🚘🚖Сегодня принимают поздравления профессиональные водители и автолюбители. Среди них, те члены РОСПРОФЖЕЛ, от которых зависит во время ли путевые бригады прибудут к месту ремонтных работ, представители городского электротранспорта - водители трамваев Москвы и, конечно, владельцы личных транспортных средств. 🎉Поздравляем профессионалов и любителей! Желаем ровных дорог, вежливых инспекторов, приятных пассажиров, легких рейсов.
‼️Законы, вступающие в силу в ноябре.
🔹Выплаты почетным донорам будут устанавливаться автоматически.
Ежегодная денежная выплата гражданам, награжденным нагрудным знаком «Почетный донор России», будет устанавливаться в проактивном режиме. Для этого потребуется согласие на «Госуслугах» на использование указанных банковских реквизитов для получения мер поддержки.
🔹Начнет работать закон, направленный на совершенствование миграционной сферы.
Изменения позволят исключить ошибки при регистрации иностранных граждан в госсистемах, выявлять и не допускать в страну тех, кто ранее нарушил наши законы.
🔹Роскомнадзор будет вести перечень блогов и каналов с аудиторией более 10 тысяч подписчиков.
Это повысит безопасность в цифровой среде. Владельцы страниц в социальных сетях наряду со СМИ должны нести ответственность за достоверность информации, которую они распространяют.
Об этих и других законах месяца — в карточках 👈
🔹Выплаты почетным донорам будут устанавливаться автоматически.
Ежегодная денежная выплата гражданам, награжденным нагрудным знаком «Почетный донор России», будет устанавливаться в проактивном режиме. Для этого потребуется согласие на «Госуслугах» на использование указанных банковских реквизитов для получения мер поддержки.
🔹Начнет работать закон, направленный на совершенствование миграционной сферы.
Изменения позволят исключить ошибки при регистрации иностранных граждан в госсистемах, выявлять и не допускать в страну тех, кто ранее нарушил наши законы.
🔹Роскомнадзор будет вести перечень блогов и каналов с аудиторией более 10 тысяч подписчиков.
Это повысит безопасность в цифровой среде. Владельцы страниц в социальных сетях наряду со СМИ должны нести ответственность за достоверность информации, которую они распространяют.
Об этих и других законах месяца — в карточках 👈
Forwarded from ФНПР
⚡Генеральный Совет ФНПР утвердил проект изменений в Устав Федерации для рассмотрения на заседании XIII съезда ФНПР , а также предложил съезду избрать Михаила Шмакова Президентом ФНПР, а Сергея Черногаева - Председателем ФНПР.
РОСПРОФЖЕЛ
⚡Генеральный Совет ФНПР утвердил проект изменений в Устав Федерации для рассмотрения на заседании XIII съезда ФНПР , а также предложил съезду избрать Михаила Шмакова Президентом ФНПР, а Сергея Черногаева - Председателем ФНПР.
29 октября состоится внеочередной съезд Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР).
✔️На нем будут внесены изменения в Устав организации. Они связаны с «новыми вызовами», которые возникают перед профсоюзным движением. Для этого необходимо переформатировать систему управления ФНПР, внеся для этого изменения в устав ФНПР, и принять организационные решения в целях дальнейшего укрепления федерации. Планировалось, что вместо должности председателя будут введены два поста.
❗️Сегодня Генеральный Совет ФНПР утвердил проект изменений в Устав Федерации для рассмотрения на заседании XIII съезда ФНПР, а также предложил съезду избрать Сергея Черногаева председателем ФНПР, а Михаила Шмакова — президентом ФНПР.
Сергей Черногаев сегодня является заместителем председателя ФНПР (на общественных началах), председателем РОСПРОФЖЕЛ.
✔️На нем будут внесены изменения в Устав организации. Они связаны с «новыми вызовами», которые возникают перед профсоюзным движением. Для этого необходимо переформатировать систему управления ФНПР, внеся для этого изменения в устав ФНПР, и принять организационные решения в целях дальнейшего укрепления федерации. Планировалось, что вместо должности председателя будут введены два поста.
❗️Сегодня Генеральный Совет ФНПР утвердил проект изменений в Устав Федерации для рассмотрения на заседании XIII съезда ФНПР, а также предложил съезду избрать Сергея Черногаева председателем ФНПР, а Михаила Шмакова — президентом ФНПР.
Сергей Черногаев сегодня является заместителем председателя ФНПР (на общественных началах), председателем РОСПРОФЖЕЛ.
Forwarded from ФНПР
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
XIII (внеочередной) съезд ФНПР продолжает работу
Делегаты проголосовали за изменения в Уставе ФНПР, предложенные Генсоветом.
Делегаты проголосовали за изменения в Уставе ФНПР, предложенные Генсоветом.
#фнпр_съезд
Избраны заместители Председателя ФНПР
В рамках работы XIII (внеочередного) съезда ФНПР состоялось заседание Генерального Совета Федерации, на котором заместителями Председателя ФНПР избраны:
🔹Андрей Исаев (на общественных началах),
🔹Давид Кришталь,
🔹Нина Кузьмина (на общественных началах),
🔹Евгений Макаров,
🔹Сергей Некрасов,
🔹 Андрей Титов (в настоящее время — руководитель Департамента финансов, учета и планирования аппарата ЦК РОСПРОФЖЕЛ),
🔹Ирина Федюшкина,
🔹Александр Шершуков.
Избраны заместители Председателя ФНПР
В рамках работы XIII (внеочередного) съезда ФНПР состоялось заседание Генерального Совета Федерации, на котором заместителями Председателя ФНПР избраны:
🔹Андрей Исаев (на общественных началах),
🔹Давид Кришталь,
🔹Нина Кузьмина (на общественных началах),
🔹Евгений Макаров,
🔹Сергей Некрасов,
🔹 Андрей Титов (в настоящее время — руководитель Департамента финансов, учета и планирования аппарата ЦК РОСПРОФЖЕЛ),
🔹Ирина Федюшкина,
🔹Александр Шершуков.
Forwarded from ФНПР
Президент РФ Владимир Путин выступает на съезде ФНПР
https://vk.com/video-185761827_456239275
https://vk.com/video-185761827_456239275
VK Видео
Президент РФ Владимир Путин принимает участие в работе XIII (внеочередного) съезда ФНПР
Прямое включение с работы Съезда
#материальная_помощь 📣 С 1 января 2025 года минимальный размер материальной помощи к отпуску в ОАО «РЖД» будет повышен до 30 % должностного оклада работника.
❗️ Распоряжение об этом с учетом мотивированного мнения первичной профсоюзной организации подписал глава компании «РЖД» Олег Белозёров.
Согласно коллективному договору, начиная с 2021 года материальная помощь к ежегодному оплачиваемому отпуску стала выплачиваться всем работникам компании во всех структурных подразделениях филиалов ОАО «РЖД» и ее минимальный размер составлял 10%. С 1 января 2022 года размер был увеличен до 15 %, а в 2023 году – до 20 %, в 2024 — 25%.
Напомним, до января 2021 года выплата зависела от финансовых результатов работы подразделения, где трудится железнодорожник. Поэтому ее получали не все. Доходило до того, что, например, на железнодорожном узле работники одного предприятия такую помощь получали, а другого — нет. Профсоюз неоднократно поднимал вопрос о том, чтобы материальная помощь к отпуску оказывалась всем работникам в соответствии с колдоговором. И с начала 2021 года правила изменились👏🏻
‼️При принятии решения об установлении минимального размера матпомощи РЖД и РОСПРОФЖЕЛ договорились, что компания ежегодно с учетом своего финансово-экономического положения будет рассматривать вопрос о ее повышении на 5% с постепенным доведением выплаты до 50% месячной тарифной ставки (должностного оклада).
❇️Матпомощь выплачивается один раз в год, перед уходом работника в очередной ежегодный оплачиваемый отпуск. Если отпуск работника разбит на несколько частей, то железнодорожник может сам выбрать, перед какой из частей отпуска он хочет получить выплату.
❗️ Распоряжение об этом с учетом мотивированного мнения первичной профсоюзной организации подписал глава компании «РЖД» Олег Белозёров.
Согласно коллективному договору, начиная с 2021 года материальная помощь к ежегодному оплачиваемому отпуску стала выплачиваться всем работникам компании во всех структурных подразделениях филиалов ОАО «РЖД» и ее минимальный размер составлял 10%. С 1 января 2022 года размер был увеличен до 15 %, а в 2023 году – до 20 %, в 2024 — 25%.
Напомним, до января 2021 года выплата зависела от финансовых результатов работы подразделения, где трудится железнодорожник. Поэтому ее получали не все. Доходило до того, что, например, на железнодорожном узле работники одного предприятия такую помощь получали, а другого — нет. Профсоюз неоднократно поднимал вопрос о том, чтобы материальная помощь к отпуску оказывалась всем работникам в соответствии с колдоговором. И с начала 2021 года правила изменились👏🏻
‼️При принятии решения об установлении минимального размера матпомощи РЖД и РОСПРОФЖЕЛ договорились, что компания ежегодно с учетом своего финансово-экономического положения будет рассматривать вопрос о ее повышении на 5% с постепенным доведением выплаты до 50% месячной тарифной ставки (должностного оклада).
❇️Матпомощь выплачивается один раз в год, перед уходом работника в очередной ежегодный оплачиваемый отпуск. Если отпуск работника разбит на несколько частей, то железнодорожник может сам выбрать, перед какой из частей отпуска он хочет получить выплату.
#индексация
С 1 ноября в ООО «СТМ-Сервис» проиндексируют заработную плату.
✅рабочим пунктов технического обслуживания локомотивов сервисных локомотивных депо – на 7 %
✅остальным работникам – на 5 %
Приказ об этом по инициативе и с учетом мотивированного мнения первичной профсоюзной организации ООО «СТМ-Сервис» (председатель Владимир Иванов) подписал генеральный директор компании Олег Зайцев.
С 1 ноября в ООО «СТМ-Сервис» проиндексируют заработную плату.
✅рабочим пунктов технического обслуживания локомотивов сервисных локомотивных депо – на 7 %
✅остальным работникам – на 5 %
Приказ об этом по инициативе и с учетом мотивированного мнения первичной профсоюзной организации ООО «СТМ-Сервис» (председатель Владимир Иванов) подписал генеральный директор компании Олег Зайцев.
#личный_кабинет
Личный кабинет члена РОСПРОФЖЕЛ — это удобно. Зарегистрируйтесь и вы сможете:
🔹обратиться к председателю, к правовому или техническому инспектору, сообщить о нарушении;
🔹узнать и зарегистрироваться на мероприятия и другие события вашей профсоюзной организации;
🔹уточнить информацию о льготах, положенных по колдоговору:
🔹воспользоваться скидками и акциями по программе лояльности
🔹и многое другое – смотрите 👆
Если при регистрации возникнуть проблемы, то следует обратиться:
✅ в службу техподдержки по телефону 8 800 100 34 45 (звонок бесплатный)
✅в телеграм канал техподдержки 👈
Личный кабинет члена РОСПРОФЖЕЛ — это удобно. Зарегистрируйтесь и вы сможете:
🔹обратиться к председателю, к правовому или техническому инспектору, сообщить о нарушении;
🔹узнать и зарегистрироваться на мероприятия и другие события вашей профсоюзной организации;
🔹уточнить информацию о льготах, положенных по колдоговору:
🔹воспользоваться скидками и акциями по программе лояльности
🔹и многое другое – смотрите 👆
Если при регистрации возникнуть проблемы, то следует обратиться:
✅ в службу техподдержки по телефону 8 800 100 34 45 (звонок бесплатный)
✅в телеграм канал техподдержки 👈
#коллективный_договор
Расширили гарантии коллективного договора АО «Саратовская пригородная пассажирская компания».
Гендиректор компании Виктор Шубин и председатель первичной профсоюзной организации Наталия Агафонова подписали дополнительные соглашения к коллективному договору.
Что изменилось?
❗️улучшены соцгарантии работников компании, находящихся в отпуске по беременности и родам, по уходу за ребенком. Внесены дополнения о сохранении выплаты ежемесячного пособия на каждого ребенка в возрасте до 3-х лет, в случае предоставления работнику отпуска по беременности и родам. Изменения вступили в силу с 25 октября 2024 года.
❗️вырос размер выплаты материальной помощи при уходе в очередной отпуск. Минимальный размер выплат возрос с 5% до 20% от оклада (тарифной ставки). Эти изменения начнут действовать с 1 января 2025 года.
Расширили гарантии коллективного договора АО «Саратовская пригородная пассажирская компания».
Гендиректор компании Виктор Шубин и председатель первичной профсоюзной организации Наталия Агафонова подписали дополнительные соглашения к коллективному договору.
Что изменилось?
❗️улучшены соцгарантии работников компании, находящихся в отпуске по беременности и родам, по уходу за ребенком. Внесены дополнения о сохранении выплаты ежемесячного пособия на каждого ребенка в возрасте до 3-х лет, в случае предоставления работнику отпуска по беременности и родам. Изменения вступили в силу с 25 октября 2024 года.
❗️вырос размер выплаты материальной помощи при уходе в очередной отпуск. Минимальный размер выплат возрос с 5% до 20% от оклада (тарифной ставки). Эти изменения начнут действовать с 1 января 2025 года.
Первичная профсоюзная организация АО «Метрострой Северной столицы» готовится к заключению коллективного договора. Об этом стало известно на заседании Совета председателей организаций профсоюза транспортных строителей при ЦК РОСПРОФЖЕЛ. Подробнее о ситуации в транспортной отрасли читайте в свежем выпуске газеты «Сигнал»👈