#анонс #прямойэфир #HR #проИТ #вакансии #чтосрынком
Прошло достаточно много времени с началом момента, когда наш с вами мир начал меняться и сильно пошатнулся.
Иногда хотелось сказать "че ваще происходит?"
И практически ежедневно идут вбросы про уменьшение количества открытых вакансий, закрытие проектов, релокацию команд. Любая информация, начинает выбивать из состояния "всё нормально, мы живы и выживем" в состоянии паники "а ты в России? Пора бежать!"
Бей, беги, замри.
Кто-то принял решение на эмоциях, кто-то затянул и не знает что делать. Нет правильного и неправильного.
Я решила устроить прямой эфир с моей знакомой HR аналитиком Натальей Трукец-Еновой и её коллегой Юлией Сухаревой, карьерным консультантом и HR BP в ИТ банковской сферы.
Мы и про рынок, и про карьеру, и про hr поговорим!)
Мы попробуем сделать выводы по текущей ситуации с рынком, может даже что-то спрогнозировать и понять, что делать? Менять ли работу, а если и менять, то есть ли вакансии? Кого сейчас ищут, и какие есть предложения в том числе и по уровню зарплат.
Прежде всего мне хотелось бы поговорить про аналитиков, но я думаю, что мы можем затронуть темы и других направлений.
Так что ананосирую наш прямой эфир, тут, в моем канале, завтра 3 июня в 15:00 по Москве. Эфир сохраним для тех кто не сможет присутствовать.
Ваши вопросы можно оставлять тут, ниже в комментариях и писать во время прямого эфира.
Прошло достаточно много времени с началом момента, когда наш с вами мир начал меняться и сильно пошатнулся.
Иногда хотелось сказать "че ваще происходит?"
И практически ежедневно идут вбросы про уменьшение количества открытых вакансий, закрытие проектов, релокацию команд. Любая информация, начинает выбивать из состояния "всё нормально, мы живы и выживем" в состоянии паники "а ты в России? Пора бежать!"
Бей, беги, замри.
Кто-то принял решение на эмоциях, кто-то затянул и не знает что делать. Нет правильного и неправильного.
Я решила устроить прямой эфир с моей знакомой HR аналитиком Натальей Трукец-Еновой и её коллегой Юлией Сухаревой, карьерным консультантом и HR BP в ИТ банковской сферы.
Мы и про рынок, и про карьеру, и про hr поговорим!)
Мы попробуем сделать выводы по текущей ситуации с рынком, может даже что-то спрогнозировать и понять, что делать? Менять ли работу, а если и менять, то есть ли вакансии? Кого сейчас ищут, и какие есть предложения в том числе и по уровню зарплат.
Прежде всего мне хотелось бы поговорить про аналитиков, но я думаю, что мы можем затронуть темы и других направлений.
Так что ананосирую наш прямой эфир, тут, в моем канале, завтра 3 июня в 15:00 по Москве. Эфир сохраним для тех кто не сможет присутствовать.
Ваши вопросы можно оставлять тут, ниже в комментариях и писать во время прямого эфира.
HR аналитика - состояние рынка
Записки ИТ специалиста
Аудио запись прямого эфира с HR аналитиком Натальей Трукец-Еновой и её коллегой Юлией Сухаревой, карьерным консультантом и HR BP в ИТ банковской сферы, от 03.06.2022 "HR аналитика - состояние рынка ИТ" #запись #прямойэфир #HR #проИТ #вакансии #чтосрынком
P.s. чуть-чуть начало на записала, когда представляла коллег, прошу прощения, первый был у нас эфир))
P.s. чуть-чуть начало на записала, когда представляла коллег, прошу прощения, первый был у нас эфир))
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Видео запись прямого эфира от 03.06.2022 "HR аналитика - состояние рынка ИТ" #запись #прямойэфир #видео #HR #проИТ #вакансии #чтосрынком
#прямойэфир #архитектура
Поговорим про архитектуру решений?)
Мне понравился формат "прямого эфира", надеюсь вам тоже он зашёл. Судя по отклику информация была в самую точку, мне самой очень понравилось))) Тем более пообщаться с экспертами это ещё тот кайф!
Вообщем, у меня есть желание провести новый прямой эфир и хочу на него позвать своего знакомого архитектора различных решений.
Если вам интересна тема архитектуры информационных решений ставьте реакции и пишите ниже комментарии, чтобы хотелось спросить у архитектора? Какие темы раскрыть?)
Поговорим про архитектуру решений?)
Мне понравился формат "прямого эфира", надеюсь вам тоже он зашёл. Судя по отклику информация была в самую точку, мне самой очень понравилось))) Тем более пообщаться с экспертами это ещё тот кайф!
Вообщем, у меня есть желание провести новый прямой эфир и хочу на него позвать своего знакомого архитектора различных решений.
Если вам интересна тема архитектуры информационных решений ставьте реакции и пишите ниже комментарии, чтобы хотелось спросить у архитектора? Какие темы раскрыть?)
#запись #прямойэфир #проархитектуру #архитектура
Выкладываю запись сегодняшнего прямого эфира с архитектором Александром Латушкиным. Мы постарались ответить на вопрос, зачем на проектах архитектор, как им стать, за что он отвечает.
И как мне кажется сняли страх перед архитектором, как чем-то загадочным и неизведанным. Всегда кажется, что за выбором решений стоит огромный, сложный пласт знаний и выводов, но часто, просто так сложилось и просто выбрали и применили из того, что было доступно.
Список статей и книг, которые Александр рекомендует почитать, отдельным постом выложу тут))
Спасибо за активность, поддержку и участие в беседе!
Выкладываю запись сегодняшнего прямого эфира с архитектором Александром Латушкиным. Мы постарались ответить на вопрос, зачем на проектах архитектор, как им стать, за что он отвечает.
И как мне кажется сняли страх перед архитектором, как чем-то загадочным и неизведанным. Всегда кажется, что за выбором решений стоит огромный, сложный пласт знаний и выводов, но часто, просто так сложилось и просто выбрали и применили из того, что было доступно.
Список статей и книг, которые Александр рекомендует почитать, отдельным постом выложу тут))
Спасибо за активность, поддержку и участие в беседе!
#запись #прямойэфир #видео #HR #проИТ #вакансии #чтосрынком
Несколько раз уже упоминала наш прямой эфир с HR аналитиком Натальей Трукец-Еновой и её коллегой Юлией Сухаревой, карьерным консультантом и HR BP в ИТ банковской сферы, от 03.06.2022 "HR аналитика - состояние рынка ИТ", и поняла, что надо бы его залить, так что кто не смотрел, но интересуется, вот ссылка на YouTube https://youtu.be/-oH3K_ZeusI
Несколько раз уже упоминала наш прямой эфир с HR аналитиком Натальей Трукец-Еновой и её коллегой Юлией Сухаревой, карьерным консультантом и HR BP в ИТ банковской сферы, от 03.06.2022 "HR аналитика - состояние рынка ИТ", и поняла, что надо бы его залить, так что кто не смотрел, но интересуется, вот ссылка на YouTube https://youtu.be/-oH3K_ZeusI
YouTube
Прямой эфир Косиновой Натальи на тему "HR аналитика - состояние рынка ИТ"
Запись прямого эфира с HR аналитиком Натальей Трукец-Еновой и её коллегой Юлией Сухаревой, карьерным консультантом и HR BP в ИТ банковской сферы, от 03.06.2022 "HR аналитика - состояние рынка ИТ"
P.s. чуть-чуть начало на записала, когда представляла коллег…
P.s. чуть-чуть начало на записала, когда представляла коллег…
#анонс #hr #hrаналитика #мирвокруг #прямойэфир #рассуждения #прорынок
Весной мы отлично пообщались с HR аналитиком Натальей Трукец-Еновой и её коллегой, карьерным консультантом Юлией Сухаревой.
Была такая фраза сказана, что всё на паузе до сентября с бизнесом, набором и вакансиями. Вот настал ноябрь и я, честно говоря мало, что понимаю, что происходит с рынком айти труда. Насколько у нас сильная турбулентность, и вообще куда бежать?
Все происходящие события так изменили всё вокруг, что коронавирус со своей удаленкой нервно плачет в уголке.
Поэтому, я попросила Наталью о новом прямом эфире и разговоре)) на тему рынка и с ответом на вопрос бежать или нет, и если да, то куда? И не поздно ли?)
Анонсирую прямой Телеграм эфир , 17 ноября в 19:00 по Москве!
Запись будет, и я её выложу ещё и в ютюб канал)
Вопросы к эфиру можно писать в комментариях 👇
Весной мы отлично пообщались с HR аналитиком Натальей Трукец-Еновой и её коллегой, карьерным консультантом Юлией Сухаревой.
Была такая фраза сказана, что всё на паузе до сентября с бизнесом, набором и вакансиями. Вот настал ноябрь и я, честно говоря мало, что понимаю, что происходит с рынком айти труда. Насколько у нас сильная турбулентность, и вообще куда бежать?
Все происходящие события так изменили всё вокруг, что коронавирус со своей удаленкой нервно плачет в уголке.
Поэтому, я попросила Наталью о новом прямом эфире и разговоре)) на тему рынка и с ответом на вопрос бежать или нет, и если да, то куда? И не поздно ли?)
Анонсирую прямой Телеграм эфир , 17 ноября в 19:00 по Москве!
Запись будет, и я её выложу ещё и в ютюб канал)
Вопросы к эфиру можно писать в комментариях 👇
ВНИМАНИЕ
🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥
Коллеги, мы немного сдвигаем время прямого эфира на 17:30 по Москве 17 ноября по теме "Валить или не валить?"
Анонс был выше 👆 ссылка на него:
https://t.me/start_in_IT/500
🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥
🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥
Коллеги, мы немного сдвигаем время прямого эфира на 17:30 по Москве 17 ноября по теме "Валить или не валить?"
Анонс был выше 👆 ссылка на него:
https://t.me/start_in_IT/500
🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥
Telegram
Записки ИТ специалиста
#анонс #hr #hrаналитика #мирвокруг #прямойэфир #рассуждения #прорынок
Весной мы отлично пообщались с HR аналитиком Натальей Трукец-Еновой и её коллегой, карьерным консультантом Юлией Сухаревой.
Была такая фраза сказана, что всё на паузе до сентября с бизнесом…
Весной мы отлично пообщались с HR аналитиком Натальей Трукец-Еновой и её коллегой, карьерным консультантом Юлией Сухаревой.
Была такая фраза сказана, что всё на паузе до сентября с бизнесом…
#hr #hrаналитика #мирвокруг #прямойэфир #рассуждения #прорынок
#уйтинельзяостаться
Запись прямого эфира от 17.11.2022
https://youtu.be/BFAEP1l3YNk
Что происходить в рынком труда в России, в СНГ, других странах.
Где ждут российских айтишников?
Или может пока стоит остаться дома?)
Гости прямого эфира:
HR аналитик Наталья Трукец-Енова https://t.me/trukets и её коллега, карьерный консультант Юлия Сухарева https://t.me/juliasykhareva
Кадрового агентства:
https://human-service.ru/
#уйтинельзяостаться
Запись прямого эфира от 17.11.2022
https://youtu.be/BFAEP1l3YNk
Что происходить в рынком труда в России, в СНГ, других странах.
Где ждут российских айтишников?
Или может пока стоит остаться дома?)
Гости прямого эфира:
HR аналитик Наталья Трукец-Енова https://t.me/trukets и её коллега, карьерный консультант Юлия Сухарева https://t.me/juliasykhareva
Кадрового агентства:
https://human-service.ru/
YouTube
Уйти нельзя остаться. Нужно ли бежать айти аналитику из России? Или остаться?
Что происходить в рынком труда в России, в СНГ, других странах.
Где ждут российских айтишников?
Или может пока стоит остаться дома?)
Прямой эфир от 17.11.2022 телеграм канала - https://t.me/start_in_IT
Косиновой Наталья (бизнес, системный аналитик).
Гости…
Где ждут российских айтишников?
Или может пока стоит остаться дома?)
Прямой эфир от 17.11.2022 телеграм канала - https://t.me/start_in_IT
Косиновой Наталья (бизнес, системный аналитик).
Гости…
TruketsEnova_ Сухарева ИТ 2.pdf
1.7 MB
#hr #hrаналитика #мирвокруг #прямойэфир #рассуждения #прорынок
#уйтинельзяостаться
Презентация прямого эфира
#уйтинельзяостаться
Презентация прямого эфира