#ПРОФСОЮЗНЫЙКОНТРОЛЬ
Реализация мартовского постановления Правительства РФ №343 в части определения численности населения для установления специальных социальных выплат вызвала вопросы. Многие медицинские организации учли численность населения, прикрепленного к юридическому лицу. Например, больница направила реестры в Социальный фонд на специальные социальные выплаты врачам в размере 29 тыс.руб., среднему медперсоналу – 13 тыс.руб., исходя из численности жителей района в 68 тыс.человек. При этом в районном центре, где расположена ЦРБ, население составляет 36 тыс.чел., остальные 32 тыс. жителей проживают в сельских населенных пунктах.
Республиканский профсоюз работников здравоохранения изучил законодательную базу, запросил в службе статистики Башкортостана информацию о численности населения в разрезе населенных пунктов и направил в медицинские организации свои рекомендации о том, как нужно учитывать численность населения для установления специальных социальных выплат.
- Во исполнение Постановления Правительства РФ 2568 от 31.12.2022 г. в редакции Постановления Правительства РФ 343 от 20.03.2024 г. учитывается численность населения населенного пункта, в котором находится медицинская организация или её структурное подразделение. В реестр на оплату специальных социальных выплат, подаваемый в Социальный фонд России, наряду с юридическим адресом медицинской организации включается адрес медицинской организации или структурного подразделения по месту ОКАЗАНИЯ медицинской помощи согласно ЛИЦЕНЗИИ и ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ с работниками. При численности населения населенного пункта до 50 тыс. чел. специальные социальные выплаты должны составлять 50 тыс.руб. – врачам и 30 тыс.руб. – среднему медперсоналу, - поясняет Рита Ишниязова, главный специалист по нормированию и оплате труда Профсоюза.
🤝По предварительным расчетам, разъяснения Профсоюза помогут верно установить социальные выплаты более 15 тысячам медработникам Башкирии.
#роспрофздрав02#ПрофсоюзныйКонтроль#Соцвыплаты
Реализация мартовского постановления Правительства РФ №343 в части определения численности населения для установления специальных социальных выплат вызвала вопросы. Многие медицинские организации учли численность населения, прикрепленного к юридическому лицу. Например, больница направила реестры в Социальный фонд на специальные социальные выплаты врачам в размере 29 тыс.руб., среднему медперсоналу – 13 тыс.руб., исходя из численности жителей района в 68 тыс.человек. При этом в районном центре, где расположена ЦРБ, население составляет 36 тыс.чел., остальные 32 тыс. жителей проживают в сельских населенных пунктах.
Республиканский профсоюз работников здравоохранения изучил законодательную базу, запросил в службе статистики Башкортостана информацию о численности населения в разрезе населенных пунктов и направил в медицинские организации свои рекомендации о том, как нужно учитывать численность населения для установления специальных социальных выплат.
- Во исполнение Постановления Правительства РФ 2568 от 31.12.2022 г. в редакции Постановления Правительства РФ 343 от 20.03.2024 г. учитывается численность населения населенного пункта, в котором находится медицинская организация или её структурное подразделение. В реестр на оплату специальных социальных выплат, подаваемый в Социальный фонд России, наряду с юридическим адресом медицинской организации включается адрес медицинской организации или структурного подразделения по месту ОКАЗАНИЯ медицинской помощи согласно ЛИЦЕНЗИИ и ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ с работниками. При численности населения населенного пункта до 50 тыс. чел. специальные социальные выплаты должны составлять 50 тыс.руб. – врачам и 30 тыс.руб. – среднему медперсоналу, - поясняет Рита Ишниязова, главный специалист по нормированию и оплате труда Профсоюза.
🤝По предварительным расчетам, разъяснения Профсоюза помогут верно установить социальные выплаты более 15 тысячам медработникам Башкирии.
#роспрофздрав02#ПрофсоюзныйКонтроль#Соцвыплаты
💥👩❤👩 О буднях работы "скорой" в видеороликах коллег из Сибая и Стерлитамака.
#роспрофздрав02#ДеньСМП
#роспрофздрав02#ДеньСМП
ИТОГИ АПРЕЛЯ 2024
Только цифры и факты
И это далеко не все...
#роспрофздрав02#ИтогиМесяца#ПрофсоюзДействует
Только цифры и факты
И это далеко не все...
#роспрофздрав02#ИтогиМесяца#ПрофсоюзДействует
Студенты БГМУ увезут с собой бронзовый кубок фестиваля медицинских вызов России «Здоровый врач – здоровые пациенты», организованный профсоюзным комитетом РостГМУ.
Грандиозное мероприятие собрало свыше 200 студентов-медиков из Уфы, Махачкалы, Волгограда, Астрахани, Луганска и Ростова-на-Дону. Важной частью, посвященного здоровому образу жизни, фестиваля стало выполнение норм ГТО.
Юноши и девушки преодолели 12 этапов и сдали 8 дисциплин ГТО, получив соответствующие знаки. По их словам, это нужно не столько для физического развития, сколько для формирования дисциплины и умения не отступать от намеченной цели.
- Фестиваль проводится во второй раз и это становится очередной доброй традицией. Мы планируем сделать его ежегодным, пригласив в следующий раз представителей всех медицинских вузов страны, – рассказал председатель первички, проректор РостГМУ по социальным вопросам и работе с молодежью Дмитрий Закусилов.
#роспрофздрав02#ПрофкомБГМУ#
Грандиозное мероприятие собрало свыше 200 студентов-медиков из Уфы, Махачкалы, Волгограда, Астрахани, Луганска и Ростова-на-Дону. Важной частью, посвященного здоровому образу жизни, фестиваля стало выполнение норм ГТО.
Юноши и девушки преодолели 12 этапов и сдали 8 дисциплин ГТО, получив соответствующие знаки. По их словам, это нужно не столько для физического развития, сколько для формирования дисциплины и умения не отступать от намеченной цели.
- Фестиваль проводится во второй раз и это становится очередной доброй традицией. Мы планируем сделать его ежегодным, пригласив в следующий раз представителей всех медицинских вузов страны, – рассказал председатель первички, проректор РостГМУ по социальным вопросам и работе с молодежью Дмитрий Закусилов.
#роспрофздрав02#ПрофкомБГМУ#
Выходные.. До ЛЕТА - неделя. Время подумать о том, как его провести с пользой и выгодой. Вместе с нашим турагентством.
Вы можете:
✅выбрать любой тур от туроператора на сайте tourvisor.ru
✅смотреть ГОРЯЩИЕ Туры https://tourvisor.ru/goryashchie-tury
✅воспользоваться ИНФОБОТОМ для подбора и рассылки горящих предложений https://t.me/tourvisor_infobot
❓ПОДОБРАЛИ?
🖊Пишите на вацап 8 937 833 38 76 Руслану Гадееву.
Мы поможем скономить 👍до 8% на тур по России и заграницу
‼ПРЕДЛОЖЕНИЕ ДЕЙСТВУЕТ ТОЛЬКО ДЛЯ ЧЛЕНОВ ПРОФСОЮЗА и членов их семей
👉Смотрим последние отзывы о работе нащего Профсоюзного турагентства МЕДПРОФТУР!!!
#роспрофздрав02#отдыхаемСпрофсоюзом#ЭкономимСпрофсоюзом
Вы можете:
✅выбрать любой тур от туроператора на сайте tourvisor.ru
✅смотреть ГОРЯЩИЕ Туры https://tourvisor.ru/goryashchie-tury
✅воспользоваться ИНФОБОТОМ для подбора и рассылки горящих предложений https://t.me/tourvisor_infobot
❓ПОДОБРАЛИ?
🖊Пишите на вацап 8 937 833 38 76 Руслану Гадееву.
Мы поможем скономить 👍до 8% на тур по России и заграницу
‼ПРЕДЛОЖЕНИЕ ДЕЙСТВУЕТ ТОЛЬКО ДЛЯ ЧЛЕНОВ ПРОФСОЮЗА и членов их семей
👉Смотрим последние отзывы о работе нащего Профсоюзного турагентства МЕДПРОФТУР!!!
#роспрофздрав02#отдыхаемСпрофсоюзом#ЭкономимСпрофсоюзом
Права родителей, воспитывающих ребенка -инвалида.
❓Нужна правовая помощь?
Обращайтесь в вашу первичную профсоюзную организацию
Или к специалситам Республикансокго профсоюза работников здравоохранения:
📌Заведующий отделом правовой и социальной защиты
Клочков Александр Валерьевич, тел. (347) 272- 89-12
📌Юристы Рескома профсоюза , тел (347) 273-98-56
Хуснетдинов Альберт Ренатович
Абезгильдин Камиль Азатович
📌Приемная, тел. (347) 273-17-32 E-mail: robprzrf@mail.ru
📞Или на Горячую линию Рескома профсоюза 8-987-045-24-88
🤝105 ЛЕТ НА ЗАЩИТЕ ИНТЕРЕСОВ ЧЕЛОВЕКА ТРУДА!
#роспрофздрав02#правоваяПомощь#ребенокИнвалид
❓Нужна правовая помощь?
Обращайтесь в вашу первичную профсоюзную организацию
Или к специалситам Республикансокго профсоюза работников здравоохранения:
📌Заведующий отделом правовой и социальной защиты
Клочков Александр Валерьевич, тел. (347) 272- 89-12
📌Юристы Рескома профсоюза , тел (347) 273-98-56
Хуснетдинов Альберт Ренатович
Абезгильдин Камиль Азатович
📌Приемная, тел. (347) 273-17-32 E-mail: robprzrf@mail.ru
📞Или на Горячую линию Рескома профсоюза 8-987-045-24-88
🤝105 ЛЕТ НА ЗАЩИТЕ ИНТЕРЕСОВ ЧЕЛОВЕКА ТРУДА!
#роспрофздрав02#правоваяПомощь#ребенокИнвалид
Рауль Халфин: "Целенаправленная работа с молодежью дает свои результаты. Молодежь становится «локомотивом» роста профчленства, опорой профсоюза".
#роспрофздрав02#ПрофсоюзИмолодежь#
#роспрофздрав02#ПрофсоюзИмолодежь#
Элина Смирнова, Технический инспектор труда Республиканского профсоюза работников здравоохранения.
- Обеспечение безопасной деятельности медработников, объективное проведение специальной оценки условий труда с предоставлением гарантий и компенсаций за работу во вредных условиях – приоритетная задача технического инспектора, наших председателей профсоюзных организаций и уполномоченных.
Результаты нашей совместной работы отмечены на самом высоком уровне.
#роспрофздрав02#ОхранаТруда#
- Обеспечение безопасной деятельности медработников, объективное проведение специальной оценки условий труда с предоставлением гарантий и компенсаций за работу во вредных условиях – приоритетная задача технического инспектора, наших председателей профсоюзных организаций и уполномоченных.
Результаты нашей совместной работы отмечены на самом высоком уровне.
#роспрофздрав02#ОхранаТруда#
В этом году республиканский легкоатлетический кросс собрал рекордное количество участников - 56 команд, более 370 работников здравоохранения. Такой интерес к соревнованиям приятно порадовал организаторов: Минздрав РБ, Республиканский профсоюз работников здравоохранения и БГМУ.
В первые участвуют преподаватели медицинских колледжей, организована праздничная программа для детей. Эти соревнования стали по-настоящему семейным праздником.
Кто станет победителем, будут ли новые имена и "открытия" кросса узнаем через несколько часов. Мы начинаем.
#роспрофздрав02#профсоюзИСпорт
В первые участвуют преподаватели медицинских колледжей, организована праздничная программа для детей. Эти соревнования стали по-настоящему семейным праздником.
Кто станет победителем, будут ли новые имена и "открытия" кросса узнаем через несколько часов. Мы начинаем.
#роспрофздрав02#профсоюзИСпорт
‼Проверим еще раз свои знания!!
❓ Кого из перечисленных категорий работников возможно привлекать к работе в выходной или праздничный нерабочий день при наличии согласия?
✍Правильный ответ: енщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, с письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в установленном порядке/
❓ В какой очередности и в какое время может быть предоставлен очередной оплачиваемый отпуск родителю, воспитывающему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет?
✍Правильный ответ: в удобное для работника время.
❓ Какова максимальная продолжительность ежегодного дополнительного отпуска без сохранения заработной платы, который может быть установлен коллективным договором для одиноких матерей, воспитывающих ребенка в возрасте до четырнадцати лет?
✍Правильный ответ: до 14 дней.
❓Может ли быть уволена с работы по инициативе работодателя в связи с сокращением численности или штата работников организации женщина, имеющая ребенка в возрасте до трех лет?
✍Правильный ответ: не может быть уволена ни при каких обстоятельствах.
Пятый вопрос нашей викторины всегда о профсоюзе.
❓ Предоставляется ли оплачиваемый выходной день родителям детей первых и выпускных классов?
👉Правильный ответ: предоставляется, если данная норма закреплена коллективным договором, заключаемым между профсоюзной организацией и работодателем
#роспрофздрав02#правоваяВикторина#
❓ Кого из перечисленных категорий работников возможно привлекать к работе в выходной или праздничный нерабочий день при наличии согласия?
✍Правильный ответ: енщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, с письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в установленном порядке/
❓ В какой очередности и в какое время может быть предоставлен очередной оплачиваемый отпуск родителю, воспитывающему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет?
✍Правильный ответ: в удобное для работника время.
❓ Какова максимальная продолжительность ежегодного дополнительного отпуска без сохранения заработной платы, который может быть установлен коллективным договором для одиноких матерей, воспитывающих ребенка в возрасте до четырнадцати лет?
✍Правильный ответ: до 14 дней.
❓Может ли быть уволена с работы по инициативе работодателя в связи с сокращением численности или штата работников организации женщина, имеющая ребенка в возрасте до трех лет?
✍Правильный ответ: не может быть уволена ни при каких обстоятельствах.
Пятый вопрос нашей викторины всегда о профсоюзе.
❓ Предоставляется ли оплачиваемый выходной день родителям детей первых и выпускных классов?
👉Правильный ответ: предоставляется, если данная норма закреплена коллективным договором, заключаемым между профсоюзной организацией и работодателем
#роспрофздрав02#правоваяВикторина#
❤ Вот и подошла к финалу республиканская спартакиада студентов медицинских колледжей - 2024. Наступило время подвести итоги.
За время нашей Спартакиады ребята сдружились, выложились по полной, зарядились бодростью и оптимизмом. Для нас важно, чтобы будущие медики любили спорт, вели здоровый образ жизни. А спорт и здоровье помогает в учёбе.
По итогам пройденных испытаний призовые места распределились следующим образом:
🥇I место: команда Уфимского медицинского колледжа
🥈 II место: команда Сибайского медицинского колледжа
🥉III место: команда Бирского медико-фармацевтического колледжа
Республиканский профсоюз работников здравоохранения и Белорецкий медицинский колледж поздравляет победителей, желает новых успехов в спартакиаде 2025 года.
#роспрофздрав02#ПрофсоюзИмолодежь#
За время нашей Спартакиады ребята сдружились, выложились по полной, зарядились бодростью и оптимизмом. Для нас важно, чтобы будущие медики любили спорт, вели здоровый образ жизни. А спорт и здоровье помогает в учёбе.
По итогам пройденных испытаний призовые места распределились следующим образом:
🥇I место: команда Уфимского медицинского колледжа
🥈 II место: команда Сибайского медицинского колледжа
🥉III место: команда Бирского медико-фармацевтического колледжа
Республиканский профсоюз работников здравоохранения и Белорецкий медицинский колледж поздравляет победителей, желает новых успехов в спартакиаде 2025 года.
#роспрофздрав02#ПрофсоюзИмолодежь#
33 градуса на солнце, , а впереди 15 препятствий. Но это не останавливает медиков - 38 команд, более 230 участников собрались сейчас, чтобы пройти Гонку Героев.
Такие масштабные игры для работников здравоохранения проводятся впервые при поддержке Минздрав Республики Башкортостан и Башкортостан|Профсоюз работников здравоохранения .
Команда Акьярской ЦРБ из самого отдаленного района была в дороге 5 часов, женская команда из Караидельской ЦРБ, мужская - главных врачей Стерлитамакского медицинского округа.
- Наше медицинское сообщество – это дружба, взаимовыручка, солидарность, поддержка. Такие яркие мероприятия показывают нашу сплоченность. Медики – герои нашего времени, вместе нам любые препятствия по плечу, - отметил Рауль Халфин, приветствуя участников Гонок Героев. #роспрофздрав02#медикиГерои
Такие масштабные игры для работников здравоохранения проводятся впервые при поддержке Минздрав Республики Башкортостан и Башкортостан|Профсоюз работников здравоохранения .
Команда Акьярской ЦРБ из самого отдаленного района была в дороге 5 часов, женская команда из Караидельской ЦРБ, мужская - главных врачей Стерлитамакского медицинского округа.
- Наше медицинское сообщество – это дружба, взаимовыручка, солидарность, поддержка. Такие яркие мероприятия показывают нашу сплоченность. Медики – герои нашего времени, вместе нам любые препятствия по плечу, - отметил Рауль Халфин, приветствуя участников Гонок Героев. #роспрофздрав02#медикиГерои
ИТОГИ МЕСЯЦА. МАЙ -2024.
И это далеко не все...
#роспрофздрав02#ИтогиМесяца#
И это далеко не все...
#роспрофздрав02#ИтогиМесяца#