В современном мире конкуренция за таланты становится всё острее. Управление жизненным циклом сотрудников играет ключевую роль в успехе компании. В России 74% работодателей сталкиваются с трудностями в поиске и удержании квалифицированных специалистов (HeadHunter). Пандемия COVID-19 привела к "великому увольнению", когда многие добровольно покидали свои рабочие места в поисках лучших условий труда и баланса между работой и личной жизнью. В России около 23% сотрудников всерьёз задумывались о смене работы в 2022 году (Альфа-Лаборатория).

Жизненный цикл таланта включает пять этапов: найм, адаптация, вовлечение, обучение и развитие, увольнение. Каждый этап важен для создания условий максимальной эффективности и удовлетворённости сотрудников.

Эффективный найм начинается с чёткого определения требований к кандидату и оптимизации процесса подбора. Адаптация помогает новому сотруднику быстрее влиться в коллектив и начать эффективно работать. Вовлечение повышает уровень мотивации и приверженности сотрудников. Обучение и развитие обеспечивают непрерывный рост квалификации. Грамотное завершение трудовых отношений помогает сохранить позитивные отношения с бывшими сотрудниками.

Системы дистанционного обучения играют ключевую роль на всех этапах, предоставляя сотрудникам возможности для обучения и развития в удобное время. Постоянный анализ и улучшение процессов управления жизненным циклом таланта создаёт условия для максимальной эффективности и удовлетворённости сотрудников.

Подробнее о каждом этапе читайте в статье

Микрообучение становится все более популярным благодаря своей гибкости и возможности быстро применять знания на практике. Moodle, как платформа для обучения, предлагает множество инструментов для организации микрообучения.

Что такое микрообучение?
Микрообучение – это краткие, целенаправленные сессии, направленные на развитие конкретных навыков. Такой подход позволяет легко интегрировать обучение в повседневные рабочие процессы, обеспечивая высокую степень усвоения материала.

Инструменты Moodle для микрообучения:
- Курсы и модули: Создавайте краткие курсы и структурированные модули для легкого восприятия.
- Видеоуроки и интерактивные материалы: Используйте видеоплееры и интегрируйте интерактивные элементы для удержания внимания.
- Квизы и тесты: Короткие тесты помогают быстро проверять знания, а автоматическая оценка и обратная связь улучшают обучение.
- Форумы и чаты: Организуйте обсуждения для мгновенной обратной связи и активного взаимодействия.
- Глоссарии и базы данных: Создавайте словари терминов и базы данных для быстрого доступа к информации.
- Мобильное приложение Moodle: Обеспечьте доступ к обучающим материалам с мобильных устройств и отправляйте уведомления.
- Отчеты и аналитика: Отслеживайте прогресс обучающихся и анализируйте результаты для повышения эффективности.

Преимущества:
Микрообучение через Moodle помогает компаниям и учебным заведениям гибко и эффективно обучать сотрудников и студентов, делая процесс обучения более интересным и продуктивным. Начните использовать микрообучение в Moodle и достигайте новых высот в обучении и развитии!

Подробнее читайте на нашем сайте

Создание и продажа обучающих курсов — отличная возможность для заработка. Чтобы успешно запустить курс, важно пройти несколько ключевых этапов.

1. Выбор ниши:
Выберите тему, которая вам интересна и в которой вы компетентны. Популярные ниши включают бизнес, технологии, здоровье и фитнес, но автосфера также представляет собой перспективное направление.

2. Определение целевой аудитории:
Поймите, кто ваши потенциальные студенты. Проведите исследование, чтобы узнать их потребности и интересы. Это поможет вам адаптировать содержание курса под конкретные запросы.

3. Разработка контента:
Создайте качественные и информативные материалы. Включите видеолекции, текстовые материалы, тесты и практические задания. Используйте интерактивные элементы для повышения вовлеченности.

4. Выбор платформы:
Выберите платформу для размещения курса. Популярные платформы включают Moodle, Coursera и Teachable. Убедитесь, что платформа поддерживает все необходимые функции, такие как видео, тесты и форумы.

5. Маркетинг и продвижение:
Создайте маркетинговую стратегию для привлечения студентов. Используйте социальные сети, email-рассылки, блог и рекламу. Сотрудничайте с блогерами и инфлюенсерами в вашей нише.

6. Монетизация:
Определите стоимость курса и рассмотрите различные модели монетизации. Это может быть единовременная оплата, подписка или оплата за сертификат. Также можно предложить дополнительные услуги, такие как консультации или персональные тренировки.

7. Поддержка студентов и обновление контента:
Обеспечьте качественную поддержку для студентов, отвечайте на их вопросы и регулярно обновляйте материалы курса. Это повысит удовлетворенность студентов и увеличит шансы на повторные покупки.

Важным аспектом является сотрудничество с профессиональными методологами. Команда SENSYS Engineering может помочь в разработке качественного контента и структурировании курса, что значительно повысит его успешность.
Читайте подробнее на нашем портале

Интеграции в LMS Moodle – это ключ к созданию полноценной образовательной экосистемы. Они позволяют подключать дополнительные сервисы и инструменты, делая процесс обучения более гибким, удобным и эффективным.

Почему это важно?
Интеграции решают несколько важных задач:

1. Автоматизация рутинных процессов. Благодаря интеграциям Moodle можно автоматизировать задачи: от зачисления студентов на курсы до отправки уведомлений.

2. Расширение функционала. Добавление новых возможностей, таких как видеоконференции или аналитика, значительно расширяет границы использования Moodle.

3. Улучшение взаимодействия. Интеграции с HR-системами, CRM и другими корпоративными платформами помогают создать единую среду, где все системы работают в унисон.

4. Улучшение пользовательского опыта. Интеграции позволяют сделать обучение более доступным и удобным, например, через добавление систем аутентификации или перевод текста в речь.

Примеры популярных интеграций для Moodle:

- Zoom и BigBlueButton для онлайн-занятий.
- WooCommerce и PayPal для монетизации курсов.
- IntelliBoard и Яндекс Метрика для детализированной аналитики.

Каждая интеграция добавляет уникальные возможности, которые делают Moodle не просто системой управления обучением, а многофункциональной платформой для цифрового образования. Ваш бизнес или образовательное учреждение может быть адаптировано под конкретные задачи и потребности с помощью интеграций, создавая идеальную обучающую среду.

Команда SENSYS поможет вам внедрить необходимые интеграции и сделать вашу LMS максимально эффективной. Подробнее на нашем портале

Open-source решения: что нужно знать?

Сегодня open-source решения активно внедряются в корпоративное обучение.

Основные плюсы:
✅ Гибкость и адаптация: исходный код можно менять под нужды вашей компании.
✅ Экономия: часто решения бесплатны, не нужно платить за каждого сотрудника.
✅ Безопасность: полный контроль над кодом.

Платформы вроде Moodle помогают эффективно управлять обучением, а глобальные сообщества обеспечивают регулярные обновления.

И если вам нужна помощь в установке, администрировании и выстраивании процесса обучения — мы делаем всё под ключ.

Хотите узнать больше? Читайте нашу статью и начните внедрять open-source в своей организации!

Читать статью >>

Аудит системы обучения – это мощный инструмент, который помогает компаниям улучшить свои учебные процессы и достичь лучших результатов. SENSYS Engineering предлагает услугу комплексного аудита, направленную на выявление слабых мест и повышение эффективности обучения сотрудников.

Вот что мы оцениваем в рамках аудита:

- Стратегия обучения: Соответствует ли она целям компании?
- Процесс обучения: Насколько он эффективен и удобен?
- Технологии: Подходят ли используемые платформы и инструменты?
- Учебные материалы: Актуальны ли они и понятны ли для сотрудников?

Зачем нужен аудит?

- Оптимизация затрат на обучение
- Повышение компетентности персонала
- Соответствие стандартам и требованиям
- Усиление HR-бренда компании

После проведения аудита вы получите четкие рекомендации, как улучшить обучение, сократить издержки и повысить уровень квалификации сотрудников. Хотите узнать больше? Читайте нашу статью, чтобы понять, как вывести ваше корпоративное обучение на новый уровень!

Читать статью >>

🚀 Стартовал набор на стажировку в международную IT-компанию EdTech!

Присоединяйтесь к нашей команде и получите актуальные и востребованные знания на практике!

О нас:
📅 На рынке с 2015 года
🌍 Резидент ПВТ Беларуси
🌐 4 международных проекта
🎯 Работаем в B2B

Направления стажировки:
- Маркетинг
- Продажи
- Проектный менеджмент
- Бизнес-консалтинг
- Разработчик/интегратор E-learning
- Дизайнер/архитектор E-learning

Что вы получите:
✅ Практические знания в CRM, LMS, HRMS, разработке Edu-продуктов и многом другом
✅ Сертификат для усиления твоего резюме
✅ Возможность участия в международных проектах и трудоустройство в минский офис для лучших стажеров

Как подать заявку?
1. Оставьте заявку на сайте
2. Получите на почту анкету для заполнения
3. Пройдите собеседование

Количество мест ограничено! Прием заявок осуществляется до 30 сентября.

🔥 Встречайте Moodle 4.5! 🔥

7 октября 2024 года выходит обновление Moodle 4.5, и мы спешим поделиться изменениями, которые сделают работу с LMS удобнее и безопаснее. Что нового?

Ключевые изменения:
- PHP 8.1 и выше: это значительно повышает безопасность и производительность системы.
- Обновления баз данных: поддержка PostgreSQL 13+, MySQL 8.0 и MariaDB 10.6.7.
- PHP sodium: новый обязательный компонент для усиленной криптографии и безопасности.

Что изменилось для пользователей?
- Новая иерархия курсов: управлять курсами стало проще благодаря внедрению подкатегорий.
- Обновленная страница заданий: больше фильтров и удобная навигация.

🤖 Интеграция с AI:
Теперь Moodle поддерживает OpenAI и Azure AI. Это значит, что система может автоматически создавать контент и давать студентам рекомендации, ускоряя процесс обучения! 🙌

Дополнительные фичи:
- SMS-уведомления: важные напоминания прямо на телефон через AWS.
- Поддержка Open Badges 3.0: цифровые бейджи теперь управляются проще!
- Расширенные уведомления: не забудете про дедлайны и важные события. Все под контролем!

Узнайте подробнее о новых возможностях Moodle 4.5 на нашем сайте!

Moodle: ключ к эффективному дистанционному обучению 🔥

Moodle (Modular Object-Oriented Dynamic Learning Environment) – это популярная система для создания онлайн-курсов и обучения на расстоянии. Она подходит как для образовательных учреждений (школы, университеты), так и для корпоративных академий, помогая формировать целостную и гибкую систему обучения.

Чем привлекает Moodle?

1. Адаптивность и гибкость: Открытый исходный код позволяет модифицировать платформу под конкретные нужды. Вы можете легко настраивать модули, плагины и интеграции с другими сервисами.

2. Удобство использования: Простое создание курсов и тестов, возможность добавлять текстовые материалы, изображения и видео. Студенты могут проходить обучение с любого устройства через мобильное приложение, что делает учебный процесс доступным и гибким.

3. Оценка и аналитика: Moodle поддерживает разнообразные формы оценки, включая тесты, практические задания и даже сертификацию. Встроенные аналитические функции позволяют отслеживать успеваемость и вовлеченность студентов.

Кому подойдет Moodle? Платформа универсальна и эффективна как для учебных заведений, так и для компаний, стремящихся повысить квалификацию сотрудников или развивать корпоративное обучение.

👨‍💼 Готовы узнать, как Moodle может преобразовать обучение в вашей организации? Читайте наш обзор возможностей, а также про стоимость и особенности внедрения на сайте

➡️ Взглянуть поближе

Создание лекции в Moodle: легко и эффективно 📚

Лекция в Moodle — это не просто набор материалов, а целый интерактивный маршрут, который помогает студентам пошагово изучать темы, отвечать на вопросы и моментально проверять свои знания. Забудьте о стандартных лекциях — Moodle делает обучение интереснее и удобнее!

Основные шаги для создания курса:

1. Создание курса — определите название и категорию, чтобы материал был легко доступен студентам.
2. Добавление лекции — настройте количество попыток и проходной балл, обеспечивая гибкость в освоении материала.
3. Оглавление — краткий обзор курса, чтобы студенты могли легко ориентироваться в содержании.
4. Добавление вопросов — с первых минут курса включите студентов в процесс с простыми вопросами.
5. Информационные страницы и задания — добавьте теорию и практические вопросы, чтобы студенты могли сразу применить знания.
6. Сбор обратной связи — отзывы помогут улучшить курс, делая его еще полезнее.

Подробная пошаговая инструкция на примере курса «Основы здорового питания» — в статье. Узнайте, как настроить лекцию, создать вопросы и организовать увлекательное обучение с Moodle! 🎓

💡 Интеграция SSO с Moodle: комфорт и безопасность в обучении

Мoodle — популярная LMS с открытым кодом, которая идеально подходит для организации дистанционного обучения. А благодаря технологии SSO (Single Sign-On), пользователи могут переходить между курсами и разделами без повторной авторизации.

🔑 Преимущества SSO для Moodle:

• Упрощение процесса входа: меньше действий для доступа к материалам.
• Повышение безопасности: надёжная защита данных.
• Снижение нагрузки на администраторов: меньше рутины для проверки пользователей.

💻 Популярные протоколы SSO:

• SAML: для внутренней корпоративной сети.
• OAuth: работает с облачными сервисами и приложениями.
• OpenID Connect: гибкая аутентификация для социальных сетей.

Интеграция SSO — это шаг к удобному и защищённому обучению. В тренде онлайн-образования Moodle с SSO становится незаменимым инструментом.

✨ Готовы узнать больше? Переходите по ссылке на наш сайт, и мы расскажем, как SSO улучшит ваш обучающий процесс!

BigBlueButton + Moodle: революция в онлайн-обучении

Ищете удобный способ организовать дистанционное обучение или вебинары? Тогда вам точно нужно познакомиться с Moodle и BigBlueButton (BBB).

✨ Почему именно эти инструменты?

• Moodle — популярная LMS-платформа, созданная для управления обучением и онлайн-курсами. Стабильная, функциональная и с открытым исходным кодом.
• BigBlueButton — мощный инструмент для видеоконференций и онлайн-занятий с широкими возможностями: от демонстрации экрана до роли модератора.

✨ Что даёт интеграция?

• Единая среда для обучения. Всё под рукой — курсы, вебинары, записи занятий.
• Легкость организации занятий. Участники могут легко подключаться и использовать все функции.
• Синхронизация данных. Результаты студентов и записи автоматически сохраняются в системе.

✨ Технические преимущества:

• Простая настройка через Moodle.
• Поддержка популярных форматов файлов, включая PDF.
• Полный контроль над процессом — от тестирования до финальной интеграции.

Вместе Moodle и BBB делают обучение интерактивным и удобным для всех участников. Хотите настроить интеграцию? Команда SENSYS Engineering готова помочь вам шаг за шагом.

Переходите на новый уровень онлайн-образования!

🔵 Метод оценки 360: как раскрыть потенциал вашей команды?
Как понять, в чём сотрудник силён, где ему нужна поддержка и как это повлияет на весь коллектив? Метод 360-градусной оценки поможет взглянуть на всё с другой стороны!

Что это за метод?
Это не просто оценка от руководителя. Метод 360 собирает мнения коллег, подчинённых, клиентов и даже самооценку сотрудника. Такой подход помогает увидеть полную картину, а не отдельные детали.

Когда применять?
1️⃣ Карьерный рост: хотите стать лидером? Узнайте, какие навыки нужно подтянуть для этой роли!
2️⃣ Оценка руководителей: мнение подчинённых раскроет реальную картину управления, а не только "официальный" взгляд сверху.
3️⃣ Обучение сотрудников: нужно ли внедрять новый тренинг? Метод 360 подскажет, где это действительно необходимо.

Почему это работает?
• Вы легко охватите всех сотрудников без затрат на внешние сервисы.
• Это не просто оценка — это мотивация расти и развиваться.

Как сделать оценку точной?
• Шкала 1–6 вместо «средних» ответов.
• Чёткие и проверочные вопросы: это не займёт много времени, но покажет максимум пользы.
• Настройте анкету так, чтобы сотрудникам было комфортно отвечать.

Moodle в помощь!
С помощью Moodle весь процесс автоматизируется: загрузите анкету, отправьте её сотрудникам, а система сама соберёт ответы и подготовит отчёты.
Хотите узнать больше о том, как внедрить метод 360 и раскрыть его возможности для вашего бизнеса! Переходите по ссылке!

🎄 Дорогие друзья! 🎄

Совсем скоро 2025 год постучится в наши двери, и мы хотим от всей души поздравить вас с наступающим праздником! 🥳

Уходящий год был насыщенным, полным вызовов и новых возможностей. Мы благодарны вам за доверие, за интересные совместные проекты и за то, что вы продолжаете расти и развиваться вместе с нами.

В новом году желаем вам:
✨ Стойкости перед любыми трудностями — пусть даже самые сложные задачи будут решаться легко.
✨ Успешных проектов — ярких, результативных и вдохновляющих!
✨ Гармонии в работе и жизни — пусть баланс и удовольствие сопутствуют вам каждый день.
✨ Новых идей и открытий, которые приведут к вашим самым амбициозным целям.

Пусть 2025 год принесет здоровье, радость и теплые моменты, которые вы разделите с близкими и коллегами. Мы с нетерпением ждем новых совместных свершений, чтобы вместе достигать еще большего!

Спасибо, что вы с нами! 💙
С любовью и наилучшими пожеланиями,
Ваша команда Sensys Engineering 💼✨

Moodle — это универсальная LMS, возможности которой легко расширить с помощью плагинов. Они помогают превратить систему в мощный инструмент, подходящий как для образовательных учреждений, так и для бизнеса.

Разные категории плагинов открывают новые возможности:

• Для интерактивного обучения: например, H5P для создания игр и квизов.
• Для управления платформой: Configurable Reports поможет с аналитикой.
• Для коммуникации: BigBlueButton обеспечивает видеоконференции.
• Для аналитики и контроля прогресса: IntelliBoard упростит работу с данными.

Кроме того, важно понимать, как правильно установить и настроить плагины. Это включает загрузку, активацию и тестирование. Есть и нюансы: чтобы избежать перегрузки платформы и ошибок, стоит использовать только проверенные решения.

👉 Узнайте больше об установке, настройке и выборе плагинов в статье: читать полностью