Вчера Госдума приняла - таки закон о закреплении кадров в системе здравоохранения, который в том числе предусматривает, что
поступившие на бюджетные места по специальностям ординатуры должны будут заключать договоры о целевом обучении.
Тут хороший разбор был последней версии закона.
@sravniprog
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤔3👀3❤🔥1👍1🤓1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
- П.: вы ведь уже, конечно, знаете, если две частицы рождаются вместе или взаимодействуют особым образом, они могут стать «запутанными». Их квантовые состояния становятся взаимозависимыми, описываются единой волновой функцией. Измерение состояния одной частицы мгновенно определяет состояние другой, как бы далеко они ни находились друг от друга. 🥸
- С.: конечно, конечно, я абсолютно с вами согласен, всё очень запутанно! 🙄
@sravniprog
- С.: конечно, конечно, я абсолютно с вами согласен, всё очень запутанно! 🙄
@sravniprog
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁7❤🔥1
В настоящее время в России 13 наукоградов с таким официальным статусом.
При этом 9 из них сосредоточены в непосредственной близости от столицы (8 расположены в Московской области, а Троицк находится в составе Москвы), т. е., по сути, образуют «научное кольцо» вокруг столицы.
В результате реформы и политики укрупнения городов-центров наукоград Троицк в 2012 г.
Для утверждения статуса наукограда крайне важна
На конец отчётного периода эта численность должна быть не менее 20% среднесписочной численности работников организаций и обособленных подразделений научно-производственного комплекса наукограда.
Профили организаций высшего образования, функционирующих в части этих городов – Бийске, Дубне, Мичуринске и Обнинске – все соответствуют направлениям основной деятельности самих наукоградов.
Этот факт может говорить о продолжающейся научной работе в вузах в связке с научно-производственными объединениями городов.
А сейчас расскажем, где – какие вузы искать 👇
@sravniprog
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥2👍2
Бийск Алтайского края (198,4 тыс. чел)
Один из крупнейших (по численности населения) наукоград, специализирующийся на
Здесь действует три учреждения высшего образования. Лидирующую позицию не только в наукограде, но и в Алтайском крае занимает
Дубна Московской области (74,5 тыс. чел)
Направления работы:
Наукоград специализируется на атомных разработках.
Подмосковная Дубна основана как город физиков, официальный статус наукограда получила в конце 2001 года.
В наукограде Дубна, также как и в Бийске, 3 организации высшего образования.
Дубна славится своим университетом с одноименным названием.
В университете готовят специалистов в области точных, технических, гуманитарных и естественных наук.
В Дубне действует также
образованное 28 февраля 2022 г. по инициативе международной организации — Объединённого института ядерных исследований (ОИЯИ) и двух кафедр физического факультета МГУ.
Коллаборация сильнейших позволяет не только готовить кадры, но и проводить исследования по • теоретической и ядерной физике, • физике частиц, • физике элементарных частиц.
Визитной карточкой вуза является подготовка кадров для фундаментальных исследований в государствах — членах ОИЯИ.
Кольцово Новосибирской области (20,8 тыс. чел)
Посёлок городского типа является одним из главных центров российской вирусологии, где функционировал Всесоюзный институт молекулярной биологии, а ныне —
Основная задача — обеспечение безопасности и противодействие угрозам биологического характера.
Мичуринск Тамбовской области (90,4 тыс. чел)
Региональный наукоград, специализирующийся на научных разработках в сфере
Здесь профилю наукограда соответствует
Обнинск Калужской области (129,5 тыс. чел.)
Специализируется на
Основной вуз —
А мы о нём уже не раз писали (тут, например).☝️
@sravniprog
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤2👍2❤🔥1
На какие специальности в медицине реальный дефицит
Меньше всего в России государственных врачей-стоматологов (в пересчёте на 10 тысяч населения в Москве) — здесь сильно развит частный рынок, а пациенты могут себе позволить платное лечение.
Наиболее ощутима в госсекторе нехватка редких специалистов. Например, урологов — 0,41 врачей на 10 тысяч населения вместо 0,61, а также гастроэнтерологов — 0,19 врачей на 10 тысяч населения вместо 0,22. Немного не хватает отоларингологов — 0,62 вместо 0,66.
▶️ По другим же специальностям врачей в избытке
Например, акушеров и гинекологов — 4,14 вместо 3,84 врачей на 10 тысяч женского населения.
Выше всего обеспеченность кардиологами — 0,95 вместо 0,5 врача на 10 тысяч населения, и онкологами — 0,77 вместо 0,3 врача на 10 тысяч населения.
☝️Но это не значит, что онкологи и кардиологи наиболее доступны населению в поликлиниках. Значительная часть таких специалистов работает в крупных столичных кардиологических и онкологических центрах.
@sravniprog
Меньше всего в России государственных врачей-стоматологов (в пересчёте на 10 тысяч населения в Москве) — здесь сильно развит частный рынок, а пациенты могут себе позволить платное лечение.
«В тех специальностях, которые ближе к «медицине благополучия», то есть там, где никто не умирает или не болеет тяжело, люди с большей готовностью обращаются в частные клиники. Так было даже в советские времена», — говорит Артемий Охотин.
Наиболее ощутима в госсекторе нехватка редких специалистов. Например, урологов — 0,41 врачей на 10 тысяч населения вместо 0,61, а также гастроэнтерологов — 0,19 врачей на 10 тысяч населения вместо 0,22. Немного не хватает отоларингологов — 0,62 вместо 0,66.
▶️ По другим же специальностям врачей в избытке
Например, акушеров и гинекологов — 4,14 вместо 3,84 врачей на 10 тысяч женского населения.
Выше всего обеспеченность кардиологами — 0,95 вместо 0,5 врача на 10 тысяч населения, и онкологами — 0,77 вместо 0,3 врача на 10 тысяч населения.
☝️Но это не значит, что онкологи и кардиологи наиболее доступны населению в поликлиниках. Значительная часть таких специалистов работает в крупных столичных кардиологических и онкологических центрах.
@sravniprog
❤🔥3🤔3✍1
В образование I Ну я пытался
Но это не значит, что онкологи и кардиологи наиболее доступны населению в поликлиниках. Значительная часть таких специалистов работает в крупных столичных кардиологических и онкологических центрах
Главврач поликлиники в обычном российском городе: а у нас к онкологам запись на три месяца вперёд...
Статистический обзор: а в ведущих центрах Москвы их хватает. Проблема теперь на вашей стороне!
😔 🤔
@sravniprog
Статистический обзор: а в ведущих центрах Москвы их хватает. Проблема теперь на вашей стороне!
@sravniprog
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥3💯3👍2🙈2😢1
В образование I Ну я пытался
Главврач поликлиники в обычном российском городе: а у нас к онкологам запись на три месяца вперёд... Статистический обзор: а в ведущих центрах Москвы их хватает. Проблема теперь на вашей стороне! 😔 🤔 @sravniprog
Чиновники: ничего, сейчас обязательное целевое и отработка для врачей все проблемы решат. Подождём ...💼 ✋
Врачи: ага, подождите...👨⚕️ 😎
Врачи: ага, подождите...
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥4
В образование I Ну я пытался
Чиновники: ничего, сейчас обязательное целевое и отработка для врачей все проблемы решат. Подождём ...💼 ✋ Врачи: ага, подождите... 👨⚕️ 😎
Надо кстати внести в план: новый закон о целевом для врачей с Юристом разобрать.
Как вам такое, надо?
👍 - да!
🤓 - не надо, сами разберёмся
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍24❤🔥2
«Не хотите учиться? Идите на завод!»
Вчера был интересный разговор с мамой школьника. Рассказала она, как директор крупной недавно отстроенной «продвинутой» школы в одном из российских регионов напрямую на жалобы родителей, что объём домашних заданий по всем предметам, в том числе непрофильным, превышает уже всякий разумный предел, заявила в духе🗯 «идите в ПТУ, на заводах как раз не хватает рабочих рук, никого не держим».
Такое, в последнее время, не редкость. Ситуация обсуждается в родительских чатах: доходит до абсурда, даже детей с нормальными оценками вынуждают уйти после 9-го класса.
💭 Мне непонятно
Видимо, вследствие некоторой идеалистичности моих представлений мне кажется разрушительным, что такое транслируют директора школ, то есть даже не чиновники, а люди непосредственно из образовательной среды, наиболее приближённые к детям, по идее, погружённые в их проблемы и «боли».
↪️ И ещё вот что покоробило: как и когда произошло, что рабочие профессии и заводы, которые непосредственно производят всё, что едим, носим, используем в быту, без чего вообще не можем цивилизованно и комфортно существовать ни мы по отдельности, ни развиваться как независимое общество, стали вдруг аналогом «наказания».
Почему вместо повышения престижа рабочих профессий через нормальную разъяснительную работу, вместо наглядной демонстрации тех же заводов, технологичных производств, уникальных, да и привычных образцов их продукции тоже, вместо поражения воображения мастерством, мощью или тонкостью работы оборудования и машин, сложностью и масштабом производственных процессов, а также убедительными перспективами – нужно детей, буквально, выталкивать туда насильно.
🤔 Получается, работает такой механизм? Или работает вопреки.
И всё же подход изначально порочный. Это сто процентов. По сути, так формируют представление родителей и самих детей, что завод - это наказание трудом.
💭 Моё личное мнение
Наблюдаем последствия того, что разучились на всех уровнях (будь то школа, университет или госуправленцы) вырабатывать вменяемые, непротиворечивые и, что ещё важнее - долгосрочные смыслы, ориентиры развития, ценности и естественным путём продвигать их. Не принуждать, не манипулировать, не обманывать, и не пугать. Убеждать. Гибче надо, товарищи, с пониманием и заботой о тех, кого убеждаете.
↪️ А чтобы это реально убеждало и принималось, смыслы должны быть реальными, не эфемерными, не лживыми. Не надо считать людей глупой массой. Они способны все лозунги разобрать на винтики, сопоставить с действительностью и сделать свои выводы. Называлось это и называется во все времена - Идеология. Болезненная тема лично для меня, да думаю, для всех, кто болеет за нашу страну.
💭 Идеологии связующая нить
И тут надо понимать, что идеология - это нормально, это один из работающих способов из разрозненных единичек, думающих о своём личном благе, благе своей семьи и проблемах (что вообще-то естественно для человека) создать единство, которое принято называть «народ». А школа, университет - как раз подходящая почва для её взращивания.
Думается мне, что именно в школе, университете (как высшей школе) и надо, в первую очередь, такие смыслы прививать. Роль учителей, школьных администраторов (директоров, завучей и других) тут несомненна и значительна.
❔ Но есть ли понимание и, главное, принятие этих смыслов у них самих, верят ли они в то, что им поручают донести?
Есть ли понимание и принятие внедряемых нам смыслов у политиков и чиновников?
Иначе, чего на самом деле хотят они от нас и наших детей...
@sravniprog #юрист_о_разном
Вчера был интересный разговор с мамой школьника. Рассказала она, как директор крупной недавно отстроенной «продвинутой» школы в одном из российских регионов напрямую на жалобы родителей, что объём домашних заданий по всем предметам, в том числе непрофильным, превышает уже всякий разумный предел, заявила в духе
При этом, замечу, директор уверенно идёт по политической лестнице, уже избрана в депутаты местной думы. То есть человек стремится участвовать в формировании управленческой воли и её реальном претворении в жизнь. Поэтому к её словам, как и к заявлениям всех политиков в плане образования – внимание особое
Такое, в последнее время, не редкость. Ситуация обсуждается в родительских чатах: доходит до абсурда, даже детей с нормальными оценками вынуждают уйти после 9-го класса.
Видимо, вследствие некоторой идеалистичности моих представлений мне кажется разрушительным, что такое транслируют директора школ, то есть даже не чиновники, а люди непосредственно из образовательной среды, наиболее приближённые к детям, по идее, погружённые в их проблемы и «боли».
Почему вместо повышения престижа рабочих профессий через нормальную разъяснительную работу, вместо наглядной демонстрации тех же заводов, технологичных производств, уникальных, да и привычных образцов их продукции тоже, вместо поражения воображения мастерством, мощью или тонкостью работы оборудования и машин, сложностью и масштабом производственных процессов, а также убедительными перспективами – нужно детей, буквально, выталкивать туда насильно.
Но между тем второй год число девятиклассников, поступающих в колледжи, превышает число поступающих в университеты. «Доля тех, кто пошёл в колледж после девятого класса, составляет 62,5%», - заявил министр просвещения Сергей Кравцов на ВЭФ-2025
🤔 Получается, работает такой механизм? Или работает вопреки.
И всё же подход изначально порочный. Это сто процентов. По сути, так формируют представление родителей и самих детей, что завод - это наказание трудом.
Наблюдаем последствия того, что разучились на всех уровнях (будь то школа, университет или госуправленцы) вырабатывать вменяемые, непротиворечивые и, что ещё важнее - долгосрочные смыслы, ориентиры развития, ценности и естественным путём продвигать их. Не принуждать, не манипулировать, не обманывать, и не пугать. Убеждать. Гибче надо, товарищи, с пониманием и заботой о тех, кого убеждаете.
И тут надо понимать, что идеология - это нормально, это один из работающих способов из разрозненных единичек, думающих о своём личном благе, благе своей семьи и проблемах (что вообще-то естественно для человека) создать единство, которое принято называть «народ». А школа, университет - как раз подходящая почва для её взращивания.
Думается мне, что именно в школе, университете (как высшей школе) и надо, в первую очередь, такие смыслы прививать. Роль учителей, школьных администраторов (директоров, завучей и других) тут несомненна и значительна.
Есть ли понимание и принятие внедряемых нам смыслов у политиков и чиновников?
Иначе, чего на самом деле хотят они от нас и наших детей...
@sravniprog #юрист_о_разном
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥10👍5❤3
А вообще, у вас, в вашей школе есть/было такое "выталкивание в ПТУ»?
Anonymous Poll
52%
🙈 - да, нам тоже подобное учителя заявляли
42%
❤️ - у нас в школе все адекватные, без перегибов
6%
Forbes представил рейтинг лучших ИТ работодателей России 2025 года
Участников распределили по четырём группам: «Платина», «Золото», «Серебро» и «Бронза»
1️⃣ ПЛАТИНА
• Авито
• Яндекс
• VK
2️⃣ ЗОЛОТО
• «Домклик» (технологическая IT-компания, которая создаёт сервисы в сфере недвижимости)
• «Лаборатория Касперского» (разработка решений и услуг в сфере кибербезопасности)
• Магнит OMNI (цифровизация ритейла)
• СКБ Контур (корпоративные цифровые сервисы для бизнеса)
• AGIMA (цифровой продакшн полного цикла, занимается созданием цифровых продуктов для крупных клиентов)
• KODE (разработка сложных цифровых продуктов: мобильных приложений, веб-сервисов, голосовых интерфейсов и чат-ботов для крупного бизнеса, государства и стартапов).
• Kokoc Group (платформа для развития бизнеса. Компания разрабатывает собственные инновационные продукты и инструменты)
• Rubetek (специализируется на разработке и внедрении IT-решений от умного дома до умного города)
• Selectel (ИТ инфраструктура и облачные услуги)
@sravniprog
Участников распределили по четырём группам: «Платина», «Золото», «Серебро» и «Бронза»
• Авито
• Яндекс
• VK
• «Домклик» (технологическая IT-компания, которая создаёт сервисы в сфере недвижимости)
• «Лаборатория Касперского» (разработка решений и услуг в сфере кибербезопасности)
• Магнит OMNI (цифровизация ритейла)
• СКБ Контур (корпоративные цифровые сервисы для бизнеса)
• AGIMA (цифровой продакшн полного цикла, занимается созданием цифровых продуктов для крупных клиентов)
• KODE (разработка сложных цифровых продуктов: мобильных приложений, веб-сервисов, голосовых интерфейсов и чат-ботов для крупного бизнеса, государства и стартапов).
• Kokoc Group (платформа для развития бизнеса. Компания разрабатывает собственные инновационные продукты и инструменты)
• Rubetek (специализируется на разработке и внедрении IT-решений от умного дома до умного города)
• Selectel (ИТ инфраструктура и облачные услуги)
Методология оценки была разработала в 2021-ом совместно с компанией KPMG (с 2022 года российский офис работает под брендом Kept). Учли влияние ESG-повестки и оценивают компании по большому набору метрик, объединённых в три группы: «Сотрудники и общество» (S), «Экология» (E) и «Корпоративное управление» (G).Чуть позже - посмотрим, кто там в категориях «СЕРЕБРО» и «БРОНЗА»
@sravniprog
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
✍2👍2❤🔥1
К слову, о киберптичках 🦅 работодателях. Пора нам вернуть нашу еженедельную рубрику про компании.
Вам кто из них интересен, с каким работодателем будем разбираться? ⬇️
Вам кто из них интересен, с каким работодателем будем разбираться? ⬇️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥5❤🔥1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥2❤1👍1
Заодно и посмотрим, какие стажировки есть сейчас в этих компаниях ⬇️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥1🔥1
Возможности для студентов ИТ направлений. Открытые стажировки
😷 Контур. Стажировка Бэкенд разработка (опыт коммерческой разработки и поддержки серверной части приложений и сервисов Контура.
Стеки бэкенда в Контуре: С# (основной), Java, Python, C/C++, Go).
❗️ Набор на стажировку до 17 ноября.
Где будет стажировка:
в офисах разработки Контура — в Екатеринбурге, Новосибирске, Санкт-Петербурге, Ижевске, Самаре, Перми, Казани, Иннополисе, Иваново и Ростове-на-Дону.
Старт в феврале 2026 Стажировка — Контур
😷 Авито. Оплачиваемая стажировка для разработчиков.
Продолжительность — 9 месяцев.
Для тех, кто учится на 2−4-м курсе бакалавриата, 4−5-м курсе специалитета или уже получил диплом по технической, математической или IT-специальности. Занятость — от 25 часов в неделю.
❗️ Набор на стажировку до 16 ноября
Стажировка для разработчиков в Авито
😷 Магнит. Оплачиваемая стажировка по 6 направлениям:
🟢 Анализ и бизнес-анализ (Москва),
🟢 Бухгалтерия (Москва),
🟢 ИТ (Краснодар),
🟢 Логистика (Москва),
🟢 Персонал (Москва),
🟢 Финансы, аудит и инвестиции (Москва)
Оплачиваемая стажировка в «Магните»
😷 KODE
Где будет стажировка: Калининград
Форматы:
🟠 групповая (4 недели интенсива: обучение на кейсах) и
🟠 индивидуальная (график: 6 часов в день, 1−2 часа взаимодействие с ментором, остальное — самостоятельное решение задач)
Стажировка в KODE
😷 Яндекс
Гибкий и гибридный график: 20, 30 или 40 часов в неделю.
От трёх до шести месяцев.
Набор на стажировки проходят круглый год,
🟢 Бэкенд - разработка (Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Новосибирск, Нижний Новгород, Минск, Казань),
🟢 Фронтенд - разработка (Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Новосибирск, Нижний Новгород),
🟢 Мобильная разработка (Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Нижний Новгород),
🟢 devops - стажировка (Москва)
Оплачиваемая стажировка в Яндексе
😷 ВК
🔵 DevOps-инженер (VK Tech, Центр Технологий)
🔵 Python Developer (VK Tech)
🔵 Специалист по ручному тестированию (Геосоциальный сервис)
🔵 Go-Разработчик ML-инфраструктуры (Центр Технологий)
🔵 Ruby on Rails Developer (Учи.ру)
🔵 Системный аналитик (VK Tech)
🔵 Machine Learning Engineer (Центр Технологий)
Стажировка VK
🕓 Подписывайся на канал 🔈 В образование
Стеки бэкенда в Контуре: С# (основной), Java, Python, C/C++, Go).
Где будет стажировка:
в офисах разработки Контура — в Екатеринбурге, Новосибирске, Санкт-Петербурге, Ижевске, Самаре, Перми, Казани, Иннополисе, Иваново и Ростове-на-Дону.
Старт в феврале 2026 Стажировка — Контур
Продолжительность — 9 месяцев.
Для тех, кто учится на 2−4-м курсе бакалавриата, 4−5-м курсе специалитета или уже получил диплом по технической, математической или IT-специальности. Занятость — от 25 часов в неделю.
Стажировка для разработчиков в Авито
Оплачиваемая стажировка в «Магните»
Где будет стажировка: Калининград
Форматы:
Стажировка в KODE
Гибкий и гибридный график: 20, 30 или 40 часов в неделю.
От трёх до шести месяцев.
Набор на стажировки проходят круглый год,
Оплачиваемая стажировка в Яндексе
Стажировка VK
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥2👏2🔥1
Forwarded from Цитаты преподавателей МГТУ им. Н.Э. Баумана
Программисты - люди совершенно безответственные с точки зрения любого нормального инженера
#РК6 #Берчун
#РК6 #Берчун
😁4❤🔥1
Цитаты преподавателей МГТУ им. Н.Э. Баумана
Программисты - люди совершенно безответственные с точки зрения любого нормального инженера #РК6 #Берчун
Не только гуманитариев едим мы?
😄 😁
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁3
Forwarded from Препод говорит
П: Программисты вообще ленивые существа. Наверное, среди присутствующих я самый ленивый.
С: Мне слишком лень с вами спорить.
П: А ты хорош...
#Блинов #бгу
С: Мне слишком лень с вами спорить.
П: А ты хорош...
#Блинов #бгу
🤣5
Препод говорит
П: Программисты вообще ленивые существа. Наверное, среди присутствующих я самый ленивый. С: Мне слишком лень с вами спорить. П: А ты хорош... #Блинов #бгу
А ты хорош! 😂
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3
В образование I Ну я пытался
А ты хорош! 😂
а то ж ⌨️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM