«چند ساعت درباره خانواده و دانشگاه»

❇️ تشکیل خانواده همزمان با درس خواندن و چالش‌ها و سختی‌های دانشجویان، تجربیات دانشگاه‌های ایران و جهان، نسبت خانواده و دانشگاه در نگاه بومی و... همیشه از چالش‌هایی بوده که در دانشگاه یا لابلای هزار موضوع گم شده‌اند یا آن‌طور که باید و شاید به آن‌ها توجه نشده و با همین هدف فردا همایش «دانشگاه دوستدار خانواده، چرا و چگونه؟» در دانشگاه با حضور تعدادی از کارشناسان برگزار خواهد شد:

▫️دکتر #فاطمه_گیتی‌پسند
دکترای آموزش عالی
مدیر اندیشکده علم، فرهنگ و فناوری تداوم

▫️دکتر #فائزه_رحمانی
عضو هیئت‌علمی دانشگاه خواجه نصیر
مشاور وزیر سابق علوم در امور زنان

⚪️ از طرفی علاوه بر رونمایی از سایت «شریف دوست‌دار خانواده»، اساتید زیر هم میزگرد خواهند داشت:

▫️دکتر #اعظم_ایرجی‌زاد
استاد دانشکده فیزیک و رئیس پژوهشکده نانو
▫️دکتر #هدی_محمدزاده
استاد دانشکده برق و مشاور رئیس دانشگاه
▫️دکتر #مصطفی_تقوی
استاد گروه فلسفه علم و معاون فرهنگی دانشگاه
▫️دکتر #علی‌اکبر_ابوالحسنی
استاد دانشکده فیزیک و معاون دانشجویی دانشگاه

🗓چهارشنبه ۱۳ اردیبهشت
🕒ساعت ۱۴ الی ۱۷:۳۰
📍سالن دکتر ربیعی، دانشگاه شریف

📌ثبت نام رایگان:
🔗 evnd.co/LE5D5

👥 @khanesh_uni
🆔 @sharifdaily

«بانوی نخبه شریف»

❇️ متولد سال ۱۳۳۴ در یکی از محله‌های جنوب تهران است. پدرش خاتم‌کاری می‌کرده و مادرش خانه‌دار بوده و پنج برادر و خواهر دارد. وی در سال ۵۲ به عنوان نهمین دوره شریف، وارد رشته #فیزیک شد و دکترای فیزیک حالت جامد را از دانشگاه ساسکس انگلیس دریافت کرد.

⚪️ دکتر #اعظم_ایرجی‌زاد استاد دانشکده فیزیک، علاوه بر ریاست این دانشکده در سال‌های ۷۸ تا ۸۱، باتوجه به سوابق پژوهشی در زمینه نانو، به عنوان «بانوی نانوتکنولوژی ایران» شناخته می‌شود و عضو کمیسیون جهانی اخلاق در علم و فناوری یونسکو (COMEST) و برنده جایزه علامه طباطبایی بوده است. اخیراً هم توانست نشان عالی علم را به‌دست آورد.

🔸 رادیو فرهنگ، امروز از حوالی ساعت ۱۴:۳۰ مستند صوتی مفصلی را درباره سوابق علمی و زندگی شخصی وی پخش کرد و استاد پیشکسوت شریف، در این سی‌دقیقه به روایت زندگی ۶۸‌ساله‌اش می‌پردازد که شنیدن آن خالی از لطف نخواهد بود.

🆔 @sharifdaily

«همچنان بلاتکلیف»

❇️ فرایند تعیین مسئول اردوی ورودی‌های ۴۰۲ دانشگاه که یکی دو هفته‌ پیش کار خودش را شروع کرد و با ثبت‌نام ۱۰۳ نفر همراه بود، همچنان در ابهام و بلاتکلیفی تعیین مسئول به سر می‌برد.

⚪️ هفته قبل، دبیرخانه ورودی‌ها از میان دانشجوهای داوطلب، ۱۳‌ نفر را بعد از چند روز با ملاک‌هایی که گفته، انتخاب کرد:

۱- حداقل دو عضو دبیرخانه، سوابق اجرایی و فعالیت‌های فرهنگی فرد را تایید کرده باشند.
۲- حداقل‌ معیارهای آموزشی شامل عدم مشروطی تحصیلی متوالی را دارا باشند.

⚪️ طبق پیگیری‌های ما، ظاهراً بعد از انتخاب این افراد، کارگاه چالشی نسبتاً جدید و متفاوتی با آن‌ها برگزار شده تا اعضای دبیرخانه، توانمندی هرکس را در چالش‌هایی که طراحی کردند، ارزیابی کنند و در نهایت دبیرخانه با بررسی افراد تصمیم خود را نهایی کرده و یکی از آن‌ها را انتخاب کرده است.

⚪️ اواخر هفته پیش، دبیرخانه جلسه‌ای با ۱۳ کاندیدای نهایی برگزار می‌کند تا فرایند انتخاب و نتیجه را با آن‌ها در میان بگذارد که نتیجه مورد اعتراض کاندیدا‌ها قرار می‌گیرد و افراد اعتراضشان را مکتوب می‌کنند تا هیئت نظارت بر دبیرخانه به آن رسیدگی کند.

⚪️ هیئت‌ نظارت که به گفته کانال #معاونت_فرهنگی شامل دکتر #اعظم_ایرجی‌زاد به عنوان نماینده رئیس دانشگاه، دکتر #آدرینه_خاچاطوریان نماینده معاونین دانشجویی و حاج‌آقای #فرشاد_فرحناک، نماینده نهاد رهبری‌ست، بعد از دوجلسه و بررسی شرایط داوطلب‌ها و اعتراض‌هایشان، نکاتی را دیروز نهایی کرده و به دبیرخانه فرستاده است.

⚪️ در نهایت قرار است دبیرخانه اوایل هفته بعد تشکیل جلسه بدهد و بعد از یکی دو هفته بلاتکلیفی، مسئول اردوی ورودی‌های امسال را انتخاب کند؛ وضعیتی که اگرچه با عقب افتادن اعلام نتایج کنکور، کمی از شتابزدگی افتاد اما اگر زودتر تعیین تکلیف نشود، تیم برگزاری اردوی امسال را با چالش‌های مختلفی مواجه خواهد کرد.

🆔 @sharifdaily

«برای خودمان هم عجیب بود»
اعظم ایرجی‌زاد: ایشان چند ماه بوده که حقوقی دریافت نمی‌کرده اما نه درخواست تمدید قرارداد داشته و نه درخواست تبدیل وضعیت.

❇️ فرد سومی که دقایقی قبل به گفتگو با روزنامه پرداخت، دکتر #اعظم_ایرجی‌زاد استاد تمام دانشکده #فیزیک و عضو هیئت اجرایی جذب دانشگاه است که علاوه بر تایید نکات دبیر هیئت اجرایی جذب و دکتر #سعید_سهراب‌پور عضو دیگر این هیئت، موارد زیر را هم به آنچه تا به حال منتشر شده اضافه کرد:

«اساتیدی که پیمانی هستند، باید درخواست بدهند و فرم‌هایی را که نشان‌دهنده فعالیت‌های آموزشی، پژوهشی و اجرایی آن‌ها در هرسال است را پر کرده و ارائه کنند. وقتی که موضوع ایشان مطرح شد، ما خواستیم که سوابقشان در جلسه مطرح شود و متوجه شدیم که ایشان فرم‌ها را پر نکرده است.
و چون معمولاً دانشگاه به اساتیدی که مهلتشان تمام شده، نامه اخطار می‌زند، فهمیدیم که چند مرتبه نیز با وی نامه‌نگاری شده است و حتی مسئول جذب دوره مدیریت قبلی دانشگاه هم به ایشان نامه داده بوده تا ایشان فرم‌ها را پر کند و بر اساس آن تمدید قرارداد صورت گیرد و پایه سالانه خود را دریافت کند.
از دانشکده هم خواسته بودند تا به وی این اخطارها را اعلام کند و رئیس وقت دانشکده هم گفته که ما به ایشان بارها گفتیم اما توجهی نکرده است.
حتی حقوق وی هم ماه‌هاست که به این دلیل قطع شده اما همچنان از عنوان استادی دانشگاه استفاده می‌کرده و از طرفی هیچ توجهی به پرکردن فرم‌ها و ارائه مستندات علمی خود نداشته است.
یعنی نه درخواست تمدیدی از جانب ایشان ارائه شده و نه درخواست تبدیل وضعیت از پیمانی به رسمی-آزمایشی به دانشگاه داده‌اند و این مسائل هم مربوط به دوسال گذشته بوده است.
اینکه چرا این درخواست‌ها را نداده، برای ما هم عجیب بود و از دانشکده خواستیم تا نماینده‌اش در جلسه جذب بیاید و آمد و توضیح داد و همه نامه‌ها را بررسی کردیم و تصمیم‌گیری کردیم؛
وقتی فردی خودش درخواست نمی‌دهد، چطور دانشگاه می‌تواند قراردادش را تمدید کند؛ اساساً اخراج برای وقتی است که فرد، استخدام جایی باشد، اما وقتی پیمانی باشد، برای تمدید باید خود فرد درخواست می‌داد که نداد؛ حتی هیچ اعتراضی هم به عدم دریافت چند ماه حقوق از سمت دانشگاه نکرده بود.
این روند سالیان سال است که در شریف برقرار است و سال‌های قبل هم در برخی دانشکده‌های دیگر سابقه داشته است.»

⚪️ تلاش ما برای گفتگو با سایر اعضای این هیئت و همچنین گفتگو یا بازتاب توضیحات دکتر علی شریفی زارچی، ادامه خواهد داشت.

🆔 @sharifdaily