#مصاحبه #وثوقی_وحدت #ادغام_معاونت_فرهنگی

🌟 دکتر وثوقی وحدت،‌معاون دانشجویی دانشگاه : بحث ادغام دو معاونت در جلسه هیئت امنا فی‌‏البداهه پیش آمده است
◀️ معمولا جایگاه معاونت باعث می‏شود آوردن افراد قوی‏ برای این جایگاه راحت‏تر باشد. یعنی افراد راغب‌‏تر هستند.
◀️ اگر کسی مثل دکتر حسینی باشد هیچ دغدغه‌‏ای نیست. شما تغییرات محسوسی را در همین چند ماهی که ایشان مسئولیت را برعهده داشته‏اند می‏بینید.
◀️ ما در دانشگاه، شورای فرهنگی داریم که خیلی از تصمیم‏گیری‌‏های سطوح بالای فرهنگ در آنجا انجام می‏شود.
◀️ مدل تصمیم‏گیری هم همیشه به این صورت است که با تراضی (راضی کردن متقابل) کار را جلو می‏بریم


@sharifdaily

«این ترم چه می‌شود؟»

❇️ #انجمن_اسلامی امروز در سامانه کلاس‌های مجازی میزبان چهار نفر از معاونان و مدیران دانشگاه است تا کمی دانشجوها درباره وضعیت دانشگاه در ادامه ترم و هم‌زمان با شیوع #کرونا بپرسند و بشنوند.

🔸 دکتر #رشتچیان، معاون آموزشی، دکتر #فاطمی‌زاده، معاون دانشجویی، دکتر #ایزدی، مدیر امور آموزشی و دکتر #وثوقی، مدیر تحصیلات تکمیلی مدعوین این برنامه هستند.

🔸 قرار است بچه‌های انجمن در این برنامه سوال‌هایی را که قبل یا حین برنامه به دست‌شان رسیده بپرسند و احتمالا چند نفری هم به صورت شفاهی بتوانند سوال‌شان را بگویند.

🔸 ساعت ۱۵ از طریق لینک زیر می‌توانید در این جلسه حضور پیدا کنید.

🖥 https://vclass.ecourse.sharif.edu/ch/farhangi

@sharifdaily

«تعادل گمشده»

❇️ سومین برنامه از رویداد «زندگی در شریف»، امشب از ساعت ۱۹ به موضوع «زندگی متعادل» می‌پردازد؛ همان چیزی که همیشه شریفی‌ها را متهم به نداشتنش می‌کنند.

🔸 مهمانان گفت‌وگوی امشب، دکتر #کسایی، از دانشکده کامپیوتر و دکتر #وثوقی_وحدت، از دانشکده برق هستند. تجربه‌ها آنها برایتان می‌تواند هم شنیدنی و هم به‌کاربستنی باشد.

🔸 «زندگی در شریف» را در تلگرام، اینستاگرام و بله می‌توانید دنبال کنید.

@sharifdaily

«درد دل دکتراها»

❇️ سه‌شنبه هفته گذشته، ۴ مرداد، جمعی از دانشجوهای #دکترا در نشستی با دکتر #جلیلی، رئیس دانشگاه، دکتر #وثوقی، مدیر تحصیلات تکمیلی و دکتر #محمدزاده، مشاور رئیس دانشگاه در امور بانوان در سالن آمفی‌تئاتر دانشکده مدیریت و اقتصاد، از مشکلات و مسائل و دغدغه‌هایشان و گلایه‌هایشان گفتند:

🔸 اعمال نظر سلیقه‌ای برخی از مسئولین دانشگاه، کمبود تجهیزات آزمایشگاهی و قدیمی بودن و فرسودگی زیرساخت‌ها و امکانات، کمبود خدمات رفاهی و خوابگاهی، مشکلات پیرامون چاپ مقاله، بوروکراسی اداری حاکم در مدیریت تحصیلات تکمیلی، سخت‌گیری‌های برگزاری آزمون زبان، مشکلات اقتصادی دانشجوهای دکترا، نادیده گرفته شدن کرامت انسانی دانشجوها در دانشگاه، عدم همکاری با دانشجوها برای ملاقات با مسئولین دانشگاه، فقدان امنیت و مشکلات تردد در مسیر بین خوابگاه و دانشگاه مهم‌ترین گلایه‌ها و انتقادهای دانشجوهای دکترا را تشکیل می‌داد.

🔸 از سوی دیگر دانشجوهای حاضر در نشست مواردی مانند واگذار کردن بخشی از جریمه سنوات غیرمجاز دانشجوها به استادان راهنما، تأسیس مهد کودک در دانشگاه، استفاده اجباری از خدمات روان‌شناختی، ارائه مشاوره تغذیه و ورزشی به دانشجوها و به‌کارگیری دانشجوهای دکترا برای مهارت‌آموزی به دانشجوهای کارشناسی را به مسئولین حاضر در نشست پیشنهاد دادند.

🔸 دکتر جلیلی بعد از شنیدن صحبت‌های دانشجوها، ابتدا به موضوع پرداخت حقوق به دانشجوهای دکترا پرداخت: من از اینکه در دانشگاه صنعتی شریف و در نظام آموزش عالی به دانشجوهای مقطع دکترا هزینه‌ای پرداخت نمی‌شود، عذرخواهی می‌کنم و معتقد هستم که تحصیل در مقطع دکترا باید به عنوان شغل در نظر گرفته شود. در حال رایزنی و بررسی این موضوع هستیم که تعداد پذیرش دانشجوها در مقطع دکترا را کاهش داده و بتوانیم شرایطی را فراهم آوریم تا به دانشجوهای مقطع دکترا حقوق پرداخت کنیم. امیدوار هستیم که این مسئله در درازمدت تحقق یابد.

🔸 اولویت داشتن دانشجوهای دکترا برای تعیین وقت جلسه، راه‌اندازی مهد کودک دانشگاه از اوایل پاییز و گسترش خوابگاه‌های متأهلی نیز از دیگر قول‌های رئیس دانشگاه در این جلسه بود.

🔸 گزارش کامل‌تر این جلسه را در روابط عمومی می‌توانید بخوانید.

@sharifdaily