Международный edtech по средам от канала еЛёрнинг, ЭдТех и медиа
🧐 Learnosity — готовая ИИ-платформа для образовательных проектов:
— ИИ-сервис для проверки заданий;
— сбор статистики ответов;
— ассистент проверки открытых вопросов;
— API для сторонних интеграций.
❓ На подумать: насколько нишевым может быть ИИ-сервис в EdTech
〰️〰️〰️
📱 SnapStudy — помощник для домашки по математике:
— распознавание примеров по фото;
— поэтапное объяснение решения;
— ответы на вопросы и уточнения;
— режим для учителя и родителей.
❓ На подумать: как можно применить подход не только к математике
〰️〰️〰️
ℹ️ Learnosity заняли 16 место в рейтинге главных EdTech-компаний мира по версии журнала Time, а SnapStudy открылись в феврале 2024 года и привлекли деньги от инвестфонда.
🧐 Learnosity — готовая ИИ-платформа для образовательных проектов:
— ИИ-сервис для проверки заданий;
— сбор статистики ответов;
— ассистент проверки открытых вопросов;
— API для сторонних интеграций.
❓ На подумать: насколько нишевым может быть ИИ-сервис в EdTech
〰️〰️〰️
📱 SnapStudy — помощник для домашки по математике:
— распознавание примеров по фото;
— поэтапное объяснение решения;
— ответы на вопросы и уточнения;
— режим для учителя и родителей.
❓ На подумать: как можно применить подход не только к математике
〰️〰️〰️
ℹ️ Learnosity заняли 16 место в рейтинге главных EdTech-компаний мира по версии журнала Time, а SnapStudy открылись в феврале 2024 года и привлекли деньги от инвестфонда.
Россияне стали более осознанно подходить к выбору карьерного трека
В Skillbox выяснили, какие монокурсы были наиболее популярны у россиян в первом полугодии 2024 года, кто наиболее активен в вопросах самообразования и какие курсы выбирает для получения новой работы или повышения.
▪️Монокурсы наиболее популярны среди женщин (67%). Большинство пользователей (77%) перед прохождением курсов ставит своей основной целью найти новую работу, 21% — получить повышение.
▪️Среди бесплатных программ в первом полугодии 2024 года четверть пользователей (26%) отдавала предпочтение профориентационной программе «Кем стать?». При этом преимущественно ее выбирают вчерашние студенты — люди в возрасте от 20 до 24 лет. В пятерку лидеров также вошли вводные курсы по направлениям программирование (15%), маркетинг (8%) и геймдев (6%).
▪️В 2024 году пользователи коротких курсов выполнили более 33 тысяч домашних заданий. При этом в июне в сравнении с прошлым годом студенты начали активнее включаться в учебный процесс — прирост по числу сданных домашних работ составил 49% год к году.
Монокурсы — это короткие образовательные программы, которые направлены на развитие одного конкретного навыка или отдельной техники в рамках выбранной специальности. Продолжительность таких курсов — от 1 до 6 месяцев.
В Skillbox выяснили, какие монокурсы были наиболее популярны у россиян в первом полугодии 2024 года, кто наиболее активен в вопросах самообразования и какие курсы выбирает для получения новой работы или повышения.
▪️Монокурсы наиболее популярны среди женщин (67%). Большинство пользователей (77%) перед прохождением курсов ставит своей основной целью найти новую работу, 21% — получить повышение.
▪️Среди бесплатных программ в первом полугодии 2024 года четверть пользователей (26%) отдавала предпочтение профориентационной программе «Кем стать?». При этом преимущественно ее выбирают вчерашние студенты — люди в возрасте от 20 до 24 лет. В пятерку лидеров также вошли вводные курсы по направлениям программирование (15%), маркетинг (8%) и геймдев (6%).
▪️В 2024 году пользователи коротких курсов выполнили более 33 тысяч домашних заданий. При этом в июне в сравнении с прошлым годом студенты начали активнее включаться в учебный процесс — прирост по числу сданных домашних работ составил 49% год к году.
Монокурсы — это короткие образовательные программы, которые направлены на развитие одного конкретного навыка или отдельной техники в рамках выбранной специальности. Продолжительность таких курсов — от 1 до 6 месяцев.
⚡Папка лучших Telegram-каналов про образование
Мы с коллегами регулярно повторяем такую папку. Мы активно собираем полезные ресурсы, посвященные образованию, и рады делиться ими с нашими читателями. Мы уверены, что развитие профессиональных и личных качеств — ключ к успеху в современной жизни.
▪️Поэтому подготовили для вас подборку отличных Telegram-каналов и онлайн-ресурсов, которые помогут вам найти информацию о возможностях обучения за границей, стипендиях и грантах, программах стажировок, а также о том, как эффективно изучать иностранные языки и развивать другие навыки.
▪️Следите за обновлениями, подписывайтесь на каналы и получайте ценные материалы по ссылке:
https://t.me/addlist/gbUwxvWIeBxkMzEy
Мы с коллегами регулярно повторяем такую папку. Мы активно собираем полезные ресурсы, посвященные образованию, и рады делиться ими с нашими читателями. Мы уверены, что развитие профессиональных и личных качеств — ключ к успеху в современной жизни.
▪️Поэтому подготовили для вас подборку отличных Telegram-каналов и онлайн-ресурсов, которые помогут вам найти информацию о возможностях обучения за границей, стипендиях и грантах, программах стажировок, а также о том, как эффективно изучать иностранные языки и развивать другие навыки.
▪️Следите за обновлениями, подписывайтесь на каналы и получайте ценные материалы по ссылке:
https://t.me/addlist/gbUwxvWIeBxkMzEy
В Совфеде предложили давать абитуриенткам с детьми допбаллы при поступлении в вуз
▪️Глава комитета Совета федерации по экономической политике Андрей Кутепов предложил считать наличие детей индивидуальным достижением для женщин при поступлении в высшие учебные заведения. Сенатор предложил давать дополнительные баллы в случае, если ребенок рожден в течение года до подачи документов в вуз.
▪️Господин Кутепов написал в письме к главе Минобрнауки Валерию Фалькову, что указанная мера создаст более комфортные условия для поступления в вузы для девушек с детьми. Кроме того, он счел, что дополнительные баллы станут «одной из мер для профилактики прерывания беременности» и помогут повысить статус семей с детьми.
Сейчас абитуриенты могут получить до десяти дополнительных баллов к сумме баллов ЕГЭ за индивидуальные достижения. Таковыми считаются, например, окончание школы с золотой медалью, победы в районных, областных и всероссийских олимпиадах, а также спортивные успехи (значок ГТО).
▪️Кутепов отметил, что в системе образования уже принимаются меры для поддержки рождаемости. Так, он напомнил о появлении возможности перехода на бюджетное обучение для женщин, родивших ребенка в период обучения.
▪️Глава комитета Совета федерации по экономической политике Андрей Кутепов предложил считать наличие детей индивидуальным достижением для женщин при поступлении в высшие учебные заведения. Сенатор предложил давать дополнительные баллы в случае, если ребенок рожден в течение года до подачи документов в вуз.
▪️Господин Кутепов написал в письме к главе Минобрнауки Валерию Фалькову, что указанная мера создаст более комфортные условия для поступления в вузы для девушек с детьми. Кроме того, он счел, что дополнительные баллы станут «одной из мер для профилактики прерывания беременности» и помогут повысить статус семей с детьми.
Сейчас абитуриенты могут получить до десяти дополнительных баллов к сумме баллов ЕГЭ за индивидуальные достижения. Таковыми считаются, например, окончание школы с золотой медалью, победы в районных, областных и всероссийских олимпиадах, а также спортивные успехи (значок ГТО).
▪️Кутепов отметил, что в системе образования уже принимаются меры для поддержки рождаемости. Так, он напомнил о появлении возможности перехода на бюджетное обучение для женщин, родивших ребенка в период обучения.
Маркетинг образования по четвергам от канала «Продаю диплом»
Скидки являются одним из самых распространенных и популярных инструментов привлечения клиентов. Однако, прежде чем утверждать их эффективность, важно провести комплексный анализ, оценивая как краткосрочные, так и долгосрочные последствия.
1. Определение целей: прежде чем предложить скидку, определите, чего вы хотите достичь. Это может быть увеличение объема продаж, привлечение новых клиентов или стимулирование повторных покупок.
2. Оценка прошлых данных:
анализ прошлых акций со скидками может дать представление об их эффективности. Сравните данные о продажах до, во время и после предложений скидок.
3. Финансовый анализ: важно оценивать, как скидки влияют на маржу прибыли. Скидка может увеличить объем продаж, но если она слишком сильно сокращает вашу маржу, это может негативно сказаться на общей прибыли.
4. Измерение показателей продаж: изучите ключевые показатели эффективности (KPI), такие как увеличение продаж, средний чек, лояльность клиентов и коэффициент конверсии.
5. Клиентская лояльность: оцените, приводят ли скидки к увеличению лояльности клиентов. Это поможет определить, возвращаются ли клиенты после первоначальной сделки или покупки были разовыми.
6. Влияние на бренд: скидки могут повлиять на восприятие бренда. Если использовать их слишком часто, это может обесценить продукт в глазах клиентов. Важно поддерживать баланс между привлечением с помощью скидок и сохранением премиального имиджа бренда.
7. Тестирование A/B: проведение тестирования A/B поможет определить, насколько эффективны различные типы и величины скидок. Это позволит выявить оптимальные предложения, которые лучше всего работают для вашей аудитории.
Скидки являются одним из самых распространенных и популярных инструментов привлечения клиентов. Однако, прежде чем утверждать их эффективность, важно провести комплексный анализ, оценивая как краткосрочные, так и долгосрочные последствия.
1. Определение целей: прежде чем предложить скидку, определите, чего вы хотите достичь. Это может быть увеличение объема продаж, привлечение новых клиентов или стимулирование повторных покупок.
2. Оценка прошлых данных:
анализ прошлых акций со скидками может дать представление об их эффективности. Сравните данные о продажах до, во время и после предложений скидок.
3. Финансовый анализ: важно оценивать, как скидки влияют на маржу прибыли. Скидка может увеличить объем продаж, но если она слишком сильно сокращает вашу маржу, это может негативно сказаться на общей прибыли.
4. Измерение показателей продаж: изучите ключевые показатели эффективности (KPI), такие как увеличение продаж, средний чек, лояльность клиентов и коэффициент конверсии.
5. Клиентская лояльность: оцените, приводят ли скидки к увеличению лояльности клиентов. Это поможет определить, возвращаются ли клиенты после первоначальной сделки или покупки были разовыми.
6. Влияние на бренд: скидки могут повлиять на восприятие бренда. Если использовать их слишком часто, это может обесценить продукт в глазах клиентов. Важно поддерживать баланс между привлечением с помощью скидок и сохранением премиального имиджа бренда.
7. Тестирование A/B: проведение тестирования A/B поможет определить, насколько эффективны различные типы и величины скидок. Это позволит выявить оптимальные предложения, которые лучше всего работают для вашей аудитории.
План по развитию в спортивном программировании
VK Education представила программу развития в программировании для школьников 7-11 классов. Участники могут освоить программирование с нуля и повысить свой уровень, а также потренироваться в решении олимпиадных заданий, чтобы в дальнейшем претендовать на призовые места.
▪️На курсе «Старт в олимпиадном программировании» можно будет подготовиться к школьному и муниципальному этапам Всероссийской олимпиады школьников по информатике, а также к другим престижным соревнованиям.
▪️Еще одна часть программы — интерактивный тренажер. С его помощью школьники смогут попрактиковаться в решении задач различной сложности и подготовиться к урокам информатики, олимпиадам и собеседованиям, а также получить базовые навыки фронтенд- и бэкенд-разработки.
▪️Расширить свои знания и углубить навыки в программировании школьники смогут на асинхронных курсах «Базовый Python» и «Алгоритмы и структуры данных».
▪️Те, кто захочет продолжить развиваться в олимпиадном программировании, смогут принять участие в олимпиаде «Техноблок» — победители и призеры «Технокубка» получают льготы при поступлении в вузы.
VK Education представила программу развития в программировании для школьников 7-11 классов. Участники могут освоить программирование с нуля и повысить свой уровень, а также потренироваться в решении олимпиадных заданий, чтобы в дальнейшем претендовать на призовые места.
▪️На курсе «Старт в олимпиадном программировании» можно будет подготовиться к школьному и муниципальному этапам Всероссийской олимпиады школьников по информатике, а также к другим престижным соревнованиям.
▪️Еще одна часть программы — интерактивный тренажер. С его помощью школьники смогут попрактиковаться в решении задач различной сложности и подготовиться к урокам информатики, олимпиадам и собеседованиям, а также получить базовые навыки фронтенд- и бэкенд-разработки.
▪️Расширить свои знания и углубить навыки в программировании школьники смогут на асинхронных курсах «Базовый Python» и «Алгоритмы и структуры данных».
▪️Те, кто захочет продолжить развиваться в олимпиадном программировании, смогут принять участие в олимпиаде «Техноблок» — победители и призеры «Технокубка» получают льготы при поступлении в вузы.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Гайд по промтингу для специалистов образования
Следующие несколько лет нейросети еще больше изменят образование. А значит самое время освоить искусство промтинга — научиться писать классные запросы к нейросетям.
Проверьте себя: посмотрите на картинку и выберите, под каким эмодзи представлен более эффективный промт. Свой ответ дайте в реакциях к этому посту.
Верный ответ: 🤩
Чтобы перейти с «вы» на «ты» в общении с нейросетями, рекомендуем изучить Гайд по промтингу от Яндекс Образования и НИУ ВШЭ.
Его выложили в открытый доступ, в нем много примеров, а отдельный раздел посвящен преподавателям университетов — как можно использовать нейросети, чтобы готовиться к занятиям, работать с контентом и сопровождать студентов.
Открыть гайд
Следующие несколько лет нейросети еще больше изменят образование. А значит самое время освоить искусство промтинга — научиться писать классные запросы к нейросетям.
Проверьте себя: посмотрите на картинку и выберите, под каким эмодзи представлен более эффективный промт. Свой ответ дайте в реакциях к этому посту.
Верный ответ:
Чтобы перейти с «вы» на «ты» в общении с нейросетями, рекомендуем изучить Гайд по промтингу от Яндекс Образования и НИУ ВШЭ.
Его выложили в открытый доступ, в нем много примеров, а отдельный раздел посвящен преподавателям университетов — как можно использовать нейросети, чтобы готовиться к занятиям, работать с контентом и сопровождать студентов.
Открыть гайд
Букеты, конфеты, сертификаты: исследование «Золотого Яблока» о подарках ко Дню учителя
96% родителей поздравляют педагогов с профессиональным праздником — Днем учителя, который отмечается 5 октября. При этом каждый третий преподаватель хоть раз был расстроен поздравлением. В «Золотом Яблоке» выяснили, как на самом деле родители и педагоги относятся к этому празднику, а также какие подарки им приятнее получать и дарить.
▪️Примерно половина учителей признает, что им нравится получать подарки на День учителя (45%). Каждый пятый расстроен, если не получил поздравления и знака внимания (20%).
Среди родителей школьников праздник тоже воспринимается преимущественно позитивно: большинство считает, что поздравить педагога с Днем учителя — это возможность поблагодарить его за труд (67%). Антагонистов праздника среди родителей всего 4%.
▪️Чаще всего в складчину родители покупают цветы (55%), подарочные карты (66%) и кондитерские изделия (42%). Реже родительский комитет закупает уходовую косметику (12%), товары для дома (7%), канцтовары (6%), деликатесы (5%) и парфюм (4%).
В списке подарков, которые родители предпочитают дарить лично от своей семьи, лидируют подарочные карты — их выбрали 74% респондентов. Учителя включают подарочные карты в ТОП-3 самых приятных подарков после цветов и кондитерских изделий.
▪️Родители большинства школьников вне зависимости от возраста поздравляют классного руководителя. Внимание другим педагогам на День учителя часто зависит от возраста учеников. Например, учителей, которые ведут у ребенка любимый предмет, поздравляют 30% родителей с 1-го по 5-й классы и 40% с 6-го по 9.
96% родителей поздравляют педагогов с профессиональным праздником — Днем учителя, который отмечается 5 октября. При этом каждый третий преподаватель хоть раз был расстроен поздравлением. В «Золотом Яблоке» выяснили, как на самом деле родители и педагоги относятся к этому празднику, а также какие подарки им приятнее получать и дарить.
▪️Примерно половина учителей признает, что им нравится получать подарки на День учителя (45%). Каждый пятый расстроен, если не получил поздравления и знака внимания (20%).
Среди родителей школьников праздник тоже воспринимается преимущественно позитивно: большинство считает, что поздравить педагога с Днем учителя — это возможность поблагодарить его за труд (67%). Антагонистов праздника среди родителей всего 4%.
▪️Чаще всего в складчину родители покупают цветы (55%), подарочные карты (66%) и кондитерские изделия (42%). Реже родительский комитет закупает уходовую косметику (12%), товары для дома (7%), канцтовары (6%), деликатесы (5%) и парфюм (4%).
В списке подарков, которые родители предпочитают дарить лично от своей семьи, лидируют подарочные карты — их выбрали 74% респондентов. Учителя включают подарочные карты в ТОП-3 самых приятных подарков после цветов и кондитерских изделий.
▪️Родители большинства школьников вне зависимости от возраста поздравляют классного руководителя. Внимание другим педагогам на День учителя часто зависит от возраста учеников. Например, учителей, которые ведут у ребенка любимый предмет, поздравляют 30% родителей с 1-го по 5-й классы и 40% с 6-го по 9.
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
В 10 тыс. школах России пройдет классный час по ИИ
▪️Учителям предлагают провести классный час об ИИ RuCode по сценарию и материалам Московского физико-технического института. Среди самых активных преподавателей проведут конкурс и пригласят победителей в
Москву на Всероссийскую конференцию «ИСКУССТВЕННЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ: старт в будущее».
Программа классного часа различается в зависимости от возраста школьников, но в
целом охватывает популярные темы, о которых много говорят:
▪️домашние задания, «сделанные» в ChatGPT
▪️профессии в области искусственного интеллекта
▪️может ли ИИ творить или обрести сознание
Занятие включает мастер-классы и игровой тест, поэтому от учителя не требуется особой подготовки или погруженности в тему, чтобы провести урок.
Классная возможность для учителей, как мне кажется! Да и детям ведь интересно!
▪️Учителям предлагают провести классный час об ИИ RuCode по сценарию и материалам Московского физико-технического института. Среди самых активных преподавателей проведут конкурс и пригласят победителей в
Москву на Всероссийскую конференцию «ИСКУССТВЕННЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ: старт в будущее».
Программа классного часа различается в зависимости от возраста школьников, но в
целом охватывает популярные темы, о которых много говорят:
▪️домашние задания, «сделанные» в ChatGPT
▪️профессии в области искусственного интеллекта
▪️может ли ИИ творить или обрести сознание
Занятие включает мастер-классы и игровой тест, поэтому от учителя не требуется особой подготовки или погруженности в тему, чтобы провести урок.
Классная возможность для учителей, как мне кажется! Да и детям ведь интересно!
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Мини-сериал «Впервые» от студентов Skillbox вышел на Кинопоиске, Okko и Кино 1 ТВ
«Впервые» создан студентами Skillbox направления «Кино и Музыка» в рамках программы «Видеомастерская» при поддержке студии «Свободное кино».
▪️Сериал рассказывает о шести независимых историй, объединенных темой первого жизненного опыта человека.
▪️Для студентов проект «Впервые» стал возможностью освоить кинопроизводство на практике. Студенты изучали основы сценарного мастерства и режиссуры, создавая полноценный сериал. А обложку к сериалу создали студенты направления «Графический дизайн».
«Впервые» создан студентами Skillbox направления «Кино и Музыка» в рамках программы «Видеомастерская» при поддержке студии «Свободное кино».
▪️Сериал рассказывает о шести независимых историй, объединенных темой первого жизненного опыта человека.
▪️Для студентов проект «Впервые» стал возможностью освоить кинопроизводство на практике. Студенты изучали основы сценарного мастерства и режиссуры, создавая полноценный сериал. А обложку к сериалу создали студенты направления «Графический дизайн».
Еженедельный обзор вакансий по пятницам от каналов Вакансии в образовании и Образование, которое мы заслужили
1. Менеджер по маркетингу образовательных проектов в Центр педагогического мастерства
📋Задачи:
▪️Разрабатывать и реализовывать стратегию продвижения проектов;
▪️Организовывать вовлекающие офлайн и онлайн-события для внутренней
аудитории проектов;
▪️ Контролировать метрики и основные показатели активности аудитории.
2. Методист в Академию маркетинга MAED
📋Задачи:
▪️Разрабатывать и проектировать новые программы курсов совместно с экспертами;
▪️ Методически поддерживать и улучшать текущие курсы, работать с обратной связью и совершенствовать готовые программы;
▪️ Поддерживать подготовку контента, заданий и других учебных событий вместе с экспертами, редакцией, отделами дизайна и видеопродакшн.
3. Эксперт по разработке образовательных программ в Школу экспорта РЭЦ
📋Задачи:
▪️Разработка и актуализация образовательных программ ДПО;
▪️Участие в мероприятиях по продвижению образовательных программ, таких как мастер-классы и тренинги;
▪️Организация работы с авторами.
4. Преподаватель китайского языка в Центр Жи Лиан
📋Задачи:
▪️Преподавание китайского языка студентам разных уровней, с акцентом на подготовку к HSK (уровни 1-4);
▪️ Разработка и проведение онлайн-занятий по готовой или авторской программе;
▪️ Оценка уровня знаний студентов, индивидуальная адаптация учебного плана;
▪️ Поддержка студентов на каждом этапе обучения и подготовка к сдаче HSK;
5. Менеджер по обучению и развитию в строительный холдинг Setl Group
📋Задачи:
▪️Внедрить культуру наставничества и в дальнейшем сопровождать этот процесс;
▪️ Сформировать пул наставников;
▪️ Разработать обучающие материалы для новых сотрудников и наставников.
6. Методист в Учебник Т—Ж
📋Задачи:
▪️Проектировать программы курсов на основе запросов и исследований;
▪️ Работать с редакторами над текстами уроков, помогая с контентом, структурой и смыслом;
▪️Разрабатывать интерактивные задания, а также ТЗ для иллюстраций, таблиц и других методических материалов;
▪️Анализировать качество курсов вместе с продюсерами и работать с аналитикой.
1. Менеджер по маркетингу образовательных проектов в Центр педагогического мастерства
📋Задачи:
▪️Разрабатывать и реализовывать стратегию продвижения проектов;
▪️Организовывать вовлекающие офлайн и онлайн-события для внутренней
аудитории проектов;
▪️ Контролировать метрики и основные показатели активности аудитории.
2. Методист в Академию маркетинга MAED
📋Задачи:
▪️Разрабатывать и проектировать новые программы курсов совместно с экспертами;
▪️ Методически поддерживать и улучшать текущие курсы, работать с обратной связью и совершенствовать готовые программы;
▪️ Поддерживать подготовку контента, заданий и других учебных событий вместе с экспертами, редакцией, отделами дизайна и видеопродакшн.
3. Эксперт по разработке образовательных программ в Школу экспорта РЭЦ
📋Задачи:
▪️Разработка и актуализация образовательных программ ДПО;
▪️Участие в мероприятиях по продвижению образовательных программ, таких как мастер-классы и тренинги;
▪️Организация работы с авторами.
4. Преподаватель китайского языка в Центр Жи Лиан
📋Задачи:
▪️Преподавание китайского языка студентам разных уровней, с акцентом на подготовку к HSK (уровни 1-4);
▪️ Разработка и проведение онлайн-занятий по готовой или авторской программе;
▪️ Оценка уровня знаний студентов, индивидуальная адаптация учебного плана;
▪️ Поддержка студентов на каждом этапе обучения и подготовка к сдаче HSK;
5. Менеджер по обучению и развитию в строительный холдинг Setl Group
📋Задачи:
▪️Внедрить культуру наставничества и в дальнейшем сопровождать этот процесс;
▪️ Сформировать пул наставников;
▪️ Разработать обучающие материалы для новых сотрудников и наставников.
6. Методист в Учебник Т—Ж
📋Задачи:
▪️Проектировать программы курсов на основе запросов и исследований;
▪️ Работать с редакторами над текстами уроков, помогая с контентом, структурой и смыслом;
▪️Разрабатывать интерактивные задания, а также ТЗ для иллюстраций, таблиц и других методических материалов;
▪️Анализировать качество курсов вместе с продюсерами и работать с аналитикой.
Образование, которое мы заслужили
Нейроперсонажи, разработанные Т-Банком, объяснят школьные предметы и расскажут о финансовой грамотности К новому учебному году Т-Банк на основе искусственного интеллекта создал нейроперсонажей, обладающих знаниями школьной программы. Каждый из четырех героев…
Команда Центра искусственного интеллекта Т-Банка поделилась историей создания нейроперсонажей, которые помогают детям разобраться со школьными предметами
Мы уже писали о нейроперсонажах, созданных ко Дню знаний: учителях математики, английского, однокласснике Дане и Джуниор-ассистенте. Разработчики Т-Банка рассказали о первых результатах проекта:
▪️Одно из самых популярных обращений — помощь в подготовке к ЕГЭ. Нейроперсонаж составляет пошаговый алгоритм действий: сначала освоить базовые темы, а затем применять знания на конкретных заданиях.
▪️ Нейроперсонажи помогают в учебе не только школьникам, но и студентам. Например, некоторые из них обращались для изучения анатомии.
▪️ Ощущение живого общения с нейроперсонажем сохранялось благодаря проработанному словарю: скрипты ответов прописывали вручную, чтобы нейросеть научилась отвечать, как человек. При этом все ответы проходили проверку на безопасность.
▪️ Родители чаще всего просят объяснить значение сленговых слов и хотят получить финансовые советы.
Мы уже писали о нейроперсонажах, созданных ко Дню знаний: учителях математики, английского, однокласснике Дане и Джуниор-ассистенте. Разработчики Т-Банка рассказали о первых результатах проекта:
▪️Одно из самых популярных обращений — помощь в подготовке к ЕГЭ. Нейроперсонаж составляет пошаговый алгоритм действий: сначала освоить базовые темы, а затем применять знания на конкретных заданиях.
▪️ Нейроперсонажи помогают в учебе не только школьникам, но и студентам. Например, некоторые из них обращались для изучения анатомии.
▪️ Ощущение живого общения с нейроперсонажем сохранялось благодаря проработанному словарю: скрипты ответов прописывали вручную, чтобы нейросеть научилась отвечать, как человек. При этом все ответы проходили проверку на безопасность.
▪️ Родители чаще всего просят объяснить значение сленговых слов и хотят получить финансовые советы.
Свежая подборка заметных новостей и исследований образования, а также текстов, которые попадались мне! Здесь, как всегда, мои посты (вдруг вы пропустили) и не только.
▪️Как создавались первые «нейродипломы»
▪️Свежий HRtech обзор за второе полугодие
▪️Зачем студенты идут в магистратуру
▪️Большинство россиян не хотят сокращения строка обучения в школе
▪️Эксперты посчитали, как выросли сборы на школьные нужды
▪️В России увеличат госрасходы на образование
▪️Россияне стали более осознанно подходить к выбору карьерного трека
▪️Допбаллы при поступлении в вуз для абитуриенток с детьми
▪️Агентство Smart Ranking представило 500 самых быстрорастущих IT-компаний
▪️Исследование ко дню учителя: любят ли учителя получать подарки и как относятся к празднику
#ЗаслуженныйДайджест
▪️Как создавались первые «нейродипломы»
▪️Свежий HRtech обзор за второе полугодие
▪️Зачем студенты идут в магистратуру
▪️Большинство россиян не хотят сокращения строка обучения в школе
▪️Эксперты посчитали, как выросли сборы на школьные нужды
▪️В России увеличат госрасходы на образование
▪️Россияне стали более осознанно подходить к выбору карьерного трека
▪️Допбаллы при поступлении в вуз для абитуриенток с детьми
▪️Агентство Smart Ranking представило 500 самых быстрорастущих IT-компаний
▪️Исследование ко дню учителя: любят ли учителя получать подарки и как относятся к празднику
#ЗаслуженныйДайджест
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Казахстан лидирует в списке стран, чьи студенты учатся в российских вузах
▪️Отмечается, что почти 54 тысячи студентов из Казахстана грызли гранит науки в России в прошлом учебном году.
▪️На втором месте Узбекистан – из него приехали учиться более 53 тысяч студентов, на третьем Туркменистан – свыше 39 тысяч.
▪️В топ-5 также Таджикистан – почти 29 тысяч студентов, и Беларусь – почти 12 тысяч.
▪️В ходе приемной кампании на 2024/2025 учебный год более 1 млн абитуриентов подали свыше 2,8 млн заявлений в российские вузы.
▪️Отмечается, что почти 54 тысячи студентов из Казахстана грызли гранит науки в России в прошлом учебном году.
▪️На втором месте Узбекистан – из него приехали учиться более 53 тысяч студентов, на третьем Туркменистан – свыше 39 тысяч.
▪️В топ-5 также Таджикистан – почти 29 тысяч студентов, и Беларусь – почти 12 тысяч.
▪️В ходе приемной кампании на 2024/2025 учебный год более 1 млн абитуриентов подали свыше 2,8 млн заявлений в российские вузы.
Программа для студентов и выпускников вузов «Ямолод.Стажировка» стартовала на Ямале
15 начинающих специалистов в возрасте до 30 лет из сфер ИТ, молодежной политики, экономики, финансов и др. получат опыт работы в государственном секторе.
▪️Стажировку пройдут молодые люди из Салехарда и других городов Ямала, а также из Уфы, Екатеринбурга, Тюмени, Калининграда и Казани.
▪️Продлится она полгода.
▪️За каждым участником закреплен наставник и определен индивидуальный план работы.
▪️Стажерам предоставлено жилье, и они будут получать зарплату.
▪️По результатам стажировки часть молодых специалистов получит предложение о постоянной работе.
Программа стажировок в госучреждениях Ямала работает с 2022 года. В этом году по решению главы региона Дмитрия Артюхова она была расширена. Правительство округа планирует запускать подобные модули и в будущем. Так что имеет смысл следить за новостями, чтобы попасть в новую программу.
Это, конечно, прекрасная возможность начать профессиональную деятельность. Она решает пресловутую проблему «опыта работы», с которой сталкивается практически каждый студент при поиске своей первой работы по специальности. Особенно радует, что программа открыта не только для ямальцев, но и для жителей других регионов.
15 начинающих специалистов в возрасте до 30 лет из сфер ИТ, молодежной политики, экономики, финансов и др. получат опыт работы в государственном секторе.
▪️Стажировку пройдут молодые люди из Салехарда и других городов Ямала, а также из Уфы, Екатеринбурга, Тюмени, Калининграда и Казани.
▪️Продлится она полгода.
▪️За каждым участником закреплен наставник и определен индивидуальный план работы.
▪️Стажерам предоставлено жилье, и они будут получать зарплату.
▪️По результатам стажировки часть молодых специалистов получит предложение о постоянной работе.
Программа стажировок в госучреждениях Ямала работает с 2022 года. В этом году по решению главы региона Дмитрия Артюхова она была расширена. Правительство округа планирует запускать подобные модули и в будущем. Так что имеет смысл следить за новостями, чтобы попасть в новую программу.
Это, конечно, прекрасная возможность начать профессиональную деятельность. Она решает пресловутую проблему «опыта работы», с которой сталкивается практически каждый студент при поиске своей первой работы по специальности. Особенно радует, что программа открыта не только для ямальцев, но и для жителей других регионов.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM