University, Taiwan Tech, National Tsing Hua University, National Yang Min Chiao Tung University abgeschlossen.
🖍 Empfehlungen der AG Gremienarbeit – Ausarbeitung verschiedenen Maßnahmen für alle Statusgruppen zur Wertschätzung und Kompensation für die Investition von Zeit und Expertise in Gremien
🖍Empfehlungen der AG Gremienarbeit 🖍
Mitwirkung in der Selbstverwaltung und Übernahme von Gremientätigkeiten sind an unserer TU Dresden sehr erwünscht. Diese benötigt aber Engagement, Kompetenz und Zeit. Zur Überprüfung der Wertschätzung und Qualität dieser wurde eine AG Gremienarbeit mit allen Statusgruppen eingerichtet. Die Erkenntnisse wurden auch in der 🏳️🌈Senatskommission Gleichstellung und Diversity Management vorgestellt und diskutiert. Ergebnisse sind unter anderem, dass die 🧐Transparenz und Sichtbarkeit der Gremienarbeit an der TU Dresden erhöht und eine 🤯größere Sensibilisierung für Belastungsgrenzen geschaffen werden soll.
Für uns Studierende wird ein 💰Sitzungsgeld empfohlen für u.a. Sitzungen des Senats und der Senatskommissionen, sowie in den Bereichsräten und Fakultätssitzungen. Ein bislang stark diskutiertes Thema, welches wir begrüßen, da Studis nicht wie andere Gremienmitglieder in dieser Zeit ihr Gehalt einfach gezahlt bekommen, sondern in der Ehrenamtlichen Tätigkeit in den Gremien erst gar nicht arbeiten gehen können. Das Sitzungsgeld würde schlichtweg einen gerechteren Ausgleich zwischen allen Gremienmitgliedern bewirken. Außerdem würden 🤓 Trainings zum Beginn der Gremientätigkeit helfen, sich schneller und genauer in Themen einzuarbeiten.
Mit der Zustimmung des Senats, prüft die AG Gremienarbeit gemeinsam mit unserem neuen Kanzler die Umsetzbarkeit aller Vorschläge.
📢 Aufruf! Info- und Diskussionsveranstaltung „Lehrstrategie sTUDium 3.0“ 📢
💯 Die „Lehrstrategie sTUDium 3.0“ soll Inhalte, Strukturen und Prozesse im Bereich der Lehre an der TU Dresden verbessern und weiterentwickeln. Es werden (teilweise) grundlegende Veränderungen in der Lehre diskutiert und auch wir als Studis waren bei den bisherigen Arbeitsgruppen mit beteiligt.
Bei der ❗️ Infoveranstaltung am 09.06.2023 ❗️ könnt IHR euch nun über die bisherigen Überlegungen informieren und EURE IDEEN für Verbesserungen einbringen und Probleme ansprechen.
🔴 Die Anmeldung ist noch bis heute Abend möglich! 🔴
💯 Die „Lehrstrategie sTUDium 3.0“ soll Inhalte, Strukturen und Prozesse im Bereich der Lehre an der TU Dresden verbessern und weiterentwickeln. Es werden (teilweise) grundlegende Veränderungen in der Lehre diskutiert und auch wir als Studis waren bei den bisherigen Arbeitsgruppen mit beteiligt.
Bei der ❗️ Infoveranstaltung am 09.06.2023 ❗️ könnt IHR euch nun über die bisherigen Überlegungen informieren und EURE IDEEN für Verbesserungen einbringen und Probleme ansprechen.
🔴 Die Anmeldung ist noch bis heute Abend möglich! 🔴
TU Dresden
Make a note now! Dialogue forum as part of the sTUDies 3.0 teaching strategy
The Vice-Rector Academic Affairs and the "sTUDies 3.0 teaching strategy" team invite you to the first dialog forum as part of the teaching strategy in the Dülfersaal on 9 June.
💢 Zeit für einen Senatsbericht aus der Junisitzung 💢
🗯 Konflikt.lots*innen 🗯
Probleme im Team oder mit den Vorgesetzten? Als Peer-to-Peer Angebot, von Beschäftigten für Beschäftigte, stehen Konfliktlots*innen ehrenamtlich bei uns an der TUD bereit, um bei Streit und Konfliktmanagement im Team, mit Vorgesetzten, bei sozialen Konflikten und Schwierigkeiten in der Kommunikation auf Arbeit zu helfen. Die Konfliktlots*innen haben uns einen Einblick in ihre Arbeit gegeben. Das Angebot gilt auch für SHK und steht sowohl in Deutsch als auch in Englisch zur Verfügung.
📛 Ordnung der Kommission für Verantwortung in der Wissenschaft der TU Dresden 📛
Die mit dem Beschluss der Ordnung der Kommission für Verantwortung in der Wissenschaft im Senat steht nun ein beratendes Gremium für Wissenschaftler*innen, dass durch ihre Empfehlungen und Stellungnahmen eine Unterstützung, Hilfestellung bei Forschungskooperationen insbesondere mit anderen Partnern, Unternehmen und Staaten sein, um eine missbräuchliche Verwendung von Forschungsergebnissen zu verhindern. Auch wir als Studis sind selbstverständlich auch mit vertreten.
🎓Ergebnisse PostDoc-Befragung 🎓
Eine Befragung zu den Qualifizierungsbedarfen, Karrierezielen und aktuellen Arbeitsbedingungen der Post-Docs an der TU Dresden deren Promotion max. 12 Jahre zurückliegt hat ergeben, dass sich die vielen befristeten (86%) PostDoc’s des akademischen Mittelbaus vor allem eins wünschen: Sicherheit und bessere Planbarkeit ihrer zukünftigen Karriere.
📕 Das neu reformierte WissZeitVG ist verabschiedet. Durch automatische Vertragsverlängerungen sollen Höchstbefristungsdauer, Drittmittel- und Qualifizierungsbefristung besser aufeinander abgestimmt werden. Nun wird sich zeigen, wie die TUD dies umsetzt. Dabei sollte es außer Frage stehen, dass sich die TUD in politischen Diskursen auch zukünftig im Sinne ihrer Wissenschaftler*innen und zukünftigen Mitarbeiter*innen einbringt. Nach der Novellierung von Hochschulgesetz und WissZeitVG wird dieses Jahr auch noch der Tarifvertrag der Länder (Td-L) verhandelt, welcher auch für viele wissenschaftlichen und nichtwissenschaftliche Angestellte der TUD gilt.
💗Mehr Planbarkeit und Verbindlichkeit. Das wünschen wir Studis uns nicht erst für unsere potenzielle Karriere in Wissenschaft und Forschung, sondern auch schon in unseren Tätigkeiten als SHK und WHK! Ein Tarifvertrag für studentisch Beschäftigte mit TV-Stud würde uns das ermöglichen. Dafür kämpft TV-Stud auch hier in Dresden, vielleicht gemeinsam mit Euch?
🗯 Konflikt.lots*innen 🗯
Probleme im Team oder mit den Vorgesetzten? Als Peer-to-Peer Angebot, von Beschäftigten für Beschäftigte, stehen Konfliktlots*innen ehrenamtlich bei uns an der TUD bereit, um bei Streit und Konfliktmanagement im Team, mit Vorgesetzten, bei sozialen Konflikten und Schwierigkeiten in der Kommunikation auf Arbeit zu helfen. Die Konfliktlots*innen haben uns einen Einblick in ihre Arbeit gegeben. Das Angebot gilt auch für SHK und steht sowohl in Deutsch als auch in Englisch zur Verfügung.
📛 Ordnung der Kommission für Verantwortung in der Wissenschaft der TU Dresden 📛
Die mit dem Beschluss der Ordnung der Kommission für Verantwortung in der Wissenschaft im Senat steht nun ein beratendes Gremium für Wissenschaftler*innen, dass durch ihre Empfehlungen und Stellungnahmen eine Unterstützung, Hilfestellung bei Forschungskooperationen insbesondere mit anderen Partnern, Unternehmen und Staaten sein, um eine missbräuchliche Verwendung von Forschungsergebnissen zu verhindern. Auch wir als Studis sind selbstverständlich auch mit vertreten.
🎓Ergebnisse PostDoc-Befragung 🎓
Eine Befragung zu den Qualifizierungsbedarfen, Karrierezielen und aktuellen Arbeitsbedingungen der Post-Docs an der TU Dresden deren Promotion max. 12 Jahre zurückliegt hat ergeben, dass sich die vielen befristeten (86%) PostDoc’s des akademischen Mittelbaus vor allem eins wünschen: Sicherheit und bessere Planbarkeit ihrer zukünftigen Karriere.
📕 Das neu reformierte WissZeitVG ist verabschiedet. Durch automatische Vertragsverlängerungen sollen Höchstbefristungsdauer, Drittmittel- und Qualifizierungsbefristung besser aufeinander abgestimmt werden. Nun wird sich zeigen, wie die TUD dies umsetzt. Dabei sollte es außer Frage stehen, dass sich die TUD in politischen Diskursen auch zukünftig im Sinne ihrer Wissenschaftler*innen und zukünftigen Mitarbeiter*innen einbringt. Nach der Novellierung von Hochschulgesetz und WissZeitVG wird dieses Jahr auch noch der Tarifvertrag der Länder (Td-L) verhandelt, welcher auch für viele wissenschaftlichen und nichtwissenschaftliche Angestellte der TUD gilt.
💗Mehr Planbarkeit und Verbindlichkeit. Das wünschen wir Studis uns nicht erst für unsere potenzielle Karriere in Wissenschaft und Forschung, sondern auch schon in unseren Tätigkeiten als SHK und WHK! Ein Tarifvertrag für studentisch Beschäftigte mit TV-Stud würde uns das ermöglichen. Dafür kämpft TV-Stud auch hier in Dresden, vielleicht gemeinsam mit Euch?
Die TU Dresden braucht kein Parkhaus!
Demo: Freitag (14.07.) um 14:30 ab Nürnberger Platz
🚘 Ein Parkhaus ist am Campus der TU Dresden geplant — das wären 12 Mio. € verschwendetes Steuergeld! 🤯
Denn es wird nicht mal gebraucht — das zeigt das Mobilitätskonzept der TU Dresden. In Zeiten des Klimawandels und einer dringend nötigen Verkehrswende ist dies die vollkommen falsche Richtung!
🚋 Stattdessen brauchen wir bequemen, günstigen und sicheren ÖPNV & Radwege! 🚲
Fazit: Kommt vorbei, bringt eure Freunde mit und zeigen wir der Stadt, wie eine gelungende Verkehswende aussehen kann und soll. 💪
Mehr Infos: tuuwi.de/parkhaus
P.S. Es gibt eine Fahrrad-Zubringerdemo: 🚴♀️🚴
14:10 Alaunpark // 14:15 Albertplatz // 14:25 Hauptbahnhof.
Route über Fritz-Foerster-Str. Kommt gern auf dem Weg noch dazu 🙂
Demo: Freitag (14.07.) um 14:30 ab Nürnberger Platz
🚘 Ein Parkhaus ist am Campus der TU Dresden geplant — das wären 12 Mio. € verschwendetes Steuergeld! 🤯
Denn es wird nicht mal gebraucht — das zeigt das Mobilitätskonzept der TU Dresden. In Zeiten des Klimawandels und einer dringend nötigen Verkehrswende ist dies die vollkommen falsche Richtung!
🚋 Stattdessen brauchen wir bequemen, günstigen und sicheren ÖPNV & Radwege! 🚲
Fazit: Kommt vorbei, bringt eure Freunde mit und zeigen wir der Stadt, wie eine gelungende Verkehswende aussehen kann und soll. 💪
Mehr Infos: tuuwi.de/parkhaus
P.S. Es gibt eine Fahrrad-Zubringerdemo: 🚴♀️🚴
14:10 Alaunpark // 14:15 Albertplatz // 14:25 Hauptbahnhof.
Route über Fritz-Foerster-Str. Kommt gern auf dem Weg noch dazu 🙂
+++ Bitte weiterleiten! +++
📢 Achtung an (zukünftige) SHK und WHK! 🚨
Mindestvertragslaufzeit: 📆
Das sächsische Hochschulgesetz wurde kürzlich geändert! 🔍
Ab jetzt müssen SHK für min. 1 Semester und WHK für min. 12 Monate eingestellt werden. Ausschreibungen mit kürzerer Befristung darf es bis auf Ausnahmefälle nicht mehr geben.
Doch aktuell werden noch viele Stellen so ausgeschrieben. 👎
Tätigkeiten & Bezahlung: 🚫
Außerdem: SHK und WHK dürfen nur zur Unterstützung für "Dienstleistungen in Forschung, Lehre oder künstlerischer Praxis" eingesetzt werden.
Rein administrative Aufgaben (z.B. Wartung von OPAL- oder des PC-Pools) müssen eigentlich nach Tarifvertrag der Länder (TV-L) bezahlt werden – und das bedeutet: Mehr Lohn!
Auch das wird bei manchen SHK-Stellen nicht beachtet. 👎
Was gilt nun für mich? 🤔
Schaut in der Stellenbeschreibung oder in eurem Arbeitsvertrag auf die Befristungsdauer und auf die Tätigkeitsbeschreibung.
Im Zweifel helfen wir von der studentischen Tarifinitiative TVStud oder die Gewerkschaften (GEW & ver.di) bei der Prüfung der Stellenanzeige! 🕵️♂️
Und wie setze ich das um? 😏🧐
Dafür müsst Ihr mit Euren Vorgesetzten sprechen. Die sind selbst meist nicht gar verantwortlich für eventuelle Fehler, sondern nutzen z. B. aus Zeitmangel alte Vorlagen. Freundlich darauf angesprochen sind sie oft sehr einsichtig. 😇
Wenn Ihr Fragen oder Probleme dazu habt sprecht uns aber gerne an!
So erreichst du uns: 📞
Telegram: t.me/tvstud_dd
Insta: @tvstudsachsen
Mail: sachsen@tvstud.de
Twitter: @tvstudsn
Lasst uns gemeinsam auf die Umsetzung faierer Arbeitsbedingungen achten! 🤝
__
TL;DR:
Neues sächsisches Hochschulgesetz ⇒ Mindestvertragslaufzeit SHK mind. 6 Monate, WHK mind. 12 Monate.
Wenn bei dir nicht umgesetzt: An TVStud Sachsen wenden.
Gemeisnam für faire Bedingungen! 🙌
📢 Achtung an (zukünftige) SHK und WHK! 🚨
Mindestvertragslaufzeit: 📆
Das sächsische Hochschulgesetz wurde kürzlich geändert! 🔍
Ab jetzt müssen SHK für min. 1 Semester und WHK für min. 12 Monate eingestellt werden. Ausschreibungen mit kürzerer Befristung darf es bis auf Ausnahmefälle nicht mehr geben.
Doch aktuell werden noch viele Stellen so ausgeschrieben. 👎
Tätigkeiten & Bezahlung: 🚫
Außerdem: SHK und WHK dürfen nur zur Unterstützung für "Dienstleistungen in Forschung, Lehre oder künstlerischer Praxis" eingesetzt werden.
Rein administrative Aufgaben (z.B. Wartung von OPAL- oder des PC-Pools) müssen eigentlich nach Tarifvertrag der Länder (TV-L) bezahlt werden – und das bedeutet: Mehr Lohn!
Auch das wird bei manchen SHK-Stellen nicht beachtet. 👎
Was gilt nun für mich? 🤔
Schaut in der Stellenbeschreibung oder in eurem Arbeitsvertrag auf die Befristungsdauer und auf die Tätigkeitsbeschreibung.
Im Zweifel helfen wir von der studentischen Tarifinitiative TVStud oder die Gewerkschaften (GEW & ver.di) bei der Prüfung der Stellenanzeige! 🕵️♂️
Und wie setze ich das um? 😏🧐
Dafür müsst Ihr mit Euren Vorgesetzten sprechen. Die sind selbst meist nicht gar verantwortlich für eventuelle Fehler, sondern nutzen z. B. aus Zeitmangel alte Vorlagen. Freundlich darauf angesprochen sind sie oft sehr einsichtig. 😇
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Wenn bei dir nicht umgesetzt: An TVStud Sachsen wenden.
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Telegram
TVStud Dresden
Hier findest Du:
• Ankündigungen zu Streiks und Aktionen 🔥
• Austausch mit anderen SHKs/WHKs 💬
Strukturaufbautreffen (Organizing): 📈
ungerade Woche, Do, 18:30 Uhr, ABS
Wenn du mithelfen möchtest, schreib einfach kurz Lea oder Johannes 🙂
• Ankündigungen zu Streiks und Aktionen 🔥
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Strukturaufbautreffen (Organizing): 📈
ungerade Woche, Do, 18:30 Uhr, ABS
Wenn du mithelfen möchtest, schreib einfach kurz Lea oder Johannes 🙂
+++ Wichtig für alle SHKs und WHKs! 🧑🏫🧑🔬👨🔧 +++
📆 Im Oktober starten die Tarifverhandlungen, in denen auch über bessere Arbeitsbedingungen für SHKs und WHKs gekämpft wird. Dazu gehören z.B. mehr Lohn, längere Vertragslaufzeiten oder mehr Urlaub. ✊
📝 Um das zu erreichen, müssen viele studentische Beschäftigte ihre Forderungen bei der verhandelnden Gewerkschaft (verdi) einbringen. Erst wenn das gelingt, werden die Interessen von studentischen Beschäftigten zu offiziellen Forderungen der Gewerkschaft.
👉 Deshalb: Nimm dir 2 Minuten und bring bis zum 30. September deine Forderungen ein! https://www.tarifrebellion.de/Forderungsfindung_tvstud_2023
📞 Zur Teilnahme ist die Angabe deiner Telefonnummer und weiterer Daten verpflichtend. Das liegt daran, dass uns von den Arbeitgeber*innen nichts geschenkt wird. Nur wenn wir viele sind und für unsere Forderungen notfalls auch in den Streik treten, können wir unsere Forderungen durchsetzen. Deshalb wirst du in der Tarifrunde von Kolleg*innen aus der Gewerkschaft angerufen und darüber informiert, was du tun kannst, damit wir gewinnen. 🤝
Hier kannst du Dich in Dresden weiter engagieren:
https://t.me/tvstud_dd
Infos auch unter www.tvstud.de oder auf Twitter & Instagram @TVStud_bund oder @tvstudsachsen
📣 Bei den @studis_im_senat bleibt ihr über Uni-Politik auf dem laufenden!
🚀 Leite diese Nachricht weiter!
📆 Im Oktober starten die Tarifverhandlungen, in denen auch über bessere Arbeitsbedingungen für SHKs und WHKs gekämpft wird. Dazu gehören z.B. mehr Lohn, längere Vertragslaufzeiten oder mehr Urlaub. ✊
📝 Um das zu erreichen, müssen viele studentische Beschäftigte ihre Forderungen bei der verhandelnden Gewerkschaft (verdi) einbringen. Erst wenn das gelingt, werden die Interessen von studentischen Beschäftigten zu offiziellen Forderungen der Gewerkschaft.
👉 Deshalb: Nimm dir 2 Minuten und bring bis zum 30. September deine Forderungen ein! https://www.tarifrebellion.de/Forderungsfindung_tvstud_2023
📞 Zur Teilnahme ist die Angabe deiner Telefonnummer und weiterer Daten verpflichtend. Das liegt daran, dass uns von den Arbeitgeber*innen nichts geschenkt wird. Nur wenn wir viele sind und für unsere Forderungen notfalls auch in den Streik treten, können wir unsere Forderungen durchsetzen. Deshalb wirst du in der Tarifrunde von Kolleg*innen aus der Gewerkschaft angerufen und darüber informiert, was du tun kannst, damit wir gewinnen. 🤝
Hier kannst du Dich in Dresden weiter engagieren:
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Infos auch unter www.tvstud.de oder auf Twitter & Instagram @TVStud_bund oder @tvstudsachsen
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TVStud Dresden
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💢 Senatsbericht Juli-September 💢
Auch der Senat war in eine kleine Sommerpause abgetaucht, aber ein paar interessante Dinge der letzten Monate wollen wir euch nicht vorenthalten!
🎓 Tag der Lehre
Am 17.11.2023 findet der Tag der Lehre statt. Bist du selbst Tutor*in oder kennst Kommilitonen die großartige Arbeit in der Lehre machen und Ideen haben, die unbedingt auch von anderen gehört werden müssen? Dann jetzt noch bewerben bis 01.10.2023, eigentlich alle Themen sind willkommen!
🗣 Diversitätssensible Lehre
Diversitätssensible Lehre stärken! Einige Lehrende bemühen sich immer wieder Konzepte und Umsetzung an unserer TUD voranzutreiben, dafür gab es Preise. Wir fordern, dass diversitätssensible Lehre Teil des Lehrplans werden muss und nicht nur durch Ausnahmen geprägt sein darf!
📚 Sächsischer Hochschulentwicklungsplan 2025 - SächsHEP2025plus
Die KSS hatte bereits 2021 zum geplanten SächsHEP2025plus eine Stellungnahme geschrieben. Nun sind es die sächsischen Hochschulen selbst, welche ihren Standpunkt klarmachen können. Auch wir als Studis im Senat haben hier einige Punkte angebracht, welche wichtig sind, um unsere Hochschulen in Sachsen auf einen progressiven Weg zu begleiten. Für uns an dieser Stelle wichtig:
🔴 Anerkennung und Wertschätzung für studentisches Engagement stärken
🟠 Klimaneutralität der Hochschulen bis 2030 durch Nachhaltigkeitskonzepte und Nachhaltigkeitsbeauftragte stärken
🟣 Personalentwicklung – Studentisch Beschäftigte als Teil von Personalplanung und dauerhafte Personalentwicklungskonzepte
🟢 Ausreichend Ressourcen für Lehre und Forschung
📝 Beschäftigtenbefragung
Es steht eine Beschäftigtenbefragung an der TU Dresden an und studentisch Beschäftigte sollen nicht Teil dieser Befragung sein. Das geht für uns gar nicht und zeigt sehr deutlich das Problem. SHK und WHK machen einen großen Teil in Lehre und Forschung aus, finden aber viel zu wenig Beachtung. Probleme sind viel zu kurze Vertragslaufzeiten und fehlende Sicherheit, Unwissenheit über Urlaubsanspruch und Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall und Tarifflucht.
📌 Deshalb – TV Stud – Eure gewerkschaftlich organisierten Kommilitonen kämpfen für einen Tarifvertrag für studentisch Beschäftigte. Damit wir das schaffen, müssen wir alle gemeinsam dafür kämpfen! Mehr Infos unter: https://tvstud.de/
🆕 Markenkernprozess der TUD
Die TUD als Marke. Klingt erst einmal nicht relevant für uns, ist aber durchaus wichtig, um Projekte heranzuholen und auch für alle Studis im In- und Ausland attraktiver zu werden. Solche Prozesse haben schon die TU München oder Uni Jena gemacht. Studis sollen durch Interviews und Workshops mit einbezogen werden. Für was werden wir als TUD wahrgenommen und was ist uns wichtig zu betonen?!
🔬 Forschungsprojekt „Die TH Dresden im Nationalsozialismus“
Endlich ist es soweit! Schon oft haben wir uns über die längst überfällige Auseinandersetzung mit den Namenspatronen von Gebäuden und Preisen der TUD eingesetzt. Nun geht es endlich in die Umsetzung. Wissenschaftler*innen und angehende Absolvent*innen in Promotionsprojekten und Forschungsgruppen, Graduiertenkolleg und wissenschaftlichen Beirat, welche sich intensiv mit den wichtigen Personen unserer Uni von den anfänglichen Jahren der Weimarer Republik bis in die frühe DDR befassen.
Auch der Senat war in eine kleine Sommerpause abgetaucht, aber ein paar interessante Dinge der letzten Monate wollen wir euch nicht vorenthalten!
🎓 Tag der Lehre
Am 17.11.2023 findet der Tag der Lehre statt. Bist du selbst Tutor*in oder kennst Kommilitonen die großartige Arbeit in der Lehre machen und Ideen haben, die unbedingt auch von anderen gehört werden müssen? Dann jetzt noch bewerben bis 01.10.2023, eigentlich alle Themen sind willkommen!
🗣 Diversitätssensible Lehre
Diversitätssensible Lehre stärken! Einige Lehrende bemühen sich immer wieder Konzepte und Umsetzung an unserer TUD voranzutreiben, dafür gab es Preise. Wir fordern, dass diversitätssensible Lehre Teil des Lehrplans werden muss und nicht nur durch Ausnahmen geprägt sein darf!
📚 Sächsischer Hochschulentwicklungsplan 2025 - SächsHEP2025plus
Die KSS hatte bereits 2021 zum geplanten SächsHEP2025plus eine Stellungnahme geschrieben. Nun sind es die sächsischen Hochschulen selbst, welche ihren Standpunkt klarmachen können. Auch wir als Studis im Senat haben hier einige Punkte angebracht, welche wichtig sind, um unsere Hochschulen in Sachsen auf einen progressiven Weg zu begleiten. Für uns an dieser Stelle wichtig:
🔴 Anerkennung und Wertschätzung für studentisches Engagement stärken
🟠 Klimaneutralität der Hochschulen bis 2030 durch Nachhaltigkeitskonzepte und Nachhaltigkeitsbeauftragte stärken
🟣 Personalentwicklung – Studentisch Beschäftigte als Teil von Personalplanung und dauerhafte Personalentwicklungskonzepte
🟢 Ausreichend Ressourcen für Lehre und Forschung
📝 Beschäftigtenbefragung
Es steht eine Beschäftigtenbefragung an der TU Dresden an und studentisch Beschäftigte sollen nicht Teil dieser Befragung sein. Das geht für uns gar nicht und zeigt sehr deutlich das Problem. SHK und WHK machen einen großen Teil in Lehre und Forschung aus, finden aber viel zu wenig Beachtung. Probleme sind viel zu kurze Vertragslaufzeiten und fehlende Sicherheit, Unwissenheit über Urlaubsanspruch und Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall und Tarifflucht.
📌 Deshalb – TV Stud – Eure gewerkschaftlich organisierten Kommilitonen kämpfen für einen Tarifvertrag für studentisch Beschäftigte. Damit wir das schaffen, müssen wir alle gemeinsam dafür kämpfen! Mehr Infos unter: https://tvstud.de/
🆕 Markenkernprozess der TUD
Die TUD als Marke. Klingt erst einmal nicht relevant für uns, ist aber durchaus wichtig, um Projekte heranzuholen und auch für alle Studis im In- und Ausland attraktiver zu werden. Solche Prozesse haben schon die TU München oder Uni Jena gemacht. Studis sollen durch Interviews und Workshops mit einbezogen werden. Für was werden wir als TUD wahrgenommen und was ist uns wichtig zu betonen?!
🔬 Forschungsprojekt „Die TH Dresden im Nationalsozialismus“
Endlich ist es soweit! Schon oft haben wir uns über die längst überfällige Auseinandersetzung mit den Namenspatronen von Gebäuden und Preisen der TUD eingesetzt. Nun geht es endlich in die Umsetzung. Wissenschaftler*innen und angehende Absolvent*innen in Promotionsprojekten und Forschungsgruppen, Graduiertenkolleg und wissenschaftlichen Beirat, welche sich intensiv mit den wichtigen Personen unserer Uni von den anfänglichen Jahren der Weimarer Republik bis in die frühe DDR befassen.
Forwarded from Nora
+++ Bitte weiterleiten +++
🔥 SHK und WHK gemeinsam auf die Straße am 20.11.2013 und zum Streik bis 24.11.2023 🔥
Unsicherheit, unverhältnismäßige Belastung und dazu noch fehlende Teilhabe! Das ist der Status quo bei SHKs und WHKs im Bildungssektor. Aber soll es so bleiben? Nein!! Es ist Zeit für eine Veränderung, es ist Zeit für einen Aufbruch. ✊
TVStud fordert nichts Geringeres als die Einführung eines Tarifvertrags für studentisch Beschäftigte. Mit dem Aufwind der Gewerkschaften ver.di und GEW, sowie vieler weiterer verschiedener Akteur*innen treten wir in den Streik 🚩
Komm zur Demo auf dem Campus!
🗓 Wann? Am 20.11. um 11:00 Uhr
📍 Wo? Treffpunkt Fritz-Foerster-Platz, Demo über den Campus der TU Dresden
‼️Noch besser: Die Gewerkschaften von GEW und Ver.di haben für diesen Tag und für alle SHK/WHK sogar bis 24.11. zum Streikaufgerufen! Gemeinsam werden die SHK/WHK mit den Tarifbeschäftigten des TV-L wie z.B. wissenschaftliche Mitarbeiter*innen mit dem Streik tiefgreifende Resonanz erzeugen.
____________________
Weitere Infos:
Streikaufruf GEW: https://www.gew-sachsen.de/aktuelles/detailseite/warnstreik-an-saechsischen-hochschulen-am-2011
Ver.di: https://swos.verdi.de/presse
👉 Stelle dir die Frage, was machen die derzeitigen Arbeitsbedingungen mit dir und wo soll es hingehen?
⛔️ Ablauf 20.11.
🔺9:20-10:50 Infoposten im HSZ (1. Etage)
🔺 11:00 Demo über den Campus, Treffpunkt Fritz-Förster-Platz
🔺 Ab 13:30 Glühwein und Punsch am Binder-Bau-Kiosk
Alle Infos zum 20.11. findest du auch hier: https://hochschulaktionstag.de/
🪧Zusätzlich wird es in der ganzen Woche Informationsveranstaltungen und Austauschangebote geben:
🔻20.11. Kiosk am Binderbau, Gespräch und Glühwein bis 17 Uhr
🔻 21.11. Workshop "Deine Rechte im Streik“, 13:00 - 14:30 Uhr, GER/38/H
🔻23.11. Workshop "Geschichte der Mitbestimmung von Arbeitnehmer*innen - (K)ein Thema für Auszubildende und Studierende?", 11.10 - 12:40 Uhr HSZ/03/H
🔻 24.11. Vortrag & Diskussionsrunde "Warum das BaföG so abgefuckt ist. Was würdest du ändern?", 18:30 Uhr, HSZ/E03/U
Eigene Kommunikationskanäle schaffen! Für alle weiteren Infos tritt am besten unserer Dresdner Telegram-Gruppe bei: https://t.me/tvstud_dd
Du bist noch kein Gewerkschaftsmitglied aber du willst mitstreiken? Jetzt ist der Zeitpunkt gekommen! Je mehr Mitglieder eine Gewerkschaft hat, desto mächtiger ist sie in den Verhandlungen.
Hier kannst du ver.di beitreten:
https://mitgliedwerden.verdi.de/
und hier der GEW:
https://www.gew.de/anmeldeformular
🔥 SHK und WHK gemeinsam auf die Straße am 20.11.2013 und zum Streik bis 24.11.2023 🔥
Unsicherheit, unverhältnismäßige Belastung und dazu noch fehlende Teilhabe! Das ist der Status quo bei SHKs und WHKs im Bildungssektor. Aber soll es so bleiben? Nein!! Es ist Zeit für eine Veränderung, es ist Zeit für einen Aufbruch. ✊
TVStud fordert nichts Geringeres als die Einführung eines Tarifvertrags für studentisch Beschäftigte. Mit dem Aufwind der Gewerkschaften ver.di und GEW, sowie vieler weiterer verschiedener Akteur*innen treten wir in den Streik 🚩
Komm zur Demo auf dem Campus!
🗓 Wann? Am 20.11. um 11:00 Uhr
📍 Wo? Treffpunkt Fritz-Foerster-Platz, Demo über den Campus der TU Dresden
‼️Noch besser: Die Gewerkschaften von GEW und Ver.di haben für diesen Tag und für alle SHK/WHK sogar bis 24.11. zum Streikaufgerufen! Gemeinsam werden die SHK/WHK mit den Tarifbeschäftigten des TV-L wie z.B. wissenschaftliche Mitarbeiter*innen mit dem Streik tiefgreifende Resonanz erzeugen.
____________________
Weitere Infos:
Streikaufruf GEW: https://www.gew-sachsen.de/aktuelles/detailseite/warnstreik-an-saechsischen-hochschulen-am-2011
Ver.di: https://swos.verdi.de/presse
👉 Stelle dir die Frage, was machen die derzeitigen Arbeitsbedingungen mit dir und wo soll es hingehen?
⛔️ Ablauf 20.11.
🔺9:20-10:50 Infoposten im HSZ (1. Etage)
🔺 11:00 Demo über den Campus, Treffpunkt Fritz-Förster-Platz
🔺 Ab 13:30 Glühwein und Punsch am Binder-Bau-Kiosk
Alle Infos zum 20.11. findest du auch hier: https://hochschulaktionstag.de/
🪧Zusätzlich wird es in der ganzen Woche Informationsveranstaltungen und Austauschangebote geben:
🔻20.11. Kiosk am Binderbau, Gespräch und Glühwein bis 17 Uhr
🔻 21.11. Workshop "Deine Rechte im Streik“, 13:00 - 14:30 Uhr, GER/38/H
🔻23.11. Workshop "Geschichte der Mitbestimmung von Arbeitnehmer*innen - (K)ein Thema für Auszubildende und Studierende?", 11.10 - 12:40 Uhr HSZ/03/H
🔻 24.11. Vortrag & Diskussionsrunde "Warum das BaföG so abgefuckt ist. Was würdest du ändern?", 18:30 Uhr, HSZ/E03/U
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Du bist noch kein Gewerkschaftsmitglied aber du willst mitstreiken? Jetzt ist der Zeitpunkt gekommen! Je mehr Mitglieder eine Gewerkschaft hat, desto mächtiger ist sie in den Verhandlungen.
Hier kannst du ver.di beitreten:
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und hier der GEW:
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